環境整治的工作總結（精選5篇）

　　時光荏苒，白駒過隙，一段時間的工作已經結束了，回顧過去這段時間的工作，收穫頗豐，好好地做個梳理並寫一份工作總結吧。為了讓您在寫工作總結時更加簡單方便，下面是小編為大家整理的環境整治的工作總結（精選5篇），僅供參考，大家一起來看看吧。

　　環境整治的工作總結篇1

　　好大姐公司時至今日已經走過了整整6個年頭。6年來，在各級政府和社會各屆朋友的關心支援下，經過好大姐家人們的共同努力，公司從一個單純的家政服務公司，已逐步發展成為集“家政、學校、養老”三位一體的綜合性家庭服務企業。目前擁有中高層管理人員35名，專兼職培訓指導老師20餘名，固定在冊家庭服務人員1065名。五年的穩步發展，取得了良好的經濟和社會效益，被評為“山東省家政服務龍頭企業”；被民政部納入“首批養老惠民工程試點單位”、濱州市“養老護理員隊伍建設三位一體”實施單位、濱州市“居家養老政府購買服務試點單位”。

　　服務專案包括：家政服務、育嬰育兒服務、職業培訓、居家養老、康復醫護、母嬰保健、微型養老院嵌入式社群養老。

　　一、20XX年各項工作情況

　　20XX年是好大姐公司不同尋常的一年，總部經歷了兩次搬遷，迎來了全省家政服務業可持續發展論壇在濱州的召開，與會領導並蒞臨好大姐公司指導工作。好大姐職業培訓學校採取集訓和下鄉兩種形式，承接濱州市民政局養老護理員千人扶貧培訓、濱州市婦聯巾幗脫貧行動，人社局家政服務公益扶貧培訓，各項培訓均取得了突破性進展，達到了立足濱城區走出濱城區的愛心公益目的，分別在高新區、沾化區、開發區安營紮寨，公益性宣傳效果明顯突出。使得好大姐品牌知名度、影響力進一步提升，對家政直營加盟事業發展也起到了很大的推動作用，新開設德州、鄒平、沾化3家家政直營加盟店。居家養老工作對整個公司的推動作用初步顯現，各店養老客戶從14年8%、到15年12%，16年達到了30%。中醫小兒推拿培訓課程、中醫保健養生開端勢頭良好。濱州好大姐龍頭作用及其品牌社會影響力得到了全面顯現和提升，12月份，成功入駐濱州眾創--華翔創業孵化基地，可以說，20XX年是公司變化大、發展猛、提升快、品牌優勢呈現明顯的一年。

　　公司以“專業培訓、用心服務”為理念，以“幫助自願從事家庭服務工作的閒餘勞動力就業創業；為需要家政服務的千家萬戶送去放心、貼心、專業服務”為宗旨。截止20XX年底培訓持證學員12800人。20XX年積極響應濱州市、區民政局千人精準扶貧和濱州市、區婦聯巾幗脫貧行動。承接濱州市濱城區、沾化區、高新區三個縣區的脫貧培訓。公司成立五年來，自行和承接政府開辦企業、社群、鄉村公益培訓218場次，直接受訓人數達17800人。公司全年為客戶提供服務人次，實理銷售總額xxx萬元，同比增長xx%；各項毛利xx萬元，同比提高xx%。

　　二、當前家庭服務業存在的問題

　　（1）好要求、難監控，流動性大，分散服務，所以服務標準、服務流程、服務質量的難於監控管理。

　　（2）家政服務的發展中，都知道家政行業是朝陽行業，但是有層次和有能力的看不上、不進來。管理者素質的高低直接影響行業水平提升和服務隊伍標準建設。

　　（3）家政服務行業是微利行業，抗風險能力差，如果實施真正的員工制，高額的社會保險家政服務企業是承受不起的。這方面國家應該從社會保險比例上象稅收似的根據企業性質不同有個差別繳納標準。

　　三、方向與發展

　　總結過去，我們不忘記創業的艱辛，面向未來，放眼美景!我們將不忘初心，繼續前行，將全心全意做好家庭服務工作，為需要家庭服務的客戶解除後顧之憂，為此在新的一年，我們的主要任務：一是，強化基礎、強抓機遇，加強專業技能、職業道德培訓，人立品為先，注重服務品質，提高服務總量，力爭家政業務金雞之年有重大突破。二是，學校培訓從技能提升到實操訓練更上一層樓，加強服務細分，努力向家庭技能培訓標準化邁進。三是，居家養老也要從區域性走向為全濱城區老年人全覆蓋的服務，突顯公益服務，做好居家護理知識技能普及，提升失能半失能老年人生命質量。三是，加強流程化、標準化實操訓練，讓流程和標準成為一種習慣。管理規範化、培訓系列化、服務標準化、組織網路化等。四是，團隊建設，好大姐公司將會有更多的新生力量加入，壯大管理團隊，提升服務團隊水平，好大姐公司將會與社群各屆結為朋友，聯手聯盟共謀發展，共同推動全市家庭服務業的發展。

　　環境整治的工作總結篇2

　　為了切實改善農村環境面貌，實施村莊整治工作，不斷提高農村生產和生活環境質量，我村在上級黨委、政府的正確領導下，在聯村領導的正確指導下，村兩委一班人和衛生整治領導小組，帶領全村廣大黨員、村民根據整治要求和目標，按照整治計劃，認真紮實地開展工作，經過努力，整治工作取得了一定的成績，村容村貌整潔整齊，環境質量又有提高，群眾衛生意識又有增強，促進了全村經濟和社會各項事業的發展。回顧整治工作，現做如下總結：

　　一、加強組織領導，明確職責

　　自提出整治工作目標後，我村全面部署了整治工作，把衛生整治和發展有機的結合起來，做到同步規劃、同步部署、同步考核，狠抓宣傳發動到位，組織領導到位、工作責任到位、衛生督查到位。抓宣傳發動到位。村二委對建立工作高度重視，先後多次召開全村領導班子會議，村民代表會議，村民小組長聯席會議等。專題研究和部署環境整治村建立工作，明確建立工作重點，落實各項工作措施，廣泛動員全村黨員、幹部、群眾積極參與環境整治村建立活動。同時，我們廣泛利用各種手段，進一步宣傳環境整治村活動的目的和意義，引導村民自覺參與此項建立活動，努力營造良好的建立氛圍。

　　抓組織領導到位。村專門成立創環境整治村工作領導小組，由支部書記擔任建立領導小組組長，村委會主任擔任副組長，村班子其它成員為組員，明確責任人，做到整治工作和村級日常工作緊密結合，建立建全整治工作機制，形成齊抓共管的整治格局。

　　二、環境整治具體工作村道整潔

　　居幹部負責，到各組挨家挨戶動員廣大農民對自己住宅四周雜草、垃圾、雜物進行衛生清理。村投入一定量資金、勞動力對道路兩側雜草，下水道的環境衛生進行全面整治。

　　我居推行農村生活垃圾收集制工作。全居共配有專職保潔員6名，保潔車6輛，垃圾中轉站2個，垃圾填埋場2只，垃圾桶48只，保潔覆蓋面達100%。我村明確落實好保潔員工作責任制、責任區、簽訂協議做到定人、定標準、定路段、定區域、定報酬。我居整治領導小組加強健康知識，衛生和公民道德的宣傳教育，提高村民搞好衛生的自覺性，增強村民的衛生意識和自我意識，透過垃圾桶的配備，村民隨手亂扔垃圾的現象明顯減少，保持村容整潔已逐漸成為村民的意識。

　　三、不足和今後目標

　　這段時間來，我們居的整治工作雖然取得了一定的成績，但整治工作是一項長期而艱苦的任務。今後，我們要進一步提高全村黨員幹部群眾整治的自覺性，使大家認識到建立一個文明健康、整潔、優美的環境，提高村民生活質量是利村利民的好事。全居上下將齊心協力、同心同德，把我居建設成為生態發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整治、管理民主的社會主義新農村。

　　環境整治的工作總結篇3

　　今年來，我院緊緊圍繞“抓整治、強管理、重實效、促發展”的工作思路。紮實深入開展醫院環境衛生管理，堅持標本兼治，長效管理，徹底治理醫院環境衛生的髒、亂、差，有力地促進了醫院環境衛生工作向縱深發展，加強了醫院發展程序。全院環境衛生工作取得了明顯成效，現將主要工作總結如下：

　　一、加強領導，健全組織

　　院領導班子高度重視醫院環境衛生整治工作，把環境衛生整治工作納入重要議事日程，作為為員工及患者服務的實事辦理，切實加強對醫院環境衛生整治工作的領導。一是調整和充實了環境衛生領導小組，主要領導親自抓。二是成立了由院長兼任的環境衛生管理辦公室，配備了2名工作紮實、任勞任怨、責任心強的同志為專職人員，負責抓好日常具體工作。三是建立了以分管院長為組長，各科護士長、主任為成員的環境衛生整治工作領導小組，負責全院範圍內的環境衛生綜合整治工作，同時成立了衛生整治督查組，定期不定期進行檢查，發現問題督促整改。形成了層層有領導主管，幹部主抓醫院環境衛生整治工作格局。

　　二、廣泛宣傳，營造環境衛生人人管的濃厚氛圍

　　我院提出“醫院是我家，衛生靠大家”的口號。透過利用廣播召開大會，辦專欄，書寫標語發放宣傳資料等形式，進行了深入而廣泛的宣傳動員工作，進一步增加了員工及患者文明衛生意識，統一了思想。形成了人人參與，個個動手，大家出力做貢獻的新局面。用環境衛生集中整治工作，加大力度對醫院環境衛生大排查，大清查，徹底改變髒、亂、差同時建立保持衛生的長效機制，提高文明言行，衛生習慣的形成率，掀起“講文明樹新風“的濃厚氛圍，促進了文明之風和衛生觀念的形成。

　　三、建立健全各項規章制度，增強衛生工作可操作的持續性我院在醫院環境衛生整治的過程中，制定《衛生檢查評比制度》規章制度，增強了行政約束力和具有很強的可操作性，使全體員工及患者養成講衛生、遵守衛生公約的良好現象。一是衛生考核經常化。把全院環境衛生區塊分片包乾，把責任落實到科室到個人，簽定目標責任書，對號入座，不留死角，並實行百分考核。二是衛生檢查經常化。認真組織好集中衛生大掃除，督查組人員定時進行檢查，並當場打分，對衛生好、並保持良好的科室給予獎勵。對清理不徹底，留有死角的給予通報批評。使環境衛生工作進入了規範化，制度化軌道。

　　四、整治環境，強化基礎設施建設，確保衛生工作內外達標

　　五、清除“四害”，一步加強環境衛生工作

　　在醫院愛衛生會的統一佈置下，根據有關檔案要求，認真貫徹《除四害管理辦法》。精心組織，科學地開展以滅鼠，滅蠅為中心的除“四害”活動，清理衛生死角，我院有計劃，有要求、有部署，有專人負責，認真有效地開展全院滅鼠活動。在除“四害”工作中，堅持做到統一時間，統一標準，統一藥物，統一行動，同時認真做好檢查，及時掌握情況，保證不無害的工作效果，便鼠、蟑、蠅密度一直控制在上級規定要求之內。

　　六、幾點體會

　　環境衛生工作是一項長期性、經常性、永續性的系統工作。我們一是堅持“兩手抓、兩手硬”的工作方針，重視抓好建設花園式醫院，計劃落實，措施到位；二是思想認識到位，創優爭先的意識強烈，做到層層有人抓、事事有人管；三是捨得投入，在人、財、物上大力支援；四是把愛衛工作與醫院全面發展相結合。我院的環境衛生工作雖取得了一定的成績，但離上級的要求還有一定的差距，在今後工作中，按照上級領導的統一部署，理清思路，統一認識，堅定信心，繼續發展知難而進，拼搏進取的精神和幹勁，為爭創市級衛生先進醫院而努力。

　　環境整治的工作總結篇4

　　為進一步改善城鄉環境衛生面貌，切實解決影響城鄉環境衛生的突出問題，提高城鄉衛生質量，營造和諧優美的經濟發展環境，根據縣愛委會《全縣開展“講文明、樹新風、保健康”城鄉環境衛生整治月活動方案》，結合我單位工作實際，現將環境衛生整治工作總結如下：

　　一、領導重視、措施到位

　　縣愛衛會關於《全縣開展“講文明、樹新風、保健康”城鄉環境衛生整治月活動方案》下達後，我局根據有關工作內容進行了研究佈署，召開了支部委員會，成立了以局長為組長，分管領導為副組長，辦公室主任為成員的領導小組，分管領導具體負責組織、協調和實施該項工作。由辦公室負責做好加大宣傳和輿論監督的力度，充分發揮群眾參與城鄉環境整治的具體作用。確保了責任到人，落實到位，為開展城鄉環境綜合整治工作提供了有力宣傳輿論保障。

　　二、強化管理、狠抓落實

　　1、局分管領導利用職工大會的時間，傳達有關檔案，倡導全體職工積極行動起來，從我做起、從身邊事做起、從一言一行做起，不隨地亂扔垃圾、亂吐痰，注意保持辦公室環境整潔和環境衛生，講究文明禮貌，告別不文明行為，促進文明風氣的形成，培養和弘揚“和諧包容、智慧誠信、務實創新”的文明精神，提高自身的素質。

　　2、抓好本單位內部衛生管理，對單位衛生工作進行不定期檢查，每個月組織人員檢查評比出衛生先進科室，頒發衛生流動紅旗，並給予一定的物質獎勵。同時督促單位衛生保潔人員及時清除衛生死角，並繼續抓好門前“三包”和門衛達標工作。

　　3、按照縣上統一佈署，參與週末衛生大掃除，做好長城新村長城街道衛生掃除、車輛擺放和店鋪規範工作，我局派出的3名“文明勸導員”認真積極開展了此項工作，為我縣的城市環境的整潔做出了一定的貢獻。

　　4、各施工工地建築材料拉運，堆放整齊，做到了文明施工，無建築材料、垃圾亂堆亂放，超載拉運沿街拋灑現象，施工垃圾日產日清，並定時在施工場地灑水保溼，保證施工場地清潔衛生。

　　三、輿論引導、營造氛圍

　　及時召開職工大會傳達了縣委、縣政府以及縣級相關部門在大行動中的做法和經驗，大力宣傳了建立文明縣城的目的意義、任務措施，激發群眾的參與熱情，使人人知曉、共同參與。

　　在今後的工作中，我們要始終堅持“物質文明、精神文明”兩手抓，兩手都要硬，教育廣大幹部職工養成良好的衛生習慣，說文明話、辦文明事、做文明公民。俗話說的好“地淨、心清、辦事精”，我們堅信，在上級主管部門的大力支援和幫助下，在局務會、黨支部的堅強領導下，在全體幹部職工的共同努力下，我們一定會在經濟效益、社會效益、精神文明建設中取得新的更大成績。

　　環境整治的工作總結篇5

　　今年4月份，泉山區政府積極響應市政府號召，在全區深入開展市容環境衛生綜合整治月活動。區委、區政府高度重視這次整治活動，迅速成立了以區長董鋒、副區長王少年為總指揮和副總指揮的泉山區市容環境衛生綜合整治指揮部，組織領導各街道辦事處和區有關職能部門，廣泛動員城區各企事業單位和廣大市民迅速投入以治髒、治亂、美化為主要內容的綜合整治工作，在全區掀起了綜合整治活動高潮。在歷時一個月的'綜治活動中，全區上下大力治髒、治亂，並對轄區環境進行美化、亮化，共清運各類垃圾2.6萬噸，清理野廣告2萬餘處，植樹4萬餘棵，取締違章攤點和佔道經營20XX餘處，拆除違章建築和違章亭棚近100餘座，取締違章夜市燒烤60餘家，併成功取締段莊馬路市場，全面完成了區市容環境衛生綜合整治指揮部提出的“無馬路市嘗無違章夜市燒烤”的整治目標。透過整治活動，城區環境衛生質量明顯提高，市容市貌明顯改善，為改善我區投資環境，提高市民生存環境質量起到了重要作用，併為我區市容環境衛生長效管理積累了寶貴的經驗。現就有關工作總結如下：

　　一、領導重視，認識統一，組織落實

　　4月份開展的市容環境衛生綜合整治月活動，是市政府為建立文明城市、國家環保模範城市和國家園林城市，進一步提高市容環衛管理水平，營造整潔優美、秩序良好、文明祥和的市容環境一項重要舉措。區委、區政府高度重視這次整治活動，迅速成立了以區長董鋒為總指揮、副區長王少年為副總指揮，區有關部門主要負責人為成員的泉山區市容環境衛生綜合整治指揮部，指揮部辦公室設在區城管局，下設環境衛生、市容秩序、美化亮化、檢查考核四個工作組，切實加強綜合整治工作的組織、領導。各辦事處也分別成立了相應的環境衛生綜合整治領導機構，並由辦事處主要領導親自掛帥，抽調精幹人員負責綜合整治的宣傳發動、治髒、治亂、美化、亮化工作，組織有力，人員到位，為綜合整治活動提供了可靠的組織保障。

　　在綜合整治期間，區主要領導多次組織召開了由全區各部、委、辦、局主要負責人參加的市容環境衛生綜合整治工作動員會、排程會，區指揮部經多方調查，反覆論證，制定了科學合理的整治方案，及時分析解決綜合整治工作中存在的熱點、難點問題，研究部署工作。區主要領導和區綜合整治指揮部多次採取召開現場會、組織檢查等方式，深入我區大街小巷，親臨綜合整治工作一線，督促各辦事處加大綜合整治力度。區指揮部不定期編傭泉山綜合整治簡報》，宣傳報道綜合整治工作中的先進辦事處的經驗，通報整治工作情況，正確反映整治工作方向，起到了良好的輿論導向作用。區城管局堅持每日編髮一期《市容日報》，及時、準確地反饋各辦事處存在的市容環境衛生問題，具有較強的針對性，注重時效，有力地促進了各辦事處整改力度，推動整治工作向縱深開展。

　　二、目標明確，方案科學，措施得力，注重實效

　　在這次市容環境衛生綜合整治工作中，區指揮根據我區市容環境衛生工作實際，提出了“無馬路市嘗無違章夜市燒烤”的整治目標，把取締段莊農貿市場的馬路市場和全區的違章夜市燒烤作為整治工作重點。確立環境衛生、道路容貌秩序、建築工地和渣土運輸、非機動車停放秩序、道路沖刷和灑水降塵等專項整治內容，並將此次綜合整治工作分為三個步驟進行。

　　第一階段，宣傳發動調查摸底階段（4月1日5日）。深入廣泛宣傳加強市容環境衛生整治工作的意義和城市管理方面的政策法規，廣泛動員轄區市民積極投入綜合整治活動。對轄區主次幹道、居民小區積存垃圾、衛生死角和市容秩序存在的問題，進行調查摸底。

　　第二階段，實施整治階段（4月6日20日）各街道辦事處及有關單位按照整治要求對環境衛生、市容秩序集中整治。

　　第三階段，檢查鞏固階段（4月21日30日）。檢查考核組對全區整治情況進行檢查考核。

　　明確的目標，科學的方案，促進了我區市容環境衛生綜合整治工作按部就班、卓有成效地開展。各辦事處和區有關部門針對實際採取有力措施，注重工作成效，迅速投入整治工作。在宣傳發動、調查摸底階段，各辦事處和有關部門走上街頭，深入單位、社群，採取設立宣傳站、發放宣傳材料、綜合整治板報進社群、出動宣傳車巡迴宣傳等多種形式，大力宣傳綜合整治工作的重大意義，使綜合整治工作深入民心。金山、翟山、七里溝、湖濱等辦事處，充分利用轄區涉農居委會的有線廣播，每天分早、中、晚三個時段，反覆宣傳，取得了良好的效果。西關辦事處組織轄區3所中小學校師生和居民約8000人走上街頭，開展“千人大掃除”活動，以實際行動在轄區營造了濃厚的綜合整治工作氛圍。在宣傳發動工作期間，各辦事處及區有關單位共發放綜合整治宣傳材料10萬份，出動宣傳車巡迴宣傳260余車次，製作宣傳板報300餘塊，為整治工作的順利開展打下了堅實的基矗在宣傳發動的同時，各街道辦事處和區有關部門組織人員還深入我區的大街小巷、單位、社群，認真開展積存垃圾、違章攤點，違章建築及違章搭建等問題的調查摸底工作。區城管局先後兩次組織機關人員，腳踏腳踏車，對14個辦事處分片包乾，進行了地毯式的垃圾普查，共查出積存垃圾157處，約2萬餘噸。

　　透過認真細緻的調查摸底工作，我區市容環境衛生中存在的問題浮出水面，為各辦事處和有關部門有的放矢地開展綜合整治工作提供了依據。