企業年度表彰大會發言稿(通用7篇)

企業年度表彰大會發言稿(通用7篇)

  在現在的社會生活中,發言稿的使用越來越廣泛,發言稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。怎麼寫發言稿才能避免踩雷呢?以下是小編幫大家整理的企業年度表彰大會發言稿(通用7篇),歡迎大家分享。

  企業年度表彰大會發言稿1

各位領導、同志們:

  今天我們隆重集會,召開XXXX集團20xx年度工作總結表彰大會。今天會議的主要內容是:由集團總裁張總做20xx年度工作總結及20xx年工作安排報告以及對評出的20xx年度優秀員工進行表彰。

  參加今天大會的主要領導有集團總裁張明柱,總經理蘭慶波,總經理王力,集團顧問許同福,參加今天會議的有集團大廈部分工作人員、日鑫食品有限公司和莊河園區、加工廠的管理人員、技術人員及員工代表,共40人。在這裡,向集團公司領導在百忙之中親臨大會,首先讓我們以掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

  一、大會進行第一項:

  請集團張明柱總裁做20xx年度工作總結及20xx年工作安排報告。

  讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。20xx年是我們XX集團不同尋常的一年,我們堅信,20xx年在以張總為核心的領導班子的帶領下,我們將以求新務實的工作作風,重生產,抓效益,再上一個新的臺階,真正做到沃土生金。

  二、大會進行第二項:

  請行政總監劉偉光宣佈20xx年度優秀員工名單。並請優秀員工到主席臺前領獎。

  三、大會進行第三項:

  請優秀員工代表張浩發言。

  我想張會計的發言也代表了全體受獎人員的心聲,成績只代表過去,面對嶄新的一年,希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模範帶頭作用。

  四、大會進行第四項:

  由日鑫廠員工代表王霞發言。

  20xx年我們對日鑫加工廠進行了全面的改造,相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經營範圍的不斷擴充套件,加之科研創新能力的不斷增強,日鑫加工廠的發展會越來越好!

  大會進行第五項:

  請塔嶺園區王英明經理代表莊河基地發言。

  可以說莊河基地是我們XX集團的主要支柱,我們的領導也是幾年如一日的把心血和精力全都傾注於莊河塔嶺這片土地上,從政府到地方也非常重視,所以我們沒有理由不把園區建設好,沒有理由不把加工廠管理好,20xx年,莊河基地依然是我們工作的重中之重。相信新的一年會有新的起色。

  瑞氣呈祥舒萬物,同心同德開新局。我們堅信,XX集團經過人才最佳化,管理變革,背靠優秀的企業文化,透過實施多元化、國際化的發展戰略,定會迎來更加輝煌的明天!好,會議到此結束!

  企業年度表彰大會發言稿2

親愛的各位同仁:

  大家晚上好!

  今天,站在這裡,燈光閃亮,人聲鼎沸,人人喜氣洋洋,處處歡聲笑語,這是我們某某集團辭舊迎新的新春酒會。豐收的時刻,不忘過去辛勤灑下的汗水,慶功的當下,我們放眼明天的美景!集團能夠取得這樣的成就,與大家的努力是分不開的。過去的一年,集團在各項業務上均取得了可喜的成績,各個分公司都有不小的進步。這一年,我們又喜添新丁,xx醫院、xx醫院,成為我們這個大家族的新生力量。新的一年,將會有更多的新生力量加入,我們xx集團的隊伍將會越來越壯大!

  新的國家政策,開放了民營醫療行業廣闊的發展空間,這意味著我們將擁有更廣闊的.市場,抓住機遇、搶佔市場、超速發展,將我們某某的事業推向下一個巔峰!

  今夜把酒慶功,明朝征戰沙場,我預祝大家新的一年事業更上一層樓,也祝我們xx集團新的一年再譜新的樂章!

  謝謝大家!

  企業年度表彰大會發言稿3

各位同事:

  大家上午好!

  至此春節即將到來之際,我們歡聚一堂,召開優秀員工表彰大會,我僅代表公司董事會向光臨此次會議的全體員工以及堅守在工作崗位上的同事們致以最真摯的祝福和崇高的敬意。

  xx年,全體員工歷經日日夜夜和風風雨雨,群策群力,克服了種種困難,取得了不錯的成績,我公司正以嶄新的姿態呈現在眾人面前。看到今天的成績,我深感大家沒有辜負公司對你們的期待,你們在平凡的崗位上不辭辛苦,展現了你們的聰明才智和創新能力,用雙手和智慧創造了一個又一個不平凡的業績,我為你們的努力而感到自豪。

  今天受表彰的優秀員工和優秀中層幹部,是全體員工中的佼佼者。我們要號召全體員工向他們學習,學習他們顧全大局,敬業奉獻的精神,學習他們愛崗敬業,勤懇鑽研的工作態度,更要學習他們善待顧客,細緻周到的服務理念。我堅信,我們的團隊是一個團結協作的優秀團隊,我們有一批敬業奉獻的優秀員工,有了大家的努力,在新的一年裡,我公司的發展將邁向更高的臺階。

  新年新氣象,俗話說一年之計在於春,希望全體員工在新的一年裡時刻以“敬業樂業、團結進取、分工協作”的團隊精神為指導,希望你們在不同的崗位上發揮不同的作用,更希望你們在不同的崗位上都有優異的表現。請你們相信:天馬酒業美好的將來將是你們邁向成

  功事業的奠基石。你們才是公司真正的主人,沒有你們就沒有公司的今天,讓我們攜起手來,展望未來、放飛理想,為天馬酒業的明天共同努力!

  最後,給各位員工及你們的家人拜個早年。祝大家春節快樂,家庭幸福,身體健康,萬事如意!

  謝謝大家!

  企業年度表彰大會發言稿4

各位同事:

  大家晚上好!

  時光如電、歲月如歌。告別了辛勤耕耘的20xx年,我們迎來了充滿希望的20xx年。在這辭舊迎新之際,我們歡聚一堂,舉辦"xx物業20xx年度總結暨優秀員工表彰大會"。這既是對過去一年的總結和回顧,也是對新的一年的規劃和展望。本次大會更是我們全體員工的一次溝通大會,一次精神會餐。

  對於xx集團和xx物業來說,已經過去的20xx年都是極不平凡、極具戰略意義的一年。這一年集團吹響了"二次創業"的號角,xx等多個地產專案同時推進;這一年也是集團探索新的管控模式、推進管理規範化的一年。20xx年,xx物業特別是xx分公司緊跟集團專案推進的步伐,緊緊圍繞各項經營目標,開展了一系列卓有成效的工作。

  一、完成xx二期、xx一期、xx一期收樓工作,

  二、開展前期銷售和物管工作。

  三、增設xx物業服務中心,正式為業戶提供整體物管服務。

  四、對xx新城、xx、xx,在前期工作的基礎上,進行了大範圍的翻新和綠化維護,同時加強治安、消防、用電等安全管理,加強車輛出入管理、加強垃圾集中處理、加強"四害"消殺等工作。

  五、成立租售服務部,完善中介部的工作流程,實現中介業務贏利,並從集團公司接管商鋪管理工作。

  六、開展了豐富多彩社群文化活動,擴版了《xx季刊》,與業委會定期會議溝通。從而和廣大業主有效互動,形成了共同建立和諧社群的良好氛圍。

  七、在制度建設方面:制訂並順利執行《員工培訓管理規定》、《薪酬福利制度》、《檔案管理制度》、《績效管理制度》和《員工手冊》,按月與轉正員工簽訂勞動合同,使公司的政人事工作步入規範化管理。

  八、在企業文化建設方面:廣泛宣傳,活動形式多樣:如開展了一系列的員工培訓,初步建立了各部門每月開展培訓的機制;舉辦了員工生日聚會,成立了xx羽毛球隊,舉辦保安部慶"八一"聯歡會,"紅日杯"迎中秋員工卡拉OK大獎賽等。

  同事們,講到這裡,我既為我們事業的發展、宏偉的戰略感到振奮,又為我們面臨的挑戰和責任感到緊迫。戰略要動,激勵先行。為了凝聚人才、鼓舞士氣,20xx年我們還圍繞《績效考核方案》和《員工薪酬福利體系》,採取了一系列致力於提高員工福利的舉措。如提高了基層員工的基本工資,改善員工伙食,每月舉辦員工生日活動等。(我們將一貫堅持"以人為本以能為貴、以德為尊"的用人理念,充分尊重每一位員工的貢獻與價值,為員工提供廣闊的發展空間和施展才華的舞臺,致力於建立彼此關懷、互相幫助、團結合作的無堅不摧的工作團隊。在20xx年度物業管理工作中,我們公司也湧現了一批表現突出的優秀員工、好人好事更是層出不窮。這些優秀員工和好人好事受到大家的一致讚譽,也得到廣大業主的肯定和表揚。現在,我在此號召大家向他們每一個人學習,學習他們的先進事蹟和高貴精神。

  伴隨著集團事業的迅猛發展,我們完成了對xx物業新的戰略規劃,也對物業管理工作提出了更高的要求。20xx年xx集團物業運營中心正式成立,這標誌著物業管理工作已經上升到關係集團發展的戰略層面,也反映了集團對物業管理工作的重視。為了配合這一戰略,我們將"xx市xxxx物業管理有限公司"更名為"xxx物業管理有限公司",對公司物業管理資源進行了重新整合,明確了物業分公司的組織架構和崗位設定,同時,將20xx年定位為"服務質量提升年"。可以說,從20xx年起xx物業已經進入到產業化運營、品牌化建設和規範化管理的關鍵時期。

  企業年度表彰大會發言稿5

各位嘉賓,老師們,同學們:

  大家好!

  20xx年是我院奮進和發展的`一年,學院管理教學實訓就業等各個方面工作取得了優異的成績,成績的取得離不開全體教職工的努力。在此我向大家表示衷心的感謝,向獲得優秀教工,優秀班主任、優秀三好學生和其他各項獲獎者表示忠心的祝賀,你們是高科發展的動力,是高科20xx取得優異成績的功臣,謝謝你們!

  20xx年度我們辦成了影響高科學院長遠發展的十件大事。這十件大事分別是:建立了自己的汽車實訓大廳、建立了自己的計算機實訓室、建立了自己的多媒體實驗室、珠寶鑑定及製作實訓室。我們為全體教職員工辦理了五險,解除了大家的後顧之憂。為全體學生辦理了個人意外保險,保險率達到百分之百。20xx年在校企合作上我們與重慶企強教育集團結盟並簽訂戰略校企合作協議,為同學們實習實訓以及就業創造了一方可靠的平臺。同時我們還引進了汽車專業以及其他專職實訓老師,加大實訓力度,對在職教工進行職業技能培訓等,可謂碩果累累。

  20xx年的成績已經成為過去,2016年的工作我們面臨一個新的開端。希望全體同仁共同努力,做好2016年的各項工作。在新的一年裡我要求全體教職工首先要提高個人的涵養,在工作和生活當中要自覺做到:‘制怒、慎獨’,剋制自己的情緒,有人監督和無人監督之下,都要按規矩辦事,按制度辦事。古人云:“壁立千仞,無欲則剛,海納百川,有容乃大”。我們要用一種包容,開放、合作、共贏的態度對待工作、對待同事、對待生活。願與大家共勉!

  新年新氣象,各位老師要保持平和的心態,面對困難通力合作。恪盡職守做好本職工作。做人要大氣,做事更要大氣、高科學院要有胸懷天下的大智慧,大格局、大作為、師生之間要相互補臺,互幫互助,成為一個和睦的大家庭。作為我們的學生不但要精通所學的專業知識,更重要的是要學會做人做事的本領,在思想上要對我們的國家,對我們的社會有所擔當,有正義感和責任心。在個人品德上要秉承孝行天下的美德、善待自己的父母長輩。在未來的學習生活當中要博學、審問、慎思、明辨,用博大精深的傳統文化來充實和提高自己。

  自立有成,做好就業準備。最後,祝願大家在新的一年裡百尺竿頭,更進一步。願我們可愛的學子高高興興的回家,平平安安的返校,給家裡的父母長輩帶去學院的問候。謝謝大家!

  企業年度表彰大會發言稿6

尊敬的各位領導、同事們:

  今天我能夠作為優秀員工代表在這裡發言,與大家共同分享20xx年度的工作心得,我感到非常的榮幸。首先,我謹代表獲獎的優秀員工向一直以來給予我們支援、關愛與信任的xx領導以及全體同仁表示最誠摯的謝意和良好的祝願!

  伴隨著收穫和喜悅,滿懷著奮進的豪情,xx全體員工迎來了嶄新的一年。

  剛剛過去的20xx年,我們xx賓館全體員工在董事長xx、總經理xxx和部門經理的領導下,認真落實“文化興企”戰略,傾力打造集餐飲、住宿、會議商務、休閒度假於一體的國家三星級旅遊賓館,賓館建設碩果累累,喜事連連。一年來,我們賓館繼續保持了全市綠色旅遊飯店和國家三星級旅遊賓館的榮譽,取得了較好的經濟效益和社會效益,作為一名賓館員工,我們深深地感到驕傲和自豪!賓館的茁壯成長離不開全體員工的共同奮鬥與不懈努力,賓館的出色業績凝聚著全體員工的智慧和心血,今天,賓館在這裡召開表彰大會,對在20xx年度工作中做出突出貢獻的優秀員工進行表彰獎勵,並頒發“優秀員工榮譽證書”,這既是對我們優秀員工們過去一年來工作的充分肯定和讚賞,更是對賓館全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的激勵、鞭策和感謝,榮譽、鮮花和掌聲是屬於我們全體忠誠、團結、勤勉、敬業的。xx賓館全體員工的!

  同時,我們也要感謝xx賓館,是xx賓館給了我們施展才華、展現智慧的燦爛舞臺,給了我們學習、進步和發展的廣闊空間;是xx賓館讓我們看到了希望的曙光,找到了生命的航標和方向,感受到了團結友愛的偉大力量,感受到了“底蘊厚實而又朝氣蓬勃”的獨特企業文化,體驗到了收穫的成長。

  在xx賓館工作,我們收穫了珍貴的個人成長和同事情誼,學會了拼搏、學會了敬業、學會了感恩、學會了關心、學會了分享、學會了選擇,學會了做人做事,學會了主動把我們的工作融入到了細節鑄造完美,細節決定成敗的服務理念之中,始終遵循“以人為本”的人性化管理理念,始終秉承著“言必行,行必果”的辦事風格,使我們深感自己崗位的重要性,所以在工作中我們從不敢有半點馬虎,比如一個電話、一個敲門聲、一份溫馨提示都直接關係到客人的切身利益。稍有不慎,將會給客人造成無法挽回的損失,賓館的形象也將會在客人的心目中大打折扣。xx賓館是我們全體員工共同的家園,有著我們共同的理想和信念,在賓館,我們團結協作,和睦共處,與xx賓館共同成長,共同榮耀!

  企業年度表彰大會發言稿7

各位同事:

  大家好!今天的總結表彰大會,是展示大家一年來努力工作的成果,展望充滿機遇與挑戰的未來,並表彰為公司發展做出突出貢獻的優秀員工。在這個辭舊迎新的時刻,我先代表公司董事會,向為公司發展辛勤工作的全體員工,致以最誠摯的新年祝福,祝大家在新的一年裡閤家歡樂、幸福美滿!

  各位同事,在過去的一年裡,經過我們全體員工團結一致,奮力拼搏,公司的發展取得了顯著成績。從年初引進新的生產裝置以來,產銷量增長30%,產品市場不斷擴大。

  公司的管理日趨完善。我們成立了工會,共同修訂和完善了公司員工手冊,創辦了廠刊。

  員工的工資福利也有所提高。上一年我們進行了一次全體員工大幅度的提薪,並制訂了一些新的福利制度。

  這些都表明公司的發展上升到新的階段,這些成果都是每位員工辛勤貢獻所取得的。我代表公司對大家表示衷心的感謝,為你們所取得的優異成績由衷的自豪。

  展望未來,我們任重而道遠。

  我們的目標是:

  積極提高產銷量,開拓新的產品市場,使產銷量增長50%以上。

  進一步改進生產工藝,完善管理方法,提高效率,減少浪費。

  加強對各層級員工的培養及培訓,提升中層及基層管理人員的管理水平,發掘和提升基層優秀員工,擴大員工發展和晉升的空間,為公司的長期發展儲備人才。

  進一步提高員工的工資水平,完善公司福利。明年新的員工宿舍樓將竣工,康樂室的各種娛樂健身專案將按照大家的建議落到實處。

  面對新的一年,我們要繼續堅定企業目標,在未來5到10年裡,努力將公司建設成為行業內最具競爭力的企業。只要我們積極進取、開拓創新、完善自我、追求卓越,我們就能創造新的輝煌業績。

  最後,祝大家身體健康、事事如意!祝我們公司的事業蒸蒸日上、欣欣向榮!

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