比較簡單的勞務合同範本(通用10篇)

比較簡單的勞務合同範本(通用10篇)

  隨著人們法律觀念的日益增強,越來越多的人透過合同來調和民事關係,它可以保護民事法律關係。那麼大家知道合同的格式嗎?下面是小編整理的比較簡單的勞務合同範本,僅供參考,大家一起來看看吧。

  比較簡單的勞務合同 篇1

  甲方:(單位名稱)

  乙方:(勞動者)

  身份證號碼: 地址:

  家庭住址:

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規的規定,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 合同期限

  合同期限自 年 月 日到 年 月 日,其中試用期為兩個月,至 年 月 日止。試用期內經甲方考核不合格者,甲方有權單方面內向乙方發出書面通知,延長乙方的試用期或解除勞動合同。

  第二條 工作地點和工作內容

  (一)根據甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的 (工作地點)從事 (崗位、工種)工作。在合同履行期間,甲、乙雙方經協商同意,可以變更工作地點、崗位、工種。

  (二)乙方應按甲方的要求,按時完成規定的工作,達到規定的質量標準。

  第三條 工作時間和休息休假

  (一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。

  1、標準工時制,即每日工作 8 小時(不超過8小時),每週工作 40 小時(不超過40小時),每週至少休息一日。

  2、不定時工作制,即經勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。

  3、綜合計算工時工作制,即經勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

  (二)甲方由於生產經營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執行。

  (三)乙方依法享有法定節假日、婚假、產假、喪假等假期。

  (四)乙方的其他休息休假安排 .

  第四條 勞動報酬

  (一)乙方試用期的基本工資標準為 元/月,乙方在試用期的工資不得低於甲方單位相同崗位最低工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,並不得低於甲方所在地的最低工資標準。

  (二)乙方試用期滿後,甲方應根據本單位的工資制度,實行計時工資。基本(固定)工資為 元/月,如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。其他工資形式。具體約定如下:

  (三)甲方每月 10 日發放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,不得剋扣或無故拖欠乙方工資。

  (四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關法律、法規的規定執行。

  第五條 社會保險和福利待遇

  (一)甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會保險,並按照國家有關規定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費,其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

  (二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家和省、市的有關規定給予乙方享受醫療期和醫療期待遇。

  (三)乙方患職業病、因工負傷的,甲方按《職業病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規的規定執行。

  (四)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經濟補償金(生活補助費)醫療補助費的發放等,均按國家有關法律、法規、政策以及甲方依法制定的規定執行。

  第六條 勞動保護和勞動條件和職業危害防護

  (一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定,提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。對從事有職業危害作業的,應當定期進行健康檢查。

  (二)甲方按國家和省、市有關規定,做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。

  (三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,強令冒險作業;對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權要求改正或向有關部門舉報。

  第七條 勞動紀律和規章制度

  (一)甲方依法制定的規章制度,應當告知乙方。

  (二)乙方應遵守國家和省、市有關法律法規和甲方依法制定的規章制度,按時完成工作任務,提高職業技能,遵守安全操作規程和職業道德。

  (三)乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等,直至解除本合同。

  第八條 勞動合同的變更、解除、終止、續訂

  (一)甲乙雙方經協商一致,可以變更合同。變更合同應採用書面形式。變更後的合同文字雙方各執一份。

  (二)甲乙雙方協商一致,可以解除合同。甲方解除勞動合同,應提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資後,可以解除勞動合同;試用期內提前3日通知乙方,可以解除勞動合同。乙方解除勞動合同,應提前30日以書面形式通知甲方,試用期內提前3日通知甲方,可以解除勞動合同。甲方在15日內為乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。

  (三) 有下列情形之一的,本合同即行終止, 雙方辦理終止勞動合同手續:

  1、本合同期滿的;

  2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  4、甲方被依法宣告破產的;

  5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

  6、法律、行政法規規定的其他情形。

  (四)本合同期滿前,甲乙雙方應提前 天協商勞動合同續訂事宜,協商一致的,續訂勞動合同。

  第九條 勞動爭議的處理

  甲乙雙方發生勞動爭議的,應先協商解決。協商不成的,可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

  第十條其它

  (一)本合同未盡事宜或合同條款與現行法律法規規定有牴觸的,按現行法律法規執行。

  (二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,塗改或未經書面授權代簽無效。

  (三)甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲 方:(簽章) 乙 方:(簽章)

  時 間: 年 月 日 時 間: 年 月 日

  比較簡單的勞務合同 篇2

  甲方(勞務派遣單位)_______________

  乙方(實際用工單位)_______________

  乙方因生產(工作)需要,委託甲方提供勞務派遣,根據《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動力市場管理條例》等有關勞動保障法律法規,甲乙雙方協商一致,訂立如下協議:

  一、合同期限

  自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  二、勞務派遺內容

  1.甲方按照乙方用人需求,推薦符合條件的勞務人員供乙方擇優使用。

  2.甲方輸出給乙方的勞務人員,為甲方員工,由甲方與勞務人員簽訂勞動合同,發放工資,並辦理各項社會保險。

  三、勞務費用結算

  1.勞務費用的構成:勞務工勞務費(基本勞務費、考核勞務費)社會保險費和輸出勞務服務費。

  2.勞務費用各項標準:按實際發生費用結算,甲方按照每人每月_____元標準收取輸出勞務服務費。

  3.結算時間和方式:乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,並提供各項費用結算清單。勞務人員工資應由甲方每月_____日前支付。

  4.乙方支付給甲方的勞務費及相關費用,甲方必須開具正式勞務費發票。

  四、甲方的責任、權利和義務

  1.甲方要根據乙方的用工需求,_____天內提供合適人選供乙方考核,對乙方確定的用工物件,甲方在天內辦理好相關上崗手續。

  2.甲方每月  日發放勞務派遣人員工資、繳納社會保險費(個人承擔部分從工資中代扣)

  3.勞務派遣人員的工傷、生育事宜,由甲方負責向勞動保障部門申報。

  4.乙方辭退的勞務派遣人員由甲方辦理相關退工手續。

  5.甲方可以採取多種形式瞭解乙方使用勞務派遣人員的情況,乙方應予以配合;甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作,協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規和乙方依法制定的規章制度。

  6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規損害勞務派遣人員合法權益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續履行義務並按實際損失的情況向乙方索賠。

  五、乙方的責任、權利和義務

  1.乙方使用勞務派遣人員必須與其簽訂《上崗協議書》,明確勞務內容以及要求和工資(勞務費用)標準等。

  2.乙方應為勞務人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護,並對勞務派遣人員進行安全教育。勞務派遣人員發生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經有關權威部門認定),乙方要配合甲方處理,有關處理辦法按國家相關規定執行。

  3.乙方需按本合同規定及時足額向甲方支付勞務費用,不得拖欠。

  4.乙方有權按照規章制度對勞務派遣人員進行考核獎懲,勞務派遣人員經考核不合格的,終止上崗協議,並退還甲方,對乙方造成損失的,乙方有權要求其賠償。

  5.乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的工資(勞務費)和繳納社會保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應當給予乙方賠償。

  六、其他事項

  1.本協議履行過程中,協議有關內容如與國家新頒佈的法律、法規和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規政策執行。

  2.本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商一致後書面約定。

  3.本協議一式兩份,甲乙雙方簽字蓋章後生效,甲乙雙方各執一份。

  甲方:_______________ 乙方:_______________

  _____年_____月_____日 _____年_____月_____日

  比較簡單的勞務合同 篇3

  甲方:______________

  法定代表人:________

  住所:______________

  郵編:______________

  聯絡電話: _________

  乙方:______________

  身份證號碼:________

  家庭住址: _________

  郵政編碼:__________

  電話:______________

  鑑於甲方業務的需要,僱傭乙方為甲方提供勞務。根據<中華人民共和國民法通則>、<中華人民共和國合同法>和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本勞務合同書,共同遵守所列條款。

  第一條、勞務合同期限

  本勞務合同期限為個月,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。甲方視業務需要及乙方績效等可提前與乙方解除勞務關係或徵得乙方同意與乙方續簽勞務合同。

  第二條、雙方權利義務

  1、乙方承諾,根據乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,也願意承擔所約定之勞務。

  2、甲方根據業務需要,委託乙方承擔工作。

  3、乙方工作時間根據甲方需要確定。

  4、乙方提供勞務應遵守甲方的規章制度,達到甲方的各項要求和標準,並接受甲方的績效考核。

  5、乙方在為甲方提供勞務中知悉的甲方商業秘密,不得提供或洩露給任何第三方。

  6、甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬。

  7、乙方的各類社會勞動保險費用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個人所得稅。

  第三條、勞務報酬支付

  1、甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務報酬。

  2、甲方每月向乙方支付的勞務報酬包括保底酬金元以及獎金。獎金的計算方式為:___________________________________________________________

  3、 ______________________________________________________

  4、_______________________________________________________

  5、如需調整勞務報酬,甲乙雙方另行約定。

  第四條、合同的終止與解除

  1、本合同期滿如雙方未續簽,則合同自行終止。雙方應及時辦理交接手續。

  2、甲方有權視業務需要及乙方業績情況等隨時解除本合同。除應當支付的勞務報酬外,甲方不向乙方支付任何補償。

  3、乙方需要提前解除本合同,應提前7日通知甲方,或補償甲方元代替通知。

  4、本合同終止或解除後,雙方應及時辦理交接手續。

  第五條、違約責任

  1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的,每拖欠一日按照所拖欠金額的萬分之四向乙方支付違約金。

  2、乙方在提供勞務中因故意或過失給甲方造成損失的,按照損失的金額據實賠償。

  第六條、爭議解決

  甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應當透過協商解決。協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

  第七條、文字及生效

  1、本合同文字一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  2、本合同於甲方蓋章、乙方簽字之日生效。

  甲方:北京鼎力機電裝置有限公司乙方:______________

  日期:_______年_______月_______日

  比較簡單的勞務合同 篇4

  甲方(用人單位)乙方(職工)

  名稱:姓名:

  法定代表人(主要負責人)身份證號碼:

  戶籍地址:

  經濟型別:

  通訊地址:通訊地址:

  聯絡人:聯絡電話:

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規定,遵循合法、公平、平等自願,協商一致、誠實信用原則,訂立本合同。

  一、合同期限

  (一)合同期限

  甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:

  有固定期限:從  年 月 日起至  年 月 日止。

  (二)試用期限

  雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)

  試用期從  年 月 日起至  年 月 日止。

  二、工作內容和工作地點

  (一)乙方的工作內容:。

  (二)乙方工作內容確定為(填“是”)( )管理和專業技術類/( )工人類。

  (三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容,應協商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

  (四)乙方工作地點:。

  (五)除臨時性工作或者短期學習培訓外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點或單位工作和學習培訓,應按本合同第七條處理。

  三、工作時間和休息休假

  綜合計算工時工作制,即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以(填“是”)年( )半年( )季( )或為週期的綜合計算工時工作制。

  四、勞動報酬

  (一)乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數),按下列第( )種形式執行,並不得低於當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。

  1、計時工資:元/月;

  (二)乙方試用期工資為元/月。

  (三)甲方依法安排乙方加班的,應依法支付加班工資。

  (四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。

  (五)甲方與乙方可以依法根據本單位的經營狀況、物價指數情況,經過雙方協商或者透過集體協商,確定工資正常增長的具體辦法。

  (六)甲方給乙方發放工資的時間為:每月  日(或第周)發放上月工資。如遇節假日或休息日,應提前到最近的工作日支付。

  五、社會保險

  (一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關規定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應的社會保險待遇。

  (二)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規的規定辦理。

  六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  (一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應如實告知乙方,並應切實按《職業病防治法》的規定,保護乙方的健康及其相關權益。

  (二)甲方按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,並按勞動保護規定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。

  (三)甲方按國家和地方有關規定,做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

  (四)如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的,乙方有權拒絕,並可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權要求改正並向有關部門檢舉、控告。

  七、勞動合同的變更、解除、終止

  (一)符合《勞動合同法》規定的條件或者經甲、乙雙方協商一致,可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

  (二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當調整其工作內容外,變更勞動合同,雙方應當簽訂《變更勞動合同協議書》。

  (三)《勞動合同法》規定的終止條件出現,終止本勞動合同。

  八、因履行本合同發生糾紛的解決辦法

  乙方認為甲方侵害自己合法權益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發生爭議,應當先協商解決;協商不成的,可自爭議發生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  九、本合同的條款與國家、省、市的新頒佈的法律、法規、規章不符的,按新的法律、法規、規章執行。

  十、雙方需要約定的其他事項

  甲方約定事項:

  (1)甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的勞動紀律和相關管理制度。若有違反,將按甲方相關條款進行處罰,嚴重者進行開除或辭退,或者透過有關法律部門,要求反補償。

  (2)當乙方工作滿半年時,甲方為乙購買社會保險。

  (3)當出現如下情況時,甲方有權解除合同,無任何補償:

  (一)用人單位與勞動者協商一致的;

  (二)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (三)勞動者嚴重違反用人單位的規章制度的;

  (四)勞動者嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

  (五)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關係,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的.;

  (六)勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使用人單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

  (七)勞動者被依法追究刑事責任的;

  (八)勞動者患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿後不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

  (九)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (十)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經用人單位與勞動者協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的;

  (十一)用人單位依照企業破產法規定進行重整的;

  (十二)用人單位生產經營發生嚴重困難的;

  (十三)企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同後,仍需裁減人員的';

  (十四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

  甲方(蓋章)

  乙方(簽字)

  代表(簽字)

  日期:

  比較簡單的勞務合同 篇5

  甲方:__________________________

  立合同單位:____________________

  乙方:__________________________

  根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建築法》和《建築工程質量管理條例》及有關規定,結合本工程的具體情況,為明確甲乙雙方在施工中的權利、義務和責任,經雙方協商,達成如下協議。

  一、工程地址

  __________________________。

  二、工程名稱

  __________________________。

  三、承包範圍

  __________________________。

  四、工程工期

  1、甲方確定的進度計劃要求工期。施工過程中,乙方必須嚴格按甲方制定的施工進度計劃,確保各節點計劃的完成;如乙方未按節點完成形象計劃,任何節點每延期___天罰款_____元,且不得影響下一節點的完成時間。

  2、如由於甲方的原因,工期可以延續,但乙方必須採取積極的趕工措施,確保規定竣工時間的實現。

  3、如乙方在施工過程中單方面停工,第___天以_____元罰款,第___天以_____元罰款;連續停工___天者(含___天)請退出現場,驗收不合格的專案返工費用和損耗的材料費用,工期的延誤以及對甲方造成的不良影響全部由乙方承擔。

  五、工程質量

  1、分部分項工程質量必須符合國家頒發的現行《建築安裝工程質量檢驗評定標準》、《建築安裝工程施工及驗收規範》、江蘇省頒發的有關工程質量規定,及業主有關質量規定。

  2、分項工程質量評定等級必須達到優良。如達不到合格以上等。費用)另增加每噸___元進度費,年底結清。

  5、工程交付使用___年內結清。

  十一、本合同中未盡事宜,甲乙雙方協商解決。

  十二、本工程甲乙雙方如因合同原因發生糾紛,由甲方公司所在地人民法院仲裁。確保主體封頂,無條件服從。如乙方違約,違約金___萬元,另外按所生產的工作量的___%結算。

  十三、本協議___式___份,甲乙雙方各執___份。雙方簽字(蓋章)後生效,工程完工,尾款付清後自動失效。

  甲方(蓋章):___________乙方:___________

  代表人(簽字):_________身份證號碼:____________________

  _____年___月___日_____年___月___日

  比較簡單的勞務合同 篇6

  甲方:____________

  乙方:____________

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建築法》及其他有關法律、行政法規、遵循平等、自願、公平、誠信的原則,雙方就本建設工程施工事項協商一致,特簽訂本協議。

  一、工程概況:

  工程名稱:_________ 工程地點:_________ 工程內容:_________

  二、工程形式:

  甲方提供工程材料、工程工具、施工圖紙。乙方負責安全生產、文明施工,甲方安排一間房屋給乙方住宿、休息。

  三、承包範圍:

  按甲方提供的施工圖以及根據現場情況執行。

  四、勞務費用:

  每天 元。甲方支付全部勞務報酬,所發生的一切費用由乙方自己負責。

  五、合同日期:

  開竣工日期:____年_______月_______日至____年_______月_______日。 如工程工期延長,則勞務協議順延至工程結束。

  六、 質量標準:

  根據施工設計方案中的標準執行

  七、工程付款方式:

  每月10日支付上月完成工程量的勞務費用。

  八、工程安全責任:

  乙方從開工進入工程場所後,必須遵守施工安全有關規定執行,不得違規作業,一切防衛工作和施工安全由乙方負責。

  九、工程驗收:

  工程完成後,雙方共同組織驗收,並形成驗收記錄,參加驗收人員簽字存檔。如有不合格的部分限期整改,費用由乙方自行負責。

  十一、場所及環境保護:

  1、乙方每日收工必須及時清理場所衛生、工具等。

  2、原材料堆放要整齊,不得影響生產場所。

  十二、爭議解決:

  本合同發生糾紛時,雙方應及時協調,協調不成時,可選擇以下方式處理:

  1、向上級仲裁委員會申請仲裁。

  2、向人民法院起訴。

  十三、本合同一式貳份:

  甲乙雙方各執一份。經雙方簽字後生效。

  甲方(簽章):____________ 乙方(簽章):____________

  負責人:____________ 負責人:____________

  日期:______日期:____________

  比較簡單的勞務合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  甲方因工作需要招聘停車場保潔人員____人,本著公平、公正的原則,經雙方協商,簽訂如下合同:

  一、甲方責任

  1、甲方按每月付給乙方工資人民幣____元整(¥____),甲方不負責乙方的其他福利待遇(如其他補助、各種保險等)。

  2、甲方按有關生產、安全和勞動保護等規定為乙方提供必要的工作條件。

  二、乙方工作職責

  1、乙方負責停車場房屋室內、大門口及場地內的保潔工作。

  2、乙方除日常保潔工作外,還應承擔為甲方職工做飯的工作,保證飯菜質量,確保甲方職工能夠按時吃飯。廚房及灶具定期消毒,保證乾淨衛生。

  3、乙方要協助門衛看管院落和車輛,發現房屋、裝置設施損壞的,要及時通知門衛進行維修。

  4、乙方要嚴格遵守法律法規和甲方的規章制度,不準在室內組織、參與打牌、打麻將等賭博和其他違法亂紀活動。

  5、乙方要注意自身安全,如發生安全事故,根據發生原因,明確責任後按相關規定處理。

  6、因乙方工作疏忽,導致發生火災等事故的,乙方要承擔相應的賠償責任,並按照有關法律法規和相關政策處理。

  7、乙方必須服從安排和管理,虛心聽取意見,熱愛本職工作。

  三、本合同期限為:

  自____年____月____日起至____年____月____日止。

  四、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,自蓋章簽字之日起生效。

  甲方:(蓋章)____乙方(簽字):

  簽字時間:____年____月____日

  比較簡單的勞務合同 篇8

  僱主(甲方):_______________

  僱員(乙方):_______________

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

  一、勞務合同期限

  1、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方協商同意,可以另籤勞務合同。

  2、試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  二、工作內容和工作地點

  工作內容:負責______部門搬運工作。

  職務:搬運工。

  工作地點:____________________________________________________。

  三、勞動報酬

  1、乙方工資為計件工資制,甲方根據具體搬運物品的計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(裝卸費每噸_______元)。

  2、乙方按甲方的計件工資制度,每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低於_______元。

  3、甲方每月_______日之前發放乙方上月的工資,如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

  4、工資必須以貨幣形式支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

  四、合同的解除

  1、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的,應按規定支付經濟補償。

  2、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的。

  (2)乙方嚴重違反甲方規章制度的。

  (3)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的。

  (4)乙方同時與其他用人單位建立勞動關係,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的。

  (5)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同致使本合同或者變更協議無效的。

  (6)乙方被依法追究刑事責任的。

  3、乙方解除本合同,應當提前______日以書面形式通知甲方;在試用期內的,提前______日通知甲方。

  五、社會保險

  甲乙雙方協商約定由甲方依法為乙方辦理社會保險,並按規定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除後,應按有關規定轉移社會保險手續。乙方因工負傷,其待遇按國家和當地人民政府有關規定執行。

  六、其他特殊約定

  1、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經濟損失,應承擔一定的賠償責任,賠償額為甲方直接經濟損失的______%。

  2、乙方應嚴格遵守勞動紀律,甲方的規章制度,做好自己的本職工作。如乙方違反勞動紀律,甲方的規章制度,甲方可依據相關規章制度進行處理,直至解除勞務合同。

  3、在甲方任職期間,未經甲方許可,乙方不得兼職從事與乙方職責相關的一切業務,如有違反,一經發現,甲方有權解除勞務合同,並不支付任何經濟賠償金。

  4、乙方必須服從甲方工作上的安排和調動。

  5、甲乙雙方在合同期滿前一個月協商合同續簽事宜,若雙方不再續簽,但乙方從事的有關工作或業務尚未結束,則本合同應順延至有關工作或業務結束之日。

  七、爭議解決

  雙方履行本合同如發生爭議,可先協商解決;不願協商或協商不成的,可以向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  八、其他

  1、未盡事宜及雙方發生糾紛,雙方本著友好互惠態度進行協商補充解決。

  2、本合同一式_____份,自雙方簽字日起生效,雙方各執_____份,均具同等法律效力。

  甲方:__________________乙方:__________________

  ______年______月______日______年______月______日

  比較簡單的勞務合同 篇9

  甲方:

  乙方:

  為了適應市場經濟發展需要,建立規範有序的建築勞務市場,依據國家有關法律法規的規定,准許平等,資源,合理和誠信的原則,明確雙方的責任,權利和義務,結合本工程的具體情況,經雙方協商一致,達成以下協議:

  一、工程概況:

  1、工程名稱:xx廣業凱旋門1#樓

  2、工程地點:xx縣迎賓大道

  3、結構型別:框架剪力牆結構

  二、承包內容、工期及質量標準

  1、承包範圍:1#樓圖紙範圍內所有地坪(含地坪清理、沖洗、做灰坪、做細石混凝土地坪及成品養護和後期的維修等內容)

  2、現場文明規範要求:市縣級文明現場標準

  3、承包方式:保工不包料,小型工具自備。

  4、工期:以專案部制定的進度計劃為準,實行獎罰制度。

  5、工程質量:合格工程標準

  三、承包價格及付款方式:

  (1)承包價格:按每平方米壹拾壹點伍元(¥11.5元/m2)計(以所做的房間實際面積計算即房間的淨長乘以淨寬)

  (2)付款方式:工程完工支付總工程款的50%,年底付至95%,剩餘5%工程款作為維修金一年後付清,如中途退場,無論什麼原因結清已完成工程量的50%,自動清場餘款不予再結算。

  四、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字之日起生效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  比較簡單的勞務合同 篇10

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建築法》甲方將xxxx市綜合開發有限公司一期工程第 號樓的模板單項工程勞務(人工費單包工)分包給乙方完成,為了保質保量的完成工程任務,明確雙方責、權、利,經甲乙雙方共同協商,特簽訂以下條款共同遵守執

  一、工程名稱:xxxx市綜合開發有限公司一期工程

  二、工程地點:陸良縣

  三、承包方式:單位工程人工費

  四、承包範圍:

  本工程承包範圍為甲方提供的土建施工圖、圖紙答疑中的全部模板工作內容。(備註:層次為。

  五、承包工期:

  執行甲方與總承包簽訂的合同工期

  六、費用標準:

  1、承包單價按模板模板展開面積每平方準,下面按 計算,車庫按展開 平方計算,計價支付,此價格為合同包乾價,《其費用包括直接人工費、小型工具、勞保用品、

  七、其他約定

  1、乙方在施工過程中必須密切與甲方施工、技術、材料、質量安全過程中隨時砼甲方聯絡,未經甲方書面同意或未經甲方籤認分項質量,乙方不得擅自施工。

  2、本合同簽訂後,甲方派代表,電話 ,乙方派 同志為乙方現場代表,電話 ,負責履行本合同中的約定。

  3、本合同未盡事宜,由甲乙雙方簽字後生效,工程完工、結清帳務自行失效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

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