行政執法自查報告（精選25篇）
行政執法自查報告（精選25篇）
在當下這個社會中，報告對我們來說並不陌生，報告具有雙向溝通性的特點。那麼你真正懂得怎麼寫好報告嗎？下面是小編精心整理的行政執法自查報告，希望能夠幫助到大家。
行政執法自查報告 篇1
為進一步規範行政執法行為，提高行政審批工作質量和水平，我局按照市法制辦《關於開展20xx年行政執法案卷評查工作的通知》積極主動開展自查工作，現將我局開展行政許可案卷質量自查報告情況如下：
一、健全機構、明確責任
行政執法案卷製作、歸檔、管理工作是我局的主要工作任務之一。局領導高度重視案卷自查工作，一把手親自抓，分管領導具體負責，行政審批與法制科認真的逐卷檢查，嚴格按照相關規定進行裝訂歸檔，做到案卷書寫清晰、材料齊全。對於處罰案件一案一卷，按案卷時間先後分類歸檔。
二、按照要求，開展自查
結合我局的實際情況，今年10月我局專門組織辦公室、執法大隊、行政審批與法制科對全域性案卷進行評查，並按照市法制辦要求認真進行自查，透過自查我局大部分行政執法案卷基本符合文書規範標準和立卷歸檔要求，其主要特點：一是執法主體合法；二是違法事實清楚、證據確鑿；三是處罰依據充分，適用法律準確，處罰裁量適當；四是罰繳分離，使用統一的罰沒款收據，嚴格執行罰沒款收繳制度；五是處罰程式符合法律規定，送達和執行合法、到位；六是文字表達清楚，文書、印章使用正確，歸檔符合要求；七是在辦案時執法人員持證上崗、亮證執法。
三、存在的問題
從案卷自查情況上看，我局行政執法人員法治意識明顯增強，依法行政的工作水平也有了較大提高，但同時也存在一些不足：一是個別執法人員辦案時記錄較潦草，用語不規範；二是案卷歸檔質量不高，文書歸檔和裝訂未按統一標準進行，案卷卷號編寫不規範。
四、下一步工作及整改
（一）加大執法人員培訓力度。全面提高執法水平，加強普法工作，加大法律、法規宣傳力度，增強法律意識。
（二）高度重視案卷評查工作，認真規範行政執法案卷製作。強化行政執法資料的立卷歸檔工作，每年組織一次案卷評查，不斷推進和完善行政執法監督，規範行政執法行為，降低執法風險，提高執法水平。嚴格按照法定程式執行行政處罰工作流程，認真落實查處分離、收繳分離、以及規範行政處罰自由裁量等各項制度。
xxx市城市管理局
20xx年xx月xx日
行政執法自查報告 篇2
根據市工商局《關於開展20xx年度執法檢查工作的通知》[xx市工商內部明傳(20xx)88號]精神，我局於20xx年10月20日至11月10日對全域性貫徹落實《行政複議條例》和《公司法》和《行政許可法》情況、20xx年以來的行政執法案件、複議案件、和行政許可事項的具體辦理情況、“五五”普法工作的開展情況進行了全面、系統的自查，現將自查情況報告如下：
一、《行政複議條例》、《公司法》和《行政許可法》的貫徹落實情況
自《行政複議條例》、《公司法》和《行政許可法》頒佈以來，我局從20xx年3月開始至20xx年9月，先後組織開展了《行政複議條例》、《公司法》和《行政許可法》的學習、培訓、宣傳等工作，對有關行政許可專案和規範性檔案進行了清理，制定了相關的配套措施和工作制度、公開了各項行政許可專案、條件、程式、期限和費用、做好了實施《行政許可法》的各項準備工作。在具體實施上，我局成立了貫徹落實《行政許可法》領導小組，制定了《鳳慶縣工商局貫徹落實行政許可法實施方案》和貫徹落實《行政許可法》工作流程表。07年之始，組織系弘全體幹部職工集中培訓了《公司法》，把學習與檢驗學習成果的考試相結合，我局還組織了基層法制員為主的《行政複議條例》的學習。在學習培訓上，一是開展了自學，二是組織了培訓。主要集中培訓21次，參加人員600人(次)，由市、縣兩級法制部門的主要負責人進行授課講解。另外，我局還採取培訓後考試和“一月一法”考試，對《行政複議條例》、《公司法》和《行政許可法》進行了全面、認真的考試，同時，還建立了配套的工作制度12項，並對所有的行政許可專案進行公示公示。
自20xx年以來，我局仍在不斷地強化學習和培訓，針對貫徹實施遇到的新情況新問題，及時制定完善措施予以整改，確保全縣工商系統在貫徹落實《行政複議條例》、《公司法》和《行政許可法》上不走樣、不出現任何問題，使我縣工商系統的行政許可工作、行政複議工作、以及企業准入登記步入法制化軌道，為縣域經濟的良好發展做出積極的貢獻。我們取得的好經驗是：領導重視，依法辦事，嚴格落實行政許可的各項制度。抓信訪，重反映，及時查處各種違反規定的事態苗頭。解決問題的成功辦法是：提高依法辦事重要性的認識，嚴管重處，建立層層督查負責制。
二、20xx年以來行政執法案件、複議案件情況
20xx年案件共83件，立案45件，案值5.53萬元，罰沒收入5.24萬元。20xx年案件81件，立案58件，案值7.21萬元，罰沒款90.04萬元。20xx年1-10月，案件163起，立案125起，案值11.46萬元，罰沒收入29.97萬元。20xx年至20xx年共有複議案件2起。我局一是加大培訓力度，首先縣局黨組重視法律法規學習，將學法納入到黨組中心組學習等活動中，其次是抓中層幹部法律法規的學習，再次是開辦基層工商所培訓班，以案促學習，在實戰中進行學習。完善有關的行政監督制度和機制，不斷強化對各種行政行為的監督。主要是加強行政執法監督，加大錯案和過錯行為的追究力度。20xx年至20xx年10月止，我局法制機構在案審時共退回法律法規引用錯誤案件8件，接受當事人陳述申辯28次。樹立了工商部門依法行政、執政為民的執法形象。
在行政執法中，我局從完善制度出發，加強監控措施。主要是制定了執法辦案程式和罰沒、暫扣物資管理制度，明確了行政強制措施實施過程中事前、事中、事後的監督管理措施。在行政強制措施實施前，需事先向主管局長報批，並向法制部門領取扣留(封存)文書，取得文書編號。在實施行政強制措施時，嚴格按照執法辦案程式，向當事人出示執法證件，送達實施某種行政強制措施的通知書和財物清單，告知其行政複議和行政訴訟的時限和途徑。在行政強制措施實施後，嚴格按照暫扣物資管理規定，將暫扣(封存)財物的名稱、種類、數量向法制部門備案，並按規定程式和時間要求移交財務部門管理。需要解除行政強制措施的，首先由案件承辦人員填制有關事項審批表，由法制部門稽核後，報主管局長審批同意，方可由承辦機構和財務部門在法制機構的監督下予以解除。所有案件程式合法，處罰適當，實體並重，採取行政強制措施和達到聽證程式案件嚴格依程式辦理。
三、政務公開、准入制度執行情況
1、實行首辦責任制。為使首問責任制度落實到實處，我局明確首辦責任人，並在服務大廳公示。指定首問責任人8人，對八項行政許可事項予以落實，使用34種統一文書。統一規範，按照市局統一的文書格式，向申請人或諮詢人傳送一次性告知書企業237份。實行企業上門年檢服務。上門年檢93戶，出動人員268人次，出動車輛25臺次。幫助解決實際困難。
2、告知制度落實情況。為方便公民、法人和其他組織申請和獲得行政許可，對8項行政許可事項，分別使用19種通知書、決定書和告知書，對申請人第一次諮詢或提交材料不起全的，視窗服務人員一次性告知申請人所要提交的檔案材料，使申請人第二次就能辦到有關證照。
3、行政許可事項公示制度落實情況。在縣局登記註冊廳和四個基層單位服務視窗、大廳和醒目的位置設定公示欄，公開公示內容。公示行政許可設定的依據(法律法規或規章)、條件、應提交的檔案材料、收費依據(標準)和辦理時限等內容的公示欄5塊;公示行政許可文書示範文字8類43種;公開辦事機構、承辦人員、負責人及電話號碼，傳真和電子信箱，受理行政許可事項辦理投訴機構和聯絡電話。
4、行政許可事項服務制度落實情況。1個工作日完成企業名稱預先核准30戶;一般註冊、變更、登出登記3個工作日內完成，共完成226戶/次，個體工商戶2252戶/次;共辦理個體工商戶設立、變更和登出登記2252戶，當場登記發照1760戶，私營企業160戶，特殊情況隨到隨辦。
5、行政許可事項視窗服務制度落實情況。全部實行“一個視窗對外”服務;辦理企業設立、變更和登出登記226戶(當場登記160戶)。個體工商戶設立、變更和登出登記2252戶(當場登記1760戶)，(不予受理3戶);在《行政許可法》或者有關法律法規規定的程式和期限內，對依法作出的行政許可以書面形式，將決定頒發或送達申請人，企業226戶，個體2252戶。
6、規範系統監督檢查(政務公開)制度落實情況。縣局機關在登記註冊大廳，公示辦事機構1個、服務範圍8大項、5名服務人員身份、職責等;公開註冊登記條件和程式及依據1板，公開註冊登記收費標準、專案及依據1板，公開服務制度1板，公開視窗服務制度1板，公開行政許可結果30期226戶，公開典型案例20期，全面接受社會監督。工商所在醒目位置公示工作職責和服務人員身份。政務公開，公開註冊登記條件和程式及依據，公開註冊登記收費標準、專案及依據，公開服務時限。按戶公開個體工商戶核費和收費情況88期。公開行政許可結果，公開基本資訊個體工商戶120期2252戶，公開典型案例28戶。
四、“五五”普法開展情況
“五五”普法工作是我局依法行政的一項重要內容，做好普法工作可以更好地化解行政爭議和行政矛盾，所以我局把“五五”普法目標納入工作目標責任制考核。
一是縣局成立“五五”普法領導小組，負責協調、指導全域性的普法工作;領導小組下設辦公室，辦公室設在法規股，具體承擔普法工作日常事務。各工商所設兼職法制員一名，負責案件核審、法律宣傳等工作。
二是明確分工，各負其職。縣局印發了《鳳慶縣工商局開展法制宣傳教育第五個五年工作規劃》，並分年度制定普法工作要點予以推進我局的普法工作。由於工商部門涉及工商法律、法規、規章多，又面對大量經營者和消費者，所以我局年初制定普法要點時，將普通法由法規科負責牽頭宣傳和培訓;特別法由各業務科室承擔宣傳培訓。
五、行政執法責任制度情況
我縣所有在崗行政執法人員除暫未領導執法證件外均做到了持證上崗。在辦理案件和執行其他行政管理工作時，都做到了亮證執法。不亮證不能實施現場檢查和監督管理，不亮證不能實施行政強制措施和詢問案件當事人。在案卷歸檔時，必須裝入執法人員的執法證件證明，以體現執法人員執法資格的嚴肅性和重要性。在依法行政工作上，我局除制定並落實一系列規章制度外，還建立和完善了各種依法行政管理機制和監督機制。目前，沒有一起提起行政訴訟。
六、存在問題
由於各種原因，暫不能執行《xx省工商行政管理系統罰沒物資及公物委託拍賣試行辦法》，罰沒物資保管和處罰需要進一步規範。
行政執法自查報告 篇3
為加強執法監督，規範執法行為，提高依法行政水平，根據市局《關於開展20xx年全市食品藥品監管系統行政執法監督檢查工作的通知》精神，我局高度重視，專門召開會議安排部署，責成分管領導具體負責，並由政策法規科、藥品監管科、餐飲服務食品安全監管科、稽查大隊明確分工，認真對照檔案中檢查內容和標準，對20xx年行政執法工作進行了認真地自查。現將自查情況彙報如下：
今年我局行政執法監督工作，堅持以依法行政為核心，以加強行政執法監督、落實行政執法責任制、規範行政執法行為和抓好普法宣傳教育為工作重點，著力提高執法人員的綜合素質和行政執法能力水平，做到了法制制度、普法教育等各項工作的全面落實，行政執法工作得到了進一步統一和規範。
一、《行政強制法》、《XX省行政程式規定》等法律法規貫徹實施情況
(一)部署動員，制定了“行政程式年”活動實施方案，成立了由張述濤副局長任組長，由政策法規科科長、藥品監管科科長、稽查大隊中隊長等為小組成員的依法行政領導小組。
(二)依據確定的法定職責，召開工作會議，對行政執法和監督工作進行了工作部署、安排，並組織相關科室抓好落實，在具體執法活動中，無因未履行法定職責形成的監管空白，未造成任何後果影響。
(三)組織開展“一法一規定”的學習、培訓和考試，進一步加強法律法規學習培訓，提高執法隊伍依法行政水平。我局全體幹部認真學習了《行政強制法》和《XX省行政程式規定》，積極參加市局組織的各項學習培訓，進行執法經驗交流，提高全體人員的法制觀念和執法水平。透過學習提高了執法人員的法律知識和業務知識、業務技能水平及執法水平，為加強食品藥品監管，規範行政執法打下了堅實的基礎。
(四)深入開展《XX省行政程式規定》宣傳活動。我局認真制定了普法宣傳月活動計劃，圍繞食品藥品監管熱點難點問題及管理薄弱環節，充分利用“五五”普法、“3.15”、“三下鄉”等集中宣傳日宣傳《XX省行政程式規定》和食品藥品法律法規，透過懸掛宣傳標語、發放宣傳手冊、宣傳單等形式吸引了眾多市民前來參與諮詢，開展普法宣傳和專項治理活動。
二、食品藥品行政執法監督情況
我局堅持把依法監管作為工作的重中之重，持續不斷地加大力度，強化措施，為食品藥品安全提供了可靠保障。今年以來，我局深入開展食品藥品專項整治，全力保障食品藥品安全，對重大活動安全我局採取重點環節、重點食品事前風險評估，執法人員駐點全程監管等措施，圓滿完成了文登市“兩會”、中高考、首屆家紡博覽會、溫泉節等多次重大活動的食品安全保障任務，沒有發生一例食品安全事故。對群眾舉報的食品藥品安全問題我局都會及時查處，積極處理，從未發生食品藥品安全事故或造成不良社會影響的事件。
三、“兩項制度”實施情況
(一)認真組織執法人員開展“兩項制度”的學習和培訓，制定學習計劃和培訓內容，建立培訓檔案。
(二)進一步完善行政執法規章制度。嚴格行政執法責任追究，加強行政執法監督。為強化行政執法行為監管，我局採取了以下措施：一是明確責任，提高執法人員的責任心，明確了每一個執法人員的職責和責任。二是注重案件質量。成立行政複核小組，嚴把審查和複查兩大關，加強行政執法工作的內部監督管理，開展了行政處罰案卷評審工作，大大提高了案件質量。三是著重政務公開。進一步完善政務公開，使所有行政許可專案做到辦事依據、申請範圍、申請資格條件、辦理程式、辦理機構、辦理地點、辦事時限、法規政策、投訴渠道公開，向社會公佈了群眾監督舉報電話和舉報箱，增強辦事透明度，接受群眾監督。今年我局共接到群眾舉報和上級轉交舉報62件，其中立案結案9件，並且都給予舉報群眾滿意的答覆。透過建章立制，進一步規範了行政執法程式，確保食品藥品執法人員嚴格依法履行職責，做出的具體行政行為符合法定許可權、程式、時限，自開展行政執法以來，未出現越權、不作為和濫用職權現象，無一例行政複議和訴訟敗訴案件，得到了社會各界的好評。
四、行政執法制度建設情況
(一)規範行政許可行為。我局嚴格依照《食品安全法》《藥品管理法》《醫療器械監督管理條例》的規定實施行政許可，實行行政許可資訊公開制度，將現具有審批許可權的許可事項按照《行政許可法》的規定，將許可的依據、實施主體、條件、程式、期限以及需要提交的全部材料目錄和申請書示範文字、法定收費專案和收費標準、准予許可的決定在局網站和政務公開欄予以公開。行政許可的各個行政許可環節均建立了相應的工作程式和制度規定，並嚴格遵照執行。
(二)行政檢查行為檔案真實完整。為進一步規範行政檢查行為，制定了行政檢查制度，對實施行政檢查的內容、程式、處理結果等作出了明確規定，檢查人員能夠如實記錄監督檢查的過程和處理結果，並建立了真實完整的監督檢查檔案。
(三)依法行使行政處罰權，不斷提高案卷質量。建立了案件舉報、監督檢查、行政處罰、檔案管理等制度和程式，行政處罰行為能夠做到符合法定許可權和管轄，符合法定程式，適用法律法規正確，嚴格執行罰繳分離制度，罰款一律繳納到指定銀行。一般程式行政處罰案卷達到了認定事實正確、證據充分、程式合法、適用法律法規正確、執法文書製作規範、行政處罰裁量權的行使適當合理，案卷質量明顯提高。
(四)健全行政執法監督機制。不斷探索並創新監督方式，逐步建立起以內部監督為基礎，以權力部門監督為核心，以社會監督和輿論監督為輔的監督體系。進一步建立健全了執法公示、案件稽核、案件回訪等10餘項執法監督制度，並根據制度積極開展內部監督活動。認真執行資訊公示制度，接受群眾監督，在局網站、政府網、政務公開欄公開職能職責、許可事項有關內容及監督投訴電話等，自覺接受社會監督。
五、食品藥品監管“六五”普法規劃落實情況，“全國安全用藥月”活動開展情況
(一)加強“六五”普法的組織領導及機構建設。研究制定了“六五”普法和依法治理工作規劃，成立了“六五”普法工作領導小組，明確了具體辦事機構和工作人員，建立了一把手負總責、分管領導具體負責、局辦公室負責日常工作、機關各科室協作配合的工作機制，把普法工作成效列入目標管理進行考核，切實加強對法制宣傳教育工作的領導，確保“六五”普法規劃各專案標任務落到實處。
(二)切實加強監管相對人法制宣傳教育。結合監管工作需要，採取舉辦培訓班、發放法規知識手冊等多種形式，開展企業經營管理人員法制教育和培訓，使企業經營管理人員和質量負責人、製劑生產加工等專業技術人員熟練掌握與本職工作相關的食品藥品法律法規，提高依法經營管理水平和執業水平。
(三)積極面向社會開展“全國安全用藥月”法制宣傳教育。緊密結合飲食健康安全和合理用藥知識的普及，透過採取開展食品藥品安全知識大講堂、電視臺播放公益廣告、發放宣傳手冊等多種形式，重點進行食品藥品法律基本知識、飲食用藥安全知識等法制教育，形成關注和支援食品藥品監管工作的良好社會氛圍。
(四)深入推進依法行政。進一步完善行政執法責任制、執法公示制、執法過錯責任追究制、行政執法案卷評查等制度，建立和完善行政決策機制，健全行政執法程式，規範行政執法行為，深化政務公開，自覺接受社會監督，促進公正廉潔執法，保護公民合法權益。
行政執法自查報告 篇4
20xx年，我鄉的人口與計劃生育工作在縣衛計局和鄉黨委、政府的領導下，認真貫徹落實人口與計劃生育方針政策、法律法規，緊緊圍繞縣衛計局下達的人口與計劃生育目標任務，以狠抓基層、夯實基礎為重點，認真研究解決人口與計劃生育工作出現的新情況、新問題，積極探索完成衛生與計劃生育工作的新思路、新途徑。現將我鄉一年來的工作自查報告如下：
一、20xx年度人口與計劃生育主要目標執行情況
20xx年計劃生育目標任務是計劃生育率75%，到9月30日，歇馬鄉總人口數期初為12526人，期末是12444人。全鄉出生人口76人，全鄉人口出生率6.1‰，死亡人口71人，人口自然增長率3.3‰，避孕及時率為100%，安扎及時率為93.23%，計劃生育率84.5%，完成了上級下達的目標任務。孕前優生檢查農村任務數70人，現已完成57人，城鄉任務數4人，現已完成6人。
二、完成全年人口與計劃生育各專案標任務，採取的主要措施。
（一）認真落實黨政領導人口與計劃生育目標管理責任制，切實加強對人口與計劃生育的領導。
為了切實加強對計劃生育工作的領導，使人口與計劃生育工作落到實處。我鄉始終堅持黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制。年初，及時召開全鄉計劃生育工作會議，鄉政府與各村簽訂人口與計劃生育目標管理責任書。做到了目標明確，層層分解，責任到人，鄉計生辦對各村實行月監控，季度抽樣考核，半年和年終考核制度。透過考核強化目標的落實，使計劃生育工作穩步發展。堅持每月一次的計生例會。透過例會及時總結交流工作經驗，查詢存在的問題，明確今後的措施。切實強化黨政領導對計劃生育工作的責任意識。確保計生經費投入到位。
（二）、完善村民自治、強化基礎工作
我鄉完善了村民自治公約，落實“兩包一掛”責任制，做到權、責、利相結合。年初與各村簽定了目標責任書。做到村每月召開例會，每季度村務公開，並與服務員年終獎懲考核掛鉤。積極爭取資金，完善服務室建設。
（三）、加強孕前管理，開展“三查”服務
今年，我鄉將“三查”工作納入了目標考核，與村簽定了目標責任書，堅持以“面向基層、深入村社、方便群眾、服務上門”的工作方針。開展了一年四次“三查”服務，對在家未婦查的人員一一進行了排查。
（四）、落實對現“兩獎”政策
按規定對20xx年10月前辦理《獨生子女父母光榮證》的夫婦，按標準兌付了獎勵金。今年發放獨生子女獎勵金情況如下：應發人數1010人，實際發放人數962人；應發放金額60600.00元，實際發放金額57720.00元，未發放金額2880.00元。並督促符合辦證條件而未辦證的夫婦及時到計生辦辦理《獨生子女父母光榮證》。
20xx年計劃生育獎特扶申報工作20xx已受理申報64人。切實將對計劃生育家庭的獎勵和享有的優惠政策落到實處。
（五）、落實幫扶資金，開展“三結合”工作
20xx年，在縣科協的大力幫扶下，新建“三結合”基地一個，地點在代坪村，確立幫扶戶57戶（其中新增11戶），全年在基地內開展技術培訓2次，發放宣傳資料300餘份，落實6000元的幫扶物質，使幫扶戶的生活環境、水平有了明顯的改善，完成了“三結合”工作。
（六）、加強流動人口管理。
針對我鄉外流育齡婦女多，且管理難的實際情況，加強對流動人口的持驗證管理，於20xx年8月，開展流動人口清理工作。
（七）、開展了協會工作，對協會的會員進行了培訓
開展了5.29會員日和7.11世界人口日以及組織農民工兄弟開展了協會“雙評”工作等活動，根據群眾意見及工作的不足之處進行了作風整頓。完善了基層群眾自治工作。建立村民自治合格村10個。
（八）、狠抓宣傳工作
由於我鄉地處山區，宣傳力度不夠特成立了以老協為主體的宣傳小組，結合“科技之春”、“三查”服務工作，透過趕集、秧歌表演對計劃生育政策、法律法規進行宣傳。共放出宣傳資料3000多份，張貼掛圖50餘幅，製作固定性標語12幅，臨時性標語6幅，黑板報4期。進一步完善“生育文化大院”建設，開展“婚育新風進萬家”和“救助貧困母親”、“關愛女孩”活動，救助貧困母親2人，貧困孕產婦12人，救助資金5000多元。
（九）、加強社會撫養費的徵收力度
20xx年度按規定和程式處理了違法生育15人，自覺履行處理決定15人。今年徵收了社會撫養費94060元，遏制了違法生育的勢頭。
（十）、加強了對計生幹部的管理
按照農村基層幹部廉潔履行職責若干規定，加強了鄉計生工作人員以及村幹部的管理，並於20xx年3月至10月開展了群眾路線教育實踐活動和三嚴三實活動，針對各自情況開展了自查自糾，並進行了公開承諾，充分發揮了村紀檢小組長和計生監督員的作用。全年無一例村社幹部違紀違法。
（十一）、存在的問題和不足。
1、由於受各方面因素制約，造成少部分群眾認為計劃生育政策有鬆動，有違法懷孕和生育的行為發生。
2、孕前服務有待進一步加強。3流動人口增多，管理難度加大，流動人口管理工作依然滯後。
4、社會撫養費徵收難度大，對不符合計劃生育政策生育人員執行力度不夠。
5、計生隊伍的整體素質還有待提高。
（十二）、下一步工作打算
1、更進一步深化統一思想，明確目標，認真分析，正確認識總結成績，查詢差距，研究擬定20xx年度工作方案，為早計劃、早安排、早行動做好參謀工作。
2、加強學習，增強團結，強化內務管理，做到計生辦、服務站人員分工明確，努力抓好各項業務工作，使我鄉內務管理更進一步，以增強工作責任心，提高工作效率為目標，確保20xx年度各專案標任務圓滿完成。
行政執法自查報告 篇5
自師德師風建設工作開展以來，我園透過各種形式，結合我園實際情況，全園教職工認真自查，深刻剖析，對自身存在的問題和不足擬定整改措施，活動雖取得了一定的實效，但仍有不足。現根據上級檔案“結合學校師德師風建設中存在的十三個問題”，結合幼兒園實際情況，進行自查，就自查情況如下：
一、強化制度考核，嚴格制度落實
本學期初根據上級安排“師德師風建設活動”中的相關要求，制定了《師德師風管理制度》、《師德師風考核方案》和《師德師風考核細則》，要求全體教職工認真學習，嚴格遵守。全體班子成員入班代課，保證按時上課，全天跟班。園務公開透明化，民主化，特別是財務公開，定期在教師會上公佈財務情況，接受全體教師監督。幼兒園根據年齡段分班，認真組織幼兒活動，讓孩子在遊戲中學習，所以避免了教師向家長推銷教輔資料及因調換班級、調換座位而收禮品、吃回扣等情況。每週的教研會上，教研組組織全體教師討論怎樣正確引導孩子，對辱罵、歧視、侮辱孩子的行為，教師都會發表自己的看法，我們對這樣的行為都很氣憤和反對，每位教師用實際行動去愛孩子，關心孩子。對於職稱晉升，我園根據規定選拔、篩檢符合條件的教師，特別是文憑、證書、論文等重要證件認真核查，嚴防造假偽造。每週組織政治學習，提高每位教師的政治覺悟，樹立正確的、遠大的人生觀、價值觀、道德觀。從根源上使教師遠離賭博、迷信、網路造謠等。保教處堅持每天查課制，嚴格杜絕脫崗、溜崗等現象。組織全體教職工觀看學習《教師禮儀》，用文明禮儀消除有損教師形象的問題出現。
二、認真自我反思，查詢問題不足
雖然我們的工作認真細緻，狠抓制度落實，但是仍然存在一些問題和不足，例如：有些教師不能按時簽到，不能按時間要求準時入班，有遲到現象。有些教師上課接打電話、玩手機等現象。對於管理我們將完善制度，細化方案，狠抓落實。
三、端正整改態度，擬定整改措施
以上問題是影響我園師德師風建設的突出問題、是社會各界反響強烈的熱點問題、是影響教師聲譽的典型性問題。特別是對於自查出的問題，我們將擬定實際整改方案，制定切實可行的措施，強化考核制度。
（一）建章立制，狠抓落實。
完善本園的師德教育工作方案，明確師德教育的目的、內容和要求，制定措施。透過召開教師、家長座談會，進一步收集師德方面存在的問題。落實學習時間，要讓教師排除干擾，專心學習，提高學習效果，嚴格考核制度，總結師德體會，評比師德成果，樹立師德楷模。
（二）言傳身教，教書育人
榜樣的力量是無窮的。教師必須以自己的高尚道德品質去潛移默化地感染幼兒，做一個身教重於言教為人師表的楷模。為此，必須要求每個教職工把為人師表作為一個重要標準，來衡量檢點自己的教育行為是否合符規範，發現問題，及時糾正。針對上班玩手機、打電話和上班遲到等違規現象，以後發現一起查處一起，對情節嚴重者將在全園給予通報批評。
（三）完善評價，內化師德 師德教育是科技興國的長遠方針，不是權宜之計。幼兒園始終要把它放在各項工作首位，持之以恆，長期抓緊抓好。為此，每學年要結合教師年度考核，認真總結師德教育工作，肯定成績，找出問題。在總結中要求教師談收穫，寫體會，撰寫發表師德論文。召開師德學習交流會，互相學習，共同提高。在總結基礎上，再進行民主評議，評出為人師表模範，樹立師德典型，讓教職工在師德教育中，鞏固發展教育成果，不斷提高師德師風素質。
行政執法自查報告 篇6
按照區政府辦《關於開展行政執法情況自查自糾工作的通知》的要求，我委對照《中華人民共和國行政處罰法》、省政府《關於建立行政裁量權基準制度的指導意見》和《省工信系統實施行政處罰程式規定》等法律檔案，對本單位行政執法情況進行了自查，現將自查自糾情況彙報如下：
一、加強組織領導，建立依法行政工作領導機制。
成立以主任任組長的依法行政工作領導小組，下設辦公室，負責對委各股室行政執法責任制的落實情況進行檢查和考評，根據工作需要先後召開全委會議，聽取各股室執法情況彙報、部署行政執法工作，主任作為第一責任人嚴格執行相關規定，認真開展執法檢查。
二、依法定責，認真落實行政執法責任制。
為確保依法行政、公正執法，我委依照《省工信系統行政處罰程式規定》等法律法規對各股室負責人簽訂行政執法責任狀，針對各部門職責，在簽訂行政執法責任狀時，進一步明確各部門和部門責任人的行政許可權、範圍等執法職能，從完善執法責任制、制度落實等方面對依法行政各項任務進行了全面分解細化，並做了具體的要求，以提高行政效率，規範執法行為。
三、夯實基礎，規範行政執法活動。
我委嚴格按照法律法規和部門規章，依法行使行政審批權、審查權、檢查權和處罰權。自20xx年以來，無亂收費、亂罰款、亂攤派等現象，無重大違法違紀案件和重大問題發生。
四、規範行政處罰行為，切實最佳化發展環境。
一是不斷規範行政處罰行為，提高行政效能，切實最佳化發展環境。在行政執法行政處罰過程中，嚴格按照行政處罰程式出具執法身份證件，提取當事人的陳述、申辯，並按要求調查、收集有關證據、製作、送達行政處罰決定書；在行政處罰罰繳分離制度的執行情況中，嚴格執行國家有關規定。二是按照省政府《關於建立行政裁量權基準制度的指導意見》要求，我委建立了行政處罰裁量權基準制度。在執法過程中，嚴格執行該基準制度，處罰得當，不因當事人申辯而加重處罰，從而保證了公民、法人和其它組織的合法權益。
透過自查自糾，我委在行政處罰行為上還存在一些問題。對個別案件在辦理過程中記錄不規範，表述不確切；今後，我們將一如既往地按照區委、區政府的要求，狠抓行政執法責任制的落實和考評工作，強化對執法人員的培訓，進一步提高我委依法行政、依法監督、依法管理水平，推進行政執法工作再上新臺階。
行政執法自查報告 篇7
根據衡水市人民政府辦公室下發的辦字發［20xx］52號檔案精神，為深入貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《關於加強市縣政府依法行政的決定》、《關於加強法制政府建設的意見》以及國務院辦公廳《關於推進行政執法責任制若干意見》，進一步規範行政執法行為，推動建立權責明確、行為規範、監督有效、保障有力的行政執法體制，提高依法行政水平，最佳化經濟發展環境，我區主管領導和執法部門、單位負責人就關於加強執法行為自查工作做出了重要指示，以構建和諧、高效、便民的行政執法環境為主線，以“奉獻人民，服務社會”的工作宗旨為出發點，開展了行政執法行為自查活動，並就檢查內容及要求進行了逐條對照檢查，並對基本情況進行了自查總結，現將自查情況彙報如下：
一、建章立制，加強行政執法人員隊伍建設
為了加強管理，規範執法行為，提高行政辦事質量和效率，根據相關法律、法規、規章，並結合實踐經驗，我區制訂了各種管理制度，每月組織全體行政執法人員進行兩次以上的政治學習和業務知識學習，每年組織1-2次執法人員綜合素質培訓，要求執法人員熟悉相關業務及有關法律、法規，掌握各種技能。同時，透過集中學習與自學相結合，業務知識培訓與實際案例學習相結
合等多種形式，開展行政執法技能培訓活動。至今為止，全系統執法部門無一起執法犯法和違法違紀行為發生。
二、依法行政，規範行政執法程式
我區執法部門和單位在執法過程中嚴格遵守《行政處罰法》、《行政許可法》，做到依法辦事、依法行政，在處理執法案件時遵守以下幾個原則：一是公開原則，即行政執法人員統一身著制服，通過出示證明自己身份的證件，使當事人瞭解身份；告知當事人所享有的權利，被處罰的事實、理由和依據；充分聽取當事人的陳述、申辯和對相關證據進行詳細的質問，使處罰決定建立在合法、公正的基礎上。二是程式合法原則，在處理事實的過程中嚴格遵守《行政處罰法》規定的程式執行，並依法制作規範的執法文書。三是執法人員合法原則，只有持有執法證件的人員才能執法，每宗案件必須指派2人以上執法人員執行。四是注重證據的真實性及完備性原則。五是辦理案件遵守時效性原則，合理適用法律。為了維護管理，在執法活動中，從未出現過越權行政，吃、拿、卡、要，罰款不開票，下達罰款指標及個人收入與完成經濟指標掛鉤等不良執法行為。做到亮證執法、秉公執法、文明執法、依法執法，準確執法。
三、執法主體合法，規範案卷管理
我區執法主體合法，具備執法資格，並在法定職權內或委託執法範圍內執法。無一起超越法定職權或受委託範圍外的執法現象發生。同時，還嚴格執行收支兩條線的規定，杜絕了截留、挪
用等違法違紀行為的發生。各類執法案卷檔案按照統一格式製作，製作規範，一案一檔，整理歸檔及時，案卷裝訂整齊。
按要求對政府規範性檔案進行審查和對本部門規範性檔案
前置審查，按上級要求備案。
四、工作中遇到的問題
在實施行政執法、全面推行依法行政過程中，有很多時候得不到群眾的支援和理解，使我們的執法顯得十分薄弱和被動，今後的工作中，我們要在提高本部門全體執法人員的執法水平的同時，積極做好群眾的法律宣傳工作；執法人員的整體執法素質還有待提高，業務尖子還相對缺乏，下一步我們要在提高業務知識和實際執法能力上下功夫。
五、下一步工作目標
1、繼續抓好學習、宣傳和培訓工作。進一步大力宣傳行政執法，舉辦執法人員培訓班，加強行政隊伍建設，提高行政人員素質，增強行政執法責任機制，更好地促進依法行政。
2、進一步規範執法程式，創新執法手段。嚴格按照行政執法職業道德基本規範的要求，把好每一道執法程式關，進一步嚴格依法行政，把執法工作推向新的高度。
行政執法自查報告 篇8
根據《縣人民政府關於認真做好迎接省市行政執法行為專項監督檢查工作的通知》要求，縣財政局針對20xx年以來行政處罰、行政強制等執法行為進行認真自查，現報告如下。
一、完善行政執法責任制
健全依法行政的領導機制。高度重視依法行政工作，成立了依法行政領導小組，統一對依法行政工作實施協調指導，形成了統一領導、各股室各司其職、協調配合的依法行政工作格局。領導小組定期召開會議，研究依法理財、規範理財的具體工作措施。我局共有行政執法人員8人，其中，20xx年，登出行政執法人員證件資訊1人，現有7名行政執法人員。嚴格按照省政府令2號、3號檔案，認真落實新修改的政府規章，嚴格按照法定許可權執法，以法律法則及政府規章為基準，嚴禁超越法定許可權現象發生。不存在下達或變相下達“罰款指標”、實行“罰款月票”等亂處罰問題。
二、以規範執法為抓手
深化政務公開，確保群眾知情。財政部門作為重要的綜合經濟管理部門，充分認識推行政務公開、落實執法公示制度的重要性和必要性，認真貫徹落實《政府資訊公開條例》，將財政各項工作置於“陽光”之下，使財政資金“取之於民、用之於民”。一方面，根據政務公開的工作要求，制定我局深化政務公開各項制度，對政務公開內容進行分類，初步構建財政政務公開框架體系。另一方面，全面清理財政行政權力，逐項編制流程圖。
三、強化法制培訓
抓好面向領導幹部的法制宣傳，以局領導班子為重點，把《保密法》、《預演算法》、《會計法》、《政府採購法》等相關法律法規納入局學習計劃，定期組織學習，確保時間、內容、人員“三落實”。抓好財政執法人員的執法能力培訓，有針對性地組織全體財政執法人員的法制培訓，如組織行政執法實務講解、財政監督檢查等專題培訓，交流執法工作經驗，分析典型執法案例，著力提升財政執法人員的專業水平。
四、以內控制度為重點
強化風險意識，完善內控制度。按照“科學合理、運轉高效、系統完整、制衡有力”的總體要求，引入風險管理、不相容崗位相分離、監督制衡等管理理念，以財政預算管理、資金撥付、資金監管等財政主要業務為內容，制定財政內控制度，透過最佳化流程、責任分解，要素控制、內部授權等措施，將工作責任合理分解。強化責任意識，完善問責機制。建立內部崗位責任體系，將財政工作的責任合理分解到每個股室、每個工作崗位，責任到人、責任到崗，形成“股室都有責任制，人人都有責任心”的良好局面；建立健全問責機制，強化對財政執法行為的監督,以保證依法公正地行使行政職權。對執法人員因主觀上的故意或過失造成執法過錯的個人嚴格依照制度規定，分別給予批評教育、誡勉談話、直至行政處分等不同的責任追究形式，確保問責機制公平公正、過罰相當。
行政執法自查報告 篇9
根據慶財聯發[20xx]1號檔案《關於開展政府採購執行情況專項檢查的通知》精神，按照市、區的統一安排部署，開展政府採購執行情況專項檢查自查自糾工作,現結合自查情況報告如下：
一、端正態度，確保自查自糾工作取得實效。
嚴肅對待此次專項檢查整治工作，確保專項檢查整治工作落到實處，切實規範本部門的政府採購行為，有效提高資金使用效益。成立專門工作領導小組，明確了責任人，設專人管理，確保自查自糾工作有序開展。
二、狠抓落實，切實做到自查自糾。
依照慶財聯發[20xx]1號檔案精神，對20xx和20xx年度政府採購情況開展了自查自糾，主要開展以下幾個方面查與糾。
1、政府採購範圍的專案依法實施採購的情況，不存在任何規避政府採購行為，報購物品都嚴格依據《中華人民共和國政府採購法》實行政府採購；
2、政府採購預算，計劃編制和執行情況，始終做到年初有預算、年末有核算。如中途需增減，始終堅持按程式申報，無不編濫報行為；
3、採購方式選擇和執行情況，在採購方式上嚴格程式，審批手續完備，無違規行為；
4、政府集中採購和分散採購的執行情況，納入集中採購目錄的專案都執行了集中採購；
5、採購組織程式嚴格按照制度規定執行，無違規行為；
6、無應屬政府採購範圍而委託其他機構招標情況的行為；
7、上級專項資金實施政府採購情況，都執行了制度的規定；
8、政府採購政策落實情況，都嚴格執行了制度規定；
9、無質疑案件的發生。
在此次政府採購執行情況自查自糾工作基礎上，今後繼續將認真執行《中華人民共和國政府採購法》，嚴格採購行為，凡事年初有預算，購物有詳單，做到賬與物相符，做好政府採購工作，從源頭上防止公共資金的濫用和滋生腐敗的發生。
行政執法自查報告 篇10
今年來，我局文化行政綜合執法工作在縣委、縣政府的準確領導下，在省市主管部門的精心指導下，全面貫徹國家、省、市關於全面加強文化行政執法紮實推進綜合執法的一系列檔案精神，堅持“統一、規範、高效”的原則，建立健全文化行政執法體系，創新執法理念和監督機制，實施了文化行政執法體系規範化建設，大力開展文化市場綜合執法，全面履行了法律法規賦予的職責，取得了較好的效果。根據縣法制辦關於開展行政執法專項整治行動的通知要求，結合我局實際，現將我局文化行政執法工作開展自查情況簡要如下：
一、基本情況
經自查，我局嚴格執行國家、省、市、縣系列有關行政執法檔案精神，不存在按廢止或修改前政府規章進行處罰的現象；不存在超越法定許可權實施行政執法行為的現象；未發現有違反法定程式的現象；全面建立和落實了行政處罰裁量基準制度；不存在下達或變相下達“罰款指標”等亂處罰問題；不存在對違法行為選擇性檢查、對違法行為和群眾舉報置之不理、“以罰代管”等不作為問題；能夠按照“雙隨機一公開”行政執法監督平臺開展行政執法，執法文書、案卷按照相關法律法規要求進行了製作和裝訂。
二、主要做法
一是制訂雙隨機一公開計劃。按照既要保證必要的抽查覆蓋面和工作力度，又要防止檢查過多和執法擾民的要求，結合實際，制定了《縣文廣新局20xx年度“雙隨機一公開”隨機抽查工作計劃》。
二是行政執法水平不斷提高。20xx年來共辦理文化市場執法案件5宗，沒有出現過行政複議或行政訴訟案。對違規和涉民案件，無論大小，都認真處理，組織雙方當事人進行調解，保護了群眾的利益，樹立了文廣新部門的威信和良好形象，受到群眾的好評。
三、存在問題
我局行政執法工作，經過多年的努力，取得了顯著成效，得到省、市領導的充分肯定，深受廣大群眾的歡迎。但仍存在如下一些主要問題。
一是執法大隊未納入參公管理。能不能參公，要看這次機構改革的情況，要看我縣能不能按中央精神辦。
二是執法隊伍素質還有待提高。我局執法人員雖透過國家、省、市、縣培訓，法律素養和業務能力有了一定程度的提高，但隊伍總體素質還偏低，不能適應現代執法的要求，要在新時期完成文化執法任務，力量、能力和人手明顯不夠。
三是執法投入不足，嚴重影響到工作的開展。文化市場執法監管面廣，監管物件文化素質低，法律觀念不強，困難重重，但文化行政執法經費嚴重不足，執法必需的交通工具、設施裝置缺乏，辦案技術手段落後，案件的調查取證、處理困難，嚴重限制了辦案的數量和質量，制約了文化行政執法工作的正常開展。
行政執法自查報告 篇11
根據區政府法制辦公室《關於檢查行政執法責任制實施情況的通知》的要求，認真開展了自查，現將主要情況報告如下：
一、基本情況和主要做法。
1、建立評價執法水平的指標體系和考核辦法工作情況。
我局按照區政府法制辦的要求，結合我局特點建立了評價執法水平的指標體系和考核辦法。對涉及有行政執法職能的法管科、基層科、法援科等三個部門制定了行政執法責任制考核專用目標，將法律、法規、規章賦予的行政許可的法定職責分解量化到執法部門，體現了專業特點做到了執法責任清晰，執法標準明確得到了區法制辦的肯定。
2、貫徹實施《行政許可法》工作情況。
開展《行政許可法》學習、培訓和宣傳活動。我局專門召開行政辦公會研究部署學習貫徹安排，要求1——6月全體幹警集中時間、精力學習《行政許可法》。主要做法：一是購買人手一冊《行政許可法》學習讀本，各科室每週安排一次學習活動。二是組織全域性人員參加區政府組織的《行政許可法》輔導報告會和統一考試活動。三是負責法制工作和有關執法部門的同志和分管領導分別參加主管局組織的二期培訓班，培訓率達到100%。四是局黨組組織有行政執法職能的科室負責人參加局中心學習小組有關司法行政機關行政許可專案法定依據等內容的學習。
按時保質完成行政許可規定和主體清理工作。我們根據國務院的檔案精神，對涉及區司法局取消的2項行政許可職能即：對基層法律服務工作執業資格認可（初審）、基層法律服務所設立核准（初審）進行了清理，並做好有關取消的後續監督和管理工作。我們還依法對不具有公證員資格的4個臨時人員進行了清退，清理了不合法的執法人員，防止和避免不作為和亂作為現象的發生。
今年7月1日以來，我們依照有關法律法規賦於區司法局負責受理申請和初審上報的行政許可的七項事項，嚴格按照法定許可權和程式履行行政許可職能。我局法律事務管理科嚴格依法依規受理律師事務所的設立、變更和律師事務所、公證處的年檢、初審上報，合格率達到了100%。行政許可事項初審法定時間上報率達到了100%。
我們還按《行政許可法》的規定對律師事務所的設立，以及律師事務所、律師年檢註冊，公證處、公證員年檢註冊工作的管理依據、程式、條件、期限以及需要提交的材料；基層法律服務工作在執業證照申領、註冊的初審上報依據、程式、法律援助規則以及法律法規賦予區司法局行政許可的七項事項等內容在區政務中心予以公示，自覺接受社會各界的監督。
3、規範性檔案備案制度執行情況。
按照武漢市規範性檔案備案規定（市政府102號檔案）的要求，我們及時將本部門制定的涉及行政管理相對人權利義務，並具有普通約束力的有關檔案報送區法制部門備案，備案率達到100%，經審查沒有出現違法或不適當的規範性檔案。
4、行政複議行政應訴行政理賠工作情況。
我們按時向主管部門報送行政複議，應訴賠償案件報表。依法受理行政申訴案件1件，受理率達到了100%。依法作出了行政申訴決定，在法定時限結案率達到100%。無行政訴訟案件和行政賠償案件和需要理賠案件。
5、行政過錯責任追究情況。
我局完成了《武漢市行政機關工作人員行政過錯責任追究試行辦法》的學習、培訓活動。並對貫徹《辦法》提出了行之有效的實施意見，成立了區司法局行政過錯責任工作領導小組。建立行政決策，過錯責任追究制度和行政執法過錯責任追究制度。成立了武昌區行政過錯責任追究領導小組。並且在局政務網上向社會公佈監督執法的舉報、投訴途徑。由於我局建立完善了執法制度，規範了執法行為，截止目前為止未有不作為、亂作為的案件發生。
6、執法評議考核工作情況。
結合實際制定實施了專業目標和評價執法水平的指標體系，形成了內部監督管理考核機制做到了執法責任清晰，執法標準明確。
我們採取問卷調查、民主評議行風等形式徵求了社會對本部門執法水平的意見。民主評議行風工作的代表們對我局執法水平、服務態度進行了明查暗訪，未發現一例投訴情況，我局的工作得到了較高的評價。如法管科在受理正義行律師事務所的設立工作中，認真審查申報材料，檢視辦公地點，嚴格按法定時間上報，在較短的時間完成了初審上報工作。律師們對我們辦事效率、工作作風很滿意多次要酬謝都被婉言謝絕了。他們說我們的門好進，臉好看，事好辦。
7、我局自查過程中無一票否決專案等情況發生。
二、存在問題和下一步改進措施。
《行政許可法》的實施規範了行政機關的行政行為，行政機關工作人員依法行政的綜合素質有待進一步提高。
下一步要積極改變管理方式，加強後續監督管理。要切實做好有關取消的行政審批專案的後續監督和管理工作。取消行政審批專案並非取消監督管理職責。相關業務管理部門要從司法行政各項管理工作的實際出發，改革管理方式，結合所管理行業及從業人員的特點，建立健全各種行之有效的行政監督措施，確保司法行政管理的各個行業依法執業，健康發展。
行政執法自查報告 篇12
根據*法治辦[XX]2號檔案《**市“四五”、“十五”時期依法治市總結驗收方案》精神，我局於4月下旬對開展“四五”普法工作情況進行了認真的自查，現將自查情況報告如下：
一、加強領導，提高認識，統一思想
第四個五年法制宣傳教育於XX年正式啟動，按照我市“四五”普法規劃明確提出的“兩個轉變，兩個提高”及四項任務，我們深入開展法制宣傳教育，貫徹落實依法治國建設社會主義法治國家的基本方略，提高幹部法律責任意識，提高幹部依法決策、依法行政、依法管理的能力，為依法治國方略的實施奠定堅實的法律基礎。在思想上統一了認識，在管理上嚴格要求，統一規劃。從“四五”普法工作一開始，我局就成立了以局長為組長的“四五”普法領導小組，無論領導怎樣變換，其責任、目標、任務不變，並設立了普法辦公室，配備了專職普法輔導員，聘請了常年法律顧問,負責法制宣傳教育與法律事務的處理。市政府、市公安局也非常支援菸草市場的整頓與規範工作，市公安局經偵大隊派一箇中隊進駐菸草局協助菸草市場的整頓、依法行政、文明執法工作。從而建立健全了法制宣傳教育工作的領導機構和辦事機構，確保了“四五”普法工作的順利進行。
二、認真制定規劃，確保“四五”普法各階段目標任務的實施
XX年，按照*文[XX]21號《市委宣傳部、市司法局關於在公民中開展法制宣傳教育的第四個五年規劃》檔案精神，結合我局工作實際，我們制定了《**市菸草專賣局“四五”普法宣傳教育規劃》。從XX年到XX年，整體工作分為三個階段，即：XX年宣傳發動階段、XX年至XX年實施階段、XX年考核驗收階段。開展的工作情況是：
1、宣傳發動階段。一是組織召開了幹部職工動員大會，學習了市委批轉的《市委宣傳部、市司法局關於在公民中開展法制宣傳教育的第四個五年規劃》、市菸草局《“四五”普法宣傳教育規劃》，局長聶新同志作動員報告，使全體幹部職工達到人人皆知、人人參與;二是購買普法教材《幹部法律知識讀本》、《 “四五”普法宣傳教育讀本》、《菸草專賣法規彙編》人手一冊。同時送法下鄉，使普法宣傳教育工作深入農村。共購普法教材300本，送到我局小康工作聯絡點****村農民手中;三是按照“四五”普法規劃要求，XX年我局共派6人參加了市法制辦舉辦的“四五”普法法制宣傳骨幹培訓班，平均成績達95分以上，為我局法制宣傳教育提供了可靠的保障。
2、組織實施階段。按照年度宣傳教育計劃和實施方案，XX年至XX年三年內分別完成30%、50%、20%的學習任務，截止今年5月份，基本學完了《幹部法律知識讀本》、《“四五”普法宣傳教育讀本》、《菸草專賣法規彙編》裡的內容;二是抓好普法重點物件的宣傳教育。“四五”普法期間，菸草局普法的重點物件是三類人員：副科級以上領導幹部、從事捲菸營銷、財務等方面工作的行政管理人員和專賣行政執法人員。在實施階段的三年裡，普法重點物件已分別參加市、局組織的各類法制培訓班，合格率達100%;三是堅持普法與執法相結合，規範執法行為。在熟練掌握法律法規的基礎上，把普法與執法工作緊密地結合起來，提高菸草幹部職工依法行政、文明執法、誠信服務的水平，克服了以言代法、以情代法、以權壓法的現象，自覺做到秉公執法，規範執法行為，無違紀違法現象發生;四是堅持學用結合的原則。採用自學、授課、調研、討論、培訓等方式進行法制宣傳教育學習，在普法中重點抓好普法與提高幹部隊伍法律水平，普法與促進菸草經濟工作，普法與黨建、精神文明建設相結合。同時，堅持每週六學習日製度，對基層單位的學習情況不定期開展檢查，鼓勵先進、鞭策後進，提高普法工作的效果和質量。
行政執法自查報告 篇13
根據省、市有關依法行政有關檔案要求，我局領導高度重視行政執法工作，專門成立了以局長為組長的推行行政執法責任制領導小組，並下設了辦公室，負責行政執法責任制的日常工作。並立即組織局各科室對照省、市有關檔案通知要求嚴格進行自查，在開展“三梳理”、製作執法流程圖、辦理行政處罰和許可案卷等方面基本能達到檔案要求，下面，將我局行政執法情況彙報如下：
一、開展行政執法職權核准界定及職權公開情況
我局行政執法職權核准界定主要有五方面的內容：一是進行了執法依據梳理。共梳理出《中華人民共和國安全生產法》、《國務院關於特大安全事故行政責任追究的規定》、《安全生產違法行為處罰辦法》、《安全生產許可證條例》等法律法規作為行政執法依據，並向社會公佈;二是按照本局實際，制定了執法職權，並確定了崗位職責：危 化 科監管全縣危險化學品企業，監管一科監管工商貿企業、職業健康，監管二科監管建築施工企業，監管三科監管非煤礦山(磚廠)企業，監管四科監管文教、衛生、預製件廠、焊鐵門市;三是制定了較詳細的工作流程，在行政許可方面包括申請煙花爆竹批零業務的流程、步驟等;在行政處罰方面包括從立案到結案歸檔都有詳細的程式步驟，在局公開欄公佈;四是成立了依法行政領導小組，對行政執法情況進行監督，並健全了督促檢查和工作目標管理考核機制，實現了工作檢查督辦的經常化、制度化，建立了首問制和責任制，為局機關各項工作的順利開展提供了制度保障;五是制定了XX縣安監局執法職責制度，對在行政執法過程中不依法辦事的行為，規定了按情節輕重處以批評教育、離崗培訓、調離執法崗位、行政處分等責任追究。
二、開展行政處罰案卷及行政許可案卷自查情況
(一)在行政處罰案卷方面，我局能做到如下幾點：
1.立案。每宗案件都有案例的來源、案情記載、承辦人意見以及行政機關負責人審批意見。
2.調查取證。現場檢查筆錄和調查筆錄有2名或2名以上執法人員簽名。筆錄塗改處有當事人按的手印。
3.審查決定。對案件的事實、證據收集比較完整形成完整的證據鏈，自由裁量權應用恰當，適用法律法規準確。
4.送達執行。對處罰通知書有標明送達地點、時間、方式並有當事人的簽收。
5.案件歸檔。結案的案件能及時歸檔、妥善保管。
(二)在行政許可案卷方面，我們能做到如幾點：
1.申請。行政許可內容在縣行政服務中心大廳視窗有公示，申請書格式文字規範。
2.受理。對申請人材料齊全的出具受理通知書，材料不齊的發出補正材料通知書，對不予受理的出具告知理由。
3.審查。審查工作有2名以上持證執法人員執行。
4.決定。對申請人申請符合法定條件的，給予行政許可的書面決定，對不符合行政許可條件的，告知書面理由。
5.送達。能及時送達證件。
6.立卷歸檔。案卷歸檔規範。
三、存在的問題
一是執法人員整體素質有待進一步提高，執法程式不到位，執法文書填制不規範的現象還不同程度地存在。
二是安全生產行政執法難度大，對經濟困難企業的處罰難以執行，執法環境有待進一步最佳化。
四、下一步打算
1.以全面貫徹落實行政執法責任制為核心，堅持"一把手"總負責，與科室簽訂責任書，把行政執法責任制列入年度綜合考核目標，深入落實行政執法責任。
2.加強行政執法隊伍建設，並將此作為執法工作的重中之重，常抓不懈。加大行政執法工作力度，在鼓勵執法人員提高文化素質的同時，落實相關經費，強化執法業務培訓，解決行政執法中仍存在重實體、輕程式現象，在行政處罰中要解決對相對人的處罰時，權利告知內容不全，案件證據收集意識不強、法律文書製作不齊全、不規範等問題。
3.加大“硬體”資金投入，為執法人員配備必要的工具。
我們全域性決心在縣委、縣政府的正確領導下，加強學習和實踐，保持清醒頭腦，努力克服不足，進一步明確執法主體、執法依據、規範執法行為、強化執法責任，努力提高依法行政水平，力爭在源頭上解決行政爭議，維護群眾合法權益，為推動我縣綠色崛起，實現科學發展創造良好的法制環境。
行政執法自查報告 篇14
按照成x依法行政辦（20××）2號《關於落實行政執法規範年工作的通知要求，我局全面開展規範性檔案備案審查工作自檢自查，現將具體工作報告如下：
一、完善措施，加強領導，不斷推進依法行政工作。
自年初以來，先後制定並實施了《xxx區司法局工作制度公示內容》、《xxx區司法局行政執法學習培訓制度》等多項制度和辦法，健全司法行政工作有法可依，有制可行，有責可究的執行機制，使各項工作有條不紊的進行，並取得了可喜得成績。
二、成立組織，加強領導。
局黨組非常注重依法行政和執法自查工作，及時成立了以胡勇局長為組長的領導小組，明確了班子成員的各自分工，並由分管紀檢副局長分管執法監督工作，由辦公室主抓此項工作。一年來，我們在原有的基礎上不斷規範檔案，重審了投訴案件、完善了執法監督機制，並結合視窗部門和行業的特點，採取群眾監督評議，圍繞全區的中心工作穩步開展司法行政工作。
三、加強司法行政人員培訓工作。
我局多次組織行政執法人員以報告會、培訓班等方式進行了法制培訓學習。今年4月又集中進行為期半個月的學習培訓。時刻學習《行政許可法》、《行政訴訟法》、《行政複議法》、《行政處罰法》、《律師法》、《律師違法行為處罰辦法》、《公證法》、國務院《法律援助條例》、《基層法律服務所管理辦法》、《基層法律服務工作者管理辦法》等一系列與司法行政執法工作相關的法律法規。
四、認真開展自查工作。
在組織全域性黨員幹部集中認真學習的基礎上，各相關職能股室、司法所對各自在執行法律、法規和規章的情況開展了全面自查。使執法監督機制和依法行政工作得到進一步的完善與強化。一年來，我們也不斷加強律師、公證、法律援助和基層法律服務工作管理，簽定考核辦法，並將各股室和視窗部門的依法行政工作列入到司法局年度的目標考核之中，有效地促進了我縣司法行政工作的順利開展，保證了國家有關法律法規的遵守和執行。
五、許可權明確，權責一致
我們先後開展了律師執業執紀集中教育整頓、公證質量檢查以及基層法律服務教育整頓等活動來開展司法行政工作。一積極完善律師管理體制，加強律師管理力度，強化律師管理責任，提高管理水平。區司法局按照《律師法》的規定，認真規範律師執業條件，清理整頓律師隊伍。注重律師的教育整頓和行風評議，透過聽、查、訪、召開座談會的辦法，對律師的職業道德、執業紀律進行了面對面的評議，使律師的行風得到了好轉。二加強對公證處管理。組織公證人員認真學習並正確執行《公證法》、《公證程式規則》、《公證機構執業管理辦法》和《公證員執業管理辦法》，強化辦證程式，遵守辦證規則，做到程式合法。完善和嚴格執行《勤政廉政十項規定》、《公證員執業標準》、《公證員職業道德規範》、《公證質量管理辦法、《公證員管理辦法及獎懲責任制》、《公證檔案管理制度》等各項制度，確保服務質量的提高。並適時開展對公證處案的效率質量進行檢查，從所檢查的案件中，沒有發現錯案錯證，做到了依法行政。
六、加強法律援助工作。
認真貫徹落實《法律援助條例》，大力推行了法律援助的公示制度，將法律援助的範圍、原則、辦事指南、工作流程、工作制度與紀律，受援人的權利與義務等上牆明示，接受群眾監督；能夠嚴格標準、規範辦案，嚴格按照《法律援助條例》的規定提供法律援助，對前來申請援助的物件一律熱情的接待，讓他感受到黨和政府的關懷，然後分情況進行處理。對不符合援助的物件，做耐心細緻的解釋工作，併為他們指明法律救濟的途徑；對符合受援條件的物件按要求提供法律援助，並開通了法律援助熱線，同時，加強了法律援助的制度建設和內務建設。
七、加大基層司法所服務工作。
重點抓制度建設、促規範執行。認真貫徹落實《基層法律服務管理辦法》、《基層法律服務工作者管理辦法》，全區5家法律服務所，都建立了所務會議制度、業務學習、檔案管理等內部管理制度。同時，我們依法做好律師所、律師和法律服務所、法律服務工作者的年檢註冊審查、上報工作，沒有發生一例複議和行訴案件。安置幫教工作堅持走銜接規範化、安置市場化、幫教社會化的路子，以防止安置幫教人員重新違法犯罪為目標，沒有絲毫歧視和刁難兩勞釋解人員，積極做好銜接和幫教落實工作，接收率安置率均達到100%。社群矯正工作已全面展開，目前，已接收符合條件的社群矯正物件169人。利用安置基地，努力為安置幫教人員解決困難和生活出路，協調有關部門落實各種優惠政策，有力地維護了社會穩定。
八、以事實為依據，以法律為準繩，認真做好投訴案件辦理工作。
今年，司法局加強了對行政執法的指導、監督檢查工作，建立了相應的管理投訴等制度。透過自查，未發現一例違規、違法的現象出現，明年，我們將繼續把行政執法監督檢查工作作為司法行政法制建設的重要措施，開展不定期的檢查工作，進一步提高我們嚴格執法、公正執法的水平。
行政執法自查報告 篇15
關於行政執法規範年活動開展情況的自查報告區政府法制辦：根據xxx府法（20xx）11號檔案要求，xxx區司法局認真組織開展行政執法規範自查活動，現將開展自查活動的情況總結如下：
一、認真清理行政執法主體，規範委託行為
根據司法行政機關的行政執法要求，不存在行政執法委託事項及許可權，不存在委託的現象。
二、規範執法隊伍，嚴格落實執法人員資格制度
（一）認真清理整頓行政執法隊伍。按要求，區司法局嚴格按照國務院、省政府有關規定對行政執法人員進行清理，全域性現有的七名從事行政執法工作的人員全都通過了行政執法資格考試，持有省政府頒發的《行政執法證》，在執法過程中堅持持證上崗，亮證執法。全域性無聘用的臨時工、合同工從事行政執法工作。
（二）完善行政執法人員資訊系統。全域性的行政執法人員的基本資訊已全部錄入，並依法公開，接受公眾監督。
（三）加大對執法人員的培訓力度。積極組織全域性的行政執法人員參加有關公共法律知識、專業法律知識的培訓，提高人員的政治素質和業務素質。
三、建立完善程式制度，規範執法程式
（一）加強行政執法程式制度建設。區司法局認真依照行政執法的要求，依法依職行使行政執法權，嚴格執行有關行政執法的程式要求，充分保障行政執法相對人的正當合法的權利。
（二）嚴格執行證據制度，認真依照證據規則和取證程式，收集和固定證據，做到取證合法，證據充分。
（三）嚴格規範行政執法文書，規範執法檔案，做到一案一卷。四、規範執法行為，改進執法方式區司法局認真按照《行政處罰法》的要求，堅持處罰法定、公開公正、處罰與教育相結合等原則，嚴格執行《xxx市規範行政處罰自由裁量權實施辦法》的規定，堅決杜絕選擇性執法。
五、及時報送相關工作資訊
對執法過程中的相關資訊，及時報送區政府法制辦，確保資訊暢通。以上情況，特此報告。xxx市xxx區司法局20xx年xx月xx日
行政執法自查報告 篇16
根據xxx號檔案，關於對行政處罰案卷檢查要求，為加強隊伍建設、規範執法行為、提高辦案水平，促進公正執法，我局本著實事求是、高度負責的精神，就xx年10月1日至9月的行政處罰案卷認真進行了自查，為下一步整改奠定了堅實基礎。現將自查情況彙報如下：
一、領導重視、組織嚴密。
接到《關於對全市行政處罰案卷進行檢查的通知》後，對這次執法自查，局黨組高度重視。成立了以局長xx為組長，副局長xx、xx為副組長，法制科成員和相關執法科室、所成員組成的執法檢查工作小組，辦公室設在法制科。確立了執法檢查的指導思想、範圍重點、方法步驟和具體要求；對自查工作的每一步驟都作了精心安排、落實、督促和檢查。行政處罰案卷評查的重要環節，對於及時發現和糾正自身執法活動中的問題和不足，總結經驗教訓，促進公正執法、嚴格執法，推動今後的執法工作有十分重要的意義，我們高度重視，把思想統一到市局的要求上來。
二、抓住重點、認真自查。
從11月15日開始，我局認真對照行政處罰案卷評查標準，認真進行了辦案人員自查、股室、局執法檢查領導小組集中查的方法，逐項進行了全面、徹底、認真的執法自查。xx年10月1日至9月底共立案查處環境違法行起，行政處罰到位，共罰款元，透過自查，我們對我局執法自查的總體評價是：未出現一件行政錯案，也未出現一起行政複議案件。
三、認真學習各種環保法規，切實提高執法者的自身素質。
環境法制工作開展的好壞，執法者的素質起著重要的作用。為此，我局高度重視執法者的理論學習。局長李恆宇多次在會上強調，所有領導要爭當學習的標兵，要做學法用法的表率。副局長付同軍每半年親自為執法人員舉行環保政策和法律知識講座1次。除此以外，我局還積極與縣法制局聯絡，每年舉辦1—2次法制培訓班，分期分批對執法人員進行培訓。主要學習《環境行政處罰辦法》、《x省水汙染防治條例》、《x省固體廢物汙染環境防治條例》、《行政強制法》、《保密法》及其他法律法規，規範處罰自由裁量權，規範文書製作和案卷歸檔工作，在環保系統形成遵守法律、依法辦事的良好風氣。
四、創新監管機制，強化規費徵收。
堅持“以收促治”，依法、足額、全面徵收排汙費，較好發揮了排汙收費的經濟槓桿作用。一是嚴格排汙申報。從xx年底即著手開展企業排汙申報工作，xx年共完成申報150家。對重點企業申報及排汙費核定進行了網上公示，對瞞報、漏報、少報的企業責令限期重新申報。二是強化核定工作。根據申報資料進行認真核定，堅持核定與徵收一致，規範了排汙收費工作，有效杜絕了協商收費等問題。三是加強規費徵收。實行“抓大扣小，保老開新”，積極拓寬費源，加大徵收力度，重點加強對柳泉鋪鄉及老莊鎮石材加工企業、拌料廠等工程類企業、建築施工企業的排汙費徵收工作。xx年，共徵收排汙費（含罰款）430餘萬元。
五、加大執法力度，嚴厲打擊環境違法行為
xx年以來，我局嚴格按照《x省行政處罰裁量標準》，規範行政處罰程式，合理使用裁量標準，做到了公平、公正、公開。一是以開展趙河流域環境綜合整治等環保專項行動為契機，集中查處了一批環境違法行為。xx年以來，共取締“小煉油”和“小煉鉬”等15家企業，有效解決了16家群眾反映強烈的突出環境問題。二是建立健全重點排汙企業自動監控體系建設。專門成立自動監控中心，與全縣國控、省控4家企業進行24小時線上監控。監督重點企業、汙染物排放達標情況。今年以來，共對2家線上監測設施超標企業依法進行了行政處罰，確保線上監測設施穩定執行。三是切實加強建設專案管理，依法查處違規建設專案。今年以來，全縣共新批建設專案84家，查處違法建設專案4家，全部按規定補辦完善各類環保審批手續。四是完善“12369”環保熱線管理，解決好群眾關心的環境信訪問題，依託群眾信訪，進一步查處各類環境違法案件。xx年以來共受理各類環境信訪78件，其中來局信訪26件，“12369”接訪52件，辦結率100%。五是依法完善環保行政審批程式，強化依法徵收排汙費。依法行政，程式是規範法律是依據，證據是保證，只有保證按照法定程式，依法取得證據，才是保證依法行政成敗的關鍵。xx年以來，我們完善了環保審批程式，把所有環保行政審批納入到縣行政審批服務中心環保視窗，統一辦理，對行政處罰事項，堅持按照公開、公平、公正原則，集體討論，統一下達，確保無一錯案發生。
六、規範案卷管理，促進依法行政開展
xx年以來，我們按照一事一卷、一案一卷要求，對所有行政處罰案卷進行了整理完善，特別是行政徵收排汙費、行政許可、進入到行政強制執行、行政複議等案卷，我們高度關注，明確專人，按照行政處罰，徵收到相關法定程式，逐一審查，全部完善，確保所有案卷檔案規範歸檔，也為今年嚴格執法提供了有力依據。
七、存在的問題及整改措施
雖然我縣xx年以來行政處罰案卷工作中取得了明顯成效，但與上級工作要求和兄弟先進縣市相比，仍存在很多不足和問題。個別執法人員辦案時記錄較潦草，用語不規範；只重視辦案實務輕視理論學習和經驗總結，以致案子辦得出，經驗拿不出。個別卷宗整理不夠規範。在以後的工作中，我們在市局及縣委、政府的正確領導下，精誠團結，創新工作，力爭使我局的行政處罰案卷工作再上一個新臺階。
行政執法自查報告 篇17
今年以來，伊寧縣食品藥品監督管理局在州局、縣委、縣人民政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，以學習貫徹《行政許可法》為契機，牢固樹立和落實科學監管理念，紮實穩步推進依法行政，緊緊抓住行政執法責任體系建設這一中心環節，認真貫徹執行《行政處罰法》、《藥品管理法》和《醫療器械監督管理條例》等法律法規，全面落實行政執法工作責任制，依法行政，秉公執法，構築起執法責任、執法監督、執法考核三個體系。進一步加強和提高了縣局依法行政的能力，為保障人民群眾飲食用藥安全提供了有力保障。
近年來，縣局各項工作得到了州食品藥品監管局、縣委和縣人民政府的充分肯定。04年至09年連續六年榮獲州直食藥監繫統先進集體稱號；03年至09年連續七年榮獲州直食藥監繫統執法辦案先進集體稱號；06至09年連續四年榮獲縣直機關先進基層黨組織稱號；06年至09年連續四年榮獲縣直機關績效考評優良單位稱號；06年被州直食藥監繫統評為“四好班子”稱號；08年被州局授予“優秀班子”稱號；09年獲得縣直機關“六星”級和諧機關達標單位稱號。同時，縣局還有十項工作取得了成效，一是於2004年獲得自治區級精神文明單位稱號；二是於2006年獲得文明示範視窗單位稱號；三是於2009年榮獲自治區級先進職工模範小家稱號的單位；四是於2008年獲得自治區檔案管理一級標準的單位稱號；五是於2008年建立自治區農村藥品“兩網”建設先進縣；六是與公安聯合打假取得了顯著成效，建立了長效合作機制，聯合行動，先後端掉了近30個製假、售假、私設庫房的無證經營窩點；七是於2009年給單位幹部職工修建集資住宅樓，解決了800平方米辦公室和幹部職工住房問題；八是外宣稿件在州直系統名列縣局第一名；九是在全疆率先推行新農合政策符合條件的鄉鎮藥店傾斜，納入新農合定點報銷範圍，這一做法降低了藥價、方便了百姓，極大緩解了各組群眾看病難、吃藥貴的狀況；十是在全州縣局中首先推行藥品零售企業電子實時監控，覆蓋面達95%以上，自治區電子監管現場會連續兩年在我縣召開，提高了科學監管水平。現將縣局近年來行政執法工作自查如下：
一、加強領導，明確權責，構築藥品監管執法責任體系。
縣局制訂了行政執法責任制，併成立了領導小組，明確了局長對轄區藥監執法工作負總責，各科室對行政執法業務工作負責，一級抓一級，層層抓落實，建立一崗一責任，哪一崗出錯追究哪一崗的行政執法責任，為全縣局行政執法工作的開展理清了思路，明確了職責，形成了從局長到每一崗位相互負責的行政執法責任體系，確保行政執法有序、高效執行。
二、加強法律法規學習，提高依法行政能力
今年以來，堅持以科學發展觀統領食品藥品監管工作全域性，縣局全體幹部職工重點學習了自治區局及州局年度工作會議精神，分析當前工作要點，把握職能，做好各項工作。進一步完善縣局的“五五普法”活動方案和措施，落實任務，制訂工作制度，創新工作內容，切實提高了幹部的思想理論素質和依法行政能力。同時還大力加強了幹部職工每週二政治理論學習日和每週五的業務理論學習日，深入學習《藥品流通管理辦法》、《食品藥品安全法》等100餘篇政治、業務理論必讀篇目，每名幹部有關法制的學習筆記達2萬字以上，並結合學習寫出了10餘篇較有深度的學習心得。同時影印發放了30餘份《藥品流通管理辦法》等法律法規資料，做到單位職工人手一冊。
三、行政執法自查工作
（一）自查階段：
自查人員認真對照和學習實施方案、檢查評分表，對2008年以來的行政執法工作和所有執法案卷進行了全面、認真、徹底的自查。對行政處罰案件的行政處罰主體資格、執法人員資格、是否亮證執法，執法程式是否合法，行政處罰案件事實和證據認定是否合法、是否已經建立起了行政執法臺賬，對已結案的案件進行了整理歸檔。
（二）總結階段：
對自查發現的問題及時改正，對不能更改的提出整改意見，要求在以後的工作中及時改進，不能再犯同樣的錯誤。經自查發現的問題有：
1、有的案件無充分的理由而減輕了處罰；
2、有的行政處罰案件字跡潦草，有塗改，語句不通，詞不達意；
3、由於縣局執法人員不足，所以未對案件進行稽核；
4、有的案件書寫格式不規範。
四、整改意見
我局將在認真總結經驗的基礎上，認真研究新形勢的執法監督工作，以建立以憲法、法律、法規為依據，建立和完善以執法有依據、行為有規範、權力有制約、過程有監控、
違法有追究為主要內容的行政執法責任制度體系為目標。透過準確適用合法、有效的執法依據，嚴格執行科學、透明的執法程式，確定公平、公開的執法職責，完善獎懲分明的考核機制，達到執法許可權法定化，執法責任明晰化，執法行為規範化，執法程式公開化，執法監督制度化，使行政執法水平明顯提高，行政機關作風明顯轉變，政風行風建設滿意度明顯提升，人民飲食用藥安全得到進一步保障，基本形成權責明確、行為規範、監督有效、保障有力的行政執法體制，為轄區醫藥經濟發展和社會進步創造良好的法治環境。
行政執法自查報告 篇18
遵照縣人大常委會《關於對全縣司法、行政執法機關執法公開情況進行檢查的通知》(安常法[]4號)檔案精神，我局精心組織、廣泛徵集意見，認真進行整改，現就有關情況彙報如下：
一、主要工作情況
(一)制定制度，明確責任。我局結合本地、本部門實際，依法界定執法許可權、明確執法任務和責任，制定了具體且切實可行的行政執法責任制實施方案，按“誰主管，誰檢查，誰負責”原則，對各股主管範圍內的礦山行政執法工作實行責任制，對出現問題的直接責任人嚴格進行責任追究。對不同崗位，從局長到礦管員等都制定了崗位責任制，確認局長為我局依法行政第一責任人，並明確其許可權和責任範圍，制定了《礦管局行政執法責任制》、《礦管局行政執法評議考核制度》、《行政執法錯案責任追究制度》和《行政執法公示制度》等，由局執法責任制領導小組每半年對各股行政執法案件進行一次評議考核，並把各個崗位執法責任制的情況納入個人年度考核內容。
(二)嚴格執法，依法行政。為提高我局行政執法人員的政治、法律和業務水平，我局積極參與市、縣級組織的法制培訓，年初以來組織了2期法律知識學習培訓。所有的執法人員都按規定申報、辦理了《江西省行政執法證》，在執行公務中，嚴格依照法律依據、執法程式，以及文明執法的要求，做到不故意刁難，不敲詐勒索。在對我縣礦山無證開採、超界開採、拖欠規費、違規操作等違法行為進行了查處，做到亮證執法。該停產整頓的下達停產整頓通知單;該限期整改的下達限期整改通知單;該關閉的給予堅決關閉。對涉嫌犯罪的及時移送司法機關，並切實維護礦主的合法權益，正確履行要求聽證、行政複議等職責，及時發現和糾正不當行政行為。
(三)政務公開、透明執法
我局圍繞最佳化發展環境，加快經濟發展，構建和諧社會的總體目標，配合開展保持共產黨員先進性教育活動，以強化服務意識、改進工作作風、改善服務態度、提高工作質量為重點，全面落實政務公開，加大執法透明度，做到行政執法有告知，事前事後有監督。著力使我局實現“五個明顯”，達到“兩個最佳化”，即：服務態度明顯改善，工作作風明顯改進，行政行為明顯規範，廉潔意識明顯增強，工作效率明顯提高;政務環境進一步最佳化，經濟發展環境進一步最佳化。
(四)嚴格票證、檔案管理
我局按照有關罰沒款管理規定，要求各股在行政執示中做到票款分離，由指定的機構開具省財政部門統一制發的罰款收據，並及時上繳。行政處罰文書檔案由專人管理，做到領取文書有記錄，歸檔有序號。
二、存在的主要問題
1、今年我局雖加強了法制機構和隊伍建設，礦管執法工作人員的依法行政水平雖有較大提高，但離法制真實要求還存在一定的差距，有時也出現較為簡單的執法行為，未能很好做到以法服人。
2、今年雖大大地加強了法律法規的宣傳力度，但由於以前基礎較為薄弱，未能做到面面具到，部分群眾和領導對礦業法律法規還產生較模糊的認識。
3、由於實際情況的不斷變化，建章立制正處於摸索過程中，有些制度及機制還存有不完善的地方。
行政執法自查報告 篇19
為全面推進我所規範行政執法行為，確保價格違法行為行政處罰合法、公平、公正實施，推進依法行政，根據《澠池縣行政執法行為突出問題專項治理工作方案》的要求，我所及時對本單位行政執法行為情況開展了自查和監督檢查。現將自查情況彙報如下：
一、加強領導明確責任
我所將規範行政執法行為工作作為開展轉變行政執法作風，推進依法行政的重要內容。由主管領導和全體檢查人員召開了專門的工作會議，成立了行政執法領導小組及工作機構，明確了規範行政執法行為工作的重要意義，將規範行政執法行為的具體工作落實到責任人。各檢查人員之間密切配合，及時協調，妥善處理，認真研究工作措施，確保了物價檢查所的規範行政執法行為工作順利進行。
二、依法定責，認真落實行政執法責任制
為確保依法行政、公正執法，我所依照《中華人民共和國行政處罰法》等法律法規針對人員職責，制定了《澠池縣物價檢查所行政執法監督檢查制度》、《澠池縣物價檢查所行政執法錯案責任追究制度》。進一步明確了我所價格監督檢查人員的行政許可權、範圍等執法職能，從完善執法責任制、制度落實等方面對依法行政各項任務進行了全面分解細化，並做了具體的要求，以提高行政效率，規範執法行為。
三、夯實基礎，規範行政執法活動
我所嚴格按照法律法規和單位規章，依法行使行政檢查權和處罰權。2013年以來，我所行政處罰立案10起，結案6起。在執法過程中，無亂收費、亂罰款、吃拿卡要等現象，
無重大違法違紀案件和重大問題發生。
四、規範行政處罰行為，切實最佳化發展環境
1、不斷規範行政處罰行為，提高行政效能，切實最佳化發展環境。在行政執法行政處罰過程中，嚴格按照行政處罰程式出具執法身份證件，提取當事人的陳述、申辯，並按要求調查、收集有關證據、製作、送達行政處罰決定書。
2、按照《中華人民共和國價格法》和《河南省發展改革價格行政處罰裁量標準（試行）》行政處罰裁量標準，對價格違法行為行政處罰制定了科學的、具體的行政處罰裁量階次、行政處罰標準和適用規則；在執法過程中，嚴格執行該基準制度，處罰得當，不因當事人申辯而加重處罰，從而保證了公民、法人和其它組織的合法權益，促進了我縣價格行政執法工作的順利開展。
透過自查自糾，我所在行政處罰行為上還存在一些問題。對個別案件在辦理過程中記錄不規範，表述不確切；今後，我們將一如既往地按照縣委、縣政府的要求，狠抓規範行政執法責任制的落實和考評工作，強化對執法人員的培訓，進一步提高我所依法行政、依法監督、依法管理水平，推進行政執法工作再上新臺階。規範行政處罰行為，切實最佳化發展環境。
行政執法自查報告 篇20
在第一批先進性教育活動基本告一段落、全縣上下正深入貫徹落實縣委十一屆六次全委會精神之際，縣人大常委會組織人大代表對我局進行行政執法評議，我們認為：這對推動我局深化和鞏固保持共產黨員先進性教育活動的成果，加強機關效能建設，轉變作風、轉變職能、最佳化服務、加快發展有著非常積極的促進作用。同時，也充分體現了縣人大常委會對我們農業局的關心和厚愛，體現了對我縣“三農”工作的關注和支援。
縣委、縣人大作出對農業局行政執法工作進行評議的決定後，我局高度重視，將評議活動作為推進我局行政執法、農業產業化發展和自身建設的難得機遇，本著主動、認真、負責、虛心的態度，積極組織開展了行政執法評議“迎評”活動。根據縣人大常委會《關於組織開展“兩項評議”工作的通知》要求，我局自7月初起，我們就著手進行了“迎評”的宣傳發動、方案制訂等組織準備工作。從7月中旬開始集中時間和精力，開展了執法自查自糾活動。對xx年以來農業局依法履行職責、強化行政管理、農業(農機、漁業)執法監督、勤政廉政、加強法制建設和隊伍自身建設的情況進行了實事求是、全面細緻地自我分析檢查和回顧總結，認真排查存在問題，並切實加以整改。在人民群眾的監督和支援下，努力提高農業行政執法水平，努力提高服務“三農”的能力。現將農業局兩年多來的行政執法工作情況作一彙報，請予以審議。
一、行政執法評議活動基本情況
縣農業局是縣政府主管全縣農業工作的職能部門，主要承擔農業(漁業)法律、法規和規章明確由各級農業(漁業)行政主管部門行使的種子、蠶種、食用菌種、種畜禽、肥料、農藥、獸藥、飼料和飼料新增劑、初級農產品、農業轉基因生物產品、農業植物新品種保護、基本農田保護、農業機械、漁業資源保護等方面的執法檢查、行政處罰工作。
縣農業局主要履行《種子法》、《動物防疫法》、《漁業法》、《農業技術推廣法》、《野生動物保護法》、《中華人民共和國道路交通安全法》等6部與農業(漁業)有關的法律、100餘部行政法規及地方性法規等的貫徹實施和行政執法工作。
今年7月以來，局黨委將評議工作作為當前的一項重要工作來抓，始終堅持正確的執法評議指導思想，剖析過去、立足當前、著眼未來，嚴格按照縣委和縣人大常委會的評議工作步驟和要求，紮紮實實做好執法評議的各項工作。制訂下發了淳農[]81號《關於組織開展“兩項評議”工作的實施意見》，明確了“迎評”工作的目的、要求和方法步驟。成立了由局主要領導任組長的“兩項評議”工作領導小組，並下設辦公室具體負責“迎評”工作的實施。7月11日，召開了由局中層副職以上幹部參加的動員大會。要求農業局幹部職工必須充分認識執法評議的意義，端正態度、精心組織，主動紮實地做好“迎評”各項工作。在評議過程中，局黨委多次聽取和研究執法評議工作動態情況，並針對存在的問題，採取一系列整改措施。局屬各科室站層層發動、全面動員，科室領導負責本單位的執法評議工作。這次執法評議工作，我們做到了教育動員從上到下不漏一人，執法自查由點到面不留死角。為搞好農業(漁業)行政執法自查自糾，我們一是堅持以自我為主，立足本職、立足自身，突出重點執法環節的對照檢查，對一年來的行政執法和隊伍建設情況，全面進行了“回頭看”，特別是對行政執法中存在的問題進行了認真梳理和分析。二是堅持開門納諫，查改結合。評議活動以來，我局採用了請進來、走出去的方法，透過召開人大代表座談會，上門聽取意見等方式虛心徵求各方對我局行政執法和隊伍建設的批評意見、建議，對代表和群眾提出的問題，堅持有錯即改，認真對待，努力解決。三是把這次執法評議同貫徹落實縣委十一屆六次全委會精神、鞏固先進性教育成果建立長效機制相結合，結合農業科技入戶工作、“百名農技幹部聯基地聯大戶送服務”等活動聽取人民群眾對農業(漁業)行政執法的意見。日前，農業局全體執法人員的宣傳發動、思想教育基本到位，存在的問題及原因基本查詢清楚，加強改進執法和隊伍建設的思路、措施基本明確。
二、農業(漁業)行政執法主要工作
我局的行政執法職能主要包括農業執法、漁業執法和農機監理。兩年多來，我局在縣委、縣政府和上級農業(漁業)行政部門的正確領導和縣人大、政協的監督指導下，在各鄉鎮政府、有關部門的協助配合下，在全縣人大代表和廣大人民群眾的大力支援下，按照國家農業(漁業)法律、法規的要求，認真履行職能，依法行政，力求行政執法主體合法、程式合法、內容合法，積極宣傳普及、嚴格貫徹執行農業(漁業)法律法規，妥善及時地處理違法違規案件，提高了依法護農(漁)、依法治農(漁)的意識和水平，為維護和促進全縣農業經濟持續、協調和健康發展發揮了應有的作用。此同時，我局狠抓執法規範化建設，及時取消了釣魚證、植物檢疫登記證、農機維修網點等3個專案的核准許可和獸藥生產許可專案，取消了13項農機收費專案，另外又降低了2個收費專案。還完善落實了執法責任制和錯案責任追究制，開展了最佳案例與最差案例評選活動，嚴格規範執法行為，公正執法、公平執法、文明執法，自覺接受社會監督，努力提高執法水平，幾年來未發生冤案、錯案。也得到了上級業務主管部門和社會各界的充分肯定。xx年被省海洋與漁業局評為“全省漁業執法先進集體”，被杭州市農業局評為市級法制規範化建設先進單位和杭州市動物防疫工作先進單位，農機監理站牌證視窗被省農業廳授予“文明監理，優質服務”示範視窗;xx年被評為“全省拖拉機安全專項整治活動先進單位”、“杭州市禽流感防治和動物防疫工作先進集體”。
(一).廣泛宣傳農業(漁業)法律法規，增強人民群眾法制意識
1.強化農資經營人員培訓，促進守法經營。為提高農資經營單位和經營人員的法律意識，我局每年都舉辦農資經營人員經營培訓班，加強《中華人民共和國種子法》、國務院《農藥管理條例》、農業部《肥料登記管理辦法》、《杭州市蔬菜農藥殘留監督管理條例》等農業法律法規知識的培訓,同時邀請專家給經營人員講授有關農作物病蟲害防治知識講座，提高經營人員的經營服務水平。三年來共舉辦農藥、肥料、種子經營人員培訓班7期，參加培訓人員1147人次。透過培訓、考核、發證，依法確認經營主體，從源頭上規範農資市場秩序，提高了經營人員的法律意識，促進農資經營單位誠信經營、守法經營。
xx年以來，我局抓住毒鼠強專項整治活動、“兩高”農藥禁銷禁用條例的頒佈以及“四五”普法活動的機遇，充分利用當地電視臺、報紙等媒體，透過媒體報道、印發宣傳資料、張貼宣傳畫、製作宣傳橫幅、知識競賽、鎮村骨幹人員培訓等措施開展多層次、多形式、多渠道的農業法律法規宣傳活動。今年圍繞“放心農資下鄉，維護農民利益”這一主題，根據省農專發[]15號檔案精神，還組織開展了“放心農資下鄉進村宣傳週”活動。整個活動共出動服務人員18人次，發放宣傳資料2700餘份，群眾參與人數1200餘人次，諮詢人數65人次，現場曝光假劣農資9個，現場推薦放心農資產品17個，現場接受投訴1起，現場展銷放心農資200餘公斤。增強了農資企業的守法誠信意識，造濃了全社會關心和支援農資打假良好的氛圍。
2.多形式宣傳漁業法規，提高漁業資源保護意識。兩年多來，我局不失時機地重點抓好二個環節上的漁業法規宣傳工作，一是以每年的季節性休漁工作為抓手，透過會議、電視、報刊等宣傳媒體，採取多形式、多渠道、多層次大張旗鼓地開展漁業法規宣傳教育工作。據統計，共印發縣《漁業資源保護和管理辦法》1000份，召開各類宣傳動員會議95場(次)，印發各種休漁宣傳資料24836份，撰寫永久性標語405幅，掛橫幅標語45幅，展出有關圖版14塊，張貼宣傳標語4709幅，出黑板報125期，廣播電視宣傳120次，出動車船74次，路途經過行政村103個，行程1054公里，向農民發放出3000份《告休漁書》，發放致漁民公開信4990份，簽訂責任狀387份，直接受教育群眾約達數萬餘人。同時我們還注重做好上門教育、引導工作，經常走訪庫區重點村和重點戶，進行面對面的宣傳教育，從而不斷增強庫區群眾對漁業資源保護意識，提高群眾遵紀守法自覺性。二是以漁政站成立二十週年為載體，認真總結漁業行政執法工作中的經驗，拍攝漁業行政執法電視片，編印淳安漁政專刊畫冊，召開漁政工作懇談會，共同回顧縣漁政站成立20年工作歷程，努力探索新形勢下漁政管理新機制、新舉措。透過廣泛宣傳，增強群眾的漁業法制觀念，從而引起社會各界對漁政行政執法工作的普遍關注。
3.加強安全教育，增強農機安全意識。我局每年都組織拖拉機駕駛員進行農機安全法律法規知識培訓學習，強化法律意識，提高安全行車的自覺性，有時還組織機手進行農機安全法律法規知識考核，在此基礎上對拖拉機駕駛員進行年度審驗，三年共審驗拖拉機駕駛員3993人次。xx年5月1日，《中華人民共和國道路交通安全法》正式實施，為貫徹好這一《安全法》，我局立即組織1314名拖拉機駕駛員參加了培訓學習，培訓率達到80%。同時在鄉鎮農機站的配合下與1500名拖拉機駕駛員簽訂了《拖拉機道路交通事故安全責任書》，簽訂率達95%。
(二).以“三查三保”為要求，加強農業執法
兩年多來，我局農業行政執法積極轉變工作方式，提出了“三查三保”(即查違禁產品保農業安全、查偽劣農資保農民利益、查偽劣種子保農業豐收)農業執法總體要求，緊緊圍繞確保農產品質量安全、打造“平安淳安”這一目標，深入開展“綠劍系列執法行動”，加強質量抽樣檢測、加大市場執法檢查力度，逐步規範農資市場秩序，確保農業生產安全和農資產品質量。
1.狠抓產品檢測，確保農資質量安全。按照“重點區域、源頭單位”實行重點抽檢的原則，對重點集鎮及農資經營規模比較大的單位(個人)的農資產品進行了質量抽樣檢測。累計開展抽樣檢測11次，抽取樣品126個送法定檢測機構檢測，其中農藥35個、種子25個、肥料32個，留地蔬菜樣品34個。透過三年的質量檢測，農資產品質量有了很大的提高。對檢測不合格的產品我們均進行立案查處，有效地提高了農資經營單位的質量意識。
2.嚴格市場檢查，規範農資市場秩序。隨著農資經營單位和社會群眾法制意識的加強和提高，農資經營領域的管理難度逐年加大，我們透過調整執法方式，加強源頭管理，認真貫徹中華人民共和國《種子法》、國務院《農藥管理條例》、《杭州市蔬菜農藥殘留監督管理條例》等法律法規及國務院辦公廳《關於實施食品藥品放心工程的通知》精神，以甲胺膦等高毒高殘留農藥禁銷禁用、農資質量檢測及毒鼠強專項整治為重點，開展“綠劍”系列執法行動，嚴肅查處違法案件。三年來共出動執法人員912人次，檢查農藥、種子、肥料經營網點1174處，立案查處農資違法案件53起，罰款6.8萬餘元，查獲甲胺膦、氧化樂果、呋喃丹等高毒高殘留農藥278瓶(包)，毒鼠強等劇毒鼠藥、過期及標籤不合格鼠藥共計8240包和自制米粒狀毒餌0.65公斤，過期農藥1637包(瓶、支)，不合格農藥、種子、肥料30.9噸。取締無證無照經營攤點5個。
開展了動物防疫、獸藥、飼料及飼料新增劑、蠶種等專項執法活動25次，撲殺病豬79頭、病禽羽，依法查處動物防疫、獸藥、飼料及飼料新增劑、蠶種等違法案子48件，罰沒款3萬餘元，挽回農民經濟損失5萬元。透過執法後，使違法者受到教育，動物防疫及畜產品安全秩序比較正常。
3.紮實做好動物內防外堵工作，保障產業生產安全。
(1)和衷共濟，打好禽流感阻擊戰。xx年初，全國各地相繼發生了高致病禽流感,給我縣的家禽業帶來了非常大的潛在威脅。從1月21日開始，正是萬家歡度新春佳節之際，我局就即對禽流感的防治工作作出了部署。一是做好阻擊準備。及時採購防護服、疫苗、消毒藥品、應急袋和防疫器械，做好了應急準備。二是採取“防、查、堵”措施，全面開展阻擊。在鄉(鎮)政府的配合下，一方面我局組織人員對30個鄉鎮899個村和146個規模養禽場進行了禽流感疫情排查;另一方面對全縣18鄉鎮109村1781戶的家禽實施了禽流感疫苗免疫注射。在抓好內部免防疫的同時，我局採取“堵”的措施，以嚴防外地禽流感流入我縣。2月5日，我局派出9名執法人員連續21天兵分兩路分別與公安、海事執法人員進駐淡竹和威坪深渡檢查站開展水、陸兩條線檢查堵截，共出動執法人員126人次，共檢查各類車輛船舶550車(艘)次，檢查動物(禽)1800羽、動物產品(雞蛋)620公斤。三是加強了畜禽產品的規範化管理，建立了畜禽產品進出臺帳。同時，我局還突出對可疑病例的監控和處理，共開展了2次相對較大規模的撲殺行動、3次無害化處理，共處理病死雞2600羽、雞飼料1萬斤。由於處置及時，措施得力，有效地阻截了疫情的發生，得到了省市主管部門的讚許。
(2)積極防治牲畜口蹄疫，打好動物防疫攻堅戰。根據國家、省市防治牲畜口蹄疫指揮部攻堅戰的總要求，我們的目標是疫情明顯下降，規模場戶不發生疫情。圍繞這一目標，我們全面開展排查疫情，根除疫源，全面落實以免疫為重點的綜合防治措施，全面做好流通領域牲畜監督管理工作。xx年至xx年，連續打了5次動物防疫攻堅戰，兩年均未發生牲畜口蹄疫疫情。但是今年初，發生了豬輸入性重大動物疫病1起，及時得到撲殺無害化處理。
(3)嚴格把好動物檢疫、防疫關，確保居民吃上“放心肉”。一是加強檢疫員隊伍建設，建立健全各項工作管理制度，xx年新增鄉鎮動物檢疫員16名，使全縣動物檢疫員達到36人，基本上各鄉鎮都有檢疫員，同時加強檢疫員工作責任考核制度。二是嚴格把好屠宰檢疫查驗檢疫證明，免疫耳標，做好宰前檢疫和宰後同步檢疫工作。xx年至今，屠宰檢疫豬6.2萬頭。三是開展動物產品質量安全監測工作，兩年來，共抽檢生豬尿樣245頭份，肉產品25份，飼料產品15份，豬飲用水10份，均未發現“瘦肉精”等違禁藥品或獸藥殘留超標，保證上市肉食品的安全。四是對檢出的病害肉及臟器依法予以銷燬處理。五是開展動物產地檢疫、出縣境檢疫工作和加強農村農貿市場肉品的補檢工作，開展產地檢疫5.5萬頭，出縣境檢疫510份，1.3萬頭，準運證150份，市場白肉檢疫1.8萬頭。六是依法開展動物春、秋季防疫。xx年以來，累計免疫牲畜w病50.6萬頭，免疫禽流感96.3萬隻，防疫豬瘟50.7萬頭，各項防治指標均達到了省、市、縣規定的防疫要求。xx年11月18-19日，全國“防總”檢查組對我縣w疫常年免疫工作落實情況和禽流感防治工作進行了檢查，對我縣近年來在重大動物疫病防治工作做出的成績給予了充分肯定。今年5月中旬，我局還根據省、市、縣要求，組織開展了牛羊亞i型w病的緊急防疫工作，共免疫ⅰ型w牛2837頭、羊1775頭，應注密度達100%，有力地保障了我縣畜禽的安全生產。
(4)建立健全並完善動物疫情測報體系。按照省市有關業務部門的要求，我縣於xx年11月配備了動物疫情測報專用電腦，開通專線電話，指定專人負責，實行專房、專腦、專人、專線管理，及時準確快捷地完成了《動物疫情疑似快報表》等10餘種報表的網絡傳輸報送，為有效控制我縣重大疫病的發生發揮了積極作用。
(三).以保護千島湖漁業資源為目的，嚴格漁業執法
保護千島湖漁業資源不受侵犯，是我局漁業行政執法人員的應盡職責。廣大漁業執法人員放棄雙休日和節假日，日夜巡邏在千島湖水面上，尤其是今年，我們在抓好日常漁政監督管理工作的同時，還突出重點，查重案、查要案，嚴厲查處和打擊電擊魚和團伙性違規作案。據統計，兩年多來，漁政船艇出港1041航次，航時10728小時，航程達17190公里，查獲各類漁業違規案件2123起，被檢查人次7150人，其中查處壹仟元以上案件840起，罰款167.27萬元，沒收各類違規漁具3306件，從而有效地保護了千島湖的漁業資源。
1.及時規範常年禁漁區水域捕撈秩序。從保護漁業資源、維護全域性利益的利益出發，從xx年元月份開始暫停辦理常年禁漁區內延繩釣和蝦籠作業的捕撈許可證，使常年禁漁區漁業捕撈秩序得以規範，違禁違規案件明顯下降，漁業生產秩序明顯好轉。
2.重點水域(鄉村)重點整治。針對一度界首水域違規作業較為嚴重現象，站領導及時與該鄉黨委政府彙報聯絡，取得極大支援，每年都會同縣公安水警和鄉黨委政府，組織沿庫村幹部和捕撈、養殖戶代表召開專題會議，透過法律、法規和行政處罰法等規定的學習教育，重申漁業執法力度，規範常年禁漁區違規處罰標準，有效地遏制違規作業。
3.加大漁政辦案力度，依法行政、嚴格執法。重視日常漁政管理中大要案的處置，做好行政執法與刑事執法的銜接工作，對沒收漁獲物實行統一管理。兩年多以來內共辦理移送公安追究刑事責任的漁政案件10起，取保候審15人。判刑6人，有力地打擊了重大違規違法行為。
4.規範水產品流通秩序。強化市場日常管理工作，經常主動與有關鄉鎮和經營企業聯絡，及時掌握漁獲物流通動向，並依照不同時期的違規情況，採取靈活多變的管理措施，及時調集相應力量，採用追、堵、趕相結合的方式進行全方位管理，做到“重點地域勤巡查，重大案件嚴處罰”，兩年多來，共查處非法銷售漁獲物案件194起，查獲僱用面的、皮卡等車裝運鰱魚案件30餘起，處罰款20餘萬元，沒收魚貨物1萬餘公斤，魚貨處理款達7萬餘元。嚴厲打擊了非法銷售鰱魚違規行為。
5.嚴厲收繳禁用漁具。近年來，隨著庫內鰱、鱅魚產量的不斷上升，少數群眾受利益驅動，一度時期內肆意購買、使用禁用漁具(三層掛網)，偷捕鰱魚行為較為嚴重，對此我們及時採取相應措施，實行雙管齊下，一是抓源頭，重點查處非法銷售禁用漁具的商店和倉庫地。二是加強水面上全方位檢查力度，現場收繳禁用漁具。兩年來共沒收漁具4625片，其中三層掛網2154片，佔總沒收漁具47%，從而嚴厲打擊使用禁用漁具偷捕鏈鱅魚的違規行為。
6.齊心協力抓好休漁工作。為確保全縣季節性休漁管理工作到位，我局十分重視前期基礎性工作，做到“早宣傳、早發動、早聯絡”，每年3月中旬就到各休漁鄉鎮進行工作聯絡，及時設立禁漁牌。4月份縣政府召開全縣季節性休漁工作會議以後，就及時派出休漁聯絡員，分別負責十大休漁區的業務指導和執法工作，併成立了休漁工作督查組。督促13個休漁鄉鎮成立休漁工作領導小組，落實休漁崗位責任制，實行24小時晝夜巡查，嚴格管理，並採取“水上查、岸上堵、市場管”等措施，加強監控;全域性漁業執法人員從休漁開始(4月15日)九十天內雙休日改為單休日，“五一”長假期間全站不放假，堅守崗位，確保管理有力度。據統計，三年休漁期共查處違規案件334起，罰款55575元，沒收違規漁網1133片，沒收繳獲電瓶、升壓器171只。由於休漁期間領導重視到位、宣傳教育到位、責任落實到位、執法管理到位、部門配合到位，休漁區內各類違禁案件明顯下降，基本達到“水上無違規漁船、水下無違規漁網、岸上無違規漁販”，使整體休漁工作秩序井然。
(四).以保障農機安全生產為目標，強化農機監理
1.小型拖拉機登記上牌。根據有關法律法規規定和省農機局頒發的《拖拉機上牌目錄》，我局農機監理站承辦小型拖拉機的登記上牌、檢驗。在辦理登記上牌過程中我們嚴格按程式辦事，遵循縣級承辦、市級稽核把關的原則，嚴格按《上牌目錄》的規定，逐項核對各項技術引數，認真履行登記檢驗職責，-xx年辦理小型拖拉機登記上牌56臺。 xx年5月1日後隨著《中華人民共和國道路交通安全法》及其《實施條例》的施行，和7月1日《行政許可法》的施行，省農業廳下發了停止拖拉機上牌的檔案，所以我們從xx年7月1日也相應停止了對小型拖拉機登記上牌。
2.小型拖拉機年度檢驗。在辦理拖拉機年度檢驗中，我們嚴格按照國家標準《農業機械執行安全生產技術標準》和《拖拉機執行安全技術檢驗暫行規定》進行檢驗，對重要部位如轉向、剎車、燈光和連線等部位進行認真檢驗，為了提高檢驗質量，確保上道路行駛的拖拉機有良好的技術狀態，xx年和xx年我們向杭州市農機監理所借來檢測線檢測拖拉機，同時堅持“誰檢驗，誰籤，誰負責”的原則，嚴格把好拖拉機檢驗關。-xx年度檢驗拖拉機2938臺次;今年已檢驗994臺，補檢工作仍在進行。
3.農機監理執法檢查。xx年至xx年4月底，農機監理有上農村道路、機耕路對拖拉機進行執法檢查的權力，從xx年5月1日施行《道路交通安全法》後，農機監理只能配合交警在農村道路對拖拉機進行安全檢查。兩年來，我們始終以教育機手、糾正違章為主，以督促機手參加培訓、為機手補辦手續為主，沒有發生一起機手投訴的案例，-xx年上路檢查1364人天次，檢查拖拉機7731臺次，糾正違章行為1297臺次;今年，配合交警上路檢查已有289人天次，檢查拖拉機1658臺次，糾正各類違法違章行為351臺次。透過與交警的聯合執法檢查、專項整治等活動，有力地促進了農機安全生產。
(五).設立行政執法舉報電話，建立快速反應機制
xx年6月，我局開通了“96323”農業行政執法專線舉報電話，受理有關農業違法案件和農業生產質量糾紛的舉報和投訴，規範管理。“96323”開通以來，已受理農藥、肥料、薄膜、動物防疫、獸藥、蠶種等各類舉報和投訴案件38起，涉案貨值3.5萬元，為投訴物件爭取賠償損失4.7萬元。樹立了農業行政執法的形象和權威。維護了農資消費者的合法權益。保障了農業生產的安全。
xx年8月又正式向社會開通漁政110，設立漁政舉報中心(電話：0571-64815111)，實行24小時專人值班度，接受全縣幹部群眾的漁政舉報。認真做好發案時間、違規水域作業方式等情況記錄，做到有舉報電話必須依法查處，以最短的時間有效地打擊違規違法行為，極大地促進群眾的護漁意識。
為加快反應機制，力促漁業執法管理及時到位，xx年1月中旬，我局對漁政站下屬湖區漁政中心站進行了重新設定佈局，湖區管理由原來的4個漁政中心站分設成6個漁政分站和一艘漁政執法船，建立漁政執法快速反應機制(接案後30分鐘內趕到現場)，使護漁和漁業行政執法實現相互配合、共同管理。半年來的實踐證明，現有漁政管理隊伍人員力量的設定佈局既符合我縣漁政管理的需要，又科學合理可行，已促使千島湖漁業資源保護和執法管理工作力度有較大的提高。據初步統計，與去年同期相比湖內漁業違規發案率下降40%。
(六).以加快都市農業發展為已任，努力完成農業工作任務
xx年以來是農業產業發展不平凡的幾年。在戰勝“非典”、禽流感侵襲，減輕自然災害損失的同時，農業局認真落實《政府工作報告》確定的任務，實現預期目標。一是農業產業得到新跨越。xx年，全縣實現農業總產值17.37億元，比xx年提高3.3億元，年遞增11.1%。茶葉產值從xx年度的18117.48萬元增加到xx年度的25168萬元，年遞增17.9%;肉類產量穩定在1789.2萬公斤;漁業產量從xx年度的635.6萬公斤增加到xx年度的840.8萬公斤，年遞增15%。全縣各類農產品都有所增長，農民收入從xx年的3215元增加到xx年的3915元，年遞增10.4%，今年上半年全縣實現農業總產值7.5億元，其中茶葉產值達到2.4億元，比上年增13.3%。二是農業結構穩步調整、產業結構進一步最佳化。以農業增效、農民增收為目標，因地制宜，發展優勢，做大做強優勢產業。無性系良種茶園面積由1995年的200餘畝，通過幾年努力,以新擴充套件種植為主，增加到xx年的4.3萬畝; xx年以來新增優質水果2萬餘畝、高山蔬菜0.6萬畝、中藥材2萬餘畝;同時優質農作物品種的種植面積進一步擴大，如：迷你甘薯、甜玉米、糯玉米、花生、二系超級稻、“雙低”油菜等品種;畜禽養殖規模擴大，全縣飼養肉豬存欄30頭以上的共有88個場(戶)，現有家禽養殖規模戶110餘戶。農業產業結構的最佳化調整，有力地促進了整個農村農業經濟結構的調整。三是農業基礎設施得到新改善。幾年來，我局都立足專案建設，積極向上級業務主管部門爭取專案資金，改善我縣農業基礎設施。據統計，-xx年，我局共向上級業務主管部門爭取資金1856.94萬元。其中向上級爭取資金78萬元，改造中低產田2.1萬畝，建立市級示範畈4個：汾口鎮西湖畈示範畈、唐村鎮千畝桑園示範畈、橫沿鄉前門村茶葉示範畈、中洲鎮中溪畈，示範總面積4427畝;爭取資金248萬元，建成市級都市農業示範園區12個，市級專業村8個，為都市農業發展夯實基礎。四是無公害農產品生產成效凸現。至xx年底，全縣已有987畝茶葉基地、30萬畝“淳”牌有機魚基地被認證為有機食品基地,已有12個農產品基地和18個農產品被認定為浙江省級無公害農產品基地和國家級無公害農產品，12個無公害農產品生產基地總面積達12.13萬畝，我縣有機、綠色、無公害農產品市場佔有率達70%以上;今年上半年，我們又組織申報了3000畝甜玉米、5600畝紅辣椒、10000畝千島湖茶、10000畝稻米、3000畝楊梅、4500畝翹嘴紅鮊鮮魚、293畝鱘魚、68000頭三元肉豬等基地爭創xx年無公害基地及無公害產品，為打造大都市的綠色生態農產品基地進一步夯實基礎。五是農業標準推廣力度進一步加大、農產品質量安全度得到提高。圍繞本縣茶葉、水果、水產、蔬菜、中藥材等特色產業，-xx年我局與質監部門組織專家共同制定並頒佈了10個以生產技術規範為主的無公害農產品縣級地方標準，並與杭州市農業、質監部門專家合作制定了3個無公害農產品杭州市地方標準。而無公害農產品生產標準和實施則和農業推廣計劃相結合，成為我縣農業推廣的重點工作內容之一。在“放心菜”工程上，我們積極推行標準化生產，建立無公害基地。積極引進頻振式殺蟲燈，在果園、蔬菜基地推廣應用，減少農藥使用。“放心菜”工程更讓人放心，xx年上市蔬菜平均合格率97.2%，比xx年提高4.4個百分點。xx年度我縣將進一步加大農業標準化示範基地建設的力度，農業標準化生產為我縣的都市農業的發展奠定了基礎。六是加大農產品的推介，品牌更加響亮。全力打造淳安無公害農產品品牌，提升淳安農產品形象，是我縣發展都市農業的一個主要舉措，在電視、報刊等媒體和農博會、產品推介會、訂貨會等場合宣傳和推介淳安無公害農產品。透過多年努力，我縣已註冊了101只農產品商標，其中“千島玉葉”、“千農園”、“淳”、“千島三元”等一系列淳安無公害農產品品牌在社會上取得了較高的知名度，“千島玉葉”茶是浙江省著名商標，“淳”牌有機魚則名揚杭、滬乃至全國，淳安無公害農產品在全省、全國農博會和農展會上屢獲金獎，我縣“千農園”牌宮川溫州蜜柑榮獲“浙江省十大名牌柑桔”。
(七).以人民群眾的呼聲為第一訊號，認真辦理人大代表、政協委員議案與建議
本著對代表、委員提案議案是對我局工作的關心和支援的認識，我局始終高度重視這項工作，做到局主要領導親自抓，黨委副書記具體抓，責任到科站到人。-xx年，我局接到人大代表建議和政協委員提案承辦任務後，都及時召開黨委會議研究部署辦理工作，確定具體經辦科站，並提出辦理工作的要求和時限。在辦理過程中，我們設法與建議人(提案人)見面，能解決的問題及時給予解決，一些難以解決的問題，講明情況，解釋清楚，認真答覆。xx年，我局共承辦人大代表建議7件，同時承辦政協委員提案8件。
(八).以加強隊伍和制度建設為抓手，提高執法人員綜合素質和執法水平
我局始終把加強執法隊伍和制度建設作為貫徹落實農業(漁業)法律法規的重要手段來抓。在深入學習“三個代表”重要思想的同時，我們加強行風建設和職業道德教育，制定了廉潔自律規定，建立幹部廉政檔案。組織開展了兩個《條例》、《行政許可法》等法律法規的培訓，認真組織全域性幹部職工觀看了《立黨為公、執政為民》、《王懷忠的兩面人生》等電教片，定期對執法文書進行稽核，全面提升執法人員隊伍政治業務素質。同時，還以會代訓的方式，教育幹部職工不以情感代替理智，不以親情代替原則，做到眼不斜、耳不偏、嘴不歪、手不長、腳不短，不能因小失大，努力維護農業幹部艱苦創業、一身正氣的形象。局領導班子對涉及幹部職工利益的'大事，以及人事、資金使用等比較敏感的問題，能堅持黨委集體研究討論決定，努力做到公開、公正和公平。堅持民主集中制，正確處理行政機關行政首長負責制和班子成員集體討論及分管領導分工負責制之間的關係，增強工作的透明度，形成了較好的班子議事氛圍，創造了良好的工作環境。往年工作的基礎上，xx年我局建立了站室工作季評制、專案分工負責制、服務承諾制、案件限時辦結制、首問一次性告知制、ab崗工作制制度、幹部外出去向牌和政務公開等制度，進一步完善了崗位目標責任制，以制度進一步規範了全域性幹部職工言行。認真貫徹落實省紀委"四條禁令"和縣委“五條禁令”。透過制度建設，全域性幹部職工的精神面貌得到了進一步改觀，行政效率、辦事效率提高了，樹立了農業局良好的幹部形象。
特別是在漁業執法方面，我們既注重實體合法，又注重程式合法，確保漁政案件公正嚴明、合情合理合法。一是制定和完善辦案規程和制度，促進辦案的規範化。我們及時制定了漁政管理年度目標考核責任制、鄉鎮漁政員目標管理責任制和鄉鎮休漁工作目標考核責任制、幹部職工學習培訓制度、安全生產責任制度、漁政辦案審批制度，同時健全漁政管理考核評價機制和漁政執法行風監督體系，聘請行風監督員，定期對漁政執法人員開展公開評議活動。二是嚴格案件審批制度。凡是處罰500元—1000元的漁政案件必須報漁政站負責人審批;處罰1000元以上的漁政案件必須經漁政站領導集體研究。三是開展崗位練兵，提高辦案能力。積極派出漁政骨幹成員參加市總站組織的業務培訓和軍事化訓練;四是加強對案件質量的考核評查工作。實行案件稽核制度，實行一案一評，實行漁政案件月末考評制度，實行案件考核與年度考核相結合的制度。透過對案件質量的考核和評議，及時查詢問題，總結經驗，落實整改，從而提高辦案質量。
(九).以機關效能建設和先進性教育為契機，提升農業局整體形象
我局以機關效能建設爭創滿意單位和先進性教育為契機，狠抓幹部素質教育。我局專門制定了年度理論學習、黨員教育實施意見，結合業務工作，做到學習有組織、有內容、有針對性，形式靈活多樣。特別是在今年的先進性教育活動中，我局邀請縣人大常委會副主任、黨組書記張啟煌為全域性黨員、幹部上了一堂《永葆黨員先進性、推進農業和諧發展》的黨課;組織全域性200餘名黨員幹部聽取了省農業廳無公害食品專家徐建華《著力推進質量安全體系建設，提高農產品市場競爭力》的科技講座，使廣大黨員幹部加深了對無公害農業、農產品安全等知識的瞭解，形成了大力發展綠色農業的共識，增強了提升農業，服務農民的責任感和事業心。學習中，我們確保學習效果和質量，在時間、紀律、精力、質量上做到了“四個保證”，全域性102名在職黨員都上交了不少於學習心得體會文章，組織開展了兩次集中理論測試和“四級聯學”活動,學習情況記入黨員學習積分卡，學習體會相互交流，學習筆記集中展出。深入開展了“推進強農富民工程、最佳化服務爭當先鋒”、“推進環境建設、爭當三個示範”大討論，強化理論武裝，著力改造主觀世界，樹立正確的人生觀、世界觀、政績觀和科學的發展觀，激發機關工作的熱情和幹勁。同時，我局還明確每月16日為幹部職工學習日，並出臺了幹部職工學習教育鼓勵政策，鼓勵幹部職工不脫產參加國家承認的夜大、函大、職大等高等院校學習，進一步提高個人業務理論水平。
xxxx年以來，我局深入開展了“百千萬”農民素質培訓工程、農業科技入戶工程和“百名農技幹部聯基地聯大戶送技術”活動。成立了4個農業技術專家組，有100餘名農技幹部根據個人業務特長，一對一與種養大戶、農機戶建立掛鉤幫扶關係，活動中確保做到六個“1”：每名農技幹部年下基地訪大戶時間不少於1個月、每年至少推廣1個新品種、傳授1項新技術、舉辦1場以上現場培訓班、完成1篇以上調查報告、記好1本民情日記，面對每年7-8月份的高溫乾旱，我局適時開展了“我為旱農獻一計”活動，透過千島湖農網、農技“110”熱線釋出農業技術、資訊，耐心詳實地解答農民疑題，成立抗旱小分隊分組赴全縣各鄉鎮開展送技送抗旱物資活動。特別是在今年的先進性教育活動中，我局開展了“問基層冷暖，到農家結親”活動，共慰問老幹部、困難黨員、困難職工、困難群眾262人次，共送慰問品、慰問金73360元;落實幫扶專案4個，幫扶資金12.5萬元，結成幫扶對子65個，解決生產生活實際困難28件，黨員個人捐款11.305萬元。
透過學習教育，我局廣大幹部職工素質日益提高，為農服務作風更加最佳化，農業局整體形象得到進一步提升，幹部工作更加紮實了。為加快千島湖“城中湖”綜合整治,不斷改善和保護“城中湖”生態環境，我局迅速行動，於2月16日(農曆正月初九)即召開黨委會議，明確兩名局領導班子分別帶領漁政站、水產站的幹部職工，放棄雙休日的休息時間，每天堅守在網箱搬遷第一現場，積極做好城中湖網箱養殖戶的思想動員工作，並竭盡全力幫助養殖戶解決選址、搬遷勞力、用電等方面的困難，促使養殖戶儘早順利把網箱搬離城中湖。在工作中，他們瞭解到網箱養殖搬遷戶餘志新同志因身患重病於元月被截去左臂，並花去醫療費兩萬餘元，導致家庭陷入困境，自己已無力進行網箱搬遷。漁政站黨總支立即將老餘列入重點幫扶物件，倡議漁政站全體黨員幹部為老餘捐款4690元，3月16日在該站黨員們的合力幫助下，老餘的網箱順利搬遷到了新址。在大家的共同努力下，城中湖61戶5.7萬平方米網箱按時順利搬遷到指定水域。
三、農業(漁業)行政執法存在的主要問題
兩年多來，農業局以維護和促進都市農業快速、健康發展為目標，充分運用行政執法手段，打擊違法行為，整頓市場秩序，保障經濟和社會的協調發展，在不懈的努力中取得了一定成效。但對照法律的要求和群眾的期望，我縣的農業(漁業)行政執法工作還存在許多困難和不足。
存在的困難主要表現為：一是執法經費難以得到保障，漁政執法經費尤為短缺。由於農業執法在眾多執法中屬於新的執法主體，加之農業部門本身的辦公經費就很緊張，使農業執法工作舉步維艱。特別是漁政站一直以來都是自收自支的，一直到xx年1月份，縣編委才落實了53個漁政人員編制，但仍有34個是自收自支的，全年政策性收費，往往用於安排常年的執法經費(如漁政船、艇、車的更新、維修、油耗及漁政辦案費、季節性休漁經費等)都還不夠，所以前幾年曾出現工資發不出的現象。由於漁政隊伍的執法經費不能得到保障，因此要從處罰款返回經費中進行彌補，但這並非長久之計，長期下去勢必影響正常的漁政執法力度和形象。二是執法手段相對滯後，影響執法成效。農業執法涉及面廣，特別是我縣農資市場問題突出，工作量大，交通又不方便，執法成本高。而該配置的交通工具、通訊裝置、攝影器材因經費困難而無法配備，一些急需的檢測儀器也因經費的困難而無法到位，造成農業執法手段落後，難以及時追究當事人的違法行為，我們時常感到“心有餘而力不足”。三是執法取證難，執法難度較大。由於水上作業環境的特殊性加上千島湖湖面廣、港灣多，沿庫鄉鎮有22個，約有12萬人口常駐庫邊，田地甚少，少數群眾靠水吃水觀念現象存在，無證捕撈現象時有發生，部份水域違規作業屢禁不止，禁用漁具(三層掛網)使用不斷，有的違規人員碰到我們漁政執法人員檢查，就把魚貨和魚網扔到水裡，進行現場毀證，檢查過程中取證難，給漁政管理帶來了一定的壓力，造成管理難度大。還有，從今年4月份開始休漁以來，漁業違規人員採取逃逸、抗拒、圍攻、謾罵甚至毆打漁政執法人員以及用自行跳水行為來威脅漁業行政執法人員的事件屢屢發生，嚴重干擾了漁政執法人員的正常辦案，有的甚至已經損害了漁政執法人員的合法權益。四是部門配合機制還不夠完善。農業法制還處在完善階段，在實際操作中需要多部門的聯動配合，但在這方面還有一個過程，協調各方的機制還沒有完全形成。
不足方面主要表現為：一是法律至上的執法護法意識有待強化。“法治”的內涵要求行政主體必須確保法律的最高權威性，但在具體的行政執法過程中，個別農業執法人員責任意識較弱，在權力監督並防止權力腐敗的重要性認識上存在不足，將法律賦予執法者護法的權力誤認為是個人的權力，執法自律性欠缺，執法法律法規的嚴肅性有待進一步增強。二是鋼性執法存在差距。由於行政權是一種相對廣泛、複雜而又主動、靈活的權力，在一些情況下可以“自己做自己的法官”，所以行政人容易對自身執法行為存在隨意性。在農業行政執法過程中，個別執法人員執法合理性不足，有的在執法過程中受人情、關係影響，存在執法隨意現象，對法律效果產生了直接或間接的負面影響。三是執法隊伍的形象有待進一步提高。農業執法人員大多來自技術推廣領域，法律知識根基還不夠深，也還缺乏實踐的磨鍊，執法能力有待提高。而且執法隊伍人員素質參差不齊，個別執法人員不思進取，學習法律法規自覺性不夠，解決問題的能力不強。個別人存在作風不實，調查取證不夠深入，辦理效率不高。有的態度生硬，為民服務的意識和能力尚需培養和提高。四是對外宣傳教育和聯絡不夠廣泛。近年來，農業局在進行農業法律法規的宣傳方面，形式相對單一，方法相對簡單，效果不甚明顯。在執法的互動性上，農業局與鄉鎮政府及有關部門的聯絡和合作不夠，主動溝通意識亟待增強。五是依法加強行風職業道德建設不夠。行風職業道德建設不光是一項思想思想政治任務，也是農業法律法規所要求的職業任務。雖然我們非常重視這項工作，每年都有活動主題和活動載體。但一直未從法律的角度來要求。因此，在整個農業執法隊伍中，還存在著服務水平低，服務態度差等與職業道德要求相悖的現象，農民群眾還有怨言。
綜上所述，基本反映了我們前段時間對兩年多來農業(漁業)行政執法的自評情況。目前，自查自糾只是初步的，提出的問題、查找出的原因和採取的對策也不一定準確、全面。我們將繼續深化自查自糾工作，加大工作力度，爭取多發現問題。下一步，將對自查發現的問題，以及人大代表提出的問題、意見和建議，進行綜合歸納、全面分析，採取切實有效的措施，逐一予以糾正、解決。我們將以這次縣人大對農業行政執法工作的評議為動力，以縣委十一屆六次全體(擴大)會議提出的“解放思想幹成事、求真務實爭示範”為要求，以對農業產業發展高度負責的態度，繼續鞏固和深化保持共產黨員先進性教育活動的成果，狠抓各項工作的落實，進一步加強農業法律和隊伍建設，不斷提高農業整體執法水平，依法履行法定職責，努力朝著嚴格執法、公正執法、文明執法的目標邁進，為保障全縣都市農業快速發展，促進淳安社會經濟的全面、協調、可持續發展而不懈努力。
行政執法自查報告 篇21
我局檔案工作在縣檔案局的正確指導下，在局領導的高度關注下，多年來由最初的簡單化、單一化、逐步走向完整化、專業化，在檔案的組織管理、檔案室的基礎設施建設、案卷質量方面都有不同程度的提高。按照金辦發20xx183號檔案的要求，我們對檔案工作認真進行了自查，現將自查情況報告如下：
一、加強領導，明確責任，強化檔案管理
我局在年初就成立了以黨組書記為組長，黨組成員為副組長，各室主任為成員的檔案管理工作領導組，領導組下設辦公室在機關辦公室，由、二同志負責具體業務工作。年初還將檔案工作列入機關年度工作計劃，專題開會解決檔案工作中的具體問題。並一直把學習、宣傳、貫徹、實施《中華人民共和國檔案法》、《檔案實施辦法》和《甘肅省檔案條例》貫穿於工作的始終，做到了年初有佈置、半年有檢查、年底有總結。透過這一系列途徑的學習、宣傳、貫徹、實施“兩法一條例”，增強了全體機關幹部的檔案法制觀念、檔案工作觀念、保密觀念，使我局的檔案管理工作順利推進。
二、嚴格管理，健全制度，規範檔案管理
按照相關要求，我局建立健全了檔案借閱查閱制度、檔案保密制度、檔案管理制度、檔案統計制度、資料收集制度。明確了檔案人員職責，並將各項制度公示上牆，嚴格檔案進出關。對檔案的查閱、影印資料等實行了規範化的管理。
三、加大投入，完善硬體，保障檔案管理
局機關檔案室按照標準設定庫房，現有檔案專用檔案室1間，10平方米左右。儘管條件有限，但還是按照“八防”標準配備了空調機、窗簾，溫溼度表、計算機等檔案工作需要的硬體設施，添置了專門的檔案櫃、檔案盒等辦公裝置及用品進一步完善檔案室防火、防潮、防蟲和防光等保管裝置，規範檔案保管。現有檔案櫃6個。檔案室設在3樓，無其他易燃物和雜物，便於保管、保密和安全。
四、嚴格要求，及時歸檔，統一檔案管理
我局嚴格按照檔案局的相關規定，結合我局實際制定了各類檔案分類大綱和歸檔範圍及檔案保管期限表，並印發各辦公室學習，做到了嚴格要求，嚴格管理，並對檔案中存在的問題進行通報並要求限期整改，嚴把質量關。各人保管的資料務必按要求的時間移交檔案室，嚴禁拒交、散交、損毀等不良現象發生。每年定期派檔案管理人員到檔案局進行檔案規範整理，並經檔案局錄入後及時存放至局檔案室。
五、存在的問題及今後工作目標
(一)檔案法制意識亟待提高。由於檔案法律法規宣傳的侷限性，尚在部分文秘人員、部門兼職檔案工作人員中存在著檔案法律法規意識不強的情況。
(二)檔案室小、經費和裝置配備不足。我局的檔案繁多，需要一定的經費和設施裝置支援，但檔案管理經費在年度財務預算中尚未列入行政執法經費，制約了檔案執法管理工作的開展。
(三)建議與對策
一是在宣傳形式上要突破思維，轉變觀念、創新載體，加大普及性宣傳，力爭使與檔案工作有關的幹部職工都能瞭解檔案法律法規知識，知道檔案所具有的資政、存史、育人等特殊作用，是其他任何載體都不可比擬的。透過加強對檔案工作和行政執法人員的學習教育和對領導幹部和幹部職工檔案法律意識的普及宣傳，為依法治檔工作創造良好的工作氛圍。
二是加大對檔案工作經費和裝置配備的投入，目前我局檔案室小，而且裝置配備不算齊全，目前檔案室尚未升級，爭取創造條件明年完成升級工作。
三是檔案設施裝置不完善，檔案設施裝置的不完善也在一定程度，影響了檔案業務工作，因此加大對檔案工作經費和裝置配備的投入是解決突出問題的重要途徑。
行政執法自查報告 篇22
根據區檔案局[20xx]號檔案要求，為了深入貫徹落實《檔案法》精神，依法推動全區檔案事業全面發展，我單位20xx年檔案工作在區檔案局的業務指導下，克服人少手、經驗不足等困難，取得了一定成績，檔案整理較為規範。按照區檔案局的要求，於20xx年10月29日至11月09日對我單位檔案管理工作進行了自查，自查報告情況如下：
一、高度重視，加強領導
高度重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入工作日程，加強對檔案管理工作的領導，真正做到了認識到位，組織到位，措施到位。調整了檔案管理工作領導小組，並把檔案工作列入辦公室的重點工作、年度計劃，形成了以主管理事長為組長、辦公室主任為副組長、各科室負責人和檔案專(兼)職人員為成員的四級檔案管理網絡。為進一步加強對檔案工作管理，我單位縮減財政、撥出經費，添置各類檔案用具、設施，使檔案管理在硬體上有了保障，適應了現代化管理的需要。
二、建立健全檔案管理制度，強化檔案管理工作
1、為使我單位檔案管理工作逐步走向制度化、規範化、科學化。在原有檔案管理工作的基礎上，我們進一步完善了
檔案管理工作的各項規章制度。按照《檔案法》的規定，在區檔案局的具體指導下，結合實際情況，建立健全了檔案管理制度，形成了一套完整的單位檔案制度彙編，為檔案工作進入科學規範的管理創造了有利條件。同時制定了本單位檔案管理應急預案，落實了檔案安全管理職責，加強了對檔案工作的管理、指導和督查，形成了工作有要求、有佈置、有檢查的齊抓共管良好局面。
2、按照區檔案局具體工作要求，制定了檔案管理網絡圖、檔案分類示意圖、檔案分類說明、檔案材料歸檔範圍和文書檔案保管期限表，檔案工作在本單位有效的管理網絡和各類檔案制度規範下有序開展。檔案日常管理工作的記錄健全，建立了內部檔案移交接收清冊、檔案室溫溼度情況記錄表、檔案查閱借閱登入表等。
三、認真抓好制度落實，嚴防洩密
1、繼續加強工作人員崗位職責的建設，貫徹執行《檔案法》以及國家有關檔案工作的方針政策,定期做好檔案工作的法規、制度、規定的宣傳工作,增強我單位工作人員的檔案意識。
2、加強對歸檔檔案材料的保管以及保密力度，由檔案人員統一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的檔案資料，認真做好秘密檔案傳閱和儲存工作，做到以人為本，努力提高檔案管理人員的檔案保密意識，嚴格按照《保密法》和《檔案法》管理檔案，保證檔案的安全和利用。
3、檔案工作人員認真做好檔案的收、發工作，做好檔案的收集整理工作，保證歸檔檔案材料完整、準確、系統;做好檔案的統計、利用工作,對各類檔案庫存、接收、銷燬、利用等進行準確統計，積極做好檔案資訊資源的開發利用,保證為各項工作提供優良的服務;主動接受主管部門的業務指導和督促檢查，積極完成與檔案相關的其它工作。
四、存在問題
在歸檔工作中重視對文書檔案的歸檔，對聲像、實物、等檔案工作有待加強。
五、20xx年檔案工作計劃
我單位在20xx年檔案管理工作中雖順利完成檔案移交、存檔等工作，但仍存在經驗不足，業務知識不熟練等問題，今後將再接再厲，更進一步加強檔案管理工作。
1、進一步加大《檔案法》的宣傳教育工作，使全體幹部職工樹立“依法治檔”的意識，把檔案法制化建設抓好做實。
2、進一步開發和利用好檔案。積極主動為現實工作提供參考、借鑑、憑證。同時積極對檔案資訊資源加以開發，使之為領導決策提供依據。
3、加強自身檔案知識修養，提高業務水平。積極參加區檔案局組織的培訓，認真學習有關檔案方面的知識，勇於創新，注重工作實效。
行政執法自查報告 篇23
今年來，我局文化行政綜合執法工作在縣委、縣政府的準確領導下，在省市主管部門的精心指導下，全面貫徹國家、省、市關於全面加強文化行政執法紮實推進綜合執法的一系列檔案精神，堅持“統一、規範、高效”的原則，建立健全文化行政執法體系，創新執法理念和監督機制，實施了文化行政執法體系規範化建設，大力開展文化市場綜合執法，全面履行了法律法規賦予的職責，取得了較好的效果。根據縣法制辦關於開展行政執法專項整治行動的通知要求，結合我局實際，現將我局文化行政執法工作開展自查情況簡要如下：
一、基本情況
經自查，我局嚴格執行國家、省、市、縣系列有關行政執法檔案精神，不存在按廢止或修改前政府規章進行處罰的現象；不存在超越法定許可權實施行政執法行為的現象；未發現有違反法定程式的現象；全面建立和落實了行政處罰裁量基準制度；不存在下達或變相下達“罰款指標”等亂處罰問題；不存在對違法行為選擇性檢查、對違法行為和群眾舉報置之不理、“以罰代管”等不作為問題；能夠按照“雙隨機一公開”行政執法監督平臺開展行政執法，執法文書、案卷按照相關法律法規要求進行了製作和裝訂。
二、主要做法
一是制訂雙隨機一公開計劃。按照既要保證必要的抽查覆蓋面和工作力度，又要防止檢查過多和執法擾民的要求，結合實際，制定了《縣文廣新局2018年度“雙隨機一公開”隨機抽查工作計劃》。
二是行政執法水平不斷提高。2018年來共辦理文化市場執法案件5宗，沒有出現過行政複議或行政訴訟案。對違規和涉民案件，無論大小，都認真處理，組織雙方當事人進行調解，保護了群眾的利益，樹立了文廣新部門的威信和良好形象，受到群眾的好評。
三、存在問題
我局行政執法工作，經過多年的努力，取得了顯著成效，得到省、市領導的充分肯定，深受廣大群眾的歡迎。但仍存在如下一些主要問題。
一是執法大隊未納入參公管理。能不能參公，要看這次機構改革的情況，要看我縣能不能按中央精神辦。
二是執法隊伍素質還有待提高。我局執法人員雖透過國家、省、市、縣培訓，法律素養和業務能力有了一定程度的提高，但隊伍總體素質還偏低，不能適應現代執法的要求，要在新時期完成文化執法任務，力量、能力和人手明顯不夠。
三是執法投入不足，嚴重影響到工作的開展。文化市場執法監管面廣，監管物件文化素質低，法律觀念不強，困難重重，但文化行政執法經費嚴重不足，執法必需的交通工具、設施裝置缺乏，辦案技術手段落後，案件的調查取證、處理困難，嚴重限制了辦案的數量和質量，制約了文化行政執法工作的正常開展。
行政執法自查報告 篇24
20××年以來，xxx區認真落實市安監局關於安全生產行政執法工作各項要求，持續深入開展安全生產監督執法，進一步推動安全生產行政執法制度化、規範化，現將具體情況報告如下：
一、基本情況
一是根據《安全生產監管監察職責和行政執法責任追究的暫行規定》和《國家安全監管總局關於印發安全生產監管年度執法工作計劃編制辦法的通知》要求，結合xxx區安全生產監管實際，編制了20××年度安全生產監管執法工作計劃，確定年度工作思路、工作目標與主要任務，測算了本單位年度監督檢查能力，建立了年度監督檢查相關資料庫。
二是深入貫徹落實《xxx市人民政府辦公廳關於推廣隨機抽查規範事中事後監管的通知》（x辦發〔20××〕10號）要求，進一步規範安全生產監督檢查行為，創新監管方式，堅持依法監管，提高執法效能，建立了隨機抽查物件名錄庫，編制隨機抽查事項清單，建立完善了“雙隨機”抽查方式。
三是積極深化行政執法體制改革、推進綜合執法。貫徹落實中央、省、市關於開展行政執法體制改革的要求,圍繞建設法治政府,精簡執法隊伍,推進跨部門、跨領域綜合行政執法,建立權責統一、權威高效、全域覆蓋的行政執法體系,我區開展了綜合行政執法體制改革工作。今年以來，區安監局與區綜合行政執法局在工作資訊交流、行政執法等方面銜接有序、聯動有力，下一步將繼續強化溝通協調，完善工作機制，持續推動綜合執法改革與加強事中事後監管有機結合，推進行政權力規範執行。
四是做好隱患整治監督檢查工作。嚴格按照安全生產專項執法檢查計劃進度的要求，進一步落實工作措施，突出抓好以危險化學品、有限空間作業、涉塵企業粉塵防爆、職業衛生等重點行業的監督檢查。根據不同時段特點，針對性地開展了節前安全執法和節後企業復工復產安全執法行動、建築施工等行業領域安全生產專項檢查，開展暑期文化娛樂場所安全大檢查、游泳池等體育場所安全專項整治行動。各項行動開展以來，共計派出檢查人員3430餘人次，車輛530餘臺次，共檢查生產型企業1648家，其中停產停業整改2家，整改私自高空焊接招牌行為9起，下發《責令限期整改指令書》36份，整治隱患1352項。加強對整治過程中各個環節的監管，排查和整改各類隱患，加大對企業違法違規行為的整治力度。
五是嚴格執法保障安全形勢持續穩定。20××年6月，對紅牌樓太平社群一處撬裝式加油站進行了嚴厲查處，對責任單位共計罰款24萬元，並責令停產停業。透過本次行動及嚴厲實施行政處罰，以典型案件發揮“查處一處、教育一片、警示一方”的作用，始終保持打擊危化品領域非法違法行為高壓態勢，維護良好穩定的安全生產環境。
二、下一步工作計劃
（一）面對安監執法工作外延大，領域廣的現狀，努力形成工作新體系。加強執法隊伍建設，充實執法人員，強化分工協作。
（二）在文書製作方面進一步做到要素齊備，流程標準化，認真執行重大行政處罰備案、集體討論制度。進一步規範安全生產行政執法行為，推進安全生產行政執法標準化建設。
（三）結合區委區政府中心工作，積極組織開展聯合執法活動，打擊安全生產領域的違法行為，強化重大隱患整治。加大執法力度，對重點地區、重點環節和突出的問題開展專項檢查。
行政執法自查報告 篇25
根據局下發的檔案精神，我所嚴格落實局黨組關於加強交通行政執法行為自查工作的重要指示，以構建和諧、高效、便民的交通執法環境為主線，以“奉獻人民，服務社會”的工作總宗旨為出發點，圍繞交通行政執法安全工作，在全所範圍內大力開展了交通執法行為大檢查，強化全體職工規範執法意識，並就交通執法檢查內容及要求進行了逐條對照檢查，加強全體人員的安全法制教育，落實安全措施，確保執法行為規範、合法，確保無公路“三亂”出現，確保交通行政執法工作安全穩定。
近年來，我所認真貫徹落實局黨組和稽查大隊領導關於加強交通行政執法工作的指示精神，採取各種有效措施，積極加強對全體職工的規範交通執法行為的培養和自查工作，積極實施“依法治交通”的戰略，立足工作實際，大力倡導規範化、人性化執法行為，使我們的交通行政執法工作逐步走上了法制化、規範化、科學化的軌道。有力地打擊了轄區內車輛違法違章經營行為，維持了運輸市場的良好秩序，多年來未發生過一起執法過錯、錯案和公路“三亂”現象，得到了駐地政府和群眾的肯定和好評。現將我所安全自查情況彙報如下：
一、提高認識，充分領會交通執法自查工作的重要性，切實加強交通執法自查工作
交通執法行為是一項極為嚴肅的國家行政行為，是國家依法賦予交通部門的工作職能。如何把握和行使好這一職能，直接影響著交通部門的形象和發展。而提高行為人對交通行政執法的認識，是轉變交通執法不規範等諸多問題的根本所在。
近年來，我所對交通行政執法工作十分重視，自始至終把加強行政執法工作和預防公路“三亂”現象的出現作為加強黨風廉政建設和行業風氣建設的一個重要環節來抓，認真執行交通行政執法的有關規定，對上路稽查等執法活動進行不定期自我檢查，確保行政執法工作制度化、規範化。接到局下發的17號檔案後，我們及時地召開了全所職工大會，認真的對檔案進行了學習領會，並針對工作實際展開討論，真正從思想上認識到交通執法的嚴肅性和規範執法的重要性，進一步加強全體工作人員的思想認識和政治覺悟，牢固樹立依法行政觀念，善於用法律手段行使行政職能，促進規費徵稽和交通發展。特別要加強“依法行政”意識，做到既嚴格依法辦事，又積極履行職責，做到不越權、不濫用、不失職。把行政執法工作列入重要日程，切實加強對行政執法工作的認識和思想意識，做好日常的交通行政執法自查自檢工作。
二、逐條對照，認真查詢
切實將交通執法自查工作落到實處，不走過場建立和諧、有序、高效的現代交通，是每一位交通人的工作職責。及時、有效的監督檢查體系，更有利於交通事業的壯大和發展。我所全體職工一致認為，交通行政執法檢查工作是極有必要的，是打造濱城交通人整體素質提高的一個重要的舉措，是培養和教育一批身處執法一線的交通職工的有效渠道，是打造濱城和諧交通的重要手段。
我們依照交通執法檢查內容及要求，全體職工都認真反思和總結了自己的每一次執法行為。我們組成“幫扶”對子，相互監督，相互幫助，每一位職工都進行了深刻而嚴肅的自我查詢。我們全體同志都將此次查詢工作當成一個促進個人工作和學習的機會，紮紮實實的進行了逐條對照，從行動上轉變工作中存在的不足和缺點，切實將此次交通執法自查工作落到了實處，保證了此次自查活動開展的紮實有效。