2022年質量管理工作計劃(通用21篇)

2022年質量管理工作計劃(通用21篇)

  日子如同白駒過隙,又解鎖了新的工作,是時候開始制定工作計劃了。那麼你真正懂得怎麼寫好工作計劃嗎?以下是小編收集整理的2021年質量管理工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

2021年質量管理工作計劃1

  在醫院領導和院區各級領導的正確指導下,在院區各功能科室和臨床科室的大力支援及配合下,20xx年繼續圍繞“三好一滿意”、“抗菌藥物專項整治”、“控制醫療費用不合理增長”及“脊柱微創手術開展”等工作全面深入展開,不斷解放思想,更新觀念,嚴格管理,圍繞20xx年及20xx年綜合管理目標,本著完善醫院管理制度、加強醫療質量管理,防範醫療安全、提高自身專業水平,抓好醫學繼續教育,提高綜合管理指標,使我科醫療工作再上新臺階,20xx年制定如下工作計劃:

  一、堅決貫徹執行醫院各項規章制度,明確管理責任,保障各項工作制度的有效落實

  (1)根據科室現行工作模式,制定並完善科室各級人員的各班工作制度、工作流程、崗位職責及績效考核標準,認真履行。在科室實行科主任―主治醫師―住院醫師三級輪換管理體系,層層把關,切實保障醫院制度、職責及流程的準確落實,提高醫療質量,密切醫患關係,保障醫療安全。

  (2)和醫院簽署綜合目標管理責任書,按照醫院要求,認真履行綜合目標管理責任書的具體內容,實行目標管理責任制,嚴格管理,嚴格執行,加強過程管理和環節控制,順利完成各項工作指標。

  二、強化自身學習,加強自身管理能力,提高醫療質量,保障科室順利發展

  (1)每季度在科教科組織的論壇會議上,與其他科室人員彼此溝通、交流、借鑑,取長補短,提高自身管理水平。

  (2)本著“以病人為中心,提升醫療服務質量”的服務思想,在工作中對待病人態度和藹、作風端正、接診病人細心、診療病人耐心,且對病人多解釋,多安慰,多理解,多溫暖,多幫助,提升科室服務質量,密切醫患關係,促進醫療質量。

  (3)科室成立質控小組,建立切實可行的質量控制方案和定期效果評價制度,使科室三級查房、會診、疑難病例討論等各項工作得到落實,使各項醫療質量得以充分保證。

  (4)教育醫護人員明確崗位責任制的重要意義,健全科室各項規章制度,不定期檢查各項醫療情況和崗位責任制的落實情況。結合工作中存在的問題持續改進並療建立醫療缺陷防範措施,實行醫療缺陷責任追究制,教育醫務人員將醫療安全放在首位。

  (5)加強醫療文書的管理,使醫療文書標準化、規範化、明細化。定期抽查,對不足之處晨會及時反饋,在電子病歷的開展下,做好時效性、準確性、及時性的書寫質量,確保病歷的完整性。

  三、強化自身學習,提升專業水平,做好繼續教育

  (1)隨著老齡社會的深入,骨質疏鬆也逐漸成為困擾老年人口生活質量的重要目標之一,在脊柱病人相對較多的情況下,繼續做好骨質疏鬆骨病的治療,豐富臨床經驗,拓寬自身理論知識及專業水平,於20xx年11月30日已派科室住院醫師附北京三院進修學校。

  (2)在去年舉辦的脊柱研討會中,繼續和第四軍醫大學錢濟先教授保持合作,開展脊柱微創手術,並舉辦1~2次全區性骨科繼續教育專案。

  (3)根據科室現有人員的結構層次實行分層次培訓,住院醫師要結合本職崗位,進行專業技術知識和技能的培養,熟練掌握專業技術,參與科研立項,能解決較複雜的疑難病症;主治醫師要緊密結合自己的專業,透過自學、脫產學習、醫院培訓自覺嚴格的補充,增長本專業技術的新理論、新技術、新方法;副主任及主任醫師要嚴把質量關,引導低年資技術人員的全面發展,想方設法提高專業團對的業務素質。

  (4)認真對待醫院培訓中心組織的各種培訓,尤其是住院醫師規範化培訓和專科醫師培訓,培養高階的骨科後備人才。(5)重視科研培訓,加大科研力量,灌輸科研意識,繼續做好科研立項的申報及論文的撰寫。使骨二科走在醫院的前列,為科室和個人贏得榮譽。

  四、嚴格教學管理

  (1)教學人員構成:目前科室醫師共有12名,其中主任醫師2名,副主任醫師1名,主治醫師4名,住院醫師5名;副教授1名,碩士生導師1名;自治區“313”及政府特貼2名。

  (2)結合科室小組構成及職稱情況,成立教學小組及總帶教,科主任親自把關,以認真負責的態度完成教學任務。

  (3)加強對教學實施過程的量化監控,充分調動帶教人員的積極性,有計劃地加強帶教師資培養;將教學工作納入質控範疇,確保教學質量。

  (4)科室定期對進修、實習同學安排專科知識講座及三級查房,每天查房結合病人情況進行相關提問並學習,督促學生利用業餘時間努力學習,出科前進行理論及技能考核,並完成相關病歷書寫。

  五、以身作則,抓好醫療安全管理

  (1)對全科醫護人員進行醫療安全教育及相關法律法規的學習,依法規範行醫,嚴格執行人員准入及技術准入,定期舉辦醫療糾紛防範及處理講座、培訓、考試。(2)加強醫療安全防範,從控制醫療缺陷入手,嚴格執行《醫療糾紛、醫療事故處理及責任追究制度》,從其它醫院發生的醫療事故及糾紛中總結經驗,不斷進取。

  (3)從控制醫療缺陷入手,強化疑難、醫源性損傷、特殊、危重、嚴重併發症、存在糾紛隱患的病人隨時上報科主任。

  (4)科室定期召開醫療安全會議,通報科室存在的安全隱患,總結經驗,杜絕醫療糾紛及事故的發生。

  在辛勤的工作中,我們走過了20xx年,我們本著“以病人為中心”,給病人送去了光明,帶來了生活上的福音,然而略感遺憾的是今年綜合目標並沒有達到醫院預期的經濟目標,希望在20xx年,我們骨二科在做好醫療質量和醫療安全的管理下,提升科教研能力,強化“三基”培訓,圓滿完成各項綜合目標管理任務。

2021年質量管理工作計劃2

  一、繼續做好產品質量標準檔案的制修訂與落實工作

  透過以往一段時間的工作,認識到當前實施的產品質量標準有部分要求和實際存在一定偏差,一些是因為標準設定的不盡合理,還有一些是因為沒有認真落實。今後要適時進行調整和完善,保證品質管理工作有章可依,同時要嚴把執行關,讓產品質量與標準要求儘可能的接近,直到一致。

  二、規範進料檢驗工作

  在過去的進料檢驗工作中,僅做到了大宗、重要原料的檢驗,並且檢驗專案不夠全面,檢驗記錄不夠完整,偶爾會出現進料品質不良影響產品質量的現象。自9月上旬開始,對外購大宗物料,全部採用aql抽樣檢驗;對貴重物品或質量影響大的原料,執行全數檢驗;對於難以驗證的原料,要求供應商提供品質保證函。所有進料檢驗工作,按物料別留下完整檢驗記錄。對於來料品質異常的,及時發出car(品質異常通知單)要求改正,並跟進檢測改進的結果。

  三、加強過程質量控制

  近幾日,因交期緊,糊制環節人員緊缺,臨時抽調2名巡檢幫忙檢封,致過程質量控制主要由各車間主管承擔。因各車間主管的工作重點各有不同,品質狀況堪憂。為保證製程質量,計劃自9月4前要各現場巡檢人員歸位,以加強過程環節的控制。

  製造環節有些品質問題再三複發,主要是因為沒有及時對出現的問題給予處理懲戒。自9月上旬,對新發現的批次質量事故,必須做到發現事故2小時內發出car(品質異常通知單),發現事故4小時內拿出臨時糾正措施,24小時內拿出長期預防措施,2天內提出處理意見。

  四、開始進行fqc產成品抽樣檢驗工作

  早期,由於對過程的關注,沒有充分認識到產成品抽樣檢驗的重要性,導致,經常到客戶驗貨時發現產品不良。自9月上旬開始,需對要入庫的產成品進行aql抽樣檢測,並對檢查結果做好完整記錄。如檢查過程中發現與標準、合約要求存在偏差的,及時通知生產部門修正。

  五、做好質量相關資料的統計分析工作

  認真做好質量管理相關資料的統計工作,及時報送各類質量報表,為領導和相關部門提供可靠的質量資訊。進料、過程、成品檢驗相關統計資料每週通報一次。

  六、定期召集質量例會

  每月召集一次質量例會,就上個月的質量問題進行通報分析,完善糾正和預防措施,做好會議記錄,對實施情況進行跟蹤監督。

2021年質量管理工作計劃3

  生產部在產品質量上有過幾起質量事故,雖然各種原因都有,比如真石漆原型裝置及改造輸料管道,在沖洗方面很難做到百分百到位,而且生產裝置配備不足,從金鼎拆除安裝的部分裝置,使用的年限都比較長,功能和效能都不很穩定,致使現有裝置交替使用,導致一些產品只能在指定的1臺或2臺機上交替生產,如真石漆、質感塗料及厚漿型產品等。還有調色人員技術不一,也導致了部分調色產品出現問題。

  透過產品質量問題分析,20xx年質量管理上的工作計劃如下:

  1、加強員工質量淡薄意識:

  目前部分員工身上還存在質量事不關己,漠然置之的態度,只顧產量不管質量的生產現象;這與員工質量意識的培養,樹立質量危機感,落實產品質量責任制做得不好有關,明年要著手貫徹《質量管理制度》,加大生產過程的控制力度。

  2、建立全員參與質量的理念:

  我們現在缺乏的就是全員參與的質量意識,還存在產品質量是檢驗出來的,不是生產出來的錯誤觀念,出了質量問題沒有及時分析原因和找出解決方法;有時也會出現生產現場有管理但執行不到位的現象。總之看來:產品質量若光靠幾個人上去管理,想做到盡善盡美是不可能的,它需要各級管理人員的積極配合和參與,因此生產部在以後的生產過程中,要加強過程控制的考核,增加產品出廠合格率達標。

  3、缺乏質量記錄控制:

  產品在整個製造過程中,如何完整記錄產品過程質量狀態顯得尤為重要,如果有了完善的質量記錄,它將為產品設計更改、技術分析、資料查尋等提供準確的依據。加強工程單執行過程控制與考核,但很多工作還需要技術部門協助,加強細節上的管理。

  4、針對以上問題,生產部決定在xx年每季度,對工藝員、調色工、兼職計量員由技術部協助進行一次培訓。

2021年質量管理工作計劃4

  質量,通常指產品的質量,廣義的還包括工作的質量。產品質量是指產品的使用價值及其屬性;而工作質量則是產品質量的保證,它反映了與產品質量直接有關的工作對產品質量的保證程度。

  從專案作為一次性的活動來看,專案質量體現在由工作分解結構反映出的專案範圍內所有的階段、子專案、專案工作單元的質量所構成,也即專案的工作質量;從專案作為一項最終產品來看,專案質量體現在其效能或者使用價值上,也即專案的產品質量。

  專案活動是應業主的要求進行的。不同的業主有著不同的質量要求,其意圖已反映在專案合同中。因此,專案質量除必須符合有關標準和法規外,還必須滿足專案合同條款的要求,專案合同是進行專案質量管理的主要依據之一。

  專案的特性決定了專案質量體系的構成。從供需關係來講,業主是需方,他要求參與專案活動的各承包商(設計方、施工方等)提供足夠的證據,建立滿意的供方質量保證體系;另一方面,專案的一次性、核算管理的統一性及專案目標的一致性均要求將專案範圍內的組織機構、職責、程式、過程和資源整合一個有機的整體,在其內部組織良好的質量控制及內部質量保證,從而構築出項目的質量體系。

  由於專案活動是一種特殊的物質生產過程,其生產組織特有的流動性、綜合性、勞動密集性及協作關係的複雜性,均增加了專案質量保證的難度。

  專案的質量管理主要是為了確保專案按照設計者規定的要求滿意的完成,它包括使整個專案的所有功能活動能夠按照原有的質量及目標要求得以實施,質量管理主要是依賴於質量計劃、質量控制、質量保證及質量改進所形成的質量保證系統來實現的。

  專案的質量管理工作是一個系統過程,在實施過程中必須創造必要的資源條件,使之與專案質量要求相適應。各職能部門及實施單位要保證工作質量和專案質量,實行業務工作程式化、標準化和規範化。支援質量部門獨立地、有效地行使職權,對專案實施全過程實行質量控制。

  質量技術檔案

  質量管理檔案指在專案實施過程中,為達到預期的專案質量和工作質量要求,對與管理有關的重複性事務和概念所做的規定。

  ①質量保證大綱

  在專案或任務下達或合同簽訂生效開始,在專案實施過程中的每一階段,均需在總結上階段實施情況的基礎上進行制定或修訂,以指導本階段的實施和管理工作。

  質量保證大綱的目標是:提高專案實施的適用性和任務完成率、降低專案對維修和後勤保障的要求、提供基本的質量資訊、提高工程實施的經濟效益。

  質量保證大綱的內容是:按專案的特點和有關部門對質量的要求,提出明確的質量指標要求;明確規定工藝技術、計劃、質量和物資部門的質量責任;確定各實施階段的`工作目標;針對專案特點和實際的實施能力,提出質量控制點和需要進行特殊控制的要求、措施、方法及其相應的完成標識和評價標準;對設計、工藝和專案質量評審要有明確規定。

  ②質量工作計劃

  質量工作計劃是對特定的專案、服務、合同規定專門的質量措施、資源和活動順序的檔案。

  質量工作計劃的工作內容:實現的質量目標;應承擔的工作專案、要求、責任以及完成的時間等;在計劃期內應達到的質量指標和使用者質量要求;計劃期內質量發展的具體目標、分段進度、實現的工作內容、專案實施準備工作、重大技術改進措施、檢測及技術開發等。

  ③技術檔案

  技術檔案是設計檔案、工藝檔案、研究試驗檔案的總稱,是專案實施的依據和憑證。成套技術檔案應完整、準確、協調、一致。實際檔案與專案技術檔案狀態一致;工藝檔案與專案實施實際一致;研究試驗檔案與專案實際過程一致。成套技術檔案的完整性應根據專案和工作的性質、複雜程度、研製階段區別對待。為保證每一專案和工作技術檔案的完整性,總設計師、總工程師、專案負責人應根據技術檔案的管理規定,在實施工作開始時,提出技術檔案完整性的具體要求,列出檔案目錄,並組織實施。

  ④質量成本

  質量成本是實施單位為了保證和提高產品質量、滿足使用者需要而支出的費用,以及因未達到質量標準而產生的一切損失費用的總和。質量管理職能部門根據質量工作計劃,提出質量成本專案和計劃。

  ·質量費用的歸集:

  承製單位應嚴格遵守質量成本開支範圍,根據稽核無誤的原始憑證,按質量成本核算物件及質量成本科目,分責任單位正確歸集質量費用,不屬於現行成本開支範圍的質量費用,列入不可計成本質量費用統計表。

  ·質量費用的分配:

  屬於現行專案開支範圍內的質量費用,應分別在專案和工

  作中進行核算,不屬於現行專案成本開支範圍的質量費用,統計歸集後直接或分配計入完工專案和目前實施專案的質量成本。能夠分清由哪個專案負擔的費用直接計入該專案明細帳或成本質量費用統計表,不能分清的統計後,按工時分配計入。

2021年質量管理工作計劃5

  一、目的:

  透過科學的質量管理,建立正常、嚴謹的工作秩序,確保醫療質量與安全,杜絕醫療事故的發生,促進醫院醫療技術水平,管理水平,不斷髮展。

  二、目標:

  逐步推行全面質量管理,建立任務明確職責許可權相互制約,協調與促進的質量保證體系,使醫院的醫療質量管理工作達到法制化、標準化,設施規範化,努力提高工作質量及效率。

  透過全面質量管理,使我院醫療質量達到國家二級甲等中醫院水平。

  三、健全質量管理及考核組織

  1、成立院科兩級質量管理組織醫院設立醫療質量管理委員會,由分管院長負責,醫務科、護理部、醫療質控辦及主要臨床、醫技、藥劑科室主任組成。負責制定,修改全院的醫療護理、醫技、藥劑質量管理目標及質量考核標準,制定適合我院的醫療工作制度,診療護理技術操作規程,對醫療、護理、教學、科研、病案的質量實行全面管理。負責制定與修改醫療事故防止與處理預案,對醫療缺陷、差錯與糾紛進行調查、處理。負責制定、修改醫技質量管理獎懲辦法,落實獎懲制度。

  各臨床、醫技、藥劑科室設立質控小組。由科主任、護士長、質控醫、護、技、藥師等人組成。負責貫徹執行醫療衛生法律、法規、醫療護理等規章制度及技術操作規章。對科室的醫療質量全面管理。定期逐一檢查登記和考核上報。

  2、健全質量監督考核體系成立醫院醫療質量檢查小組,由分管院長擔任組長,醫務科、護理部主任分別負責醫療組、護理組的監督考核工作。各科室成立醫療質控小組,對本科室的醫、護質量隨時指導、考核。形成醫療質量管理委員會、醫療質量檢查小組、科室醫療質量控制小組質量監督、考核體系。

  3、建立病案管理委員會、藥事委員會、醫院感染管理委員會、輸血管理委員會、醫療事故預防及處理委員會。分別負責相關事務和管理工作。

  四、健全規章制度:

  1、逗硬執行以崗位責任制為中心內容的各項規章制度,認真履行各級各類人員崗位職責,嚴格執行各種診療護理技術操作規程常規。

  2、重點對以下關鍵性制度的執行進行監督檢查:

  (1)病歷書寫制度及規範

  (2)危急重症搶救制度及首診責任制

  (3)醫師負責制及查房制度

  (4)術前討論及手術審批制度

  (5)醫囑制度

  (6)會診制度

  (7)值班及制度

  (8)危重、疑難病例及死亡病例討論制度

  (9)醫療缺陷登記及過失(糾紛)報告制度

  (10)傳染病登記及報告制度

  (11)業務學習制度

  (12)查對制度等

  3、醫技科室要建立標本簽收、查對、質量隨訪、報告雙簽字及疑難典型病例(理)討論制度。逐步建立影像、病理、藥劑與臨床聯合討論制度。

  4、健全醫院感染管理制度和傳染病管理,疫情登記報告制度,嚴格執行消毒隔離制度和無菌操作規程。

  五、加強全面質量管理、教育,增強法律意識、質量意識。

  1、實行執業資格准入制度,嚴格按照《醫師法》規定的範圍執業。

  2、新進人員崗前教育,必須進行醫療衛生法律法規、部門規章制度和診療護理規範、常規及醫療質量管理等內容的學習。

  3、不定期舉行全員質量管理教育,並納入專業技術人員考試內容。

  4、對違反醫療衛生法律法規、規章制度及技術操作規程的人員進行個別強化教育。

  5、各科室醫療質控小組應定期組織本科的人員學習衛生法規,規章制度、操作規程及醫院有關規定。

  6、醫療質量管理委員會定期對各類醫務人員進行"三基"、"三嚴"強化培訓,達到人人參與,人人過關。要把"三基"、"三嚴"的作用貫徹到各項醫療業務活動和質量管理的始終。醫護人員人人掌握徒手心、肺復甦技術操作和常用急診急救設施、裝置的使用方法。

  7、建立醫務人員醫療技術缺陷檔案。

  六、建立完整的醫療質量管理監測體系。

  1、分級管理及考核:

  (1)、各級醫療質量管理組織定期檢查考核,對醫療、護理、醫技、藥品、病案、醫院感染管理等的質量進行監督檢查、考核、評價,提出改進意見及措施。

  (2)、職能部門藥定期下科室進行質量檢查,重點檢查醫療衛生法律、法規和規章制度執行情況,上級醫師查房指導能力,住院醫師"三基"能力和"三嚴"作風。

  (3)、分管院長應組織職能部門和相關科室負責人,進行節假日前檢查,突擊性檢查及夜查房,督促檢查質量管理工作。

  (4)、院醫療質量檢查小組要定期和不定期組織科室交叉檢查、考核。

  (5)各科室醫療質控小組應每月對本科室醫療質量工作進行自查、總結、上報。

  2、職能部門及各臨床、醫技、藥劑科室、質控小組要制定切實可行的質量管理措施及評價方法。要建立健全各種醫療質量記錄及登記。對各種質量指標做好登記、收集、統計,定期分析評價。

  3、建立質量管理效果評價及雙向反饋機制。

  (1)、科室醫療質控小組每月自查自評,認真分析討論,確定應改進的事項及重點,制定改進措施,並每月有醫療質控辦上報業務工作月報表和科室當月的質控工作總結。

  (2)、醫療質量管理委員會定期向臨床醫技等科室下發醫療質量管理評價表,進行交叉評價,經職能部門彙總分析,在臨床、醫技等科室主任聯絡會上通報。

  (3)、醫務科、護理部、質控辦、資訊科、院感辦等職能部門應將檢查考核結果、醫療質量指標等,分析後提出整改意見,及時向臨床、醫技等科室質控小組反饋。科室質控小組應根據整改建議制定整改措施,並上報相關職能部門。

  (4)、醫療質量管理委員會應定期召開全體會議,評價質量管理措施及效果分析,討論存在的問題,交流質量管理經驗,討論、制定整改計劃及措施。

  七、建立醫療質量管理獎勵基金。

  制訂醫療質量管理獎懲辦法,獎優罰劣。醫療質量的檢查考核的結果與科室、個人的效益工資、職稱晉升、年度考核、勞動聘用等掛鉤,與幹部選拔及任用結合,實行醫療質量單項否決。

2021年質量管理工作計劃6

  質量,通常指產品的質量,廣義的還包括工作的質量。產品質量是指產品的使用價值及其屬性;而工作質量則是產品質量的保證,它反映了與產品質量直接有關的工作對產品質量的保證程度。

  從專案作為一次性的活動來看,專案質量體現在由工作分解結構反映出的專案範圍內所有的階段、子專案、專案工作單元的質量所構成,也即專案的工作質量;從專案作為一項最終產品來看,專案質量體現在其效能或者使用價值上,也即專案的產品質量。?

  專案活動是應業主的要求進行的。不同的業主有著不同的質量要求,其意圖已反映在專案合同中。因此,專案質量除必須符合有關標準和法規外,還必須滿足專案合同條款的要求,專案合同是進行專案質量管理的主要依據之一。

  專案的特性決定了專案質量體系的構成。從供需關係來講,業主是需方,他要求參與專案活動的各承包商(設計方、施工方等)提供足夠的證據,建立滿意的供方質量保證體系;另一方面,專案的一次性、核算管理的統一性及專案目標的一致性均要求將專案範圍內的組織機構、職責、程式、過程和資源整合一個有機的整體,在其內部組織良好的質量控制及內部質量保證,從而構築出項目的質量體系。?

  由於專案活動是一種特殊的物質生產過程,其生產組織特有的流動性、綜合性、勞動密集性及協作關係的複雜性,均增加了專案質量保證的難度。

  專案的質量管理主要是為了確保專案按照設計者規定的要求滿意的完成,它包括使整個專案的所有功能活動能夠按照原有的質量及目標要求得以實施,質量管理主要是依賴於質量計劃、質量控制、質量保證及質量改進所形成的質量保證系統來實現的。

  專案的質量管理工作是一個系統過程,在實施過程中必須創造必要的資源條件,使之與專案質量要求相適應。各職能部門及實施單位要保證工作質量和專案質量,實行業務工作程式化、標準化和規範化。支援質量部門獨立地、有效地行使職權,對專案實施全過程實行質量控制。

  質量技術檔案

  質量管理檔案指在專案實施過程中,為達到預期的專案質量和工作質量要求,對與管理有關的重複性事務和概念所做的規定。

  ①質量保證大綱

  在專案或任務下達或合同簽訂生效開始,在專案實施過程中的每一階段,均需在總結上階段實施情況的基礎上進行制定或修訂,以指導本階段的實施和管理工作。

  質量保證大綱的目標是:提高專案實施的適用性和任務完成率、 降低專案對維修和後勤保障的要求、提供基本的質量資訊、提高工程實施的經濟效益。

  質量保證大綱的內容是:按專案的特點和有關部門對質量的要求,提出明確的質量指標要求;明確規定工藝技術、計劃、質量和物資部門的質量責任;確定各實施階段的工作目標;針對專案特點和實際的實施能力,提出質量控制點和需要進行特殊控制的要求、措施、方法及其相應的完成標識和評價標準;對設計、工藝和專案質量評審要有明確規定。

  ②質量工作計劃

  質量工作計劃是對特定的專案、服務、合同規定專門的質量措施、資源和活動順序的檔案。

  質量工作計劃的工作內容:實現的質量目標; 應承擔的工作專案、要求、責任以及完成的時間等; 在計劃期內應達到的質量指標和使用者質量要求;計劃期內質量發展的具體目標、分段進度、實現的工作內容、專案實施準備工作、重大技術改進措施、檢測及技術開發等。

  ③技術檔案

  技術檔案是設計檔案、工藝檔案、研究試驗檔案的總稱,是專案實施的依據和憑證。成套技術檔案應完整、準確、協調、一致。實際檔案與專案技術檔案狀態一致;工藝檔案與專案實施實際一致;研究試驗檔案與專案實際過程一致。成套技術檔案的完整性應根據專案和工作的性質、複雜程度、研製階段區別對待。為保證每一專案和工作技術檔案的完整性,總設計師、總工程師、專案負責人應根據技術檔案的管理規定,在實施工作開始時,提出技術檔案完整性的具體要求,列出檔案目錄,並組織實施。

  ①質量保證的輸入:質量管理計劃、質量控制度量的結果、操作說明

  ②質量保證的工具和方法

  1、質量計劃工具和技術

  2、質量稽核:質量稽核是確定質量活動及其有關結果是否符合計劃安排,以及這些安排是否有效貫徹並適合與於達到目標的有系統的、獨立的審查。透過質量稽核,評價稽核物件的現狀對規定要求的符合性,並確定是否需採取改進糾正措施,從而達到:

  保證專案質量符合規定要求

  保證設計、實施與組織過程符合規定要求

  保證質量體系有效執行並不斷完善,提高質量管理水平。

  質量稽核的分類包括:質量體系稽核、專案質量稽核、過程(工序)質量稽核、監督稽核、內部質量稽核、外部質量稽核。

  質量稽核可以是有計劃的,也可以是隨機的,它可以由專門的審計員或者是第三方質量系統註冊組織稽核。

  ③質量保證的輸出

  3、質量改進:質量改進包括達到以下目的的各種行動:增加專案有效性和效率以提高專案投資者的利益。在大多數情況下,質量改進將要求改變不正確的行動以及克服這種不正確行動的過程。

  4、專案質量控制

  質量控制主要是監督專案的實施結果,將專案的結果與事先制定的質量標準進行比較,找出其存在的差距,並分析形成這一差距的原因,質量控制同樣貫穿於專案實施的全過程。專案的結果包括產品結果(如交付)以及管理結果(如實施的費用和進度)質量控制通常是由質量控制部門或類似的質量組織單元實施,但是也並非總是如此。

  專案管理組應該具有統計質量控制的工作知識,特別是抽樣檢查和機率方面的知識,以便幫助他們評價質量控制的輸出。他們應該清楚預防和檢查、特徵樣本和隨機樣本、特殊原因和隨機原因、偏差和控制線等幾個概念的不同。

  ①質量控制的輸入:工作結果、質量管理計劃、操作描述、檢查表格

  ②質量控制的方法和技術

  1、檢查:包括度量、考察和測試

  2、控制控制圖可以用來監控任何形式的輸出變數,它用的最為頻繁,可用於監控進度和費用的變化,範圍變化的量度和頻率,專案說明中的錯誤,以及其它管理結果。

  3、統計樣本:對專案實際執行情況的統計值是專案質量控制的基礎,統計樣本涉及到了樣本選擇的代表性,合適的樣本通常可以減少專案控制的費用,當然這需要一些樣本統計方面的知識,專案管理組有必要熟悉樣本變化的技術。

  4、流流圖通常被用於專案質量控制過程中,其主要的目的是確定以及分析問題產生的原因。

  5、趨勢分析:趨勢分析是應用數學的技術根據歷史的資料預測專案未來的發展,趨勢分析通常被用來監控:

  技術引數:多少錯誤或缺點已被識別和糾正,多少錯誤仍然未被校正

  費用和進度引數:多少工作在規定的時間內被按期完成

  ③質量控制的輸出

  1、質量改進措施

  2、可接受的決定:每一專案都有接受和拒絕的可能,不被接受的工作需要重新進行

  3、重新工作:不被接受的工作需要重新執行,專案工作組的目標是使得返工的工作最少。

  4、完成檢查表:當檢查的時候,應該完成對專案質量的記錄,及完成檢查表格。

  5、過程調整:過程調整包括對質量控制度量結果的糾正以及預防工作。

2021年質量管理工作計劃7

  酒店在xx年“品質管理年”的基礎上,為全面提升酒店的整體水平,酒店將“品質管理提升年”作為酒店08年的服務質量主題活動。同時透過網站、報刊、宣傳欄等多種宣傳方式闡釋品質管理思想,此外,酒店的培訓、考察也將圍繞“品質管理提升年”進行。

  酒店將透過“品質管理提升年”主題活動的開展,進一步提升酒店的“服務意識、質量意識、品牌意識”,以品質提升管理、以品質促進效益。具體計劃如下:

  一、質量管理目標

  1、提高酒店對管理與服務品質重要性和緊迫性的認識,進一步提升酒店的管理水平,

  促進酒店建立完善有效的內部質量保證體系,提高綜合競爭能力。

  2、全面提升酒店服務品質,使顧客滿意率達到85%以上(考核方式:由酒店值班經

  理、大堂副理、質檢經理對在店消費客人展開意見調查。)

  二、活動口號

  “以品質提升管理、以品質促進效益”

  “滿意的服務,來源於優秀的品質”

  三、系列活動的內容與計劃

  1、建立健全酒店服務質量評審委員會

  質量評審委員會主任由酒店總經理擔任,副主任由酒店總經理助理擔任,成員由各部門經理、行政總廚和質檢經理組成。服務質量評審委員會作為酒店質量管理最高決策組織,履行酒店質量管理工作的計劃、組織、檢查、督導的職能。每月5號定期召開“服務質量評審委員會”,並在會後對全店範圍內的安全衛生、服務質量進行檢查,檢查結果由人力資源部對照《服務質量評審細則》進行評估,做出獎罰處理決定,並督促整改;

  2、酒店各部門成立“部門服務質量督導小組”

  部門服務質量督導小組成員由部門管理人員或基層員工兼任,每天對部門進行例檢並做好相關記錄。部門在每週五下午將本週部門質檢內容彙總到人力資源部,人力資源部參考部門的自查報告及質檢小組的質檢報告制定周檢、月檢工作重點。

  3、開展酒店崗位業務培訓活動

  飯店服務品質的提升和保證一直受到員工流動大、人員變化快的影響,有技能、有

  專業的員工一直短缺。為此,在“品質管理提升年”活動中將有針對性的培訓活動,重點是專業崗位的技能培訓,例如,總檯接待員、出納人員技能培訓等,以利於酒店服務品質的提升。

  4、開展關於酒店服務品質提升的研討活動

  開展如高星級飯店如何保證服務品質;如何解決飯店人員短缺的矛盾,保證應有的

  服務品質等問題的討論活動,重點圍繞在提升品質、提升服務及留住優秀員工等三個主題,開展品質研討,在這三個層面上促使品質提升。

  5、建立品質管理提升的宣傳平臺

  根據酒店品質管理提升的需求,需要有效的宣傳手段及方式來提升管理品質。人力

  資源部將與營銷部聯合,建立有星級飯店日常管理以及星級飯店品質評價等內容的“旅遊品質宣傳櫥窗”,反映酒店各部品質管理的狀態。

  6、獎勵與評選活動

  由酒店制訂釋出“品質管理提升年”優秀部門評選標準及依據,設立“最佳品質管

  理部門”以及“最佳品質服務部門”等獎項,以鼓勵部門提升管理與服務品質。

  四、活動要求

  請各部結合“品質管理提升年”的要求,將部門的實際做出具體的實施方案於1月上旬報人力資源部。

  五、質量管理具體執行內容

  (一)高效開展每季度質量主題活動;

  (二)強化日常檢查評審,實施PDCA質檢運作程式

  PDCA即Plan(計劃)、Do(實施)、Check(檢查)、Action(處理)的英文簡稱。PDCA管理迴圈是指按計劃、實施、檢查、處理這四個階段進行管理工作,並不斷迴圈進行下去的一種科學管理方法。PDCA迴圈轉動的過程,就是質量管理活動開展和提高的過程。

  1、每月質量管理委員會主任根據各部反饋情況進行總結,並佈置下月的服務質量管理月度計劃;

  2、各部根據質量管理委員會主任佈置的月度計劃認真執行、落實,並根據各項服務質量檢查報告出現的問題進行整改;

  3、各部門根據計劃執行情況和出現問題的整改結果制定相應的質檢措施,實行PDCA迴圈原則,直至將存在的問題解決為止。

  (三)落實具體工作的實施方法

  1、強化日常檢查,質檢經理每日對酒店全面服務質量進行檢查,對跟蹤的問題進行及時反饋。

  2、每月/季度調查顧客滿意率,並核算出本月/季度顧客滿意率,同月度/季度質檢報告一起報質量管理委員會主任。

  3、利用員工宣傳櫥窗將每季度的服務質量主題、顧客滿意率、優秀員工等向全店員工宣傳,讓員工參與到酒店服務質量工作中來,共同完善服務產品及提高服務質量。

  4、年底邀請業內專業人士對酒店進行暗訪一次。

  (四)實行嚴格的獎懲制度

  嚴格執行《員工手冊》、《服務質量評審細則》,加大獎懲力度。

2021年質量管理工作計劃8

  質量管理是關乎整個建設專案成敗的重要因素,應當建立具有專業管理能力的質量管理隊伍,對專案的施工程式、施工材料、施工技術、工藝等進行有效的管理監督。因此我公司工程管理科規範施工管理制度及進度計劃、嚴格控制施工質量,運用先進的科學管理方法進行管理,以促進施工工期與工程質量的協調發展,現將年度工作計劃擬定如下:

  一、施工管理制度方面:

  1、加強施工生產過程產品質量監控和管理,對專案進行監督以及定期考核,堅持對專案實施月檢,透過持續改進,確保工程專案各項指標順利完成。

  2、督促各施工專案認真貫徹落實“三檢制度”,對分部分項工程做好技術交底工作。

  3、及時對各施工專案資料做好資料審查、資料整理和資料庫存工作。

  4、做好廣西科技大學科教中心A標、中房世紀廣場、方興苑住宅小區三個竣工專案的質量回訪工作。

  5、計劃創優質工程兩項,分別是中房世紀廣場、方興苑住宅小區,及時做好創優工作和資料收集歸檔工作,完成公司下達的年度指標。

  6、完善資訊化質量管理系統,按時更新各施工專案質量管理動態,以資訊化管理系統達到常態化。

  7、根據我公司工程管理科現有的管理制度,並結合各專案的實際情況進一步完善、規範施工管理制度。

  8、制定工程管理科培訓考核機制,提高管理人員綜合管理能力,強化工程管理制度。

  9、加強與其他科室的交流、合作,不斷引進先進技術,提高管理水平,改善施工措施,在工作中不斷總結來壯大自己。

  10、編制工法2篇,建設一支科技含量高的科研隊伍。

  二、施工質量方面:

  1、根據國家規範以及地方政策和要求,制定施工質量目標考核方法,對於不達標者給予回退,要求整改達標為止。

  2、實施持續改進,根據月檢審查發現的問題,提出整改措施,嚴格控制施工質量,提高質檢人員的工作權威。

  3、嚴格要求質檢程式,把好質量關,定期對工程質量、原材料進行調查,必要時組織人員進行質量驗收。

  4、嚴格監督專案部按照設計、施工技術標準和合同要求,對建築材料、建築構配件、裝置等進行檢驗,未經檢驗或者檢驗不合格的,不得使用。

  5、對施工中出現的質量問題,未處理合格者按《建設質量管理條例》和合同的有關規定,按照公司相關管理制度處理。

  6、工程質量控制應當堅持“規劃在事前、落實在事中、總結在事後”的原則,做到防患於未然。

  7、爭創大都雅苑文明示範工地,向國家示範標準工程的標準看齊。

  8、積極配合公司審查各專案填報的質量月報、質量年報,及時瞭解工程質量情況。

  9、針對質量投訴問題,及時深入調查原因,及時解決,並做好後續工作。

  質量管理雖然面臨著很多的問題,我們只有善於發現問題,積極尋找解決問題的方法,堅持“以安全、質量第一,預防為主”的基本管理原則,不斷強化施工質量管理制度,精品管理,創造精品工程。

2021年質量管理工作計劃9

  一、目的

  為了有計劃地開展質量管理工作,推動質量方針和質量目標指標的完成,促進質量管理和質量管理體系的持續改進,增強顧客的滿意。

  二、工作計劃

  1、質量目標的分解:管理者代表應根據《質量手冊》,結合公司組織機構的調整,對各部門的質量管理職責、質量目標指標進行進一步的分解、細化,制訂《各部門質量管理職責》,明確各部門的質量管理職責、許可權和義務,明確質檢員的質量管理職權,明確各部門質量目標的考核指標。並頒發《質檢員授權書》,提高質檢人員的工作權威。

  2、制訂質量目標考核辦法:在細化各部門質量職責和質量目標的基礎上,企劃部在某年2月份對質量目標進行分解、細化,明確、統一質量目標指標的計算方法,確定不同指標的權重係數。並根據各部門的質量目標分解計劃,制訂《質量目標分解、考核管理辦法》下達給各部門,作為公司考核各部門質量管理工作、推進質量管理體系全面貫徹的有力措施。

  在某年1月份,在彙總各部門上年度質量目標指標完成資料的基礎上,對全公司質量目標指標的完成情況進行評估、考核,公佈質量目標計劃的執行結果資料,評估結果反饋公司領導和各部門,對沒有完成的要做出相應的分析,並採取必要的獎懲應對措施。

  3、加快內審員的培訓:因質量管理體系標準已經換版、升級為20xx版,原由的內審員資格證書已經作廢。因此,計劃在某年的7-8月份組織內審培訓學習,對原內審員進行一次標準改版的培訓,以便取得新版本的內審工作資格。

  4、內部稽核和協助外部監督稽核:由管理者代表牽頭、技術部協助完成管理評審工作,包括制定詳細計劃、準備報告等,評審完擬寫管理評審報告。計劃在某年的5月份完成公司內審工作,並在此基礎上,6月份組織進行管理評審工作,併力爭在6-7月份協助北京方圓認證公司完成外審工作,並督促完成在稽核中發現的不合格項的整改工作。

  5、實施持續改進:在某年6月份完成管理評審工作後,針對管理評審發現的問題,提出整改措施。並結合公司組織機構變化和ISO/TS16949質量管理體系標準換版,對質量管理體系檔案進行一次修訂、換版,重新修訂、編寫《質量手冊》和《程式檔案》,修訂和編寫第三層《作業檔案》,總結好的經驗,彌補不足,持續改進。

  6、完善體系檔案,加強體系監督:09年10-12月份將根據工作需要適時完善質量手冊和程式檔案,同時督促各部門完善第三層次的工作檔案,重點在生產部,品質部的第三層次質檢檔案也要進行簡化和完善。具體分工是:

  1)由管理者代表負責新版《質量手冊》檔案的起草、修改工作;

  2)由管理者代表負責牽頭,技術部、品質部參與完成新版《程式檔案》的起草和修訂工作;

  3)由技術部牽頭,製造部、品質部參與完成第三層次《作業檔案》的起草、修訂工作。

  因此各職能部門對負責過程加強監督,收集真實有用的資料,從中發現不符合體系要求環節,做出相應的改善。也希望各部門大力配合質管部的工作,理順流程,共同把好質量關。

  7、資料的統計分析:資料的統計分析是一項重要的工作,也是一門專業學科。我們要以完善質量目標考核為契機,加強公司的統計資訊體系建設,培養、鍛鍊隊伍,規範、完善定期報表制度。為建立統一的反映質量目標完成情況的資訊反饋系統,制訂公司的《定期報表制度》,透過批准後下達各部門執行。

  8、嚴格質檢程式、把好質量關:品質部要進一步加強質量管理工作,在做好日常的質量檢驗、計量管理工作的前提下,積極開展以下工作:

  a、在年內組織對所有計量、檢驗器具送國家質監機關進行一次鑑定、校準;並對公司重要的原材料的質量情況,進行一次供應商調查,必要時組織進行質量驗證檢驗。

  b、在公司質檢檔案完善後,嚴格按照規範操作,利用考核機制等加強執行力;採用培訓、實踐、考核等多種方法提升檢驗人員的檢驗技能;

  c、為提高產品質量,發現產品質量方面存在的問題,會同技術部組織對產品進行一次型式試驗,將產品樣品送客戶認可的國家質檢部門,進行一次型式試驗,取得試驗報告,以改進、提高產品質量。

  d、透過培訓,在設計人員中大力推行田口設計技術,在質檢人員中大力普及QC七大工作方法,提升我們的設計、管理、質檢水平,大力弘揚一種敬業愛崗的企業文化,提高員工責任心。

  9、加強培訓:培訓工作做得好與壞,直接關係員工的質量意識、崗位技能的提升,也直接關係質量好壞。因此在今年要加大管理培訓和質量培訓,重新組織學習產品標準,學習質量管理體系標準檔案,並逐步加大外部培訓方面的投入,希望能從外面聯絡專家給予指導和交流。(詳見某年《員工培訓計劃》)

  10、增強顧客滿意:

  營銷部門今年要組織對重點客戶進行一次回訪,瞭解、徵詢客戶對我公司產品、服務的意見,考察市場同類產品的趨勢、動態,調查主要競爭對手的經營、促銷做法。對顧客的抱怨、意見和反饋,要認真研究,分類排隊整理,提出改進的措施,並由製造部牽頭,技術部、品質部協助逐項解決落實。

  11、強化客戶投訴的管理。營銷部門要加強對客戶投訴、客戶服務的管理工作,明確對客戶的退貨請求的分級處理原則與流程,凡屬顧客要求退貨的,要在查明情況的前提下進行必要的解釋和說明,儘量採取換貨和維修服務的方式解決問題,以減少退貨數量。必須認真對待顧客的投訴,凡屬顧客投訴都必須做好記錄和錄音,並對投訴問題進行分類彙總,在1小時之內上報技術、生產、質量部門。由質量管理者代表或質量部長牽頭在4-6小時之內召集有關部門人員進行專題研究,提出整改措施、辦法;並在8-10小時之內給顧客答覆和解釋;在12-14小時之內將整改措施的整改指令落實到相關的責任部門,落實到設計、生產現場和包裝工序的直接操作人員,並對執行落實情況直接上報、反饋給總經理。

2021年質量管理工作計劃10

  一、實施依據:

  1、《20xx年醫療服務質量安全專項整改方案》等檔案。

  2、上級醫政管理部門管理檔案要求。

  二、健全質量管理組織體系,滿足質量管理與持續改進需要。

  1、健全院科醫療管理組織,實行院科二級負責制。院長、科主任為院、科質量安全管理第一責任人,領導班子要定期專題研究醫療質量與醫療安全工作。科室設質控員。

  2、醫療質量管理責任人組織實施醫療質量與安全管理,負責指導、監督、考核、分析、評價醫療質量及安全工作,定期進行醫療質量與安全指標的檢查分析並督導落實。監管檢查須有計劃、有記錄、有分析、有反饋、有整改措施、有實際效果。

  3、健全醫療質量管理組織:醫療質量管理、藥事管理、醫院感染、病案管理、護理管理等,定期研究醫療質量安全管理問題,有活動記錄,重視工作實效。

  三、加強全員醫療質量和醫療安全教育,提高全員質量安全參與能力,質量安全培訓納入全員培訓年度計劃,定期進行,確保培訓效果。

  四、強化“三基”訓練,分類開展臨床醫療、護理、影像、檢驗、藥劑、醫院感染等崗位專業人員的練兵活動。抓好抓實急症處理、重患搶救、復甦技術、外科操作、臨床技能、病歷書寫等基本功訓練,強化依法執業能力、醫患溝通能力。

  五、嚴格執行醫療質量和醫療安全管理與持續改進的核心制度,完善並實施各項規章、技術操作規程及各類人員崗位職責。建立健全醫療技術風險防範、醫療安全事件、醫療事故防範預案和處理程式,完善非醫療因素引起的意外傷害事件的防範措施。按規定報告處理醫療事故、糾紛等不良事件。

  六、加強重點部門及重點崗位的管理。重點查詢醫療安全隱患和薄弱環節,加強整改,每月有檢查、有監控記錄。

  七、充分學習、應用臨床路徑、保證並持續改進醫療質量。

  八、堅持以病人為中心,強化以人為本的服務理念,增強病患服務意識,不斷改進醫療服務,提高工作效率,加強溝通隨訪,改善醫患關係,維護患者利益,實現醫療服務規範化、人性化。

  九、切實加強科室的醫療服務質量,確保安全性和有效性。各科室依據醫院《醫療質量安全管理與持續改進實施方案》,結合本科室工作實際,制定切實可行的《醫療質量安全管理與持續改進計劃》,並在實施過程中不斷完善。

2021年質量管理工作計劃11

  為加強醫療質量控制體系建設,促進醫療質量規範化、標準化管理,建立和完善我省醫療安全質量控制長效機制,提高醫療質量,保障人民群眾身體健康,分期建設省級醫療質量控制中心(下稱"質控中心"),制定本計劃。

  一、工作目標

  按照衛生部、國家中醫藥管理局"以病人為中心,以提高醫療質量為主題"的醫院管理年活動要求,加強醫療質量管理,健全醫療質量控制體系,保證醫療安全,提高醫療質量,保障人民身體健康。

  二、工作職責與職能設定

  (一)省衛生廳全面負責省醫療質量控制工作,統籌協調全省醫療質量控制活動;廣東省醫院協會受省衛生廳委託,承擔日常管理工作。

  省衛生廳負責質控中心的規劃、協調和管理,組織質控中心擬訂專業性醫療質量控制標準,建立評價體系和質量資訊體系,統籌協調質控中心的質控活動。

  省衛生廳加強對全省三級醫院的醫療質量控制,重點是省、部屬醫院;各市按照全省醫療質量要求,參照省級醫療質量控制中心建設實施辦法,結合當地實際,組織實施本轄區的醫療質量控制工作。

  廣東省醫院協會受省衛生廳委託,受理申報材料,收集、彙總質控資訊,分析全省醫療質量控制工作狀況,提出改進意見和建議。

  (二)根據醫療質量管理的需要,按不同專業分科或專業技術設定專科質控中心,省衛生廳根據我省醫療質量控制工作進展情況,不定期公佈計劃建設的專科或專業質控中心名稱。

  (三)質控中心掛靠單位條件:

  1、質控中心原則上掛靠在省屬、部屬三級醫療機構,受省衛生廳委託,負責本專業的醫療質量控制工作,並設立由全省若干名專家組成的專家組,對質控工作實施專業技術指導;

  2、質控中心所掛靠的醫療機構,其相關專業水平應處於全國或全省地位,具有良好的政治素質、業務素質和管理水平;

  3、掛靠的醫療機構應為質控中心提供開展工作所需的辦公場所、裝置及必要的專職或兼職人員等支援;

  (四)專業質控中心在省衛生廳的組織領導下,履行下列職責:

  1、根據全省本專業質量管理的現狀和質控要求擬訂本專業質控規劃,並根據規劃對各級醫療機構進行專業性業務指導;

  2、根據衛生部和省衛生廳頒發的醫療管理規範和醫療質量標準,制訂本專業的醫療質量控制標準、技術規範;

  3、負責制定全省本專業的質量評價體系和考核方案,組織對各級醫療機構的專業質量控制督查和質量評價;負責相關專業特殊醫療技術准入評估工作;

  4、對全省本專業醫療質量現狀進行分析、研究,並定期向省衛生廳報告,提出改進質量的意見和建議;

  5、組織對相關專業人員的技術培訓,組織學術交流,推廣本專業的新理論、新技術、新方法;不斷提高專業隊伍素質;

  6、建立相關專業的資訊資料資料庫,加強有關專業的資訊收集、整理與分析;

  7、充分發揮本專業專家的技術指導作用;

  8、承擔省衛生廳委託的其他醫療質量管理任務。

  (五)質控中心設主任1人,副主任2—3人,秘書1—2人;質控中心設專家組,成員7—10人,專職、兼職均可,質控中心專家組成員包括醫院管理和臨床醫學專家,原則上由相關專業的國家、省級學會(分會/組)的委員組成。

  (六)質控中心實行主任負責制,組織架構由省衛生廳確認。

  三、質控中心申請與確認

  根據全省醫療質量控制中心建設規劃與年度公佈專項建設計劃,符合條件單位可向省衛生行政部門申請。申請單位必須提交以下材料:

  (一)《廣東省醫療質量控制中心建設申請表》;

  (二)可行性報告,內容包括單位基本情況、專業優勢、工作設想;

  (三)相關技術資料,科技專案、成果、專利及重要論文,學術/技術帶頭人、技術骨幹在學術團體任職聘書等影印件;

2021年質量管理工作計劃12

  一、加強組建醫療質量辦公室隊伍,完善各項醫療質量制度和考核標準。

  建立完善的質量管理體系,規範醫療行為是核心。建立符合醫院實際的質量管理體系,醫院組建成立以常務副院長、醫務科和各臨床科室為成員的質量管理委員會和質量控制考核領導小組,負責全院質量管理工作。全院形成了主要領導親自抓;分管領導具體抓;職能科室天天抓;臨床科室時時抓的醫療質量、醫療安全管理的格局。加強臨床路徑管理,透過試用期開展的醫療業務管理,努力提高醫療質量,確保醫療安全為目標的全方位質量管理工作。

  二、加強醫療質量管理,保證和提高醫療服務質量。

  醫療質量管理是醫院管理的核心,提高醫療質量是管理醫院根本目的。醫療質量是醫院的生命線,在完善醫療管理制度的基礎上,把減少醫療質量缺陷,及時排查、消除醫療安全隱患,減少醫療事故爭議,杜絕醫療事故當作重中之重的工作。嚴把醫療質量關,要求各科室嚴格執行各項規章制度,規範診療行為,堅持首診負責制、三級查房制、疑難病人會診、重危病人及術前術後討論制度。增強責任意識,注重醫療活動中的動態分析,做好各種防範措施,防患於未然。針對當前患者對醫療知情權要求的提高,完善各項告知制度。加強質控管理,住院病歷書寫按衛生部印發《病歷書寫規範》、《電子病歷基本規範(試行)》、《中醫病歷書寫基本規範》和評分標準執行,處方書寫按《處方管理辦法》和《品和精神的藥品管理條例》執行。

  三、根據試用期內實際操作發現的問題,最佳化醫療服務流程以提高醫療質量的基礎。

  科室、服務標識規範、清楚、醒目、易懂。堅持以病人為中心,在最佳化醫療流程,方便病人就醫上下功夫,求實效,增強服務意識,最佳化發展環境,努力為病人提供溫馨、便捷、優質的醫療服務。

  四、實施醫療質量、醫療安全教育,是加強醫療質量的基礎。

  加強全院醫務人員的素質教育使醫院全體職工具有正確的人生觀、價值觀、職業道德觀;需要強烈的責任感、事業心、同情心;樹立牢固的醫療質量、醫療安全意識;在院內全面開展優質服務和“安全就是的節約,事故就是的浪費”活動,激發職工比學習、講奉獻的敬業精神,形成比、學、趕、超的良好氛圍。配合醫務科、科教科對全院醫務人員進行“三基三嚴”教育和培訓。

2021年質量管理工作計劃13

  質量,通常指產品的質量,廣義的還包括工作的質量。產品質量是指產品的使用價值及其屬性;而工作質量則是產品質量的保證,它反映了與產品質量直接有關的工作對產品質量的保證程度。

  從專案作為一次性的活動來看,專案質量體現在由工作分解結構反映出的專案範圍內所有的階段、子專案、專案工作單元的質量所構成,也即專案的工作質量;從專案作為一項最終產品來看,專案質量體現在其效能或者使用價值上,也即專案的產品質量。

  專案活動是應業主的要求進行的。不同的業主有著不同的質量要求,其意圖已反映在專案合同中。因此,專案質量除必須符合有關標準和法規外,還必須滿足專案合同條款的要求,專案合同是進行專案質量管理的主要依據之一。

  專案的特性決定了專案質量體系的構成。從供需關係來講,業主是需方,他要求參與專案活動的各承包商(設計方、施工方等)提供足夠的證據,建立滿意的供方質量保證體系;另一方面,專案的一次性、核算管理的統一性及專案目標的一致性均要求將專案範圍內的組織機構、職責、程式、過程和資源整合一個有機的整體,在其內部組織良好的質量控制及內部質量保證,從而構築出項目的質量體系。

  由於專案活動是一種特殊的物質生產過程,其生產組織特有的流動性、綜合性、勞動密集性及協作關係的複雜性,均增加了專案質量保證的難度。

  專案的質量管理主要是為了確保專案按照設計者規定的要求滿意的完成,它包括使整個專案的所有功能活動能夠按照原有的質量及目標要求得以實施,質量管理主要是依賴於質量計劃、質量控制、質量保證及質量改進所形成的質量保證系統來實現的。

  專案的質量管理工作是一個系統過程,在實施過程中必須創造必要的資源條件,使之與專案質量要求相適應。各職能部門及實施單位要保證工作質量和專案質量,實行業務工作程式化、標準化和規範化。支援質量部門獨立地、有效地行使職權,對專案實施全過程實行質量控制。

  質量技術檔案

  質量管理檔案指在專案實施過程中,為達到預期的專案質量和工作質量要求,對與管理有關的重複性事務和概念所做的規定。

  ①質量保證大綱

  在專案或任務下達或合同簽訂生效開始,在專案實施過程中的每一階段,均需在總結上階段實施情況的基礎上進行制定或修訂,以指導本階段的實施和管理工作。

  質量保證大綱的目標是:提高專案實施的適用性和任務完成率、 降低專案對維修和後勤保障的要求、提供基本的質量資訊、提高工程實施的經濟效益。

  質量保證大綱的內容是:按專案的特點和有關部門對質量的要求,提出明確的質量指標要求;明確規定工藝技術、計劃、質量和物資部門的質量責任;確定各實施階段的工作目標;針對專案特點和實際的實施能力,提出質量控制點和需要進行特殊控制的要求、措施、方法及其相應的完成標識和評價標準;對設計、工藝和專案質量評審要有明確規定。

  ②質量工作計劃

  質量工作計劃是對特定的專案、服務、合同規定專門的質量措施、資源和活動順序的檔案。

  質量工作計劃的工作內容:實現的質量目標; 應承擔的工作專案、要求、責任以及完成的時間等; 在計劃期內應達到的質量指標和使用者質量要求;計劃期內質量發展的具體目標、分段進度、實現的工作內容、專案實施準備工作、重大技術改進措施、檢測及技術開發等。

  ③技術檔案

  技術檔案是設計檔案、工藝檔案、研究試驗檔案的總稱,是專案實施的依據和憑證。成套技術檔案應完整、準確、協調、一致。實際檔案與專案技術檔案狀態一致;工藝檔案與專案實施實際一致;研究試驗檔案與專案實際過程一致。成套技術檔案的完整性應根據專案和工作的性質、複雜程度、研製階段區別對待。為保證每一專案和工作技術檔案的完整性,總設計師、總工程師、專案負責人應根據技術檔案的管理規定,在實施工作開始時,提出技術檔案完整性的具體要求,列出檔案目錄,並組織實施。

  ①質量保證的輸入:質量管理計劃、質量控制度量的結果、操作說明

  ②質量保證的工具和方法

  質量計劃工具和技術

  質量稽核:質量稽核是確定質量活動及其有關結果是否符合計劃安排,以及這些安排是否有效貫徹並適合與於達到目標的有系統的、獨立的審查。透過質量稽核,評價稽核物件的現狀對規定要求的符合性,並確定是否需採取改進糾正措施,從而達到:

  保證專案質量符合規定要求

  保證設計、實施與組織過程符合規定要求

  保證質量體系有效執行並不斷完善,提高質量管理水平。

  質量稽核的分類包括:質量體系稽核、專案質量稽核、過程(工序)質量稽核、監督稽核、內部質量稽核、外部質量稽核。

  質量稽核可以是有計劃的,也可以是隨機的,它可以由專門的審計員或者是第三方質量系統註冊組織稽核。

  ③質量保證的輸出

  質量改進:質量改進包括達到以下目的的各種行動:增加專案有效性和效率以提高專案投資者的利益。在大多數情況下,質量改進將要求改變不正確的行動以及克服這種不正確行動的過程。

  4.專案質量控制

  質量控制主要是監督專案的實施結果,將專案的結果與事先制定的質量標準進行比較,找出其存在的差距,並分析形成這一差距的原因,質量控制同樣貫穿於專案實施的全過程。專案的結果包括產品結果(如交付)以及管理結果(如實施的費用和進度)質量控制通常是由質量控制部門或類似的質量組織單元實施,但是也並非總是如此。

  專案管理組應該具有統計質量控制的工作知識,特別是抽樣檢查和機率方面的知識,以便幫助他們評價質量控制的輸出。他們應該清楚預防和檢查、特徵樣本和隨機樣本、特殊原因和隨機原因、偏差和控制線等幾個概念的不同。

  ①質量控制的輸入:工作結果、質量管理計劃、操作描述、檢查表格

  ②質量控制的方法和技術

  檢查:包括度量、考察和測試

  控制控制圖可以用來監控任何形式的輸出變數,它用的最為頻繁,可用於監控進度和費用的變化,範圍變化的量度和頻率,專案說明中的錯誤,以及其它管理結果。

  統計樣本:對專案實際執行情況的統計值是專案質量控制的基礎,統計樣本涉及到了樣本選擇的代表性,合適的樣本通常可以減少專案控制的費用,當然這需要一些樣本統計方面的知識,專案管理組有必要熟悉樣本變化的技術。

  流流圖通常被用於專案質量控制過程中,其主要的目的是確定以及分析問題產生的原因。

  趨勢分析:趨勢分析是應用數學的技術根據歷史的資料預測專案未來的發展,趨勢分析通常被用來監控:

  技術引數:多少錯誤或缺點已被識別和糾正,多少錯誤仍然未被校正

  費用和進度引數:多少工作在規定的時間內被按期完成

  ③質量控制的輸出

  質量改進措施

  可接受的決定:每一專案都有接受和拒絕的可能,不被接受的工作需要重新進行

  重新工作:不被接受的工作需要重新執行,專案工作組的目標是使得返工的工作最少。

  完成檢查表:當檢查的時候,應該完成對專案質量的記錄,及完成檢查表格。

  過程調整:過程調整包括對質量控制度量結果的糾正以及預防工作。

2021年質量管理工作計劃14

  一、20xx年工作總結

  20xx年,我的工作崗位是運營質量管理崗,經縣分領導研究,對我的主要工作做了一些調整。我的主要工作就是集團中心內勤和縣分高階使用者維護工作。

  (一)集團中心內勤工作

  1、部門晨會:組織部門員工學習新檔案、最新活動方案、客戶經理行為規範等,強調客戶經理月重點工作,同時做會議記錄、培訓記錄。

  2、日常報表:有時市分通知上報東西比較緊促,時間緊缺,為了能按時上報,我自願加班。有幾次下班後,我在加班,無人知曉,被鎖在了辦公室。

  3、 其它工作:

  (1)協助主管制定客戶經理、聯產直銷員月度考評表,次月統計完成量,協助主管打分進行考評。

  (2)協助主管閱MSS系統檔案,重要內容告知主管,並組織部門員工學習。

  (3)系統新建集團名稱,集團使用者按月錄入大客戶系統。

  (4)集團零次戶、欠費派單。

  (5)月度、半年、年度工作總結,季度及臨時性活動方案、總結。

  (6)V網發展計劃、月度任務分解及階段性活動任務分解落實等。

  (7)數固業務欠費方案制定,費用到期寬頻和數固業務欠費派單,督促客戶經理通知使用者按時續費及清收欠費。

  (8)客戶經理聯產費用核算製表。

  (9)集團保有費用報賬、發放製表。

  總之,我很重視縣分績效考核,集團中心一些考核指標,我都會慎重考慮,尤其靠系統支撐考核的專案,我都努力做到及時、準確、超額完成任務,力爭拿到最高分。今年縣分集團專線考核指標分值始終保持在9分以上,最高分得到20.7分。

  (二)高階使用者維護工作

  1、每月20號前分配系統新增個人高階200戶左右,並按時發放對應的會員卡,縣分VIP使用者持卡率20月達到87%,超目標值7%,名列市分第一。

  2、每月12日上報縣分客戶經理維繫質量分析。包含資格會員動態保有,欠費、離網分析,同期開展相關高階活動總結,月度重點工作計劃等內容。

  3、匯出每月拍照會員、高階零次戶,派單給客戶經理。

  4、聯絡下發符合兌換積分使用者明細,派單給客戶經理,督促通知使用者兌換。

  5、“雙節”高階慰問活動方案制定、總結。

  6、在市分統一安排下,按季度制定縣分相關特色俱樂部會員活動方案,組織會員參加,提升俱樂部會員感知率。

  7、處理高階使用者投訴。

  二、20xx年工作計劃

  平時,我能夠自覺遵守勞動紀律,不遲到早退,團結同志,有協作奉獻精神。工作中我認識了很多客戶,也交到了許多朋友,交際面變得越來越廣,工作也相對容易了。領導、同事給與我了很多幫助與關愛,客戶給與我了鼓勵與認可,這些都使我不斷成長,並在工作中享受快樂。我深愛上了聯通事業,也敢於向自己的弱項發起挑戰。

  我對工作很認真,但一定還存在不足,為此,我會在20xx年更加努力地進行業務學習,且不斷的向公司和其他縣分相關部門的員工請教,以更高更嚴的標準要求自己,使自己的業務水平和素質上升到一個更高的層面。

2021年質量管理工作計劃15

  一、20xx年度質量創優目標

  1、創結構精品工程4項:穎東區青少年活動中心工程、安徽省公路工程技工學校教學樓工程、安徽粵穎傢俱有限公司辦公樓工程、潁上工業園區觀穎路公租房一標段工程。

  2、創“琥珀杯”1項:安徽省公路工程技工學校教學樓工程

  3、創“芍花杯”1項:利辛天昱大酒店工程

  4、創“潁州杯”1項:工商銀行阜陽分行工程

  5、創水利水電工程省級質量標準化工地2項:郎溪王家門水庫工程、肥東縣20xx年度合裕等15座省級小型水庫除險加固工程

  二、質量管理工作目標

  1、全年竣工工程優質率:90%

  2、全年竣工工程一次交驗合格率:100%

  三、質量基礎管理工作:

  1、加強質量基礎管理工作,編制質量管理工作要求,使質量管理工作標準化、程式化、規範化。

  2、加強工程質量控制力度,特別針對公共設施專案、民生工程專案及社會影響力較大工程專案的質量控制,編制專案工程質量控制計劃,設定專案工程質量控制點,由點及線到面進行質量控制。

  3、全面完成各新開工專案質量管理需求的服務指導工作,完成月、季、年工程質量情況上報工作,質量履約情況報表的上報工作。

  4、規範質量基礎管理工作流程,加強現場質量管理制度的建設。

  5、加強對建築行業發展脈絡、走向的瞭解,加強周圍環境、同行業發展的瞭解、學習,拓寬知識面,特別是對於一些專業性較強的知識學習,本著實事求是的原則,創新工作方法,提高工程質量。

  6、加強質量意識,樹立質量品牌,在專案工程開工前公司與專案部簽訂質量目標責任書,明確工程質量要求,嚴格按照工程質量創優管理措施進行,確保公司質量管理目標的實現。

  四、過程質量控制措施:

  1、加強對結構、裝飾質量通病的控制,總結分析原因,從源頭抓起減少通病根源,特別是要加強二次結構的質量控制力度。

  2、對隱蔽工程質量做好預控措施,落實“三檢制度”,強化驗收程式,嚴格過程控制。

  3、加強樓面裂縫、混凝土分項工程、後澆帶、模板支設和安裝、鋼筋綁紮、地面起砂、建築節能等質量控制,全面提升工程質量,做好創優組織策劃工作。

  4、針對水利水電工程特點,加強對水利水電工程前期質量控制能力和過程質量控制措施。

  5、加強對專案過程策劃、實施、檢查以及控制工作,在日常工作中,經常發現並解答專案存在的實際問題,把質量問題降到最低的程度。

  6、加強關鍵部位、關鍵工序的控制,提高作業層操作水平,透過季度考核,月度抽查,隱蔽預檢等方式對專案進行檢查,對查出的問題下發整改通知單,並進行追蹤複查。將檢查出的各專案的問題進行統計分析,然後再有針對性對專案進行服務和培訓,使預控措施到位,質量通病減少。

  7、在工程質量檢查中,對一些工程亮點進行彙總、編輯,及時將資訊與其他專案溝通,做到“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍。

  五、工程創優質量控制措施

  1、加強對強制性條文的宣傳、培訓及檢查工作;透過檢查發現,工程違反點多發於工程裝修階段,在以後工作中加大對工程裝飾施工前期及裝修施工過程的檢查,嚴格控制工程違反標準、規範等問題的發生。

  2、對結構工程、裝飾裝修工程常出現的通病現場檢查中共同分析,減少通病的出現,提高工程質量的整體水平,為創優目標的實現多增工程亮點。

  3、加強創優工程裝飾細部的檢查、監督工作,加強施工細部做法的檢查力度,使專案管理人員及施工人員對細部、亮點工程從根本上有足夠的重視。

  4、在實體質量控制方面,加大預控力度和過程控制,在施工過程中,認真檢查,決不放過檢查中所存在的問題,對問題較多的專案,下發質量檢查控制記錄,並按期進行復查。並組織各專案對樣板工程的參觀學習,從而推動公司整體工程實體質量不斷提升。

  5、對創優工程加大服務與控制力度,從專案開工,就以“精品工程”、“潁州杯工程”等為質量目標來嚴格要求,執行每月一檢查、每一季度一考核的工程控制制度,對創優專案進行質量培訓,提供必要的技術支援,並加大過程監督與檢查力度。

  總之,在20xx年要加強過程質量的監督與控制,確保總體質量較好趨勢,按照公司要求進行前期策劃,制定目標並進行分解,加強施工過程控制,從過程的每一個工序著手,嚴格按程式實施,把質量管理工作進一步提高,不斷邁向新臺階。

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