公司趣味運動會初賽方案（精選5篇）
公司趣味運動會初賽方案（精選5篇）
為了確保工作或事情有序地進行，通常需要提前準備好一份方案，方案是書面計劃，具有內容條理清楚、步驟清晰的特點。那麼什麼樣的方案才是好的呢？以下是小編精心整理的公司趣味運動會初賽方案（精選5篇），歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
公司趣味運動會初賽方案1
為了迎接xx會，豐富我公司員職工業餘文化生活，樹立“健康第一”理念，經公司研究並報領導批准，決定召開第x屆教員工趣味運動會，本屆運動會以趣味性為主，提倡全員參與。現將方案公佈如下：
一、比賽時間
20xx年xx月xx號(星期三)下午13：30——17：20
單項比賽時間：13：30——15：50;
團體比賽16：00開始
二、比賽地點
三、組別分佈如下
1、個人專案分組(分男女組計
xx區中學田徑場分)：
男：中青年組(50歲以下含50歲)女：中青年組(50歲以下含50歲)
老年組(50歲以上)老年組(50歲以上)
2、團體專案分組：人事組，會計組，行政組
四、個人比賽專案
1、投靶擲準
2、足式保齡球
3、腳踏車慢行
4、飛盤進門大賽
5、定點投籃比賽
6、趕豬賽跑
五、團體比賽專案
1、抱三球接力
2、三分鐘跳長繩
3、拔河
六、報名方法
1、個人參賽方法：由組委會統一制定發放參賽券，每位員工憑兩張參賽券在規定時間內可任意遊玩兩項指定個人比賽專案。
2、團體參賽方法：由組委會統一發報名表模板給各部門，各部門相關負責人將本部門員工都通知到後進行報名，將組別分清認真填寫並校對，一旦交給組委會不得增加和修改，在比賽過程中如有將組別寫錯被查到，將取消比賽成績，不得補賽。
七、獎勵方法
1、個人專案按成績先後錄取分別頒發一、二、三等獎，每組別一等獎2名，二等獎4名，三等獎5名。
2、團體比賽取前三名發一、二、三等獎，名單由各學部負責人提供。
3、凡報名參賽者獲等級獎的，可重複領取;未獲等級獎的，均發紀念獎一份。
八、備註
1、所有員工必須在指定時間和地點比賽，遲到作棄權處理。
2、參賽券轉讓給他人或代賽者取消個人成績，只發紀念獎。
3、所有的裁判員由組委會統一安排執行，裁判員要本著公平、公正、公開的態度去工作，讓教職工在愉悅、和諧的氛圍中參與比賽。
4、本競賽規程最終解釋權歸大會組委會。
公司趣味運動會初賽方案2
一，活動目的
增強各個部門的凝聚力，展示出新時代新企業的蓬勃朝氣和競技熱情。弘揚奧運精神，增加團隊凝聚力，在這個充滿活力與光明的時代，有挑戰才有財富。
一方面它比拓展訓練更具有趣味及凝聚力，能更好的把企業文化滲透到每個員工，增進員工之間的情誼，從中學會團隊協作。另一方面它具有強身健體的作用，對於整天在辦公室工作的員工來說它的刺激性，趣味性及觀賞效能給他們帶來另一種新奇體驗，能夠使活動形成興奮，熱烈，互動的氣氛，進一步鍛鍊員工的團隊精神與協作能力。
二，活動原則
友誼第一，比賽第二，重在參與。
三，活動主題：
“全民健身，共迎奧運”。
四，活動簡介
一，活動時間：待定。
二，活動地點：待定。
三，參賽物件：公司全體人員。
五，比賽專案
1，滾雪球；
2，兩人三足；
3，足式保齡球；
4，三分鐘跳繩；
5，眾人一條心；
六，參賽規則：
1，公司員工除參賽人員外分成四隊，每隊8人。
2，各隊選出一名領隊，各比賽專案參加人員由本隊人員選。
七，獎勵規則
1，本次比賽採取積分制共100分，總積分最多的隊伍獲勝。
2，相關比賽會有獎品頒發給獲勝者。
公司趣味運動會初賽方案3
一、活動主題
健康人生快樂由我
二、活動目的
提高員工素質，倡導績效團隊，營造和諧氛圍，構建成功企業。期望在緊張的工作之餘，給廣大員工提供一個緩解壓力的平臺，創造一次開心一笑的時刻。
三、活動時間
20XX年11月24日
上午：
8:30-9:00——比賽團隊進場列隊，主持人隆重請出董事長。
9:00-9:15（董事長致開幕詞）
9:30-12：00---團體8x50接力比賽、混雙羽毛球比賽、團體跳繩比賽、2人3足比賽
下午：
13:30-17:00——團體拔河比賽、男子籃球比賽（先3、4名爭奪，后冠亞軍決賽）、女子100米比賽、開心套圈比賽
17:00-17:30——閉幕式。員工、運動員入場——主持人請出董事長——董事長致閉幕詞——頒獎——員工退場
四、活動地點
五、活動物件
公司全體在職員工（包括各分支機構）
六、活動組織
總顧問：xx
總指揮：xx
總協調：xx
副協調：xx
籌備組主任：xx
副主任：xx
委員：各部門負責人裁判長:（xx）
統計：xx
七、活動內容策劃
集體運動比賽
（一）參賽規劃
1、本次運動會共設5(或者任何數量)個代表隊，分別為xxxx
2、參加人員必須是本公司員工，每個運動員最多隻能報兩個專案。由於比賽活動時間為一天，因此請各員工根據自身的身體條件合理的選報運動專案。
3、各代表隊選出一名隊長，負責與籌備組聯絡，並給代表隊設定名字以及每隊的口號，於x月x日前各代表隊把各專案參賽人員報到行政人事部，由大賽組委會編定比賽日程表和秩序表。
報名截止後各代表隊原則上不得隨便更換運動員，否則取消該代表隊在該專案的參賽資格。
4、各代表隊須自行組織進行賽前訓練。
（二）集體運動專案及獎項設定
（三）獎金設定
（四）運動比賽紀律
1、全體工作人員必須在指定時間內到位，認真組織比賽；讓比賽活動能準時、有順序的進行。
2、堅持公平、公正原則，嚴禁工作人員或裁判員有任何舞弊行為；
3、全體參賽運動員必須服從保安、工作人員及裁判安排，聽從指揮，不弄虛作假，以“友誼第一、比賽第二”的精神來參加競賽。
a)全體人員須佇列整齊，口號響亮，著裝整齊，表現出依黛麗良好的精神面貌。
b)各部門必須組織部門員工文明觀賽。
c)嚴禁喧譁、起鬨、打架鬧事等行為，情節嚴重者開除處理。
d)當天任何人不得擅自提前離開比賽場地。
e)保持賽場內清潔。禁止亂扔果皮、食品袋、飲料罐，違者每人/次罰款100元（部門主管佔30%，違規者佔70%）。
f)本次賽事相關的比賽規則最終解釋權歸運動會籌備組。
公司趣味運動會初賽方案4
為進一步豐富公司員工文化業餘生活，同時讓全體員工共同分享公司發展的成果，提高企業凝聚力。並且迎接中秋及國慶的到來，將組織全體員工開展趣味運動會及唱歌比賽。
一、活動時間：
12月30日（預定，根據天氣情況可作適當調整），員工當日參加運動會活動視為正常出勤，未辦理請假手續不參加運動會活動或中途離開者，以曠工處理。
二、活動場所：
公司廠區內
三、各部門組隊安排:
全廠員工參與分為依據人數分一、二兩隊
四、運動會服務事項安排：
1、播音員：由行政部確定播音員名單（男女各一名）；
2、安全監督：行政部
3、裁判委員會裁判長：各參賽隊推薦一名專職裁判員，負責現場比賽結果的收集報裁判長及秘書處。
4、秘書處：由總務人事確定秘書處人員名單，負責統計比賽結果。
5、後勤保障：行政部
五、運動會安排議程：
1、上午除行政部、本次活動評委會成員及參與其他人員正常上班，下午13：00全員在指定地點集合步行前往運動會場。
2、13：30運動會開幕入場式（各代表隊參賽人員列隊參加）
各參賽隊在12月29日確定本隊隊名、隊呼、及各專案參賽人員。
3、公司將對前三名進行獎勵（獎品）
13：30-17：30運動會活動專案
（1）13：30-14：10兩人三足（一等獎2人，二2人，三2人）
（2）14：10-14：50搶凳子（一等獎1人，二1人，三1人）
（3）14：50-15：304x50乒乓球（團隊獎10人）
（4）15：30-16：10齊心協力（團隊獎10人）
（5）16：50-17：30拔河比賽（團隊獎20人）
4、17：30閉幕式（頒發各單項獎及團體獎）。
另：行政部根據各專案的報名情況，在12月28日前將活動專案的具
體時間表公佈。
六、費用預算
趣味遊戲費用預算
七、運動會閉幕式
17：30閉幕式（頒發各單項獎及團體獎）。
公司趣味運動會初賽方案5
一、活動目的
為豐富員工文化生活，加強組織凝聚力，擬舉辦趣味運動會，期望透過集體比賽專案來增強員工體育鍛煉意識，發揚團隊合作精神。
二、活動主題
“我運動、我快樂、我鍛鍊、我提高”——xxx第二屆趣味運動會
三、組織機構
主辦：人力資源部
協辦：綜合管理部
四、活動專案
團體賽
專案一：拔河比賽
比賽規則：兩隊分別站在預先畫好的圓圈外，圓外有兩條互相平行的平行線，比賽開始時，兩隊隊員輕握繩索，繩索上的`紅布條正對圓心，裁判哨響後，兩隊開始用力，紅布條超出白線的一方獲勝。
參賽人數：每隊各xxx人，其中男性xx人，女性xx人。各隊可按照2名男性等同於3名女性的規則自由組合人員，每隊需派一名隊長，啦啦隊隊員自行組織。
賽制：採取三局兩勝制，淘汰賽，所有參賽隊現場透過抽籤方式確定比賽對手，輸的一方當場淘汰，剩餘隊伍繼續抽籤確定比賽對手進行比賽，最終取成績最好的三名。
專案二：背球接力賽
比賽規則：xx人為一小組，xx小組進行接力背球。xx人不能用雙手抱球，只能用背部夾住xx個籃球，從起點出發繞過終點的標杆再回到起點，然後把xx個球傳給下一組的隊員，xx小組輪換後，總用時最短的隊獲勝。注意在傳球的過程，哪一小組出現掉球和用手扶球現象均為犯規，需返回起點重新開始。取用時最短xx隊為勝。
參賽人數：每隊各xx人，xx人一小組，共xx小組，男女不限。
專案三：共同進退
比賽規則：每隊xx名選手並排相互攙扶，相鄰兩人腿綁在一起，移動距離為xx米，每隊需往返一次。裁判哨響後參賽人員並排向前跑，行進中隊伍不能彎斜，如有隊員跌倒或隊伍彎斜現象，則需返回終點重新開始，順利完成且用時最短的隊伍獲勝。
參賽人數：每隊xx人，男女各xx人，比賽時需男女混合排列。
專案四：接力跑賽
比賽規則：100米男女交替跑，接力棒必須拿在手上，直到比賽結束為止。任何人掉了棒，必須由其本人拾起重新開始，而且要在不影響別人的情況下，方可越出自己的跑道以拾回接力棒。所有接力賽事，必須在接棒區內完成交接棒。‘接棒區內’的判定是根據接力棒的位置，而不是根據參賽者的身體或四肢的位置。取用時最短3隊為勝。
參賽人數：每隊xx人，xx男xx女。
專案五：接龍跳繩
比賽規則：比賽時間5分鐘;計人、計數，按6人同時跳計算，在規定時間同時起跳個數最多的隊為勝利方，所有選手都進入跳繩後開始計數，若中途有出現錯誤的行為，則所有人需重新開始，計數累加，最後取成績最好的前三名。
參賽人數：每隊xx人，男女不限。
個體賽
專案六：乒乓球賽—單打
比賽規則：xx人為一組對打，每場採取5局3勝制，淘汰賽，所有參賽隊現場透過抽籤方式確定比賽對手，輸的一方當場淘汰，剩餘隊伍繼續抽籤確定比賽對手進行比賽，最終取成績最好的三名。
參賽人數：每組xx人，男比男，女比女。
專案七：腳踏車慢騎
比賽規則：賽道長25米，各隊參賽人員分別站在起點和終點，哨響後，選手以最慢的速度將腳踏車沿各自的賽道騎到終點，並交給另一名選手，以同樣的方式到達終點，選手中途腳不能接觸地面，若觸地需返回起點重新開始，順利到達終點總用時最長的隊獲勝。參賽人員可自備腳踏車。
參賽人數：每隊xx人，男女不限。
專案八：呼啦圈
比賽形式：選手每人套一個呼啦圈，比賽過程中保持呼啦圈旋轉，不得落地，沿10米賽道向前行走，到達終點完成比賽，根據用時記錄成績，用時最短者獲勝。(可以給一分鐘時間先熱身)
專案九：足式保齡球
比賽規則：參賽選手在離水瓶6米外，以等邊三角形的形狀按1、2、3、4排列擺放10個裝滿水的飲料瓶。參賽選手用足球以踢球的形式撞倒飲料瓶。每人3次機會，撞倒一個飲料瓶得一分，以累計成績總數最高為勝者。參賽人員必須在規定的範圍內踢球，否則成績作廢
五、參賽方式
按照廣泛發動、重在參與、重在過程的原則，支援團體、個體參加，每部門必須參加一個團體賽，個體賽不限名額，各部門按照活動專案參賽人數要求組隊參賽，原則上每個部門在同一活動專案中只能派一個隊參加。在不影響比賽的情況下，同一人可報多個活動專案。部門人數少於xxx人的可同其他部門聯合組隊，通用生產部、專機部、和PMC倉庫人員過多，可按車間為單位自行組隊。
公司活動重在參與，可自行組隊或聯合組隊參加比賽，報名後不允許棄權或不參加現象。
六、活動安排
xx月xx日前：報名，由各部門(車間)文員統計，將各專案參賽人員名單報到人力資源部韓文平處。
具體參賽時間依報名人數確定後另行通知。