生產經理崗位職責

生產經理崗位職責

  隨著社會一步步向前發展,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責包括崗位職務範圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關係等。那麼制定崗位職責真的很難嗎?以下是小編為大家整理的生產經理崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

生產經理崗位職責1

  一、遵守“員工四守則”和公司的各項規章制度,服從公司領導的安排,一切工作以維護公司利益為出發點。

  二、根據生產指標及安全的要求,合理組織生產;排除生產中出現的各種障礙;加強薄弱環節的處理;發現存在問題及時組織人員解決,需要其它部門協調解決的;提出解決方案。

  三、建立、健全的各項生產製度,規程;協調內部管理,搞好班與班、崗位與崗位之間、車間與車間之間的配合,及時完成生產任務。

  四、完善生產中的生產技術、生產工藝,使各項工藝指標得到有效控制實現達標。搞好生產成本管理,降低消耗,抓好產品質量,組織新工藝、新產品的實驗工作。

  五、負責生產操作工的崗位技能培訓、操作技能的學習,並不定期組織考試(核)。組織開展提高技能,降低成本等單項勞動競賽。

  六、負責監督車間的安全生產工作;提高裝置的安全執行的完好率,尤其是重要裝置的利用效率,加強對執行裝置的巡檢、維護、保養工作;根據裝置環境做好防腐,防雨等防護工作。

  七、負責產品質量及入廠原輔材料的質量、數量驗收,要求記錄準確,發現問題及時反映,嚴格遵守有關規定。真正做到出廠產品合格,入廠原輔材料質量合格、數量準確和合理使用;堅決控制好物資質量的關鍵緩解,起到穩定生產秩序的作用。

  八、生產規程中的資料統計,要求做到真實、準確,並及時傳遞。

  九、搞好本部門與其它部門的橫向合作,要有顧全大局的思想,處理

  好本部門利益與全域性利益關係。

  十、做好崗位員工的培訓學習及崗位考核工作,經常組織開展勞動競賽、奪標競賽等技能競賽活動,促進員工技能的快速提高。

  十一、做好生產員工工資、獎金的考核及發放工作,充分利用好與生產指標、生產管理、職工情緒的協調、平衡作用。做到公平、公正、公開、工資發放透明度。

  十二、搞好生產現場和責任區環境衛生,要求形成制度化。

  十三、組織完成公司安排的其它臨時性工作。

生產經理崗位職責2

  1. 協調部門成員同公司管理層的意見溝通,協調本部門內成員之間的合作和本部門同其它部門的合作,維持團隊合作精神;

  2. 服從領導安排並完成上級領導交辦的各項工作任務。

  3. 組織建立和完善生產指揮系統,編制生產計劃,檢查生產工作,確保生產任務的完成

  4. 根據生產執行計劃,掌握生產進度,搞好各車間的協調,組織分配勞動力,平衡排程裝置材料

  5. 每週一次定期召開生產會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施

生產經理崗位職責3

  參與制定公司發展戰略,負責組織制定生產戰略規劃,對生產發展戰略規劃的正確性負責

  組織實施生產戰略規劃,提高公司生產能力和生產效率

  參與制定公司年度經營計劃、預算方案

  參與公司重大財務、人事、業務問題的決策

  負責掌握和了解公司內外動態,及時向總經理反映,並提出建議

  領導制定生產、採購部門年度工作計劃和預算,並組織實施

  按生產任務的大小許可權稽核、審批生產計劃,並檢查執行情況

  審批生產作業計劃、外包生產計劃,並檢查執行情況

  及時處理影響生產計劃實施的問題

  按供應量的大小許可權稽核、審批採購計劃,並檢查執行情況

  參與外包廠家考查,按產值大小許可權審批確定廠家,建立長期合作關係

  參與供應商考查,按供應量的大小許可權審批確定供應商,建立長期合作關係

  監督控制生產和採購程序,保證產品、物資供應的及時性

  監督產品工藝準備、執行情況,主持重大工藝方案的論證

  主持公司工藝技術改造專案的立項和實施

  負責公司產品製造成本、物資採購成本的控制與管理

  監督檢查公司及外包廠的產品檢驗工作

  參與產品重大質量問題的分析和處理

  組織支援現場開通與售後維護工作

生產經理崗位職責4

  一、崗位名稱:生產技術部副經理

  二、直接上級:生產技術部經理

  三、下屬部門:裝置科(電工班、機修班)

  四、工作本職:公司的技術、質量管理工作

  五、主要職責:

  1.技術支援體系的建立與完善;《工藝、技術規程》的審定;

  2.質量管理體系的建立;

  3.認證管理工作;

  4.《生產許可證》工作、安全監察工作;

  5.大修、改造方案的.稽核;

  6.技改專案管理、實施工作;

  7.裝置檔案管理工作;

  8.本系統《規章制度》的制訂、執行和檢查;

  9.本系統主管的提名和員工的聘用。

生產經理崗位職責5

  1、在生產部經理領導下,負責成品車間生產管理、生產統計及質量管理工作,督促部門人員全面完成本部職責範圍內的各項工作任務。

  2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與營銷、技檢、財務、勞資等部門的工作聯絡,加強與有關部門的協作配合工作;

  3、負責組織生產、裝置、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行;

  4、負責組織編制年、季、月度生產作業、裝置維修、安全環保計劃。定期組織召開公司月度生產計劃排產會,及時組織實施、檢查、協調、考核;

  5、負責牽頭召開公司每週一次排程會,與營銷部門密切配合,確保產品合同的履行,力爭公司生產任務全面、超額完成;

  6、配合技術開發部參加技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發方案審定工作,及時安排、組織試生產,不斷提高公司產品的市場競爭力;

  7、負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作;

  8、負責做好生產統計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作,及時編制上報年、季、月度生產、裝置等有關統計報表;

  9、負責做好生產裝置、計量器具維護檢修工作,合理安排裝置檢修時間;

  10、強化排程管理。科學地平衡綜合生產能力,合理安排生產作業時間,平衡用電、節約能源、節約產品製造費用、降低生產成本;

  11、負責組織生產排程員、統計員、計劃員、裝置管理員、安全員及車間級管理人員的業務指導和培訓工作,並對其工作定期檢查、考核和評比;

  12、負責組織擬定本部門工作目標、工作計劃、並及時組織實施、指導、協調、檢查、監督及控制;

  13、有權向主管領導提議下屬人選,並對其工作考核評價;

  14、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

  15、 根據公司生產指令及技術資料,編制下達生產任務書及作業計劃,下達配套備品配件、原材料等請購計劃,下達外協加工計劃;

  16、 按照產品的設計圖紙及技術要求,制定零件的生產工藝工時定額及材料消耗定額,報主管稽核後執行;

  17、 按照產品的設計資料,平衡物資請購(備品及原材料)計劃及稽核請購單,並實時跟蹤完成情況;

  18、 協助車間主任做好車間現場管理,實行文明生產,毛坯、半成品排列整齊,保持工場整潔,實行安全生產,落實各項安全防範措施,定期對用電安全、防火安全及裝置安全等進行檢查,及時整改安全隱患,杜絕事故發生;

  19、 追蹤平衡生產進度,定期檢查車間員工對工時定額的準確性,並適時合理調整;

  20、 嚴格按圖紙工藝要求,對毛坯、加工件、外協件、外購件、部裝、整機進行檢驗,做好主部件原始記錄及建檔,做好廢品隔離和回用工作,平時加強現場巡查;

  21、 完成上級主管交辦的其他工作。

生產經理崗位職責6

  1、根據公司整體戰略,制定農作物生產的年、月、周計劃

  2、組織實施有機蔬菜、水果、花卉、苗木、珍禽、水產等生產和管理工作;

  3、負責農產品生產技術工作,如種植、養殖,田間管理,病蟲害防治,技術資料整理等。

  4、根據公司發展戰略,確定和各大專院校聯合研究開發課題內容,並對申報工作負責;

  5、制訂農業專案技術試驗方案,跟進並監督各專案試驗的執行情況;

  6、對農產品的產量、質量負全面責任;

  7、制定本部門的管理制度、培訓方案、操作流程規範,並監督實施與考核;

  8、負責組織制定本部門費用預算和日常費用支出統計與分析。

  9、領導交代的其他工作。

  任職要求:

  1、教育背景:農學、林學、園藝、植保、生態農業類本科及以上學歷;

  2、工作經驗:3年以上工作經驗,2年以上同崗位管理經驗;

  3、工作責任心強,品行端正;

  4、具有良好的政府關係背景、熟悉國家有機農業規範、驗評標準及相關規定以及申報與登記等相關工作;

  5、有較好的溝通、解決問題能力,忠誠廉潔、合作協調、吃苦耐勞、能夠承受壓力,勇於擔當責任。

  6、能常駐生產基地。

生產經理崗位職責7

  工作職責

  1.負責計劃管理、生產管理、質量管理及團隊建設,搭建生產系統組織架構;

  2.制訂崗位工作職責和標準,建立教育培訓和班組長培養機制,負責考核制度並確保生產績效達成和提升;

  3.負責制定和最佳化公司生產管理制度流程和質量體系,負責公司產品試製和生產製造任務,組織和引導研發專案或產品開發轉產工作,並負責轉產過程中風險識別和成本管控;

  4.負責製造交付的人機料法環測規劃和落實,負責車間規劃和資源整合,保障產能達標;

  5.負責公司生產工藝和製造流程管理,並解決生產技術和工藝問題,對生產作業過程進行監督和指導;

  6.根據公司專案或合同要求,評估產能和制定生產計劃,確保PMC計劃達標,並負責計劃執行過程中的跟蹤、協調、進度、成本管理等;

  7.負責生產過程質量保證和質量問題分析防範,保障生產產品質量滿足客戶要求及交付直通率;

  8.負責車間8S管理,對安全生產作業負第一責任,制定並實施應急、預防和糾正措施;

  9.負責製造交付中倉儲、包裝、運輸管理;

  10.加強與其他部門的溝通,確保生產活動順暢進行。

  職位要求

  1.本科以上學歷,3年以上中大型光電企業生產管理經驗,有光纖鐳射器生產管理經驗優先;

  2.熟悉生產製造的部門運作和流程,精通生產過程和生產週期,擅長生產計劃、現場管理、人員管理和能力提升;

  3.熟悉生產效率提升、成本控制、統籌運作,熟悉生產作業流程和工藝規程,熟悉生產現場管理和質量控制;

  4.精通精益生產相關流程,現場效率改善、生產運營、質量改善,熟悉並掌握其工作工具、工作方法和流程;

  5.具備優秀的語言和文字表達能力、規劃安排和組織協調能力、執行力和領導力、應急處理和責任心,具有較強的成本管理、質量管理、創新管理意識。

生產經理崗位職責8

  崗位職責:

  1、負責生產運營過程中的關鍵資料管理,如產量、良率等,並對資料進行分析;

  2、負責日報、月報等分析報表的管理,為運營決策提供依據;

  3、負責將運營資料定期傳送給各部門負責人,建立資訊反饋通報制度;

  4、負責根據運營資料,定期總結生產運營情況,並提出改進建議;

  5、負責生產部及品質部的KPI統計。

  6、負責生產系統績效管理的持續最佳化與提升。

  7、負責資訊化系統的推進;

  8、領導安排的其他工作。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,專業不限;

  2、具備三年以上生產製造類企業生產現場績效管理經驗,同時熟悉生產統計、生產計劃等相關工作;

  3、熟悉生產製造流程、生產運營管理流程;

  4、具備資訊化系統搭建經驗優先;

  5、Excel操作熟練

  6、具備優秀的溝通協調能力、分析與解決問題的能力。一、工作職責:

生產經理崗位職責9

  崗位職責:

  1、參與制定公司發展戰略與年度經營計劃,組織制定並實施生產戰略規劃;

  2、隨時掌握生產狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題

  3、全面負責組織、落實生產車間各項工作、監督調控生產過程各項指標;

  4、全面負責審查年度、月度檢修計劃,督促職能部門按計劃完成,並控制費用的使用。

  5、全面負責生產準備、機組除錯工作的開展及監督。

  6、負責員工隊伍的穩定工作。

  7、負責與地方政府協調,爭取地方政府的支援,幫助解決公司的實際困難。

  8、全面負責生產安全、經濟執行的管理監督。

  9、組織監督對員工的安全教育培訓,提高員工安全意識。

  10、負責組織技術管理制度的建立、完善、執行及監督的工作。

  11、負責新技術、新工藝的推廣應用,負責檢查技術培訓計劃的執行,提高員工業務技能水平。

  12、負責培養、激勵和領導下屬管理團隊以確保其能力不但提升、積極性不但提高並促使各專案標的達成。

  任職資格:

  1、理工類相關專業本科以上學歷。

  2、熟悉危廢行業生產、工藝流程,能夠正確組織、指揮安全生產、經濟執行管理。

  3、10年以上企業管理經驗,在中型以上企業生產副總經理崗位上連續工作5年以上,在儀器儀表、電子產品、機械裝置等相關企業中連續任生產副總二年以上

  4、精通生產管理、質量管理、裝置管理、倉儲管理、流程管理等;

  5、具有優秀的領導能力、溝通協調能力、團隊協作能力、計劃與執行能力。

生產經理崗位職責10

  工作職責

  1、帶領團隊為客戶提供生產外包服務,監控生產安全、質量、風險和成本,滿足合同和客戶要求,幫助公司專案持續發展;

  2、制訂整體工作目標與業績目標,進行過程管理並監控,確保目標的達成;

  3、拜訪客戶,與其進行緊密溝通,收集客戶意見、鞏固與發展客戶關係,提升客戶滿意度;

  4、帶領團隊組織生產,滿足客戶KPI要求,對專案進行風險控制和成本控制;

  5、負責專案各類安全、質量、流程、費用等審計;

  6、負責進行專案成本分析及費用結算,分析與目標差異;

  7、對團隊成員進行培訓輔導,實施績效評估和部門知識管理,激勵團隊達成目標;

  8、負責專案其它日常管理工作。

  職位要求

  1、工科類專業大學本科或以上學歷,30—38歲;

  2、具有7年以上的生產運營管理經驗,其中3年以上歐美工廠(100人規模以上)高階主管工作經驗;

  3、熟悉精益生產管理,ISO質量體系認證;

  4、具備良好的溝通協調能力及團隊管理能力,具有良好的敬業精神及職業操守;

  5、英語四級或以上水平,英文書寫能力良好,熟練使用辦公軟體。

生產經理崗位職責11

  1、負責生產訂單的接收、稽核,在收到業務訂單當天根據生產部的實際情況對訂單進行分析、排單;

  2、對生產總單、生產流程單進行稽核;合理安排生產各部門的生產排期,對每月的生產訂單完成情況及產量情況以月報表的形式向總經理彙報;

  3、負責生產部內部行政管理工作,對各車間的工作情況進行檢查與監督;

  4、對生產過程中的品質問題與生產工藝問題進行控制與處理。當出現生產異常時,及時與店面和下單員進行溝通與協調,必要時及時向總經理彙報,確保按客戶要求,保質保量如期完成生產任務;

  5、對生產部各工作崗位進行合理編制與調整,明確各工作崗位職責,對各工作崗位人員履行職責情況進行監督與考核;

  6、對生產用料的保障情況進行監督,尤其是對生產用料的申購、領用、出、入庫的記錄,補料、換料等情況進行監督,對物料進行追蹤處理,節約原材料,並在每月底將本月的物料情況以報表的形式上報財務;

  7、對新款製作貨期進行合理的安排與跟進,確保新款產品按時保質保量生產;

  8、負責所有外發產品種類及單價的稽核,注意工廠內部生產與外發加工平衡。月底稽核外發主管上交的加工費用單,如實上報財務;

  9、每月15日和30日組織生產管理人員及重要崗位人員召開生產例會,對生產中存在的問題及時處理,對下一步工作進行合理的統籌安排;

  10、完成上級交付的其它工作。

生產經理崗位職責12

  1.在廠長的領導下,負責生產部的生產、安全、裝置等管理工作。服從廠長的指令,向廠長負責並彙報工作。

  2.組織落實工廠下達的生產計劃,瞭解各部門的生產進度,跟進本廠和外發的生產情況。

  3.定期組織召開生產例會,協調本部門之間的關係,以及工廠和總公司的協調溝通。

  4.在生產產品過程中始終要狠抓質量,嚴格按工程部下達的工藝要求組織生產。

  5.負責對本部門各種裝置的保養維修,同時要認真做好裝置的定檢工作,使各種裝置處於良好狀態。

  6.加強對員工的安全教育,牢固樹立安全生產觀念。負責檢查、監督員工嚴格執行安全操作規程,定期召開安全生產例會,杜絕不安全因素的發生。

  7.對產品要仔細研究,在不改變客人的要求下,對玩具,拖鞋向開發,以及工程部提出改良建議,提高效率,節約人力以及製造成本。

  8.對下屬部門要定期進行理論培訓,同時要求下屬部門對本組員工每天早上要進行生產以及素質教育,做到文明生產。

  9。 利器要求嚴格管控,針要插針包,剪刀,夾子要進行捆綁。所有廢棄利器都要進行回收,必須以舊換新,賬面和實物必須吻合。

  10. 嚴格對外發廠進行多方面評估,做到安全,保質保量外發,嚴格對價格以及合同進行稽核,對月底的賬單要及時進行彙總以及上報,對超耗,扣款要及時通知相關人員以及外發廠商,做到公平合理。

  11.生產部要嚴格遵循7S管理的方式,以及ICTI的流程,同時要保持安全通道的暢通以及環境衛生。

  12. 愛護下屬,以人為本,一切從節約出發,控制成本,提高效率。

生產經理崗位職責13

  1、受專案經理領導,是專案施工現場全面生產管理工作的組織和指揮者。對工程工期、質量、安全生產和環境保護負有直接的領導責任;

  2、領導編制專案施工生產計劃(年、季、月、周)。負責審定、考核分包單位月、周計劃,並組織貫徹實施;

  3、負責組織實施專案工程施工組織設計及既定的方針目標。直接領導計劃統計、安全生產、文明施工、施工機械裝置、現場材料等各項管理工作;

  4、組織施工人員嚴格按施工程式、科學安排施工作業。加強指揮,合理排程,對施工過程質量、環境和安全生產進行控制、檢查,並貫徹糾正和預防措施;

  5、負責協調總包各工種間、總包與各分包間交叉施工中相互配合工作。組織對專案施工資源進行協調、調配;

  6、貫徹公司質量和環境與職業健康安全管理方針,配合建立專案質量和環境與職業健康安全管理體系。組織落實質量和環境與職業健康安全管理方案及措施,組織施工過程的績效監視和測量及現場文明施工旬檢制,爭創文明安全工地;

  7、參加業主(監理)或總包召開的工程例會,協調解決業主(監理)和施工過程中各相關方反映的問題與矛盾,達到統一指揮協調配合。組織施工期間顧客滿意度評價;

  8、主持本專案經理部的生產例會,落實專案施工生產計劃和完成情況;

  9、組織制定並貫徹實施專案成品保護措施和應急準備與響應方案;

  10、參與工程各階段的驗收工作,具體負責質量事故、安全事故和環境汙染事故的調查,並提出處理意見。

生產經理崗位職責14

  職責描述:

  1、在生產部經理的領導下編制具體生產計劃,目標責任和考核指標並組織落實實施;

  2、與市場部對接,接受訂單,在生產部經理批覆訂單後,跟蹤和執行訂單;

  3、對接採購跟蹤材料採購計劃,異常變動時及時向生產部經理彙報;

  4、每週統計生產成品庫存和半成品庫存;統計部門出勤,每月向部門經理彙報;

  5、根據生產記錄統計部門員工工作量,每週統計一次,每月最後一天向部門經理提交報表;在生產部經理的領導下,按“質量管理體系”要求,負責本車間的生產組裝工作;

  6、根據生產計劃合理組織生產,並對生產過程進行監視和控制;

  7、檢查生產過程,工藝檔案執行狀況,成品標識和可追溯性的控制,並進行好產品防護;

  8、根據生產需要和工藝檔案的要求對人員進行相應的調整,但要保持相對固定;

  9、進行物料需求分析,瞭解採購情況,統計生產所需物料;

  10、做好生產記錄,每日向生產部經理提供生產報告;

  11、對生產現場進行巡視,及時解決一般生產技術問題,對解決不了的問題及時上報;督察車間工作環境衛生;

  12、每日做安全生產檢查,發現問題及時糾正;

  13、成上級領導臨時交辦的工作任務。

  任職要求:

  1、專科,電子,機械加工類相關專業;

  2、5年以上工作經驗,3年生產管理工作經驗,熟悉儀器生產流程,有一定的人員管理經驗;

  3、熟悉iso13485管理體系,瞭解pdca閉環管理流程,掌握電子加工,機械加工和安裝工藝;

  4、愛崗敬業,遵紀守法,責任心強。

生產經理崗位職責15

  1、建立並完善膩子粉工廠的管理規範與制度,制定年度工作計劃,並確保計劃實施,落實生產管理中心制定的目標及工作安排。

  2、組織實施膩子粉的生產活動,協調生產與訂單交付活動;實施有效的質量管控活動,確保產品質量達到工藝技術要求。

  3、管控生產成本,提高工時效率。

  4、配合安環部門對安全環境措施的有效實施,確保生產安全,並複核環保要求。

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