農村教師個人工作總結範文(精選6篇)

農村教師個人工作總結範文(精選6篇)

  時間是箭,去來迅疾,一段時間的工作已經告一段落,回想起這段時間的工作,一定取得了很多的成績,好好地做個梳理並寫一份工作總結吧。那麼問題來了,工作總結應該怎麼寫?以下是小編整理的農村教師個人工作總結範文(精選6篇),希望能夠幫助到大家。

  農村教師個人工作總結1

  時間過得真快,我由實驗小學到江平村小學交流的工作悄然已過了一年。這一年對我來說是個磨練的歷程,學習的歷程,成長的歷程。

  20XX年9月初,我們一行17人正式走進了江平村小學。江平村小學是一個縣城周邊的學校,我們來到這所學校的時候,學校剛剛新建教學大樓。學生沒有活動場地,全校學生人數大約1200人,有18個班級,有9個班級在臨時搭建的板房教室裡上課。這裡的老師愛崗敬業,勤勤懇懇,任勞任怨,對我們的到來十分熱情,不管是年老的還是年少的老師,整個校園洋溢著青春活力。大家在一種和諧、有序地氛圍中完成著各自的工作,一切都顯得是那麼地“井然有序”。“出色地完成各自的工作”。

  20XX年,我擔任三年級(2)班的班主任以及語文教學工作。我認認真真備好每一節課,認認真真上好每一節課。課餘,我不忘自己此行的目的,虛心向同事們學習。我深深體會到:縣城小學與鄉村小學的教學方式差距很大,但他們的課堂組織是那麼井然有序而又不露痕跡,學生聽課的專注程度讓人驚訝,教師的課堂教學藝術讓人佩服。我真誠地向他們請教,和他們一起討論。凡是有教研活動,我總認認真真地聆聽,思考,學習他們的教學方法。他們的教學方法引起了我極大的興趣,深深地吸引著我去思考和探究。因此,我覺得光聽教研課是不夠的,我還想涉足他們的常態課堂去學習。

  除了聽校本的教研活動課,我還參加了全區在桂林舉行的小學習作教學觀摩研討活動,更多老師的優秀的教學方法和教學風格,也給我極大的影響和啟發。特別是黃玉芬副校長的三年級習作課,孩子們在輕鬆愉快的氛圍中學習,讓我們看到的是老師深厚的教學基本功,簡直是一種美的享受。聽課、學習,再結合自己已有的教學經驗,自己的課堂也正悄悄地發生著變化,更趨完善,更趨成熟,我的交流教師展示課也得到了學校領導、同行們的極高的讚許和認同,這也讓我工作得更加自信和喜悅。

  這一年,我擔任的三年級(2)班的語文教學成績在原來的基礎上有了很大進步,學生在各方面的能力也有進一步的提升。這一年,有一件事我永遠難忘。那是我剛到江平村小學交流的第一個月,由於自身的原因,我什麼車都不會騎,只好每天打車去上班或徒步上班,黃校長看到我在校門口等車,什麼也沒有說,便主動開車把我送回家,這樣的小事我都不記得有多少次了。這樣的小事,這樣的關懷,讓我溫暖至今。

  花開花落,一年的交流已經接近尾聲,回想一年來點點滴滴的成長與進步,我的思緒難以平復。作為交流教師,我們是辛苦的。交流之初,不僅要面對新的學校,新的工作環境,陌生的同事,陌生的家長和學生,還要面對“不好管理的老師才派出去交流,教學工作整不好,領導不喜歡人才派出去交流”的流言,有時候,真的覺得有些茫然,有些不知所措。但這一切都得很快地適應過來。每天穿梭在奔波的車流中,從家到學校,再從學校到家,再加上緊張而繁忙的教學工作,其中的辛苦是可想而知的。但這些都不是事,最難忘的是:大熱天,師生們在板房教室裡上課的情景,每天在低矮、陰暗、酷熱的板房裡上課,汗流浹背,頭頂一片熱氣,跟汗蒸沒什麼兩樣,更要緊的就是一節課下來,儘管師生們辛辛苦苦卻效果不明顯,因為板房教室房頂都是連通的,毫無隔音可言,大大地影響了教學效率。然而我們更是幸福的。因為我們特殊的身份,使我們同時得到兩個學校的關心和培養。

  雖然我只是眾多交流教師中的一員,但是,正是因為有了像我這樣的交流教師,我國的城鄉教育均衡發展的步伐又向前邁了一步。一年很長,因為每天都是那樣的奔波,忙碌和辛苦;一年很短,悠悠歲月,一年不過是彈指一揮間,而我們相信:一年的交流經歷將是我們一生的財富!在未來的歲月裡,讓我們帶著我們的責任,我們的愛,我們的堅持,繼續努力工作。

  為了加強農村學校教研工作,提升農村學校教師的教學能力,提高農村學校教育教學質量,自治區教研室於20XX年在大水坑鎮建立了農村學校教研工作聯絡基地。我校有幸成為“基地”學校的一員,兩年多來,我校得益於區教研室和縣教研室領導多次指導和幫助,使我校在教研活動的內容、形式、方法等方面都取得了一些進步,現就我校近年來的校本教研工作和大家進行交流。

  一、專家指導,“同課異構”教研活動受歡迎。

  以區教研基地建設為契機,積極配合上級教研組織開展工作。20XX年3月22日至3月23日區教研室在大水坑一小舉行“同課異構”教研活動,我校非常重視這次活動,把它看作是一次學習開展教研活動的難得良機,選派15名學校各科教學骨幹教師參與活動。畢竟“同課異構”教研活動是一個新生事物,是我們第一次接觸“同課異構”教研活動。因此參加“同課異構”活動的語文教師餘學琴老師,科學課教師王國璽老師,資訊課教師李曉婷老師,備課時非常認真,為上好交流課他們在課前反覆磨課,請同學科教師和學校領導聽課、評課,提出建議。他們反覆修改教學設計,爭取為這次活動呈現一節優質高效的好課,參與教研活動的其他教師為評課、交流也做了精心準備。此次“同課異構”活動的課程內容是三年級語文《檢閱》、三年級科學《我們的磁針》、四年級資訊課《設定ie瀏覽器預設主頁》。區教研馬蘭老師一行各位專家親臨現場對活動進行指導,在會上金惠老師進一步強調了科學課的教育理念和教學方法,提出小學科學課要注重培養學生學會動手、動腦,對三位老師的做課進行了指導並給予肯定。

  楊宏軒老師對資訊課也進行了指導與點評。在會上馬蘭老師針對“同課異構”教研活動的意義和形式談了自己的看法,同時對三節語文課做了精彩點評,還對農村學校校本教研活動工作安排提出了寶貴的建議,為農村學校開展校本教研活動指明瞭方向。使我校全體教師對“同課異構”教研活動的認識更加全面和透徹,也為我校教師參加“同課異構”校本教研活動提供了理論依據。據此我校每年每學期開展六次各科教師參加的大形教研活動(其中一次是“同課異構”聯片教研活動),一改過去我校制定教研計劃週週搞集體教研活動多而繁雜的做法。過去教研活動安排得多教師疲於應付,活動次數適當減少教師有了準備的時間,活動的質量提高了,老師參加活動的積極性反而更高了,學校每次活動都能落到實處,提高了活動的實效性。這次區教研室農村教研基地開展的教研活動,對後來我校開展“同課異構”的活動影響極其深遠,“同課異構”成為學校校本教研活動的一種特定形式。從此“同課異構”在學校各種形式的活動中得到運用,比如為迎接縣城學校送教下鄉活,學校都安排一節相同的課程進行“同課異構”活動。俗話說:不怕不識貨就怕貨比貨,透過和縣城學校的對比,我們看到了差距,找到了不足。透過傳經送寶,使我校教師學到了名師的精神和先進的教學方法,輻射效果顯著。在學校的常規教研活動中,同年級同學科都安排“同課異構”活動,學校優質課決賽也是以“同課異構”的形式進行的。學校對特崗教師的培養和教育非常重視,安排老教師一幫一結對幫教,以老帶新,幫助年輕教師儘快成長,老教師和特崗教師的示範課和交流課也是以“同課異構”的形式開展的,幫教效果很好。因此可以說“同課異構”活動很受歡迎,已經深入人心,得到老師廣泛認可。

  建立區教研基地兩年多以來,在上級教研部門的幫助下,學校領導和教師對校本教研的認識逐漸清晰起來了,充分了解了“校本教研是什麼”,“校本教研做什麼”這些困擾我們的問題。從學校的實際出發,依託學校自身的資源優勢和特色進行教育教學研究。我校教研工作初見成效,不過“同課異構”還處在探索階段,以後還需要做更多的具體工作,使我校“同課異構”教研活動更加成熟。

  二、聯片教研,校際交流集團學校謀發展。

  開展校際交流是推動校本教研和學校發展的需要,是全面提高我校教育教學質量的需要,是提高我校教師素質、促進教師專業發展的需要。透過校際交流,可以搭建兩地教師互相交流的平臺,促進我校不斷深化教育教學管理工作,有助於提高我校教師的專業知識和專業技能,更新教育觀念,自我完善,不斷髮展。有了這樣的認識以後,我校利用各種形式加強校際教研活動。20XX年我校與縣城五小、麻黃山中心小學結為集團學校,開展以三校聯片教研為主要活動形式的校際教研工作交流活動。自成立以來集團學校每學期都要舉行一次三校聯片教研活動。20XX年5月19日我校與集團基地學校(鹽池五小、麻黃山中心小學)舉行“同課異構研實效、研讀教材共齊飛”為主題的聯片教研活動,活動中開展了以知識樹說教材比賽和同課異構活動,我校許倡珍老師和鹽池縣五小的徐新梅老師參加了題為《數學廣角》的“同課異構”活動。活動的意義是顯而易見的,使我校的校本教研水平和教師的參與意識都得到了提高。2011年12月7日在大水坑二小舉行了“同課異構研實效、研讀教材促質量”為主題的片教研活動,共同探討“如何提高課堂教學的有效性。”我校寇曉偉老師和鹽池縣五小麻黃山中心小學兩位老師參了按知識樹說教材活動。我校張彩玲和鹽池五小惠彥姣麻黃山中心小學倪彩燕老師參加了“同課異構”活動,做課內容是《清澈的湖水》,課後集團學校舉行了“同課異構”、“研讀教材”互動評課與教學研討交流活動。2012年4月26日在麻黃山中心小學舉行了“集團學校‘同課異構’聯片教研經驗交流暨建立文明校園演講比賽活動”。我校教師龔玉張,鹽池五小趙詠梅老師和麻黃山白銀江老師在集團學校“同課異構”聯片教研經驗交流會上介紹了個自的經驗。集團學校“同課異構”聯片教研活動開闢了三校聯片教研的新思路,透過活動積累了經驗總結了方法,為集團學校聯片教研的進一步發展奠定堅實的基礎。

  三、集體備課,集思廣益人人參與搞教研。

  學校在做好“同課異構”工作的同時也在思考,我們搞“同課異構”活動時對教師做課是下了功夫了,也認識到講好一節課沒有好的教學設計,那麼做課就成了無本之木,無源之水。因此學校要求每一位教師要沉下心來,把精力投入到備好每一堂課上,要認識到充分的預設才能有精彩的生成,高質量的備課才能生成高效率的課堂,高效率的課堂才能擺脫無謂的內耗、時間戰,才能提高教學質量。學校強化備課質量觀念,要求教師備課要做到內容完整,格式規範,操作性強。學校以集體備課為抓手,探索集體備課的方法。學校廣泛收集資訊,廣泛交流,大膽實踐和探索。搞過小組討論共同備寫式的集體備課,也搞過主題專項承擔式的集體備課活動。

  經過幾番折騰,把老師搞累了,把老師搞煩了,也把我校的集體備課活動搞搞砸了。那麼集體備課的出路在哪裡呢?又經過廣泛收集資訊,廣泛交流,最後還是把目光定位在了“同課異構”的“同”和“異”上,要在這對反意詞上作文章。經過和各科教研組長討論確立了“三案同課”集體備課模式。所為“三案同課”指的就是“同課異案”、“同課同案”和“同課個案”,同時備寫一個課時的教案。“三案同課”集體備課模式的具體操作過程是先由學校制定“三案同課”集體備課表,然後下發給每個備課小組,集體備課時備課組長要求同年級同學科教師每人完成一份“同課異案”表,提交備課小組,經過討論,議論、爭論“去其糟粕”、“汲取精華”後由主備人整理完善後形成“同課同案”,最後將“同課同案”交給備課小組每個成員,經過合結本班、本人的情況完成個性化修改後形成“同課個案”,以備上課使用,課後進行集體反思交流,至此集體備課完成。這種形式的集體備課活動的好處是佔用時間不多,教師參與機會平等,教師意思表達充分,集思廣益,實用性強,形式新穎教師易於接受。學校要求嚴格執行集體備課活動的流程,形成電子版教案供年級組同學科教師使用。再說形成的“同課個案”也是集體智慧的結晶,優於“同課異案”、“同課同案”,是一次備課的昇華過程,對以老帶新、以優帶差提供了有效的幫帶手段。也是對“同課異構”活動的一次拓展和提高,是一種有效的校本教研活動。

  農村教師個人工作總結2

  新課改向我們展示的全新的理念,嶄新的課堂教學模式和新學生觀、質量關、人才觀,這就要求我們不斷的學習,樹立終身學習的意識,立足於學校加強校本培訓,使老師們儘快

  地轉變觀念,全身心投入課改,真正走進新課程。回顧一年來,我校加強校本培訓,取得了不少成果,現將我們學校的校本培訓總結如下:

  一、校內提升

  (一)學校領導用講座引領思想。

  在校本培訓中,校級幹部身先士卒,做好表率。伊始,我們章校長就開展了《德育工作如何適應課改》這樣一個專題,學校的德育工作究竟如何開展,以適應新的課程改革的需要,促進新課程的全面、正常、順利地實施,促進學生良好道德品質的形成,從而實現德育培養目標。還有現在社會、學校、家長尤其重視的學生安全問題,我們學校也開展了《淺談小學生的安全教育》的講座,讓教師和學生都樹立起安全責任重於泰山的意識。還有一些教師在各自的業務領域取得突出成績,有較強的理論基礎和實踐經驗,都能透過各自的平臺開展形式多樣的講座,主持專題論壇。如有豐富班主任管理經驗的朱秀蓮老師的《淺談小學班主任師德教育》,陳錦忠老師的《教育科研課題研究的基本操作流程》等等,他們引領全校教師走進新課改,領會新課改,實施新課改,他們的課改思想構成一股強勁的合力和強勢,透過“講座”“論、壇”、“彙報”等形式引領著全體教師的課改思想,為我校持續有效地開展多種形式的校本研訓奠定了堅實的理論基礎。

  (二)骨幹教師用課堂引領思想。

  教研的效果如何,透過課堂來反映,教師的收穫如何,透過課堂來體現。學生的發展,就是教師的成功;教師的發展,才是學校的成功。我校的教研思想,課改思想,首先由骨幹教師來體現,體現在每一天的每一節課。我校骨幹教師能夠用課堂說話,用自己的學生說話。我校骨幹教師每學期上一節展示課,用他們的課堂實踐相全校教師傳達新的課該理念,引領教師走進新的課堂,感受新的理念,實踐新的課堂模式,為學校校本培訓提供現場。

  (三)其餘教師用教育隨筆引領思想。

  組織教師全員參加校本培訓。老師們透過聽講座,聽課,分析案例,交流心得體會,多形式、多途徑、多層次的培訓。在教學中總結經驗,發現問題,分析現狀,我校最常用的做法是在教師會上交流教學反思。

  二、總結反思,讓教師聽到成長的聲音。

  反思是教師以自己的職業活動為思考對策,對自己在職業中所做出的行為以及由此所產生的結果進行審視和分析的過程,是“教師專業發展和自我成長的核心因素”。我校不但重視教師教學工作的反思,還重視學校管理和班級管理工作的反思。

  (一)透過工作總結來反思。

  我校教師,不管年齡大小,教齡長短,資格高低,兼職多少,人人都撰寫工作總結,人人都重視工作總結。工作總結的類別有“教學”、“班主任”、“少先隊輔導員”、“教導工作”、“總務工作”有的教師每學期寫一、兩份,有的則寫三、四份;不管篇幅長短,總是個人工作的經驗結晶。

  (二)透過交流的課堂來反思。

  每學期我校都會開展一些教研課,還有學區教辦也都會開展骨幹教師、新教師的教研觀摩課。在這些活動中,我校教師執教的課堂教學受到大家的一致好評,同時也較大程度地促使全體教師對自身課堂進行反思,從而促使骨幹教師更加成熟,年輕教師快速成長。

  三、創造條件,讓培訓訓邁上新的臺階。

  1、提供培訓的時間。

  為保證學習的時間,每週組織政治、業務學習各一次,每月開展專題講座一次,並把出席情況列入教師日常考勤中,與考勤獎掛鉤。

  2、拓寬交流的平臺。

  市教研室、進修學校不斷創造條件為教師成長提供以下多層次的培訓平臺。有教育都會網路,供本校教師為解決自身問題和困惑的培訓平臺,有進修學校策劃組織,供本市教師為同行交流和展示培訓成果的平臺,這些平臺是調動我校教師培訓積極性的催化劑,暢通的網路讓教師在這些平臺上拓寬更多視野,還有教研室或進修學校組織的,如班主任骨幹教師培訓班、新課程培訓班講座、新教師培訓等,透過這些活動的參與,加速了我校骨幹教師的成熟,新教師的成長。另外還有一些外出培訓學習的機會,本學年度我校派出領雁工程培訓的教師有2位,這對於我們這所經濟比較薄弱的學校來說也是件不容易的事情,這些活動更是拓展了教師的眼界。

  四、校本教研的具體做法

  (一)搞好講課、聽課、評課話動

  講課、聽課、評課活動是學校開展校本教研活動的重要形式,本學期我校將這項活動放在週五的上午第1節課,學期初在排課時保證了在本學科教研活動時同科目教師沒有上課任務。講課教師課前精心準備、聽課教師在聽課中對照自己備課授課時的不足,力求在自己教學中改進。透過評課互相交流、共同進步。

  我校還建立隨堂聽課制度,隨堂聽課可以獲得更多的瞭解教師的機會,得到更真實的課堂第一手資料。它有利於聽課者近距離地瞭解教師日常教學工作時的態度、方法和情感,瞭解教師真實的教學水平和課堂管理學生、與學生互動的能力;有利於發現教師在日常教學中存在的問題;有利於促進教師的日常教學工作,督促教師在今後的教學工作中去認真鑽研教材、設計教法學法、提高課堂教學效率。不僅有利於教學管理人員把握教師教學動態,瞭解各班級學生學習狀態,落實教學常態化管理措施,而且有利於教師改進課堂,轉變觀念,提高課堂教學質量。

  (二)不斷強化了教學常規的管理工作,進一步深化了教師基本功訓練。

  能寫一手漂亮字型,不僅是自己終生受益的技能,而且也是作為一名教師應該要具備的技能。為了提高老師的基本功,學校專門讓每位教師每天抽出一點時間練硬筆字,每星期一張,一個月上交一次,大家互相學習。老師整理出了寫字教學的模式:比較字形結構——找出重點筆畫——練習寫字——改進提高。透過一段時間的練習,雖然大家的字型沒有多大的變化,但也都喜歡上了練字,還能修身養性。

  還有教師計算機操作能力。在培訓結束後,無論是word文件的操作還是幻燈片的製作,野都有了很大的提高,特別是對於有一些年長的教師從未接觸過的課件製作,從版面的設計到內容的安排都有較清楚的認識與瞭解。

  五、校本培訓存在的問題:

  缺點是我們前進的動力,只有發現缺點、改正缺點,才能使我們邁向成功。經過近幾年的實踐總結,我們發現還有一些不足的地方。

  1、我們在開展各項活動時,有個別教師出現應付了事的現象,沒有認真對待。

  2、在教師基本功訓練上,過於重視教學工作,偶爾忽視校本培訓,缺少力度。

  3、有些活動流於形式,沒有真正認識到其重要性。

  六、校本培訓今後努力方向與措施:

  針對上述優點與缺點,我們要在以下方面加強:

  1、加強領導監督,定時定量地檢查每週、每月佈置的各項工作。

  2、結合我校實際情況,制定各類考評方案,對廣大教師進行量化考評,學期末、年終公開考評結果。

  3、穿插不定期的抽查形式,發現問題,及時例會說明。

  農村教師個人工作總結3

  一年的班主任工作,我感覺收穫了許多,與學生的關係更近了,自己好像變得重要了,不過也有很多的遺憾,在這一年中,自己的某些教育方法是粗暴的,我面對的是6—7歲的兒童,沒有好好的`研究他們,對待他們就像是對待成年人一樣。作為總結我從五各方面來大體的講解一下:

  一、課堂的組織。

  一開始總是聽到一年級的學生,不講紀律,坐不住。這是很不科學的,一年級孩子的心裡是很有規則的,坐在凳子上等著老師來,緊張著看著老師,老師不讓動就不動了。但兒童的天性決定了,這樣時間最多5分鐘,再長大腦就不受控制了。所以在課堂上我們要懂孩子們,科學的設計自己的35分鐘。

  1、師生問好。這是必須的,因為這是每天師生互動的開始,是對學生進行道德品質的培養,是社會禮儀的初始的形式。當然老師也要熱烈的回應,我有時也忘記回應了,但學生們下一次就不認真對待了。

  2、約定的手勢或口令。一年級課堂5分鐘以後,孩子們就控制不住自己了。這就像堵車了,成人都會大聲的按喇叭。這時做一做手勢操等,放鬆一下,同學們又會做好聽課5分鐘。而我總是大聲喊、用小棍子敲桌子,雖然平靜了,這時我強壓下去的,同學們也學會了用棍子敲桌子。

  3、課堂上總會出現回頭說話、下桌撿東西、扔垃圾、玩東西。開始的時候我會進行警告,好像挺管用,但總是會發生3—5次,而我又要發火了,拿著棍子敲桌子,為了快速處理,先打手,馬上安靜下來,好像很管用,但有一半的學生心理上處於緊張狀態,上課集中不起精神了。在課堂上批評發火,這一堂課心情就破壞了。有經驗的老師說要冷處理,先提醒一下學生,下課在做工作。

  4、上廁所問題。一年級孩子上學期會發生尿在褲子裡或拉在褲子裡現象,現象很奇怪,不會在課下,總是在課上。孩子天生就講秩序,不下課我是不能下桌的。我在上學期反覆強調了一個月,只要想上廁所就告訴老師。

  5、教學上用多媒體。孩子們的主要以形象思維學習的,靠嘴說,有可能想不出來。黑板上寫的多,老師覺得麻煩。為了提高效率,多媒體上PPT是一個好工具。

  二、班級衛生。

  每個孩子都是勤勞的,都希望在老師面前好好的表現。不過剛剛步入一年級的學生沒有或很少使用掃帚打掃衛生,那麼就不會用再一看衛生的面積很大,不知道從什麼地方開始掃,老師要求我去掃紙片?樹葉?土塊?掃到什麼程度才打到標準?孩子們不知道,還不如去玩玩的。

  1、我開始時覺得很簡單,不用教,為什麼孩子不會呢?最後我還是抽出幾節課帶領他們學一下。並和大家討論一下如何保護衛生工具。一個月的時間我和他們一塊幹,學生們也在模仿著不斷摸索。雖然還是有輪掃帚,不放回原處,工具區不整理好,都會反覆的出現。這也是現在有的孩子還會發生的,但比以前是進步很多了。

  2、選一名小組長主要是分配小組內同學和檢查監督。選上小組長的孩子會很高興,覺的老師對我很好,這也是一種動力吧。一開始孩子分任務和檢查都不會,這也需要一步步的學習。而我卻總是簡單粗暴的處理“怎麼分的人!你不會去檢查嗎!是組長的責任!”。小組長是需要培訓的,要手把手的教。麻煩一個月,輕鬆半學期。

  3、個人衛生。透過學生外在的穿衣、頭髮、指甲、洗臉,都能反應出孩子的精神狀態怎麼樣?進入學校就必須精神氣十足,同時也要和家長溝通好,既體現老師對孩子的關心,也拉近了與家長之間的關係。我想到了讓一個同學負責檢查指甲,沒有好的方法,沒有堅持下來。

  4、衛生工具的擺放。

  衛生工具在教室裡非常的顯眼,很多情況下都忽略了,第一節課還很好,往後就會橫躺在地上,有損班級的形象。“把用過的東西放回原處!”這是一條很重要素養,參加工作後也用的上。衛生工具如何養護?這是校長提出的問題,不到三個月,已經光剩下一個頭了。我曾用講故事“你們聽到掃帚在傷心哭嗎?”孩子們理解了,但還不知道怎麼做。於是我就用大膠帶粘起來了,損害程度明顯降低。在牆壁上粘上掛鉤,是不是一個好方法呢!

  三、家長的聯絡。

  家庭教育我們也不是很清楚,讓家長檢查作業、監督作業、簽字。看到我兒子慢慢長大,覺的家庭教育並不是這些,這些是老師加給家長的,家庭教育變成了家庭教學。這也是我有待提高的方面。如何搞好家庭與學校的聯絡呢?現在有很多的方式手機微信、電話、家長會等。我用到的1、放學時,去送學生。可以和學生的家長進行談話,針對學生最近的表現,詢問在家情況,找出背後的原因。也許是5分鐘、10分鐘,但非常的有效。

  2、微信的使用,這是一個神奇的工具。語音、圖片、動作、神態。只有你想不到,沒有你做不到的。這就為了解學生、瞭解家庭提供了方法。透過照片我發現了孩子自己的小屋是什麼樣的,家裡的院子有多麼大,孩子最喜歡的東西是什麼。

  3、家訪。家訪這種形式好像是上個時代的事情。去家長家裡還是會緊張的。也沒有充足的時間。家訪還是很有效用的,和家長近距離接觸,倒茶、吃瓜子,家長全拿出來,說明家長是歡迎家訪的。家訪,看到了孩子生活的環境,對孩子有了更加全面的認識。瞭解了家長的工作,就會明白,自己的孩子不管管嗎?作業錯的太多,不是孩子光玩,而是家長回來的很晚。早晨孩子已經忘了。

  四、課間。

  課間是我遺憾最多的地方,心情上總是怒氣衝衝,我總認為課間是老師休息的時間,上了一節課老師也累。吵架、打架很簡單的事情,互相讓一讓就行了,自己能夠處理好。有時煩了,叫他們來,到辦公室站著。與同樣是為了“高效處理問題”,打架的同學握一握手、打架的同學站在牆邊、打架的同學要打手、圍觀的學生上一邊去。雖然馬上見效,但一會功夫又鬧起來了,老師用這種方法,孩子們就會越來越調皮。與孩子們的感情建立大部分是在課間完成的,孩子們會去找你,其實心裡是和你親近,去辦公室成了他們課下的必選項,一來一大幫,都在偷偷的看老師,而不管打架的孩子了,他們只是覺得老師今天好可愛啊!。“告狀”這個詞只是成人強加給孩子的。課間如何更好的與孩子建立好感情的值得我們去探討。

  五、學校組織的活動。

  學校組織的活動,我主要是找學生去參加,目的是完成任務就好了,沒有考慮背後的意義。感覺學生前後並沒有很大的成長變化。上學期的迎國慶合唱比賽我們班是《國旗國旗真美麗》,孩子們只是唱下來了。為什麼唱國旗?國旗是什麼?為什麼飛向北京?孩子們還是不知道。這正是像校長說的為了活動而活動。活動設計我想分成準備期(主要在班級裡找到活動的意義所在大約1周時間)和排練期。調整好課時安排,在做中學,不斷調整班級的活動,要求拿出來的就是精品(像音樂、美術老師請教),就像我們六一的節目《拾豆豆》。同學們去找老師,在家裡對鏡子練,最後才被選上。學生們是主動學習、練習的。

  農村教師個人工作總結4

  本學期,根據初步的德育工作計劃,以小學生日常行為規範教育為重點,在學生日常行為規範教育的基礎上,加強學生思想、道德、行為規範和禮儀常規的教育,堅持“突出重點,注重實效”,圍繞校園文化建設,積極開展各種主題教育活動,讓學生學會做人,學會求知,學會生活,學會工作,學會健身,學會欣賞美,學會耕耘。主要工作如下:

  一、改進德育工作方法,提高德育實效

  學校堅持德育為先的理念,積極研究德育內容,提出學校德育的新思路和新方法,提高德育效率。

  1、加強師德師風建設,搞好學校德育工作,離不開一批經驗豐富、獨具特色的德育工作者。組織老師學習《中小學教師職業道德規範》等。讓教師擁有高尚的職業道德和良好的模範風範。熱愛生活教書,努力工作,勇於創新,樂於奉獻。照顧暫時落後的學生,杜絕體罰和變相體罰。構建平等民主的師生關係。

  2、做好班主任管理工作,及時召開班主任工作會議,與班主任討論學校德育方法,安排每月工作重點和主題教育活動,及時反饋和處理班級發現的問題。並不斷完善班主任工作職責、工作制度、考核獎勵制度,做好班主任工作月度調查,加強班主任工作過程管理,把班主任工作績效作為晉升、考核、津貼的重要依據。

  3、要在社會、家庭和學校之間建立一個同步的教育網路,德育離不開社會和家庭的合作。因此,學校積極構建社群、家庭和學校之間的德育網路。《__週報》,每兩週公佈一次,及時傳達學校中心的工作、重大活動、教育教學成果,並指導家庭教育等。為學生和家長提供一個交流平臺,努力讓家庭教育和學校教育默契配合。

  4、加強後進生管理,做好品德差學生的幫教工作。這學期每個班可以結合班級的實際情況,做好對品德不好的學生的幫助和轉化,建立幫助和教學檔案,制定具體的幫助和教學措施,記錄幫助和教學的情況,試著用愛心關心他們,用耐心影響他們,試著把一些正在出現的問題消滅在萌芽狀態。德育部門做了大量的工作,一對一和重點問題學生談話,把我們學校的後進生和單親家庭的孩子排隊,落實配對幫助老師和措施,增強教育轉型的責任感。

  二、加強行為規範的訓練,改變學生的精神面貌

  1、加強行為規範教育,從側面開展誠信活動。培養和教育學生的學習習慣、規章制度、文明禮儀習慣和勞動衛生習慣。

  2、加強行為準則教育的檢查、考核和量化措施,進一步完善和落實本學期行為準則的檢查和考核措施。重新確立評分內容和標準,重新設計更加合理規範的考評佈局。對衛生、桌椅、眼保健操、腳踏車排放、班級報告評估、標誌佩戴、食堂就餐和違紀行為的檢查和評估已經到位。每天檢查衛生、桌椅、眼保健操、腳踏車排放和食堂就餐,對穿著進行突擊檢查

  3、充分發揮周生、班幹部和學校110名學生的責任監督作用。一個學期來,各部門都兢兢業業,負責任,檢查公平正義,值班工作到位。

  4、繼續對每個班的行為準則進行檢查對比,每週選擇移動紅旗,每月選擇行為準則示範班,會起到一批表揚激勵的作用。考核總分與期末班主任量化考核直接掛鉤,有效調動了班主任的工作積極性。

  5、學校新出臺了在校學生的家庭禮儀和學校禮儀套路,細化了對兩個禮儀套路的評價:家庭禮儀是學生家長的責任;學校禮儀是班主任的責任。將兩項的評價結果與學生的思想品德考試成績相結合,最終得出學生的思想品德成績。

  透過對學生行為規範的教育,讓他們養成文明禮儀、勞動衛生習慣等。透過行為規範教育的檢查和評價,形成班級競爭,提升全校的行為規範。

  三、加強法制教育

  學校指定10月為法制宣傳月,聘請我市看守所劉中舉同志為我校法制副校長。10月中旬,學校還組織所有六年級學生參觀市看守所,觀看犯人表演,接受法制教育。10月30日,學校還邀請我校法制副校長為第二站點全體同學做了《做知法懂法守法的好少年》法制講座。收到了良好的教育效果。

  四、其他任務

  1、家庭教育。這學期全校家長會成功召開,家長出勤率達到90%。家長會上,學校領導用具體的例子描述了家庭教育的方法;每個班主任都精心準備,精心佈置教室,主題鮮明。家長會拉近了家庭和學校的距離,溝通了家長和老師的感情。

  2、健康和環境教育。這學期第二校區美化了,同學們更愛我們學校了。很少有學生踩踏草坪,也沒有折花折枝的現象。學生更珍惜校園裡的花鳥魚蟲樹,會分類扔垃圾

  農村教師個人工作總結5

  為期4周的區新農村音樂教師培訓即將結束,在本次培訓中,我感覺收穫多多,受益多多。現總結如下:

  一、透過學習,首先明確了實施素質教育,我們要怎麼做。

  轉變教育教學思想,落實素質教育實施的方法和步驟,做一名合格的教育者。素質教育要求我們要轉變教育教學思想,以人為本,以育人為宗旨,改進教育教學方法,變陳舊的課堂教學模式為適應新要求、體現新思想、貫徹新思路的創新教學,切實以學生地發展和個體的成長為中心開展教育教學,在素質教育的大潮中揚帆起航。

  二、透過本次學習,最重要的是讓我們音樂老師學會了要靈活運用音樂教材。

  新課程標準與新教材實質上是體現了教師與學生之間的相互理解、相互作用這樣一種探究式的實踐活動。教材、教師用書中所提供的教學建議並不是"放之四海而皆準"的一種或多種教學模式,在事實上並不存在著可以用於所有的教學情境中的、普遍使用的教學模式。這個教學建議只是一種在特定教育價值觀指導下而生髮的教學思路,這個思路是需要不同地域、不同文化情境、不同社群中教師與學生根據當地的文化資源和實際情況,重新在教與學的實踐中生成多樣化課程的過程。新課標提出的教育理念為我們提供了施展才華,改革創新的空間,實踐告訴我們,音樂教育的魅力並不在於知識、技能的傳授,而是表現在師生間互相啟迪、激勵、喚醒、感染和淨化等效應上。它更注重人的身心健康發展,人的創新精神的培養,以新的學習方式,使人獲得終身學習的願望和能力。在當今教育的新形勢下,作為教師,我們責無旁貸,應不斷更新教育觀念,學習新的教育理念,不斷充實自己,不斷豐富自己,大膽創新,努力為我們的學生提供一份豐富的精神食糧,為他們塑造一個全新而更具吸引力的有效課堂!

  總之,透過本次學習,我感到自己在不知不覺中成長和成熟,豐富了文化知識,轉變了教育教學理念,學會了創新思維,可以說,感受多多,受益多多。然而,學以致用,今後我們在教學工作中要把所學運用到課堂,實施與學生,真正讓學習的價值得到體現。怎麼辦呢?輕裝上陣、放下包袱,以新的理念去完美我們的教育教學。

  我想今後要做到:

  一、繼續加強學習,以本次學習為起點,不斷提高知識儲備量,不斷提高音樂表演技能,樹立終身學習的思想。

  在今後的工作中,要牢記本次學習的過程和體驗,牢記與指導老師、專家、同仁們的交流和討論,繼續深入的學習相關檔案要求。做一個學習型的教育者,一個適應新形勢的教育者,一個全面的複合型的教育者。

  二、保持與專家、指導老師和各位同仁的交流和討論,利用更多、更現實的學習渠道提高自身教育教學質量。

  以本次學習為契機,把交流和討論產生的衝動、把碰撞迸發的火花和靈感牢記心中,在教研活動中繼續我們深感收益的交流和學習。透過這個渠道,獲取更實際、更有效、更直接的教育教學經驗,豐富自己的課堂教學,提高自己的教學質量。並不斷把自己的行之有效的做法提高能夠給受困惑的同仁們,提高社會的整體教育教學水平。

  三、虛心學習先進的教學理念,掌握新的高科技的教學設施操作方法,提高教學、創作效率。

  只有不斷更新理念才能跟的上時代的發展、社會的進步,要掌握新的技術以適應數字化的操作程式,帶給學生直觀的、新的感受,培養他們新的興趣。利用高科技技術完美音樂教學,提高教學、創作效率。

  四、從實際出發,從身邊取材,利用現有的條件開展教育教學工作,培養學生全面發展。

  根據我們自己所處的環境,依據身邊所有的素材進行教育教學工作。學校和社會提供給我們有限的教育教學資源,我們要學會從身邊取材,立足學生實際,培養學生就地取材完成創造的習慣和意識。

  在今後的教學中,讓我們迎著素質教育的朝陽,運用本次學習的新理念、新方法,去完美我們的教學,開創我們輝煌的成就。

  農村教師個人工作總結6

  今年的暑假迎來了我們自己的學科培訓活動。本次培訓包括網上自學和麵授兩種形式。透過這次培訓,使我深深的感到對教科研知識的缺乏,雖然我從教十多年,但我覺得在教學理論知識方面的學習還遠遠不夠。在培訓工作即將結束之際,將自己的收穫加以總結:

  1、提高了自己的師德水準

  從開學第一天的師德教育培訓起,就對我們原有的師德觀和專業成長目標有了更大的豐富和提升。我們深切領悟到“學高為師,身正為範,學無止境”的真諦。透過培訓意識到天外有天,自己還有很大的發展空間。使我在思想政治與職業道德、教育教學能力與教育科研能力、終身學習能力和教育創新能力等方面的綜合素質有所提高,為自己今後的教育實踐打下了基礎。透過培訓,使自己有了不少的收穫:

  2、提高了專業知識水平

  深化了本學科基礎知識,加強了對本學科基本知識和基本理論理解,掌握了本學科的一些發展動態,瞭解到本學科理論與技術的新發展,提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力,以及教育教學基本功和學科教學或教育實踐能力。如果說培訓前我是被希望培養成骨幹的教師,那麼,儘管我現在還不能稱得上是一名真正的骨幹教師,但是我也向著骨幹教師的目標邁進了一步,而且是很大的一步。

  這次的學習讓我如沐春雨,使我明白了許多:學生學習應該是有意義的、有動力的、有效的學習,應該是會學、會用的學習,總體來講應該是真正能夠促進學生髮展的學習;教師的成長離不開自身的素養,人格的魅力,離不開廣博的知識,離不開把握、駕馭課堂的能力,離不開民主、開放的管理能力,離不開探索、研究的精神;教師要促進學生學習、自身成長就要始終以學生為本,以學生的發展為己任,以愛為動力,以課堂教學為主陣地。不然就會走偏,難以實現教育的真正目的。專家指出:提升課堂教學的有效性是當前深化課程改革的關鍵和根本要求。有效教學走向優質教學,也就意味著教師從一般教師走向優秀教師。怎樣提升教學的有效性,在從有效性走向優質教學呢?我認真學習著專家在講座中的每一句話,思考著每一個觀點。從學習中使我深刻的領悟到了:在教學中應不斷探索運用多種教學手段,處理好知識與能力、過程與方法、情感態度價值觀之間的關係,處理好課堂欲設與生成等等之間的關係。

  3、教育觀念得到更新

  此次骨幹班的全體學員都來自教學第一線。透過集中理論學習,使我們逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。在培訓中,我們一道從多角度、多層面對觀摩課堂上的各種困惑和行為進行理論的詮釋和深刻的反思,使我們想到了一些從未想過的問題,發現了各自的差距與不足,對原有的教育觀念產生了強烈的衝擊。透過培訓,使我印象最深的就是學會聆聽學生的心聲,尊重學生的需求。

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