培訓講師個人簡歷

　　時間過得太快，讓人猝不及防，相信很多朋友又忙著找工作呢吧，現在這個時候，寫好一份簡歷就十分有必要了！那麼如何寫簡歷才簡練、明確呢？下面是小編收集整理的培訓講師個人簡歷，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

培訓講師個人簡歷1

　　基本資料

　　姓名：楊先生

　　性別：男

　　婚姻狀況：已婚

　　民族：漢

　　參加工作時間： 20xx-05

　　身高： 171

　　現居住地：石家莊市

　　戶口所在地：石家莊市

　　聯絡電話：0311-86666666

　　求職意向

　　期望工作性質：全職

　　期望工作地點：石家莊市,北京市

　　期望從事行業：保險,快速消費品(食品/飲料/日化/菸酒等),家電業,娛樂/運動/休閒,其他

　　期望從事職業：部門經理,培訓經理/培訓主管,講師,培訓師

　　到崗時間：面談

　　期望月薪： 4000元－4999元（稅前）

　　教育經歷

　　畢業學校：河北廣播電視大學時間： 1997-09至 20xx-07

　　專業：文秘學歷：大專

　　專業描述：文書、秘書、應用文體寫作、檔案管理、公共關係學、行政管理等。各科成績優秀

　　畢業學校：河北資訊科技專修學院時間： 20xx-07至 20xx-07

　　專業：金融學學歷：本科

　　專業描述：國際貿易、市場營銷、財務管理、政治經濟學、貸幣銀行學、國際金融、保險學等

　　工作經驗

　　公司名稱：某大型快銷品企業

　　職位名稱：培訓部經理

　　工作描述：負責全國銷售分公司營銷隊伍的培訓工作、各分公司的經銷商的培訓工作和公司的各種大型會議的組織與安排。建立健全了公司的培訓體系，年度培訓計劃，創辦了公司的營銷培訓學院，強化了公司文化體系的建設和企業文化的傳播與滲透。培養員工的良好的職業心態，樹立職業生涯發展規劃，建設職業化團隊，提升了績效。

　　公司名稱：恆基偉業河北市場管理部

　　職位名稱：人力資源部經理工作時間： 20xx-05至20xx-11

　　工作描述：編制管理手冊，建立、健全公司各項管理制度，簽定勞動合同，調整薪資結構，簽定勞動合同，完善公司各項制度和管理體制，使公司運營有章可循，公司員工能夠定崗、定編、定責，提高了公司的整體運營效率。河北省內經銷商的培訓、管理、指導，各經銷商的銷售督導和河北市場的廣告投放等。

　　公司名稱：中國人壽保險公司

　　職位名稱：組訓工作時間： 20xx-05至20xx-05

　　工作描述：負責公司人員的招聘、培訓、管理、考核、業績督導和公司一些活動的企劃、組織、實施、評估等。20xx年入圍並參加了河北省首屆壽險高峰會議，20xx帶領部門團隊在公司業務競賽中進入前三強。

　　自我評價

　　職業經理人，專業培訓師，培訓經理。嚴謹的工作作風，敏銳的市場洞察力，良好的溝通與表達能力。工作務實認真，勤奮好學，學習力強。做事有明確目標,條理明晰,邏輯思維力好，適應能力強。

　　培訓經歷 20xx-07 組訓培訓中國人壽保險公司培訓部

　　培訓描述：專業化營銷培訓、專業組訓培訓、PTT講師訓練、主管培訓、潛能開發等。在職期間參加了多種有關營銷的培訓，並參與了公司相關培訓課程的設計與開發等。

　　20xx-09 拓展訓練力源訓練營

　　培訓描述：體驗式培訓，旨在透過參訓人員全身心的投入以改變固有的心智模式，激發人的潛能，增強團隊意識與團隊合作性。

　　20xx-08 酒店管理培訓北京洛桑酒店管理顧問公司

　　培訓描述：服務意識、服務技能和服務業管理培訓。

　　20xx-09 五常法國際大廈

　　培訓描述：關於五常法的培訓與推廣。

　　20xx-09 心靈財富培訓北京心靈財富

　　培訓描述：體驗式培訓。工作期間和多家諮詢公司、保險公司、培訓機構等有廣泛合作和深度交流。

培訓講師個人簡歷2

　　姓名：

　　性別：女

　　所在地：天津

　　民族：漢族

　　年齡：28歲

　　求職意向及工作經歷

　　應聘職位：培訓講師

　　工作年限：7

　　求職型別：全職

　　月薪要求：5000-8000

　　希望工作地區：北京天津上海

　　個人工作經歷：

　　1、世博聯華有限公司：20xx.06～20xx.07

　　擔任職務：培訓部經理

　　工作描述：(1)負責公司的教育培訓工作，企業發展戰略進行制定和宣導，主要對店長培訓、店助培訓、店員基礎培訓、職員培訓、督導培訓、帶動師培訓、加盟商培訓制定培訓方案，年、月度培訓計劃，培訓的實施和培訓考評;(2)負責組建培訓部團隊，制定培訓部門工作手冊。深入一線瞭解培訓需求，有針對性的進行培訓。

　　主要成績：(1)人力架構與團隊建設：培訓部從無到有目前已經擁有4個人的培訓團隊;(2)培訓質量：對店長培訓、基礎培訓的同時還舉行了小區域的培訓，將培訓真正的送到市場，併成功舉辦達30期各種培訓班。

　　2、平安保險江蘇省分公司：20xx.08～20xx.05

　　擔任職務：首席講師

　　工作描述：(1)負責對企業文化、企業發展戰略進行宣導，建立市場部隊伍，經營管理、績效分析、會報管理、內部管理、規範銷售流程制定銷售制度，完成銷售目標;(2)負責個險部代理人崗位相關工作，負責組織、實施支公司籌建工作;(3)負責對與保險行業協會有關部門的溝通並對保險代理人考試工作進行整體佈局、落實、管理;(4)負責客戶關係管理，建立大客戶俱樂部;(5)收集營銷資訊，競爭對手資訊、分析市場趨勢，制訂分公司個險營銷年度、月度工作計劃;(6)建立和維護與各媒體的.良好關係、製作公司的產品，宣傳資料及其他相關推廣工具等;(7)對公司各大啟動會大型活動和晚會進行策劃和主持，營銷方案的制定和推動。

　　主要成績：(1)組織發展:公司在一年期間內將大部分市縣支公司及鄉鎮邊緣地區的組織發展工作相繼完成,在原來的人力上達到了迅速的倍增，打造了一個強勢的營銷網路;(2)業務發展:公司各項業務得到迅猛發展,保費規模突破6000萬元,並已在市場當中形成強勁的發展態勢;(3)人力規模:有效人力突破1500人，成功舉辦50期各種性質的培訓班，擔任班主任和授課的角色。

　　教育背景

　　畢業院校：江蘇教育學院20xx.09-20xx.07

　　學歷：大專

　　所學專業：市場營銷/保險

　　語言能力：英語四級

　　工作能力及其他專長

　　1、能夠在各大、中型企業負責培訓部的工作，能夠統籌各種大型培訓，能夠在大型活動、晚會擔任主持人及主講人經營策劃者的角色，有訓練團隊的經驗，有一定的親和力，其特長是播音與主持、經營管理與策劃。

　　2、有良好的普通話，在企業的大課上面有一定的經驗，主講課程：與成功有約、二十一世紀朝陽行業(針對不同行業而言)、團隊建設與訓練、幸福與夢想。

　　3、能獨立編寫、開發培訓課程，熟練掌握PPT課件製作;能夠正確引導代理商配合公司工作，管理、培訓代理商銷售團隊的能力;有獨立組織、策劃招商會、大型培訓會、終端會的能力;有領導團隊合作、互相協調的能力

　　自我評價：

　　做事穩重、踏實;對事物有敏銳的洞察力;具有團隊合作精神;富有創新能力，能承擔一定的工作壓力，喜歡挑戰距離，具有較強的責任心和對品牌的忠誠度