司法所工作計劃4篇

司法所工作計劃4篇

　　日子如同白駒過隙，又迎來了一個全新的起點，此時此刻我們需要開始制定一個計劃。我們該怎麼擬定計劃呢？下面是小編為大家收集的司法所工作計劃4篇，希望對大家有所幫助。

司法所工作計劃 篇1

　　20xx年，司法工作將緊緊圍繞縣司法局黨組以及鎮黨委政府的中心工作，緊扣縣局下達的責任目標，充分發揮人民調解職能作用，強力推進社會和諧穩定，進一步改善辦公環境，不斷提升服務質量，樹立高標意識，抓住關鍵，突出重點，使司法所各項業務取得新進展，跨入市級先進行列。

　　20xx年我所主要抓以下六個方面的工作：

　　一、司法所建設。向上借力，取得支援，完成標準化司法所建設。

　　我們將在鎮黨委、政府大力支援下，年底建成標準化司法所建設，辦公面積不低於150㎡，辦公用房功能設施齊全、配置到位，並順利投入使用。

　　二、人民調解工作

　　1、個行政村調委會全部達標，工作執行良好。

　　2、民調員要準時參加每月6號的工作例會。

　　3、按照市局卷宗稽核標準，做好人民調解案件卷宗的初審工作，全年民調員每人至少要製作標準卷宗3本以上。

　　4、對民調員實行績效浮動工資，重獎嚴罰，實行末位淘汰制。

　　5、上報人民調解典型案件至少5篇。

　　三、安置幫教和社群矯正

　　1、安置幫教工作制度健全，刑釋解教人員安置率達100%以上，嚴防重新違法犯罪。

　　2、實現安置幫教工作網上傳送和報表的報送。

　　四、普法和依法治理工作

　　1、制定“六五”普法計劃和年度依法治理工作計劃。

　　2、認真開展“12.4”全國法制宣傳日宣傳活動，注重宣傳效果。

　　3、大力開展“法律六進活動”，全年為轄區上法制課不少於10場次。

　　4、大濟路沿線各村、新農村試點村要按標準制作固定法制宣傳欄，定期更換普法內容。

　　5、推薦1-2個村，積極開展省級民主法治村建立活動，及時報送各類材料。

　　五、法律援助工作。

　　大力開展法律援助應援盡援活動，完成市局下達援助案件辦理任務。

　　六、其他工作

　　1、保質保量完成縣局黨委交辦的其他工作，鎮黨委、政府交辦的各項工作。

　　2、積極主動參與轄區內調解工作，使司法所成為鎮黨委政府的主力軍。

　　3、向當地黨委、政府提供合理化司法建議六條以上。

司法所工作計劃 篇2

　　為全面貫徹落實全縣政法工作會議和全縣司法行政工作會議精神，整體推進大畈司法所基礎建設和日常工作，特制定20xx年度工作計劃。

　　一、指導思想

　　進一步貫徹落實十七大精神，以科學發展觀為統領，根據“兩會”精神，緊緊圍繞“建設富裕文明秀美和諧新通山”的奮鬥目標，大力加強和改進幹部工作作風，努力開創大畈司法行政工作新局面。

　　二、具體工作實施

　　1、普法依法治理工作

　　2、人民調解工作

　　3、安置幫教和社群矯正工作

　　大畈現有近三年刑釋解教人員14人，社群矯正物件4人均已登記造檔。該批特殊群體的管理教育事關全鎮穩定大局，我所決定延續以往的工作經驗，緊密依靠大畈黨委政府，在加強對刑釋解教人員教育管理的同時，對有困難的予以救助，對想創業的予以扶持，讓他們充分的享受到黨和國家、社會給予的溫暖，從而實現遠離重新犯罪的工作目標。

　　4、法律援助工作

　　基層法律援助工作是一項為民辦實事的工作，在很大程度上可以起到緩解矛盾糾紛，避免民轉刑案件發生的重要作用。20xx年，我所將嚴格按照《工作目標責任書》所確定的內容，認真做好大畈鎮法律援助工作，牢固樹立大局意識，增強服務觀念，強化服務功能，履行社會責任，以維護社會公平正義為己任。在服務過程中嚴格遵守法律援助不收費，法律諮詢不收費，法律宣傳不收費的“三不”原則，為大畈廣大人民群眾特別是困難群眾提供優質高效的法律服務。

　　5、司法所建設

　　（1）加強政治業務學習。司法所幹警在完成行政工作的同時，要積極開展政治業務學習，努力提高理論和業務水平，個人全年業務學習筆記和心得體會不得少於縣局規定標準。

　　（2）嚴肅規章制度。所內人員在沒有其他工作任務時應堅持每週一到週五到所辦公，確保上班時間所內有人值班。堅持兩天打掃一次衛生，確保所容所貌整潔。

　　（3）加強基礎設施建設。爭取縣局支援，在上半年建成衛生間一個，並解決二樓窗簾，營造良好的工作環境。

　　我所相信，在縣局黨組的正確領導下，在大畈黨委、政府的大力支援下，我所在20xx年度一定會圓滿完成各項工作任務，創造出新的更大的成績。

　　司法所工作計劃的延伸閱讀：如何寫好你的工作計劃

　　三、如何保證工作計劃得到執行：工作計劃寫出來，目的就是要執行。執行可不是人們通常所認為的“我的方案已經拿出來了，執行是執行人員的事情。出了問題也是執行人員自身的水平問題”。執行不力，或者無法執行跟方案其實有很大關係，如果一開始，我們不瞭解現實情況，沒有去做足夠的調查和了解。那麼這個方案先天就會給其後的執行埋下隱患。同樣的道理，我們的計劃能不能真正得到貫徹執行，不僅僅是執行人員的問題，也是寫計劃的人的問題。另外，工作計劃應該是可以調整的。當工作計劃的執行偏離或違背了我們的目的'時，需要對其做出調整，不能為了計劃而計劃。最後，修訂後的工作計劃應該有企業領導稽核與簽字，並負責跟蹤執行和檢查。

司法所工作計劃 篇3

　　司法所在區司法局和街道黨工委的正確領導下，堅持科學發展，以黨的十八大精神為指導，以群眾路線教育為契機，全所上下開拓創新，紮實工作，圓滿完成了司法所的各項工作任務，相關工作得到了上級領導的高度評價。現將工作彙報如下：

　　一、嚴格程式，高度重視，做好合同監管、專案競標工作。

　　專案競標、合同監管工作是區委、區政府促進基層穩定，維護群眾利益的一項重要措施，街道這兩項工作以在全街道全面展開。截止年底司法所共開展專案競標專案3個為集體增加收入30多萬元。目前司法所將15個村的365份農村合同納入了監管，對各村在司法所備案的農村合同由律師事務所進行稽核出具了法律意見書，並分類編號，建立臺帳，並對合同的執行情況進行監督，對不執行合同的積極介入調解，調解不成的協助村提起司法訴訟。

　　二、成立村居司法服務站。

　　司法所接到區局《關於開展村居司法服務站建設的意見》後，在街道展開了成立司法服務站工作。首先選取了章靈二村進行工作試點，在村居建立了辦公場所，購置了辦公桌椅，將制度板牌上牆，由元序律師事務所對村居群眾定期進行法律服務。協調村居成立了工作小組，建立了工作檔案。目前司法服務站已經正常開展工作。

　　三、完善人民調解工作，維護社會穩定。

　　建立完善基層人民調解組織，規範各村調解室。街道及所轄15個村居都成立了人民調解委員會，完善了調委會的工作場所，統一刻制了印章，懸掛了標識和徽章，規範了文書格式。今年司法所共調解案件21件，並積極參與了多起重大疑難矛盾糾紛化解。有效維護了社會的穩定。

　　四、嚴格社群矯正工作制度，做好矯正物件的教育管理工作。

　　目前共管理社群矯正人員12人。針對轄區內的矯正物件，司法所嚴格按照《社群矯正實施辦法》的規定，實行一人一檔，落實電話彙報、走訪談話、思想彙報、公益勞動、教育學習、考核獎懲、外出請假等各項管理制度。在社群矯正物件的接受、解除環節，突出法律的嚴肅性，向矯正物件宣告應遵守的政策法規。同時指導矯正小組中的矯正物件家屬、村幹部對矯正物件多理解和關心，使矯正物件自覺做到遵紀守法。

　　五、刑解安置幫教工作落實一人一檔，資訊化管理。

　　轄區內所有安置幫教物件全部納入了管理服務範圍，刑釋解教人員資訊管理系統運作良好，對刑解安置幫教人員落實一人一檔，資訊化管理。制定具體的幫教計劃落實幫教措施，刑釋解教人員無重新違法犯罪。

　　六、開展形式多樣的活動，做好普法依法治理工作，提高群眾的法律意識。

　　司法所協助街道黨工委制定了《20xx年普法依法治理工作實施方案》，建立街道機關幹部集體學法制度，透過集中學習，定期培訓的形式推進街道機關幹部學法經常化、制度化。司法所在村居透過設立普法宣傳欄，設立普法圖書室等形式開展普法活動，有效提高了轄區內居民掌握法律知識的水平。上半年邀請律師在章靈小學為師生講解了法律知識，取得了很好的宣傳效果。

　　七、法律援助工作。

　　司法所利用與元序律師事務所結對子的條件，免費為村居和群眾提供法律諮詢服務。對家庭困難的群眾積極協調區法律援助辦公室對其進行法律援助。同時深入開展法律援助人民調解案件辦理工作，保質保量完成好上級安排的案件任務。

　　今年的工作已告一段落，司法所將認真總結工作中的經驗，在今後的工作中務實創新，大膽探索，不斷提高業務素質，努力提升各項業務職能，認真完成上級安排的各項工作任務，爭取在工作中取的更好成績。

司法所工作計劃 篇4

　　一、進一步深化“六五”普法工作

　　1、繼續貫徹落實“六五”普法五年規劃，根據黨的“XX大”精神，結合本社群實際，制定度依法治理和普法工作計劃及目標分解。

　　2、根據區劃和人員變化的實際，調整我社群領導小組成員和基層組織。

　　3、推進我社群每個幹部學法用法，根據市、區上級機關的要求，街道司法所堅持每月一個學法日製度。我社群工作人員及轄區的單位有關人員每年進行2次以上的法制專題講座。

　　4、抓好青少年法制教育。根據市司法局等部門聯合下發的《關於進一步加強全市青少年法制宣傳教育工作的實施意見》，制定我社群的實施意見，積極配合有關部門舉辦一期青少年夏令營活動。

　　5、加強對外來流動人口的法制教育，辦事處司法所會同我社群有關單位舉辦1—2期外來流動人口法制專題講座。

　　6、認真抓好駐區單位的普法教育工作，要求各單位設有普法宣傳櫥窗、專欄，積極做到月月有活動、季度有講座、年終有考核。

　　二、切實做好維護社會穩定工作

　　1、進一步加強民間糾紛的調處和重大糾紛的排查、疏導工作，實現糾紛調解率達98%以上、糾紛調解成功率達95%以上的奮鬥目標。

　　2、進一步加強人民調解組織建設，在我社群百人以上的企事業單位中逐步建立人民調解組織，一季度對區劃調整後的企事業單位進行調查摸底，並確定體育局為試點單位;二季度將此項工作在社群單位進行推廣。

　　3、不定期地做好我社群單位重大疑難糾紛、各類不安定因素的排查摸底工作，對我社群單位各類不安定因素做到提前掌握情況資訊、及時介入開展工作、有力調處和疏導矛盾糾紛，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態。

　　4、認真落實我社群人民調解重大民間糾紛情況快報制度和社情、民情報告制度，較大糾紛發生後24小時內必須上報，統計、分析我社群單位社會穩定和矛盾糾紛情況，切實掌握我社群單位的糾紛特點和規律。

　　5、繼續做好刑釋解教人員的管理工作，落實安置幫教工作的各項措施，確保刑釋解教人員幫教率達100%。

　　6、嚴格執行刑釋解教人員重刑犯罪報告制度，查清每一起重刑違法犯罪的主客觀因素，及時上報二工辦事處，並將報告內容存檔。

　　三、積極推進法律宣傳工作

　　1、認真落實法律進社群的“四個一”活動，我社群建立一個法制宣傳櫥窗或專欄，每季度給社群居民上一堂法制教育課，我社群擁有一套法律書，建立一支法律服務和普法宣傳隊伍。

　　2、在我社群掛牌設立法律援助分站，每週開展一次法律諮詢活動，並對轄區單位分管主任和專職調解員進行專題培訓1—2次。

　　四、規範依法行政工作程式，全面落實執法責任制

　　1、明確任務，責任到人。按照權責一致的原則，確定各單位負責人。

　　2、建章立制，規範程式。本著“權責一致，辦事合法”的原則，我們把制定和完善各種規章制度、建立和規範各種管理措施作為搞好依法管理的重點工作來抓。

　　3、結合行風評議，加強執法隊伍自身建設。我社群把這項工作作為加強自身建設的一個重要內容來抓，提出“天天有評議，人人是物件，從我做起，從小事做起”，真正做到全心全意為人民服務。