安全標準化工作總結15篇

安全標準化工作總結15篇

  總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,透過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,是時候寫一份總結了。總結怎麼寫才不會流於形式呢?以下是小編幫大家整理的安全標準化工作總結,歡迎大家分享。

安全標準化工作總結1

  20xx年檢測中心根據按照公司安全標準化實施要求,在公司總體安排和要求下,組織職工對公司編制的《安全標準化管理制度》的檔案(試執行)版本進行了學習和應用,並結合化驗自身特點,根據國家化學品行業編制的《國家化學品行業安全生產標準通用規範》編制了檢測中心《安全生產標準化使用規範》和化驗崗位《作業指導書》。

  一、安全學習和培訓:

  5月份車間組織職工進行了兩期安全標準化培訓,透過《安全生產標準化使用規範》的學習培訓,為職工全面梳理了《責任管理》、《風險控制》、《法律法規及安全管理制度》、《教育培訓》、《化學品及儀器裝置維護管理》、《作業安全》、《應急預案》、《職業衛生》等12個方面的工作業務流程。使職工對安全標準化工作有了一個全新認識和了解,並參照檢測中心編制的《安全生產標準化使用規範》在今後的實際工作中逐步貫徹落實,並透過自查、自糾、自我完善的方法對檢測中心的安全生產標準化工作的符合性進行自評價。

  在平時工作中嚴格按照安全標準化檢查表逐項進行檢查,對檢查出來的安全隱患及時進行整改和上報;每週定期組織職工學習公司下發各類安全檔案和規章制度,加強對危險化學品的專人管理,規範了藥品擺放,增加了藥品標籤,建立了完善的管理制度和臺賬,同時對廢酸專人進行管理,建立了回收及使用臺賬,確保20xx年度環保指標的完成。

  二、職業健康:

  20xx年檢測中心結合博宏公司專項檢查要求,完善了職業健康危害因素分佈圖;製作了職業健康危害因素告知牌;接觸職業危害人員情況登記;職業衛生現場情況檢查等記錄。7月份利用不同的形式對職工進行了現場急救知識培訓,提高了職工應對突發事件的自救能力。

  三、現場管理:

  20xx年檢測中心申報水鋼三星級現場管理車間。為此車間以此為契機,對車間轄區內衛生進行了清理,借用運輸一隊的剷車將磅房周邊的淤泥進行了清理,整理了藥品庫房。同時按照水鋼現場管理三星級車間的標準要求,制定了現場管理定置圖和車輛停放規劃圖,完善了現場管理的制度,建立了相關臺賬,使車間現場管理上了一個新的臺階。

  四、裝置管理:

  為貫徹落實博宏規字[20xx]16號《博宏公司全員裝置管理實施辦法(暫行)》

  和石灰礦業公司《全員裝置管理實施辦法》的檔案精神,提升全員對裝置執行的掌控能力,落實崗位職工更要全身心地關注自己操作的裝置維護保養檢修工作,促使崗位職工滿足全員參與裝置管理的目的要求,制定了《檢測中心全員參與裝置管理實施辦法(試行)》,詳細制定崗位職工參與裝置管理的工作內容、操作方法、職責、義務及責任,為崗位職工順利完成裝置管理各項工作任務提供保障。

  五、存在的問題及工作打算

  (一)20xx年車間在安全標準化管理上還存在一定的問題,主要有一下幾點:

  1、職工的自我安全保護意識有待於加強;

  2、職工對安全事故案例和檔案的學習不夠深入;

  3、開展安全標準化工作方法單一。

  (二)下一步打算:

  1、加強對職工的安全教育,提高職工的安全意識;

  2、利用各種平臺和形式開展好安全教育,提高職工的責任心;

  3、加強日常安全管理,確保全年安全目標的實現。

安全標準化工作總結2

  十月份,我隊緊緊圍繞“精品二礦”建設,穩步推進安全質量標準化工作。為促進質量標準化水平上臺階,我隊在加強裝置的預防性檢修,確保斜巷運輸系統安全運轉的同時,對管轄區域內各片盤及軌道,認真排查修繕;各個車場與充電硐室進行認真清掃,車房電纜吊掛整齊;堅持定期對各衛生區域衝塵;定期對管轄區域內的各部絞車進行仔細檢查,確保質量達標效果。各車場片盤配備衝塵牌板並建立衝塵記錄;各部絞車片盤懸掛了安全警示牌板;備品備件與電車電瓶組做到了整齊碼放。

  一、參加人員:

  徐宏偉李國佩趙全進尤水才趙亞輝

  蔣理科張培翟國勝王平安

  二、質量標準化檢查結果:

  九月份針對我隊所屬各區域工作嚴格按照安全質量標準化要求認真進行檢查,驗收。並針對庚三系統、己二系統、庚一系統和各班組生產區域進行嚴細的排查考核進行總結與整改

  。1、庚三系統:

  ⑴庚三頭部軌道雜物過多;

  ⑵庚三頭部絞車下一地輥轉動不靈活;⑶庚三二部絞車下一電棒不亮;

  ⑷庚三三部有一處地輥雜貨較多;⑸庚三-240車場有一處道尖螺絲鬆動;

  評分結果:91分。針對庚三頭部地輥轉動不靈活,對包機人罰款100元。2、己二系統:

  ⑴己二頭部皮帶繞道雜貨較多;⑵己二頭部絞車房內電纜吊掛亂;⑶己二060扳道器不能使用;

  ⑷己二二部因潮氣太大,送話器經常不能使用;⑸己二-240擋車槓有毛刺;評分結果:90分。3、庚一系統:

  ⑴庚一頭部120車場有一軌道介面軌縫大於5mm;⑵庚一040風巷口往下70米軌道水平、方向兩項指標超標;

  ⑶庚一二部絞車處沙箱沙少;⑷庚一二部軌道有一電棒不夠亮;⑸庚一090有一地輥轉動不靈活;

  評分結果:88分。針對庚一二部區域環境及文明生產不合格對區域負責人給予100元罰款。

  庚一系統本月安全質量標準化工作有所欠缺,工作效率不高、裝置巡查工作不夠細緻,還存在些須小隱患未能及時

  發現處理,在下一步工作中還需加大加強檢查整改力度。因此給予庚一系統扣除100分內部綜合考評分,並計入月底工資考核。

  三、安全質量標準化工作情況:

  1、己二060運送綜採支架

  此次運送支架重量重,車數較多,並且排好號不能亂,造成下放過程中很有難度。為確保己二060運送綜採支架過程中的安全進行,我隊特別重視運輸系統軌道狀況及支架運輸中線路的吊掛、巷道情況,制定了運送綜採支架安全措施,將貫徹到每一個人,使安全理念深入人心。為我隊完滿完成己二060運送綜採支架的任務做好堅實的基礎。

  2、組織大班維護人員對庚三、庚一、己二各系統絞車、開關、跑車防護裝、充電櫃、供電電纜等電器設施進行供電評價,和防失爆檢查,查出隱患及時整改排查,杜絕重複隱患的發生。更換庚三軌道、己二軌道等電棒棒管,為運輸工創造良好的工作環境;檢修庚一、庚三系統跑車防護裝,並進行定期試驗,確保安全設施靈敏可靠。本月共大修電機車3臺,給-86大巷電機車換電機,給庚三二部更換電機車,定期給蓄電池加蒸餾水,確保電機車裝置完好。

  四、安全質量標準化工作不足之處:

  根據我礦現有的運輸條件,戰線較長。目前還存在有些地段地鼓及巷道不直等現象,造成道面不平彎曲,給安全運輸帶來較大的影響,給質量達標工作帶來一定的難度。

  我隊管理的軌道迴風巷較多,區域內灰塵較大,而我隊經常為衝塵找不到水源而發愁。

  五、下月安全質量標準化工作計劃安排要點:

  為認真落實全煤企業文化示範基地建立與安全質量標準化工作,下月我隊除了認真嚴格落實完成各項安全生產任務,還將加大裝置隱患排查與強制裝置檢修管理力度,加強職工教育,強化區隊管理。並將針對上述不足之處與礦安排的兄弟單位和隊伍進行緊密配合,完善處理所存在的問題。抓質量、促達標,確保全煤企業文化示範基地建立工作有序開展。

  1、庚三二部部分軌道坡度緩慢問題

  庚三二部更換為大絞車,由於部分軌道坡度緩慢,離絞車約300米處,長達40米的軌道坡度僅為4度,為了保證絞車安全高效執行,需要進行拉底調整軌道坡度,礦上停產期間每天八點班作業,需外圍人員6人;窩底地段(往皮帶暗斜下段約40米)需礦安排外圍人員6人協助處理;

  2、己二水溝清淤事情

  己二上車場總迴風(己二皮帶繞道)到己二充電櫃因水溝深度及寬度不足以滿足我隊衝塵打掃衛生時的流水量,且水溝淤泥達30~40mm厚,水經常從排水溝內溢位,需礦協調其它單位將排水溝擴寬、挖深和及時清理淤泥;

  己八車場七灰口處至己二充電硐室(含西斜井底)因水溝淤泥過多,我隊用水需衝塵時,經常水從排水溝內流出要,需清淤厚度30mm厚,清淤時用礦車裝好,防止淤泥往外濺,並適當的加強水溝的排水能力,以免造成運輸不暢;

  3、西斜井問題

  西斜井上段130米處道床沉陷嚴重,黃泥帶突出,水平偏差大,重車時水平偏差可大於100,需礦安排人員及時處理,同時還需清挖水溝,以免水進道心,造成軌道基礎虛,運輸大件時,由於大件重,極易造成掉道及斜巷運輸事故。

安全標準化工作總結3

  為了更好地貫徹落實“安全第一,預防為主”的安全生產方針,提高xxxx#工程施工現場安全生產標準化建設,根據《四川建築安全文明施工標準化工地管理辦法》的相關規定,結合二灘水電開發有限責任公司釋出的《雅礱江流域水電站工程建設安全生產標準化規範》、兩河口建設管理局實行的《工程標示標牌安全生產標準化圖例》及xxxx#公路的自身特點,在20xx年專案施工生產過程中我部在安全生產標準化建設方面做了以下幾方面的工作,現彙報如下:

  一、專案概況

  兩河口水電站交通工程【xxxx#公路】包括xxxx#主洞和支線xxxx#公路工程。其中【xxxx#公路】隧道全長1590m,支線【xxxx#公路】分設xxxxa、xxxxb雙洞與xxxx#隧道洞內接線,至大壩上游側出洞,其中xxxxa隧道全長410m,xxxxb隧道全長380m。

  二、專案施工安全管理標準化

  (一)組織機構和職責

  在組織機構上,專案部成立了安全生產委員會、配備安全副經理(即安全總監),設定主管安全的安全環保部,並有專職安全員3名、兼職安全員5名負責專案施工生產過程中安全管理工作

  (二)安全生產目標管理

  專案部編制並下發的《20xx年安全生產、文明施工、環境保護責任書》確定了全年的安全生產目標,並於各部門班組簽訂相應的責任書,督促各部門、班組進行分解。20xx年專案施工期間,在專案部全體員工

  的共同努力下,安全生產工作開展正常,工程施工中未發生人身傷亡事故和裝置事故,未發生火災事故,安全生產形勢平穩,安全生產處於可控狀態,真正體現了“安全是無形的效益”。並在兩河口水電站建設管理局(籌)20xx年標準化建設評比工作中取得了《安全生產標準化建設三級單位》的榮譽稱號。

  (三)安全生產措施費用投入管理

  專案部為保障安全生產費用投入,並由安全環保部和財務部建立相應的使用臺帳,每月統計並上報安全費用使用情況和下個月計劃。在日常生產過程中確保安全費用切實的用到實處,做到專款專用,確保安全生產措施費用投入。

  (四)法律法規與各項管理制度

  專案部編制了安全生產法律法規與其他要求的管理制度,專案部各職能部門安排專人識別和獲取本部門適用的安全生產法律法規與其他要求,及時將適用的安全生產法律法規與其他要求傳達給員工學習。專案部建立健全了安全管理制度,20xx年3月對管理制度進行了重新的增加、編制和評審、上報。

  同時為使我部標準化建設有據可依、有證可查,專案部編制並上報了《安全生產標準化實施方案》、《安全生產標準化實施手冊》和《安全生產標準化建設責任劃分明細表》,並在日常生產中切實的將其落實到位。

  (五)安全教育培訓

  20xx年專案部對所有員工進行三級教育培訓人次達400多次,考試

  透過率達97%,對考試不合格的員工進行再教育,直到合格後方可上崗作業,並與進場員工簽訂反習慣違章承諾書、各項安全生產責任書,對其進行相對應的安全操作規程交底工作。

  在新工藝、新技術、新材料、新裝置設施投入使用前,專案部均會對有關操作崗位人員進行專門的安全教育和培訓。對從事特種作業的人員均按照相關規定取得特種作業操作資格證書上崗作業。從事廚師工作的人員也進行了職業健康培訓併合格。

  (六)生產裝置設施

  生產裝置設施建設均執行了“三同時”,佈置留有足夠的人員安全通道和檢修空間;營、區的板房設施、電氣、油罐、火工品倉庫等均設定了滅火器,消防設施齊全;各處安全防護欄杆基本齊全;現場照明有效,通風除塵系統執行正常;特種裝置均進行了年檢,建立了裝置設施執行管理臺帳。

  (七)重要危險監控

  專案部編制了安全、環保隱患排查檢查管理制度和危險物品及重大危險源管理制度,針對生產現場和生產過程、環境中存在的各類危險源進行了辨識、評價、分級,制定相應的控制措施,確定其等級,登記建檔。根據危險源辨識中列出的重大危險源由相關負責部門制定相關應急方案和治理措施,對其進行日常監控。

  (八)職業健康管理

  專案部在工作崗位基本配備與職業健康保護等方面採取了相適應的防護措施,為從業人員配備了與工作崗位相適應的符合國家標準或這

  行業標準的勞動防護用品,並監督、教育從業人員按照使用規範合理規則的佩戴和使用。

  對可能發生急性職業危害的工作場所設定了警示說明、警示標誌和警示牌,制定了相應的應急預案,配置應急救援和急救物品。在安全教育培訓過程中對員工宣傳和培訓生產過程中的職業危害、預防和應急處置措施。

  (九)應急救援管理

  專案部根據業主、監理及公司要求,結合本專案部實際情況,建立健全了各類事故應急救援預案,並根據本專案特點組織開展相對應的演練和培訓。20xx年未發生需要啟動應急預案的事故。

  三、現場作業標準化管理

  專案部在xxxx#公路平交段和火工品倉庫等地方均加設了欄杆和值班室,禁止外來人員入內。在我部施工營、區等相對較為重要的地方設定了安全提示牌、宣傳牌、警示牌、責任牌以及指示標誌,使我部員工在任何重要場所都能得到相應的警示和警告。在用電方面,作業工區均採用三相五線制、三級配電三級保護和專人持證上崗負責的管理方法。

  在施工作業期間,所以進洞施工作業人員均要佩戴安全帽反光背心以及與工作相關的其他防護用品,特種作業人員也必須持證上崗,同時也加強了洞內通風排煙、灑水降塵力度,提高了我部洞內施工作業期間空氣質量。

  四、文明施工標準化管理

  專案部在進入施工區的xxxx#公路沿線設定了路標指示牌、限速牌

  和歡迎標語,對施工生活營地和現場的機械裝置、材料堆放、照明燈具、防護欄杆、警示標語、警示標誌等各方面進行了統一的規劃和佈局,並時常督促工區環衛小組對施工營、區的日常衛生進行打掃,使我部營、區衛生保持清潔乾淨。

  五、20xx年安全生產標準化建設工作計劃

  1、完善安全管理制度及記錄,按標準化要求加強各類評估,及時將法律法規及業主、監理和其他上級主管單位下發的各類檔案要求傳達給員工並做好檔案傳達記錄。

  2、加強職業健康管理,改善現場作業環境,及時告知職工職業危害及檢測資料,建立職業健康檔案。

  3、積極投入解決裝置設施方面的不符合專案;完善裝置設施的檢查、檢測及維護,並規範記錄,使裝置設施的狀態進一步符合安全生產法規及技術規程要求;

  4、積極開展現場標準化建設和管理,現場增加安全警示線及物料堆放標示,實行定置管理;進一步改善作業環境和規範作業行為。

  5、持續進行安全生產標準化培訓和日常達標檢查活動,保持安全生產標準化達標建設工作。

安全標準化工作總結4

  按照專案部20xx年安全管理工作計劃和公司對安全管理工作的要求,根據《安全生產標準化績效考核制度》的規定對專案部20xx年度安全生產標準化的實施情況進行評定,驗證各項安全生產製度措施的適宜性、充分性和有效性,檢查安全生產工作目標、指標的完成情況。

  專案部安全標準化績效考評小組根據公司日常及季度安全檢查,考核情況,對專案部各部門及專業工程處的年度安全生產管理目標完成情況進行了考評,現對考評情況作如下報告:

  一、安全目標完成情況:

  專案部領導重視,專案部各部門及各工程處安全生產管理人員認真履行職責,全體員工共同努力,專案部安全管理體系總體執行平穩、有效,連續保持較好的安全施工記錄,基本完成了安全目標任務,實現專案工程未發生任何安全事故,施工現場的環境衛生達標。

  二、安全領導機構設定、人員配備、安全管理職責情況:

  專案部建立有完善的安全管理網路,專案經理為專案工程安全生產第一責任者,對專案工程安全生產負責。具體主管部門為安全科。公司配置專職安全員,業務上由專案部安全生產委員會指導。

  依據上級檔案要求,建立了安全專業管理檔案,規定了全員的安全生產職責內容,明確並落實各級管理者的安全管理責任和崗位人員安全責任。同時管理制度中也進一步規範了各層級管理人員及員工的安全管理活動行為、檢查整改內容及評價驗證標準,使安全工作步入“常態化、標準化”機制。

  三、安全投入情況:

  專案部針對各類事故的舉一反三工作,落實以安全本質化為中心的安全改善,在安全投入方面積極落實各項措施,透過維修、改善等途徑,消除現場安全隱患。專案部每年也把安全投入放在優先的位置,從資金準備、專案實施等方面給予充分保證。專案部 20xx年安全投入預算125多萬元,用於安全專用工器具的購置、維護及其他(包括職業健康體檢、防暑降溫、勞防用品配置、教育培訓)等費用。

  四、法律法規、安全管理制度建立及執行情況:

  在執行法律法規、公司安全管理制度的基礎上,根據專案部特點建立了適用的法律法規清單,建立了安全專業管理檔案、崗位規程、技術規程。在員工的安全教育上,對管理制度進行解讀、透過班前會、班組專項學習等不同形式組織開展,同時重點對施工人員安全教育工作,不斷提高員工的安全意識和標準化作業執行力度。在日常和專項檢查中出現的問題對照有關管理制度及時予以進行考核糾正,保證正確的安全導向。

  五、安全生產教育培訓情況:

  根據國家、公司、專案部相關管理要求,執行《安全教育培訓管理制度》檔案,嚴格按照制度規定開展安全生產教育培訓工作。主要包含安全規程、管理制度、危險源辨識技能、施工人員的三級安全教育等方面內容,對集團公司內部範圍發生的事故及同行業的事故進行對照性的學習和討論,並按照“制度規程、作業條件、人員教育”三個方面進行對照梳理、舉一反三,記錄存檔。

  六、裝置設施管理情況:

  專案部下屬各工程處分別負責相應管轄機械安拆、執行、檢修管理,各施工責任區配置管理人員,按照機械管理標準開展日常檢查工作。合理安排檢修計劃,及時消除隱患,確保管理閉環,機械安全穩定執行。尤其對大小型機械進場登記、檢驗、安裝、試驗、作業、拆除等專案進行了加強管理。

  七、作業安全管理:

  專案部各崗位制定,完善各崗位職責,根據崗位實際情況,針對每項作業具體規定作業步驟、技術要求、裝置管理要求及安全要求,並根據管理要求每年在規定時間由負責安全生產的領導組織技術人員、安全職能管理人員,開展對於專案部管理檔案、崗位規程等進行梳理、及時修訂、評審。崗位員工也實施年度的規程培訓並經考核合格方能上崗。現場在安全管理上落實了事故案例學習、舉一反三排查、現場懸掛安全警示標誌、作業提醒、作業安全看板等,以多種方式不斷強化標準化作業意識,推進標準化作業,提高作業安全度。

  八、隱患排查、整改情況:

  專案部對隱患排查情況進行及時彙總及跟蹤管理,對於現場整改的反饋做好實地驗證,使安全管理達到閉環。同時還根據特定的時間、季節的變換、事故的舉一反三等發動全員的力量,開展全員安全管理,專項安全隱患排查工作,並對員工排查情況進行彙總,制訂專項整改計劃。在員工的不安全行為管理中,督促整改落實,並按照制度落實責任,實行閉環管理,目前總體狀態比較穩定。

  九、危險源控制情況:

  根據公司《危險源辨識、評價和風險管理制度》的規定,全面開展危險源辨識、評價和控制措施的完善工作,並依據現場條件發生變化、發現的隱患,及時修訂、補充和更新有關內容,實行動態管理。每年組織各作業區對原危險源辨識做進一步梳理,重點加強對控制措施的修改與完善。對辨識出的危險源,每項危險源在崗位規程中有控制措施。完善後的危險源辨識及控制措施,組織員工認真學習、掌握。

  十、職業健康管理情況:

  根據公司《職業衛生管理制度》的要求,認真開展崗位職業危害因素辨識、定期監測評價、對有毒有害崗位職工進行崗前、崗中和離崗定期職業健康體檢、職業衛生檔案管理等工作,確保有毒有害崗位不存在職業禁忌症的人員。主要工作有:

  (1)每年進行一次崗位危險源辨識活動,全面梳理、辨識崗位存在的職業健康危害因素,制定控制措施;

  (2)塵毒、噪聲、崗位每年組織體檢。

  (3)根據現場存在的職業健康危害因素,分割槽域掛設標誌警示牌。

  十一、應急救援:

  在應急救援管理上,專案部建立應急管理體制,並實施動態管理,如果發生人員變動或聯絡方式發生變化,則及時進行更新。專案部組織全員學習和熟悉管理體制。在預案的編制方面,為保障員工的生命安全、生產裝置安全,降低各類風險,最大限度地減少因突發事件或緊急狀態造成的損失和社會影響,確保緊急情況下能及時啟動相關處置方案,防止事故擴大,專案部制訂了專項應急預案,主要涉及消防、火災、等,並且落實到每年的崗位培訓管理中。

  為了使應急救援管理有效,專案部對應急器材、儲備應急物資等情況進行動態梳理和補充,使現場的配置達到“臨警好用、應急有效”的要求。對於應急預案同樣也是按計劃實施專項安全培訓、組織演練及評估活動。

  十二、事故管理:

  按照公司《安全事故報告、調查處理管理制度》,加強事故和違章管理,對現場查處的違章現象除了執行相關處罰制度外,還按照事故分析會的模式召開事故反省,並開展舉一反三,吸取違章帶來的教訓,杜絕重複違章現象,切實落實好“四不放過”原則,做好人員安全教育及落實整改措施。

  十三、績效評定和持續改進:

  按照公司《安全標準化管理制度》,本著以“落實責任、強化管理、促進合作、持續改進”為導向,對專案部的安全績效進行評價。專案部的安全績效評價主要來自於現場日常管理中發現的作業區管理不足、作業人員行為不安全、不安全的環境因素未落實有效管理整治。同時對在日常安全管理工作中具有獨創性並行之有效的好的工作方法、措施予以鼓勵。專案部還將績效評價結果納入員工的個人年度工作績效和評優工作中。

  十四、存在的問題

  透過評估與分析,發現安全管理過程中的責任履行、檢查監控、隱患整改、考評考核等方面存在的問題如下:

  1、在安全基層基礎工作方面,各工程處之間存在較大差距,安全管理制度還不完善,安全管理存在漏洞。

  2、生產現場管理還需進一步加強,員工的安全意識有待於進一步提高,作業現場的“三違“現象時有發生。

  3、安全績效考核有的工程處未落實,考核不認真,考核辦法存在不足,安全績效考核還沒有對安全生產起到足夠的促進作用。

  4、職業健康管理制度還需進一步完善,各項記錄、臺帳、職業健康檔案有待於建立和完善。

  5、工程處在對上級安全檔案的貫徹傳達、組織學習方面存在不足,班組安全規範管理沒有完全實現。

  6、在檢查、巡檢、會議記錄及臺帳方面存在不規範。

  7、應急管理能力薄弱,部分救援器材配備不足。

  十五、糾正、預防的措施

  安全生產委員會針對安全標準化績效考核評定小組提出的問題提出以下整改措施:

  1、進一步加強安全生產基層基礎工作,提升企業安全生產保障能力。

  2、加強隱患排查治理,認真落實“五到位”,即認識到位、管理到位、檢查到位、整改到位、學習到位。

  3、進一步強化職業健康管理,規範管理各種記錄、臺賬、職業健康檔案。

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  4、進一步完善《安全目標考核管理辦法》。增強績效考核的合理性、約束性、可實施性。

  5、加強對施工的安全教育培訓,促使員工掌握安全生產管理技能,提高員工安全生產意識。

  6、加強應急管理能力建設,配備必要的應急管理器材,提高應急響應能力。

安全標準化工作總結5

  20xx年6月,在參加寧波市旅遊局安全生產標準化評定細則的通知要求下,慈溪中益商務酒店認真落實安全生產工作責任制,認真貫徹通知要求,加強安全工作組織領導,強化各項防範措施的落實,全面完成了安全生產工作任務,未發生一起火災傷亡事故。下面我就今年以來慈溪中益商務酒店安全生產標準化建設情況作個簡要的彙報如下:

  一、加強安全生產標準化工作組織領導。

  酒店成立了安全生產工作委員會,總經理胡絨珍同志擔任領導小組組長,副組長由安全部經理馮昂軍同志擔任。酒店各部門經理為成員。

  二、加強安全生產標準化責任體系。

  針對酒店內較薄弱的地方進行了安全生產工作督促檢查,在強化意識、加強領導、確保機構、人員、經費、制度、責任五落實方面,提出了具體工作要求,在重大節假日期間酒店總經理親自帶隊進行檢查。為了消除消防安全隱患,在酒店內進行拉網式、地毯式的排查,做到橫向到邊、縱向到底,不留一處死角,不留一處隱患。同時針對排查出來的重點部位進行檢查,對存在問題較大的部門,專門下發了限期整改通知書,要求及時整改。保證了此項工作的順利銜接和連續。

  三、加強安全生產培訓、宣傳

  一方面酒店積極參加消防大隊組織的安全培訓及上崗證培訓。在6月的“安全生產月”活動中,加大安全消防生產宣傳力度,精心設計、認真製作了安全生產法律、法規、規章、操作規程以及消防安全 知識、特種裝置安全知識、交通安全知識、職業健康安全知識和公共安全知識等方面的宣傳。同時組織人員參加安康杯知識競賽活動。

  四、加強安全生產監管工作。 為了進一步做好安全生產監管工作,明確各部門負責人工作職責。安全生產工作作為一項重點工作被納入日常工作,對出現消防安全責任事故的部門,落實四不放過原則。酒店與各部門簽訂了《安全生產責任狀》,有效確保了全年安全生產責任無事故。其次還要求各部門逐級簽訂責任狀,將責任層層分解到人。督促他們對存在的安全問題進行梳理,及時進行有效的整改,從而確保安全工作有人管,有人問。

  五、加強隱患排查整治。第一,在鞏固專項治理的基礎上,開展安全生產隱患排查,特別是在重大節假日期間進行全面大檢查,將排查隱患結果作為整治的重點,從源頭上控制安全事故的發生。發現問題第一時間內督促進行解決。每季度進行一次安全隱患排查,對排出的問題治理達到100%以上。 總之,今年以來,酒店始終重視安全生產工作,認真貫徹落實市旅遊局制定的安全生產目標責任制,雖取得了一定的成績。但安全生產工作當警鐘常鳴,常抓不懈,高度重視,防範未然。

安全標準化工作總結6

  根據《福建省煤礦安全監察局,福建省經濟貿易委員會關於開展全省煤礦安全質量標準化工作檢查的通知》(閩煤安監察[20xx]40號)檔案通知精神。結合本礦列入為20xx年度安全質量標準化三級達標礦井建設中的工作情況進行了自查。現將自查情況報告如下:

  一、組織管理機構

  1、建立了安全質量標準化專項領導小組,人員分工明確,職責分明。

  2、制定了安全質量標準化達標標準和規劃及獎勵制度。

  3、建立了安全質量標準化工程驗收小組。

  4、有健全的安全管理機構,專業人員和安全管理人員配備充足。

  二、內業資料部分

  1、礦井測風、測氣,水文觀察,瓦斯測報記錄,風機值班,安全會議,機電裝置等記錄齊全。

  2、各種操作規程齊全,採掘作業規程編制審批程式完善,並能及時補充到位。

  3、各項安全生產責任制,安全生產崗位責任制健全到位,各特殊工種人員均持證上崗。

  4、礦井井上下對照圖,採掘平面圖,通風、排水、避災線路等圖件齊全並能及時補充。

  三、井下部分

  1、有獨立的通風系統,各採、掘、機電硐室作業點通風完善,通風設施完好,有完善的反風設施,符合有關規定。

  2、礦井現有一個生產系統生產區域佈置二採四掘六個工作面,佈局符合有關規定。

  3、排水能保障礦井最大涌水量的暢通,並有建立水害防治機構,水害預測、預報及時,有探放水機構和裝置。

  四、地面部分

  1、職工宿舍已有500個平方米,能滿足職工住宿要求。

  2、食堂已建設完善。

  3、澡堂新建80個平方米,正在建設之中。

  4、辦公大樓計劃建設400個平方米,現正在施工之中,預計11月底能交付使用。

  5、機修房新建200個平方米,預計11月底能交付使用。

  五、存在問題

  井巷部分由於礦井建立較早區域性井巷高、寬不符合要求,限於本礦採礦許可證今年五月份到期,相關部門已停供火工用品,現處於停產階段,目前無法改造。

安全標準化工作總結7

  根據國家煤礦安監局《煤礦安全質量標準化考核評級辦法(試行)》和《關於做好20xx年度煤礦安全質量標準化考核評審工作的通知》(煤安監司辦〔20xx〕24號)相關要求,在上級主管部門正確指導下,在集團公司大力支援下,各相關科室及區隊的齊心協力,通力配合下,百靈煤礦20xx年度安全質量標準化工作取得了一定的成績,完成了年初既定的規劃目標。

  現就我公司《安全質量標準化》工作做出如下總結匯報:

  一、工作思路

  我礦始終遵循“管理、裝備、培訓”三並重的原則,堅持“六個凡事”為工作思路,以質量標準化為管理主線,全面推行“動態驗收——定期評價——嚴格考核”的管理模式。堅持“高標準、高科技、高管理、高階化、高要求、高質量、高效益和現代文明”的“七高一文明”的管理理念,突出“全員、全過程、全方位”的“三全”管理,實施標準高階化、考評規範化、管理系統化,來進一步推動安全質量標準化工作“上水平、上檔次、上等級”,進而實現安全質量標準化建設的持續穩定好轉。實現崗位達標、專業達標、企業

  達標、全過程、全方位動態達標。

  二、健全並完善了《安全質量標準化》管理制度的工作體系

  20xx年為了確保我公司安全質量標準化工作紮實有效的開展,特制定了《20xx年安全質量標準化考核辦法》,完善了質量標準化管理考核工作體系;明確了考核目標、成立了以礦長為主要負責人的《安全質量標準化》組織機構,對十一項專業由分管領導具體負責、安質部牽頭、各專業組(科室)和

  區隊長成立的組織、指揮、執行、落實的一整套管理體系,安全質量標準化考核標準、獎懲辦法及工作要求。

  三、日常工作監督與管理

  依據上述管理目標及要求,質量標準化辦公室嚴格按照制定的考核管理辦法來組織實施落實,每月分上、中、下旬三次驗收考核,評比及日常的監督與督促管理。對檢查中出現的問題,存在的安全隱患,排程會予以通報並下發三定表進行及時整改落實,實現閉合銷號的管理模式。在日常的工作中突出重點、狠抓關鍵、穩步推進,將安全質量標準化工作精細化、制度化有機的結合起來,把質量標準化工作穩步提高,具體情況有以下11個方面。

  <一>、安全管理達標情況

  以科學發展觀為指導,堅持安全發展理念,圍繞安全工作中心,突出煤礦安全生產主體責任,抓好安全工作,結合我礦安全生產的實際,制定具體

  措施方案。

  1、成立安全生產領導小組,負責煤礦安全生產工作的決策、部署,研究制定安全生產工作計劃、方案和措施,組織安全監督檢查,並實施安全考核。

  2、進一步完善各級職能部門和各崗位安全生產責任制,完善考核獎懲保障措施,訂立安全責任狀,並進一步建立安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制,對日常排查中發現的問題及時進行治理,並登記建檔,嚴格按照定人、定時間、定措施、定資金的“四定”原則逐條進行整改,確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。

  3、實行重點區域重點監控,全面安裝使用煤礦安全監控系統,提高煤礦安全監控水平。

  4、按要求配足安全生產管理人員,完善井下現場安全生產8小時跟班管理制度,確保每班至少有一名礦級安全管理人員帶班下井,深入重點區域和關健環節,並與工人同上同下,堅持做好隱患排查,每月組織安全生產隱患大排查,不留死角地帶,檢查覆蓋率達100%。

  5、堅持班前會和交接班制度,將班前會和交接班制度落到實處。跟班區隊長將本班生產任務、要注意的安全事項、防範措施貫徹到每個職工,提高職工安全意識。

  <二>採煤達標情況:

  各級部門層層落實安全質量標準化要求,確保了工作面“三直一平兩暢通”和“安全生產”,但在巡查過程中發現工作面個別支架初撐力低於額定值的80%需對初撐力不足的液壓支架進行二次補液,使其達到初撐力,並標記、加強巡查。

  <三>掘進達標情況:

  掘進工作面採用錨杆、錨索支護,錨杆、錨索的間排距和拉拔力98%達到質量標準化要求,因工作面地質構造條件情況,個別地點淤泥積水較多,需及時抽排,並在低窪點打設水倉;另現場材料擺放亂,需掛牌加強管理。

  <四>機電達標情況:

  進一步加強供配電安全管理,特別是對供電系統執行狀況加強監測、完善裝置安全保護和安全防護裝置,加強井下電器裝置防爆管理,對裝置的檢修、維護、保養和檢測落實到位,確保裝置、設施的完好執行,加強裝置效能測試、狀態監測和故障診斷工作,掌握裝置和系統執行狀況,及時發現和處理存在的問題。完成了主扇風機、主提升機、主排水泵的效能測試,保證了大型裝置和系統經常處於良好的執行狀態,但10204迴風順槽一處小絞車排繩質量差,需加強管理。

安全標準化工作總結8

  惠安惠興醫院安全生產工作在縣政府的領導下及縣衛生主管部門的業務指導下,在全院幹部、職工的配合和支援下,緊緊圍繞醫院安全生產標準化建設三年行動工作中心任務,始終堅持“安全第一,預防為主”的安全生產方針,以服務臨床一線為宗旨,認真做好醫院內部安全生產、治安保衛、消防安全等方面工作。現將醫院自20xx年6月份以來,所開展的安全生產標準化建設三年行動工作總結如下:

  一、醫院安全生產綜合治理工作現況

  為認真落實安全生產方針,切實做好安全生產工作,根據上級主管部門的要求,醫院實行安全生產目標責任制和治安防範綜合治理,按照“誰主管,誰負責”的原則,讓全院所有科室、職工參與到醫院安全生產工作中來;積極與轄區村委會、派出所取得溝通,鎮派出所確定我院為重點防護目標單位,從而更好的預防和處置醫院突發事件的發生、確保醫院內部及周圍的安全;積極建立健全醫院安全生產和治安、消防安全制度,充分利用醫院24小時影片監控系統,使醫院形成立體式治安監控網路,發揮人防和技防相結合的優勢,對醫院安全生產綜合治理工作起到積極作用。

  二、提高認識,加強領導,層層落實安全生產責任制

  1、健全組織機構,層層落實安全生產責任制度

  在院領導高度重視,我院組織機構健全,工作有效落實,成立了由醫院院長擔任組長的安全生產標準化建設三年行動領導小組和工作小組,並下設辦公室,配有專人負責日常工作。

  同時,醫院實行安全生產目標責任制和治安防範綜合治理,按照“誰主管,誰負責”的原則,與全院所有科室、職工簽訂安全生產責任書,將安全生產工作落實到個人,使醫院全院都參與到安全生產工作中來。

  2、完善安全生產製度建設,建立長效機制

  為確保我院的安全生產,我院根據自身情況完善醫院各項安全生產工作制度,堵塞安全生產管理漏洞,細化各項安全生產工作措施,圍繞著“治理隱患、防範事故”這一主題,落實好醫院各項安全生產製度,堅持邊自查自糾,邊建立

  長效機制;醫院領導班子把安全保衛工作納入重要議事日程,有針對性的把安全保衛工作提高到醫院日常管理中去。

  3、加強檢查,防範事故

  (1)醫院有針對性的要求各科室對重點部門,重點部位進行自查,發現問題及時給予整改;同時醫院安全委員會成員對各科室的自查結果進行抽查,並現場糾正隱患。

  (2)在雨季醫院認真執行落實上級對地質災害防治工作要求,對醫院危房和危地進行了深入、細緻的排查。對存在安全隱患的地點要設定明顯警示標誌,確保人身財產安全。對可能存在安全隱患的場所、建築在未消除安全隱患前已暫停使用,並組織人員撤離。

  (3)醫院對院內易燃、易爆、有毒、有害危險化學品、麻毒藥品、藥庫進行24小時監控。做好安全防範工作。對醫院職工飯堂,建築工地等要害部門進行嚴格巡查,查詢安全隱患,落實各項安全生產製度,確保醫院醫療工作的安全高效執行。

  4、加強治安防範管理,嚴防醫療事故和醫療糾紛

  我院成立了醫患糾紛調解工作領導小組和醫患糾紛調解工作專家組,制定了醫患糾紛調解工作制度、工作人員崗位職責和調解處置流程,醫院加強對醫務人員的職業道德、業務技術能力培訓,定期對職工進行法律法規等醫療安全教育講座,組織醫療法律法規及規章制度的學習,各科室每月進行一次醫療安全學習,醫院每季度進行一次核心制度和醫療安全相關制度的考核,醫療安全意識明顯提高,防範措施到位,近年來未發生重大醫療事故和醫療糾紛;在醫院門診、病區、停車場、等重點部位安裝了多個影片監控探頭,設定了監控室,為醫院安全管理和醫院服務管理奠定了良好的基礎。

  5、定期培訓,全面自查排除隱患

  我院積極組織全院醫務人員進行消防安全培訓、醫務人員業務素質培訓等工作,並定期、不定期對醫院各科室進行安全生產工作情況抽查,一個季度開一次安全生產小組會議,半年對安全生產工作情況作一次總結,每年對醫院安全生產情況做一次全面的自查、自評工作總結,確保安全生產工作的有效落實和及時改進。

  三、堅持黨團組織領導下,醫院的安全穩定發展

  我院黨支部組織健全,政治思想工作紮實有效,加強管理嚴格,經常對員工

  進行思想政治教育和普法教育,加強法制宣傳,提高幹部職工的安全防範意識,幹部職工法制觀念強,自覺遵紀守法,深入開展治理醫藥購銷領域商業賄賂活動和預防職務犯罪工作。

  由於我院在建立平安醫院工作中,從方方面面著手落實,如今,我院治安狀況良好,全院上下和諧安定,真正實現“大事不出、中事不出、小事少出”,醫院、科室團結協作、和諧穩定的良好局面。

  四、綜合自評,繼續完善安全生產標準化建設工作的計劃和措施

  我院於20xx年10月20日-30日對醫院展開安全生產標準化建設三年行動工作的自評檢查活動,積極開展全院醫療安全教育,提高醫療安全意識,組織召開全院科室主任、病區負責人會議,對自評情況進行彙總,對存在的安全隱患能整改的要立即進行整改,對一些存線上路、門窗、消防等安全隱患的科室情況進行限期整改或另有計劃安排,力爭為人民群眾提供和諧、安全的就醫環境。

  同時,醫院還透過此次自評活動,進一步完善了安全生產標準化建設工作的長效機制,制訂完善了相應的工作計劃和實施措施,明確各部門、員工的安全責任,確保 “五到位”(責任到位、措施到位、醫療救援到位、急救藥品到位、應急物資到位),加強節假日、急診、病房的值班力量,嚴格執行安全生產值班和領導幹部帶班制度等,使醫院的安全生產標準化建設工作落實得更加到位。

  今後,醫院將繼續深入開展安全生產標準化建設三年行動的各項工作,切實落實對全院職工安全教育的培訓工作,確保醫院以後的安全生產工作,我院將進一步落實安全生產責任制,全力抓好安全生產工作,為醫院改革,經濟發展創造良好的安全環境,力爭使我院安全工作再上一個新的臺階。

安全標準化工作總結9

  市安全監管局:

  按照學習市安全生產監督管理局、學習市總工會、共青團學習市委員會《轉發關於深入開展企業安全生產標準化崗位達標工作指導意見的通知》(xxx安監〔20xx〕175號)要求,我區從9月19日至11月18日,在全區範圍內深入開展了企業安全生產標準化崗位達標工作。現將工作開展情況彙報如下:

  一、高度重視,加強領導,切實推進企業安全生產標準化崗位達標工作

  為認真貫徹落實《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》(國發〔20xx〕23號)、《國務院安委會關於深入開展企業安全生產標準化建設的指導意見》(安委〔20xx〕4號)和《國家安全監管總局、中華全國總工會、共青團中央關於深入開展企業安全生產標準化崗位達標工作的指導意見》(安監總管四〔20xx〕82號,以下簡稱《意見》)等檔案精神,進一步推進全區企業安全生產標準化的崗位達標,促進企業安全達標升級,規範企業安全生產行為,改善安全生產條件,提升企業本質安全水平,我區高度重視,把推動企業開展安全生產標準化崗位達標工作作為今年安全生產工作的重點任務來抓。區安委會辦公室先後組織召開了區相關部門負責人參加的工作會議、企業負責人動員會議,傳達了有關政策精神及作了具體的工作部署。區安全監管局及時主動與區總工會 、共青團學習高新區委碰頭協調,共同研究探討並制定下發了《xxxx區企業安全生產標準化崗位達標工作方案》。區安全監管局主要領導親自出面與企業負責人溝通協調,做了大量溝通協調和督促指導工作,有效推動了企業安全生產標準化崗位達標工作的開展。

  二、研究制定崗位標準,採取有效措施,深入開展企業安全生產標準化崗位達標活動

  此次崗位達標工作分為動員部署、學習培訓、監督檢查及評比總結四個階段。並結合《意見》,研究制定崗位標準,指導企業參照結合本企業實際,制定各崗位切實可行的崗位標準,使崗位達標工作有章可循。內容包括:一是崗位知識和技能要求,熟悉或掌握本崗位的危險有害因素(危險源)及其預防控制措施、安全操作規程、崗位關鍵點和主要工藝引數的控制、自救互救及應急處置措施等;二是行為安全要求,嚴格按操作規程進行作業,執行作業審批、交接班等規章制度,禁止各種不安全行為及與作業無關行為,對關鍵操作進行安全確認,不具備安全作業條件時拒絕作業等;三是裝備護品要求,對生產裝置及其安全設施、工具的配置、使用、檢查和維護,個體防護用品的配備和使用,應急裝置器材的配備、使用和維護行等;四是作業現場安全要求,作業現場清潔有序,作業環境中粉塵、有毒物質、噪聲等濃度(強度)是否符合國家或行業標準要求,工具物品定置擺放,安全通道暢通,各類標識和安全標誌醒目等;五是崗位管理要求,明確工作任務,強化崗位培訓,開展隱患排查,加強安全檢查,分析事故風險,銘記防範措施並嚴格落實到位等。

  此項活動,區安監執法監察隊具體負責跟蹤協調、督促指導企業開展工作。據統計,區安全監管局執法監察組先後深入企業67家次,出動人員共156人次。透過活動,進一步規範了全區企業安全管理秩序,有力推進崗位操作標準化,使企業員工在安全生產過程中,做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,有效促進企業安全生產標準化建設水平。

  三、落實企業安全生產主體責任,大力推進安全標準化崗位達標工作

  四、工作中的不足與下一步打算

  雖然,我們在開展企業安全標準化崗位達標工作上取得了一定成績,但是,由於我區絕大多數為新建企業,安全專項生產資金投入不足,安全生產專業技術人才較為缺乏,對照省、市安全標準化崗位達標工作的要求來看,我區還存在較大差距,安全標準化崗位達標工作還存在許多不足。一是部分企業對安全標準化崗位達標工作積極性和熱情不高,存在觀望、等靠、拖拉現象,甚至有牴觸情緒;二是一些企業在安全標準化建立中安全投入不足,一些陳舊裝置、設施亟需更新;三是我區安全監管局監管人員較少,也缺少相關的專業人員,對開展企業安全生產標準化崗位達標工作缺乏相應的技術指導。

  針對上述問題,我區將進一步調動監管人員深入學習貫徹有關安全生產法規標準和要求,不斷提升自身業務能力和安全監管工作水平,並切實加強服務,加大指導和協調力度,進一步做好全區企業安全生產標準化崗位達標工作。

安全標準化工作總結10

  一、安全生產標準化達標工作開展情況

  (一)領會檔案精神、指導實際工作

  為了使安全生產標準化達標工作有成效的執行,我們進行了認真的準備工作,此項工作對我們來說是一個全新的課題,這就要求我們要盡最大努力“吃”檔案精神,掌握安全生產標準化達標的實質。我們把上級檔案,領導講話列印成冊,供大家學習,並提出工作思路。

  (二)成立組織機構,工作有序開展

  在進行了較為充分的準備後,安監部在前一階段工作的基礎上,成立了以公司總經理為首的領導小組,設立了安全生產標準化達標工作辦公室,對達標工作進行再安排,提出了工作要求。

  5月份安監部組織召開了“安全生產標準化達標自查啟動會”,對安全生產標準化達標自查進行再布臵,對自檢平臺的使用進行了講解。

  (三)走出學習

  為更好的搞好此項工作,安監部採取走出“取經”,請進來“送寶”的工作方法,去xx電廠學習、參觀,取長補短,學習到了一些經驗,同時也將我們的好的做法傳授給了兄弟廠,取得了很好的效果。

  (四)工作進展情況

  1.安監部指派專人負責此項工作,為減化工作程式,減輕工作強度,安監部製作了安全生產標準化達標工作“平臺”,責任到崗,職責到人,使工作有序開展。

  2. 根據安全生產標準化達標工作要求,重新調整了公司安全生產委員會組成,制定了“安委會”工作制度;加強了現場管理,出臺《xxxx公司警戒帶使用規定》,修改完善應急預案;對重大危險源發現問題的整改情況進行了核查;對防汛物資儲備進行檢查等,同時各單位也積極開展工作,安全生產標準化達標工作在全公司深入進行。

  3.安監部制定了《安全生產標準化自查專業小組分工及要求》,對安全生產標準化自查工作提出具體要求,成立了四個查評專業小組,對查評專業小組的工作進行了具體分工,責任到人,各負其責。

  4. 各評小組對安全生產標準化13大類,139項中的118項進行了查評。經過查評和稽核,得分率96.7%。發現存在問題6項,全部制定了整改計劃。

  二、標準化達標工作進度

  下一步計劃在自查自評,整改提高的基礎上,20xx年9月17日至9月20日,xxxxx安評管理顧問有限公,對我公司進行了安全生產標準化現場評審共發現扣分項33項,問題43條。其中,安全生產管理組評審扣分7項,發現問題10條,其中重點問題3條;作業安全組評審扣分6項,共發現問題9條,其中重點問題2條;職業健康組評審扣分2項,共發現問題2條,其中重點問題1條;生產裝置設施組評審扣分項18項,共發現問題22條,其中重點問題8條。應得分1470,實得分1387,綜合得分94.35。唐山熱電公司的安全生產標準化達標工作,符合一級達標標準,現已進入國家電監會稽核階段。

  在實現安全生產標準化達標一級達標基礎上,努力提高員工的綜合素質,生產管理、現場作業的良好行為成為習慣,實現“我要安全”的自主管理。建立本質安全型企業,實現本質安全型企業“文化達標”。

  三、以安全標準化建立為契機,全面進行現場規範整治

  按《施工企業安全生產評價標準》(JGJ/T77—20xx)、《建築施工現場環境與衛生標準》(JGJ146)、《建築施工安全檢查標準》(JGJ59)及相關法律法規及標準要求,要求各單位加強現場安全環境綜合治理,整治各種安全隱患和問題、安全死角,推進安全標準化操作。要求各施工單位開展崗位安全生產隱患排查,使工人掌握所在崗位的安全風險控制措施,增強事故預防和處理能力。

  四、定期進行自評,不斷改進安全績效

  安全標準化是一項系統工程,是企業管理體系的重要組成部分,需要透過堅持不懈地努力,發揚持之以恆的精神,才能取得預期的效果。按照計劃、實施、檢查、總結提高的迴圈,認真開展安全標準化工作,使我們的安全生產標準化建設不斷深入、不斷提高。

安全標準化工作總結11

  根據會議安排,現將我隊安全生產標準化達標情況做一簡要的彙報,我隊依據《煤礦安全生產標準化考核定級辦法(試行)》和《煤礦安全生產標準化基本要求及評分方法(試行)》相關規定對1403工作面現場達標及資料、臺賬、記錄完善等方面進行了對照檢查,存在的問題如下:

  一、基礎管理

1、工作面按照要求三付支架安裝了一組線上實時礦壓檢測裝置,現已經安裝38塊,其餘3塊因質量問題已經上報主管科室正在與廠家溝通解決。

  2、進、迴風順槽頂板離層觀測正常,觀測記錄、資料齊全。

  3、作業規程複審貫徹到位,學習、簽字傳達記錄齊全。

  4、管理制度符合要求,無遺漏。

  5、現場備用支護材料符合作業規程要求,管理臺賬齊全。 主要存在問題:無

  二、崗位規範

1、管理人員、崗位工種專業技能符合要求,掌握本崗位操作規程和應知應會。

  2、現場作業操作規範,無“三違”行為,班前安全確認到位,零星工程有針對性措施,現場有跟班隊幹。

  主要存在問題:無

  三、質量與安全

1、工作面已安裝礦壓線上監測,液壓支架初撐力符合要求。

  2、個別支架存在架間隙超過規定現象;部分液壓支架編號噴漆脫落。

  3、工作面兩順槽安全出口通暢,超前支護符合作業規程規定。對於進風順槽底鼓造成安全出口高度低於米的每班安排起底作業。

  4、工作面各轉載點噴霧正常使用,消防器材齊全有效,裝置轉動部位、外漏部位已經安裝防護罩並設定警示標誌,轉載機、皮帶行人過橋安全牢固。

  主要存在問題:無

  四、機電裝置

1、乳化液泵站壓力達標,濃度符合要求,個別支架管路外膠皮破損,現在正在逐步更換。

  2、採煤機急停閉鎖裝置、甲烷斷電儀使用正常,滾筒截齒、電氣保護齊全,具備遙控功能。

  3、刮板輸送機沿線急停和電氣保護齊全有效,電機冷卻水壓符合要求。

  4、帶式輸送機各類保護裝置、電氣保護裝置齊全有效,一條裝設了逆止器和物料下滑、滾落裝置,沿線及落煤轉載點防護網齊全,每隔一百米安裝急停閉鎖及語音通訊裝置。整個帶式運輸系統暫時無法實現無人值守控制方式。

  5、拉移裝置列車的兩臺絞車聲光訊號齊全,鋼絲繩符合《煤礦安全規程》要求。

  6、工作面通訊系統暢通可靠,小型電器裝置排列整齊,移動變電站完好,接地線規範有效。

  主要存在問題:液壓支架操作手把無限位裝置、採煤機右滾筒內噴霧霧化效果不好

  五、文明生產

1、工作面“七圖一表”齊全,牌板清晰準確,作業場所照明符合要求,巷道里程標識牌每隔100米一個指示準確。

  2、兩順槽支護完整符合作業規程規定,個別區段巷道寬度不符合通風及裝置列車執行要求的根據回採進度有序進行維修。

  3、工作面兩順槽巷道底板平整、無浮渣,物料已分類碼放全部懸掛標誌牌。

  主要存在問題:無

  以上是綜採一隊安全生產標準化達標工作的開展情況,如有遺漏請各專業組及領導再提出要求,我們再進行建標、對標工作,確保採煤單項工作現場達標透過驗收。

安全標準化工作總結12

  安全標準化是預防事故、加強安全生產管理的重要基礎,是貫徹實施《中華人民共和國安全生產法》、落實安全生產責任制的重要手段,是實施安全生產許可制度,強化源頭管理的有力措施,也是開展安全專項整治、安全評估,實現企業統一領導、分級管理、分類指導的進一步要求。它對企業建立安全生產長效機制具有很好的推動作用和促進作用,能夠有效地保證企業安全生產目標的完成。我公司從20xx年開始開展安全標準化工作,計劃20xx年透過安全標準化達標驗收20xx年11月27日順利透過登記辦組織的達標驗收,驗收專家組對我公司的安全標準化工作給予了充分肯定。現將有關工作總結如下:

  一、領導高度重視,落實責任

  1、企業領導充分認識到安全標準化的重要意義,對開展安全標準化工作極為重視,組織專門人員對《危險化學品從業單位安全標準化規範》逐條進行研究,分析企業是怎樣做的、規範要求怎樣做、我們存在什麼差距、該如何改進,在此基礎上,制定了安全標準化工作方案,並以公司xxxxxxxx《關於開展安全標準化工作的通知》下發廠屬各單位,分解任務、落實責任,分步驟有序實施。廠領導除在企業工作例會、安委會上安排安全標準化工作並不定期檢查進展情況外,還於xxxx年x月xx日,召開安全標準化工作專題會議,對照安全標準化工作進展情況,研究落實方案。

  2、將安全標準化工作與增資方案掛鉤,並與納入安全責任制考核,調動了各級的積極性和責任感。在總結安全標準化建設取得經驗的基礎上,20xx年進一步加大了推進力度,制定了安全標準化驗收達標獎勵辦法,大大鼓舞了各單位安全標準化建設熱情。特別是各級領導各級管理人員積極推動安全標準化管理和作業,起到模範帶頭作用,並發動企業全體職工積極參與,使這項工作全面、全員、全方位和全過程地健康開展起來。保證各項工作安全、規範、有序、高效進行,“說到的就必須做到,做到的就必須有記錄”,不走過場、不做表面文章,務求取得實效。

  二、強化基層基礎工作,規範安全管理

  1、對照《規範》及其他法律法規的要求,對企業安全規章制度進行了修訂、完善。補充完善了《安全生產責任制》、《事故管理制度》、《安全投入和安全措施專案管理制度》、《廠區施工和檢修管理制度》,修訂了原《光氣及光氣化產品生產安全管理制度》、《倉庫、罐區安全管理制度》、《碼頭裝卸危險化學品安全作業許可制度(試行)》、《危化品碼頭安全管理制度》,新制訂了《特種作業人員管理制度》、《關鍵裝置及重點部位安全管理制度》、《生產設施拆除和報廢安全管理制度》、《外來協作、施工、承包單位管理制度》、《變更管理制度》、《安全生產規章制度和安全操作規程評審和修訂的制度》、《安全標準化績效考核制度》,共計修訂完善安全規章制度14個,並以公司【xxxx】xx號文形式下發各單位貫徹執行。

  2、對動火作業證、進入有限空間作業證、高處作業證、抽堵盲板作業證、臨時用電作業證、光氣裝置管道作業證、碼頭裝卸危化品作業證等進行了個修訂完善,增了風險分析等內容。共計完善危險作業票證8種。

  3、對各單位安全記錄、臺帳進行了清理規範,統一印製了班組安全活動記錄、安全培訓記錄、安全培訓計劃報表、安全員、工藝員專業檢查記錄、車間、工段綜合(日常)安全檢查表、防毒防護用品安全檢查表、開停車安全檢查表、車間隱患整改記錄、變更申請及驗收表、檢修作業條件確認及驗收表、二級單位應急救援演練及評審記錄表、安全培訓臺帳、安全設施臺帳、安全獎懲臺帳等。共計完善各類檢查表16種、完善記錄臺帳193種。

  4、以集中脫產培訓和自學相結合的形式,廣泛開展安全教育培訓,使全體職工的風險意識、標準化意識不斷提高。於20xx年6月,厂部組織安全標準化專門培訓班,培訓各級管理人員122名;以車間為單位組織全廠職工進行安全標準化培訓,共培訓職工689人。

  5、在規範各種制度、票證、臺帳記錄及加強安全培訓教育的同時,加強監督執行力度,逐步使各級組織和人員把執行規範標準變為一種習慣,有效防範和避免了事故的發生。6、企業把事故預防和穩妥的應急相接合,不斷提高安全保障能力。20xx年,按照《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》(AQ/T9002-20xx),結合企業實際,技安處牽頭對企業《生產安全事故應急救援預案》進行全面修訂,指導各單位制定了關鍵裝置重點部位及重大危險源現場應急處置方案,完善了企業應急預案檔案體系,共制定綜合預案1個、專項預案6個、現場處置方案22個,並向xxxxx集團、市安監局、區政府、區安監等等相關部門備安。指導、督促各單位針對關鍵裝置重點部位及重大危險源進行應急演練及效果評價,提高全員風險意識和應急處置能力。

  三、加強危害識別,有效控制風險

  安全標準化規範為危害的辨識、執行控制、績效改進提供了有效方法和手段。企業透過不斷完善風險評價組織體系,做到全員、全過程參與風險評價和風險管理。

  1、xxxx年11初,企業組織各單位進行年度危害識別和風險評價,共辨識出危險源xxx個,其中xxx個被評定為一般風險、5個被評定為重大風險、3個被評定為不可容風險,並制定了控制計劃。

  2、xxxx年,結合《規範》要求,技安處牽頭對《危險源辨識、風險評價及風險控制程度》進行修訂,完善廠級、車間風險評價組織體系,細化風險評價準則,並新引入了工作危害分析法(JHA)進行危險源識別,對生產、檢修等作業活動進行作業危害分析及風險評價。指導各車間(部門)風險評價小組理出《作業活動清單》,組織各崗位員工對各自生產崗位每個作業活動(工作任務)按照生產工序、操作步驟進行工作危害分析。指導、督促各車間對照車間裝置設施臺帳及工藝技術規程,進一步完善安全檢查表內容,覆蓋了車間所有裝置、設施、作業場所和工藝過程,使安全檢查表法(SCL)用於日常性的危險源識別更全面和充分。組織、指導各單位不間斷地進行危險源辨識、風險評價以及風險控制。並於20xx年8月,技安處指導各車間(部門)採用JHA等方法進行危險源辨識,組織年度風險評審。全廠共辨識出危險源1830餘條,透過風險評價,確定重大風險7項、不可容許風險2項。對重大風險、不可容許風險制定了控制計劃,落實了安全責任人和風險控制措施。

  3、xxx年,企業進一步完善了廠、車間級風險評價組織體系,做到全員參與風險評價和風險管理。對常規活動,以崗位、工序為評價物件,在組織全員進行工作危害分析、辨識作業過程中的.風險的基礎上,引入安全檢查表分析,對固定設施裝置裝置進行危險性分析和風險評價,掌握風險控制措施,增強事故預防和處理能力。6至8月,組織開展年度風險評審工作,總結提升風險控制水平。透過年度風險評審,表明各項風險控制措施得到有效落實,大量危險源被消滅,不可容許風險的控制方案有效、充分,已降為一般風險。透過風險評價組評審,共辨識出危險源386項,經評價重大風險7項、不可容許風險2項,對不可容許風險制定了整改方案,落實了安全責任人,限期整改完成。

  4、對檢修、改造等非常規活動,在作業前必須進行風險評價,落實風險控制措施,否則不予辦理作業票證,有效控制風險,防範事故的發生。

  四、以安全標準化建立為契機,全面進行現場規範整治

  1、按《規範》及相關法律法規及標準要求,企業制定了具體的安全整治標準,並以《關於迎接安全標準化評級達標考核工作的通知》(公司xxxxx號)及《關於生產區現場清理整治工作的通知》(公司xxxx號)下發各單位,要求各單位加強現場安全環境綜合治理,整治各種安全隱患和問題、安全死角,推進安全標準化操作,全面規範化生產維護,提升職工安全環保文化素養。並以車間為單位,組織全體職工開展崗位安全生產隱患排查及風險評價工作,使職工掌握所在崗位的安全風險控制措施,增強事故預防和處理能力。

  2、xxxx年x月x日至x日,技安處組織對全廠各二級單位進行了安全標準化專門檢查,對發現的問題和隱患,以《安全標準化達標驗收任務書》的形式,要求責任單位限期整改。x月xx日至xx日,由x廠長、x廠長帶隊,組織各職能部門,對各單位安全標準化達標驗收的準備工作進行檢查驗收,各單位均按要求進行了整改,現場安全環境得到一定改善,但同時也發現了不少新問題,檢查組以情況通報的形式下達了整改通知書。期間,共排查問題和隱患119項,全部按期完成了整改,使生產現場本質安全水平得到全面提高。

  五、定期進行自評,不斷改進安全績效

  安全標準化是一項系統工程,是企業管理體系的重要組成部分,需要透過堅持不懈地努力,發揚持之以恆的精神,才能取得預期的效果。按照計劃、實施、檢查、總結提高的迴圈,認真開展安全標準化工作,使我們的安全生產管理不斷深入、不斷提高。

  1、經過半年的試執行,xxxxx年12月份,企業組織進行了自評考核,及時發現執行中存在的問題和不足,制定了改進方案,並以公司xxxx號文《關於下發安全標準化工作整改方案的通知》要求各單位認真進行清理整理,進一步完善標準化組織體系,落實安全生產責任制,切實加強規範管理。

  2、xxxxx年x月,企業按《安全標準化績效考核制度》組織進行自評考核,共發現29項與《規範》要求不相符,企業以《關於安全標準化需要進一步落實的基礎工作的通知》形式,要求各單位限期整改,有力地保證了安全標準化有效執行。

  3、為了更好地指導各單位搞好安全標準化工作,xxxx年企業組織編制了《安全標準化工作冊》。xxxx年xx月31日到xx月5日,企業組織進行安全標準化自評,確認企業已經具備了達標驗收條件,並於xx月5日向市安監局危化品登記辦提交了達標驗收申請。xxx月xx日透過登記辦組織的達標驗收,專家組對我公司的標準化工作給予了充分肯定,認為我公司是目前為止重慶市危化行業安全標準化搞得最好的企業,同時也提出了存在的問題和不足。企業領導針對專家組指出的問題和不足極為重視,組織專門力量進行整改,目前已全部整改完成並向市安監局化學品登記辦進行了彙報。

  我們將長久、持續地把安全標準化工作進行到底,將《規範》的要求作為日常工作的重要行為準則,並與SET管理、現場文明、清潔生產管理等有機結合起來,透過企業管理體系的有效執行,來實現安全標準化,最終達到降低職業風險,提高本質安全的目的。

安全標準化工作總結13

  安全標準化是預防事故、加強安全生產管理的重要基礎,我公司依據盤縣安監發[20xx]32號檔案指示精神,認真佈署,充分貫徹落實,重點夯實安全培訓和安全標準化兩項基礎工作,不斷完善安全生產責任制和操作規程,進一步完善了要害部位的安全管理規定,狠抓了現場安全監督與檢查,經全公司上下共同努力,杜絕了安全生產事故,鞏固安全培訓和安全生產標準化成果,達到安全、文明、清潔生產。現將具體工作彙報如下:

  一、領導高度重視,充分落實責任

  公司領導充分認識到安全標準化的重要意義,對開展安全標準化工作極為重視,組織召開專項會議討論並落實相關部門責任,對安全生產標準化考核內容詳細分解落實到實處。首先公司對安全標準化考核條例及實施辦法進行補充,增加安全管理、環保管理的考核分數,細化安全標準化扣分標準,使安全標準化考核結果與管理人員當月資金掛鉤,這不僅充分調動了管理人員工作的積極性而且也真正實現獎勤罰懶,打造了安全管理由被動變主動的良好局面。其次,公司依照集團公司的安全管理模式,充分落實了重點部位領導承包責任制,幹部盯崗制度,使各級領導幹部及管理人員積極推動安全標準化管理和作業,起到模範帶頭作用,同時,要求企業全體員工積極參與,保證安全生產標準化工作規範、有序、高效的進行。

  二、強化安全意識,狠抓基層基礎工作

  公司進一步完善了各項安全管理制度、操作規程,並出臺印刷成冊,分發至各部門、車間,同時,對全體職工進行集中與分散相結合的安全培訓,側重培訓新入廠員工的安全知識及自我保護意識,進一步組織職工重點學習了安全生產責任制、操作規程和作業規程。另一方面組織特種作業人員及管理人員參加專業技能與資格培訓。透過兩級安全培訓,不僅使我公司管理人員及職工的安全意識大幅度提高,而且對依法安全生產也有新的認識。

  公司規範完善了各種安全記錄,加強了基礎資料管理,其中包括公司、車間及班組綜合記錄本,內容涉及安全檢查、安全培訓、安全活動等,要求車間認真組織落實,不走過場,不做表面文章,務求實效;加強各種作業票的管理,包括動火作業、臨時用電作業、進入封閉現場作業的許可票制度,嚴格落實各項安全措施,強化現場作業安全管理,確保安全生產。

  三、狠抓隱患整改,規範現場作業

  公司嚴格落實隱患檢查整改制度,每月由安環部組織相關部門對生產單位進行聯合檢查,結合日常檢查及集團公司安全部門檢查的隱患問題,積極落實整改措施,對檢查中發現的問題記錄在案,下發隱患整改通知單,落實責任人,並跟蹤複查整改情況,對一時難以解決的隱患問題,上報公司領導,並逐一得到解決。經過反覆安全檢查,徹底消除了一大批制約安全生產的隱患事項,為企業的安全生產奠定了良好的基礎。

  四、突出要害部位管理,安全標準化再上新水平

  在抓好日常安全生產工作的同時,我們時刻把水合車間、原料罐區的丙烯腈防洩漏、防中毒作為全公司工作的重中之重。對於這些要害部位的管理,公司首先加大安全資金的投入,完善了各項安全防護裝置,配備了應急防護用品,並且設專人對消防安全設施裝置進行維護保養,定期檢測檢驗,使其充分發揮安全效能;其次公司完善了要害部位應急救援預案,並組織員工對預案進行演練,熟練掌握應急救援器材的使用及應急事故的處理,強化了員工對突發事故的應急反應及處理能力,確保要害部位安全無事故。

  安全標準化是一項系統工程,是企業管理體系中的重要組成部分,需要長期堅持不懈的努力,才能取得預期的效果,我公司將長久、持續的把安全標準化工作進行到底,加強安全管理,提高本質安全,將安全標準化工作不斷深入、不斷提高。

安全標準化工作總結14

  20xx年,根據上級煤礦安全管理部門關於礦井安全質量標準化工作的相關指示,結合《河南省國有煤礦生產礦井質量標準化標準》要求,成立了以付建偉礦長為組長的質量標準化領導小組,制訂了《20xx年度渠裡煤礦安全質量標準化年度規劃》和實施細則,按質量標準化專業專案,制定了各專業年度安全質量達標規劃和驗收標準,責任到人,加大獎懲力度,嚴格監督落實,突出重點,以點帶面。實現以礦井安全質量標準化建設為工作中心的質量管理體系,堅持向質量要安全,向安全要效益,高標準、強管理、嚴要求,認真開展20xx年度礦井安全質量標準化工作。實現了各專業20xx年度達到河南省二級以上的安全質量標準化礦井。具體情況如下:

  一、20xx年礦井安全質量標準化建設工作情況

  (一)統一思想、明確職責、提高認識。

  20xx年我礦按照市局和上級批示,積極組織復工復產,在全礦掀起安全質量標準化學習高潮,成立了以礦長×××任組長,總工××、生產礦長××、安全礦長××、機電礦長××為副組長,各科、隊長為成員的質量標準化領導小組,制定了嚴格的年度安全質量標準化規劃和實施細則,根據專業特點,認真進行了分工,由各副組長負責相應專業的具體領導,相關科室負責具體管理:技術礦長負責地測防治水和掘進專業,安全礦長負責“一通三防”專業和爆破專業,生產礦長負責排程專業和採煤專業,機電礦長負責機電運輸專業,各自組織制定相應的標準、管理辦法,並組織了全礦幹部職工認真學習,增強了全礦幹部職工對安全質量標準化工作重要性的認識,確立了安全質量標準化工作在礦井生產、安全中的地位,把安全質量標準化工作作為形象工程、效益工程,納入礦井安全生產長效機制建設中,在全礦職工中形成了“以安全質量標準化促安全,以安全促生產”,“比學習質量標準化標準,比干標準化工程”的良好氛圍,為20xx年安全質量標準化工作奠定了思想基礎。

  (二)、加強檢查、重獎重罰、精細管理。

  我礦以全員、全過程“上標準崗,做標準工程”為目的,堅持“安全第一、質量為本”推行精細化管理,重獎為標準化工作做出突出貢獻的區隊、班組和個人,重罰質量始終達不到標準要求的區隊、班組。實行工資和質量標準化掛鉤的機制,有效有又調動了區隊長質量標準化管理的主動性。質量標準化的檢查、考核、評比嚴格按照《質量標準化標準》和驗收辦法進行詳細檢查驗收,執行旬檢、月查、季總結的檢查模式,驗收實行“誰檢查、誰簽字、誰負責”的原則,按驗收實際得分情況進行嚴格考核,根據考核結果進行嚴格的獎懲。領導小組每月28日下午5點召開專門會議,總結當月質量標準化工作進展情況,同時對下月質量標準化工作進行佈署。

  在安全、生產各環節中推行精細化管理,注重每個環節,每道工序,把各項工作具體細化,量化到生產全過程,達到人人、事事、處處、時時有制度約束,以精細化的制度、措施去實現精細化的行為、精細化的產出。現在,在採、掘、修理等作業地點形成了不上尺子、不上線繩不作業的良好局面,透過一系列強有力的措施和辦法,常抓不懈,使我礦採、掘、修理等各項工作的安全質量標準化工作步入健康向前發展的軌道。

  (三)、突出重點、以點帶面。

  根據我礦煤層為典型的‘三軟煤層’的實際情況和特點,我們把“一通三防”、機電運輸、防治水作為安全質量標準化工作的重點,同時根據“三軟”煤層的受力情況,改進了礦井的支護方式,對運輸大巷,迴風巷道及管子道,主井筒下部採用U鋼支護,對地面機房、井筒、運輸大巷硐室等進行了刷白處理,對採區變電所進行了升級改造,對管路、線路進行了重新鋪設,刷漆處理,給人強烈的視覺衝擊,打造亮點工程,以點帶面,努力讓老礦井爆發新的青春,從而帶動礦井其它專業安全質量標準化的全面升級,使全礦井安全質量標準化工作有了迅速發展。

  (四)、依靠科技、保證投入、推動發展。

  先進的技術和裝備是提高安全質量標準化的重要途徑,我們始終堅持優先保證安全質量標準化方面的投入,推廣使用新技術、新裝備,不斷完善質量標準化基礎設施。

  20xx年礦井質量標準化投入按5元/噸煤標準進行提取,建立專帳,專款專用。全年共生產原煤××萬噸,提取專項資金××萬元,實際使用××萬元。各專業投入費用和所做工作如下:採掘專業資金投入551.73萬元;機電運輸方專業投入94.5萬元;一通三防專業投入96.5萬元,排程專業投入2.09萬元;地測防治水專業投入62.3萬元;爆破專業12.18萬元。從而推動了礦井質量標準化工作的正常進行,為礦井安全生產打下了堅實的基礎。

  二、20xx年安全質量標準化考核情況

  1、本礦各專業自檢評定情況:

  採煤專業:質量得分93.63分,評定等級為一級;

  掘進專業:質量得分87.5分,評定等級為二級;機電專業:質量得分88.15分,評定等級為二級;運輸專業:質量得分87.88分,評定等級為二級;通風專業:質量得分88.5分,評定等級為二級;地測防治水專業:質量得分89.25分,評定等級為二級;排程專業:質量得分89分,評定等級為二級;爆破專業:質量得分89.33分,評定等級為二級;礦井綜合質量得分89.47分,評定等級為二級。

  三、目前存在問題及下步工作打算

  1)目前存在問題

  礦井安全質量標準化建設從硬體安裝到軟體運用管理個別地方還有不完善、達不到標準要求的地方。

  2)工作打算

  1、正視現實,堅定信心,觀摩學習先進礦井經驗,努力做好本礦質量標準化達標工作,確保質量標準化達到更高層次。

  2、加強領導,強化責任,營造全礦上下齊抓安全質量標準化建設的良好局面,使質量標準化意識再上一個新臺階。

  3、加大投入力度,提高裝備標準化水平,加強“一通三防”、地測防治水、機電運輸及基礎設施建設,使礦井面貌大為改觀。

  4、紮實做好基礎性軟體工作,提升安全質量標準化管理水平。

  5、明確目標,強化責任,嚴格考核,獎懲分明,精細管理,努力實現現場動態達標。

  6、積極採用新技術、新科技,典型引路,以點帶面,建設質量標準化精品工程(上山開拓工程),促進安全質量標準化工作整體推進。

  在今後的工作中,我們要百尺竿頭,更進一步,在黨和政府的正確領導下,在各級主管部門的悉心監管下,狠抓安全質量標準化工作,確保礦井又好有快發展,努力實現20xx年安全質量標準化工作目標。

安全標準化工作總結15

  根據路橋建設下發的《關於轉發深入開展企業安全生產標準化崗位達標工作的指導意見通知的通知》(路橋建設安監字【20xx】312號)檔案精神要求,我部高度重視,積極組織,制定崗位標準,明確達標要求,將安全生產標準化崗位達標工作落實到實處。現將崗位達標作總結匯報如下:

  一、成立組織機構,深入貫徹執行

  為落實檔案精神,確保本專案施工安全,專案部成立崗位達標工作專項領導小組,領導小組成員如下:

  組長:孫昕

  副組長:王振宇周國新王春武

  組員:王峰王超陳才陽陳立國喬海迎王清海朱志新

  二、落實崗位安全責任,確保安全生產

  (一)專案部加強安全管理的制度建設,不斷完善各項管理辦法和實施細則,明確有效規章制度來約束管理行為和作業行為。

  (二)落實崗位安全責任,確定安全技術措施,加強崗位操作和作業過程,預防各類事故發生。

  (三)做好全員安全意識,將全員安全意識教育貫徹於施工全過程,利用多種形式廣泛宣傳,重點培訓,使參加施工人員始終做到警鐘長鳴。

  (四)組織各分部有計劃、有針對性的進行全面排查,不留死角,發現問題,徹底整改,透過排查,消除事故隱患。

  三、完善崗位安全操作技術規程和制度

  (一)強化安全生產教育工作,提高施工人員安全素質和自我防範意識。

  (二)建立健全各項安全生產規章制度、操作規程和安全防範措施,層層落實,使作業人員人人皆知,做到有章可循、按章辦事、違章必究。

  (三)堅持對特種施工機械及安全防護用具的常規檢查制度,消除安全隱患。

  四、崗位達標工作重點

  (一)提高認識。將開展安全生產標準化建設納入長效機制,加強和創新安全管理;落實安全主體責任,提高安全管理水平;強化安全監管,提高執法效能;規範安全行為,有效防範事故發生。把安全生產標準化建設作為促進安全生產工作上水平的固本強基工程來抓,全力推進安全生產標準化工作。

  (二)落實責任。按照“一崗雙責”和“誰主管、誰負責”的原則,全面開展安全生產標準化建立工作,把資訊化技術運用於安全生產標準化建立之中,提高安全生產監管工作科技含量,結合日常安全檢查,加強對標準化建立工作的巡檢抽查和定期評估,確保安全生產標準化建立工作健康、有序推進。

  (三)典型引路。按照“崗位達標工作指導意見”,廣泛掀起全員、全過程、全方位開展安全生產標準化建設的熱潮,及時總結推廣先進經驗和做法,透過崗位練兵、師徒幫教及理論比賽、技能考核等活動,開展“爭創青年安全生產示範崗”活動,選樹“優秀工人”、“安全示範崗”,推動安全生產標準化崗位達標工作,以崗位達標推動企業達標。

  (四)完善機制。深化安全生產專項整治和隱患排查治理工作,建立安全生產標準化工作內容,健全安全生產各項規章制度,規範各環節、各崗位的安全工作職責,使之符合法律、法規、規章、規程等要求,將安全生產行為納入法律化、制度化、標準化管理軌道。

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