財務科長述職報告

財務科長述職報告

  在人們越來越注重自身素養的今天,報告與我們的生活緊密相連,報告包含標題、正文、結尾等。那麼大家知道標準正式的報告格式嗎?下面是小編精心整理的財務科長述職報告,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

財務科長述職報告1

尊敬的領導:

  您好!

  非常感謝院領導多年來對我的關懷與信任,也感謝在座各位對我工作的支援與幫助!兩年來,在院領導的正確領導下,我院財務工作緊緊圍繞醫院總體目標,嚴格按照“規範化、精細化”管理要求,著力加強收支管理、提升資金運營效率,促進醫院各項工作有序開展,財務管理工作取得了一定成效,多次迎接省市稅務、物價、財務等部門檢查並獲得一致好評,榮獲市衛生系統兩年一度的財務工作先進集體榮譽。現將兩年來的工作情況彙報如下:

  一、完善財務制度,規範工作流程

  為規範財務會計行為,提高財務管理水平,做到有法可依、有章可循,進一步建立、健全內部財務管理制度,在不斷總結工作經驗的基礎上,完善原有財務管理制度,建立和修訂了內部管理制度41項、崗位職責18個及相關規定25條,收集相關法律法規,整理裝訂成冊,編製成長沙市中心醫院《財務管理制度彙編》,使財務人員的日常工作及操作流程有了更明確的規範與指導。

  二、強化預算管理,注重實施成效

  按照“統籌兼顧,量入為出、收支平衡“的原則,認真編制和執行醫院財務預算,同時,為了使院領導儘早掌握醫院業務發展狀況,財務科實行“週報制”,及時彙報各科收入完成情況。每季分析醫院的經濟執行形勢及預算執行情況,查詢問題,提出應對措施,為院領導決策提供可靠依據,保證了年度預算的順利實施。

  每年向職代會通報財務預決算報告,增強財務公開透明度和民主理財意識,讓全院職工在關注自身經濟利益的同時關注醫院經濟執行狀況和未來發展趨勢。

  三、積極籌集資金,加速資金週轉

  透過對有限資金的合理調配,確保醫院正常運轉。為了緩解還貸壓力,我們多次與建行、交行聯絡申請並批准了醫院1。3億元流動資金貸款轉為固定資產貸款,緊接著透過多方努力,與交通銀行簽訂了專案資金貸款合同,新增固定資產貸款6000萬元,另外追加流動資金貸款3600萬元。

  到目前為止,兩年內歸還原固定資產貸款8000萬元,外資貸款1450萬元,償還職工借款4270萬元,新舊債務相抵後減少借款4570萬元。並與醫保科、醫務科、保衛科等通力協作,及時催繳醫保中心及各項醫療欠款,加速資金回籠,確保職工工資、獎金、福利的按時發放。

  四、加強資產管理,提高裝置使用效率

  隨著醫院規模不斷擴大,兩年來共投入裝置資產8370萬元,目前醫院總資產達到8。4億元。我們進一步加大了資產管理力度,與總務科、器械科組成清查小組,每年對全院的固定資產進行全面、細緻的清查,並對報廢、閒置資產製訂了嚴格的審批流程和管理制度。

  同時,強調申購裝置時必須附有詳細的可行性報告和成本效益分析;為了減少浪費,堵塞漏洞,財務科將建立貴重耗材監管盤存機制,對裝置和高值耗材的使用進行全程監控。

  五、加強人員隊伍建設,提高服務意識

  財務人員隊伍龐大,崗位眾多且分散,視窗服務一直是醫院的熱點和焦點問題。為提高財務人員的綜合素質和服務意識,科室針對多班制情況組織財務人員在業餘時間分期分批培訓學習、定期考試,考後統一公佈成績,組織講評,將成績列入年度績效考核體系並作為每年公開競聘上崗的依據,極大提高了財務人員的業務能力和服務水平。

  六、完善物價管理,履行服務

  為了讓人民群眾便捷、清楚的瞭解醫療價格,增強醫院價格透明度,財務科主動與相關科室銜接,以多種形式將藥品和醫用材料價格、醫療服務收費標準向社會和患者進行公示;透過公開投訴電話、設立價格諮詢服務檯等渠道,認真接受患者對醫療服務收費專案和標準的諮詢,受理群眾舉報投訴、解答患者問題,及時化解各種矛盾。

  過去兩年,雖然取得了一些成績,但仍有不少困難和差距,財務人員業務能力和整體水平還有待提高,仍需提高認識,創新思維,開拓進取。

  20xx年的工作思路主要有以下三點:

  1、加強資產管理,收集整理資料,對近三年來購置的大型裝置收入及費用耗用情況進行統計,建立電子檔案,進行成本效益分析和監測,為提高裝置使用效益提供切實可行的依據。

  2、合理控制費用成本,加強核算監督。針對醫院目前運營成本較高的情況,我們將進一步細化成本管理,開源節流。財務科將對房屋裝置的維修進行資訊化管理,分專案設定臺賬,充分發揮財務工作監督職能。

  3、科學管理人員隊伍,為有效調動工作積極性,強化服務意識,我們將對視窗收費人員進行績效考核,依據工作量、病人滿意度、日常工作表現等量化指標制定一系列績效考評制度,考核結果與科室獎金二次分配掛鉤。

  今年是啟用新醫院財務會計制度的第一年,醫療衛生單位將進入企業化管理模式,我們將以此為契機,組織人員培訓,更新知識,以適應新一輪會計改革需要,用管理會計的頭腦做好前景預測和風險評估,用財務會計理念做好事中控制和運營分析,科學化管理、精細化操作,使財務管理在醫療改革中真正起到出謀劃策的作用。

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年x月x日

財務科長述職報告2

尊敬的各位領導、同事們:

  大家好

  一、一年來的工作彙報

  20xx年,不同尋常的一年,由於方方面面的原因,作為我公司接替礦井的xx煤礦,工程建設處於停頓狀態。為了xx有個更好的前景,總公司領導放眼超前,決定擴大我們xx煤礦的生產規模。為了各項工作的順利進行,雖說工程建設處於停頓狀態,但我們的財務工作依然在有條不紊的進行著。我作為xx財務科科長,按照總公司的要求,將本人一年來的廉潔自律情況做了以下幾方面的總結:

  1、加強政治、業務學習,從而提高自身素質和業務水平,以增強工作能力。

  隨著市場經濟的發展,財經知識也在不斷的更新,為了讓自己能跟上時代的腳步,工作能力有個新的提高,我在工作之餘,進行政治理論及業務知識的自學,不斷開拓和完善自己的理論知識和業務水平,以增強自己的工作能力。

  2、正常開展各項日常業務工作。

  雖說xx煤礦工程建設處於停頓狀態,但我們財務科的各項日常業務依然正常進行。每月按時上報各類各類報表、各項費用票據的稽核、工資的發放及結算、往來業務均按規定正常進行。

  3、配合總公司規範票據管理及操作執行。

  為了費用結算合理、合法化,總公司財務部於今年又對日常發生的各項費用進行了一次合理、規範的管理,我們財務科人員為了工作的順利進行,認真的學習後,在工作中對各項費用的稽核及程式操作更加嚴格,對不合理的發票堅決給以退回對日常發生的各項費用,必須先層層審批,沒有審批發生的費用,一律不予報銷,不合理的費用堅決不給結算。

  4、加強與周邊村莊及單位的協調與溝通,為xx各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。

  5、積極推進銀行貸款的各項工作。xx煤礦屬於基建礦井,貸款是資金籌集的主要渠道。為了保持各項工程建設的順利進行,積極與各大銀行進行協商與溝通。

  另外,在完成本職工作以外,積極主動完成領導交辦的一些零星事務。

  以上是我全年的工作總結,仔細想想,還有許多工作沒有到位的地方,比如,工作開拓、創新意識不夠,對外協調能力需進一步加強。今後我要努力學習業務知識,提高自身素質,紮實工作,銳意進取,既要發揚埋頭苦幹,勤奮工作的作風,又要注重在工作實踐中摸索經驗,探索路子,在較高層次上發揮好財會的核算、監督和服務保障作用,我礦的燦爛前景而努力工作。

  二、一年來本人的廉潔自律情況:

  1、加強學習,明確要求,增強廉政意識。透過參加公司的各種組織生活及機關有關政治學習,按照總公司與我們簽訂的目標責任書中有關領導幹部廉潔自律的有關要求,能經常性學習黨紀法規、廉政建設有關規定和領導幹部廉潔自律“六項規定”,從思想上進一步提高對黨風廉政建設重要性認識,時刻牢記為人民服務的宗旨意識,自覺遵守黨規黨紀,法律法規,增強拒腐防變能力。

  2、正確對待權力,認真履行好職責。按照黨風廉政建設落實情況,做到制度之內“不缺位”,制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責。工作中凡事講原則、按制度辦事,做到嚴格把關,各種費用及工程結算票據都是先認真稽核,再逐級審批,保證了票據的科學管理,杜絕了違紀違規事件的發生。

  3、努力做好本職工作,積極配合總公司及各兄弟部門的工作。在我分管xx煤礦財務工作的時期內,能夠同總公司及各兄弟部門團結一致,密切配合,勤奮工作,各我們的各項工作順利進行。

  三、存在問題與努力方向

  存在問題:

  回顧檢查自身存在的問題,我認為主要是工作開拓、創新意識不夠,對外協調能力需進一步加強。

  在今後的工作中,我想絕不辜負總公司自己的重託和期望,一定要努力做到以下三點:

  1、放下包袱,拋開手腳大幹,力爭做一名優秀的領導幹部。

  2、努力學習,提高素質,提高工作能力。

  我要進一步參加各種理論學習,提高理論水平。認真掌握精通電腦,以適應資訊化發展的要求。

  3、嚴格要求,廉潔自律,塑造領導幹部形象,當好反腐倡廉帶頭人。

  努力方向:

  1、加強政治學習和業務學習,增強自己黨性,提高自己政治理論水平及工作能力。減少工作應酬,把更多時間用在學習和思考工作上生活簡樸、勤儉節約,保持艱苦奮鬥的傳統不辦人情事,不說人情話,依法辦事。

  2、嚴格執行及規範管理各種費用和工程結算程式,力求節約,降低成本。

  3、紮實開展好自己分管的各項工作,與科室人員共同努力,做好自己的每項工作。

  謝謝大家

述職人:XXX

  20xx年XX月XX日

財務科長述職報告3

  20xx年財務科在各科室的協助下,在館領導的大力支援下,團結一致,緊密配合,圓滿完成了參觀接待及各項財務核算工作,主要包括以下三個方面。

  一、參觀接待工作

  遊客服務中心是我館參觀接待第一站,擔負著發放門票、換髮票、諮詢、預約參觀電話、提供殘障服務等工作,20xx年接待觀眾102萬餘批次,為觀眾提供輪椅五十餘次、童車四十餘次。撿到手機35部、錢包3個、汽車鑰匙20餘個、身份證60餘個歸還失主,得到失主的讚譽。

  幫助走散人員歸隊70多次。其中幫助兩個小孩歸隊,家長是山西大巴司機,大車停在卓達廣場,孩子找不到車,也找不到導遊,最後經遊客服務中心人員幫助聯絡找到家人,家長深表感謝。

  河北四方旅行社帶河北省兒童醫院32人來我館參觀,遊客服務中心人員瞭解到其中一位是毛主席的保健醫生,後任省兒童醫院院長。服務人員瞭解到資訊後,馬上彙報給辦公室,由我館進行了接待。

  財務科本著各負其責,互相協作的精神,在清明、五一、十一等參觀接待高峰,全科人員積極到遊客服務中心一線幫忙,在舊址門口設定臨時取票處,方便了觀眾取票,有效分流了觀眾高峰,達到了“健康、安全、有序、文明”的參觀目標。

  二、財務工作

  加強業務基礎知識的學習,提高業務水平,認真學習了《會計法》和有關的財務制度,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業道德,樹立牢固地依法理財的觀念,做到有法必依、違法必究,自覺遵守法律、法規,維護財經紀律。在掌握基礎知識的同時,加強對計算機知識的學習,以適應現階段財務管理的要求。

  多年來,我館一直沿用手工財務核算,20xx年7月份,我們安裝使用了金蝶財務軟體,實現了記賬電算化,使收款、付款、轉賬等憑證自動生成,自動記賬,自動生成總賬,明細賬和財務報表,提高了財務核算效率。配合上級部門完成了各專項資金的使用稽核及小金庫檢查。積極與財政局、支付中心溝通、聯絡,保證資金及時到位。配合社保局完成了我館20xx-20xx年的養老保險稽核工作。做好日常的財務報銷、記賬、算賬、報表、賬務處理等基礎工作。完成領導交辦的其他工作。

  三、其他工作

  由於我館遠離市區,本地職工較多,多年來,工資統發難以解決,20xx年,經多次與銀行溝通聯絡,安裝了自動取款機,實現了發放工資銀行化。

  20xx年,在館領導的幫助下,經與財政局多次溝通,使我館更換大客車及客貨車資金得到大力支援,方便了職工生活,使職工能夠工作、生活兩不誤。積極參加我館組織的各項活動,在“中國夢、趕考行”知識競賽活動中,參賽人員獲得二等獎。

  20xx年,我們一定發揚成績,克服不足,加強學習相關法規和準則,努力提高自己的業務水平和專業素質,信守職責,積極工作,保持良好的工作態度和積極性,把我們的工作做的更好。

財務科長述職報告4

  我叫xxxx,1956年2月出生,現任xxx財務資產科科長。20xx年12月被評審為管理工程師,自學本科學歷,工商管理碩士學位。

  參加工作近xxx年,由於各級組織的培養教育,領導和同志們的提攜幫助,加之個人不懈努力虛心學習,我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業務水平有了不斷的提高,綜合素質也有了長足的進步。下面將近年來的主要工作情況述職如下:

  一、 從事經濟工作的基本情況

  我於1999年10月重組時,調任廠計劃財務科科長,從事廠計劃財務科的全面管理工作,經過廠領導指導,同事們的幫助,我很快挑起了全廠計劃和財務部門管理的這份重擔,不僅圓滿完成了組織交給的各項工作任務,從經濟上保障了採油三廠的快速發展,同時也保證了經濟的安全。本人多次被評為廠級先進工作(生產)者, 20xx年被評為油田公司經濟工作先進個人。所在財務科多次被評為廠級先進集體、油田公司會計核算先進單位。

  二、從事經濟工作的學習情況

  較大跨度工作崗位的變動,給了自己較大的壓力和學習的動力。從事經濟工作以後,自己始終重視不斷提高政治素質、業務素質,特別是經濟管理的學習。1992年9月-1995年7月參加寧夏自治區黨校經濟管理大專班學習,獲得經濟管理大專文憑。20xx年-20xx年參加了澳門科技大學工商管理碩士學習,獲得工商管理碩士文憑和學位。20xx年開始參加行政管理專業自學考試,20xx年獲得行政管理本科文憑。同時,還多次參加了財務管理、經濟統計、會計集中核算、內部控制、財務管理高階研討以及不斷的自學等。透過不斷地學習,使自己在經濟理論以及經濟管理實務等諸多方面有了比較紮實的基礎,促進了在經濟管理中的得心應手,確保了各項任務的完成。

  三、在經濟崗位上的理論成果

  重組改制以及世界經濟的不斷變換,給我們石油單位的經濟工作不斷提出新的要求,促使我們不得不不斷地進行創新。

  我提出並設計了採油廠“三D”精細成本管理模式,提出了健全成本管理的組織、制度和考核三個成本管理體系;縱向、橫向、時間“三維'分解成本;構建作業區、機關及輔助單位和專項費用三個標準成本管理模式等比較完整的適應採油廠成本管理的具體措施。

  提出加強成本過程管理的財務監督委派、內部審計、第三方監理、後評估、成本日報監控等一系列措施,並親自編寫了落實這幾項措施的有關制度、規定,使這幾項措施在成本過程控制中發揮了積極作用。

  提出採油基層單位崗位量化考核的思路,親自到靖三聯現場寫實,提出了崗位量化考核表的基本框架格式及考核辦法的基本框架,促進了崗位量化考核的'順利開展。

  多次到五里灣第一作業區指導作業區內部模擬市場的試點,提出了採油作業區內部模擬市場的框架及建立執行機制的思路,保證了試點的成功。

  提出了成本管理要由成本節約型向成本避免的轉變、“學會花錢為省錢”以及經營工作要與生產、科技、改革、管理緊密結合等成本管理的思路,拓展了成本降低的空間,促進了成本管理水平的提高。

  提出了加強成本要素主要專案精細管理的思路,親自編寫了材料、電、井下作業、運費四個成本可控度較大成本專案精細管理的指導性意見,使成本的精細化管理又向前邁進了一步,取得了比較好的效果。

  全面組織了內部控制體系的建設。提出並參與了採油作業區內控體系的建設。多次組織了內控測試,促進了內控體系的執行有力。特別是採油作業區內控體系屬中石油首家,得到了股份公司的好評。

  組織參與了標準成本體系的建立,形成了涵蓋全廠的完整的標準成本系統,並順利實現了上線執行,為進一步提高成本管理水平打下了良好的基礎。

  創新及其實踐也獲得了豐碩成果,在xxx公司有著一定的影響。有2項成果國家級二等企業管理現代化創新成果。1項成果獲得石油石化企業管理現代化創新成果二等獎。2項成果獲得被寧夏自然科學優秀論文評審委員會評為科技進步一等獎。2項成果分別獲得長慶油田公司軟科學研究二、三等獎。1項成果獲得中國新時期人文科學優秀成果二等獎。12篇論文分別在省部級及其他刊物發表,部分論文獲得省部級即一下不同檔次優秀論文獎。從事經濟工作10年,年年完成了經營業績指標。

  以上述職,不妥之處,敬請各位評委批評指正!

財務科長述職報告5

尊敬的領導:

  光陰似箭、歲月如梭,轉眼之間一年過去了,新的一年已經開始。回顧一年來的工作,我處在局黨組和局長的正確領導下,在各兄弟處室和同志們的大力支援和積極配合下,全處上下團結奮進,開拓創新,圓滿地完成了全年的各項工作任務。現將主要情況彙報如下:

  一、加強政治業務學習,努力提高自身素質

  我深知作為財務處長,肩負的任務繁重,責任重大。為了不辜負領導的重託和大家的信任,更好的履行好職責,就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。也使自己的理論水平、思想覺悟和用指導工作的能力有了明顯提高和進步。加強業務知識的學習。財務工作是一項專業性很強的工作,特別是近幾年來預算體制改革,新政策、新規定不斷出臺。為了充分將工作做好,我除了積極組織處室同志們及時認真的學習國家和省、市新出臺的有關財經、財務方面的政策、法規外,還利用業餘時間自學了計算機操作、英語等方面的知識,並通過了全國會計師資格考試,提高了自身的業務素質,為做好本職工作奠定了堅實的基礎。

  二、加大對收繳費工作的管理力度,系統收入實現穩中有增

  收費是事業經費的重要來源,加強對收繳費工作的管理,事關事業的生存和發展。為此,我們在財務工作中始終把收費作為壓倒一切的頭等大事來抓,正確運用各種財務手段,不斷提高聚財、理財水平。今年在遭受了“非典”影響,收費環境極為不利的嚴峻形勢下,進一步樹立了“增收補缺口,超收保平衡”的思想,重點做了三個方面的工作:一是完善激勵機制。年初,我們在認真研究上級有關檔案精神的基礎上,組織制訂了局《關於執法辦案經費管理的暫行辦法》,進一步明確了對執法辦案有功人員的獎勵政策,極大地調動了一線執法辦案人員的積極性;二是理順局與局、分局的財務關係。我們在認真調查研究的基礎上,重新修訂了市局《關於加強財務收支管理的暫行辦法》,進一步明確了局與局、分局“核定收支、分類管理、超獎短罰”的財務體制,有效的調動了局、分局和基層收費單位增收節支的積極性。三是加強對收繳費工作的督導,定期通報各局、分局收繳費完成情況,為領導決策提供第一手資料。

  一年來,在經受了“非典”影響及國家政策規定“非典”期間減免行政事業性收費的嚴峻形勢下,經過系統上下廣大幹部職工的共同努力,全系統共完成各項收入萬元,完成年度預算收入的超額完成年度預算收入萬元,再創歷史最高水平。其中:行政性收費完成萬元,完成年度預算收入的xx%,超額完成年度預算收入萬元;罰沒收入完成萬元,完成年度預算收入的xx%,超額完成年度預算收入萬元比上年同期增加萬元,增長xx%。

  三、合理安排收支預算,切實有效地保證資金供應

  財務收支預算是單位完成各項工作任務,實現事業發展和工作正常運轉的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好全市系統和局機關的收支預算具有十分重要的意義。為此,在××年的預算編報工作中,我們高度重視,在認真總結前幾年預算編報經驗的基礎上,根據系統和機關的發展實際,緊緊圍繞預算體制改革的各項舉措,大膽探索新的工作思路,並在改革中調整,在調整中完善,逐步探索出一條在穩定中求發展,在發展中求創新的部門預算改革的新思路。

  經過系統上下廣大財會人員和我處全體同志及機關各處室同志的積極配合,共同努力,我市的預算編報工作受到省局的充分肯定和高度評價,併為全省工商系統爭得預算編報第一的好成績做出了極大的貢獻。

  同時,由於我們的預算編報的比較科學合理,為我們的收入上繳後,能夠順利地返撥資金奠定了良好的基礎。

  四、加強協調溝通,爭取上級資金支援

  為改善機關辦公條件,經過局領導和大家的共同努力,局機關辦公樓於xx年正式動工興建了。辦公樓的正式動工興建,需要大量的資金投入,同時,由於政策性增資又需要大量資金,因此,經費顯得十分緊張。在財力有限,收支矛盾日益尖銳的情況下,我們始終堅持把廣大幹部職工的根本利益作為財務工作的出發點和落腳點,為了保證系統廣大幹部

  職工正常工資及增資能夠及時足額髮放,保證市局機關幹部職工各種福利、獎勵逐年提高,我們審時度勢,積極研究政策、研究辦法,在狠抓收入的同時,透過多渠道、多途徑地做工作,積極要求省局、省財政給予經費上的最大傾斜和優惠。經過不懈的努力和耐心細緻的協調工作,先後要回了局預留的辦公樓專項資金萬元、政策優惠資金萬元、困難補助資金萬元。這些資金為保障系統的正常運轉和事業發展及機關幹部職工的年終獎勵、福利,發揮了重要作用。

  五、加強基建政策研究,強化基建財務管理

  近幾年來,省局為改善基層辦公條件,積極向省財政爭取資金,在保穩定、保吃飯、保工作正常運轉的同時,加大了對基層建設的投入力度,先後啟動了我市個縣(市)局、分局和我市局機關辦公樓建設,基建投資達到前所未有的額度。為了加強對基建資金的管理,規範基建財務工作,我們系統地學習和研究了國家一系列有關基本建設財務管理的規定,並結合系統實際,制定了《系統基本建設財務管理暫行辦法》。該辦法的制定,從基建資金的申請到資金的按投資計劃撥付,從資金使用的跟蹤問效到年度財務決算,從專案預算到專案竣工財務決算等各個環節都做了明確規範,保證了財務管理有章可循,受到了局領導的充分肯定和高度讚揚,並專門在上進行了刊發。

  六、規範票據管理手續,全面提升票據管理水平

  一是清理了舊票;二是啟用了新票;三是實行了票據微機管理。為全面提升票據管理水平奠定了基礎。

  七、在抓好重點工作的同時,其他工作也取得了較好成績

  一是對系統個產權單位,辦理了產權登記證年檢;二是開展了xx年度《會計法》執行情況檢查;三是進行了建築工程招投標和重大資金專案開支情況專項檢查;四是為系統個會計核算單位換髮了罰沒許可證正本個、付本個;五是會同辦公室收取職工購房款萬元;六是為市局機關和個專業分局名幹部職工發放住房公積金萬元。

  綜觀我們處的工作,在工作量大、瑣碎繁雜、任務繁重的情況下,之所以能取得較好的成績,高度的事業心和責任感是我們做好各項工作的前提,團結協作、愛崗敬業的工作精神是強有力的保障。我處女同志多,但我們處的女同志和局裡其他處室的女同志一樣,個個都有一種巾幗不讓鬚眉的豪情和壯志,都有一種強烈的事業心和責任感,有一種敬業奉獻、團結協作的精神。如每年的預算、決算、產權登記證年檢、各種財務檢查等等,同志們都主動放棄休息,加班加點,認真做好每一項份內份外的工作。正是由於這種愛崗敬業、樂於奉獻、團結協作的精神,才使我們處的工作井然有序,忙中不亂。

  以上是我們處一年來的主要工作情況,取得的成績是局黨組和局長正確領導的結果,是全處上下齊心協力、辛勤努力的結果,是機關各處室和同志們大力支援、積極配合的結果,我個人存在的問題還很多,主要表現在以下幾個方面:

  一是對理論學習認識還不夠深刻,還存在重業務學習,輕理論學習的問題;二是工作開拓、創新意識還不夠強烈;三是對本處室的同志們交任務多,關心、幫助不夠;四是工作方法、說話方式還有待改進,特別是對有些不能開支、不能報銷的事項,給同志們的解釋工作做的還不到位。在此,誠懇地歡迎各位領導和同志們給我個人和處提出寶貴意見,我將虛心接受,努力改進,力爭做一名黨和群眾滿意的人民公僕。

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年x月x日

財務科長述職報告6

  一年來,財務科在分公司領導的正確指導和各職能部門的通力合作及各專案部的大力支援下,緊緊圍繞全域性工作,與上級業務部門密切配合,以年初上級下達的各項工作任務目標為統領,注重實效,重在落實。財務科全體人員貫徹執行了李經理和王主任在年初財務專業會上提出的目標和要求,群策群力,克服了工作中的種種壓力與困難,使財務工作平穩執行,圓滿完成了年度部門工作任務和有關經濟指標,現作述職報告如下,不足之處還望各位領導和同志多多指教。

  一、財務核算和財務管理工作情況以及工作成效

  1、財務工作瑣碎但要求細緻,但財務人員相對較少,一人兼管數個專案,財務人員經常是在各個專案部之間疲於奔波,而且好多重要賬務處理都集中在月底,如工資彙總,材料出庫彙總及小組勞務費彙總等,還經常會遇到資料交接不及時,手續不全等問題,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。按時上報公司各種財務報表。

  2、財務科每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務科最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支援。基本上滿足了各部門的財務要求。嚴格執行資金管理和審批制度,強化了資金的有計劃使用。本著"認真、仔細、嚴謹"的工作作風,深入貫徹陳總提出的"現金為王"理念,積極回收資金,認真處理每一筆業務,為公司節省各項開支費用盡自己最大的努力,各項資金收付安全、準確、及時。企業的各項經濟活動最終都將以財務資料的方式展現出來,全年稽核處理會計記賬憑證4797張,出具各種報告、統計表、調查表170多份,出具各類會計報表300多份。

  3、累計計算分析了29個專案成本,分公司機關對其中12個專案的成本真實性進行了核實。並及時為8個專案的抵押承包兌現提供了依據。分公司於7月和10月召開了兩次成本分析會,增強了專案經理的成本意識,使專案全員參與到成本管理體系中。

  4、積極服務和指導專案部財務工作。根據年初職代會提出的"行走制度",共深入了7個專案部,進行了業務知識培訓,成本考核與指導,檔案精神的傳達,統一了各種表格格式。另外協助7個專案部進行了外出施工納稅登記,協助專案部與8家建設單位進行了賬務核對。

  5、抓緊回收保證金。汙水處理廠交投標保證金15萬元,甲方要求將該款轉為履約保證金,經財務科與甲方交涉,提出由於甲方未支付我方工程預付款,應將該保證金退還,及時回收了資金。

  6、理清債權債務關係。與8家建設單位進行了賬務核對,對6家外協單位的結算作了掛賬處理。

  、嚴格執行規章制度,核算工作規範執行,做到程式規範、收支規範、貼上規範、裝訂規範,做賬規範、賬表規範。順利完成公司的工作安排,按時準確上報公司各種財務報表。在20xx年度公司財務報表評比中我分公司榮獲了一等獎。

  8、加強對固定資產的管理。督促經辦人及時進行固定資產登記,並定期與材設科進行核對,確保帳實相符。透過清查盤點能夠及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的安全和完整。今年從建設單位抵回的各種車輛,均按公司要求出具了以物抵債報告。對於達到使用年限的固定資產,如食堂、活動房等,及時向公司打報告申請報廢。

  二、制定了1項新制度,完善了1個新表格,出臺了2個新檔案。

  1、根據《關於回收竣工工程拖欠款的通知》以及《清欠指標分解表》,積極配合清欠責任人進行了工程拖欠款回收,至十二月底共回收工程拖欠款2540.9萬元,完成了全年清欠目標1700萬元的149.46%。在工程款清欠中,分公司領導緊緊抓住金業公司兼併重組這個機會,多次與甲方主管領導、工程部、財務科、生產辦公室等部門領導協商,據理力爭,最終達成共識,將工程質保金和所得稅返還我方。財務科積極與甲方對帳,在往來帳目核對正確

  後,分公司領導又做了大量的工作,使工程款回收取得了滿意的效果。

  2、積極做好對備用金的清理工作。備用金的清理是歷年來的難點,在領導大力支援下,財務科採取積極措施加以管理和清收。在年初制定並下發了20xx年13號檔案《關於加強備用金管理的通知》,要求嚴格執行財務管理實施辦法和分公司xx年第七號檔案中對備用金的規定,針對專案部的備用金佔用,採取了規定限額的辦法。對於借款人調動的,規定必須清理完在該專案部的借款,否則要從該專案工資中扣回。工資不夠扣的,專案經理要協助財務人員簽定還款協議,確定還款時間後才能調走,同時機關財務追蹤該人員,將備用金作動態調整,以便專案財務人員及時扣回。在每月召開的生產會上,均不厭其煩地進行了強調,並且要求專案經理在會上彙報本專案當月備用金總額,清理計劃和清理措施,引起了專案經理的足夠重視,取得了很好的效果。財務科分別於七月份和十二月份對所有借款人員兩次下發了備用金清理通知,針對一些一直拖欠的職工,財務人員親自上門,多次打招呼,讓其及時結賬清算。對於分公司機關借款人員,在報銷費用時都要求先抵備用金。雖然這樣做,有些同志不太理解,但對於工作,我們是盡職盡責的。由於採取了這些有力措施,年末"備用金"從年初263.85萬元降到166.48萬元,降幅達36.9%。

  3、在年初下發了《關於預付賬款等科目對賬的通知》,財務科每月給專案部財務人員下發"預付賬款"、"備用金"、"應收票據""應付工資""應付賬款"、"其他應付款"等科目的對賬表,要求專案部財務人員每月與機關進行賬務核對,並將核對後的對賬表交回,確保雙方賬目無誤,使機關財務與專案部財務得到經常性溝通。

  4、由於新的《成本核算表》的實行,於十月份對該表在四個專案部的執行情況進行了瞭解和指導,使專案財務人員很快熟練掌握了該表的填報方法。新的表格側重於利潤的核算,增強了專案經理對"專案利潤"的核算意識。

  三、需要改進的方面

  xx年做了很多工作,還有很多地方存在不足,一是對理論學習認識還不夠深刻,還存在重業務學習,輕理論學習的問題;二是工作開拓、創新意識還不夠強烈;三是對本科室的同志們要求多,關心、幫助不夠;四是工作方法、說話方式還有待改進,特別是對有些不能開支、不能報銷的事項,給同志們的解釋工作做的還不到位。在此,誠懇地歡迎各位領導和同志們給我提出寶貴意見,我將虛心接受,努力改進。

  四、20xx年財務工作設想如下:

  20xx年度,我將緊緊圍繞分公司十屆四次職代會提出的奮鬥目標展開工作。我的設想主要有以下幾點:

  1、進一步加強財務、會計核算工作,整合完善財務制度體系,推進精細化、標準化管理,將財務基礎工作進一步做實,做細緻。

  2、增強資金計劃的管理,加強計劃執行情況的分析與控制,加強財務事先參與決策工作,從源頭做好財務管理工作,為領導決策提供有用的決策資訊。

  3、進一步加強財務日常監督工作,從每筆收支入手,嚴格執行國家相關的財經政策和公司分公司的規章制度,做到單據合法,業務合規。

  4、進一步加強內部部門間的溝通、協調工作,嚴格按部門職責做好本部門的工作,發揮財務部門應有的作用,為領導分憂、解難。

  5、加強財務人員業務學習和培訓,全面提升業務水平。

  6、加強財務人員既當家又理財的財務意識,推動整體財務工作再上新臺階。

  一年中,自己的工作有成績也有不足,這些應該是20xx年重點思考和解決的主題,我將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業的發展。

  謝謝大家!

財務科長述職報告7

  時光飛逝,20xx年雖然已經過去,但卻是記載著我們過去一點一滴的一年,也是重競技運動管理中心不平凡的一年。一年來我們在中心領導的正確指導下,在全體職工的共同努力下,齊心協力,各項工作穩步推進,達到了預期的各項工作目標,我本人也圓滿完成了全年各項工作。在迎接20xx年新任務、新挑戰之時,現將我一年來的工作、學習情況述職如下:

  一、思想要求進步、積極進取

  我注意加強自身的思想道德修養,認真貫徹黨的十八大精神,開拓創新開展工作。中國共產黨第十八次黨代表大會為我們奮力開拓中國特色社會主義指引了更為廣闊的發展前景,提供了強有力的思想武器和行動指南。積極參加單位的政治學習,在繁忙工作之餘還關注國內外的形勢,瞭解更多的知識,處處以黨員的“八條標準”嚴格要求自己,時刻加強學習與時俱進,在黨員和群眾中起到了黨員的模範帶頭作用,提高自身素質。

  二、恪守規章制度,履行崗位職責

  工作上我盡職盡責,按照財務報賬制度和會計基礎工作規範化的要求進行財務報賬工作。在稽核原始憑證時,對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢於指出,堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經辦人員更正、補充。同時,做好年度預算工作,大量全面的蒐集整理中心各科室、隊的下年度提交的預算原始資料,並結合中心的來年中心任務加以彙總完善,在編報過程中做到翔實、準確、完善,並最終將年度預算編報工作按時完成。在今年服務了參加奧運會的團隊,做好了後勤保障工作。明年是大賽四年一屆的全運會年,作為計劃財務科科長,堪稱中心領導的左膀右臂,因而,我要在領導的帶領下,盡心盡力履行職責,做好財務預算,圍繞全運會做好與各業務部門的組織、協調、溝通等工作。具體而言,我將做到組織上服從而不盲從,奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主動而不盲動,融合而不迎合,全面服務於全運會。

  三、團結奮進,共同營造良好的工作環境

  “團結他人,與人為善”一直是我待人的準則。在工作中,能夠團結同事,和睦相處,相互學習,相互促進;生活中,互相幫助,互相關心,共同創造和諧的氛圍。積極配合其他同事,以主人翁的精神熱愛本職工作,做到“幹一行,愛一行,專一行”,全身心地投入到工作當中。同時,不斷地進行自我定位,更新觀念,與同事們一起服從領導安排,積極主動做好其他工作,為全中心目標的順利完成而同心同德,盡心盡力。

  總之,一年來本人所取得的成績和進步,是領導重視和關心的結果,與同事們的支援和幫助分不開,我將不斷地總結成功的經驗和失敗的教訓,克服自身的不足,不斷完善和充實自己,在明年的工作中,本人決心認真提高業務及工作水平,努力為我中心的發展勤奮工作,力爭取得更大的工作成績。

財務科長述職報告8

  20xx年,在局黨組的正確領導下,我按照局的統一部署和職能工作的具體要求,與科室同事一起,克服困難,全力做好各項工作。現將20xx年履職情況報告如下,請予評議。

  一、堅持學習,用

  20xx年,在局黨組的正確領導下,我按照局的統一部署和職能工作的具體要求,與科室同事一起,克服困難,全力做好各項工作。現將20xx年履職情況報告如下,請予評議。

  一、堅持學習,用理論指導實踐。

  根據局下發的年度學習任務,積極參加局組織的各種形式的理論學習,並學以致用,結合工作實際,用科學發展觀查詢自身在思想作風、工作作風等方面存在的突出問題,並認真整改,帶動和促進科室保持良好的機關工作作風。圍繞局的中心工作,不斷學習新的業務知識,提高業務水平,起草貫徹實施《XX地區改革發展規劃綱要(×-20xx年)》工作方案、勞動保障事業“十二五”發展規劃基本思路等,為領導決策提供依據。積極參與社保基金執行情況和加強專項資金管理等問題的調研,有效促進基金(資金)管理制度的建立健全。

  二、履行職責,努力完成年度任務。

  一年來按照“服務大局、改善民生、促進發展、維護穩定” 的工作要求,主要做好以下三方面工作:

  (一)積極完成社保基金專項治理檢查工作。20xx年按《XX省社會保險基金專項治理工作實施方案》,協助局領導組織全市實施社保基金專項治理檢查,協調湛江市社會保險基金專項治理工作領導小組(市勞動保障局、市監察局、市財政局、市地稅局、人民銀行湛江市中心支行、市審計局、市衛生局、市政府糾風辦八部門參加)開展工作,以規範社保基金安全執行為目標,落實各部門的治理責任促進規範管理。該項工作歷時一年,透過社保部門和相關部門的努力,專項治理工作按期完成,並取得較好的成效。當年×月,省社保基金專項治理檢查驗收組對我市社會保險基金專項治理工作給予高度評價,市有關領導對我們的工作也給予了肯定。

  (二)加強勞動保障專項資金管理和使用監督

  1、積極推廣使用省勞動保障專項資金基礎臺賬管理軟體。根據各地使用專項資金的情況,為提高資金使用的透明度,年初組織各縣(市、區)共×名經辦人員開展使用勞動保障專項資金基礎臺賬管理軟體培訓,推進專項資金使用情況實行網上填報工作。

  2、督促有關部門開展對年度使用勞動保障專項資金、社保補助資金(困難企業人員醫療保險資金、農村合作醫療補助、城鎮居民醫療補助)、社保資訊系統補助等資金使用情況進行績效評價工作。

  (三)完成勞動保障規劃和統計工作。

  1、完成20xx年全市勞動保障事業計劃執行情況和20xx年勞動保障事業計劃的編制,到×月,對上半年勞動保障系統完成年度計劃情況進行通報。

  2、按省要求啟動“十二五”規劃和實施貫徹珠三角發展綱要編制工作。

  3、積極配合省廳推進統計指標體系改革和統計工作資訊化建設,努力促進資料資源共享;拓寬統計資料收集模式,開展統計情況分析工作,提高統計資料的全面性、針對性和準確性。按期完成省廳下達的各項報表填報任務。

  三、廉潔自律,規範個人的行為。

  嚴格執行廉潔從政的各項紀律,規範個人的行為,時刻警惕自己,提高“防腐”免疫力。在工作中,能以身作則,當好表率,堅持原則,不以權謀私。遵守局的各項規章制度,團結同事,努力工作。

  20xx年,雖然較好地完成各項工作任務,但由於本人能力、水平所限,與局領導和同志們的要求相比,還存在一定的差距和問題。主要有:一是對科學發展觀自覺運用方面還有欠缺,縣(市、區)社保基金監督體制執行問題由於多方面的因素限制尚未能得到有效解決。二是大局意識有待加強。這些問題有待今後克服和解決。

財務科長述職報告9

  20xx年是公司發展的關鍵之年,也是我到公司這個新環境工作的第一年,在股東和董事會的正確決策部署下,緊緊圍繞年度主要經營目標,帶領財務部全體人員認真領會工作會議精神,逐項分解部門目標責任,周密謀劃20xx年的財務工作任務,創新“六個一”服務理念,加強學習,提升服務,規範管理,做實做

  細各項基礎工作,較好地完成了全年的各項工作任務,突出表現在財務人員在學習、工作、作風建設方面全面提升,財務服務有了新轉變,財務工作有了新變化,財務管理初見成效,公司經營穩步推進。按照集團公司幹部考核要求,將本人一年來的職責履行及黨風廉政建設情況報告如下,請大家評議。

  一、堅持政治理論學習不鬆懈,深化思想轉變,盡職盡責搞好服務。

  1、政治理論學習方面

  20xx年圍繞集團公司開展依法治企年活動,主要學習了黨員輔導系列材料,重溫黨史,認真開展黨員民主評議,積極參加組織生活,聆聽了集團公司組織的黨員廉潔從政學習報告會,對照黨員標準查詢不足,嚴格要求自己,做到待人誠懇,做事認真,工作負責,立場堅定,始終保持良好的工作狀態,無愧於組織交給自己的一份重擔,無愧於員工的期望。

  2、業務學習方面

  自己作為公司一名新兵,剛剛邁入生物製藥行業,以會計專業技術職稱考試為契機,加強財會人員的業務學習和崗位培訓,帶著問題先後學習了《增值稅條例》、《企業所得稅法實施細則》、《高新技術企業認定指南》、《會計準則》、《單採血漿站質量管理規範》等內容,不斷提高公司財會人員的業務素質,提高工作效率。

  二、本人工作崗位職責履行情況

  1、修訂完善財務管理內控制度,理順管理流程,規範財務業務處理程式。

  以省電力公司開展“依法治企年”活動為契機,強化依法治企,規範工作流程,加強基礎管理工作,梳理完善內控財務制度15項,做到財務工作凡事有依據有規則,財務人員人人職責清晰任務落實,為確保公司更好更快地實現跨越式發展提供財務支援。

  2、籌集資金,按期歸還中行到期貸款。

  在公司一季度銷售回款非常緊張的情況下,合理調配資金,並做好資金週轉中斷的多種預案,順利完成了銀行貸款還舊貸新工作。在保證公司正常資金流轉的前提下,最大限度地節約貸款利息費用,確保資金流轉合理高效。

  3、強化服務,履行監督,嚴格執行預算管理辦法。

  藉助省公司財務集約化管理平臺,加強年度財務預算的調控監督管理,實施資金月度資金平衡計劃管理模式,做好對三個漿站的全方位服務工作,在服務過程中適時履行監督監管職責,確保預算可控在控。

  4、加強成本核算,及時報送各類月度資訊報表,確保資訊溝通順暢。

  在配合董事會深入泰邦、黔峰兩個生物製品公司調研學習漿站及財務管理的基礎上,進一步完善成本核算管理體系,細化成本管理,核算每批半成品及製品的成本,將反映產成品和半成品成本消耗情況的統計報表、資金月報、會計報表月報按時上報董事會。加強成本分析,確保全年主營成本消耗率小於70%。

  5、穩步推進省公司財務管控上線核算工作,保質保量地完成20xx年會計核算及報表編制工作。

  按照省電力公司統一部署,公司作為省公司首批遠端上線的八家施工綜合單位之一,先後派多人參加集中培訓,集中補錄會計憑證,核對資料,一步一個腳印紮實做好財務管控上線工作。

  6、配合高新區一二期改造辦,積極完成搬遷資產評估工作。

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