電子版美容店勞務合同範本

電子版美容店勞務合同範本

  現今社會公眾的法律意識不斷增強,合同的型別越來越多,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,以下是小編為大家收集的電子版美容店勞務合同範本,僅供參考,歡迎大家閱讀。

  電子版美容店勞務合同1

  甲方:______________________________

  乙方:______________________________

  根據國家勞動法律法規和有關勞動政策條例規定,甲乙雙方本著平等,自願和協商一致的原則簽訂本協議。

  一、協議期限

  本協議自____________年________月________日起至________________年________月________日止,協議期滿,協議自行終止,如需續簽,由甲乙雙方協商確定。

  二、工作任務

  1、根據工作需要和乙方專長,甲方負責分配乙方在____________部門(分店)擔任____________工作。

  2、因工作變化,甲方有權調整乙方工作崗位,工種,乙方如無正當理由,應服從安排。如乙方認為難以適應調整,可申請辭職。

  3、乙方必須遵守法律,法令,遵守用工單位制定的規章制度,履行崗位職責,完成工作任務。

  三、勞動保護和紀律

  1、甲方必須按照國家有關勞動保護規定,對乙方進行安全操作規程教育及培訓,同時根據工作崗位需要,應按規定進行培訓、考核、持證上崗。

  2、乙方應服從甲方的管理,自覺遵守國家政策法令,遵守勞動紀律和甲方的各項規章制度,努力完成工作任務。

  3、甲方對乙方完成任務成績顯著的,應予獎勵;對違犯勞動紀律的,應予批評教育,情節嚴重的,給予保職停薪。

  4、乙方應遵守甲方制訂的各項管理制度,甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促考核和獎懲。

  四、勞動協議的終止、解除、變更

  1、乙方終止,提前解除或變更本協議,須提前30天通知甲方,經協商同意後辦理有關手續。

  2、乙方患病或非因工負傷,傷病痊癒,不能從事原工作或醫療期滿尚未痊癒的,應解除勞動協議。

  3、乙方因嚴重觸犯國家法律,違反規章制度,不服從工作調動的,即可辭退。

  五、違反協議承擔責任

  1、甲方違反協議規定,經勞動仲裁機構認定後應立即糾正。

  2、乙方違反協議,給甲方造成經濟損失的,應根據其後果和責任大小,予以適當賠償。

  六、雙方在履行勞動協議中發生勞動爭議時,按國家有關勞動爭議處理的規定辦理

  七、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份

  八、雙方需約定的其他事項

  公司下達的各項任務指標乙方應努力完成。

  甲方:______________________________

  乙方:______________________________

  ____________年______月______日

  電子版美容店勞務合同2

  甲方(聘方):乙方(被聘方):

  根據中華人民共和國勞動法的`規定,甲乙雙方本著自願、平等協商的原則,一致同意簽訂本合同。合同期限:美容師合同有效期自______年______月______日至______年______月______日止,學員合同有效期自______年______月______日至______年______月______日止,勞動合同期滿,在雙方同意的條件下,可續簽合同。

  一、工作時間:

  二、1.甲方聘用全日制工作時間人員,早9:00~晚19:00;中12:00晚22:00

  2.乙方在特殊情況下可向甲方申請,但需提前向甲方說明,被甲方批准後即可,離開時間不得超過半小時。

  二、考勤制度:

  1.乙方每月休息3天,試用期每月休息2天,休息需提前兩天提出。休息時間超過2天需提前1周提出;

  2.乙方要做到不遲到、不早退,超過5分鐘扣5元;遲到早退超過半小時不打招呼視為曠工,曠工一天扣50元,特殊情況酌情處理;

  3.乙方全勤不休息甲方支付20元全勤獎。

  三、工資制度:

  1.甲方包乙方每天午餐及住宿;

  2.具體工資發放:

  乙方底薪500元,不遲到、不早退、不曠工、表現好200元獎金。

  業績超過3000元底薪600元、6000元/800元、10000元/1200元、15000元/1500元。

  專案提成:

  基礎面部護理2元、精緻面部護理10元,區域性身體保養5元、背部刮痧2元、眼護、頸護、脫毛、手護、各提1元、全身美體12元;

  3.美容師工作滿1年另加30元工齡工資,每增加一年工齡工資遞增;

  4.乙方純個人銷售的營業額的現金收入有5%的提成工資;

  5.銷售及做護理提成第一名並個人業績超過8000元的可享受整月總營業額的0.5%分紅;

  6.每月20號發放上一月工資及提成;美容師去除店內開支算提成。

  7.乙方對自己顧客的隨身物品負看管責任,如有丟失負賠償責任;

  8.在工作中由於乙方失誤另顧客不滿,視情節輕重扣除2~10元;

  9.衛生不合格扣除2~5元;

  10.甲方安排給乙方的工作,如無故不完成扣除乙方2~10元。

  四、工作要求:

  1.乙方在每日早9:00前吃完早飯。早上打掃衛生包括桌面、牆壁、櫃子、門窗、推車、超聲波、噴霧器、玻璃門、鏡子、被罩、衛生間、床、地面、面盆,毛巾晚上洗,要隨時保持乾淨,服務顧客前的準備工作要提前檢查完畢,服務完顧客要隨時收拾;

  2.美容師不可隨意使用、動用店內物品及公款;

  3.節約用電、用水、美容用品,杜絕鋪張浪費;

  4.乙方因操作不當引起的事故由乙方本人承擔;

  5.如乙方不願在本店工作需提前一個月申請。如未申請擅自離職的將扣除所有工資;

  6.在合同期限內,甲方不可無正當理由辭退員工。無特殊原因乙方也不可隨意離職。

  本制度如有異議,甲乙雙方可協商變更,雙方簽字後生效。

  甲方:

  乙方:

  日期:

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