安全事故整改落實情況彙報
安全事故整改落實情況彙報
在日常學習、工作生活中，越來越多的事情需要進行彙報，彙報必須有情況的概述和敘述，最重要的是結果，經驗總結也是必不可少的，是不是有很多人都曾經或正在為寫彙報而發愁？以下是小編為大家整理的安全事故整改落實情況彙報，歡迎大家分享。
xx日我公司在作業中生產中發生一起因操作人員違章作業導致人員傷亡的事故，事故發生後公司立即啟動了安全事故應急預案並對事故善後事項做了妥善處理並向政府相關部門報告了事故情況彙報。隨後公司成立了以總經理為組長，主管領導為副組長，部門負責人和施工負責人為組員的安全專項管理小組，明確工作職責，落實各項責任，制定了整改措施。
安全生產責任重於泰山，這次血的教訓在公司全體員工感情上深深烙下了痛悔的印記、思想上受到了極大的震動、已深刻認識到人的不安全行為在生產各環節隨時都會出現，工作上不僅要盡職盡責、還要注重操作的規範與安全。
為加強公司的安全生產工作，提高員工的安全生產責任和安全生產意識，杜絕安全生產事故的再次發生，公司對安全生產隱患進行了全面的排查整治，現將整改措施的完成情況彙報如下：
一、安全制度和責任的落實情況
重新制定了安全生產責任制、安全文明施工管理辦法、養護作業安全管理辦法、機械管理辦法、安全操作規程、安全培訓教育制度等安全生產管理制度，按管理人員職責進行分工，並責任到人。制定安全生產應急預案24項，開展應急預案演練活動三次，開展全面安全文明檢查活動2次，每月安全檢查活動一次，下發重大隱患指令6份，一般隱患通知單10份，隱患80多次，整改驗證合格率100%。公司領導與各部門、施工負責人、生產一線各班組組長簽訂了《安全生產責任書》，明確了安全責任。主管領導與施工負責人簽訂安全責任書共3份、施工負責人與班組長簽訂安全責任書共8份、施工負責人與施工操作人員簽訂責任書60份。
二、安全宣傳教育和培訓情況
公司根據上級領導的整體安排，組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育，透過召開安全生產會議等形式，宣傳和學習《安全生產法》等法律法規。二是豐富宣傳活動形式，透過組織職工進行安全知識教育，參加安全演練，並利用宣傳欄、橫幅、標語、安全知識答題等活動宣傳各種安全知識及安全法規。使廣大員工深入瞭解安全法規知識，提高了全員安全生產意識。進行安全培訓教育12次；舉行安全知識答題活動3次，分別是法律知識、公路養護安全操作規程及文明交通百題測試試題等，共收到答題240多份，做到了全體人員全部參與。
透過各種形式（警示牌、宣傳欄、標語等）使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施，明確在危害發生時的救護措施。培養員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能，將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衛生防護用品，降低職業病危害，預防職業病的發生。使職工能在突發事故中正確熟練地採取自救和互救措施。
三、健全並完善了安全管理機構
公司、部門、各作業隊以及各工種、崗位配備了相適應的安全人員，明確了安全管理職責。各部門負責人就是安全責任人，逐級簽訂安全生產責任書。建立了縱向到底、橫向到邊的安全監督、監管體系，做到了責任明確、逐級管理。
四、強化了安全技術交底
工程開工前，工程技術負責人要將工程概況、施工方法和安全技術措施向參加施工的工地負責人和職工進行安全技術交底。本著誰負責施工誰負責質量、安全工作的原則，各分部工程技術負責人在安排施工任務的同時，必須要對施工班組操作人員進行書面安全技術交底。交底內容包括：準備施工專案的作業特點和危險點、針對危險點的具體預防措施、應注意的安全事項、相應的安全操作規程和標準、發生事故後應及時採取的避難和急救措施等。
1．工程安全技術交底包括公路養護涉及的每個專案，共設計安全交底19項，下發交底書45項，並由接收人簽字確認。
2．根據施工組織設計中安全技術措施，結合具體施工方法及施工現場作業環境，制訂出全面、有針對性的安全技術交底內容。
3．安全技術交底應根據施工進度、施工部位分階段多次交底，不可圖省事一次交齊。
4．安全技術交底應一式兩份，交底人與接底人各持一份，且雙方簽字後生效。
5．各工種安全技術交底一般同分部(分項)工程交底同時進行。如果工程的施工工藝很複雜，技術難度大，作業條件很危險，可單獨進行工程諮詢，以引起操作者高度重視，避免安全事故發生。
五、按規定做好勞保用品的發放，要求操作人員養成自覺使用勞保用品的良好習慣。
安排專人清理登記公司及各作業隊勞保用品的配備和完好情況，對已喪失保護功能、超期失效的堅決收繳、予以報廢，並及時按規定配備合格的勞保用品。特別是加強了對特種作業人員勞保用品配備和使用情況的管理。要求安全員把勞保用品的佩戴情況檢查作為日常的'安全檢查內容，對在施工過程中發現的不按規定使用勞保用品的責任人，嚴格按相關規定進行教育和處罰。教育操作人員提高自我保護意識，工作中正確使用勞保用品，戒除麻痺大意、懶惰、僥倖等思想，養成自覺使用勞保用品的良好習慣。公司已完成了對所有在崗特殊作業人員勞保用品的清理配備工作，對可能接觸到其他危險物質的崗位，配備了相應的勞動防護用品，其他一般操作工人的常用勞保用品也配備齊全。
六、對安全防護設施、救援設施定期檢查
對已喪失防護功能、超期失效的堅決報廢，並立即購置更換。公司還根據生產特點，進行了事故應急預案演練。
七、把安全教育和事故教訓緊密結合，使法制觀念和安全觀念緊緊相連，提高培訓學習的有效性。
事故發生以來公司全體員工開展了一系列學習教育活動，主要內容為：
1、認真學習了安全生產法及公司《安全生產管理制度》。
2、以作業隊及班組為單位開展了查隱患、查安全死角和盲區活動，開展反違章指揮、反違章操作、反違反勞動紀律的活動。全體員工參與事故隱患和安全問題大排查，建立無隱患崗位。透過上述活動，我們清醒地認識到安全工作是一項長期性的工作，決不能疏忽和放鬆，我們必須吸取這次血的教訓。
八、公司對崗位工作人員和作業隊人員進行了補充
加強專門的安全技術訓練，根據工作人員的身體素質、心理素質、技術素質重新定崗定責，在對安全事故責任人批評教育的同時，又鼓勵他們卸掉思想包袱，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的生產工藝和安全操作技能，進一步落實責任、加強管理，從根本上杜絕安全事故的發生。
經過上述整改活動使公司及作業隊全體職工加強了對安全生產的認識，也提高了安全意識。從目前的安全生產形式來看，整改活動收到了應有的效果。
九、不足之處：
由於施工現場員工流失率較大，給員工入場教育等方面增加了難度，很難掌握當時員工狀況，針對此問題，下一步研究可行的對策。進一步完善安全管理。