小學2022-2023學年度第一學期學校工作計劃（通用12篇）

　　時間過得飛快，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！現在就讓我們好好地規劃一下吧。估計許多人是想得很多，但不會寫，下面是小編整理的小學2022-2023學年度第一學期學校工作計劃，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　小學第一學期學校工作計劃篇1

　　一、指導思想

　　20xx學年是新一輪學校四年發展計劃的規劃年。學校將一如既往地堅持“未來屬於孩子”的辦學理念，堅守“寬厚包容、務實創新、堅韌不拔、追求卓越”的學校精神，依據教育局20xx年提出的“力擔責任、力推改革、力行法治”的工作要點，繼續圍繞學校20xx年提出的“發揮優勢，夯實基礎，突破重點，創新發展”的工作主題，認真謀劃學校發展藍圖，精心夯實學校發展基礎，在特色發展中進一步提升學校品味，努力把學校建成充滿愛心、充滿智慧、充滿活力的精神家園。

　　二、主要目標

　　繼續挖掘學校辦學亮點，強化共同參與意識，最佳化校本研修機制，深化課程校本化實施，建構智慧型活力課堂，努力打造知人善教的智慧型教師隊伍，培養懂得未來的智慧型學生，建立智慧型特色學校品牌，促進學校可持續發展。

　　三、重點工作

　　1、建立“一室四處”管理機制，完善崗位職責。以“理念共存、資源共享、機制共建、品牌共創”為指導，依託教研組、文明班組、專案組等職能運作平臺，建構共同參與決策、共同參與實施、共同參與評價的各項溝通交流管理機制，促進兩校區教育均衡發展。

　　2、做好新一輪學校四年發展規劃的編制工作。立足校情、關注過程、凝聚學校共同體成員的共同智慧，共挖學校潛在資源、共塑新願景、共商新目標、共謀新舉措，繪製貼切學校發展需求、具可行性、可操作性、可檢測性的新一輪學校發展藍圖。

　　3、啟動《科學綜合課程》開發三年行動計劃。以開發《科學綜合課程》為契機，進一步豐富、完善三類課程的目標、結構、內容、實施、評價等，逐步構建多元、整合、開放的校本化課程體系。

　　4、開展“基於課程標準的智慧型活力課堂實踐研究”。加強基於課程標準的課程目標、內容、方法統整，在實踐研究的過程中轉變教與學的方式，打造真情融合、思維活躍、個性張揚的智慧型活力課堂。

　　5、啟動“少年軍校教育大綱”的研製工作。基於少年軍校建設的特色優勢，挖掘其教育資源，融道德教育、愛國主義教育、生命教育於一體，以課堂教學為主渠道，以班級、少先隊、少年軍校為基本陣地，迴歸學生生活世界，迴歸學生內心世界，開展實踐體驗為主的德育活動。

　　6、啟動教師校本培訓課程體系的建構工作。結合見習教師基地學校規範化培訓工作的開展，進一步健全校本研修的工作機制，充分發揮區、學署、校等各級骨幹教師的引領作用，梳理並形成既有理論又有實踐的、較為完善的系列校本培訓課程。

　　四、具體舉措

　　（一）學校管理：團隊協作，優勢互補

　　1、調整管理機構，建立“一室四處”的學校管理機制。按照有利於課程改革、教師發展、學生髮展的原則調整校內管理機構，建立一室（校長室）四處（課程教學處、教師發展處、學生管理處、教育保障處），以“理念共存、資源共享、機制共建、品牌共創”為指導，促進兩校區教育均衡發展。

　　2、制訂“一室四處”崗位職責，最佳化管理團隊建設。堅持共同領導，建構共同參與決策、共同參與實施、共同參與評價的各項溝通交流管理機制；建設一支敢於挑戰、敢於擔當、敢於創新，善於學習、善於溝通、善於合作，勤奮敬業、樂於奉獻的管理團隊；形成合作共贏的思維模式與輕鬆、愉悅、民主、積極的學校管理人文氛圍。

　　3、依託資源優勢，做好學校新一輪發展規劃的編制工作。立足校情、關注過程、凝心聚力，集中學校共同體成員的共同智慧，上下溝通，統一思想，共挖學校潛在資源、共塑新願景、共商新目標、共謀新舉措，為使新一輪學校發展規劃更具針對性、可操作性和實效性提供保障。

　　4、發揮工會作用，加強文明班組建設，創設溫馨有愛的工作環境。定期開展社團活動、進行“溫馨辦公室”評比等活動；強調潔淨溫馨、健康舒心的工作環境，倡導樂觀向上、合作互助、民主平等的校園人文氛圍，努力使在“浦南”學習、工作過的每一個人都能留下溫馨的暖記憶。

　　5、繼續加強學校校園特色文化建設工作。做好科技教育特色學校、藝術教育特色學校等的複評工作。

　　（二）課程教學：勇於反思，敢於探究

　　1、健全各項教學規章制度，提高教師的課程執行力。加強教學過程監控，實施精細化管理，不斷提高課堂教學效率；強調尊重學生個體差異、激發學生學習興趣、關注學生生活與學習經歷，轉變學生的學習方式，全面提升教學質量。

　　2、加強課程資源開發，構建多元、整合、開放的校本化學校課程體系。開發學校《科學綜合課程》，從培養“懂得未來的智慧型少年”視角，進一步豐富、完善三類課程的目標、結構、內容、實施、評價等，逐步形成具有本校特色的學校課程體系。

　　3、加強基於課程標準的課程目標、內容、方法統整，開展“基於課程標準的智慧型活力課堂實踐研究”。在實踐研究的過程中轉變教與學的方式，打造真情融合、思維活躍、個性張揚的智慧型活力課堂。

　　4、完善各學科的評價方案，制定評價標準。明確評價的具體任務和要求，最佳化評價過程的管理、評價資料的積累、評價資料的分析與應用，並根據學生實際，對評價內容和標準進行微調，使評價更具針對性，充分發揮評價的教育功能。

　　5、加強教研組建設，完善並實施優秀教研組建立方案。藉助創優平臺，鼓勵教師聚焦在課程實施過程中遇到的困惑和問題，抓住關鍵點，開展專題實踐研究，透過有目的、有計劃、有診斷、有指導、有經驗共享的行為跟進式團隊合作探究，促進教師團隊教育教學實踐性智慧的生成。

　　6、積極開發校外教育基地與家長教育資源。充分利各類教育資源，合理整合各類拓展型課程。定期開設“家長大講堂”，使家庭、社群、學校的教育形成合力，使其能轉化為學校課程的一部分，並藉助校園網路平臺，進行定期釋出。

　　（三）德育工作：注重體驗，提升實效

　　1、建立與健全崗位的德育責任。堅持“教書育人，管理育人，服務育人，環境育人”與“全員育人、全程育人、全面育人”，培養學生成為有夢想、有責任、有毅力，能自律、能包容、能探究，活潑、向上、樂學、善思，懂得未來的智慧型少年。

　　2、研製少年軍校教育大綱。融道德教育、愛國主義教育、生命教育於一體；以課堂教學為主渠道，以班級、少先隊、少年軍校為基本陣地，迴歸學生生活世界，迴歸學生內心世界，積極開展實踐體驗為主的德育活動。

　　3、開展“浦南少年愛南海”主題實踐教育。紀念“中國人民抗日戰爭暨世界反法西斯戰爭勝利70週年”，結合學校科技節，開展“浦南少年愛南海”主題教育，活動突出主體性、針對性、實踐性，提高德育實效。

　　4、組織班主任校本研修活動。以班主任工作坊主題式交流、班主任考評細則完善與實施等形式，促進班主任老師在參與實踐反思的過程中提升實施素質教育的能力和水平。結合學生行為規範的考評，完善班主任考評制度。

　　5、強化行為規範的養成教育。借x市行為規範複評的契機，將“誠以待人、精於做事”的校訓和“寬厚包容、務實創新、堅韌不拔、追求卓越”的學校精神融入行為規範教育的全過程，促成學生在校園文化浸潤中內化於心外化於行。

　　（四）師資隊伍：研訓結合，分層推進

　　1、鼓勵教師樹立開放的學習意識。繼續開展“名師講壇”、“好書分享”等教師學習活動。鼓勵教師們在學習中樹立正確的教育觀、職業觀和學生觀，認識教師職業的價值所在，確立教師的職業信念。

　　2、開展基於教師自己的反思的年度個人發展規劃的擬訂工作。教師可根據自身實際，從學校基礎性目標、教師自己的發展目標兩個方面就師德、教育教學、教科研等方面，自訂個人發展計劃、自評個人發展現狀，促進教師自主發展。

　　3、進一步健全校本研修的工作機制。開展智慧型活力課堂的校本研修活動，充分發揮區、學署、校等各級骨幹教師在校本研修活動中的引領作用。

　　4、完善“教師校本培訓課程綱要”，建設“教師校本培訓課程”系列，開展教師校本培訓活動，為師資團隊的持續進步提供保障。

　　5、完善見習教師基地學校規範化培訓工作。加強見習教師培訓課程建設，提升見習教師規範化培訓的品質，形成團隊帶教的培訓文化氛圍。

　　6、繼續做好新區辦學聯合體、公民辦幫扶結對等工作。透過開展骨幹教師支教、校際間的互訪、教研等活動，發揮學校的輻射作用，增進區域學校間的互學交流，讓教師在更大範圍內實現同伴互助式的共研共享。

　　7、繼續做好愉快教育、科學綜合課程、《小學英語課程實施指導手冊》的評價研究、心理健康課題研究等專案的實踐研究。鼓勵教師從自己的實際出發，做好相關課例的個案積累，與同伴分享經驗，並能結合互觀課進行共同探究，有效提升教學績效。以教學案例、經驗總結、教學展示等形式呈現教師科研成果。

　　8、做好本學年教師聘用、工資管理、教師籌措、教師考核等工作，進一步調整師資隊伍結構，充分發揮教師工作的積極性與主動性。

　　（五）教育保障：精心設計，規範服務

　　1、開展好“我的教室我設計”的校園環境方案徵集活動。結合即將進行的龍陽校區的大修工程，開展校園環境的設計活動，努力創設人文化、校本化、特色化的校園環境，為教育教學改革的順利進行提供物質保障。

　　2、做好20xx年浦東新區教育資訊化專案實施工作。建立智慧型教室，完成平板電腦教室的建設；完善數字化校園更新工作，豐富校園網內容，為拓展資訊化的應用，提高學生的資訊素養和教師的專業水平提供支撐和保障。

　　3、遵守學校財務工作制度，合理編制學校預算，嚴格預算執行，完整、準確編制學校決算，規範收費內容，並按規定公示。管好用好學校資金，充分發揮資金效益，更好地為教學為師生服務。

　　4、繼續完善學校財產管理流程。進一步嚴格財產物資的購買、入庫、使用、保管、報廢等一系列制度，迎接資產清查。加強專管人員培訓，用好裝置網上報修平臺，保障裝置設施得到快速維修，提高教室、專用教室設施完備率、使用率。充分發揮財產物資的潛力，提高使用效益，更好的為教育教學服務。

　　5、繼續做好“平安校園”的建立工作。積極建立學校安全防範機制，完善學校消防等設施，加強對學生日常安全教育；加強食品衛生管理，確保飲食安全；做好對水質的監控，確保師生飲水安全。

　　（六）其它工作：全面思考，完善發展

　　1、進一步加強語言文字的管理工作。進一步將語言文字滲透到教育教學工作中，進一步建立規範、健康的校園語言文字環境。

　　2、圍繞收集、管理、利用三個基本環節，加強檔案工作制度建設。建立健全檔案工作規章制度和崗位責任制。特別要重視教學管理檔案、教師業務檔案、學生成長檔案的建立和管理，同時要重視檔案管理的資訊化。

　　小學第一學期學校工作計劃篇2

　　一、目標要求：

　　本學年學校安全工作的目標要求是：認真貫徹教育局關於加強學校安全法制工作的有關檔案，紮紮實實做好學校安全、綜治等各項工作。落實“安全第一、預防為主”方針，切實保障師生安全和學校穩定。

　　二、工作要點：

　　1、教育教學安全：

　　（1）各科任教師要與學生建立良好的師生關係，用科學的方法教育學生，積極研究學生的心理、生理變化，加強心理輔導，嚴禁體罰和變相體罰學生。

　　（2）由學校組織的各項活動，各班都要周密考慮，分工明確，責任到人，嚴格管理。各責任人要切實負起責來，不能有絲毫的大意。

　　（3）加強對各班各科室的用電管理。

　　（4）體育課及其它室外遊戲，教師應全程監督學生的活動。活動量較大的要向學生講清要求，問清學生能否參加，不得勉強。

　　2、交通安全：

　　（1）各班主任應把嚴格遵守交通法規作為每天晨會的必講內容，在假期要教育步行、騎車的同學靠右行、靠邊行。

　　（2）加強對乘公交車學生的安全教育。

　　（3）嚴禁12週歲以下學生騎車上學。

　　3、值周值日、門衛安全：

　　（1）值周值日教師要加強責任心，7：30整準時到校，課間加強巡視，下午學生全部離校後方可回家。

　　（2）各班切實執行學校按時清校的規定。

　　（3）加強門衛的工作責任，校門口不得亂停車輛，禁止閒雜人員進入校園，外來人員進校要辦理登記手續。

　　4、校產校舍安全：

　　（1）定期組織校舍安全檢查（開學初和期中），特殊天氣隨時檢查，發現險情及時彙報排除。

　　（2）每個教師都應確立主人翁的思想，保持高度警惕，關心校產校舍及其它設施安全，發現問題及時彙報。

　　5、教學設施安全：

　　（1）電器、教具使用前要進行安全檢查，如有故障要及時排除。

　　（2）體育器械在使用前體育教師或活動課輔導教師要先認真檢查一遍，確定完好後方可組織學生使用，使用時教師不得離開現場，要隨時關注學生的活動，加強保護，防範事故的發生。

　　（3）加強對學生進行日常行為規範教育，上下樓梯靠右輕走，嚴禁在樓道、走廊裡奔跑追逐。

　　（4）加強對實驗室、電腦房等特殊場所的管理，按規定操作。

　　6、食品、飲水安全：

　　（1）加強食品管理，把好進貨關。

　　（2）加強從業人員職業道德及衛生安全指導。

　　（3）加強學生飲用水管理。

　　安全工作是學校的頭等大事，讓我們全體教職工積極行動起來，人人講安全，個個關心安全，時時處處繃緊安全這根弦，為把我校建成安全、文明的學習樂土而努力。

　　小學第一學期學校工作計劃篇3

　　一、指導思想

　　繼續堅定不移地以科學發展觀為統領，深入學習貫徹《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》和全國教育工作會議及省、市教育工作會議精神，在“優先發展，育人為本，改革創新，促進公平，提高質量”工作方針指導下，以學校發展為主題，以創先爭優活動為抓手，以推進教育現代化為主線，以教育和教學為兩翼，以教學改革創新為突破口，全面貫徹黨的教育方針，全面推進基礎教育課程改革；堅持“以人為本，為學生全面發展服務”的辦學思想，以德育為先導，以教學為中心，以教書育人為核心，以發展為抓手，以習慣培養為基礎，培養學生的創新精神和實踐能力為重點；以提高三支隊伍素質為保證，以提高教育教學質量為目標，深化課堂教學改革，進一步規範辦學行為，建立科學、規範、精細的管理體制，圍繞“特色強校，質量立校，文化潤校，科研興校”的辦學目標，構建人文、民主的管理機制，探索重點抓好學校管理，教學質量，凸顯特色三方面工作，不斷提高現代資訊科技的應用水平；以創新的思路和紮實的工作全面推進學校規範化工程，努力做到“教師發展，學生髮展，學校發展”和諧同步，紮實推進素質教育；進一步轉變工作作風，提升精氣神，強化執行力，繼續加強“三風”、行風建設和黨風廉政建設，求實創新，紮實推進學校各項工作更好的開展，努力辦好人民滿意的學校，爭做人民滿意的教師，實現學校教育新騰飛。

　　二、工作思路

　　堅持走依法治校、以德立校、以質量強校、以科研興校、以特色靚校之路，牢固“確立服務理念，塑造藍天形象，辦讓群眾滿意的學校；更新教育觀念，打造特色品牌，創有社會美譽的學校；完善教學管理，提高教學質量，創有內涵發展的學校；提升師生素養，豐富校園生活，辦讓師生快樂的學校”的思想，繼續堅持以“質量、管理、特色、和諧”為發展主題，以內涵品質提升為核心，以學生髮展為根本，以隊伍建設為重點，以課堂教學為抓手，全面提高教育教學質量。新學年學校工作的總體思路是：圍繞一個“中心”，抓好三支隊伍，落實三項制度，採取五項措施，繼續保持各項工作在全縣的領先地位。

　　三、主要內容

　　（一）抓好創先爭優活動，把創先爭優作為推動教育又好又快發展的重要載體，加強師德師風建設，樹立學校和教師良好形象，紮實推進校本研修，促進教師隊伍高素質和專業化發展。

　　（二）抓好學校遷建工程，抓質量、抓安全、抓進度，確保工程按時完工，能夠按時交付使用，借學校整體搬遷專案工程實施之東風，統籌謀劃學校標準化建設的步伐，深入推進資訊化建設。

　　（三）加強思想道德教育，以養成教育為重點，塑造學生的`健全人格，積極探索實施校園德育課程化，基地德育規範化，家庭、學校和社會教育協同化，努力增強德育工作的實效性。

　　（四）抓好教育教學工作，強化質量意識，搞好特色建立，堅持注重“四個聚焦”，努力實現“四個提升”，突出“課堂、規範、質量、發展”四個主題，抓好常規管理，繼續做好新課程與新教育實驗工作，體現“推進課程改革、發展教師專業、提高教學質量”的宗旨。

　　（五）進一步加強校園文化建設，努力淨化、美化校園環境，緊緊圍繞學校樹品牌、創特色的目標，全力打造“古黟碧陽”，走學校科學發展、內涵發展和特色發展之路。

　　（六）強化校園安全意識，保障校園安全，創新安全管理、衛生教育工作，提升人防、技防和物防水平，最佳化育人環境，建立健全並認真落實安全責任制和“一崗雙責”制度，杜絕安全責任事故的發生，確保學校各項工作穩步推進、安全執行和可持續發展，努力構建和諧、平安、綠色校園。

　　（七）抓團結和諧，讓校園成為和諧家園，抓常規訓練，規範學校教育教學管理，抓各項考核和各項檢查，規範學校教育教學行為，促工作制度化、規範化，堅持以人為本，突出學校發展教師為根，學校之事人人有責，共謀出路。

　　4.加大校本課程的開發和運用，做好做實校本課程課題研究工作。

　　（六）重視民生工程，提升服務意識。

　　1.抓好學校遷建工程，參與建設過程管理與協調工作，牢固樹立工程“質量第一、安全第一”的思想，推行工程三人小組安全質量監管制度，確保工程按時完工，按時交付使用，借學校整體搬遷專案工程實施之東風，統籌謀劃學校標準化建設的步伐，深入推進資訊化建設，為學校新發展奠定堅實基礎。

　　2.繼續全面實施執行農村義務教育經費保障機制改革政策，嚴格執行上級制定的各項收費專案和收費標準，徹底杜絕亂收費現象，認真抓好財務管理工作。繼續堅持收費專案公開、收費標準公開、收費政策公開的“三公開”，自覺接受社會監督。加強校產管理，做好校產維修和維護工作。

　　3.做好《科學》、《音樂》、《美術》、《資訊》課本的迴圈使用工作及繼續開展好節能減排工作。

　　4.進一步加強校舍財產管理工作，不斷健全管理制度，專人負責、及時登記入冊。做好各班、室財產的登記建檔工作。工作中發現校產損壞現象，及時檢查維修、更換。並且做好維修記錄。認真準確填報各類財務報表，並及時報送。

　　5.將關愛“留守兒童”的工作落到實處。積極整合學校各項資源，採取多種形式，開展豐富多彩的教育活動，使每一位困難家庭、單親家庭、留守兒童在學校這個大家庭中能夠健康快樂，茁壯成長！

　　6.進一步完善工會和教代會制度，充分發揮工會民主監督和教代會民主決策的作用，紮實做好婦委會、離退協各項工作併發揮其獨特的作用。

　　7.認真貫徹落實計劃生育政策，及時調查瞭解相關資訊，堅持計生資訊一月一報制度，保證學校計生工作良好的開展。

　　在新的學期中，希望全體教職員工要根據本計劃的精神，以飽滿的熱情，在各自的崗位上，恪盡職守，勤奮工作，為實驗小學師生的共同成長和學校的健康發展做出自己新的貢獻！

　　小學第一學期學校工作計劃篇4

　　新學期，我校將在教育局的正確領導下，以科學發展觀理論為指導，圍繞“以人為本，狠抓常規，文化潤校，特色亮校”這一工作理念，凝心聚力，實幹奉獻，努力實現學校新的跨越，爭取把我校打造成一所富有特色的農村名校。

　　一、指導思想

　　本學期，我校工作將以十九大精神為指引，以教育局工作要點為指南，追求育人至高境界，打造科技、禮儀以及書法特色品牌，推進學校走上“以德立校，科研興校，質量強校，文化潤校，特色亮校”的內涵發展之路，平心靜氣辦好學校，造福萬千師生。

　　二、工作目標

　　1.管理目標：力爭做到科學化、精細化、規範化、民主化、人本化。努力使學校各項工作在新的學期裡再上新臺階，再創新輝煌。

　　2.發展目標：做好“三項工作”，即一是研究隊伍建設的發展途徑和策略，全力提升教師學科素養；二是積極推進辦學條件標準化建設工程；三是最佳化資訊化教育教學環境，加強學校文化建設及特色建設。

　　3.成績目標：本屆畢業班在去教育局組織的統考中四科均及格率力爭達到90%以上。各種比賽的成績力爭排在農村小學之首，並且逐漸縮短與縣屬學校的差距。

　　三、重點工作及具體措施

　　（一）加強教師隊伍建設，著力專業發展，最佳化內部管理機制。

　　1.著重管理隊伍建設，提升管理水平。

　　加強班子成員的學習，班子成員要以課堂教學為中心，多進課堂，增強對最新教學理念和教改動向的關注和理解，實現管理立足於校本實際。新的學期，學校將對班子成員進行民意測評，科室負責人要樹立第一責任人意識和服務意識，工作要認真負責、周密安排、精心落實、追求實效，進一步提高教師的滿意程度。

　　2.著重師德建設，提升師德素養。

　　學校將進一步加強教師思想品德、職業理想和職業道德建設，引導教職工樹立正確的育人觀、科學的發展觀，以德修身、愛崗敬業、甘於奉獻、淡泊名利，自覺培養健康的生活情趣，以無私奉獻的精神服務於學校。新的學期，學校將繼續組織教職工學習十九大精神及《教育法》、《教師法》等教育法律法規，以進一步提高教職工的政治素質、職業道德。促進教職工講職業道德、盡職業責任、精職業技能、守職業紀律、看職業實效，落實育人工作。引導教職工自覺杜絕“有償家教”、“體罰或變相體罰學生”、“有償推銷教輔材料”等違反師德規範的行為。

　　3.著力專業發展，提高專業能力。

　　學校將繼續深入實施“鍛造名師策略”，在校本培訓中催生骨幹，走教師發展學校之路。我們要“盤活”校內名師資源，積極推行優秀骨幹教師選拔培養工程，促進教師隊伍整體素質的提高和教師資源的最佳化配置。新的學期，學校將開展校級名師評比活動，實行市、區、校級名師梯度培養制度，制定和實施名師考核和獎勵制度，促進名師責、權、利結合。

　　（1）開展教師讀書活動，打造學習型校園。各位老師要樹立“終身學習”的思想，以學習為突破口，在學習中提升自己。新的學期，學校將要求每位老師讀好一本教育理論專著，經常翻閱教育報刊雜誌，學校也將定期開展學習成果展示活動，並要求每位教師在新的學期中至少撰寫一篇質量較高的論文或教學設計、典型案例、教育教學隨筆等，以切實加強教師理論和實踐的整合。

　　（2）建立和完善校本教研製度。一是以校為本，立足校情，落實校本教研機制；二是打破原有年級、學科組的佈局及教研活動內容和形式，以“課堂觀察——教學反思——同伴交流”活動的落實，加強校本課程的開發與實踐，靈活適用地將教研重點指向同伴合作，注重課堂教學的研究和經驗交流與探討，構建具有學校特色的教研新模式。

　　（3）加強校本培訓。做好學科教學與資訊科技相結合的研究探索工作和培訓工作，以提高電子白板技術在課堂教學中的運用能力，提高課堂教學效果和教師的教學能力。同時以觀看業務講座、示範課影片，派教師外出學習等手段，多渠道對青年教師、骨幹教師進行不同層次的培訓培養，提高教師專業化水平，打造名師隊伍。

　　（4）開展校長、中層領導課堂教學展示活動。

　　（5）繼續開展教學聯誼活動。為發揮華小片區教改龍頭作用，同時為骨幹教師創造展示平臺，本學期學校繼續開展片區內教學聯誼活動。

　　（6）加大隨堂聽課力度。學校行政將有計劃開展隨堂聽課活動，並重視聽課後的評課，學校教學管理人員在隨堂聽課的同時進行教師備課的常規檢查。本學期教師聽課至少15節，教學管理人員必須在30節以上。

　　（7）積極承辦一些大型的教研活動。為了給本校教師更多的展示機會，新的學期，學校將積極承辦一些大型的教研活動。同時經常邀請縣教研室的專家為我校的青年教師診斷課堂。

　　（8）充分發揮嚴麗萍特級教師工作室的作用。青年教師，特別是語文教師要充分利用這一資源以提升自己的專業水平。

　　（二）堅持德育為首，著眼學生髮展，提高學生道德素養。

　　新的學期，學校的德育工作將主要依託少先隊組織，以公民道德建設實施綱要為指導，狠抓養成教育，以愛國主義教育為主線，開展豐富多彩的教育活動，把我校的德育工作推上一個新的臺階。

　　1.狠抓德育隊伍建設，拓展德育渠道，形成全員育人格局。

　　繼續抓好班主任隊伍建設，整合班主任、任課教師、團隊幹部、家長等各方力量，健全學校、家庭、社會“三結合”德育工作網路，進一步聚集德育合力。

　　2.強化規範養成教育，培養學生良好行為習慣和學習習慣。

　　著眼細節抓好養成教育，堅持三個一模式，即一個年級一個主題，一個月一個專題，一週一節班會課（或一個活動）。堅持正面引導和嚴明紀律約束相結合，培養學生守規矩的習慣。建立多元學生評價激勵體系，透過升旗、廣播、櫥窗、板報、網站等廣泛宣傳表彰學生楷模。堅持推行行政值周、師生值日巡查制度，充分發揮學生的主體作用，對各班的常規工作如衛生、文明禮儀、紀律、兩操等情況進行考核，每週公佈評比情況，進行小結，引導學生在日常學習生活中養成良好的文明禮儀行為習慣，人人爭做講文明、有禮貌、守紀律的好少年。

　　3.開展豐富多彩的德育活動，努力拓寬育人渠道。

　　結合學雷鋒日、婦女節、清明節、勞動節、兒童節等節日，以學校少先隊組織開展豐富多彩的各類活動，讓學生在活動中體驗、感悟。透過各種無形的約束力規範自己的行為。

　　（三）確立教學中心，著重質量提升，紮實推進素質教育。

　　1.強化教學管理，規範教學常規。

　　（1）常規管理科學化。

　　努力做到各項工作“有計劃、有措施、有檢查、有總結”，開學初要抓好教學工作計劃的制訂，期中抓好檢查，期末抓好總結，日常要抓好落實。協調好各個職能部門的工作，對學校的教學活動達到有效的控制，把“以教學為中心”落到實處。嚴格執行課程計劃，堅持按課表上課，保質保量上好每節課，杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現象，學校教導處將加強隨堂檢查。

　　（2）常規工作規範化。

　　①備課備課要提前一週，精心備好每一課，不得出現無教案進課堂的現象。要及時撰寫教學反思，內容應該是教學過程中教師的想法、做法，學生在課內的反應情況及學生作業反饋等，要求寫一些實在的得與失。教導處將進行定期檢查，檢查之後資料作為教師個人業務檔案。

　　②上課課堂教學是主陣地，是提高教學質量的關鍵，因此要體現“新課程標準”的理念，認真處理好學、教、練三者的關係。新的學期，學校教導處要加強隨堂聽課的力度，聽課後及時與上課教師交流，提出修改意見，並檢查備課情況和教學反思的撰寫情況，促使我校課堂教學質量的提高。

　　③作業教師要精心佈置作業，加強針對性，體現靈活性，提倡分層佈置作業，控制學生的課外作業量。嚴格抓好學生的寫字質量。作業批改要認真、及時、正確，要提高面批的次數。

　　④輔導課外輔導要緊緊圍繞提優轉差這一總目標，既要面向全體，又要分層次進行個別輔導，做到因材施教，輔導的計劃要有可操作性，輔導內容要有針對性和實效性，對學困生的輔導務必做到耐心和細緻，幫助學生選擇和構建適合他本人的學習方式和學習方法，努力使每一位學生在原有基礎上有所進步。

　　（3）教學手段現代化。

　　鼓勵教師在教學中使用現代化教學手段，積極推動多媒體資訊科技在課堂教學中的應用並在效果上加以提高。

　　（4）調研活動精細化。

　　抓好質量調研工作，增加調研密度與廣度，大力提高教學質量，特別要抓好畢業班的教學質量。每次調研教導處將反饋調研情況，與學科教師共同探討教學中存在的一些問題。

　　2．注重學生全面發展，促進學生整體素質提升。

　　加強音、體、美等綜合學科的教學教育，大力推進素質教育。開展豐富多彩的學習競賽活動，以提高學生的學習興趣，促使其產生自主學習內驅力。

　　（1）加強體藝傳統專案教育教學。

　　認真上好體育課，落實大課間體育活動制度。做好傳統體育專案、各年級特色專案的訓練，推動我校陽光體育活動，進一步增強學生體質。重視藝術教育，組織學生積極參加各種活動，提高藝術修養。

　　（2）建立書香校園。

　　繼續圍繞“營造書香校園，師生共同成長”的良好氛圍，多層次、多領域地開展師生讀書活動，充分發揮班級圖書櫃以及學校的圖書資源，認真組織、指導學生借閱。開展讀經誦典活動，讓學生接受優秀傳統文化的薰陶。開展“寫規範字比賽”、“講故事比賽”等活動，促進學生更加規範地使用“語言文字”。

　　（3）抓好學生學習習慣養成和學法指導工作。

　　①注重日常滲透，養成良好學習習慣。要培養學生課前預習、課堂筆記、課後及時作業的習慣及學生獨立思考、大膽創新、敢於表達、誠實考試的習慣。

　　②加強學法指導，培養學生良好學習品質。平時應有學習方法指導，還應在平時讓學生掌握一些實用的技巧。如怎樣進行預習，如何記好課堂筆記，如何有效作業，如何提高記憶效果等。

　　（四）深化特色建設，著力提升校園文化，提高辦學質量品位。

　　優秀的學校文化可以最佳化學校育人環境，可以體現學校綜合辦學水平，反映學校個性魅力與辦學特色。新的學期，學校將在新課程理念的引領下，制訂並實施《學校文化提升工程實施方案》，構建具有學校特色的校園文化體系，並大力從文化、體育、藝術、科技、書法、文明禮儀等方面構建具有學校特色的校本課程。使學校成為“學生幸福成長的樂園，教工成就自我的家園”。

　　（五）多措並舉，著眼師生平安，構建平安和諧校園。

　　新的學期，我校安全工作繼續貫徹“安全第一，預防為主”的方針，切實加強學校安全工作管理，增強師生安全意識，完善學校內部安全管理體制，避免各類事故的發生。

　　1.強化安全意識

　　認真貫徹執行《學生傷害事故處理辦法》的精神和要求，制定相關的安全工作預案，切實做到防患於未然。充分利用國旗下講話、班隊會和每天上、下午最後一節課的最後一分鐘有針對性地對學生進行安全教育。內容涉及交通安全、用電安全、防火、防溺水、預防食物中毒、反對邪教、各種傳染病的預防、家庭生活、戶外活動安全活動等，大力加強學生良好行為習慣的培養，克服麻痺思想。並利用校園櫥窗、手抄報、牆報等形式廣泛宣傳安全知識，做到安全教育深入人心。

　　2.強化管理措施

　　落實人防、物防、技防措施，保證人力、物力、財力到位。新的學期，學校安全處還將認真做好交通安全宣傳月教育活動：舉辦一次學生交通安全手抄報競賽；開展一次交通教育管理“金點子”短文評選活動；組織觀看一次交通安全教育專題片；向家長印發一張宣傳資料；出一期交通安全教育為主題的黑板報；開展一次“交通安全教育”主題班會。學校還將繼續聘請校外法制副校長，為全體師生作專題報告。組織一次全校性的消防安全演練；進行一次溺水兒童搶救演練；進行一次全面的安全工作自查。

　　3.強化安全排查

　　定期對學校的安全設施進行檢查，杜絕安全隱患。新的學期，組織校內安全檢查將不少於兩次，特殊天氣隨時檢查，發現險情及時彙報排除。

　　（六）加強後勤管理，著意優質服務，提供後勤有力保障。

　　後勤要成為學校可持續發展的堅實後盾，後勤人員必須本著服務全域性、服務育人的宗旨，更新觀念，勤奮工作，為學校教育教學的順利開展提供有力保障。

　　一是嚴格人員管理。要進一步增強崗位意識、責任意識、服務意識，完善後勤工作考核制度，最大限度地發揮每個人的工作潛能。要加強食堂職工的業務錘鍊，最佳化服務，提高效率。二是嚴格財經紀律。繼續實行收支兩條線運作，嚴控服務性收費及支出專案；要堅持財務公開，嚴肅財務稽核；食堂採購要確保安全衛生，體現陽光操作。三是嚴格財物管理。總務處要加強財務保管制度建設，細化管理要求及賠償、獎懲措施的落實，及時做好財物註冊登記與相關維修工作，努力壓縮辦公經費，儘可能減少支出，杜絕浪費。四是科學改造校園。積極推進學校辦學條件標準化建設工程。

　　（七）堅持以人為本，著力民主管理，營造“溫馨校園”。

　　1、傾聽教職工的呼聲，定期召開教職工大會，瞭解教職工的建議和要求，努力為教職工排憂解難。

　　2、關心廣大女教職工的學習、工作和生活，進一步提高女教職工的整體素質，充分發揮她們在教育教學工作中的作用。

　　3、堅持開展豐富多彩的教職工文化體育活動。使廣大教職工在緊張的工作之餘，有較豐富的文化生活和體育活動加以調節和補充，促進身心健康和工作效率的提高，有力地推動學校校園文化的建設、精神文明建設和教職工隊伍建設。

　　藍圖繪就，正當揚帆破浪；任重道遠，更須策馬加鞭。回顧20xx-20xx學年，我們滿懷自豪；展望20xx-20xx學年，我們信心百倍。新的學期，我們華小人將團結一心，求實奮進，不折不扣地完成教育教學的各項工作任務，再次譜寫教育事業的新篇章！

　　中心小學20xx-20xx學年第一學期行事月曆

　　九月：

　　1、學生報到註冊，舉行開學典禮

　　2、總結寒假期活動，表彰先進

　　3、制訂教學計劃及班級管理計劃

　　4、做好轉學學生的學籍管理工作

　　5、教研組長會議，落實安排本學期校本研修活動工作

　　6、安全檢查。

　　7、開展新學期“安全教育宣傳週”活動（第一週）

　　8、簽訂20xx-20xx學年度學校安全工作責任書

　　十月：

　　1、開展“三八”節慶祝活動和“三.五”學雷鋒活動

　　2、組織教師20xx年度省、市、縣級課題選題、申報

　　3、召開畢業班教學工作研討會

　　4、教學常規檢查（教學計劃）

　　5、青年教師課堂教學大比武

　　6、課堂教學展示：校長

　　7、班主任班級管理培訓

　　8、召開“教師節”座談會

　　9、開展交通安全進校園活動

　　十一月：

　　1、教學常規檢查（備課和批改）

　　2、期中質量檢測、分析並召開家長會

　　3、學校學科教學論文評比

　　4、新教師推門課

　　5、校際教學聯誼活動

　　6、課堂教學展示：人人講一節好課

　　7、掃墓活動，緬懷革命烈士，進行革命傳統教育

　　8、研學旅行活動

　　9、做好秋季傳染病防控工作

　　10、開展教工趣味活動

　　十二月：

　　1、讀書節活動

　　2、三至六年級現場作文競賽

　　3、檢查畢業班教學情況並召開畢業班教師會（六年級摸底考試）

　　4、新教師教學彙報展示活動（課堂教學改革彙報課）

　　5、讀書心得或學習案徵集

　　6、課堂教學展示：年級組長、教研組長示範課

　　元月：

　　1、慶元旦祝活動

　　2、語文、數學綜合能力競賽

　　3、期末教學常規檢查（備課本和聽課筆記）

　　4、六年級教學質量跟蹤檢測

　　5、教師專業成長目標落實檢查（校本研修手冊）

　　6、做好期末教學複習及質量檢測與質量分析工作

　　7、徵集教師優秀教學論文、案例

　　二月：

　　1、進行各項工作總結，評比各類先進

　　2、總務處檢查學校財產

　　3、召開民主生活會。

　　4、各科室進行檔案整理

　　5、安排寒假護校工作

　　小學第一學期學校工作計劃篇5

　　一、工作目標

　　與時俱進，團結奮鬥，求真務實，開拓創新，全面落實科學發展觀，突出質量核心地位，抓實教學管理，努力提升教學質量，強化學校安全管理，爭創群眾滿意的和諧平安校園。

　　二、具體做法

　　1、始終堅持德育為本，以德治校。

　　（1）堅持每週一政治學習，學習內容重點是黨和政府的檔案、師德修養以及黨的方針政策、法律法規，努力提高教師的政治素質和業務素質，加強師德建設，認真開展師德教育活動。

　　（2）每週舉行一次升旗儀式，開好每天的晨夕會，對學生進行愛國主義、法律法規、行為規範、品德形成的教育。

　　（3 認真組織，開展慶祝十一節、元旦節活動，在十一節發展一批少先隊員，舉辦小型歌詠會、小型體育運動會。

　　（4）認真上好《品德與生活》、《品德與社會》、《地方與學校》課程，認真開展課外讀書活動，對全體師生進行國情、省情、鄉情、人文傳承的教育。

　　（5）發揮少先隊組織的主導作用，建立健全少先隊組織，積極開展文明建立、“紀律教育周”、“安全教育周”等活動，增強學生遵紀守法意識，組織開展一次讀書演講比賽和安全知識演講比賽，進一步加強人文教育，培養學生尊敬師長，孝敬老人，助人為樂，誠實守信的良好習慣。

　　（6）認真辦好班刊、校刊，堅持每天清掃校園，綠化、美化、淨化、最佳化育人環境。

　　（7）每月召開一次家長會，傾聽社會各界對學校教育教學的意見，搭建學校、家庭、社會三位一體的教育平臺。

　　2、以素質教育主線，以課改為動力，進一步提高教學質量。

　　（1）很抓制度落實，規範管理。堅決執行鎮中心學校制定的一系列規定，結合學校情況制定切實可行的各項制度，嚴把考勤、考課關，嚴格考核，獎優罰劣。

　　（2）認真執行巢湖市制定的教師9不準，要求教師在校工作不少於8小時，嚴禁教師在工作時間內做與教學工作無關的事。

　　（3）嚴格執行課程計劃，開全課程，開足課時。結合校情，創造條件，繼續開展好“四個一”活動，發揮學生創新能力和綜合應用能力。

　　（4）狠抓教研、科研活動。要求全體教師積極參加教研和課研活動，選派部分教師參加上級組織的培訓和教研活動，開拓教師視野，瞭解課改資訊，搭建平臺，讓每位教師認真上好一節公開課和示範課，堅持集體備課，鼓勵教師開展課題研究，撰寫教學心得，在課堂上下功夫，向40分鐘要質量，讓全體學生學得好，學的活。

　　（5）利用遠端教育，充分發揮衛星接收系統資源，要求每位教師每週不少於一節收看、收聽特級教師講課，讓學生共享先進的教學資源。

　　（6）教師的備、教、改、輔、測應放在教學工作的首位，每位教師必須做到備、教、改、輔、測同步進行，要求教師提前一週備課，認真撰寫教學反思，認真上好藝、體、科學、綜合實踐、地方與學校等課程，改變過去只抓語、數學科，放棄藝體、常識課的現象，使學生得到全面發展，教導處堅持月查制度，在檢查中，重點查備、改質量，檢查結果及時在教務會上通報，並記入教師業務檔案，作為教師晉級、晉職、評優、評先績效工資發放的依據。

　　（7）認真做好校本培訓工作，按時完成校本培訓工作。

　　（8）教師應端正良好的教風，全體教師必須做到認真備課，上課，杜絕抄教案的現象，認真撰寫教案，充分利用課堂時間，講究課堂效率，不準無教案上課，不準在課堂抽菸，使用通訊工具，不準代茶杯進課堂，不準做著上課，按時上下課，不遲到，不拖堂，認真批改作業，認真進行作業評講。

　　（9）組織教師積極參加第三輪繼續教育和校本培訓，使每位教師不斷得到充電，不斷提高教師的理論水平和實際教學水平。

　　3、安全工作，警鐘長鳴，全力打造和諧平安校園。

　　學校應把安全工作放在首位，當作重中之重，安全第一，責任重於泰山。進一步加大安全工作管理力度，建立健全安全工作制度和安全工作責任制以及安全工作責任追究制，加強學生的安全教育。一是根據季節，突出重點，對溺水、爬樹、上高、交通、食物、流行性的傳染病等安全進行嚴格管理和教育。二是定期對校舍、教學設施、用電、防火防盜、防鼠、防蠅設施進行定期或不定期檢查，發現隱患要及時排除。三是加強經常性的安全知識和保護知識的教育和訓練。四是強化治安管理，嚴格值班，加強路隊管理，減少校園內外傷害事故。

　　4、其他工作。

　　（1）進一步規範學籍管理，開學前，認真組織教師家訪，瞭解學生流動動態，建立“留守學生檔案”，關懷幫助留守學生，重視學習有困難學生的教育轉化工作。重視資料建設，及時做好資料的收集、整理、更新、充實工作。

　　（2）抓好財務工作，嚴格執行財務制度。堅決杜絕亂收費，嚴禁教師推銷教輔用書。開學初認真制定用款計劃，期中按計劃用款，把上級下撥的有限經費用在教學上，嚴禁公款招待，確保學校教育教學工作正常運轉。

　　（3）由於課桌凳有損壞，需要維修。學校準備投入一定資金用於維修和房屋小型修補。

　　（4）賬目日清月結，及時公示，開支不當的發票，報賬員有權拒收，堅決杜絕不合理的開支，做到票據規範，一據三章。

　　（5）關心和改善教師生活條件，進一步加強食堂管理，嚴格執行食品管理條例，嚴禁不合格食品進入食堂，保障教師不吃生飯，不喝生水，做到飲食清潔衛生。

　　（6）嚴格執行財務政策和財務制度，杜絕亂補亂髮現象。

　　（7）嚴格執行績效工資發放政策，制定考核細則，對全體教師認真考核，根據考核結果發放績效工資。

　　小學第一學期學校工作計劃篇6

　　一、指導思想:

　　以十九大精神為指導，全面貫徹黨的教育方針。緊緊圍繞建設高效課堂和平安校園，推進素質教育的中心，積極推進學校現代化建設，努力實現教學質量的全面提升，為我校教育事業的發展做出貢獻。實現教師幸福工作，學生快樂學習。

　　二、工作目標:

　　1、加強高效課堂教學管理，大力提高課堂教學效率，突出以教學為中心的主要目標。

　　2、加強學校管理工作，使管理走向規範化、科學化，努力提高學校的教學管理水平。

　　3、加強師資培訓力度，穩固提升教學水平。

　　4、加強教研組建設，使各科教研活動開展豐富有效。

　　5、加強各科教學活動，全面提高教學質量，力爭在期末考試中各科成績穩步上升。

　　6、加強學校體衛生安全工作，做好疾病防治工作

　　三、主要工作和措施:

　　（一）最佳化師資隊伍，提高教師素質

　　1、抓隊伍建設。堅持以人為本，積極推進校園精神文化建設，努力培養和造就一支高素質的教師隊伍、管理隊伍和後勤服務隊伍。

　　2、加強師德師風建設，樹立教師良好形象。要加強教師的職業道德教育，把師德教育擺在教師隊伍建設的重要位置。各教師要利用課餘時間認真學習有關師德理論，全體教師要進一步理解教師這一職業的深刻內涵，牢固樹立“學高為師，身正為範”的從業準則，依法執教，愛崗敬業，自覺抵制享樂主義思想；關心愛護全體學生，真正做到愛護學生而不放縱學生，嚴格要求學生而不粗暴對待學生，耐心教育學生而不歧視、挖苦學生；衣著整潔得體，語言規範健康，舉止文明大方。從而真正成為學生欽佩的“靈魂工程師”，人民滿意的園丁。

　　3、加強管理，促進教研教改領導力建設。學校完善辦學理念，提升教育領導力；加強校本教研，提升教研領導力；打造高效課堂，提升教改領導力；最佳化課程體系，提升課程領導力。

　　4、大力實施閱讀能力提升工程，進一步豐富校園文化生活。一是開展“紅旗飄飄，引我成長”爭做“五好小公民”主題教育讀書活動。透過故事演講活動，分享讀書感悟、教益，引領學生形成良好的讀書習慣；二是引導師生利用圖書、報刊佈置走廊、教室等邊角空間，倡導學生自主管理、誠信取閱，提高師生閱讀數量和效率；三是開展“書香校園”讀書月成果展評活動，豐富師生讀書積累方式方法。

　　5、開展立德樹人“四新四大”活動。樹立“新要求·大實踐”“新常態·大視導”“新體系·大構建”“新標準·大規範”理念。認真貫徹“領導圍著教師轉，教師圍著學生轉，後勤圍著前勤轉，一切圍著質量轉”的工作準則。構建以課堂為主陣地的質量提升工作體系，實現“贏在課堂效率，贏在科研能力，贏在管理水平”的三贏目標。

　　（二）搞好教研活動，促進教學質量的提高

　　繼續開展校本教研活動，充分發揮教研組職能作用。以教研組為單位，認真制訂教研活動計劃，研究解決教學和科研工作中的實際問題，教研組長作好記錄。認真開展好課堂教學觀摩活動。每次的公開教學活動要結合學校教學實際，確定研究主題和研究重點，做好講課、說課、評課活動的總結以及資料的整理工作。

　　（三）精細常規管理，提高教學質量

　　1、教務工作:

　　（1）做好日常教學用具、用書的管理及徵訂工作，儘可能地保證教師的教學需求；

　　（2）做好各種與教導處相關的資料上報工作。

　　2、加強教學工作檢查，加強對教學全過程的監控，做到強化平時，重視期末。加強教師的業務學習、交流研討，切實提高課堂教學質量。要求做到“個人備課具體化、課堂教學藝術化”。

　　3、加強學生養成教育，最佳化課堂教學。在課堂教學中著重培養學生的良好習慣，創設情境，吸引學生的注意力，聽懂老師的指令。抓好組織紀律，為課堂教學提供有力保障。不斷總結經驗，使學生主動投入到學習中來，能按老師的要求去分析問題，解決問題。抓好誦讀和寫字教育。教導處將組織有關人員制定方案，並組織實施。培育和踐行社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦。

　　4、關注學生學習差異，做好學困生的輔導與轉化工作。要求廣大教師要關注學困生，耐心對學困生進行輔導與轉化工作，提高學困生的學習能力。語文、數學、英語等學科教師要堅持個別輔導，採取因人而異、因材施教的教學方法，使得每一個學生得到發展。

　　5、加強畢業班的管理，保質保量完成教學任務。畢業班工作是學校教學工作的重中之重。學校將定期召開畢業年級工作會議，瞭解師生思想狀況，發現問題及時糾正解決。在抓緊抓好畢業班教學質量的前提下，注重畢業班班風學風建設與學生綜合素質的培養，讓畢業年級的學生不僅具有良好的文化素質，同時具有良好的思想品德與全面的綜合素質。

　　6、鼓勵教師在教學中製作和使用現代化教學手段，積極推動多媒體資訊科技在課堂教學中的應用並在效果上加以提高。

　　7、班主任工作。班主任利用好晨會、班隊會、黑板報等陣地，開展多種活動，讓學生在活動中受到教育，重視和家長溝通，爭取家長的積極配合，做好班主任手冊的記載。

　　8、開展豐富多彩的第二課堂活動。豐富學生的學習生活，發展學生能力。提高教學效果。

　　9、抓活動開展。我們將繼續開展常規評比活動，並利用重大節日、紀念日開展系列的主題教育活動。

　　10、抓家校聯絡。成立新一屆家長委員會及家長學校，指導家長樹立正確的教育觀、成長觀和質量觀，搞好家庭教育；適時宣傳學校的辦學理念，爭取家長對學校工作的支援、理解與配合，形成教育合力，把德育工作落到實處。

　　小學第一學期學校工作計劃篇7

　　一、指導思想

　　按照《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(20xx-20xx年)》的要求，緊扣“以人為本”、“健康第一”和“為了每一個學生終身發展”的核心理念。本學期我校體育工作以貫徹全國《中小學體育課堂教學規範與基本質量要求》，以立德樹人作為教科研工作的根本任務，全面提升體育教育質量，健全學生人格品質。全面提升體育教育質量，健全學生人格品質，進一步提高學生體育學科核心素養。

　　二、工作安排

　　1、認真學習《中小學體育課堂教學規範與基本質量要求》、《學校體育工作條例》、《課程標準》，並組織全體體育教師召開期初體育工作會議，部署本學期體育工作，明確重點、目標和方向等。

　　2、繼續抓好課堂教學工作、兩操以及大課間活動、課外活動課等。期初制定好學校體育工作計劃及各年級的教學計劃，進度表及單元計劃，認認真真備好課，上好課，課後及時小結、反思。繼續在課堂教學中進行軟式棒壘球的基礎教學，及簡單的技戰術教學比賽，並進行軟式棒壘球在小學體育課中的嘗試性教育研究。體育教師安排好場地及器材的借還，校行政人員負責檢查各項活動的開展。

　　3、開展好教科研活動，由教導處和教研組同時參加活動，促進體育教學的發展。上好教研課，本組教師共同學習探討。單週一進行業務學習，集體備課等。

　　4、積極籌備參加武進區中小學生田徑運動會、區冬鍛三項比賽，並做好相關工作。繼續開展陽光體育大課間活動、課外活動，並做好記錄。陽光體育大課間活動由班主任統一管理、執行，體育教師協助。

　　5、認真做好《國家學生體質健康標準》的測試工作，做好資料收集整理及上報工作。

　　6、繼續抓好校田徑隊、軟式棒壘球隊工作。檢查學生的戶口簿，做好個別運動員的思想工作及家長思想工作。並寫好訓練計劃，有組織、有計劃、有目的地開展各項訓練，隨時關注運動員訓練時的安全與學習等。

　　三、具體計劃

　　九月份：

　　1、9月3號召開全校體育教師工作會議，佈置新學期工作。佈置《學生體質健康標準》的相關測試工作。

　　2、制定好本學期體育工作計劃。

　　3、疏通體育教材，統一要求，制定好相關計劃，備好課。

　　4、加強田徑隊訓練，合理安排好學習與訓練時間。

　　5、抓好一年級新生兩操教學工作。

　　6、抓好每堂課，練好《學生體質健康標準》的相關專案。

　　十月份：

　　1、迎接區中小學生田徑運動會（初定9月底——10月初具體見區網）。

　　2、加強一年級學生廣播操、自編操的教學。

　　3、做好學生《學生體質健康標準》的測試工作。

　　4、十月中旬校單項比賽（投擲壘球）。（2—5年級）

　　十一月份：

　　1、上旬開展學校冬鍛三項活動。

　　2、中下旬顧偉軍、周燕老師上教研課。

　　3、中旬舉行校單項比賽（跳遠）。（2—5年級）

　　4、運動隊冬訓開始。

　　5、《學生體質健康標準》的測試資料彙總上報。

　　十二月份：

　　1、月初舉行校冬鍛三項比賽。

　　2、舉行校廣播操比賽。

　　3、選拔運動員訓練，報名參加區冬鍛三項比賽。

　　4、開展陽光長跑活動。

　　一月份：

　　1、參加區冬鍛三項比賽。（見具體通知）

　　2、中旬冬訓結束工作。

　　3、做好學生的體育考核工作。

　　4、學期總結工作。

　　5、收齊所有材料歸檔。

　　小學第一學期學校工作計劃篇8

　　一、學校管理

　　1、繼續開展“不忘初心、牢記使命，勇當新時代排頭兵、先行者”大調研。認真落實市委、區委、教育局黨委決策部署，以xx教育“五大”提升行動為重點，開展專題調研，全面梳理調研中反映和發現的問題，形成問題清單。研究制訂解決問題的方案，明確責任部門和責任人，形成解決、建議、制度清單。主動總結調研實施、問題梳理、研究解決中形成的好做法、好經驗，形成常態長效機制。

　　2、堅持依法辦學依法辦校。對標“xx市依法治校示範校”建立目標要求，落實《xx區教育系統“誰執法誰普法”普法責任清單》通知精神，把普法工作與依法辦學相結合，深入開展法治宣傳教育活動，認真落實“法律顧問進校園”制度，努力形成濃厚的學校法治文化氛圍。

　　3、加強政風行風建設。認真執行《20xx年行風建設工作實施意見》，深化師德師風建設，積極宣傳最新師德禁令，堅持師德問題“一票否決”，切實做到領導到位、制度到位、責任到位。努力創設良好、和諧的教育教學環境，擴大對外宣傳，主動進行學生、家長滿意度的自查，及時發現問題積極整改，提高家長、社會對學校的認同度、讚譽度。主動聯絡責任督學，藉助xx督導力量幫助學校排憂解難，助力學校持續發展。積極承擔社群責任，主動與社群進行互動，傳遞教育者的溫暖與扶持。

　　4、健全內控制度和規範教育經費管理。健全和完善以內部控制制度為核心的財務管理制度建設，認真排查管理中的風險點，及時完善相關管理制度，規範操作流程。強化學校預算管理，進一步提高預算編制的科學性、前瞻性、可持續性。強化預算執行，提高預算執行率。全面開展績效管理，實施教育經費投入、使用、監督全過程管理，切實提高資金使用效益。

　　5、加強校園安全管理及構建安全防範體系。對照xx區教育局安全生產大檢查工作方案的具體要求，規範建立學校校舍安全年檢制度，定期對校舍進行安全隱患排查；加強食品安全和衛生防疫工作，不斷完善學校食品安全管理制度和食堂就餐環境；建立隱患排查和治理制度以及重大事故隱患治理情況報告制度，做好校園安全風險自評工作及隱患排查整改。主動對接綜治、公安、消防、交通、衛生等部門，做好校園及周邊治安秩序，形成學校安全防範體系。

　　6、加強網路視窗建設（學校網站和微信公眾平臺）。加強學校網站與公眾號的基礎建設，完善投稿、徵稿機制，及時將學校資訊公開內容和各種教育、教學資訊上傳網路，確保互動性、生動性、時效性和實用性。

　　7、促進學校教育國內外合作與交流。認真做好與美國麥克唐納小學友好學校間互訪與交流、xx區滬港青少年交流系列活動之校園大自然快樂操觀摩交流會，透過互相學習溝通，進一步提高雙方的教育質量和共同發展。

　　8、積極投入創全及文明單位建立活動。認真梳理總結提煉20xx—20xx年區級文明單位建立活動成果，努力打造“重要節慶有主題、校園文化有特色”的工作格局，為創全國文明校園、未成年人思想道德先進城區盡力盡責。

　　二、課程教學

　　1、嚴格落實市教委有關檔案精神。加強教育教學管理，規範課程教學工作，嚴禁在開學兩週內組織測試並對學生進行重新排名，嚴禁推薦學生購買各類教輔材料；嚴格執行市教委規定的作息時間，嚴格執行課程計劃，切實減輕學生過重課業負擔。

　　2、認真制定實施課程計劃。嚴格按照xx市課程計劃的要求，制定學校課程計劃並組織實施，重點落實好小學一至三年級每週“四課、兩操、兩活動”及規範使用一二年級的道德與法治、語文統編教材。進一步加強三類課程的系統性、統整性，更加明晰功能定位，不斷最佳化課程實施，提升課程品質，以適應學生更好的發展需求。重點關注基礎型課程的校本化的實施，在三四年級語文數學學科，圍繞一學習單元進行教學目標梳理、個性化作業設計、單元練習卷設計的試點研究。

　　小學第一學期學校工作計劃篇9

　　一、指導思想

　　深入學習落實“區教體局20xx年暑假讀書會暨工作推進會”精神，”以“尊重·適性”教育辦學理念為引領，以多彩教育為基礎，以品質課堂為核心，以愛校如家為遵循，以人民滿意為目標，以新思路、新舉措推動學校教育教學質量的提升。

　　二、工作目標

　　（一）充分發揮黨建引領作用，提升學校黨的建設水平

　　1、堅持讀原著、學原文、悟原理，紮實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，大力弘揚紅船精神。

　　2、紮實開展“三級聯創”“主題黨日+”等行之有效的活動，達到“過硬支部”標準。以黨建促工作，積極爭創市級文明校園。

　　3、壓實全面從嚴治黨政治責任。加強學校黨風黨紀和廉潔自律教育、預防職務犯罪教育。強化財務管理和資產管理。

　　4、在持續轉變作風上狠下功夫。根據教體局統一部署，紮實開展“治黨治吏便民利民”專項行動，持續轉變黨員和幹部作風。

　　（二）持續深化“多彩教育”，逐步打造品質學校。

　　1、繼續深化“尊重·適性”教育辦學理念，“傳承梅花精神綻放美麗人生”的辦學宗旨，落實“孝文毅信樂”的校訓，開發探索具有本校特色的校本課程。

　　2、深化“梅勵人生”青島市教育服務品牌，進一步打造湘潭辦學特色。

　　3、全面提升學生核心素養，成就湘潭全面發展、自主發展的“美麗學子”。夯實“聽、說、讀、寫、算、演、唱、畫、做”基本技能。

　　4、繼續完善團隊化管理體系，培養愛校如傢俱有“含香品自高潤物細無聲”教風的“美麗教師”。關心關愛教師，營造良好工作環境，提升教師職業幸福感。

　　5、積極主動開展“尋標對標”活動，以國內優質學校南京銀龍花園學校和江蘇石梅學校為目標，建立全方位溝通交流機制。

　　（三）以釘釘子精神，狠抓教學質量，打造品質課堂

　　1、全面打造“品質課堂”。

　　2、堅持教學工作為中心，狠抓教學常規，研究教學規律，改進教學方法。

　　3、加強教研組建設，增強教研活動豐富有效性，鼓勵教學工作的微創新、微改革，全面提高教學質量，力爭在期末考試中各科各級部成績穩步上升。微改革學生學業評價機制和教師獎勵機制。

　　4、深化課題研究，以課題研究促進教學質量的提升，鼓勵引導名師工作室、學科教研組、一線教師勇於進行微改革、微創新，開展基於問題研究、教學品質提升的小課題研究。

　　5、重視教學質量分析和畢業年級中小銜接教學研究，完善學科教學質量報告制度，建立教學質量診斷、反饋指導系統，努力提高教學成績，爭取前進更多的名次。

　　6、組織學校教學節，積極參加李滄區教學節，表彰取得優異成績教師。營造重視教學、潛心教學的濃厚氛圍。開展名師進課堂、骨幹教師立標課等形式多樣的教學研究活動。

　　7、課堂教學研究與課題研究並舉，大力推進品質課堂建設。深化教學研究，繼續探索合作學習和自主學習，堅持向常規管理要質量，提升教學品質；

　　（四）以紮實的校本培訓，打造業務精湛、師德高尚的品質教師隊伍。

　　1、重視團隊文化建設，實施幹部領導力提升工程，透過名家輔導、幹部每週一講、跟崗掛職、讀書工程等多種途徑，增強幹部隊伍政治能力、執行能力、學習能力和服務能力，有效擔負起崗位職責。

　　2、探索適合學校幹部、骨幹教師、新教師等不同層次教師需求的靈活培訓機制，提高培訓系統性和有效性。要努力讓每名教師都有參訓機會。促使幹部教師掌握現代的教育技術，如熟練使用電子書包、微課、電子白板等等。建立教師個人發展檔案。

　　3、以領航工程和名師工作室建設為依託，建立教師成長聯盟，搭建各聯盟研究、分享、學習的平臺，繼續啟動“湘潭論壇”並打造成學校活動品牌。

　　4、繼續開展好教師讀書工程，開展形式多樣的讀書活動，促進教師素養提升。

　　小學第一學期學校工作計劃篇10

　　一、指導思想：

　　遵循教育教學規律和中學生成長規律，堅持以人為本，以科研為先導，認真落實新《義務教育法》、《江蘇省中小學管理規範》、《規範中小學辦學行為、深入實施素質教育的意見》。以連雲港市“課程實施發展年”及灌南縣“全優工程”活動為契機，力促教師專業成長，深化課堂教學改革，減輕學生學習負擔，加強校園文化建設，全面落實學生良好習慣養成教育和“全優課堂”活動，努力提高教育教學質量，實現學校的和諧科學發展，從而推動學校辦學品位的再提升。

　　二、工作思路：

　　1、在實現科學發展上下功夫。更新發展觀念，創新發展模式，提高發展質量。

　　2、堅持以人為本理念，在實現和諧發展上下功夫。關注教師、學生的成長，促進學校的和諧發展。

　　3、堅持與時俱進、開拓創新，在實現率先發展上下功夫。以實踐為基礎，以科研為先導，緊抓學生的思想道德和習慣養成教育、“全優工程”等中心工作，強化教學常規管理，尋求突破，實現率先發展，推動整體工作水平和質量的進一步提升。

　　三、工作目標：

　　教學目標：

　　2、大力實施課堂教學全優工程，積極開展振興閱讀行動，優課率達40%以上。

　　3、加強教師校本培訓，精讀《給教師的建議》等4本教育書籍。

　　4、積極開展“課程實施發展年”活動，促進教學質量全面提升。

　　管理目標：

　　1、認真貫徹省《中小學管理規範》，無違規行為。

　　2、加強校園安全工作管理，建設平安校園。

　　3、學習落實省《規範中小學辦學行為、深入實施素質教育的意見》。

　　4、重視校園文化建設。

　　建立工作：

　　1、建立課外閱讀特色。

　　2、建立市一星級心理諮詢室。

　　3、建立市合格教科室。

　　4、建立縣星級平安校園。

　　5、建立合格保健室。

　　6、建立合格檔案室。

　　四、工作措施：

　　（一）創新學校管理機制

　　1、完善幹部隊伍管理制度，提高班子成員的責任意識、目標達成意識，建立約束和目標管理機制，提高學校制度執行力、規劃落實力及目標達成度。倡導“管理者成為工作的合作者”，強化幹部隊伍“實事求是、思想過硬、角色到位、開拓創新、情操高尚”的“五做到”工作要求。體現“用心觀察、耐心指導、誠心交流”的“三心”工作特點，提升為教育教學服務的工作品質。

　　2、開闢有效途徑，透過家長學校委員會，增強家長評校、學生評教的權能，廣泛聽取校內外的意見和建議，挖掘一切可利用的教育資源，形成合力辦好學校。

　　3、加強民主管理和民主監督，利用“校長信箱”、“校長接待日”等方式，吸納社會群眾的意見和建議，增強學校辦學實力。

　　4、完善教師評價考核模式。堅持“從起點看提高，從基礎看進步，以評價促發展”的評價原則評價學生評價教師。結合上級關於教師實行績效工資改革的方案，重視過程評價、日常評價，實施年度考核制度，把評價作為獎勵的重要依據。

　　（二）加強師資隊伍建設

　　1、以學習貫徹《中小學教師職業道德規範》為主線，創新師德建設的方式方法，在教師隊伍建設中做到師德教育與教師心理健康教育有機融合，提升教師師德及心理健康水平。

　　2、開展多種形式的.師德建設活動，做好教師教育論壇、讀書論壇、教師禮儀等活動，調動教師的積極性，發揮教師的創造力，為教師自身的和諧發展搭建舞臺，提供機會。凝練提升教師魅力與形象建設，總結出有特色的教師文化，為學校文化建設作出應有的貢獻。

　　3、透過建立“集中培訓、專題培訓、研討交流”的立體培訓機制、教師利用網路進行教育敘事、教學案例、讀書體會交流、“青藍工程”等形式，加強對青年教師進行系統培養，使5——7名青年教師成長為名教師、優秀教師、骨幹教師。制定教師外出培訓彙報交流制度，完善教師獎懲制度及年級組、教研組、班主任考核細則。

　　4、加強班主任隊伍建設。透過對班主任的校本培訓、班主任工作例會、“班主任論壇”等形式，引導班主任樹立正確的教育觀和學生觀，改善班主任工作方法，提高班級工作實務技能及班隊活動設計等方面的能力。

　　小學第一學期學校工作計劃篇11

　　安全工作是學校工作的重要組成部分，是搞好學校教育教學工作的前提和基礎，牢固樹立“安全第一”的思想，警鐘常鳴，常抓不懈，居安思危，防患於未然，確保師生的安全。

　　一、校舍安全

　　1、學校不能有危房、危牆、危廁，教室的前後門都能敞啟。

　　2、學校定期對校舍進行檢查，每月一次全面檢查，發現問題及時報請有關單位處理。

　　二、實驗室安全

　　儀器藥品在有嚴格的採購、入庫、建賬、保管、借領、歸還、損壞賠償制度。儀器藥品要分類安全存放，標籤齊全，陳列有序。能相互引起劇烈反應、燃燒、爆炸或產生有毒氣體的藥品不能混放。實驗過程嚴格遵守操作規程。實驗室的藥品不得攜帶出教室，嚴禁借給社會上的任何單位和個人。

　　三、消防安全

　　學校的用電、用火、用氣要按規範操作，絕緣橡膠老化的或破損的電線要及時更換，師生要記住“119”火警電話，使師生掌握預防火災的基本方法，掌握疏散、逃生和撲救火災的基本方法，增強消防安全意識和保護能力。

　　四、交通安全

　　學校教育學生遵守交通規則，遵守交通訊號及交通標誌，如訊號燈、交警手勢、警告標誌、禁令標誌、交通標線等。記住急救電話“120”。

　　教育學生不能在公路上學騎腳踏車，未滿12週歲的兒童不準在公路上騎腳踏車、三輪車和推拉人力車。教育學生年滿12週歲的學生必須經申請、核實、學校批准後方可騎車，騎車時必須保持腳踏車的功能齊全可靠，騎車精力要集中，不能多車並行、嬉戲說笑，不準扶肩並行，不騎快車，不能雙手離把，不能迫不急待的超車，不騎車帶人，不要隨意拐彎，轉彎時要伸手示意，不能侵佔機動車道，不能攀附機動，不準曲線行駛，不要在人多的街道上鑽空蛇行，要注意路況變化，遇到惡劣天氣在加倍小心。

　　學生步行要走人行橫道，不在道路上玩耍、遊戲、，結伴而行不能只顧交談、說笑、打鬧，影響交通。不爬車、追車、攔車，列隊步行時要井然有序。

　　乘車要乘坐證件齊全的車輛。乘車時要在指定的位置等車，等車停穩後，先下車，再上車，不坐超載車輛，不妨礙駕駛員開車，不要將身體的任何部位伸出車外，不準跳車，不帶易燃易爆物品上車。

　　五、校外集體活動和生產安全

　　學校組織校外集體活動首先要向上級部門報告，上級批准後，學校要把安全工作放在首位。

　　1、活動要經學校領導集體研究，制定周密活動計劃，嚴密組織，明確帶隊負責人和帶隊老師。要對學生進行安全教育，發出告家長書，向學生提出注意事項，教育學生遵守紀律，聽從指揮，要堅持安全、就近、徒步的原則。

　　2、要事先勘查活動地點的基本情況。集體活動場所、建築物、各項設施必須堅固安全，出入道口暢通，場內消防設施齊全，放置行當。

　　3、活動中如需用交通工具，必須向教育局申請，經批准後，方可出行，車子必須符合安全要求，不超員運載，不乘坐沒有駕駛執照人員駕駛的車輛，車輛狀況良好，行駛速度適當。

　　4、活動場所要有合理的容量，不能組織學生到超容量的場所活動。

　　5、組織學生參加勞動等要防止塌方、觸電、工具傷等，加強勞動教育，重視勞動保護，遵守操作規程。

　　6、不能組織學生參加商業性慶典、演出等活動。

　　六、體育活動安全

　　1、體育場所管理