綠化養護工作總結範文(通用7篇)

綠化養護工作總結範文(通用7篇)

  時間是箭,去來迅疾,一段時間的工作已經告一段落,回顧堅強走過的這段時間,取得的成績實則來之不易,該好好寫一份工作總結,分析一下過去這段時間的工作了。工作總結怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的綠化養護工作總結範文(通用7篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

  綠化養護工作總結 篇1

  20xx年即將過去,這一年裡,在專案部經理的指導下,我本著“腳踏實地、求真務實”的原則,在本年度的綠化養護管理工作中,不斷加大學習力度,提高自己的專業技術、管理水平。一年以來,在日常工作中,我進一步瞭解了公司的各項規章制度,對自己的本職工作認真負責,對領導交代的工作及時完成。從工作到生活上基本做到以專案部為家,把京承三期的綠化養護工作當做自己的事情去做。

  綠化工作看似簡單,實則不易,一年四季,種花栽樹、剪枝除草、澆水施肥等工作都比較繁瑣,而且時間性很強,需腳踏實地,銳意進取,才能使各項工作均取得進步。

  在今年京承三期的綠化養護工作中,我增長了許多知識,尤其是在巖體綠化方面。起初,因為自己是從工程部調配到養護部的,自己感覺在綠化工程上學習的知識完全可以勝任養護工作,但是到今年年初我就深深的感覺到我的想法是錯誤的,雖然綠化養護和綠化工程的主要工作物件是一樣的,但是從工作形式和實際內容以及相關知識的應用上來說,綠化養護更偏重於細節,就像集團公司提出的:“精細養護,無痕服務”一樣,養護工作是要關注你所管養範圍內所有苗木一年中每一階段的生長情況,他們能在什麼樣的條件下長成什麼樣,這樣的苗木能產生什麼樣的景觀效果等等。這就要求我們每一個負責綠化養護工作的人,熟悉每種苗木的生理特性,以及正確的苗木養護技術技能。對於大學裡主修農學的我來說,在這方面有些吃力,尤其是在病蟲害防治方面,所在今年我報考了植物保護專業的在職研究生,儘快把學校老師講授的理論知識,應用到京承三期的實際養護工作中。

  巖體綠化

  在20xx年底、今年年初,我經歷了京承三期的水毀工程,雖然沒有參與最初的巖體綠化建設,但是在水毀修復工程中,我同樣學到了許多關於這方面的知識。今年年初,經過領導對京承三期的意見指導,三期在春季補植過後又開展了景觀提升工作,其中對於巖體補噴、坡麵點種、栽植小苗等工作我全程參與,目前已經熟悉整體工作流程,並對關鍵過程能夠進行把握。

  對於巖體綠化的養護,在工作期間我專門學習了日本巖體綠化專家山寺喜成主編的《恢復自然環境綠化工程概論——坡面綠化基礎與模式設計》,從中,我正式接觸到了巖體綠化的理論知識,深入理解了巖體綠化的理念。

  日常養護

  養護管理工作的要把握住苗木自身的特點,尋找最有效地途徑,方法和結果不能只取其一,俗話說“三分種,七分養”應加以側重,以結果為主,在養護管理上下功夫。透過平時對於相關知識的學習,我感受到綠化養護工作的幾個特點:

  (1)重複性、持續性。如在一個生長季內,樹木的修剪要根據植物生長狀況,在合理的時間內進行數次修剪;噴灑藥物要根據病蟲害的發生情況和規律進行隨時防治,因此,多項工作往往在具體的綠化工程養護中是經常重複進行的。

  (2)工序不固定性。綠化工程管理工作的開展通常容易受很多因素的影響,如溫度、雨水、災害性天氣等。雨水充沛,很可能兩個月不用澆水,但植物生長量加大,又會增加修剪的工作量。因此,每天需要開展哪一項工作需要根據實際情況隨時調節,才能合理安排人力、物力,適應植物生長的需要,相對的機動性就很大,

  (3)季節性。養護管理工作主要隨著季節不同而有所變化。通常以一年為週期,如喬木修剪在冬季進行整形修剪;在生長季節發生枯死枝、折損枝則要及時進行清潔修剪;發生萌櫱,要進行摘除萌櫱的營養修剪。時限要求不十分嚴格,只要符合其生長規律,能夠促進植物健康生長即可。

  在日常養護中,我認為自己今年的重點偏重於巖體坡面,對直線段及橋區的養護工作重視不足,尤其是對可視範圍外的區域,同時,我對單項的養護專業知識有所欠缺,目前,苗木養護中的修剪、病蟲害防治相關知識不足,在20xx年中我將注重學習。

  收穫與不足

  經過這一年的養護工作,我是有收穫的。全年養護工作中的分類分項,我已經能熟練把握。對於京承三期這條路,我已經十分熟悉,基本上能做到準確定位,並瞭解附近種植什麼苗木。今年年初,在專案部經理的指導下,我帶領施工隊完成春季補植工作,雖然工作很苦,沒有幾天就曬得黝黑,但是我感覺從中學又到了很多知識,並積累了經驗。例如,在工作中,人員如何合理調配,怎樣才能調動工人的積極性,怎樣才能提高工作效率,以及對工作進度的把控。在實際施工中,再次梳理了綠化施工的整個流程,並認真分析了每個工作環節,雖然每個環節工作都很單一,但是熟練的把他們串起來就是一套具體的施工流程,只有親身參與,重複驗證、總結、改正才能做到正確的把控。

  在專案部,我還擔任著專案部內業資料員的工作。此項工作看似輕鬆,但是對從事的人員條理性要求很高,並且面對大量的工作時要耐得住“寂寞”,對於不同檔案要能分清主次,合理歸類,階段性進行彙總。在內業工作中,鍛鍊了我對自身工作的合理安排,以及在傳達檔案同時加深了對公司各項檔案,制度的瞭解。經過一年的內業工作,我意識到自己在寫作與語言表達方面還有所欠缺,尤其是對於專業名詞、術語的運用和在彙報中重點工作的言語組織能力,在明年的工作中,我將重點對這點進行學習訓練。

  在日常與專案部人員的相處中,我學會如何與人和諧相處,合理調節彼此之間的關係。對於自己,我能正常控制自己的情緒,已經褪去了上學時的那些衝動,青少時的那些輕狂,增長了幾分辦事前的再三思考,成年後的穩重。

  20xx年,在綠化工作中我更應該振奮精神,搶抓機遇,努力創造條件解決問題,謀求發展,根據具體要求,積極落實工作計劃,紮紮實實地抓好各方面工作,加強京承三期養護水平。輔助專案部經理建立更加正常、良性的工作團隊,創造更加和諧的工作環境。今後,我要加強業務學習,以提高自身的綜合素質和業務水平,從而從根本上提高管養水平,繼續保持積極的工作熱情和清晰的工作思路,腳踏實地,再接再厲,並且要在現有專業技術水平上努力開拓創新,發揮自身優勢的同時吸收先進經驗,為公司綠化養護事業的發展,發揮自己的光和熱。

  綠化養護工作總結 篇2

  時間飛逝,不經意間20xx年已經過去,這是不平凡的一年,我們杭州經歷了20年不遇的超強颱風,通過了高溫的考驗,年底還有大雪的光臨。這些等等的一切給我們綠化養護帶來了麻煩,但是哲學上的相對論告訴我們,任何事情都具有兩面性,我們付出的同時也會有一些收穫。有些東西只是在書本上看到,透過這一年的實踐,才真正擁有這些知識。

  年初剛來公司,跟著老員工學習綠化養護管理,從他們那裡瞭解到我們公司養護管理的綠地範圍,各班組的情況。我們還深入班組,進入工地,和班組的工人學習實際操作。時間很短,只有不到三個月時間,這期間讓我體會到了理論與實際情況的差距,堅定的認為這段時間的現場操作比學校的理論學習收穫大得多,從他們那裡學到不少實際操作中的經驗。隨著氣溫回升,綠化養護上的問題多了起來,隔離帶色塊要經常修剪壓低,草坪中要清除雜草、施肥、切邊。尤其是病蟲害方面,幾乎一無所知,就得向班組的師傅,還有同事們請教,自己也上網查查這方面的知識。經過這一年下來,對於常見的病蟲害已經瞭解了,知道了常見病蟲害發生的大概時間,危害的主要物件以及常用的防治方法。比起這些,一些突發性自然災害就會棘手很多,抗臺防澇的時候,整夜都要在工地安排工人安裝支撐,還要溝通綠化辦,接收最新的指示,彙報我們的工作進度。抗旱保綠期間,長時間高溫,對我們是極大的考驗,多人出現中暑的症狀。防雪抗凍時,很早就要出門打雪,嚴寒天氣下都會弄得全身出汗。當然,這些並不會白忙,下來之後讓我積累了大量養護管理的經驗,為來年工作打了個好基礎。

  在得到收穫的同時,我覺得還有很多地方做的不足,以後需要改正。有些問題考慮還不是很周全,安排班組做的工作沒有及時完成,事後想想自己確實沒有站在他們角度去想下。有的時候對工作現場的監督沒有到位,出現妨礙市民的問題,並且沒有及時解決。還有和綠化辦的溝通還是少了些,以後還要多加強這方面的工作。

  有了這一年實踐的積累,對於明年的綠化養護管理工作充滿期待,從中我也發現了日常養護當中存在的一些問題需要改進。修剪不到位情況時有發生,需要組織一些培訓,很多工人,尤其是新來的工人不知道怎麼修剪。還有澆水不及時,對於那些補種的苗木澆水很少,所以導致補種苗木死亡率較高。我們養護的地段白天人流較多,有些樹木比較高大,每次打藥都會比較麻煩,可改在夜晚人少時在進行。對於每季度的“雙最”檢查,我建議可以在檢查開始前大家一同去檢查一次,這樣可以把一些需要改進的地方都提出來,同時也是個交流的機會。

  20xx年已成過去,回望這一年,收穫與遺憾並存,對於新的一年,應該將做的好的地方繼續做到完美,沒有做好之處也要大力改正。天道酬勤,相信努力過後都會有回報。在公司領導的正確帶領之下,在公司員工的辛勤工作之後,我想我們這一年的工作將會進行的非常順利,公司也會不斷的發展壯大。

  綠化養護工作總結 篇3

  在區綠化養護管理中心的正確領導下,結合綠化養護的實際情況,動員廣大施工人員,緊扣“創新、發展、規範、勤儉”工作主題,更新養護管理觀念,以精化養護為手段,創新工作理念,理清工作思路,養護工作開展的紮實而富有成效,完成綠化養護苗木補工作:植,廣場與綠地衛生保潔,廣場秩序,綠地及廣場設施

  我單位承擔石固河景觀綠化綠地的養護管理。綠化養護管理是我公司的一項主要業務工作,綠地的面貌也直接影響著我公維護。

  我公司進一步完善養護管理承包責任制,抓住以綠化養護等級管理為核心,加快提高綠地等級的步伐,全面改善園林綠化環境質量的指導思想,鞏固綠化成果,強化綠地的常態管理,突出重點,大搞綠化養護管理的精品示範工程,深化和完善養護等級考核制度,明確職責,獎優罰劣。我公司根據自身的具體情況制訂措施,實行責任制,建立了獎勤罰懶制度,強化了職責,明確了權利,層層落實了責任制,同時堅持了工程、養護分開管理;養護隊伍得到進一步穩定,技術素質不斷提高;養護隊伍內部管理積極推行和完善了責任制,做到任務到地,責任到人,養護考核結果與職工利益掛鉤,激發了職工搞好綠地養護工作的熱情,也提高了生產效率,促進了綠地養護水平的提高。使綠化養護工作逐步走上規範化、科學化管理的軌道,帶動養護水平的全面提高。

  在廣場綠地養護管理方面

  一、常綠喬木、落葉喬木

  春:

  1、逐步撤除防寒設施和防寒物,進行灌溉與施肥,為樹木萌發生長創造適宜的水肥條件;

  2、補植缺株;

  3、對原有和新植樹木進行抹芽、除檗;

  4、風害樹木順勢扶正,根部培土成饅頭型,並立支柱;

  5、做好春季病蟲害防治工作,三月份即開始進行全面預防噴藥;

  6、做好雨季防澇的工作準備。

  夏:

  1、抓緊澆水抗旱,雨水過多時加強排水防澇;

  2、嚴防病蟲害,特別是葉面病蟲害的發生;

  3、進行生長期修剪,宜儘量從輕,主要控制競爭枝、內膛枝、直立枝、徒長枝的發生和長勢,以集中營養供骨幹枝旺盛生長之需。

  秋:

  1、繼續做好抗旱排澇後期工作,旱時灌水,澇時及時排積水;

  2、做好秋季植樹;

  3、防治病蟲害,及時進行藥物噴灑;

  冬:

  1、進行冬季整形修剪,幼樹的修剪以整形為主,對觀葉樹以控制側枝生長,促進主枝生長為目的,修去病蟲枝、徒長枝、過密枝、枯死枝以及藤蔓寄生植物,保持樹形優美;

  2、開環狀溝施冬肥,保障來年生長;

  3、做好防寒工作,對新栽不耐寒樹種樹幹基部以上纏繞草繩御

  寒;

  4、防治病蟲害,消滅越冬蟲包、蟲繭和幼蟲;

  5、刷白:對生長良好的樹幹在主幹基部以上1.2~1.5米處塗石灰液(漿)加鹽刷白,做到塗布均勻,上緣平整。

  二、小喬木、灌木

  春:

  1、撤除防寒設施和防寒物;

  2、開展春季施肥工作及深挖鬆土工作,尤其是早春植物,施以磷鉀為主的肥料,促進花芽分化,鬆土要耐心細緻,儘量減少傷害植物根系;

  3、進行春季整形修剪及開花植物疏蕾工作,薔薇科植物的整形修剪只宜在春季進行;

  4、對春花植物的花後整形修剪,應選在葉芽開始膨大尚未萌發時進行,花後追肥施以氮為主的肥料;

  5、中耕除草,抗旱排澇;

  6、防治病蟲害,提早進行預防噴藥,病蟲害發生及時採取應對措施;

  7、做好例行的整形修剪工作。

  夏:

  1、抓緊抗旱排澇工作,結合澆水適當施肥;

  2、紫薇、夏杜、大葉梔子花等夏花植物的花前花後施肥修剪工作,及時剪除殘花,節約養分;

  3、高溫高溼注意防治病蟲害的發生,提早預防,及時噴藥;

  4、修剪整形以整齊美觀為主。

  秋:

  1、繼續做好抗旱排澇工作及病蟲害防治工作;

  2、整理除雜,做到植物清枝綠葉,園容乾淨整齊;

  3、清除死樹,進行秋季補植工作;

  4、秋花植物花前花後的修剪施肥;

  5、大量收集落葉雜草積肥和漚制堆肥,漚制好菜枯肥,做冬季施肥的準備。

  冬:

  1、進行冬季整形修剪,修去病蟲枝、徒長枝、過密枝、枯死枝及藤蔓寄生物,保持樹形優美;

  2、冬翻土地,翻曬使蟲卵死亡,施冬肥要深施、施足,以此改良土壤,使來年樹木、花草生長迅速;

  3、做好防寒工作,如蘇鐵的包紮;

  4、防治病蟲害,消滅越冬蟲包、蟲繭和幼蟲。

  三、草皮養護

  春:

  1、對已被破壞的草皮地段進行春季修復工作;

  2、用打孔或劃破的方法增強草皮的透氣性,促使草皮更新復壯;

  3、防治草皮病蟲害,春季主要防治地老虎和草坪鏽病、枯萎病;

  4、四月份開始對草坪進行修剪及草坪與植株帶之間的切邊;

  5、春末進行草坪施肥,以氮、鱗、鉀為主,針對南方酸性土壤,每年春季最好施一次細小磨碎的石灰石;

  6、雜草防除是春季草坪養護重點。對闊葉型雜草可用除莠劑進行化學防治,其他雜草應加緊預防,加強人工拔除。

  夏:

  1、做好草坪抗旱工作,及時澆水,水量要充足;

  2、根據草坪營養狀況,酌情施肥;

  3、繼續草坪除雜工作;

  4、草坪到一定高度及時修剪,及時清場,防止草坪的過於茂盛滋生病害影響後期生長;

  5、檢查蟲情病情,採取預防措施。

  秋:

  1、草坪出現缺水指標時及時進行灌溉;

  2、九月份可照舊剪草,到十月份逐漸停止,最後一、二次修剪應提高留茬高度;

  3、挖除叢生的荒草,修復草坪;

  4、做好病蟲害防治工作;

  5、清除落葉雜物,保持草坪清潔乾淨;

  6、視草坪生長情況,進行一次秋季施肥,以氮肥為主。

  冬:

  1、在晴朗天氣對草坪進行最後一次高茬修剪;

  2、繼續除雜;

  3、清理、保養好所有草坪裝置,以便過冬;

  4、全面清理草坪。

  四、片栽造型色澤植物

  修剪適時整形,保持整齊美觀,修雜亂枝及藤蔓枯枝,做到線直面平或一定的造型形式,及時清理現場,及時掌握蟲情,做好預防措施。冬春兩季施有機肥,透過翻挖鬆土結合抗旱,使有機肥料進入土壤。

  綠化養護工作總結 篇4

  xx公司,主要負責集團公司的後勤事務管理以及重點綠化工程建設和綠化養護管理檢查和指導工作,近年來,物業公司以“強班子、建隊伍、夯基礎、上水平、精服務”的總體工作思路,進一步統一思想、提高認識、明確任務、落實責任,周密部署、精心實施,著力營造全民動員、全社會參與的強烈的氛圍,迅速掀起綠化礦山,美化家園的新熱潮,較好地完成了省、市下達的義務植樹任務,完成了礦區綠化的任務,主要做法如下:

  一、抓重點、樹形象

  我們深刻認識到,綠化工作是礦區整體工作的一個重要組成部分,隨著礦區經濟的發展和我市城市化的推進,人們對環境的要求越來越高,必須下大力氣搞好礦區的綠化、美化,為群眾創造良好的環境,提高生活質量切實把綠化工作作為為職工群眾辦實事、提高礦區文明程度、造福子孫後代的排程來認識,精心組織,狠抓落實,做到三個到位。

  1、組織到位,綠化工作放在重要的位置,對綠化工作進行專門安排,進一步明確了管理責任,細化了措施,各單位進一步提高認識,採取有效措施,把綠化工作的目標任務落到實處,不少單位實行了領導綠化點掛牌制,使礦區的綠化工作,真正納入正常化、規範化的軌道。

  2、措施到位,為了提高礦區的職工的綠化意識,我們利用廣播、報紙、電視、宣傳欄、黑板報等形式,進行了全民義務植樹和礦區綠化的宣傳活動,圍繞年初確定的目標、任務,深入宣傳發動,透過廣泛宣傳發動,掀起了綠化熱潮,全礦區正逐步形成愛綠、知綠、護綠,積極參與建立的良好社會風氣,逐步形成綠化工作人人有責、積極參與的局面。為綠化工作的開展,營造了良好的輿論氛圍。

  3、制度到位,為了適應礦區綠化工作的發展需要,對礦區綠化工作實行了集中統一管理,制定了《xx綠化管理工作暫行規定》我們制定並認真執行了領導決策、工作職責、理論學習、職工培訓、考核獎懲等一系列工作制度十餘項;同時,還建立了政研會、情況通報、總結評比等規章制度;有力地確保了各項工作任務的全面落實。由於組織得力,措施到位,制度健全使全公司各項工作得到了協調發展和共同進步,既改善了職工工作、生活環境,提升了單位形象,也使得職工業務素質和職業道德素質有了明顯提高,職工精神面貌煥然一新。

  二、重建設、強基礎

  加強機構建設。建立專門的機構,實行綠化工作責任制,是多年來綠化工作穩步發展的基本經驗。去年以來,根據礦區改革發展的實際,我們物業公司配備了專門的技術人員,公司所屬各單位,也都相應調整加強了綠化工作管理機構,由專人負責綠化的日常工作,做到上下結合,齊抓共管,分工負責,有條不紊,確保了綠化工作的正常開展。如朔裡礦、岱河礦、海孜礦、童亭礦等單位,把礦山綠化、美化工作列入礦黨委、礦行政的重要議事日程,黨委書記、礦長親自參與制定綠化規劃,礦綠化委員會統籌安排綠化管理及佈置綠化規劃和檢查實施,實行承包管理,責任到人,不僅注重於植樹,更注重於管理,岱河礦還成立了盆景花草協會,豐富礦工的精神生活,淨化美化了職工宿舍和住宅樓的環境。二是加強綠化隊伍建設,建立綠化專業隊伍,抓好綠化工作的基礎。在近年來為適應礦區綠化工作的快速發展,重新組建了30個綠化專業隊伍,為了提高綠化管理隊伍的整體素質,今年按照集團公司部署計劃,採取請進來送出去的辦法對綠化工作人員進行了全面的培訓,先後舉辦了園林綠化技術培訓班和苗圃技術培訓班,組織了崗位技術比武和技術練兵活動,提高了綠化工作的技術含量,使全公司的綠化工作有了後勁,為綠化工作長足的發展奠定了基礎。三是加強內部管理制度建設,加強建設是綠化工作協調發展的重要保證,我們結合礦區綠化工作的實際,建立了一套行之有效的綠化工作管理制度,實行專管和群管相結合,制定了《綠化承包責任制》、《礦區綠化達標檢查驗收考核辦法》等多項制度,並嚴格各項制度的落實,用制度規範綠化工作,有效地促進了綠化工作的開展。

  三、綠園林、美礦山

  多年來,我們圍繞“內強素質,外樹形象”的要求,以建立國家級文明單位為目標,確立了以人為本的原則,認真總結多年來礦區綠化美化的經驗,進一步強化精品意識,高起點規劃,高標準設計,大手筆綠化,大範圍推進公共綠地、單位綠地、居住區綠地的建設,提高了礦區綠化品位與檔次,形成總量適宜、頒佈均衡、植物多樣、特色鮮明的格局,營造了優美的礦區環境,較好地樹立了礦區的形象。一是合理規劃設計。認真做到礦區綠化與礦區總體發展規劃密切結合起來,做到“三同時”,即同時設計、同時預算、同時施工,在下達年度綠化任務時,實事求是地提出綠化總的指導思想,按總構思進行實施,取得了明顯的效果。如,國家級文明單位xxxx公司和xx公司等單位,在設計綠化佈局時,組織工程技術人員和綠化專業人員,邀請有關部門專家,對綠化工作進行長遠規劃,將老區和家屬區綠化列入基本建設改造之中,做到綠化和基建相配套,一次到位,使點、線、面協調發展。在全礦區的綠化佈局中,堅持和群眾性文明建立活動結合起來,使之成為礦區綠化的主體,同時根據綠化功能的不同,按照擴大綠地,實現綠化、美化、淨化的要求,充分利用空地,合理佈局,以植物造景,建設園林景點為主,目前,礦區各大麥、礦,都建立了集綠化、美化、淨化為一體的園林景點,提高了綠化工作的.檔次,受到職工家屬的好評。強化綠化管理,在綠化工程管理上,以提高綠化品位為目標,加大了工程招投標管理力度,在景觀綠地、公共綠地的建設上,始終堅持實行設計方案招標制,好中取優,提高品位。

  工程施工上,全面推行了工程招投標制、中標後一年包活的責任制,提高了綠化工程的質量和植物的成活率。在綠化工作的日常管理上,各單位綠化部門嚴格執行各項管理制度,按照有關標準對綠地進行養護管理,保質樹木花草生長繁茂和綠化設施完好,同時,實行全員承包,劃分區域,使每棵樹、每一棵草、每一棵花都落實到人。各單位按照“誰綠化、誰管理、誰受益”的方針,動員有條件的部門和單位積極認建綠地。採取共建、捐建、認養、冠名等形式,鼓勵和吸引廣大職工參與綠化,調動了廣大職工參與綠化管理的積極性。各基層單位大力開展“環境衛生達標、爭創文明單位”活動,積極參與綠化管理。由於礦區綠化工作管理到位,使礦區綠化帶錯落有致,別具一格,既美化了礦區環境,又促進了企業檔案建設,使礦區環境更具現代氣息。

  結合實際,是保證綠化工作向深層次發展的保證。去年以來,我們本著適地適樹,以綠為主,以植物街景為主,橋、灌、草、花相結合的原則,選用適合本地自然條件的植物,並適當配置泉、石、雕塑等景物,取得了綠化、美化、淨化的良好效果。因此,綠化工程的建設,應因地制宜,實事求是,借鑑國內外先進經驗,根據本地特殊的條件和生態環境進行設計,探索適合本地的色的管理模式。只有這樣才能保證綠化工作向深層次發展。當然,

  由於目前各單位經濟效益有所不同,具體條件有所差異,礦區的綠化工作還存在新、老區發展不平穩現象,雖然建成了一批精品工程,但有的前段時間,仍然有綠量缺口。要提高礦區綠化的整體水平,下大力氣解決綠化工作發展不平穩現象,全面提高綠化品位與檔次,進而全面提高礦區的環境質量。

  綠化養護工作總結 篇5

  為了使所栽植的各種園林植物不僅能成活生長,而且能長得更好、更美,就必須根據這些植物的生物學特性,結合當地的具體條件,制定符合實情的、科學的養護措施。

  1、灌水:

  不同種園林植物在不同時期對水分有不同的要求,要根據植物不同需求進行灌水:

  (1)對於新植樹木,每年至少集中灌水6次以上,即4、5、6、9、10和11月,春季新植時的一段時間內,要每隔1-2天灌一次。

  (2)耐乾旱種類灌水量少些,反之多些。灌水時做到灌透。

  2、整形修剪:

  整形修剪的目的除了可以調節和控制園林植物生長和開花結果生長、衰老更新之間的矛盾外,重要的在於滿足觀賞的要求,達到美的效果,園林樹木中栽植各種用途的樹木,對修剪要求也不同。

  先花後葉的種類,可在春季開花後修剪老枝並保持理想樹姿,用重剪進行枝條的更新,用輕剪維持樹形。花開於當年新梢的種類,可在冬季或早春修剪。觀賞枝條及觀葉的種類,應在冬季及早春施行重剪,以後行輕剪,使萌發多數枝及葉。萌芽力極強的種類或冬季易幹梢的種類,可在冬季自地面剝去,使來春重新發枝。

  3、防寒:

  某些園林植物,難以適應冬季的嚴寒,或早春樹木萌發之後遭受晚霜之苦,而使植株枯萎,為防止凍害發生,常採取以下措施:

  (1)加強栽培管理,增強樹木抗寒能力。

  (2)灌凍水與春灌。

  (3)保護根頸和根系,灌冬水之後在根頸處堆土防寒很有效果,一般堆土40-50釐米高,並堆實。

  (4)保護樹幹:

  入冬前用稻草或草繩將不耐寒樹木主幹包起來,包裹高度為1.5米或包至分枝處。

  綠化養護工作總結 篇6

  進公司也有三年了在工程部待了兩年,在綠化部待了一年,我時時刻刻都以勤勤懇懇工作,老老實實做人為自己自己做人做事的標準,以前是這樣以後也會一直這樣做下去。在這三年裡我學到了很多東西:從剛進來跟著蔣工學景觀,接著跟小朱學習綠化然後跟著許工學做工程資料從一個對綠化景觀一竅不通的門外漢到後來單獨安排我負責一個工程的從開始的進場到最後工程的收尾。今年四月份我到了綠化部跟著魏國良學習養護管理,開始接觸了養護這方面的知識,在這大半年的時間裡我學會了如何去管理員工,對雜草、病蟲害也有了進一步的瞭解,在兩個月前公司又讓我們去做了一次綠化中級工培訓,透過這次的培訓我對綠化養護有了更深一步的瞭解,特別是老師上課時候講到的從一月份到十二月份的養護方一月份:全年中氣溫最低的月份,露地樹木處於休眠狀態。

  1、冬季修剪:全面展開對落葉樹木的整形修剪作業;大小喬木上的枯枝、傷殘枝、病蟲枝及妨礙架空線和建築物的枝杈進行修剪;對常綠的喬木、灌木進行疏枝,防止苗木整體過密不透風,過多的消化營養,並對影響苗木整體景觀效果的橫枝進行修剪。

  行道樹檢查:及時檢查行道樹綁紮、立樁情況,發現鬆綁、鉛絲嵌皮、搖樁等情況時立即整改;冬季是消滅園林害蟲的有利季節。可在樹下疏鬆的土中挖集刺蛾的蟲蛹、蟲繭,集中燒死。1月中旬的時候,蚧殼蟲類開始活動,但這時候行動遲緩,我們可以採取刮除樹幹上的幼蟲的方法。在冬季防治害蟲,往往有事半功倍的效果。

  對喬木、灌木等苗木周圍的土壤進行鬆土,防止病蟲在土壤裡越冬,改善土壤的結構。做好防凍防寒工作,防止苗木受凍。

  二月份:氣溫較上月有所回升,樹木仍處於休眠狀態。防治害蟲:繼續以防刺蛾和蚧殼蟲為主。三月份:氣溫繼續上升,中旬以後,樹木開始萌芽,下旬有些樹木(如山茶)開花。植樹:春季是植樹的有利時機。土壤解凍後,應立即抓緊時機植樹。植大小喬木前作好規劃設計,事先挖(刨)好樹坑,要做到隨挖、隨運、隨種、隨澆水。種植灌木時也應做到隨挖、隨運、隨種,並充分澆水,以提高苗木存活率。防治病蟲害:本月是防治病蟲害的關鍵時刻。一些苗木(如海桐等)出現了煤汙病,瓜子黃楊卷葉螟也出現了(採用噴灑殺螟松等農藥進行防治)。防治刺蛾可以繼續採用挖蛹方法。四月份:氣溫繼續上升,樹木均萌芽開花或展葉開始進入生長旺盛期。

  繼續植樹:四月上旬應抓緊時間種植萌芽晚的樹木,對冬季死亡的灌木(杜鵑、紅花繼木等)應及時拔除補種,對新種樹木要充分澆水;修剪:做好樹木修剪、剝芽工作,隨時去除多餘的嫩芽和生長部位不得當的枝條,對綠籬類、球類植物進行修剪,促其分枝,保持全株枝葉豐滿。

  防治病蟲害:

  (1)蚧殼蟲在第二次蛻皮後陸續轉移到樹皮裂縫內、樹洞、樹幹基部、牆角等處分泌白色蠟質薄繭化蛹。可以用硬竹掃帚掃除,然後集中深埋或浸泡。或者採用噴灑殺螟松等農藥的方法。

  (2)天牛開始活動了,可以採用嫁接刀或自制鋼絲挑除幼蟲,但是傷口要做到越小越好。

  (3)其它病蟲害的防治工作;綠地內養護:注意大型綠地內的雜草及攀援植物的挑除。對草坪也要進行挑草及切邊工作;草花:迎五一替換冬季草花,注意做好澆水工作;五月份:氣溫急驟上升,樹木生長迅速。

  修剪殘花,行道樹進行第一次的剝芽修剪;加強花壇、花境的養護管理:及時清除花壇內枯萎的花蒂、黃葉、雜草、垃圾,補種換苗,進行花後修剪、更新、施肥。氣溫較高,蟲害大量危害樹木,做好蟲情預測預報工作,及時治蟲治病。刺蛾第一代孵化,但尚未達到危害程度,根據養護區內的實際情況做出相應措施。由蚧殼蟲、蚜蟲等引起的煤汙病也進入了盛發期(在紫薇、海桐、夾竹桃等上),在5月中、下旬噴灑10-20倍的松脂合劑及50%三硫磷乳劑1500-20XX倍液以防治病害及殺死蟲害(其它可用殺蟲素、花保等農藥)。

  六月份:氣溫較高對草坪、樹木疏剪,增強通風透光,對行道樹進行剝芽除櫱工作,對綠籬、球類及部分花灌木實施修剪。

  4、處於病蟲害高發期,及時防治,防止蔓延,使用高效低毒農藥。六月中、下旬刺蛾進入孵化盛期,應及時採取措施,現基本採用50%殺螟松乳劑500-800倍液噴灑,(或用複合BT乳劑進行噴施)繼續對天牛進行人工捕捉。月季白粉病、青桐木蝨等也要及時防治。

  5、時至梅雨季節,做好排水防澇工作。做好樹木防汛防颱前的檢查工作,對鬆動、傾斜的樹木進行扶正、加固及重新綁紮。

  七月份:氣溫,中旬以後會出現大風大雨情況。

  1、苗木生長季節的修剪工作,生長期的修剪以調整苗勢為主,宜輕剪。根據長勢適當追肥。

  2、夏季陽光猛烈、氣溫高、水分蒸發快,植物消耗的水分較多,需按照“乾透澆透,稍幹稍澆,溼潤不澆”原則對苗木進行及時澆灌(避開日照高溫時段),高溫久旱天氣,應增加澆水的次數和澆水的分量,要一次澆透。在暴雨、颱風潮汛季節,做好排澇、抗臺防治工作。

  行道樹:進行防颱剝芽修剪,對與電線有矛盾的樹枝一律修剪,並對樹樁逐個檢查,發現鬆垮、不穩立即扶正綁緊。事先做好勞力組織、物資材料、工具裝置等方面的準備,並隨時派人檢查,發現險情及時處理。防治病蟲害:繼續對天牛及刺蛾進行防治。防治天牛可以採用50%殺螟松1:50倍液注射(或果樹寶、或園科三號),然後封住洞口,也可達到很好的效果。香樟樟巢螟要及時的剪除,並銷燬蟲巢,以免再次危害。

  八月份:仍為雨季防治病蟲害:捕捉天牛為主,注意根部的天牛捕捉。蚜蟲危害、香樟樟巢螟要及時防治。潮溼天氣要注意白粉病及腐爛病,要及時採取措施。

  九月份:氣溫有所下降,迎國慶做好相關工作。修剪:迎接市容工作,行道樹三級分叉以下剝芽。綠籬造型修剪。綠地內除草,草坪切邊,及時清理死樹,做到樹木青枝綠葉,綠地乾淨整齊。防治病蟲害:穿孔病(櫻花、桃、梅等)為發病高峰,採用500%多菌靈1000液防止侵染。天牛開始轉向根部危害,注意根部天牛的捕捉。對楊、柳上的木蠹蛾也要及時防治。做好其它病蟲害的防治工作。節前做好各類綠化設施的檢查工作。十月份:氣溫下降,落葉喬灌木樹木開始陸續進入休眠期。

  入秋後光照減弱,水分蒸發少,可減少澆水次數,對常綠樹木的整枝修剪,使之生長髮育趨向合理,樹姿外形得到改善,綠地、草坪挑草切邊工作要做好。防治病蟲害:本月是許多害蟲成蟲成卵時期,重點消滅成蟲及成卵,繼續捕捉根部天牛。香樟樟巢螟也要注意觀察防治。

  十一月份:土壤開始夜凍日化,進入隆冬季節。

  1、清除雜草,修剪草坪樹木冬季修剪並對花後樹木進行修剪、整枝(為第二年樹木長勢方向定位)。

  翻土:對綠地土壤翻土,暴露準備越冬的害蟲;翻除凋零的草花,平整土地,施肥以及佈置新花壇。

  病蟲害防治:各種害蟲在下旬準備過冬,防治任務相對較輕,部分樹種石灰塗白,以及進行每年一次的預防噴藥。

  十二月份:低氣溫,開始冬季養護工作。消除越冬病蟲害;我覺得可以從現在起開始根據表格上的內容來安排自己的工作,相信我們錫旺物業公司在楊總的帶領下一定會蒸蒸日上蓬勃發展。

  綠化養護工作總結 篇7

  “一年之計在於春,一日之計在於晨”是一句大家耳熟能詳的古語。尤其是“一年之計在於春”這句話,它強調了春在一年四季中所佔的重要位置,要在春天安排好莊稼的種植計劃,做好一年的農業生產規劃,確保有個好收成。它是中國勞動人民在千百年的農業生產實踐中總結出來的一條經驗。

  這個實踐經驗能夠指導我們園林工作者的工作嗎?答案是:當然能,但我們要清楚,對於園林綠化工作來說,春季更多的是我們行動的重要節點,而不是重要起點。那麼,園林綠化養護工作的重要起點是什麼時候?那就是冬季,我們要在冬季做好規劃及準備,才能保證春季工作的有序開展,所以,對園林工作者來說,一年之計在於冬。

  那麼,我們如何利用冬季來提升第二年的綠化養護效果呢?具體要點如下

  一、對綠植做好防寒

  1、明確綠化防寒的物件:不耐寒、長勢弱、新補種的喬灌木、綠籬、地被及水生植物。

  2、採取適當的防寒措施:如喬灌木樹幹塗白、根部培土、纏幹、搭風障、綠籬製作防寒蓬、花卉放入室內儲存、澆足凍水等;

  二、喬灌木休眠期修剪

  一般在上凍前至第二年早春樹木發芽前進行,冬季嚴寒地區最好在早春修剪,以免傷口受風寒傷害。此期間修剪較重,修剪的重點是根據不同種類的花木生長特性進行疏枝和短截。修剪時要因種類而異,區別對待。

  三、冬季病蟲害防治

  透過剪除病蟲枝幹、清除綠化帶內的枯枝落葉、結合藥物噴施等手段消除病蟲害來源,以降低綠植春季病蟲害發生率。

  四、冬季巡查

  1、如冬季乾旱,巡查檢查土壤幹度達到5㎝以上時,須在晴朗天氣10:00-15:00之間進行補交凍水;

  2、防凍打雪:在下大雪期間或之後,應把樹枝上的積雪及時打掉,以免雪壓過久過重,使樹枝彎垂,難以恢復原狀,甚至折斷或劈裂;

  3、及時清理綠地垃圾、落葉、枯草等斷絕火源;固定樹木支撐,保障支撐穩固,大風天氣樹木不倒伏;發現防寒蓬、防寒布破損及時修補;

  4、利用板刷對喬灌木樹皮進行刷擦,清除過冬的害蟲和蟲卵。

  五、制定綠地改造、補種方案及返青計劃

  1、各分公司統一組織,進行專案踏勘、梳理,對綠地踩踏嚴重、綠地斑禿、樹木枯死、影響業主生活、土壤板結、土層薄、植物品種對環境不適應等問題進行統計,形成綠地改造、補種方案,核算相應預算,做好採購及施工計劃,確定好施工供方;

  2、對無需改造的專案或區域,制定詳細的返青倒排計劃,檢查、維修各種綠化機具及設施裝置,保障返青工作正常開展

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