民工宿舍管理制度(11篇)
民工宿舍管理制度(11篇)
隨著社會一步步向前發展，制度使用的頻率越來越高，制度是指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則。擬起制度來就毫無頭緒？以下是小編幫大家整理的民工宿舍管理制度，歡迎閱讀與收藏。
民工宿舍管理制度1
一、施工人員必須按專案部、班組要求，照統一使用各自的床、臥具等，不得私自隨意調換或多佔。
二、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧譁，同事之間應和睦相處，不得以任何藉口爭吵、打鬧、酗酒。
三、自覺節約用水，愛護公物，不準在牆上亂釘、亂寫亂劃，損壞（浪費）公物照價賠償。
四、自覺將室內物品擺放整齊，禁止隨地亂扔垃圾雜物。
五、凡來工地參加施工作業的民工、臨時工、在現場宿舍住宿的必須由專案部、班組統一安排，按照指定的宿舍和床位住宿，不準擅自轉調床位，不準冒名頂替住宿，不準私自留宿他人。
六、嚴禁在宿舍範圍內搞封建迷信和違法亂紀活動。
七、宿舍房內衛生自覺養成良好的社會公德和衛生習慣，保持宿舍內外環境衛生清潔。
八、宿舍房間內的清潔衛生工作由住房職工、民工自行負責，實行值制度（如遇加班、不能當天清掃房間衛生者，可找同房間的另一人頂替），每天的衛生值班員負責衛生清潔工作，各人床鋪應擺放整齊。
九、禁止宿舍內用電線路亂拉亂扯，禁止使用電熱毯、熱得快、電茶杯等用電器具，冬季統一使安全可靠的取暖器、熱水器等裝置。
十、以上管理辦法解釋權為南水北調焦作1段I標專案部，如有不遵守者一次按50—200元罰款（視具體情況而定）。
民工宿舍管理制度2
為了加強對建築民工的宿舍安全文明管理，預防和查挖違法犯罪活動，保障民工人身和財物安全，特制訂農民工宿舍安全檢查文明管理制度。
1、凡來我工地參加施工作業的工人、臨時工、在現場宿舍住宿的必須由專案部、勞務班組統一安排，按照指定的宿舍和床位進行住宿，不準擅自轉調床位，不準冒名頂替住宿，不準居住家屬，不準私自留宿外單位與本專案工作無關的任何人員，床鋪上或宿舍門口應註明住宿人員姓名。
2、住宿人員的現金、貴重物品要妥善保管，謹防遺失和被盜，嚴禁把門鑰匙轉讓他人，進出房門時，要隨手關好門和窗，嚴禁將易燃易爆、劇放射物品、特種刀具等危險物品入房存放。
3、不準在宿舍內尋釁鬧事，嚴禁鬥毆、賭博、嫖宿和其他流氓活動以及傳播放映反動、淫穢書畫、照片、錄音、錄影，堅決制止非法同居。
4、不準在宿舍內臥床吸菸生火取暖，不準使用電熱毯，不準使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜，嚴禁使用熱得快在宿舍燒水。不準隨意亂拉私接電線、電燈，防止火災事故發生，不準使用高壓電器裝置，不準將電線拉至床上使用，不準使用花線材料的電線，不準在無人的情況房間用電，房間長明燈，房間開空調，做到人走電斷。
5、床鋪被褥做到整潔、平整、擺放整齊，室內各種物品、個人用具及床下物品擺放有序，保持乾淨，做到佈局合理、不亂放、亂擺，個人不得采取任何材料、任何隔斷、隔離方式隔離房間，不得采用泡沫板、模板、草甸子墊床。
6、講究文明禮貌，維護社會公德，愛護宿舍內的一切公用設施，床架、鋪板、各種用具，登記領取，妥善保管，丟失損壞照價賠償。住宿人員起床後必須把被子和床鋪整理好，並打掃室內衛生，不得從室內從上往下隨意傾倒和投擲垃圾廢物和剩菜剩飯，不得隨地大小便，保持文明衛生整潔。
7、建立衛生值班制度，實行專人專崗做到天天有人搞衛生，責任到人，宿舍房間內清潔衛生工作有住房職工、民工自行負責實行值班制（如遇加班、不能當天清掃房間衛生者，可找同房間另一個人頂替），每天房間衛生值班員負責房間衛生清潔工作，個人床鋪應擺放整齊，保持宿舍內地面乾淨，無煙頭、無痰跡、無塵土、無雜物。更不得存放施工用料、機械、工具等。
8、不準在宿舍內用任何材料設定晚上十時以後就寢時間必須保持安靜，不準高聲交談和播放音響及彈奏，不準到他人處找老鄉，不允許他人來自己住處。
9、要提高警惕，注意觀察外來不明真相的動態，發現可疑行為要及時向工地負責人報告，以便控制和查明情況，必要時同當地公安機關聯絡報告。
10、各班組長要天天檢查，並督促落實，各勞務單位每週檢查不少於2次，專案部每週四對生活區各家單位的宿舍進行一次檢查並不定時抽查，根據程度給予獎勵或處罰。
11、對有違反上述規定的人和事，專案部有權處理並根據違反情況輕重，分別按每一個違規專案給予500元到1000元罰款處罰、對情節嚴重的給予取消用工處理。
民工宿舍管理制度3
為了加強對建築民工的宿舍安全文明管理，預防和查挖違法犯罪活動，保障民工人身和財物安全，特制訂民工宿舍安全檢查文明管理制度。
1、凡來工地參加施工作業的職工、臨時工、在現場宿舍住宿的必須由專案部統一安排，按照指定的宿舍和床位住宿，不準擅自轉調床位，不準冒名頂替住宿，不準私自留宿他人，如有探親訪友者確需留宿應當辦理登記手續後可留宿。
2、住宿人員的現金、貴重物品要妥善保管，謹防遺失和被盜，嚴禁把門鑰匙轉讓他人，進出房門時，要隨手關好門和窗，嚴禁將易燃易爆、劇放射物品、、特種刀具等危險物品入房存放。
3、不準在宿舍內尋釁鬧事，嚴禁鬥毆、賭博、嫖宿和其他流氓活動以及傳播放映反動、淫穢書畫、照片、錄音、錄影，堅決制止非法同居，男女混居等傷風敗俗的不法行為。
4、不準在宿舍內臥床吸菸生產火取暖，不準使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜，不得隨意亂拉私接電線、電燈和用電燈烘鞋，防止火災事故發生。
5、講究文明禮貌，維護社會公德，愛護宿舍內的一切公用設施，住宿人員起床後必須把被子和床鋪整理好，並打掃室內衛生，衣服等其它用品訂放置有序，做到整齊一致，不得從室內從上往下隨意傾倒和投擲垃圾廢物和剩菜剩飯，不得隨地大小便，保持文明衛生整潔。
6、晚上十時以後就寢時間必須保持安靜，不準高聲交談和播放音響及彈奏，不準到他人處找老鄉，不允許他人來自己住處。
7、要提高警惕，注意觀察外來不明真相的動態，發現可疑行為要及時向工地負責人報告，以便控制和查明情況，必要時同當地公安機關聯絡報告。
8、各班組長要天天檢查，並督促落實，各工地負責人每週檢查不少於2次，公司每月檢查不少於一次。
9、對有違反上述規定的人和事，專案部有權處理並根據違反情況輕重，分別給予批評、教育、警告、罰款、取消用做工，嚴重者提交當地公安機關處理。
民工宿舍管理制度4
學生宿舍是學生在校期間學習、生活、休息和活動的重要場所，為了保持學生宿舍安全、整潔、舒適的'育人環境，培養社會所需的合格人才，必須有嚴格的紀律和統一的管理。為了適應後勤服務社會化的需要，學生宿舍由學校後勤服務中心統一管理。為此，特制定學生宿舍管理制度。凡住宿的學生必須遵守和執行。
一、組織管理
1、學生宿舍的管理主要負責學生宿舍的日常管理工作，學生宿舍管理的基本任務是加強宿舍全面管理，培養廣學生講文明、懂禮貌，守紀律的良好習慣，確保宿舍安全。給學生提供一個清潔、安靜、舒適、安全的學習和生活環境，使同學們養成良好的生活習慣，把學生宿舍的管理建設納入學校精神文明建設範疇。
2、成立學生宿舍管理領導小組，設組長一人(主要責任人)，副組長、組員若干，寢室設室長一人。主要職責是協助學校和學生宿舍執行宿舍管理規章制度，維護宿舍正常的生活秩序，協助搞好寢室清潔衛生和治安消防工作，組織學生開展文明寢室建立活動，評比宿舍管理優質服務人員的活動及其他校園文化建設活動。
二、學生住宿管理
1、學生入校後應根據學校統一安排和分配的寢室住宿，不得隨意調換轉讓。如有特殊情況確要調換寢室，經學校同意後，統一安排調整。
2、學生按規定進出宿舍，並自覺接受門衛值班員的檢查。非本宿舍人員，未經值班人員同意，不得擅自進入。
3、男生不準進入女生宿舍;女生不準進入男生宿舍。男同志到女生宿舍會客一律在值班室接待(教師因工作需要除外，但需辦理登記手續)。
4、攜物(貴重物品)外出，須持室長簽字證明，並經值班人員檢查確認無疑後方能外出。學生應當積極配合值班人員工作，不準無理取鬧。
5、學生一律不準私自留客住宿。一般不得在學生宿舍留宿其他校外人員，如遇特殊情況確需留宿者，應報學校保衛處批准，並在學生宿舍進行留宿登記。否則，一經查實學校將給予嚴肅處理。
6、不準在宿舍內起鬨、打架鬥毆，停放腳踏車。違者，將視情節和態度予以批評教育，直至行政處分。
7、提高警惕，防火防盜。不準在宿舍內燃燒紙屑、雜物及其他易燃物品，不準使用任何違章電器，違者將進行批評教育，造成重損害的還將交與有關部門嚴肅處理。
8、愛護室內公物。室內的一切設施均由該室的全體同學使用、管理，不得隨意搬動、損壞、丟失。床、桌、凳、櫃、鎖、門窗、玻璃、燈具等公物應當愛護，如有人為損壞、丟失必須按價賠償，故意損壞的加倍賠償。
9、愛清潔、講衛生，堅持每日輪流值班制度。起床後按室內同一方向疊好被子，整理好床鋪和其它用具，清掃出垃圾，不準往廁所、盥洗間、樓道、樓下亂潑汙水，亂丟鞋襪、紙屑等一切雜物。
10、遵守宿舍作息制度，按時就寢。午休和晚上熄燈後，禁止高聲喧譁、打鬧、歌唱、放音樂、彈樂器、洗衣物、打電話等，不得影響他人休息。嚴禁晚上熄燈後在寢室點蠟燭。
11、寒暑假期間學生原則上回家休息(宿舍封閉維修)，個別留校者的住宿必須服從統一安排，不得隨意搬動。
12、宿舍門夜間實行關門制度。晚上熄燈後10分鐘關閉宿舍門。遇到特殊情況，應事先向值班人員說明情況。熄燈後進出宿舍者應作嚴格登記，宿管人員定期將名單報送宿舍管理領導小組。
三、衛生管理
1、宿舍的公共區域由學生宿舍服務員負責打掃;寢室由學生負責打掃。
2、宿管人員堅持環境區域、過道、樓梯、盥洗間、廁所每天打掃兩次，沖洗一次的制度。並隨時保持陰溝暢通，做到地面無垃圾、無堆積物，牆面無蜘蛛網。每月用除垢劑定時清潔盥洗間、廁所，保持盥洗間、廁所的清潔狀態。
3、學生寢室堅持每日輪流值日清掃衛生的制度。做到室內地面乾淨，牆壁、屋頂無蜘蛛網，桌面整潔、東西擺放整齊。
4、宿舍領導小組每週五定期檢查一次，學生宿舍每月檢查兩次。每月評比一次，檢查、評比結果納入“文明寢室”的'評比活動中，並專欄公佈。
全體同學都必須自覺遵守國家政策法律和校規校紀，尊敬師長，尊重他人勞動，團結同學服從管理與教育，積極支援和維護宿舍的紀律秩序、治安消防、清潔衛生。維護自身利益，做好學生宿舍安全管理工作。
學校宿舍安全管理制度
1、宿舍管理人員必須具有較強的工作責任心和認真、踏實的工作態度，認真貫徹執行學校宿舍管理條例及規定，對學生進行思想教育工作，教育學生認真執行住校生條例，遵紀守法，不得體罰或變相體罰學生。
2、宿舍管理人員應遵守學校作息制度，按時上、下崗，中途不離崗，如有特殊情況應向校長室請假同意後方可離崗;未經同意，不得擅自請其他人員代崗，做到有學生在，必有管理人員在。
3、學生上課時(早自習開始時、下午上課時、晚自修開始時等)，應及時鎖好宿舍門、小門，禁止學生和其他人員進入宿舍區;學生回宿舍(下午放學時、夜自修結束時等)，應及時主動開門;學生夜間就寢後，必須鎖好門。
4、負責宿舍安全保衛和防火工作，防止外人進入宿舍區，平時應管好門鑰匙，不得借給學生及其他人員使用。如上課期間學生有特殊情況要進入宿舍，學生須持教師開具的准入證明，無證明者一律不得放行。對可放行的學生，應跟隨到相關宿舍，併為其開門。
5、應經常巡視宿舍區(特別是中午和晚上)，及時發現並制止違宿舍管理條例的行為，堅決制止學生中的違紀現象，對不聽勸告的學生和嚴重事件應及時向教導處彙報，不得隱瞞或私自處理，應嚴禁外校學生和無關人員進入宿舍區。
6、做好樓道、走廊的衛生工作，負責督促學生寢室的衛生工作，每天進行衛生檢查，及時做好記錄。
7、要經常注意宿舍區內的公物情況，如有人為損壞現象，應及時報教導處查處。對自然損壞的公物，應及時報請總務處修理。
8、督促學生準時起床，準時參加早鍛鍊，準時就寢、熄燈，保證充足的睡眠時間，關心學生身心健康，助學生解決生活上的各種困難，應主動關心學生生活，對生病的學生應給予適當照顧，及時處理突發事情，能指導、助學生整理內務，提高學生自理能力。
9、不得從事以盈利為目的的經營活動，做好值班移交工作和記錄。
10、應注意節約用電、用水，及時關好水、電開關。
11、經常與班主任聯絡，及時處理違有關規定條件的行為，並上報學工處。
12、做好為住校學生服務的其它相關服務工作。
民工宿舍管理制度5
1、保持宿舍內地面乾淨，無煙頭、無痰跡、無塵土、無雜物。更不得存放施工用料、機械、工具等。
2、保持室內空氣清新無異味，並採取清除蚊蟲、蒼蠅及通風措施。
3、床鋪被褥，服裝統一、室內統一規劃，做到佈局合理、不亂放、亂擺，個人不得采取任何隔斷、隔離方式。
4、被褥整潔、平整、擺放統一，室內各種物品、個人用具及床下物品擺放有序，保持乾淨。
5、講究個人衛生，做到勤洗澡、勤換衣、勤換鞋、勤理髮。
6、宿舍內任何人不得私自拉線接電，不準使用高壓電器裝置，防止電擊傷人及發生火災。
7、宿舍內不準居住家屬或女性，不準留宿外單位與本專案工作無關的任何人員，如發生，每人次罰款200元。
8、愛護宿舍內公共設施，床架、鋪板、各種用具，登記領取，妥善保管，丟失損壞照價賠償。
9、建立衛生值班制度，實行專人專崗做到天天有人搞衛生，責任到人。
10、嚴禁在宿舍內集從酗酒，賭博，非法xx，等有礙社會治安的非法活動，如有發生，輕者罰款200元，重者交公安機關處理。
11、嚴禁在宿舍內，私自生活做飯，燒開水，如有發生每人次罰100元。專案對各單位的宿舍，進行不定期檢查，根據程度給予獎勵或處罰。
民工宿舍管理制度6
為了加強對民工的宿舍安全文明管理，預防和查挖違法犯罪活動，保障民工人身和財物安全，特制訂民工宿舍安全檢查文明管理制度。
1、凡在現場宿舍住宿的必須由專案部統一安排，按照指定的宿舍和床位住宿，不準擅自轉調床位，不準冒名頂替住宿，不準私自留宿他人，如有探親訪友者確需留宿應當辦理登記手續後可留宿。
2、住宿人員的現金、貴重物品要妥善保管，謹防遺失和被盜，嚴禁把門鑰匙轉讓他人，進出房門時，要隨手關好門和窗，嚴禁將易燃易爆、劇放射物品、特種刀具等危險物品入房存放。
3、不準在宿舍內尋釁鬧事，嚴禁鬥毆、賭博、嫖宿和其他流氓活動以及傳播放映反動、淫穢書畫、照片、錄音、錄影，堅決制止非法同居，男女混居等傷風敗俗的不法行為。
4、不準在宿舍內臥床吸菸生產火取暖，不準使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜，不得隨意亂拉私接電線、電燈和用電燈烘鞋，防止火災事故發生。
5、講究文明禮貌，維護社會公德，愛護宿舍內的一切公用設施，住宿人員起床後必須把被子和床鋪整理好，並打掃室內衛生，衣服等其它用品訂放置有序，做到整齊一致，不得從室內、院裡隨意傾倒和投擲垃圾廢物和剩菜剩飯，不得隨地大小便，保持文明衛生整潔。
6、晚上十時以後就寢時間必須保持安靜，不準高聲交談和播放音響及彈奏，不準到他人處找老鄉，不允許他人來自己住處。
7、要提高警惕，注意觀察外來不明真相的動態，發現可疑行為要及時向工地負責人報告，以便控制和查明情況，必要時同當地公安機關聯絡報告。
8、各班組長要天天檢查，並督促落實，負責人每週檢查不少於2次，公司每月檢查不少於一次。
民工宿舍管理制度7
一、民工宿舍安全防火管理制度
1、防火安全管理工作要認真貫徹“預防為主，消防結合”的方針，堅持“誰主管、誰負責”的原則，切實落實消防法律、法規、制度、規定的要求，切實落實防火安全責任制。
2、農民工人員做好日常防火安全工作；組織管理、維護防火設施、器材，保證其完好有效；組織實施防火檢查和火險隱患整改。
3、嚴格用火安全管理。禁止在室內外亂燒廢紙、垃圾；禁止在具有火災、爆炸等危險的場所使用明火，如不遵守人員，一次罰款50—500元（按情況處理，情節嚴重者，開除專案部用工資格或上報相關單位）。
4、嚴格用電安全管理。各類電線、電器的安裝、使用均應符合用電安全、防火安全規定；嚴禁亂拉電線，嚴禁擅自增加大功率用電裝置，如不遵守人員，一次罰款100—200元
5、加強防火水源管理。保持消火栓有充足的防火水源。禁止將防火專用水源挪作它用，不服從管理者一次罰款50—100元。
6、嚴禁對易燃、易爆、危險物品放入宿舍區，不聽管理者開除專案部用工資格，不服從管理者一次罰款50—100元。
7、保持安全疏散通道、出口暢通。嚴禁在疏散通道、安全出口、防火門、防火捲簾等處堆放障礙物。
8、遇有火災險情，要迅速組織撲救、報警。
9、對在防火安全管理中成績顯著個人，按有關規定給予表彰獎勵；對違反防火安全管理制度的個人，視情節按有關規定給予處罰直到移交政法機關追究其法律責任。
10、班組管理人員每週檢查一次。專案部辦公室每月檢查一次。
二、辦公室消防安全管理制度
1、辦公室裡的廢紙等易燃物品，要放在指定的位置並及時清除。檔案資料要遠離電源插座。
2、辦公室內不準超負荷用電。不準使用火、電爐和其它電器加熱取暖，（包括電暖氣）。
3、不得將易燃、易爆物品帶入辦公室，辦公室內不得燃燒紙屑等物品。
4、吸菸時菸頭應丟入菸缸內，嚴禁亂丟。
5、每天下班前，要對室內進行防火安全檢查，切斷電源，確認無火災隱患後，關窗、鎖門方可離開。
三、餐廳廚房消防安全管理制度
1、餐廳內應禁止吸菸。就餐者如有吸菸者進行勸阻，並引導其到指定的場所吸菸。
2、廚房在使用明火及使用各種固體或液體燃料火鍋時，必須遵守操作程式。不許在燃燒中新增燃料。燃料的使用保管必須有專人負責。
3、餐廳的各種電器裝置，包括機器裝置、照明裝置及線路、插座等，必須符合安全要求，嚴禁私拉臨時線。要定期對電器裝置進行檢查，如有短路、電阻過大、超負荷等，應及時通知電工檢修。
4、餐廳要設有安全疏散通道，必須保持暢通，嚴禁堆放任何物品。餐廳內的各種消防設施不能擠佔、挪用和遮擋。
5、廚房在煉油、炸、烘、烤食品時必須設專人負責看管。油鍋、烤箱溫度不要過高，油鍋不要過滿，嚴防油溫過熱出現明火、溢鍋引起火災。
6、廚房內燃氣灶具、烤箱，點火使用時必須遵守操作規程，不要用紙張引火。
7、不要往爐灶、烤箱火眼等處倒置各種廢雜物以防堵塞火眼發生事故，不準用焚燒方式處理垃圾。
8、每日下班前必須切斷所有應切斷的電源，關閉燃氣的總、分閥。
四、庫房防火制度
1、庫房嚴禁吸菸和使用明火，並設有禁止煙火的標牌，庫房門口及通道，要保持暢通。
2、庫房內的照明，必須採用防爆燈，並不準使用其它電器裝置，照明開關應裝在庫房外部，並要有能加鎖的保險盒，庫房門要朝外開。
3、庫房的照明燈具及線路必須按規範由正式電工安裝維修，禁止亂拉電線。
4、庫房貨物存放要按貨物的性質分類，分庫存放不準將性質相互抵制、滅火方法不同的貨物同庫存放。存放貨物不得過高過寬，主要通道不得少於1.5米寬，高度離照明要保持0.5米距離。
6、易燃易爆物品應設專用庫房與其它建築物的距離應當符合《建築設施防火規範》。
7、無關人員不準進入庫房，庫房內不準住人，不準用易燃物品搭建隔層或分離庫房。
8、電工及保管員要經常對照明燈具，電線等進行檢查，發現老化、破損、絕緣不良等必須及時更新、維修。每天下班前要進行防火安全檢查，確認無問題。切斷電源後方可下班。
9、庫房所有工作人員都必須懂防火常識，會使用滅火器材，做到平時能防，遇火能救。
10、房內必須貼出明顯的防火安全制度。
民工宿舍管理制度8
第一章總則
第一條為加強員工宿舍的管理，保證宿舍的安全、文明、整潔，使員工有一個良好的生活環境，以提高工作效率，特制訂本制度。
第二條適用範圍：本制度適用於公司內住宿員工。
第三條責任部門：公司員工宿舍管理由辦公室負責;管理職責包括：負責員工宿舍公共設施的購買、維護及統計報修，監督檢查員工宿舍的各種安全、衛生情況。
第二章入住與退宿相關手續
第四條員工申請住宿條件及方式：
4.1公司員工於轄區內無適當住所或交通不便者，可至辦公室申請住宿。
4.2凡有以下情況之一者，不得住宿：
4.2.1患有傳染病者。
4.2.2有不良嗜好者。
4.3不得攜眷住宿。
4.4需遵守本管理制度。
第五條退宿：員工離職(包括自動辭職、解聘等)時，應於離職3日內到辦公室辦理移交手續，清點財物，遷離宿舍，不得藉故拖延，違者由公司強制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿，應至辦公室提出申請並立即辦理宿舍相關物品移交手續，並於3日內在人將個人物品搬離員工宿舍。
第三章宿舍日常管理制度
第六條任何員工未經公司許可，不得擅自留宿外人。
第七條員工不得於宿舍內有酗酒、賭博、打架鬥毆、罵架或有不良行為。
第八條注意宿舍內安全用電，室內禁止燒煮、烹飪或私自接配電線並裝接額定功率於400W電器;人員離開務必檢查並關掉所有電器電源。
第九條注意安全，防火防盜;員工離開宿舍必須關好門窗;室內嚴禁使用或存放危險及違禁物品;現金、財物等應妥善保管，貴重物品應避免攜入，遺失由各自負責。
第十條住宿人員不得有意損壞宿舍公共財產及設施，如造成損壞，由辦公室酌情處理，由責任人員負擔該項修理費或賠償費並視情節輕重予以其他處罰。
第十一條員工宿舍應保持良好的衛生狀況並應遵守：
11.1個人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應及時清理至垃圾池。11.2安排衛生值日人員並應保持地面及門前清潔;每週應最少組織一次掃除以清潔衛生死角;保持：宿舍內整潔衛生，室內無雜物，地面、牆面無汙跡，天花板無蛛網，空氣清新、無異味。
11.3汙穢、廢物、垃圾等應集中於指定場所傾倒。
11.4不得於牆壁、櫥櫃上隨意張貼字畫或釘物品。
11.5標準：
地面：室內地面無垃圾、痰跡、積水、鞋子擺放整齊。
牆面：牆面清潔，無印跡，不釘釘子，室內不準拉繩子、鐵絲。牆面牆角無蜘蛛網。
鋪面：衣物、被子疊放整齊，床單平整;
室內保持空氣新鮮、無異味;門窗玻璃清潔，不私接電線，不違章用電.衛生間無汙物、汙跡。
窗臺無灰塵。
第十二條辦公室每月安排統一檢查二次，其中突擊檢查至少一次，發現有違紀行為按5元/處處罰。
第四章附則
第十三條本制度自頒佈之日開始實行。
4、保安宿舍管理制度
1目的：
為規範保安員宿舍管理，確保員工良好、舒適的休息環境。
2適用範圍：
本規定適用於雲南奧宸物業管理有限公司保安宿舍的管理。
3職責：
3.1行政部負責保安員宿舍的監督管理工作。
3.2管理處負責對宿舍的具體安排、日常管理。
3.3公司保安部、管理處經理、保安主管做好員工宿舍的內務監督工作。
4管理規定：
4.1入住
4.1.1保安員入職後，管理處保安主管根據宿舍的狀況安排員工入住。
4.2宿舍管理
4.2.1入住保安員應服從公司的統一安排與管理，遵守《保安宿舍內務管理規定》及公司相關規定。
4.2.2入住保安員不得擅自改變宿舍內設施裝置的用途和增加新的設施裝置，如需對宿舍內設施裝置進行改動、增加，須向管理處提出申請，經管理處稽核報公司行政部批准後實施。
4.2.3保安主管編制每間宿舍的<<衛生值日表>>,每天安排入住隊員負責宿舍的清潔衛生工作
4.2.4宿舍原則上不得留宿外來人員。
4.2.5入住員工要自覺遵守紀律，不得影響住戶和他人的休息。
4.2.6公司保安部經理、管理處經理及保安主管定期和不定期對宿舍進行檢查，檢查結果記錄在《保安工作檢查記錄表》中，檢查不合格的按照《保安工作獎勵處罰制度》規定流程處理。
5相關檔案：
5.1附件：《保安宿舍內務管理規定》
6記錄
6.1《保安工作檢查記錄表》
保安宿舍內務管理規定
1、管理處保安部主管負責員工宿舍的日常統一管理，指定隊員房間、床位及使用配發的傢俱，個人不得私自調換房間及擅自增加傢俱。
2、宿舍的'公物，必須經行政部登記造冊，管理處經理、保安主管和使用人辦理領用手續。
3、宿舍人員不得留宿外來人員，若擅自留宿外來人員者，按《保安工作獎勵處罰制度ˇ理。
4、住宿人員必須按照規定標準搞好個人內務，私人物品要擺放整齊，宿舍衛生實行輪流值日打掃。值日人員要做到掃淨、拖淨、垃圾要倒淨，地面、桌面不得有菸頭、雜物，無明顯汙跡。
5、要自覺遵守紀律，團結互助，互相尊重，不得在室內聲喧譁、高聲播放音樂影響他人休息。
6、員工上、下樓、開、關門等要儘量小聲，注意不要影響到他人。
7、不準在宿舍內從事賭博和其他違法活動，一經發現，當事人按《保安工作獎勵處罰制度ˇ理，嚴重者報司法機關處理。
8、宿舍禁止私拉亂接電線或使用未經批准的功率的電器，違者給予處罰，造成嚴重後果者視情況追究責任。
9、節約水電，人人自覺從我做起，杜絕長明燈、長流水。
10、愛護宿舍內的公共財物，若有損壞由責任人照價賠償;責任人不明的由宿舍成員共同賠償。
11、公司保安部經理和保安主管對轄區的宿舍進行定期的檢查、監督，對員工宿舍內發現的違規行為將與員工考核掛鉤，重違規事件將與部門領導考核掛鉤。
民工宿舍管理制度9
1、嚴禁在宿舍區內私自接電線、燈頭、插座、電爐、將衣物掛在電線上，注意防炎，防止觸電。私自張拉連線電線的罰款200元每人每次。
2、嚴禁私自搭釘床鋪，私拆宿舍的圍護欄及公共設施，確保宿舍安全。
3、不得私帶家屬、女朋友、老鄉在宿舍區內休息過夜，遵守作息時間。
4、嚴禁在宿舍區內賭博、喝酒、喧譁、私拿私用他人生活用品及生產工具。
5、共同搞好室內環境衛生，衣物、蚊帳、被席、毛巾要放置整齊，不得亂丟紙屑雜物，預防疾病。
6、遵守食堂規定，依次排隊開飯，嚴禁插對、喧譁，講究衛生，剩菜剩飯嚴禁亂倒。
7、嚴禁打架，發揚團結互助友愛的集體精神，互相監督，共同遵守執行規章制度，發現問題及時彙報，任何人不得打擊報復壓制。
8、違反規定者，罰款處理，並作為考評參考，情節嚴重者送有關單位處理。
負責人：xxx
電話：xxx
民工宿舍管理制度10
一、總則
1、為認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產基本方針，規範安全生產、文明施工行為，預防和減少安全事故的發生，依據有關安全生產、文明施工法律、法規、規程、規範和標準，特制定《文明施工獎罰制度》。
2、管理人員須遵循公開、公正、事實清楚、依據充分的原則，對各專案在冊管理人員及外包施工隊組在安全生產、文明施工過程中的具體行為依據本規定進行獎罰。
3、違反安全生產、文明施工相關法律、法規，情節嚴重，觸及刑律的，由公司移交司法部門依法進行懲處。
二、安全生產及文明施工處罰
有下列安全違章情形之一的，給予違章人員以下相應處罰：
（一）習慣性違章
1、進入施工現場不戴安全帽，每人每次罰款100元；戴安全帽不繫帽帶，每人每次罰款50元，（管理人員加倍處罰）。
2、高空作業時不繫安全帶罰款200元，系安全帶不按高掛低用使用罰款100元。
3、穿高跟鞋、拖鞋及穿背心短褲、進入施工現場，每人每次罰款50元，衣衫不整罰款100元。（管理人員加倍處罰）。
4、醉酒後上班，每人每次罰款200元。
5、故意破壞防護設施的，每人每次罰款200元。
6、違反勞動紀律相關事項的，每人每次罰款200元。
（二）場地佈置
1、要求佈局合理，臨時設施整齊劃一，棄渣符合要求；各類管線架設規範。場地雜亂不符合要求的罰款200～500元。
2、物品堆放不整齊，工料亂放、侵佔道路的罰款50元；同時要求料淨場地清。
3、職工入場需佩戴安全帽，統一著裝，不遵守規定的處以50～200元罰款。
4、生活區有專人負責衛生管理，要求衛生整潔。
（三）生活設施
1、保持宿舍周圍環境衛生、安全。有故意破壞者處以100～200罰款。
2、合理配備滅火器材，並制定消防措施和制度。
（四）環境保護
1、嚴禁隨意踐踏、砍伐、挖掘、焚燒植被，嚴禁獵殺野生保護動物，違反規定者處以200～1000元罰款。
2、取土場要規劃使用科學合理，並滿足相關要求。
3、棄土場的規劃使用科學合理，並即使整治，保證邊坡穩定、平順；棄土堆放雜亂，違反規定的處以100～500元罰款。
（五）機械裝置的安全管理
1、作業前要做好機械裝置使用前的安全技術交底，確保機械運轉良好。同時需要做好記錄。
2、對違反操作規程造成事故者，一切費用由個人或所在作業隊負責。根據事故調查原因分析，並對個人處以100～300元罰款，作業隊處以1000～20xx元罰款。
（六）施工車輛相關制度
1、施工車輛在運輸過程中嚴禁搭乘任何人員。對違章者處以罰款100元。
2、在彎道、坡段、道路狹窄的路段。不按指定道路行車者，開英雄車者，故意製造不安全隱患、粉塵者，處以100～200元罰款。
3、對運輸車輛長期不檢查、維修、保養或帶病出車者，根據責任大小對車輛主管人員、車輛維修人員處以100～200元罰款。
4、運輸車輛在運輸過程中不準隨意亂卸料，如有發生，一經發現或舉報將對駕駛員處以500元的處罰。
（七）施工臨時用電相關制度
1、掌握用電基本知識和所用裝置的功能性質。
2、使用裝置前必須按規定配備好相應的勞動保護用品，並檢查電氣裝置和保護設施是否完好，嚴禁裝置帶“病”運轉。
3、裝置停用後必須拉閘斷電，鎖好開關箱。
4、保護好所用裝置的負荷線、開關、閘刀、開關箱，發現問題應立即通知電工及時處理。
5、搬運或移動用電裝置時，必須經電工切斷電源並做妥善處理後進行。
6、所有用電裝置必須做到“一機一閘”，配電箱做到“一箱一漏”。
7、對不及時整改的作業隊處以1000元罰款。情節嚴重者停工整改。
8、工地上的照明燈具按時開關，嚴禁使用長明燈，發現一盞罰款100元整。
（八）綜合治理
1、文明施工責任制度、檢查制度、獎罰制度要齊全並落實。
2、設定文明施工安全標語，對於無標語、無警示牌的施工場地可根據情況處以100～200元罰款。
3、做好安全保衛工作，對於打架鬥毆者根據情況處以200～500元罰款，並給予警告處分。
三、安全生產及文明施工表彰制度
1、糾正惡性違章行為或採取緊急措施，避免重傷、死亡事故、裝置倒塌事故發生的，經公司確認後，根據情節給予相關人員200～20xx獎勵，並加以表彰。
2、積極配合專案部進行文明施工和環境保護，避免重大環境汙染和投訴的，給予個人100～500獎勵，並加以表彰。
3、對能保持文明施工的單位，年終評選先進部門或施工隊給予100～500元獎勵。
4、在安全生產、文明施工方面有重大發明、技術革新或提出重大合理化建議，且產生較大經濟、社會效益的，根據效益大小給予相應比例的現金獎勵。
四、其他
1、安全文明施工獎罰物件確定的優先順序如下：外包施工隊組，專案部，個人。
2、財務部門所扣罰款全部納入安全生產、文明施工獎勵專項基金，並實行專款專用。
民工宿舍管理制度11
為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環境，以保證員工在工作之餘得到充分的休息，維護工作安全和提高工作效率，特制訂本制度。
1. 服從管理員管理與監督；
2. 不得在室內、院裡隨意傾倒和投擲垃圾廢物和剩菜剩飯，不得隨地大小便，保持文明衛生整潔
3. 室內禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器；
4. 室內不得使用或存放危險及違禁物品；
5. 起床後棉被疊放整齊；
6. 洗後的衣物，在指定位置晾曬；
7. 使用電視機、收音機不得妨礙他人休息；
8. 就寢後不得影響他人睡眠；
9. 宿舍不得留宿親友，外人拜訪應登記姓名、與員工關係及出入時間；
10. 最遲應於24時前返回宿舍，否則應向管理員報告；
11. 貴重物品應避免攜帶，違反規定帶入室內而致丟失者責任自負：
12. 廢物、垃圾等集中傾倒於指定場所；
13. 宿舍衛生，住宿員工輪流負責清掃；
14. 節約用水，用電，人去燈滅；
15. 不得在宿舍內聚餐、喝酒、賭博、打牌或從事其他不健康活 動。 住宿員工輪流值班負責公共地區的清潔，公共設施的修繕，水、電、門、窗等的安全巡視，發現問題及時報告並立即採取措施。