2022年小學教師節座談會發言稿(通用15篇)

2022年小學教師節座談會發言稿(通用15篇)

  在不斷進步的社會中,發言稿與我們的生活息息相關,發言稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。那麼,怎麼去寫發言稿呢?下面是小編為大家收集的2022年小學教師節座談會發言稿,歡迎大家分享。

  小學教師節座談會發言稿 篇1

尊敬的學校領導、老師們:

  你們好!

  在教師節來臨之際,我代表我們小學生向老師們獻上最誠摯的福。 謝謝你們不倦教誨。

  一年一度,春風秋雨,我們又迎來了第xx個教師節 此刻,親愛的老師們,也許,您們還在思考,明天的那節課怎樣才能上的活潑有趣也許,您們還在盤算,班會的活動,怎樣才能做得全面周詳,也許你們什麼都沒有想,育人教書是你們的天職,埋頭苦幹早已是便飯家常。

  親愛的老師們,我們不能獻上一份厚禮 就請接受我們 這一篇誠摯的詩章 我們深深地感受到,我們學校是培養人才的大課堂,因為那裡有一個團結能幹的教師集體 你們出色的成績早已受到社會的頌揚。

  清晨,當第一縷霞彩升起 老師,您們的身影 已出現在學校的走廊

  傍晚,當晚霞燃盡了最後一絲光芒, 老師,你們的話語, 還在活動室內盪漾。一天天,一年年 你們用語言播種, 用彩筆耕耘。

  用汗水澆灌,用心血滋潤。

  皺紋爬上了額頭,身軀不再挺秀,可你的笑容依然燦爛 因為,你的心永遠年輕。

  再過幾年,十幾年 當我們已經建功立業 手捧著證書、獎牌、獎狀 我們一定不會忘記,是您為我們付出辛勤的汗水,引導我們追求理想之光到那個時候。即使我們不能回到校園 也會向向親愛的老師們 獻上更新更美的詩章。

  小學教師節座談會發言稿 篇2

尊敬的老師、親愛的同學們:

  大家下午好!

  “一年一度秋風到,同喜同賀教師節!”

  在第xx個教師節來臨之際,我代表我們五三班全體同學向默默工作的老師和嘔心瀝血為我校發展的各位領導道一聲:謝謝您,老師!祝您節日快樂! 光陰似箭,日月如梭,轉眼我已升入五年級了,在我們下牛小學已整整度過四個美好的春秋。再有兩年就要離開這個母校了。所以,我要利用這次演講的機會,來說出埋在我心裡已久的話。老師,我想對您說;‘‘老師,您就像一本百科全書,帶我走進知識的海洋;您就像一縷陽光,使我們感到無比的溫暖;您就像黑暗中的一盞明燈,讓我走向正確的道路。老師,在您的辛勤培育下,我們的成績不斷提高,在您的陪伴下,我們度過了一天又一天美好的時光。像蜂蝶飛過花叢,像泉水流經山谷,我每憶及和您相處的時光,我的心情就會無比的舒暢。 老師,謝謝您,謝謝您不辭辛苦的照顧我們。您就像一棵大樹,無私的為別人奉獻自己,卻從不抱怨。

  老師,還記得我剛轉入您的班級的時候,又哭又鬧,媽媽還沒轉身走,我的眼淚就像斷了線的珠子一樣掉下來,是您像媽媽般疼我、愛我。把我從一棵小樹苗培養成一棵健康的大樹。

  老師,謝謝您為我們做的這麼多,我們將終生難忘。在教師節來臨的今天,我祝您節日快樂!祝全校師生節日快樂!

  小學教師節座談會發言稿 篇3

尊敬的老師們、親愛的同學們:

  大家早上好!

  站在鮮豔的紅旗下,我們又即將迎來了一個難忘的教師節,在這幸福、溫馨而又激動的時刻,我代表全校的同學捧出我們最真摯的心,祝關心、愛護我們成長的全體老師們節日快樂、幸福安康!

  老師們,在您忙碌的身影后,在您不倦的指縫間,在您深夜的檯燈前,又一個教師節將悄然而至。同學們,在你躁動的音符間,在你懵懂的記憶裡,在你成長的里程中,又一個期待的九月祝福滿堂。在這個令人敬慕的節日裡,請允許我代表全校學生向老師們表達最真誠的祝福——親愛的老師們,您們辛苦了!祝您們節日快樂

  同學們,我想我們每個人都明白,是親愛的老師們,用心靈的陽光,撒向每一片新綠;用希望的雨露,滋潤每一個蓓蕾;給春筍拔節向上的力量,給雛鷹翱翔藍天的翅膀;是親愛的老師們,用熱情如春風,吹拂每一棵新苗;用摯愛如小溪,流向每個人心房;給心靈走向遠方的勇氣,給意志百鍊成鋼的堅強。

  是老師用母愛撫慰受傷的心靈,用真情扶起跌倒的希望;是老師用汗水編織美麗的花環,用勤勞奏響美妙的歌聲。讓我們感謝老師辛勤的教育,感恩於他們諄諄的教誨,讓我們大聲的說:老師,您辛苦了!老師,謝謝您!

  親愛的同學們,讓我們把對老師深深的愛,化作實際行動,尊重老師的勞動,認真上好每一堂課,作為送給老師最好的禮物。

  最後,再次祝全體老師們節日快樂!祝同學們學習進步!

  謝謝大家!

  小學教師節座談會發言稿 篇4

尊敬的老師們、親愛的同學們:

  大家早上好!

  雲淡風清,秋高氣爽;碩果累累,豐收在望。告別了炎炎夏日,今天,我們懷著無比喜悅和激動之情,又迎來了一個新的學年。

  在此,我謹代表學校向新一年級同學們表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀,向在過去一學年裡努力工作,勤奮學習,並取得優異成績的全校師生致以新學年最誠摯的問候!

  春風化雨桃李潤,天道酬勤碩果豐。回首剛剛過去的一個學年,我們全校師生精誠團結,齊心協力,銳意創新,用辛勤的汗水和出眾的才智創造了可喜可賀的成績,

  親愛的同學們,新的學年孕育著新的希望和憧憬,今天我們開學典禮的主題是:崇德勵志,篤學力行,他的意思是希望我們全體師生,能夠以品德高尚為榮,勵志圖強,專心好學,以實際行動,在新的學年取得新的成績。

  風雨兼程六載路,上下求索三小情,如今我校正循著“規範、特色和品牌”之路乘風破浪。翰墨飄香、歌舞飛揚、琴韻悠悠,健兒馳騁,都是三小校園一道道亮麗的風景。我堅信孩子們思維的火花在這裡可以隨心所欲地綻放,心靈的駿馬在這裡可以自由自在馳騁。最後,我衷心祝願每個小朋友都能成為健康發展,幸福成長的好學生!祝願我們全體師生在新的學年裡,取得更優異的成績,創造更驕人的輝煌!

  謝謝大家!

  小學教師節座談會發言稿 篇5

尊敬的各位領導:

  上午好!

  今天能坐在這裡進行座談我感到十分的榮幸!

  我是來自高新區福山小學的數學教師朱麗。20xx年大學畢業後,我來到了福山小學任教,至今已有5年的時間了。這5年的時間,帶給我無數次的感慨和感動,我親身體會到學校的巨大發展變化:以前破舊的校舍如今已成為樓房矗立,同時擁有了一流的教學設施和辦學條件,為山區的學校教育注入強勁動力。在這期間,我見證了福山小學的成長,經歷了萊蕪市規範化學校乃至山東省規範化學校的建立歷程。騰飛的福山小學成為我們每一位福山人的驕傲,在這樣擁有文化底蘊、實力豐厚的學校工作,我更是心潮澎湃,歡心舒暢。

  有了學校的發展,就為教師的發展打下了堅實的基礎。參加工作後,特別是自合班並校以來,對青年教師的培養成為學校工作的重中之重。學校利用“青藍工程”為我們保駕護航,“教科研引領,師生共成長”成為我們不懈的追求。同時為我們多方位的提供外出學習的機會,為我們開拓視野。在福山小學這個大家庭生活的我們感到十分幸運和幸福。我此刻的心情正如學生的畢業感言一般:我愛我的母校,我愛我的班級。

  作為土生土長的福山人,我將深深紮根在福山小學這片沃土之中,儘自己的所能,為家鄉孩子的成長髮展貢獻自己的力量。我堅信“幸福福山夢”將永遠圍繞在我們身邊。

  最後,祝各位領導身體健康,萬事如意!

  謝謝大家!

  小學教師節座談會發言稿 篇6

老師們:

  大家好!

  百年大計,教育為本。一年來,我園全體教師認真落實各項教育方針,以強烈的事業心、責任感和飽滿的工作熱情,全身心投入教育事業,解放思想,開拓創新,為幼兒園的發展作出了巨大的貢獻,湧現出了一大批以德立教、愛崗敬業、為人師表、無私奉獻的優秀教師。

  今天在這個喜慶的節日裡,我們對20xx年度幼兒園優秀教師、優秀保育員、優秀班級進行表彰,並號召全體教師向他們學習,學習他們恪盡職守、嚴謹細緻的敬業精神;學習他們默默奉獻、甘為人梯的高尚情操;學習他們廉潔自律、克己奉公的優秀品質,以強烈的事業心、責任感和奮發有為的精神,開拓進取,紮實工作,努力為幼兒園更加輝煌的明天做出更大的貢獻。

  同時也希望受表彰的老師們要謙虛謹慎,戒驕戒躁,再接再厲,開拓創新,充分發揮模範帶頭作用,同全體老師一道共同譜寫回幼教事業的新章!

  謝謝。

  小學教師節座談會發言稿 篇7

尊敬的各位領導,敬愛的老師們,親愛的同學們:

  大家好!

  “學高為師,身正為範。”

  多麼樸實的八個字,卻是對教師道德示範作用的評價

  父母之愛,讓我們感受到養育的艱辛;朋友之愛,讓我們體會到互助的溫暖;教師之愛,讓我們享受到了不求回報無私關愛的博大。

  教師是愛的傳播者。

  教師為什麼令我們難忘,是因為我們的心田裡傾注了教師的愛。教師為什麼令我們感動,是因為我們的靈魂深處凝結了教師的真情。

  “捧著一顆心來,不帶半根草去。”這是教育家陶行知的真摯感言。教師的愛是一種無私的愛,他們對學生的愛從不求回報。在工作中,無論遇到什麼樣的不理智和被誤解的事情,他們決不因此而影響到對學生的教誨和關愛,他們決不會把對學生的愛與自己的個人目的和利益聯絡起來。

  一日為師,終生為父。教師的愛是一種尚的愛。

  謝謝。

  小學教師節座談會發言稿 篇8

尊敬的各位領導,敬愛的老師們,親愛的同學們:

  早上好!

  今天,我感到非常的榮幸!因為xxx小學盛情邀請我參加今年教師節表彰會。在這裡我首先祝願各位老師身體健康,節日快樂!

  在過去的一年,xxx小學在全體師生的共同努力下,教育教學裝置不斷的完善,辦學規模不斷擴大,教育教學質量不斷提升。在這裡祝賀學校獲得了xxx市綠色學校和xxx市安全文明校園兩個很高檔次的榮譽,祝賀學校順利通過了xxx省立項的口語課題研究驗收,祝賀學校在小六考有20位同學考上了高中部重點班。

  xxxx小學的老師是勤奮拼搏的老師,是樂於奉獻的老師。xxx小學的學生是勤學好問,力爭上游的好孩子。今天的表彰會,我只是儘自己微薄之力,對獲獎的老師和考上重點初中班的同學給予一點的獎勵,希望獲獎的師生再接再厲,再創佳績!衷心祝願xxx小學的明天會更好!

  謝謝。

  小學教師節座談會發言稿 篇9

尊敬的各位領導、各位教師:

  大家好!

  我叫xxx,自xxx鎮xxx小學。xxx年前,我懷揣著對這教師這一光輝職業的嚮往,步入了教師隊伍。我記得很清楚,第一次去xxx小學,50分鐘的顛簸泥濘的路途,讓我滿身都是黃泥巴,說實話心裡很不舒服,踏入分不清界限的校園,看著破爛不堪的房屋,我的心動搖過……但當我走進教室,看著那一雙雙異常明亮的眼睛,微微有點髒的臉,以及那稚嫩的笑,我知道我該留下來。

  四年來,我體會到了其中的一些真諦,那就是教師身負一種使命,也代表著一份責任。所以我不僅是孩子的老師,更要成為他們的家長,無微不至的關心他們,孩子生病了,我們可以抱一抱;孩子不知所措了,可以朝他笑一笑;孩子不開心了,就和他鬧一鬧。雖然這一切做得很辛苦,但我驕傲,我是光榮的人民教師。

  謝謝大家!

  小學教師節座談會發言稿 篇10

各位領導,各位同仁:

  大家好!

  今天我們歡聚一堂,喜笑顏開,祝賀我們自己的節日,在此,我祝在座的各位領導和同仁及我自己節日愉快,閤家歡樂!

  我作為教導處代表在此發言,感到非常榮幸和自豪。下面我就談一談自己在工作和生活上的三點感受,不一定正確,僅請大家參考斧正。

  一、飲水思源,幹好本職

  今年對我們學校來說,是個大豐收的一年,是個讓每個週中人揚眉吐氣和心曠神怡的一年。我們的學校不僅北大、清華榜上有名,而且在全縣168名600分以上考生中,我校就佔了163名,還有一、二本上線人數突破一千七百大關,達到1778名。如此喜人的成績有教學一線教師的心血,也有我們行政管理人員辛勤的汗水,這些成績不僅給我們帶來了榮譽,也帶來了福利,更帶來了生源。像8月31日學校因報名門口還出現了堵車現象,真正是門庭若市啊!正如陳校長在會上所說,學校就要辦成這樣,讓家長和學生慕名而爭著來。正因如此,我們今年的福利也大大提高,慰問款達到了3000元,還有4樣豐厚的中秋節禮物。這就說明了有付出必有回報,有勞動就有收穫。我們要飲水思源,幹好本職,只有我們每個人兢兢業業的工作,才能取得優異的成績,才能形成強大的週中教育合力。

  二、充分利用資源,盡情享受資源

  我們的校園風景如畫,美勝花園。每當我走在花園小徑上的時候,都有一種旅遊聖地的感覺。既有自然的綠草如茵,鮮花芬芳,也有濃郁的、深厚的文化氛圍,既愉悅了身心,也陶冶了情操。而且最近幾年來,陳校長為全校老師的生活、健康和休閒的確動了腦筋,既裝備了健身房,塑膠了操場,擴建了籃球場、羽毛球場地,又積極促成各種協會的成立,不斷的引導大家參加各種有益於身心和健康的活動。如登山協會,活動頻繁,影響深遠,而且魅力四射,既能穩住老隊員,又能吸納新隊員,還能讓其他協會的隊員羨慕、嚮往;羽毛球隊、乒乓球隊的`比賽如火如荼,轟轟烈烈,既在縣內的隆達健身中心舉行比賽,還把比賽辦到了楊凌,可見這兩個協會也不甘示弱;更要提的是女教工的健美操協會更是讓全校師生刮目相看,既在紅五月演唱會上展示精彩,其中腰鼓隊還在學生臨時餐廳落成和周至補習學校基建完工典禮上出盡了風頭,向校外群眾表明了週中的教師不但能文而且能武。這一切的一切硬體和軟體資源我們充分利用了,盡情享受了,才不枉費陳校長為我們健康考慮的一片苦心。在此,我倡導大家今後要積極參與,踴躍參與,有了好身體,才能好好工作和生活,才能真正享受幸福。

  三、保持良好的心態,快樂工作

  大家對我都很知底,我是個頭腦簡單、四肢發達的人,也就是心態好。我喜歡唱歌,喜歡運動,既拜文師傅,也拜武師傅,我覺得生命在於學習和運動。學習他人之長能使我成長、成熟,幹工作也能得心應手;運動可使我身體健康。良好的心態和健康的身體才能讓我快樂的工作,讓我時刻感受到幸福。不管是在家還是在學校,我都會積極付出,盡好自己的本份,扮演好每個角色。我愛自己,愛同事也愛家人。在單位我為自己創造一個乾淨舒適的工作環境,在家我會營造一個溫馨、祥和的家庭氛圍。在單位讓同事因我而快樂,在家讓家人因我而溫暖,因我而幸福。

  總之,我要把自己塑造成快樂的天使,讓我的快樂感染大家,鼓舞大家,幸福大家。

  最後祝各位領導和同仁身體健康,快樂無疆!

  小學教師節座談會發言稿 篇11

尊敬的各位領導,敬愛的老師們:

  大家好!

  在這個教師節站在這裡有很多感慨,我知道我是以一名老師的身份站在這裡倍感光榮與神聖;我知道我還年輕還有許多優秀的教師更有資格站在這裡;我也知道今天能站在這裡是領導對我的鼓勵和大家對我的信任……雖然感慨萬千,但我迫不及待最先要表達的卻是我內心的激動與祝福。我想在這個特殊的日子裡,特殊的場合真誠的向所有的老師們說一句,你們辛苦了,祝你們節日快樂!在此,我也向一直關心、支援、幫助我的領導,同事朋友們表示最衷心的感謝!

  記得剛剛走上工作崗位有些無所適從,是孩子們清純的眼眸給了我力量,是領導關切的話語給了我動力,是同事們的微笑給了我鼓勵,是家長的信任給了我信心,讓我勇敢的去戰勝一切困難,去體驗教育生命的真諦。現在回想起來已經工作七年了,七年的時光匆匆而過,我也在幸福中渡過了由鮮花和掌聲、關注與期待交織在一起的七個教師節,同時也見證了場初中發展的光輝歷程。如今我校的教育事業蒸蒸日上,教學成績步步輝煌,這是因為有了領導們在教育的沃野上翻動犁鏵,揮灑汗水,也是因為有了各位教師在靜靜的課堂上播灑智慧的陽光,懵懂的孩子們才聽到了知識的聲音。我也相信,在以後的日子裡只要我們互相信任共同奮鬥一定會創造更加輝煌的成績。

  教育作為一種職業,最能夠吸引我們的,莫過於在我們伴隨孩子們共同經歷的從幼稚到逐漸成熟的生命歷程中,我們同樣也體驗著成長的艱辛與歡樂,真正體會到教師是光榮的、教書是嚴肅的、講臺是神聖的;我們場初中的教師雖然很忙碌,勞累但我始終堅信我們都愛自己的事業,都對自己的選擇無怨無悔。

  記得著名特級教師於漪曾深情地在自己的部落格中寫道:“如果人的生命有一百次,而且每次都可以讓自己選擇職業,那麼我將一百次選擇教師——這個太陽底下最光輝的職業!”此刻站在這裡,我想說的是:我曾用語言傳達著我想成為教師的信念,而今,我會用行動去證明,為著理想,我將會努力前行,去爭作一名更優秀的人民教師。

  今天是我們的節日無論過去的榮耀,現在的努力,將來的成就,所有的教師都應該享受祝福與崇敬。再次祝願老師們節日快樂,永遠年輕!

  謝謝大家!

  小學教師節座談會發言稿 篇12

各位領導各位老師:

  大家好!

  我是黃xx,一名紀中高中英語教師,學校學生處的副主任。很榮幸在第xx個教師節來臨之際表達我的一點心聲。

  xxxx年,工作了六年之後,我非常幸運透過招聘考核來到紀中,今年是我到紀中的第15個年頭。來到紀中,可以說是人生的一大轉折。在這裡,我不僅逐漸改變了原來自滿、無目標的狀態,更是對於教育開始有真正的認識,開始有了自己的一點思考。因為紀中,我的視野被拓開,在紀中我聆聽到陳玉琨、魏書生等教育大家的報告;接受過廣東省的骨幹教師高階培訓;我得到機會到澳大利亞遊學,還到過東南亞和西歐十多個國家。我曾代表中山參加過省級優質課比賽,毛遂自薦擔任中山教師進修學院的講師,順利透過高階教師評審,獲評中山市骨幹教師;xxxx年在中山教師部落格開始寫博直到今天、有了1000多博文,偶爾在報刊上有文章發表;五年前開始兼任行政工作,有機會為更多的紀中學子服務;參加我校全國知名班主任王家文老師的團隊,開始在省內外講學分享紀中的優質教育成果和我的教育感悟;堅持學習,在全國知名的教師絡自主研修團隊李鎮西教育思想研究所中擔任副所長,因而有幸得以和李鎮西等名師請教交流。

  這點點滴滴,並不算什麼成績,但是我在其中看到了自己的成長軌跡,也正是在這個不斷行走的過程中,我發現了做一名教師的幸福。而這一切,都必須感謝我的紀中,我們的中山。

  做紀中老師是幸福的,這一點從我剛進入紀中就感受到了,十多年來也從沒有產生過任何懷疑。賀校長和學校各位領導營造了一個溫暖的大家庭,他們非常關心老師們的工作和生活,還記得我剛來紀中,賀校長就特意問起我愛人的就業情況。學校特別重視教師的專業發展,教師施展空間大,平臺多,只要有心,在紀中能夠出成績,出了成績就會得到肯定。老師們之所以能夠在這個鄉村安教樂教,是因為他們看到了學校在諸如子女上學等校園暖心工程上的體貼和付出。

  我經常在微信微博上曬美麗的紀中,美麗的中山。惹得我的朋友同學問我,你是有多愛你的學校,你在中山的幸福指數有多高!我也總是自豪地告訴他們中山真的不錯,當然,我也不敢把仇恨拉得太厲害,關於工資收入福利等等就不太敢細說了。感謝市委市政府,為提高教師待遇做出的實實在在的努力。我是這樣理解的,提高教師待遇,實際上就是投資教育。如果有一天中山教師的待遇能夠好到吸引更多精英人才的到來,那將是未來的中山人和未來的中山的最大幸福。

  最後,我想說,xx中學,她並不僅僅強在名列全國百強,也不只是美在中國十大最美中學;她真正的強是為這座城市培養了一代代的優秀中山人,她真正的美是有一群樂教善教享受教育幸福的教師。

  去年教師節,大領導主席看望北師大師生時強調,教師要做“有理想信念、有道德情操、有紮實知識、有仁愛之心”的四有好老師,我們紀中人會以此為目標,一如既往地追求“學高、身正”的師範精神,努力辦中國最好的高中,讓中山市的這張教育名片更加光彩奪目。

  謝謝大家。

  小學教師節座談會發言稿 篇13

尊敬的各位領導、老師們:

  大家上午好!

  我是北辰區瑞景小學教師,現擔任五年四班的語文教學及班主任工作。能夠應邀參加這次座談會,能夠與在座的各位領導、各位同仁一同慶祝我們自己的節日,我感到非常榮幸。

  金風送爽秋節至,又逢丹桂飄香時。請允許我向在座的老師們致以最崇高的敬意和最誠摯的問候!向親切關懷、無私幫助我們的各級領導表示最衷心的感謝!

  xx年6月,我從幾百裡外的一個小城市調來北辰區瑞景小學,三年來,我真真切切地感受著瑞小溫馨和諧、求實創新的教育氛圍,真真切切地感受著北辰教育的日新月異與長足精進。奮進中的北辰教育消除了我初來時心中的失落與忐忑,各級領導對教師培養的重視程度以及北辰教育的良好環境為我們提供了很大的發展空間,也為我們的成長搭建了一個又一個的平臺,這激發了我工作的熱情和潛能。帶著一顆感恩之心,我更加努力地工作——堅持用愛浸潤學生的心靈,用文化為學生打好人生的底色,在活動中引導學生養真德,求真知,說真話,辦真事,做真人。

  我知道,這絕對不是靠我一個人的力量能夠取得的成功。我也深深地懂得,這榮譽的背後是支援與幫助,這掌聲的背後是期望與鼓勵。我會繼續保持一種快樂的心態,守住一片心靈的寧靜,在師愛的真諦中延伸生命,在無悔的付出中聆聽愛的回聲……-我願用一顆感恩之心去承載這無言的感動,堅守崗位,努力工作,做一個研究型的班主任,做一個有特色、有思想的班主任,讓我們的班集體在成長的道路上走得更快、更穩、更遠,在我至愛的杏壇繼續持守一段平凡的美麗。最後,借用朱永新教授的“教師專業成長的吉祥三寶”來激勵自己,也與在座的各位同仁共勉——多做專業閱讀:站在大師的肩膀上前行;多做專業寫作:站在自己的肩膀上攀升;形成專業發展共同體:站在集體的肩膀上飛翔。”讓我們大家共同努力,在實踐的基礎上不斷地總結昇華!

  再次祝大家節日快樂,萬事如意!謝謝!

  小學教師節座談會發言稿 篇14

尊敬的領導、各位同仁:

  下午好!我是實驗中學南校區執行校長xx,能受邀參加教育系統慶祝教師節座談會,感到特別榮幸和振奮。

  現將學校的有關情況做一下彙報,不當之處,敬請指正。今天彙報的內容,可概括為兩個關鍵詞,一是“苦盡甘來”,二是“任重道遠”。

  1、苦盡甘來

  每次新生入學,都會給他們介紹學校的變化歷程。

  8月15日第一次進入南校區時,因為各項配置還未到位,整個校園空蕩蕩的,我們第一次的全體教師會是在學校一片空地上開的。截止到9月1號,短短15天的時間,通了水電氣、安了桌凳床,所有準備工作全部到位。為了讓孩子們順利入學,老師們吃了很多苦、留了很多汗,度過了很多個不眠之夜。

  兩年以來,縣委政府和教體局對南校區投入了太多的關愛,投資310萬元的新建宿舍樓落成進駐,投資370萬元的操場投入使用,投資320萬元的圖書樓即將完工,投資110餘萬元的大門施工開始啟動。很快,一個北靠城南公園、西臨體育中心,風景優美,設施齊全的學校就會呈現在我們面前。所以,所有的苦都是暫時的,我們的學校會越來越美,越來越好。

  2、任重道遠

  隨著縣域經濟的發展,家長對學校教育的期望值越來越高,我們也深感任務艱鉅、責任重大。於是,在新的學期,我們制訂了詳盡的計劃,提出了“一保證、三提升”的口號。

  “一保證”指保證學生在校的健康發展,保證學校的教育教學質量。明年,也就是南校區招生以來嚴格意義上的第一屆畢業生,力爭實現中考人數大跨越,給家長和社會交一份滿意的答卷。

  “三提升”,指在打造學校特色上的三點探索和嘗試。

  1、因為實驗中學南校區又名岳飛中學,我們制定了“傳承岳飛精神,弘揚忠孝文化”的文化建設思路,忠即“愛學校、愛家鄉、愛祖國”,孝即“孝順父母、尊敬老師、善待老人”,對孩子們進行感恩和勵志教育;

  2、營造讀書氛圍,打造書香校園,讓老師們都成為書香教師,魅力教師、科研教師,使學生們都能愛讀書、會寫作、能演講;

  3、開設家長學校,成立“家、校、社群聯盟”,把學校、家庭、社會的力量有效整合,形成齊抓共管的和諧局面。

  學校目前也存在一些困難和問題,需要上級和社會各界給予關注和解決。第一,學校周邊的小商販不斷向學生兜售一些三無食品,存在食品安全隱患;第二,學校周邊部分路段路燈不亮,老師們下晚自習後回家不太方便;第三,城南公園和體育中心門口常有群眾晚上跳廣場舞,對學生晚上休息產生影響。

  各位領導和同仁,我們也很清楚學校工作還存在很多不足,與上級要求以及家長的需求還有很大的差距。這次座談會既是對我們的鼓勵,也是對我們的鞭策,我們會一如既往,努力工作,為湯陰教育的發展和輝煌貢獻自己的一份力量。

  最後,向關心支援學校發展的各位領導表示衷心的感謝,對所有教育同仁提前道一聲節日快樂。

  彙報完畢,謝謝!

  小學教師節座談會發言稿 篇15

尊敬的黃書記及各位領導,同志們:

  伴隨著時光款款的腳步,相攜著歲月累累的碩果,滿載著流年盈盈的喜悅,一年一度的教師節又和我們相約。在這個屬於我們廣大教師的日子裡,縣委黃書記及各位各位領導在百忙之中抽出寶貴時間和我們一起慶祝教師節,這充分體現了縣委、縣政府對教育事業的高度重視、深切關心和大力支援。讓我們倍感親切,倍受鼓舞!作為山區基層教育工作者,能有機會在這個喜慶的日子裡登臺發言,這既是一種鼓勵,更是一種鞭策。深感使命崇高,任重道遠。

  正是有各位領導的深切關懷、社會各界的大力支援,廣大教育工作者積極投身教育教學改革中,強化管理,深化課改,真抓實幹,努力提升教育質量。過去的一學年,玲瓏片區教育教學工作再創佳績,在全縣教育教學質量綜合考核中再次獲得全縣第一名,轄區所有學校綜合考核位均居全縣同類學校前十位,今天轄區有2所學校獲得縣委、縣府“先進集體”表彰。一學年來,我們主要是從以下幾個方面不懈努力,推動片區教育發展。

  一是把常規管理挺在前面,落實放在首位。作為片區教育督導員在一個片區起著承上啟下的作用,是教育局聯絡學校和當地政的橋樑與紐帶,是縣委、縣府的決定在教育系統執行的先行者。我們在強化自身建設的同時,強化對轄區學校的管理指導,當好學校教育教學管理的參謀。在玲瓏片區我們推行能級管理模式,實行一級抓一級、一級帶一級,一級帶著一級幹、一級幹給一級看的管理思路;在隊伍建設上形成了生活一家人、幹事一股勁、工作一盤棋、思想一條心“四個一”的團隊風貌;努力倡導特別能吃苦、特別能戰鬥、特別講實幹、特別講奉獻的“四特別”工作作風。先後制定了《玲瓏片區校長工作考核細則》、《玲瓏片區建工作考核細則》等27個考核細則,每期對學校各項工作進行認真考核評估,使學校工作事事有人抓、人人有事幹,件件有著落,各項工作取得了長足發展。

  二是抓住隊伍建設重點,成才作為關鍵。大家都知道,一流的學校需要一流的師資作保障,要有一流的辦學思想作支撐,要有一流的管理做後盾。建設隊伍、留住教師往往也是山區教育發展的重中之重。我們在教師的培養、師德建設等方面做了大量的工作。注重營造想幹事的有舞臺、能幹事的有作為、幹好事的有地位的氛圍。對青年教師實行大膽啟用,結對培養,崗位提高,積極促進青年教師成才成長。週一至週五沒有一位教師參與打麻將等娛樂活動,沒有教職工參與不健康的其他活動,讓老師有了更多的時間學習提高。多年來,我們形成了玲瓏片區的辦學精神,即領導樂抓、教師樂教、學生樂學的“三樂”精神,片區內學校教師人均承擔著每週16-20課時主科教學任務,所有校級領導均承擔主科教學,有的老師不僅承擔1個班的語文、還有承擔2個班的英語教學任務,有1位老師承擔了全校6個班的物理教學任務,他們無怨無悔、質量一流。

  三是突出教育教學研究,創新提升質量。教育質量的提高,離不開教育教學手段創新,我們把加強教育教學研究作更新教育手段的重要抓手,透過強化備課、上課、作業佈置與批改、課外輔導、單元檢測與補救考核,努力探索構建“自主、合作、探究學習”的課堂教學模式。片區教育督導員長期深入學校,深入課堂,參與學校的教學工作的指導,片區內教育督導員每期聽課均在40節以上,參與教研不活動不少於30次,幫助教師提高業務素質不少於20人次。我可以負責任地告訴各位領導,玲瓏片區每學科每節課教師都認真備了課、學習作業和考試試卷都是教師本人全批全改,從週一到週五,教師的業餘時間不是鑽研教材、製作課件就是或輔導學生學習,沒有教師因教學工作不認真受到學校、片區、縣的通報批評。教師中形成了“比教法創新、爭當學科先鋒;比教育效果、爭當教學標兵;比為人師表、爭當師德模範”的“三比三爭”的強大競爭優勢,出現了玲瓏片區連續16年教育教學質量綜合考核在全縣位居第一名的好成績。

  四是把安全管理放在首位,和諧推動發展。我們認真落實學校安全工作“十個常規”和“四個一日常規”,提高教職工的安全工作“一崗雙責”意識;認真執行了教育安全“一票否決制”和“責任追究制”;切實抓好“警校共育”工作,加強學校及周邊治安綜合治理,推進了“平安校園”建設。做好各種矛盾、信訪苗頭特別是容易誘發集體上訪、越級上訪、重複上訪等問題的排查調處,建立重大上訪苗頭報告制度和信訪案件責任制度。多年來,玲瓏片區沒有出現一件安全工作責任事故和教職工上訪現象。

  各位領導、同志們,一年來,我們雖然取得了一些成績,但離和人民群眾的要求尚有一定差距。我們將把各位領導的重視、信任和關懷化作前進的動力,唯有以更高的熱情、更紮實的作風,用充滿著無私和愛心投入工作,努力創辦人民滿意教育。

  一是嚴格管理,構築科學規範新常規。嚴格執行縣委、縣政府及教育主管部門的決定和要求,建立健全學校管理制度,依法治校;加強轄區學校特色文化建設,完善考核評價機制,促進學校教育健康和諧發展。進一步探索規範化、科學化、民主化、人文化學校管理的新路子,不斷開創教育教學工作新局面。

  二是倡揚新風,營造風清氣正新形象。把強化師德建設作為片區教育發展的關鍵環節。在全體教師中爭做“有理想信念、有道德情操、有紮實知識、有仁愛之心”的“四有”好老師。進一步完善教師職業道德量化考核制度,引導廣大教師不斷錘鍊師德、提高修養、發揮正能量。進一步發揚求真、求實、求精、求新的工作作風,更加勤懇、踏實地工作。

  三是加強建設,打造專業高效新隊伍。我們將把對教師隊伍的科學管理作為片區教育發展的強大動力,引入競爭、加強管理,鼓勵和增強教師“名師意識”,把教學質量的提升與績效考核相結合,不斷完善教育教學質量考核辦法,打破平均主義,形成“幹好、幹壞不一樣”的教學氛圍,做到幹好有激勵,幹壞有鞭策,引導教師把主要精力集中到提升教學質量上。

  四是立德樹人,邁上教育質量新臺階。要把提升教學質量作為片區教育發展的中心工作。把立德樹人,教書育人為己任,堅定職業操守,把追求理想、塑造心靈、傳授知識當成人生最幸福的追求。注重學習,牢固樹立終身學習理念,把學習當作一種責任、一種追求,不斷拓寬視野、更新知識結構,夯實業務基礎、提高育人本領,努力成為業務精湛、學生喜愛的善學之師、博學之師。善於創新,積極投身教學改革實踐,認真開展教學研究,深化教學內容、方法、手段的改革,善於運用先進的教育觀念和科學的教育方法培育學生。

  各位領導,同志們:教育是崇高的事業,需要我們去獻身;教育是嚴謹的科學,需要我們去探究;教育是多彩的藝術,需要我們去創新;教育是系統的工程,需要我們齊心協力。在此,請各位領導放心,營山教育人將牢固樹立教書育人,建功立業的責任感,繼續保持奮發有為,追求卓越的精神狀態,鼓足幹勁,戒驕戒躁,迎難而上,爭創一流,將以高度的憂患意識,謙虛謹慎的學習意識,充滿激情的挑戰意識,奮力爭先的拼搏意識,高標準、嚴要求,勤勤懇懇、兢兢業業,以更加優異的成績向縣委、縣府交上一份滿意答卷!

  謝謝大家!

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