建立園林式單位工作總結

建立園林式單位工作總結

  篇一:xx園林所文明單位“五個一”建立總結

  Xx園林所“五個一”建立活動總結

  20××年,良鄉園林所為切實加強文明單位建立工作,發揮文明單位在精神文明建設中的示範引領作用,根據市區有關要求和工作部署,結合本單位實際,積極開展“一堂、一隊、一牌、一桌、一傳播”為內容的“五個一”建立活動,即:“道德講堂、志願服務隊、文明提示牌、文明餐桌、網路文明傳播”,取得很好實效。

  一、領導重視,全面動員

  “五個一”建立活動是文明單位建立的基礎工程,良鄉園林所領導對“五個一”建立活動高度重視,在全體會上集體學習建立活動精神,並召開全體動員會,精心組織活動,加強部署和指導,以此為契機,作為推動建立工作上水平,建立活動得實效的有效抓手。

  二、突出重點,全面開展

  1、建立道德講堂。

  在單位內建立道德講堂,採用週五學習、外出考察等形式,在實踐中探索廣大職工樂於參與、便於參與的形式,廣泛開展“修身律己”活動,引導廣大幹部職工自覺踐行社會公德、家庭美德、職業道德和個人品德。2013年,組織多次活動學習考察,提高個人素質,其中有組織大家到抗日戰爭紀念館參觀,到北京植物園和園博會學習考察,積極為青海省貧困地區捐獻禦寒衣物41件,組織獻愛心捐款5140元等,這些多樣的活動,讓大家在參與中自省自律、慎獨甚微、知榮明恥,感悟道德理念,昇華道德境界,從而提高了幹部職工的道德意識和道德修養。

  2、建立志願服務隊

  結合我單位自身實際,幹部職工自願組成志願服務隊,將精神文明單位建立工作與學雷鋒志願服務活動有機結合起來。本著“關愛他人、關愛社會、關愛自然”宗旨,透過主動無償幫助他人,傳承雷鋒精神傳統,積極主動為市容綠化美化、文明低碳、自然保護等方面服務,為市民文明安全出行服務。

  3、設立文明提示牌

  在單位內部積極做好思想道德宣傳,充分利用單位的OA自動化辦公系統、宣傳欄、電子屏等設施,設定反映道德建設、文明建設、志願服務和社會公益等內容的文化宣傳,突出“勤儉、敬業、誠信、友善”主題,常態化宣傳“熱愛祖國、生態文明、行為規範、傳統道德”等,在全中心營造濃厚的道德文化氛圍,進一步樹立正風正氣,引導幹部職工從身邊的小事做起,從一點一滴做起,崇尚道德,踐行文明。

  4、開展“文明餐桌”行動

  在單位食堂內懸掛“健康飲食、文明用餐、節儉惜福”等的展板,營造餐桌文化氛圍,倡導餐桌禮儀,提升節儉意識。引導職工在就餐時不剩飯、不剩菜,大力弘揚艱苦奮鬥、勤儉節約的思想觀念,培養節約糧食、尊重勞動的習慣,做到節儉用餐、安全用餐、衛生用餐和文明用餐。

  5、利用網路傳播文明風尚

  按照市區和局相關工作要求,積極利用網路傳播渠道,宣傳文明道德風尚。有效連結區園林綠化局網站,積極將展現幹部職工文明風采等的各項活動進行報送,反饋我單位的活動動態、資訊、經驗和成果。

  三、完善機制,全面總結

  建立“五個一”建立活動的工作機制,完善相關制度,著眼提升我單位廣大幹部職工的思想道德素質,增強文明單位建立的道德內涵,建設社會主義核心價值體系,注重突出我單位的實際特色,彰顯亮點,以推動整體工作的全面提升。

  Xx園林所

  篇二:建立園林城市工作總結

  建立省級園林城市工作總結 開展園林城市建立工作以來,我單位按照市、區安排部署,圍繞建立目標,積極行動,大力度開展工作,圓滿完成了全面建立和攻堅行動中各項具體任務。在整個達標建立中,幹部隊伍得到有效鍛鍊、建設管理經驗更加豐富提高,現就我單位建立工作完成情況總結如下:

  一、完成的主要工作

  為進一步提高我區綠化、淨化效果,打造生態、宜居、宜業的投資環境,爭當我市園林城市建立的排頭兵。今年以來,我單位加大了建設管理力度,開展了一系列卓有成效的建立工作,主要有以下幾個方面:

  (一)圓滿完成人民路與順興街、人民路與西環路、人民路與昌明大街、昌明大街與和平路八處拐角的綠化提升改造任務,對裸露地面開展微地形綠化覆蓋,鋪種草坪5000餘平米。完成人民路西外環以東北側綠化、西外環路東側綠化,鋪種草坪6000餘平米,加大了綠化提升改造力度。

  (二)圓滿完成西外環林帶建設任務,種植D3cm桃樹和速生楊6000餘株,新增林地面積約5萬平米。

  (三)完成維明街綠帶提升性建設,對維明街綠帶斑禿草坪進行補植完善,點綴草花植物,對綠帶內垃圾雜物進行清理整治,綠化效果取得明顯提升。

  (四)全面實施綠化覆蓋,本著"見縫插綠、全面覆蓋"的原則,對康泰街、永興路、**道、新華路、寶雲街等道路裸露地面進行綠化覆蓋,點綴草花植物;對區內桃園路、昌明大街、創業路、康泰街等20餘處街道拐角進行完善提升。共種植法桐、國槐等喬木3800株,矮櫻、海棠花灌木6萬株,點綴球類植物200餘個,花卉植物3.5萬株,植草坪2000多平米。西外環路、維明街、昌明大街與永興路拐角、昌明大街與**路拐角鋪種草花、永興路創業大**前擺放草花5餘萬株。

  (五)園林植物的養護管理和執法力度,對區內侵綠、毀綠現象進行清理整治,確保了綠化效果完整。組織人力、物力適時開展澆水除雜、清除死枝死株、修剪整形、除蟲打藥、沖洗植物等養護管理,共修剪喬木3000餘株,修剪綠籬2萬米,草坪、綠帶灌溉4-5次,整理綠地2萬平米,沖洗區內綠籬、花壇、植物葉面2次,植物呈現良好的生長狀態和優美造型。

  (六)建立健全生活垃圾收集、運輸、處置集中處理機制。增上一支機動環衛清理隊伍,規範垃圾清運管理,不間斷對區內垃圾散點和無主垃圾巡查清理,做到無主垃圾隨產隨清,全面落實了全天候、全覆蓋、無縫隙環境衛生保潔機制。完善區內環衛基礎設施配套,為環境清潔工作提供有力的物力保障,期間,建設生活垃圾壓縮站1處,公廁1座,地埋式垃圾池4處、購置果皮箱152個,垃圾三輪運輸車20輛,

  (七)開展環境衛生綜合整治活動。"創園"以來,多次開展環境衛生綜合整治的活動。科學排程人力、物力、機械,對主要街道可視範圍內(100米)的小街小巷環境衛生進行整治,徹底清除道路無主垃圾、雜草雜物,確保環境衛生無死角、無盲區。全面完成建成區主次幹路和小街小巷的清理整治工作,共完成和平路(寶雲街-昌明大街)、西環路兩側、人民路(寶雲街-小**)、永興路(寶雲街-昌明大街)、昌明大街(人民路-**路)、維明街(和平路-人民路)、維明街(永興路-**路)、創業路、振華路(北環路-**衡路)、**路等路段垃圾、雜物、雜草的清理整治工作。消除衛生死角30餘處,清理雜物廢土垃圾3.5萬多立方米,打整平臺7萬平方米,永興路、和平路、創業路沖洗路面2萬平米,城區面貌取得大幅提升。

  二、採取的主要措施

  (一)抓管理,人盡其責。一是我局認真履行我區建立辦的工作職責,及時督導、反饋、協調解決建立中的問題,確保了全區建立工作有條不紊。二是嚴格職責分工,量化任務、限時辦結、掛賬督戰。三是攻堅行動階段,機關工作人員全部一線上崗,現場辦公,承包責任,落實建立指標,確保了各項任務高標準完成。

  (二)抓建設,力促達標。為高標準落實綠化、衛生指標,我們一方面嚴格要求建設養護作業質量標準,跟蹤管護效果,加大考核獎懲力度,同時增加了巡護作業力量,市場街、公園等人口密集區重點地段增上人工機械維護,力求全覆蓋無縫隙不間斷精細管護;()一方面透過配套生活垃圾壓縮站、公廁、果皮箱、封閉三輪車等設施裝備,強化了衛生保潔能力。

  (三)抓源頭,治理"亂"為,保護環境,倡導文明。

  建立工作中我們重點對建築工地施工行為進行了規範,出入車輛強制保潔,物料運輸遮蓋封閉,有效避免了帶泥、灑漏汙染事件的發生。同時我們還對綠地開挖、修復,人、畜損壞園林植物等行為做了大量事前告知宣傳工作,加大了巡查管理力度,綠化成果得到有效保護。

  (四)抓宣傳,共建共享建立園林城市需要全市人民的參與和支援,我局透過印製宣傳品、張貼標語、發放"創園"知識卡等方式,深入宣傳園林城市建立意義,工作任務和具體措施,積極營造廣大市民共建共享濃厚自覺參與的輿論氛圍,廣泛動員社會力量,為建立新區增光添彩。

  三、取得的工作收穫

  經過近一階段來的不懈努力,區內園林環衛建設取得了豐碩成果,綠化總量不斷擴大、園林景觀效果和環境衛生水平取得了明顯的改觀和提高,市民環境意識、文明行為有了明顯進步,生機盎然的花草樹木、乾淨整潔的街區環境贏得了市民滿意的笑容,受到了各界的好評。 親歷園林城市建立實踐,使我們深刻認識到,園林城市建立,不僅是民生需要,同樣是改善投資環境發展經濟的需要。建設維護好省級園林城市,並向國家級晉位,從而使之成為我們的發展優勢,我們還有更多的工作要做。

  一是要堅持不斷地營造全市民愛護環境、保護環境的濃厚氛圍和全社會齊抓共建、文明向上的社會風氣。倡導居民遊人愛護花草樹木、維護清潔環境,強化建築施工單位文明施工管理;

  二是大力度、高標準規劃建設綠地景觀,科學合理配套建設環衛管理作業系統,為建設維護好園林城市提供設施裝備保障;

  三是不斷探索完善建立一套園林綠化、環境衛生管理長效管理機制,培養一支高效管理作業隊伍,為建設維護好園林城市注入不竭的動力。

  篇三:建立園林式單位工作總結 (8000字)

  **學校創建於年,位於 ,佔地面積平方米。年,學校集思廣益,聘請專家精心設計,投入經費達萬元,對學校的綠化進行了改造,使學校的綠化面積達到平方米,綠化校園覆蓋面積達%。樹種達幾十種。校園內四季開花,常年有綠,為教育教學工作創造了一個優美的環境。

  一、領導重視、科學規劃。

  學校領導把校園的.綠化美化工作作為最佳化育人環境、提升學校形象、推動學校發展的平臺,以“學校組織、全體動員,統一規劃,因地制宜,突出特色,科學管理”為總體工作思路,以建立園林式單位、園林式學校活動為載體,以強化校園綠化規範化管理,加強依法治校為手段,以增強校園文化內涵,特色學校為結合點,積極創造適宜、優美的校園育人環境,為提高學校的教育教學質量奠定物質基礎。因此,學校專門成立了以校長為組長,書記、副校長、工會主席為副組長,全體中層幹部和年級組長為委員的校園綠化工作小組。全校師生積極參與愛護環境、綠化校園的建立園林式校園的工作。 年,學校在綠化上斥資 萬元,聘請專業技術人員作為綠化顧問,因地制宜,合理安排,精心設計,對校園綠化進行了改造。 年,計劃再次投資萬元,改造綠化面積多平方米,栽植茶梅150棵,杜鵑樹200棵,風景綠化苗木100棵,力爭使綠化率達到以上。

  二、環境清雅,美麗如畫。

  校園花草樹木生長繁茂,紅花綠葉相互映襯。一進學校大門,迎面翠柏挺立,柵欄圍牆處處見綠,校門東西兩側,教學樓前,校園幽雅小徑上,各類花木鬱鬱蔥蔥,疏密有致。目前校園內平面綠化美化和立體綠化美化相結合,校園的綠化美化與室內的綠化美化相結合,喬、灌、花、草相互配置,遠、近、高、低突出層次,花色香味分佈合理,建築與花木有機結合,收到了綠化、美化、香化、淨化的很好的花園式景觀效果。這其中,造型各異、質地優良的假山、文化石雕塑點綴其間,形成了清雅的校園環境和濃厚的文化氛圍。

  三、健全制度、重視管護。

  為維護學校綠化美化成果,學校制訂了《**學校綠化工作計劃》和《**學校校園綠化美化管理工作的有關規定》,將綠化美化的管理制度化、規範化。在師生中開展了以綠化、美化、淨化為主要內容的活動,強化師生的環保意識、綠化意識;並將學生護綠養綠工作納入到文明班級考核中。學校專門聘請一名專業技術人員作全面技術指導,負責學校花木綠化工作,堅持科學種植,科學管理,嚴把抗旱、排洩、施肥、除草、鬆土、修剪、保潔、病蟲害防治關口,運用科學、藝術手法修剪喬、灌木,提高植物觀賞效果,達到樹綠,花鮮,草美及綠地內無雜草,無雜物,無枯枝,無死株,無病蟲害標準,學校還有專人負責對殘枝敗葉的清掃。

  四、群眾認同,積極參與。

  學校的綠化工作,得到了廣大師生員工的極大認同,大力支援,積極配合,積極參與。學校開展了以“愛護環境、綠化校園”為主題的一系列活動,加強教育宣傳力度,增強學生的環保意識。同時也使學生受到藝術的薰陶和感染,增強欣賞美、創造美的能力。經過多年的努力,我校學生養成了良好的行為規範,愛護(護植)花草樹木的行為已蔚然成風,為創“綠”創“美”打下良好基礎。

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