最新護士三月份的工作總結(通用7篇)
最新護士三月份的工作總結(通用7篇)
時光飛逝,如梭之日,辛苦的工作已經告一段落了,回首這段不平凡的時間,有歡笑,有淚水,有成長,有不足,制定一份工作總結吧。那麼如何把工作總結寫出新花樣呢?下面是小編為大家整理的最新護士三月份的工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。
最新護士三月份的工作總結 篇1
3月份在院領導的正確領導下,我科依然認真落實醫院各項規整制度,一切以病人為中心,以提高服務為中心。緊緊圍繞醫院發展,不斷提高醫療安全質量,提高科室人員素質,以醫療質量和經濟質量擺在科室管理的核心地位,提高效益為目標,較好的完成了本月病房的護理工作,無護理差錯事故的發生,現將本月工作總結如下:
護士們在工作忙的時候,都能做到毫無怨言,力求病房工作的安全。每一位工作人員都能認真對待自己的工作,嚴格要求自己不斷提高自身修養,不斷提高業務能力和技術水平,認真對待科室的每項工作,做到認真負責,一絲不苟。這個月護士都非常辛苦,在人員少的情況下護士主動加班加點。沒有因為辛苦而抱怨,沒有工作消極的狀態。
病房堅持每天晨會早交班,把前一天問題及時解決,加強和醫生的溝通,同時接受好的建議,方便更好的為患者服務,提高病房患者的滿意度。本月學習了護理部組織的吸氧考核,提高了基礎知識。下個月仍然積極的學習院方的工作服務流程,爭取做到落實,執行。雖然每天辛苦工作,兢兢業業,但仍然存在各種不足,從VIP病人特殊護理執行以來,護理工作還沒有做到細緻入微,以後要加大VIP病人的護理工作。另外和其它科室的溝通有些地方不夠到位,本月加強和其它科室的溝通。
下個月我們病房計劃學習怎樣提高病人的生理和心理護理。病人入院及時宣教,告知病人入院治療開始至治癒結束的流程,消除緊張和焦慮的心態。術前和病人溝通,瞭解患者對現有疾病的認識,解除患者擔心手術時的害怕心理。術後做到觀察出血,術後的飲食,心理指導及出院宣教。爭取做到落實,執行。
最新護士三月份的工作總結 篇2
時間飛快,20xx年又過去三個月了,這個月除了是工作比較繁忙之外,還要準備著各種考試,參加各種業務學習,我的身體、精神無一不透漏著“累”的字眼,但或許護士的世界裡都是“累”字堆積成的“充實”吧。
我們經常拿“轉個不停的陀螺”來形容我們的工作。有時候分不清自己是在上白班還是夜班了,每天都是早出晚歸。這個月的病人很多,病房都爆滿,還要在走廊加床,多得我們都有點筋疲力盡的感覺。每天都有接不完的液體,燙不完的燙療和那做不完的艾灸,不管上什麼班我們都是不停的跑啊跑,一天下來就是吃飯的時候能坐下來那麼十幾分鍾,經常都是兩點鐘了才能吃午飯,有人問我們說那麼晚了才吃午飯你們不餓嗎?我很想說:不餓那是假的,有時候確實是放不下手上的活,因為很多東西需要馬上去處理,病人和家屬都很著急的,確實是病人的當務之急,所以我們的立刻去處理。每天都如此,時間長了,我們的同事部分人由於體力透支而病了,但是她們還堅持上班,直到實在動不了…已經不記得的是第幾個同事做燙療做到臉色蒼白,做到兩條胳膊抬不起來,我這樣形容也許有人會覺得有點誇張,但是這確實是事實。我們真的累了,可是我們不能有多餘的休息時間,因為病人多的緣故,我們科室已經執行單休了……
其實,在苦在累也有我們快樂的時候,那就是病人或家屬對我們工作的肯定。記得33床是一個82歲的冠心病的病人,他剛來的時候有胸悶不適,阿公很配合我們的工作,也很聽話。經過幾天的治療,阿公的症狀有所好轉了,他就開始不聽話了,因為他有冠心病的同時還有頸椎病,有時候阿公會有頭暈,我們告訴阿公頭暈的時候要在床上休息暫時不要下床活動先,可是阿公不聽…有一天夜班,阿公自我感覺還好,他硬要去廁所大小便,不管我們當班護士好說歹說他都要下來到廁所大小便,結果沒有出乎我們的意料,阿公又開始胸悶頭暈了,心率跳到150幾次,後面要靜推西地蘭才能控制…在想,這個阿公怎麼那麼固執的,不管我們怎麼宣教,阿公都不配合我們呢?後面從一個家屬的口中得知,因為阿公的愛人也中風癱瘓在家,阿公是有所顧及的,得知這樣的情況後,我們有重新做了阿公的思想工作,安慰阿公:只有你好好配合治療了,你的病情才會早日康復,這樣才能早點回去陪阿婆啊,阿公聽了也不是沒有道理,後面的時間,他都很配合我們的治療的護理,他在也不想往常一樣倔強,經過一段時間的治療,阿公康復出院了。
在這之外,我也做不到的地方,因為病人多了,每天都在忙著治療,而忽略了病人的健康教育,有時候基礎護理也不是很到位,爭取在下一個月把自己不足的地方做好,更好的為病人服務。
最新護士三月份的工作總結 篇3
三月份按計劃順利完成各項護理工作,對上個月工作中存在的問題按整改措施進行了整改:各病房終末時汙染的被服能及時更換,及時巡視病房,能及時發現輸液滲漏和要更換液體情況並處理,避免病人多次用呼叫器,影響病房環境。
三月份護理工作存在的問題:兒科病房病人防止東西過多、過亂,內科病人入院後衛生處置不及時,三短六潔不標準,多個科室醫囑單上沒有及時簽字。
對以上存在的問題,發現後進行總結分析,查詢可能存在問題的原因,分析可能造成的不良後果,使護士長對存在的問題主觀上有認識,倡導人人參與病房管理,督促病人及家屬將物品整理好,取得病人的配合,為病人和家屬創造整潔、舒適的治療環境。
對新入院的病人在病情允許的情況下,督促或協助病人進行衛生處置。強調護士長應加強對病人衛生處置的工作的管理。各科室護士長組織本科人員學習護理表格書寫,強調準確及時書寫護理表格的重要性。
1、加強安全意識教育,查詢不安全因素,力求把各種不安全因素消除在萌芽狀態,確保護理工作安全順利的進行。
2、常下科室,查優質護理工作是否做到位。
3、對上個月科室存在的護理質量問題,按整改措施進行整改並及時評價,保持護理質量持續改進。
4、加強院內感染管理,檢視各科室是否認真落實消毒隔離制度。
最新護士三月份的工作總結 篇4
三月初,病房的44床來了一位70歲的奶奶。她是一位股骨頸骨折的患者,已行了骨牽引術,這一位“特別”的奶奶實在讓我們科的每一位醫護人員都很頭疼。她無陪護,脾氣非常怪異,且非常倔強;我們給予她的後續治療與護理她都是非常的不配合。無論我們怎麼苦口婆心的勸說也無濟於事,她每天只要一見到我們進她的病房就是破口大罵,世界上最惡、毒、辣的話語也只有出自她的嘴了!每天聽得我們都毛骨悚然!說句實話,我們真的有點點討厭她了!但職業道德告訴我們,無論我們受到的委屈有多大,也不可能與她對罵,更不可能趕她出院,我們還得理解與尊重她,因為她是我們的'病人!是我們的親人!
我們每天都在她的惡毒言語攻擊下小心翼翼地完成她的治療與護理,我們還是每天去開導她,幫助她,表揚她,鼓勵她,指導她進行功能鍛鍊等,日子就這樣一天天的過去了,奶奶的手術也都做了,我們都在想:是個木頭也會變軟一下吧,可她仍舊是“一根筋”,天天給我們板著臉色,天天口出惡語。我們每天早上微笑著對她說:“奶奶早上好!”得到的回答總是:“好個屁啊,你們滾吧!滾!去死吧!……”甚至是難聽到不堪入耳。使我們不得不人人自檢:我們做錯沒?我們說錯沒?
經過20多天的精心治療與護理,奶奶快得出院了,那兩天我是她的責任護士,交班時我依然是:“奶奶早上好!”很奇怪,我的話音剛落,就聽到:“早啊!”哦,我的耳朵沒問題吧?是奶奶的聲音,沒有往天的惡毒刺耳的語音,聽著就是爽!我和交班護士的眼神不約而同的對視了一下,忙接應說:“奶奶,今天您的精神氣好很多喔!看上去年輕了十歲!吃早餐沒?”“吃了!”“奶奶,我們看下切口好嗎?”“好!”“哦,切口癒合的挺好的,還疼嗎?”“不怎麼疼,還可以!”“奶奶,恭喜您喔,快得出院了!”“謝謝你們啦!你們辛苦了!”當聽到奶奶說謝謝時,心裡咯噔的一下,心輸出量好像一下子增加了,全身暖暖的,真是“好言一句三冬暖,惡語半句透骨寒!”真沒想到奶奶今天會跟我們說那麼多,做夢都沒有想到的是“謝謝”這二字會從奶奶的嘴說出,是對我們說的!甚至這“謝謝”二字讓我們都忘了奶奶之前對我們所說的一切!心裡很是欣慰!
奶奶終於對我們說:“謝謝!”這“謝謝”給了我們無窮的力量,我們會更努力的工作!把工作做得更好!
最新護士三月份的工作總結 篇5
每天早上8點開晨會;晨間護理查房;掌握當天病人動態,瞭解病人住院總數,男女空床,重病人病情變化,護理記錄等。總結工作,傳達資訊安排當天工作流程。
完成日工作任務,合理配備運用人員,對於穿刺技術高的應對難穿刺病人,培養新護士。監控護理質量,無菌操作技術。提高工作效率及穿刺技術,工作要有層次,先急後緩,先快後慢,切實抓好;安全第一,質量為本,服務至上。
處理好各個環節,一環扣一環不出任何遺漏,發現問題,及時糾正,消除隱患,不留後患,全面檢查各班執行情況。保證各班工作順利進行。
帶領全科人員做好醫保宣傳工作,保證病人按時來院檢查,治療,輸液,出院病人提交後,及時完善醫屬,帶醫保卡送會計室結賬。按周程安排,落實每天的工作計劃。
週一查;各種記錄書寫情況總結。上週存在的問題,解決辦法,注意事項,完善落實安排下週的工作。週二早會提出下週工作目標。三點開辦公會,記錄,第二天早會傳達。
週二查;醫屬單;護理專案填寫,繪製情況,16點護士培訓。
週三查;責任護士對健康教育指導,入院須知,基礎護理,落實情況,查病人滿意度,有記錄。16點護士長會議。
週四查;護理質量,核對病人總數,七對照,治療室制度職責是否落實,有改進有記錄。查搶救藥品及器材更新,補充,使用良好。
週五;統計辦公用品,醫療用品缺項,各種記錄是否完整,統計工作量,衛生大掃除。
週六;報考勤,工作量。領物品;排班。每天治療室清潔紫外線消毒,並記錄。每天醫療垃圾分類。回收,運轉。有記錄。每週紫外線燈管用95%酒精消毒一次。每月一次護理質量總查,總結,對存在的護理質量缺陷分析,制訂改進措施,差錯事故進行登記,上報。
最新護士三月份的工作總結 篇6
這三月份工作已經結束了,這個月來的工作任務很多,做的事情也很多,我們全體醫護人員都是緊張的在進行著工作,想了想這段時間的感觸還是很大的,這對我來講也有很多的收穫,我一直都在朝著這個方向努力著,我也一直都相信自己能夠在和方面繼續保持下去,我也會更加用心的去做好自己的護理工作,這也是的職責所在,三月份的工作雖然是緊張的,但是我們的還是有條不紊的在進行著,這對我而言是非常有意義的,在這段時間的個當中我一直都在保持著一個非常的的動力用心做好自己的事情,這三月份的工作我也應該總結一番。
在工作上面我一直都在盡職盡職責,我也一直都非常相信我是能夠處理好這些細節的,在工作當中我也想落實好相關的工作制度,這對我而言意義非凡,現在我想了想不是什麼事情都應該在這一階段去保持的下去的,我也會用自己的一顆穩定的心態去做好,作為一名醫護人員我總是對自己的要求很高,我認為這些都是應該的,這一個月的時間我也在不斷的要求著自己,有什麼問題我都是在第一時間去解決,我認為只有落實好了這些才能夠引導自己走向更好,這是一定的,這一個月以來我的進步很大,在忙碌的工作當中不斷的在突破自己,這個對我而言是非常有意義的,我也一直在督促著自己一定要做到更好,這是我對自己一開始的要求,一直到現在我還是在堅持著,我認為這非常的有必要,三月份的工作雖然是在繁忙中度過,可是我同時也是在這繁忙的工作當中在成長著,我對自己要求很高,我也一直在做好自己的事情,不斷的去突破自己。
三月份的工作一直都讓我回憶滿滿,我也在不斷的挑戰自己,把自己身上的一些細節上的優點都在保持好,無論是做什麼事情都要想到這一方面,我也一直都有在不斷的積累自己的知識,我認為在護理知識上面我有了很大的一個突破,在這一點上面這是毋庸置疑的,我把對自己的這些要求都在保持著,我也相信我能夠在這階段的能夠學習到新的知識,把握好心態這是非常有必要的,這對我來講一直都意義非凡,這一個月來我經歷了很多,我對自己的要求也在一點點的加強我,我也是非常的相信在下一階段的工作當中我能夠提升自己更多。
最新護士三月份的工作總結 篇7
今年全國衛生系統繼續深化改革的一年,全體護理人員在院長重視及直接領導下,本著 一切以病人為中心,一切為病人 的服務宗旨,較好的完成了院領導佈置的各項護理工作,,現將三月份工作總結如下:
一、認真落實各項規章制度
嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡迴護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度:
要求醫囑班班查對,每週護士長參加總核對1-2次,並有記錄。
護理操作時要求三查七對。
堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,堅持填寫了各種資訊資料登記本,配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了併發症的發生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,並根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,並監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利於總結經驗,開展工作。
2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每週召開護士長例會一次,內容為:安排本週工作重點,總結上週工作中存在的優缺點,並提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,並學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查,並及時反饋,不斷提高護士長的管理水平,要求大家做好護理工作計劃及總結。
4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束後,向全科室每週晨間提問1-2次,內容為基礎理論知識和骨科知識。
5、 三八婦女節 舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),並評選出了一等獎(xx)、二等獎(xx)、三等獎(周莉君)分別給予了獎勵。
6、月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:病區護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復甦、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。
7、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
8、堅持了護理業務查房。