銷售經理崗位職責集錦15篇

銷售經理崗位職責集錦15篇

  在社會發展不斷提速的今天,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編幫大家整理的銷售經理崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

銷售經理崗位職責1

  崗位職責:

  1、負責市場調研和需求分析;

  2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

  3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

  4、制定銷售計劃和銷售預算;

  5、負責銷售渠道和客戶的管理;

  任職資格:

  1、年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先.

  2、具有豐富的客戶資源和客戶關係,業績優秀;

  3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;

  4、有較強的事業心,具備一定的領導能力。

銷售經理崗位職責2

  崗位職責

  (1)實施銷售計劃,完成銷售任務;

  (2)建立、維護客戶關係,及時建立健全客戶檔案;

  (3)開發新領域客戶和現有領域的客戶再挖掘;

  (4)銷售簽單,及時催收貨款,確保資金回籠;

  任職要求

  (1)具有電子、電氣自動化及電源類相關產品專業經驗者優先;

  (2)具有挖掘和拓展新客戶、跟蹤現有客戶的市場經驗;

  (3)具有較強的市場洞察力;性格外向、反應敏捷、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧。

  (4)具有團隊協作精神和團隊管理經驗;

  1、從事過1—3年的電源、電池充電器、電池PACK銷售工作經歷;

  2、個人銷售能力良好,具有能夠獨立開發市場業務的能力;

  3、熟悉計算機的操作,熟練掌握B2B網站並且會運用推廣,熟悉各種網路搜尋工具,有基本的電子商務處理的能力;

  4、工作踏實認真、積極勤奮,應對快捷敏銳、責任心強;良好的溝通能力、心理承受能力強;具有團隊協作能力。

  1、主要工作內容:

  開拓AGV、四輪電動車、叉車等使用動力電池的行業客戶,銷售大功率(300W—6000W)智慧充電器(機)電源產品。

  2、基本要求:

  1)中專以上學歷,專業不限,25—35歲,***;

  2)有電源銷售工作經驗2年以上,有動力電池或智慧充電機電源銷售經驗優先考慮;

  3)做事積極主動,有團隊合作精神,能夠吃苦耐勞,對銷售工作有濃厚興趣,有較強人際關係交往能力;

銷售經理崗位職責3

  崗位職責:

  1、負責市場渠道開拓與銷售工作,完成年度銷售任務;

  2、參與招投標工作,參與合同談判與簽訂;

  3、根據公司市場營銷戰略,積極完成銷售量指標,擴大市場佔有率;

  4、維護老客戶和拓展新的銷售渠道和新客戶;

  5、定期向公司提供一線營銷資訊和客戶意見,對公司營銷策略、售後服務等提出參考意見。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,GIS、測繪、計算機相關專業;

  2、具有1年以上軟體行業銷售經驗,GIS行業背景優先;有政府行業銷售背景為佳;

  3、具備較強的溝通能力、專案管理能力和市場洞察能力;

  4、有客戶資源優先考慮;具有售前工作經驗優先;

  5、良好的親和力、溝通能力和協調能力,團隊合作能力。

銷售經理崗位職責4

  1、負責車輛銷售及諮詢服務,開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標;

  2、為客戶提供資訊諮詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理財服務;

  3、維護並管理客戶關係,並在此基礎上擴充套件業務,提升售後服務滿意度;

銷售經理崗位職責5

  1、完成分配的銷售目標;

  2、尋找潛在客戶,並跟進接觸,轉化為成交客戶;

  3、客戶業務接待,掌握銷售核心流程的全過程;

  4、建立銷售業務文件,定期回訪客戶並保持聯絡建立持續關係;

  5、熟悉基本電腦操作。

銷售經理崗位職責6

  1、組織安排員工參與市場活動,貫徹實施活動並對活動進行跟進,及時進行活動資訊反饋。

  2、領導銷售顧問完成展廳銷售目標,做好展廳內的銷售工作,進行績效考核。

  3、跟蹤和控制銷售計劃完成進度,進行銷售現場管理,對銷售顧問、銷售助理工作進行監督和指導;

  4、主持銷售培訓,包括產品知識、銷售流程、競品等以此提高銷售顧問的工作能力、服務水平;

  5、協助銷售顧問達到成交、保持並提高客戶對企業的滿意度和忠誠度;

  6、彙集銷售資訊,並督促銷售顧問建立和更新客戶資訊卡,並對客戶進行分級與分類;

  7、協助處理客戶抱怨。

  8、完成上級領導的工作安排。

銷售經理崗位職責7

  一、協同公司制定營銷戰略規劃,為重大營銷決策提供建議和資訊支援。

  1、協同上級負責公司制定營銷戰略規劃,為重大營銷決策提供建議和資訊支援。

  2、定期、準確向公司總經理和行政人力資源部門提供有關銷售情況、費用控制情況、銷售收入等反映公司營銷工作現狀的資訊,為公司重大決策提供資訊支援。

  3、組織和制定以及落實各項銷售管理制度、管理規程,組織銷售部管理體系的建立。

  4、在公司總經理的領導下,和各部門密切配合完成工作。

  5、嚴格遵守公司各項規章制度,處處起到表率作用。

  二、組織制定年度銷售目標和計劃,並進行細分工作目標計劃。

  1、制訂銷售計劃,確定銷售政策,設計銷售模式。

  2、參與制定年度銷售目標和計劃,提請公司領導決策,並監督檢查實施情況。

  3、組織制定公司的銷售管理制度,全面調動銷售人員的.積極性,建立完善的銷售網路,提高產品市場佔有率。

  4、按照總計劃分成日、周、月、季度計劃,每月底30日前呈報總經理和行政部。具體量化到多少萬。

  5、部署並監督此銷售目標、計劃的執行。每月初1——3號呈報上月目標計劃的執行總結到總經理及行政部。具體完成數目。

  三、負責部門管理工作,增強執行力。

  1、建設並培育美導銷售人員隊伍,提高美導銷售人員的達標率。制定培訓計劃,對美導進行每月培訓1次,全面提升本部門員工的銷售工作能力。培訓計劃用書面呈報總經理和人力資源部

  2、制定本部門各級別考核方案,管理並定期考核銷售美導協助人力資源部選拔、補充、發展銷售團隊。

  3、配合產品銷售進度,制定部門階段工作計劃,合理安排部門工作。

  4、管理、檢查、考核本部門員工各項工作計劃執行情況。

  5、擬定銷售部門的服務及出貨方案,設定內部獎金分配方案。

  6、每月核實銷售情況和銷售美導提成情況,並做好統計輸入電腦,相關資訊呈報行政人力資源部。

  7、認真組織銷售部美導對不同級別店家有計劃的出貨,提高公司的經濟效益。

  8、下店活動所需物品嚴格把控、核查銷售美導填寫物料及產品有無錯誤及漏缺 ,以便及時更正。

  9、每次活動幫助銷售美導制定銷售任務,對完成情況制定相應的獎懲制度。

  10、嚴格控制和逐步壓縮銷售費用,節約開支,降低銷售成本。

  11、瞭解銷售進度,瞭解員工思想動態,組織會議進行交流、溝通,鼓勵士氣。

  四、制定客戶管理方案,加強客戶管理, 及時反饋客戶提出的一切問題。

  1、制定客戶管理方案,確保為客戶提供優質服務。

  2、負責組織客戶管理,建立產品維護檔案和客戶檔案。

  3、接待重要客戶,組織公關活動,與客戶維持良好的關係。

  4、做好客戶的計量管理,如:我公司品牌銷售統計和銷售分析;客戶的經營分析指導;從客戶處做市場觀察;為客戶做銷售促進指導。

  5、做好客戶營銷參謀,如:客戶銷售方針的設定援助;支援客戶的銷售計劃方案(拓客、轉客、微商城的推廣等)。

  6、為客戶按照銷售計劃協助銷售美導定期組織銷售拓客、育客活動、完成售後服務指導並處理好客戶抱怨的一切問題。 及時處理客戶糾紛,若不能解決應儘快向上級彙報。

  7、處理客戶投訴。實施客戶滿意度調查,並及時的進行反饋。

  五、嚴格遵守公司的各項規章制度

  六、完成總經安排的其他任務

銷售經理崗位職責8

  工作職責:

  1、根據公司戰略規劃、銷售目標,制定銷售策略方案,監督實施銷售過程,帶領團隊積極高效地達成銷售任務;

  2、新客戶資源開發及現有客戶的維護,對重點客戶定期關注與拜訪,推動重點市場及客戶進展;

  3、針對行業資訊、市場行情等全面展開市場調研分析工作,及時反饋使用者及市場資訊,為正確的市場策略提供依據;

  4、做好銷售團隊的管理、指導、培訓及評估工作,按時向公司彙報銷售情況。

  崗位要求:

  1、本科及以上學歷,10年以上TFT LCD、商顯市場、教育市場行業等相關經驗,8年銷售管理經驗;

  2、優秀的溝通、談判能力,敏銳的市場分析能力;

  3、能夠很好的調動團隊士氣,並給與團隊成員個人成長的指導和空間,善於構建人員梯隊等;

  4、有LCM模組公司、方案公司、成熟的大客戶資源者優先考慮;

  5、英文可作為工作語言,懂韓語更佳。

銷售經理崗位職責9

  工作職責:

  1.負責片區的主渠道業務;

  2.制定全年回款計劃,完成回款任務;

  3.定期進行客戶拜訪,及時瞭解客戶需求,建立並維護良好的客戶關係;

  4.根據不同的門店跟地域區別,及時將我公司的新書進行推薦;

  5.及時跟蹤客戶圖書到貨情況;

  6.做好市場調查,瞭解市場定位;

  7.與客戶對賬,檢查發、退貨準確率保證公司利益。

  崗位要求:

  1.專科及以上學歷,熱愛圖書行業,適應短期出差,有相關工作經驗者優先;

  2.良好的人際溝通、協調、組織能力;

  3.工作責任心強,有良好的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細緻;

  4.良好的團隊合作精神。

銷售經理崗位職責10

  銷售經理的崗位職責有區域銷售計劃的制定與執行,銷售費用控制,確保銷售回款的順利收取,市場開發,客戶關係管理;售後服務,銷售資訊管理,帶領團隊完成每月銷售目標,銷售團隊建設。

  區域銷售計劃的制定與執行:根據本區域內各目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃,分解並制定本區域銷售人員具體的銷售目標;組織下屬執行銷售政策及策略,指導下屬的銷售業務技能,檢查、監督銷售計劃的完成情況,出現偏差及時糾正,保證實現本區域的市場佔有率和銷售目標。

  銷售回款:指導下屬收集資訊、評估客戶資信及對公司的重要程度,審批客戶資信額度,並隨時跟蹤資信使用情況,確保其處於正常範圍;每月分析下屬的應收帳反饋資訊,指導下屬提高回款技能,確保貨款順利回收。

  銷售費用控制:根據公司的銷售費用管理規定及銷售部門的費用預算指標,組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務,稽核銷售折扣,稽核、控制並不斷降低銷售費用,保證完成公司的銷售費用控制指標。

  市場開發:根據公司業務發展戰略及銷售部門的經營目標,配合市場部門組織實施本區域市場開發計劃及具體的實施方案,促進公司及產品品牌的提升;瞭解客戶需求動態,指導下屬挖掘潛在客戶,並對客戶開發情況進行跟蹤;以實現公司市場佔有率不斷增長的目標。

  客戶關係管理:根據公司業務發展需要,透過組織安排所轄區域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道;負責拜訪本區域的重要客戶,監督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況,隨時瞭解客戶要求;及時處理客戶異議和投訴,以提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域客戶關係。

  售後服務:依據公司的售後服務規定及產品特點,透過與客戶服務、技術等相關部門溝通,協助組織、協調所轄區域的到貨、產品安裝、技術支援、售後維修等工作,共同實現售後服務目標。

  銷售資訊管理:根據公司業務發展需要及區域市場特點,組織下屬收集本區域的產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略、市場策略等資訊,並對市場資訊進行分析、預測並制定對策,及時向相關部門提供建議;對客戶檔案、交易記錄等進行綜合分析;保證銷售資訊的及時性、準確性和完整性,為銷售、採購、生產等決策的制定提供支援。

  銷售團隊建設:根據公司的長遠發展需要和規章制度,組織對下屬員工的招聘、培訓、工作任務分配及業務指導等,制定下屬的考核目標並定期溝通績效評估結果、提出改進建議,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷售團隊,支援銷售目標的達成。

銷售經理崗位職責11

  1、負責管轄區域內目標庫存的管理工作,定期收集並統計分析零售終端的庫存,並對本區域的庫存結構負責。

  2、依據市場部整體推廣計劃及促銷計劃,執行全國統一的市場推廣計劃,並與推廣經理一起,結合本區域市場實際情況,制定本區域的月度、年度市場推廣方案,報請市場部及銷售部審批後,嚴格貫徹執行和監控,並對本區域的執行效果負全責。

  3、負責本區域的公共關係,搞好與當地政府、金融機構、新聞機構及社群等的關係,樹立良好的企業形象。

  4、對各項售後服務工作負責,對售後人員及服務質量進行考評,同時要定期對公司的售後服務政策提供建設性的意見,以便從整體上提高售後服務水平。

銷售經理崗位職責12

  銷售費用控制:根據公司的銷售費用管理規定及銷售部門的費用預算指標,組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務,稽核銷售折扣,稽核、控制並不斷降低銷售費用,保證完成公司的銷售費用控制指標;

  市場開發:根據公司業務發展戰略及銷售部門的經營目標,配合市場部門組織實施本區域市場開發計劃及具體的實施方案,促進公司及產品品牌的提升;

  瞭解客戶需求動態,指導下屬挖掘潛在客戶,並對客戶開發情況進行跟蹤,以實現公司市場佔有率不斷增長的目標;

銷售經理崗位職責13

  任職要求:

  1、大專以上學歷,機電、計算機相關專業;

  2、具有4年以上專案施工現場管理工作經驗、熟悉各智慧化弱電子系統技術原理、施工工序、操作流程;

  3、良好的組織、協調、溝通、表達能力;

  4、具大型弱電工程專案管理、智慧城市專案管理的工作經驗優先;

  5、責任心強、能吃苦耐勞,品行端正,工作踏實,勤奮肯幹,能適應突擊任務,並能接受外地出差。

  崗位職責:

  1、負責或協助部門在教育科研及政府、軍隊等行業領域,進行智慧化弱電系統、計算機系統整合等業務大、中型專案的銷售工作,完成部門制定的個人銷售指標;

  2、負責或協助專案銷售的全過程工作;

  3、協助部門經理完成公司大型專案的銷售工作;

  4、開拓、建立與維護公司外部資源關係鏈,包括:行業使用者、行業主管單位、行業專家、諮詢管理單位等行業資源鏈的關係;

  5、參與和智慧化弱電行業內各大、中型廠商的業務聯絡,建立並保持長遠良好的戰略合作關係;

  6、遵守公司制定的各項規章制度;

  7、積極協調、配合公司相關部門在專案開展各階段的工作。

銷售經理崗位職責14

  1、區域銷售計劃的制定與執行:

  根據本區域內各目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃,分解並制定本區域銷售人員具體的銷售目標;

  組織下屬執行銷售政策及策略,指導下屬的銷售業務技能,檢查、監督銷售計劃的完成情況,出現偏差及時糾正,保證實現本區域的市場佔有率和銷售目標;

  2、銷售回款:

  指導下屬收集資訊、評估客戶資信及對公司的重要程度,審批客戶資信額度,並隨時跟蹤資信使用情況,確保其處於正常範圍;每月分析下屬的應收帳反饋資訊,指導下屬提高回款技能,確保貨款順利回收;

銷售經理崗位職責15

  1、有效執行部門各類車型銷售政策,協助團隊完成銷售目標任務;

  2、按公司分配精準客戶進行接待,根據客戶需求,為客戶制定購買方案,跟進與維護關係促成銷售;

  3、建立客戶資料卡及客戶檔案;試乘試駕的實施;負責潛在和現有客戶的跟蹤和回訪,並做好記錄;

  4、向客戶解釋購車程式,幫助客戶辦理新車保險購買、精品加裝、上牌等手續,為客戶安排貼心隆重的交車儀式;

  5、負責執行展廳日常事務,如展車的整潔度、資料的擺放、客戶資料的登記、等要符合品牌的要求和標準;

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