不拖欠農民工工資的保證書（通用10篇）

　　隨著社會一步步向前發展，保證書與我們的生活緊密相連，保證書實際上是合同的一種，也具有法律效力。那麼什麼樣的保證書才是有效的呢？下面是小編整理的不拖欠農民工工資的保證書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　不拖欠農民工工資的保證書篇1

　　為貫徹落實《國務院辦公廳關於切實解決建設領域拖欠工程款問題的通知》（國辦發[20xx]94號）精神，切實保障農民工的合法權益。我公司在xxx工程施工期間一定自覺遵守相關的法律法規，嚴格按照政府和市建委有關解決拖欠農民工工資問題的有關檔案的指示要求，按月支付民工工資，保證不發生拖欠民工工資行為。如發生拖欠民工工資行為，本公司願接受當地主管部門的處理。

　　特此保證！

　　施工單位：xxxx

　　xxxx年xx月xx日

　　不拖欠農民工工資的保證書篇2

xxx房地產開發有限公司：

　　我司承建xxx工程施工，為進一步貫徹落實《國務院辦公廳關於切實解決企業拖欠農民工工資問題的緊急通知》之有關精神，保障勞務人員工資按期發放，杜絕因拖欠勞務人員工資造成工地鬧事現象的發生，現本公司關於農民工工資支付事宜鄭重承諾如下：

　　1.本施工合同簽訂後，我司將參與專案工程施工班組負責人資料（含名稱、身份證、住址）、專業技術證書、從業資格證書報建設單位專案部。在施工過程中班組負責人發生變化時，我司及時上報總包單位及貴司，經貴司同意後變更班組負責人；

　　2.我司在申請工程進度款時，將按上期或上月實際施工內容報相應班組人員工資發放記錄，不涉及人員無需上報，並由班組責任人簽字確認，如不按上述要求提供資料或者弄虛作假的，貴司可以拒付進度款，由此發生的一切責任由我司承擔；

　　3.貴司有權以任何方式監督我司對勞務人員工資的支付情況，我司如遲延支付或未足額支付勞務人員工資，貴司可向勞動行政主管部門舉報。如發生因未付工資而造成勞務人員在貴專案內停工、鬧-事的，貴司可直接用未支付的工程款向我司的勞務人員發放已拖欠的工資，我司承諾按同期銀行利息加本金返還此筆費用，並可在工程結算付款時扣除。

　　特此承諾！

　　xx建築施工公司：

　　日期：

　　不拖欠農民工工資的保證書篇3

　　1、保證按時足額支付民工工資，並接受發包人的監督和檢查。一經發現存在拖欠參加本工程專案施工的民工工資行為，保證立即發放所拖欠的民工工資，並願意接受招標人或發包人的任何針對性的懲罰措施。

　　2、承諾一旦發生拖欠民工工資的情況，將無條件接受招標人或發包人代扣本工程專案的進度款直接支付給民工的權利，並對由此造成的一切後果承擔全部責任。

　　保證人：（蓋單位章）

　　20xx年3月32日

　　不拖欠農民工工資的保證書篇4

xx城建亞泰建設集團有限公司：

　　為貫徹落實《國務院辦公廳關於切實解決建設領域拖欠工程款問題的通知》精神，切實保障農民工的合法權益。我專案部（xx城建亞泰建設集團有限公司第十八專案經理部）在xx市朝陽區太陽宮幼兒園改擴建工程施工期間一定自覺遵守相關的法律法規，嚴格按照xx市政府和市建委有關解決拖欠農民工工資問題的有關檔案的指示要求，保證不發生拖欠民工工資行為。如因拖欠民工工資行為為集團公司帶來負面影響，本專案部願接受主管部門的處理。

　　特此保證！

　　保證專案：xx城建亞泰建設集團有限公司第十八專案經理部

　　保證人：

　　20xx年1月9日

　　不拖欠農民工工資的保證書篇5

　　為保護農民工的合法權益，不拖欠農民工工資，對農民工工資的支付作如下鄭重承諾：

　　1、嚴格執行《中華人民共和國勞動法》、勞動部《工資支付暫行規定》、《河北省交通廳關於加強交通建設專案工程款及農民工工資支付管理工作的指導意見》邢臺市有關農民工工資檔案精神以及合同檔案等有關規定，並按相關規定僱傭和使用農民工，依法和農民工簽訂勞務合同。

　　2、保證如期、足額支付工資，並工資將直接發放給農民工本人。

　　3、按勞務合同約定標準支付農民工工資，不低於當地社會平均工資水平。

　　4、如果發生違反規定拖欠或剋扣農民工工資行為，造成農民工上訪等行為，除按有關合同條款接受罰款外，並由我單位承擔因此而引發的法律、經濟等一切責任。

　　承諾人：

　　承包人：

　　日期：

　　不拖欠農民工工資的保證書篇6

xxx責任公司：

　　為貫徹落實《國務院辦公廳關於切實解決建設領域拖欠工程款問題的通知》（國辦發[2003]94號）精神，切實保障農民工的合法權益。我公司（2012年工業園區綠化工程階段）在綠化工程施工期間一定自覺遵守相關的法律法規，嚴格按照武威市政府和市建委有關解決拖欠農民工工資問題的有關檔案的.指示要求，按月支付民工工資，保證不發生拖欠民工工資行為。現已全部結清農民工工資，特此保證。如發生拖欠民工工資行為，本公司願接受當地主管部門和園區管委會的處理。

　　保證人：

　　20xx年xx月xx日

　　不拖欠農民工工資的保證書篇7

　　周口市正信基礎開發有限公司本單位如果中標承建《金碧新城二期》工工資，本人以樓工程，為保護農民工的合法權益，不拖欠農民公司：法定代表人的資格，鄭重承諾；

　　1、按照《勞動法》規定僱傭和使用農民工，執行專案施工現場農民工實名制管理，我公司保證與農民工簽訂勞務合同，建立健全職工花名冊、身份證影印件、考勤原始記錄、工資支付等，管理臺賬真實有效（資料非真實性願承擔經濟處罰）按期上報建設單位備案，如有工程分包班組更換，將變更班組登記人員名單、身份證影印件應及時通知監理單位、建設單位確認身份後可更換班組及人員。按規定已在承包專案所在地勞動部門已實繳納農民工工資保證金（見附件）。

　　2、我公司總承包單位如有分包工程，必須使用有資質的企業，根據發包方要求嚴禁轉包、違法分包。工程施工發、承包雙方要依法簽訂專業分包或勞務分包合同。

　　3、我公司總承包單位違反規定，分包給不具備用工主體資格的組織或個人，由我公司承包企業承擔並有清償被拖欠的農民工工資責任和願承擔按工程造價5%的處罰，承包合同作廢。

　　4、按照"誰承包、誰負責"的原則，由我公司承包單位對所承建勞務的農民工工資支付負總責，保證不以工程款未到位為由拖欠農民工工資。

　　5、我公司承包的工程專案如有分包單位僱傭農民工的，將要求分包單位按照（第1條）規定籤（訂勞動合同，並負責督促其按照合同規定及時結付農民工工資。如因我承包單位未按合同約定與分包單位結清工程款，致使後者拖欠農民工工資的，將由我公司先行墊付欠款，我公司對分包單位清償拖欠農民工工資負總責。

　　6、如果發生違反規定拖欠或剋扣農民工工資行為，造成農民工上訪，本單位願意無條件接受發包方採取的決算款10%處罰，同時願意接受勞動等行政主管部門依照有關規定作出的其它處罰決定。特此承諾

　　投標人：(全稱)(蓋章)

　　簽訂承諾書日期：