外貿區域經理崗位職責

　　隨著社會一步步向前發展，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那麼相關的崗位職責到底是怎麼制定的呢？以下是小編為大家整理的外貿區域經理崗位職責，希望能夠幫助到大家。

　　崗位職責：

　　1、在公司年度銷售計劃大框架下，擬定所負責國外市場的開發計劃，並負責計劃的實施和執行，開拓海外市場，開發、維護、管理國外客戶。

　　2、展會前客戶的資訊整理及客戶邀請，展會期間洽談記錄，展後客戶跟進開發。

　　3、國外客戶來訪的接待，商務談判。

　　4、負責跟進客戶的.詢盤處理：詢盤登記，詢盤迴復及跟進，及時處理及回覆客戶的訂單需求及問題；

　　5、沉澱客戶資源開發：現有客戶資源深度開發及跟進。

　　6、從詢盤、價格磋商，直至完成訂單，按照公司業務操作流程執行和跟蹤業務，保證按照客戶要求交付；

　　7、客戶銷售的推進及異議的溝通處理，完成訂單的售後服務工作。

　　8、貨款的收回及報關檔案、清關檔案的製作，相關業務的記錄、存檔和分析，統計各項銷售資料，提供外貿銷售業績的統計、查詢、管理。

　　9、協助實施公司貿易業務的工作目標、工作計劃；

　　崗位要求：

　　1、國際貿易或外貿英語相關專業，cet6級，有注塑或吹瓶行業工作經驗優先考慮；

　　2、3年以上外貿業務員經驗，熟悉外貿流程，能在公司安排下獨立拜訪海外客戶；

　　3、經培訓後能熟練掌握國際業務銷售的產品知識，並根據客戶要求提供合理方案；

　　4、電腦辦公自動化應用自如，

　　5、具有國際市場拓展經驗，擅長溝通，能正確理解客戶需求，可獨立接單；

　　6、有良好的工作習慣，執行力、條理性、溝通能力、責任心強，認真細心，具積極主動跟進、推進的工作習慣，有優秀的控制、解決問題的能力，能獨擋一面；

　　7、能同時負責管理多個訂單，多個供應商，同時為多個客人提供完美服務的能力；

　　8、優良的團隊合作精神，高標準的職業道德，向心力強，對企業忠誠。