副主任護師的崗位職責（通用13篇）
副主任護師的崗位職責（通用13篇）
在現在的社會生活中，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任範圍。那麼什麼樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編收集整理的副主任護師的崗位職責（通用13篇），歡迎大家分享。
副主任護師的崗位職責1
職責說明:
1、專屬客戶跟診服務，健康檢查安排;
2、客戶健康管理的跟蹤、隨訪與培訓;
3、客戶關係維護;
4、健康產品及療程的推廣、銷售;
5、醫療檢測儀器的使用;
6、執行抽血、打針、協助包藥等基本護理作業。
職位要求:
1、臨床護理專業，中專或以上學歷，有護士/護理師執業證書;
2、熟悉醫院皮膚科與美容科的工作，會操作相關治療儀器，有兩年以上工作經驗者優先;
3、兩年以上美容行業工作經驗，熟悉美容的按摩與保養;
4、熟練使用計算機辦公軟體，有檔案管理經驗者優先。
副主任護師的崗位職責2
1.對院長負責，分管全院醫療業務工作。
2.制訂醫療工作計劃並組織實施，及時總結匯報。
3.佈置、督促、檢查分管各部門及科室負責人的工作。
4.建立健全醫院各級學術委員會，定期組織召集各學術委員會會議，並檢查各委員會工作情況。
5.建立健全醫療規章制度，督促檢査執行情況。
6.制定和實施醫生進修培訓計劃。
7.負責對醫療缺陷、事故進行調查，並提出處理意見。
8.深入瞭解各醫療科室工作運作情況，及時解決存在的問題，不斷提高醫療質量。
9.組織各項學術活動及對其他醫院的業務聯絡。
10.負責組織醫療相關突發性事件的處置。
副主任護師的崗位職責3
崗位職責:
1、負責制定醫院經營工作計劃，並全面貫徹落實、跟蹤。
2、全面確保醫療質量及醫療安全的日常管理。
3、負責醫院學科建設和醫護團隊管理，做好各部分人員的協調、指導、檢查、考核等。
4、組建高素質、高水平的醫院醫療團隊。
5、制定醫院年度工作目標和計劃，並達成既定目標。
6、負責醫院文化建設，保證醫院的良性運轉。
7、統籌協調好醫院與衛生部、協會以及各科室間的關係，確保工作高效、優質執行。
8、完成集團上級領導交代的其他工作。
9、根據公司戰略構想和努力方向，參與公司醫院管理體系檔案的編制與修訂。
10、參與接管專案(醫院)的前期調研和研討，撰寫分項報告。
11、在公司管理框架內，組建進駐專案醫院的團隊，建立前置培訓大綱和課程，對團隊成員進行進駐前培訓。
12、領受目標醫院的經營預算指標，在預算框架內組織醫院經營和運營。
13、對目標醫院進行有效的風險控制，建立目標醫院風險控制制度體系和組織流程體系。
14、協調當地公共關係，溝通和解決日常經營與運營中的問題。
任職要求:
1、七年及以上大中型醫療企業管理工作經驗，或擔任二級及以上醫院院長經歷。
2、主任醫師或副教授以上，具備三甲醫院管理經驗，擔任醫院高層管理職務五年以上，同時有大型民營醫院管理經驗者優先。
3、熟悉醫院的經營管理，具有先進的管理理念以及很強的戰略制定與實施能力。
4、能夠主持建立建全醫院的管理制度，防範醫療風險。
5、具有相關組織領導文字撰寫和口語表達能力以及協調公關能力。
6、熟悉國家醫療有關政策、法律和法規。
7、以上為基本任職要求，其他事項待面談溝通。特別優秀者可適當放寬條件。
副主任護師的崗位職責4
1.在院長領導下，分管全院的行政、總務和基建工作。
2.負責組織擬定醫院各項工作制度，並經常督促檢查執行情況。
3.負責督促總務部門保證醫療所需物資供應工作。
4.負責督促檢查本院治安、保衛工作。
5.負責審查基建、維修工程專案預決算以及醫院財產物資的管理工作。
6.負責督促、檢查醫院的基建、維修工程專案的進度、質量及管理工作。
7.負責全院房屋管理以及綠化工作，督促檢查全院的清潔衛生和院容院貌。
8.負責督促檢查全院職工的福利和病人的生活等工作。
9.負責領導全院水、電、暖的管理工作，檢查各項裝置運轉情況。
10.審查各類物資的採購、保管計劃，組織安排人員採買物資，審査入庫制度、核銷制度、請領制度、報廢制度等的執行情況。
11.完成院長交辦的臨時性工作。
副主任護師的崗位職責5
一、在護理部主任和科主任的領導下，根據護理部及科內工作計劃，制訂本病房具體計劃，並組織實施。
二、負責檢查瞭解本病房的護理工作，參加並指導危重、大手術及搶救病人的護理。督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程，有計劃地檢查醫囑的執行情況，加強醫護配合，嚴防差錯事故。
三、隨同科主任和副主任醫師查房，參加科內會診及大手術或新開展的手術前、疑難病例、死亡病例的討論。
四、負責本總病房護理人員的政治思想工作，教育護理人員加強責任心，改善服務態度，遵守勞動紀律。
五、組織本病房護理查房和護理會診，積極開展新技術新業務及護理科研工作。
六、組織領導護理人員的業務學習及技術訓練。
七、負責管理好病房，包括護理人員合理分工，病房環境的整潔、安靜、安全，病人和陪住、探視病員的組織管理，各類儀器、裝置、藥品的管理。
八、負責指導和管理實習、進修人員，並指定護師或有經驗、有教學能力的護士擔任教學工作。
九、督促檢查衛生員、配膳員做好清潔衛生和消毒隔離工作。
十、定期召開工休座談會，聽取醫療、護理及飲食等方面的意見，研究改進病房管理工作。
副主任護師的崗位職責6
1、根據對全院護理工作質量標準、工作計劃，結合護理工作的實際情況制訂護理計劃，並組織實施。
2、對複雜的護理技術或新開展的護理業務，要親自參加實踐。
3、教育本單位的護理人員加強工作責任心，改進服務態度，認真執行醫囑、規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。
4、經常發現和了解護理工作中存在的問題，加強醫護聯絡。
5、組織護理人員學習護理業務技術，並注意護士素質的.培養。
6、組織擬訂護理科研計劃，督促和檢查計劃的實施，及時總結護理經驗。
7、瞭解病人的病情、思想情況。督促檢查護理工作，提出改進措施和意見。
8、確定護士的輪換和臨時調配。
9、團結本部門同志、搞好相互協助。負責提出本單位人員的升、調、獎、懲意見。
10、完成醫院領導交給的其它各項工作。
副主任護師的崗位職責7
1、在院長領導下，負責全院護理工作，檢查護理工作質量，按期總結向院長彙報；
2、負責擬定在職護士培訓計劃及落實措施，組織全院護理人員的業務技術訓練，定期進行業務技術考核；
3、掌握全院護理人員工作思想和學習情況，負責院內護理人員的調配，並向院長提出護理人員的升調、獎懲及任免的意見；
4、審查各科室提出的有關護理用品，器械的申報計劃和使用情況；
5、檢查指導門診、病房、手術室、供應室管理，使之逐步達到制度化、常規化、規範化、標準化；
6、主持召開全院護士主管會議，分析護理工作情況，並定期組織護士主管相互檢查、學習和交流經驗，不斷提高護理質量；
7、稽核與檢查全院護理人員的績效評估，並向院長彙報；
8、負責護理人員的轉正考核，並做出綜合評分；
9、做好有關部門的協調工作。
副主任護師的崗位職責8
1、在護理部主任領導和科主任業務指導下，根據護理部對全院護理工作質量標準、工作計劃，結合本科情況制定本科護理計劃，並組織實施。
2、深入本科各病區參加晨會交接班，檢查危重病人護理，並作具體指導。對複雜的護理技術或新開展的護理業務，要親自參加實踐。
3、教育全科護理人員加強工作責任心，改進服務態度，認真執行醫囑，遵守各項規章制度和技術操作規程。嚴防差錯事故發生。
4、隨同科主任查房，瞭解護理工作中存在的問題，加強醫護溝通及合作。
5、組織本科護理人員學習護理業務技術，並注意護士素質的培養。
6、組織擬訂本科護理科研計劃，監督檢查計劃的執行情況，及時總結護理經驗。
7、瞭解本科病人的病情、心理狀態及生活情況。監督檢查各自護理單元工作，提出改進措施和意見。
8、負責組織安排護生在本科各病區的臨床教學及實習工作。
9、確定本科護士的輪換和臨時工作調配
副主任護師的崗位職責9
1、在科護士長和科主任的領導下，負責本病室行政管理和護理工作；是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人，應對科護士長、科主任負責。
2、根據護理部及科內工作計劃，制定病房護理工作計劃，並組織實施。認真做好護理質量檢查，記錄和統計工作，並定期總結。
3、負責本病房護理人員的素質培養工作，教育護理人員加強責任心，改善服務態度，遵守勞動紀律，密切醫護配合。
4、合理安排和檢查本病房的護理工作，落實質量控制方案，參加並指導危重、大手術患者的護理及搶救工作。
5、督促護理人員嚴格執行各項規章制度和操作規程，嚴防差錯事故的發生。對本病區發生的護理差錯、事故，及時查明手因報告護理部，並組織整改。
6、定期參加科主任和主治醫師查房，參加科內會診及大手術或新手術前、疑難病例、死亡病例的討論。
7、組織護理查房，護理會診，積極開展護理科研工作和護理經驗總結。
8、組織領導護理人員的業務學習及技術訓練，實施三基三嚴培訓工作。
9、定期督促檢查表格用品、護理用具、儀器裝置、被服、藥品的請領及保管。
10、負責護生、進修護士的實習安排及檢查護士的帶教工作。
11、督促檢查護理員、配膳員、衛生員的工作質量，搞好病房的清潔衛生、消毒隔離工作。
12、定期召開工休人員座談會，組織安排健康教育宣傳工作，聽取病人對醫療、護理及飲食等方面意見，不斷改進病室管理工作。
副主任護師的崗位職責10
崗位職責
1、負責科室的內部管理，建立和完善護理團隊的管理規範；
2、負責科室現場管理，不斷提高服務水平；
3、負責檢查落實相關物品的規範使用和處理及各項記錄歸檔備查；
4、負責落實與病人、醫生的溝通工作；
5、負責護理人員的培訓工作，提高護理人員的操作能力。
任職資格
1、護理專業大專以上學歷，護師或及以上職稱；
2、親和力強，優秀的服務意識，良好的職業道德和團隊協作精神；
3、有組織分析能力，有熟練的護理特殊技術操作能力；
4、具有良好的團隊精神，主人翁精神，服務意識、責任心、事業心、管理能力較強。
副主任護師的崗位職責11
職責說明:
1、負責根據客戶的個體情況安排合適的人員排班工作;
2、負責客戶健康狀況的分析與應對方案的制定及跟進;
3、負責客戶出入院檢查、宣教工作;
4、負責客戶生理方面出現的所有突發與急救事件;
5、負責專家的跟診與跟蹤及備案工作。
職位要求:
1、大專以上學歷，主管護師以上職稱，5年以上護士長管理經驗;
2、熟練各項護理操作技能，具備良好的服務意識與溝通能力;
3、普通話標準，愛崗敬業，工作認真負責，具有良好的職業素質和高度的敬業精神;
4、熱愛護理工作，有奉獻精神，積極進取，對護士能做到身教重於言教。職位要求
副主任護師的崗位職責12
1、每天清潔窗戶和玻璃，保證診所內外環境清潔整齊。
2、負責診所器械有效的潔洗消毒、並作好每天消毒登記和定期戊二醛更換。
3、按照接待服務檯的安排，引導病人到診室。
4、患者進入或者離開診室時，必須要安排好患者，再去取或收拾醫療器械，絕不允許先做其它事情，再關照患者，讓患者不知所措地等待。
5、定期用管道清洗劑清洗負壓管。
6、定期收發換洗工作人員的工作服和治療機上的布套。
7、發現耐用器械損壞丟失應及時報告和提出初步處理意見，提交所長稽核。
8、每月月底，檢查庫存材料藥品的有效期，對需要報廢者應交出申請報告，由所長稽核。
9、在醫生的指導下進行潔治，同時做好口腔衛生宣教工作。
10、在醫生的醫囑下拍攝X光照片，保證照片質量符合臨床需要。
11、在保證臨床工作方便和高效的前提下，節約使用器材。
副主任護師的崗位職責13
一、在門診部及科主任、科護士長的領導下，負責門診護理行政管理，做到月有計劃，周有重點，日有安排。
二、督促和定期檢查護士和工勤人員完成工作質量情況。密切配合門診醫生組長，做好各方面的協調工作。
三、制訂工作計劃，負責護士分工排班，經常深入門診檢查護理服務質量。
四、檢查各診室開診前後的準備工作及衛生宣教工作。
五、教育和督促護士改善服務態度，經常巡視候診患者的病情變化，發現病情較重的患者應提前診治或負責送急診室處理。加強與醫生、患者溝通，及時協調和解決醫患、護患之間的各類矛盾。
六、督促與檢查工勤人員保持門診環境整潔，做好消毒隔離工作，完成崗位職責。
七、督促檢查診治人數的統計工作（月報和日報）。
八、保管好部門財產、物品，及時增添並管理好部門藥品以保證治療護理工作正常進行。
九、做好醫師專家、專科門診診室安排，每日參加核對專家、專科門診專家、醫師就診時間和人次並記錄。
十、保持電腦清潔，及時維修，協助做好電子處方的管理和處理。