技術研發部崗位職責4篇
技術研發部崗位職責4篇
在社會發展不斷提速的今天，越來越多地方需要用到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。什麼樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的技術研發部崗位職責，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
技術研發部崗位職責1
1、擬定本部門年度、月度目標、工作計劃及總結;
2、負責本部門的成本控制工作以及本部門員工的績效考評及監督、管理工作;
3、參與技術業務制定流程及與其他部門的協調工作;
4、領導技術團隊並組織實施年度工作計劃，完成年度任務目標;
5、負責管理公司的整體核心技術，組織制定和實施重大技術決策和技術方案;
6、負責協調專案開發或實施的各個環節，把握專案的整體進度;
7、指導、稽核專案總體技術方案，對各專案結果進行最終質量評估;
8、會同專案經理共同稽核專案組內部測試計劃，並組織專案組負責軟體專案的後期維護工作;
9、針對部門的發展計劃，向公司提供部門員工的培訓要求，抓好部門員工的專業培訓工作;
10、本部門的發展規劃，組織審定部門各項技術標準，編制、完善軟體開發流程;
11、負責與其他部門之間的溝通與協作，滿足和協調公司各相關部門提出的系統更新、新產品等技術需求;
12、關注國內外軟體市場的發展動向、最新技術及資訊，組織內部技術交流。
13、配合市場部門開展工作，向市場部門提供必要的'技術支援。
14、需求調研中，配合專案經理進行需求調研工作，並對生成的需求調研報告進行稽核評定。
15、明確文件編寫種類及格式，對專案組需要生成的文件進行質量、數量和時間控制，並組織召開評審會;
技術研發部崗位職責2
1.嚴格遵守公司各項規章制度，服從公司指揮，認真執行各項工作指令。
2.建立並完善產品設計、新產品試製、標準化技術規程、技術資訊管理制度，組織編制新產品開發計劃，負責新產品的開發、設計和論證工作。
3.根據產品要求編制先進、合理的產品工藝方案、工藝檔案，設計工藝裝備和工序專用的工具、夾具、量具、檢具。
4.解決產品在生產過程中出現的技術問題，負責生產技術難題的研究、分析和解決工作。
5.對現有產品進行銷售跟蹤，根據市場反饋的情報資料，及時在設計上進行改良。
6.負責企業標準化工作。
7.負責編制技術培訓計劃，並組織實施，不斷提高操作人員的業務技術素質。
技術研發部崗位職責3
新技術研發部總監崗位職責:
1、基於底層SOC晶片平臺驅動程式，開發或者整合數字電視各種訊號源(Tuner/HDMI/AV)等中介軟體服務;
2、基於AndroidTV系統，按照產品需求開發訊號源中介軟體;
3、開發、除錯解決HDMI相關功能和問題:EDID，MHL，ARC，CEC等功能開發;
4、開發、除錯解決Tuner，DTMB相關應用和問題:掃臺，頻道維護，EPG，音訊/Subtitle等。
崗位要求:
1、計算機、電子、自動化或相關專業;
2、具備豐富的多媒體內容分析、機器學習等相關領域的實踐或研究經驗，具有紮實的統計和資料探勘、建模基礎;
3、瞭解雲計算的業務模式，系統架構和解決方案。在彈性計算，儲存，資料庫，網路，中介軟體，安全等至少一個領域有深入的技術理解;
4、熱愛技術，有解決問題的熱情和勇氣，對技術問題有清晰的分析邏輯和全域性思維，能提出具有創造性的解決思路和方案。崗位職責:
1、基於底層SOC晶片平臺驅動程式，開發或者整合數字電視各種訊號源(Tuner/HDMI/AV)等中介軟體服務;
2、基於AndroidTV系統，按照產品需求開發訊號源中介軟體;
3、開發、除錯解決HDMI相關功能和問題:EDID，MHL，ARC，CEC等功能開發;
4、開發、除錯解決Tuner，DTMB相關應用和問題:掃臺，頻道維護，EPG，音訊/Subtitle等。
崗位要求:
1、計算機、電子、自動化或相關專業;
2、具備豐富的多媒體內容分析、機器學習等相關領域的實踐或研究經驗，具有紮實的統計和資料探勘、建模基礎;
3、瞭解雲計算的業務模式，系統架構和解決方案。在彈性計算，儲存，資料庫，網路，中介軟體，安全等至少一個領域有深入的技術理解;
4、熱愛技術，有解決問題的熱情和勇氣，對技術問題有清晰的分析邏輯和全域性思維，能提出具有創造性的解決思路和方案。
技術研發部崗位職責4
一．核心職責
1、配合營銷拓展部開展市場一線銷售工作，提供全程（售前、售中、售後）全方位的技術支援。
2、配合公司的中長期市場規劃發展需求，為營銷拓展部維護及鞏固現有客戶和現有市場，以及為營銷拓展部橫向與縱向開拓市場提供全程（售前、售中、售後）全方位的技術與人才隊伍支援，保障市場開拓部營業範圍的不斷擴大與業績的持續增長。
二．主要工作
1、為營銷拓展部開發市場一線銷售工作，提供整體解決方案。
2、營銷拓展部開展市場一線銷售過程中，根據營銷拓展部提供的資訊情報，提供營銷拓展部指定客戶和客戶所在行業的針對性市場調研支援，為營銷拓展部開發客戶做好前期技術準備工作。
3、營銷拓展部開展市場一線銷售工作中，提供專業的產品選型，推薦以及技術說明支援工作。
4、營銷拓展部開發市場一線銷售過程中，根據營銷拓展部需求提供專業技術人員與營銷拓展部得業務員一起成立工作小組，從商務技術的角度開展銷售工作，為營銷拓展部得銷售達成提供技術上的保障。
5、科學管理技術研發部的樣品庫。
6、建立管理技術研發部的技術資料，解決方案、客戶專案、調研報告、資訊情報資料、客戶應用成功案例，技術研發部之發展規劃方案等檔案資料的檔案庫。
三．職責分解
（一）組織體系和制度，工作流程的建立與執行。
1、在行政人資部得組織下建立部門組織機構，設立技術研發的工作崗位，配置技術研發部人員工作職責。
2、建立執行技術研發部運營工作體系，管理制度及工作流程（對應營銷拓展部及其他部門的日常工作協調）。
3、建立和執行技術培訓體系，培訓管理和考核制度，培訓工作流程（包括公司內部技術力量的人員專業提升培訓，對營銷拓展部部門及其他部門的技術培訓）。
4、建立與執行部門樣品庫的管理體系，管理制度及工作流程（包括公司內部樣品以及市場收集樣品）。
5、建立與執行技術研發部檔案庫的管理體系，管理制度及工作流程。
（二）規劃與設計
1、根據公司不同發展階段、營銷拓展部銷售工作的實際需要，分階段做好技術開發部職能的實施規劃與執行計劃。
2、根據技術發開部得不同發展階段，做好部門崗位設立、人員職責、人員培訓的實施規劃與計劃。
3、配合公司的中長期戰略，營銷拓展部的經營目標計劃，適時制定技術開發部職能的發展規劃與落實計劃。
（三）日常業務工作運營
1、配合營銷拓展部拜訪客戶，與客戶方面技術人員建立相關聯絡，解決客戶技術問題、建立客戶技術檔案。
2、主持樣品的申領、推薦、使用、反饋、建檔、統計與分析工作以及跟蹤完成客戶關於樣品納入樣書的工作，對樣品在客戶的試樣成功率負責。
3、修訂、完善產品技術資料並進行分類造冊工作，以便日常業務使用，確保每一產品在任何時候均能及時有準確的對應技術資料使用。
4、配合營銷拓展部的市場開拓需要，與公共關係部合作設計、制定針對各行業、各地區、各系列產品等方面的說明書宣傳彩頁。
5、根據營銷拓展部的具體客戶需求擬定解決方案，配合營銷拓展部建立客戶專案檔案。
6、根據營銷拓展部要求開展客戶、客戶所在行業的市場調研工作並提供調研報告。
7、根據營銷拓展部的拓展實際需求，結合公司的中長期戰略、營銷拓展部得經營目標計劃，進行收集、整理市場技術資訊情報資料工作。
8、編制、執行技術培訓計劃（月度、季度、年度），對本部門、營銷拓展部及其他部門人員進行技術培訓工作。
9、對產品資訊的專業介紹擬定專業說明材料，並對所有需要員工進行培訓，統一公司人員對公司產品的專業介紹，以提升公司的整體專業形象。
10、在技術的角度給營銷拓展部提供市場開拓方向建議。
11、在營銷拓展部擬定的準則下，配合營銷拓展部得市場實際需求開發針性的新產品。
12、從技術角度建立和管理工作過程中的客戶成功應用案例，並與公共關係部協調形成介紹說明檔案資料提供營銷拓展部的市場開拓使用。
13、結合營銷拓展部實際需求，營銷拓展部發展規劃開展編撰技術培訓教材工作。
14、配合網路營銷需求，與公共關係部協調編制產品宣傳電子版彩頁，確保每一個產品均有對應的電子版產品宣傳彩頁。
15、負責公司網站及其他公司制定的網路營銷平臺的全面性技術專業工作。
16、根據部門實際工作情況，配合公司發展需要向技術總監，營銷拓展部提交包括統計分析在內的各項放映技術開發部實際情況的工作報告。
（四）資訊管理
1、檔案庫有關產品技術資料、解決方案、客戶專家、調研報告、資訊情報資料、客戶應用成功案例、技術開發部之發展規劃方案等工作相關的原件卷宗管理。
2、技術開發部各種規章制度、工作流程的檔案管理。
3、樣品庫管理過程中的執行檔案、統計分析報告等因本項工作產生的檔案原件卷宗管理。
4、所有本部門需要或配合營銷拓展部及其他部門需要制定的一切檔案原件卷宗管理。
5、本部門及其他關聯部門員工的合理化建設、收集、管理。