學校防疫工作簡報範文（通用6篇）
學校防疫工作簡報範文（通用6篇）
在現在的社會生活中，簡報起到的作用越來越大，簡報的寫作必須注意做到簡短、明快，用盡可能少的文字說清楚必須說明的問題。你知道什麼樣的簡報才能算得上是好的簡報嗎？以下是小編幫大家整理的學校防疫工作簡報範文（通用6篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
學校防疫工作簡報1
一、防疫工作開展情況
（一）3月17日上午，省教育廳、市教育局督查工作組對我校校園疫情防控工作進行了督導檢查。
（二）學校發文《關於成立大嶺山校區疫情防控工作小組的通知》，進一步明晰各方職責職能，形成工作合力，切實加強大嶺山校區的疫情防控工作的組織領導。
（三）學校繼續開展每日全員核酸檢測工作，確保“應檢盡檢，不落一人”。3月18日為連續第八天檢測。
（四）學校繼續實行封閉式管理，保衛處嚴格把好校門關，校衛隊隊員們堅持校園巡邏，為師生的安全保駕護航。
（五）教務處召開線上教學工作會議，收集近幾天線上教學工作的問題和建議，組織各二級學院定期開展線上教學的交流活動。
（六）學校做好宣傳教育工作。利用官網、官微、官方抖音、團聚東職、東職學子公眾號推送防控辦最新防控政策及相關法律知識、迴圈推送防疫知識，加大健康知識普及力度，強化師生自我防範意識，引導師生科學、規範、嚴謹、持續做好疫情防控工作。
二、防疫工作亮點
（一）校工會對校內對留校工作的教職工及疫情防控一線的安保、食堂工作人員進行了慰問併發放慰問品。
（二）學校黨委委員、教務處處長王志明走訪經管學院、創意設計學院學生宿舍，瞭解同學們的生活、學習狀況，並詳細詢問遇到哪些困難，對同學們提出的網路卡頓、網上學習適應等問題給予溝通和解答。學院領導及輔導員陪同。
（三）衛生健康學院黨總支書記、院長雷亞民帶領留校心理老師與輔導員堅持每日走訪學生宿舍瞭解學生上網課的網速問題，提醒宿舍衛生、通風，關心學生因封閉式管理造成的心理困擾並及時解決生活所需等問題。
（四）商貿學院黨總支黨員老師堅持每晚組織預備黨員以及入黨積極分子深入走訪宿舍，瞭解同學們在封閉式管理期間的思想、學習和生活動態，叮囑同學們若遇到任何困難一定要向學院反饋，並提醒同學們定好鬧鐘參加第二天的核酸檢測，築牢校園安全防線。
（五）數字媒體學院黨總支書記、院長李小東帶領在校教師每天分批、分頭深入學生宿舍，瞭解學生訴求，掌握學生動態，為學生提供及時的幫助、有益的指導及必要的安撫。
（六）數字媒體學院“先鋒學子”隊伍於16日起開展“傳遞溫暖，愛滿樹莓”之暖心遞能量傳遞活動。透過一張張便籤紙的傳遞互換，寫下自己最真誠的祝福，寫下心中迸發的力量，寫出我們必勝的信心，傳遞正能量，鼓勵大家攜手同行，共克時艱。
三、志願者活動
（一）3月17日校工會發揮工會組織作用，建立了兩支志願者服務隊共計13人。開展校園巡查，深入教師公寓區，提醒職工家屬遵守防控規定，動員職工家屬老人小孩核酸檢測，應檢盡檢不落一人，幫助教師公寓物業分發配送食品和蔬菜瓜果。對職工家屬聚集性活動進行干預和提醒。
（二）建築學院於疫情以來在校本部和分校區開展多次志願服務工作。3月7日至13日在松山湖校區及大嶺山校區同時開展“我為同學做件事--強化疫情防控，建立文明校園”活動，組建師生志願服務30多名參與其中，分別在本部一飯門口、二飯門口、圖書館門口及教一教二樓下，大嶺山校區食堂等人流密集的地方進行防疫宣傳，以強化同學們的防疫意識；製做宣傳海報，宣傳抗疫先進人物事蹟，以便同學們對疫情有更深刻的認識；3月16日早上，組織30餘名學生志願者清掃茶餐廳至東門、體育館和學生宿舍內環路段，共同抗疫，美化校園。3月12日至17日，在分校區協助開展多次核酸檢測，黨員師生共同為抗擊疫情貢獻自己的力量。
（三）體育學院黨員教師和學生代表組成的抗疫志願者小分隊，每天投身核酸檢測的協助工作，在體育館出入口處維持現場秩序，勸導師生戴好口罩、一米距離間隔，為在校師生安全保駕護航。
（四）智慧製造學院防疫宣傳志願服務活動持續進行，團總支副書記蔡春偉老師、李好老師和入黨積極分子、團員青年一起前往食堂、圖書館、大學生超市提醒學生做好安全防疫措施，戴好口罩，保持一米距離。安全防範你我他，春暖花開靠大家。
（五）3月17日，經濟與管理學院教師自發組成防疫志願者小組，積極響應疫情防控措施，在教職工餐廳前協助工會為在校教師分發水果，同時在各飯堂內勸導師生戴好口罩、一米距離間隔，為在校師生安全保駕護航。
（六）數媒學院學生及教師志願者一直在行動，連續7天，每天核酸檢測的人流中都少不了他們暖暖的背影。統一的紅色著裝，投入的工作狀態，貼心的服務提醒，為疫情防控工作盡一份綿薄之力。
學校防疫工作簡報2
當前國內疫情防控形勢，應該說是異常嚴峻複雜，目前我市教育教學工作還在正常開展，教育系統疫情防線也面臨嚴峻挑戰和巨大壓力。為切實做好校園疫情防控工作，確保疫情不輸入校園、不在校園傳播擴散，保障全體師生生命健康,2022年3月18日上午，北亭中心小學領導陳堅、林升、林雲輝一行督導檢查福清市陽下小學疫情防控工作。
北亭中心小學領匯入校主要從兩個方面檢視。
一、現場檢視
（一）檢視校門口
1.嚴格把控校門關口。根據現在的.疫情形勢，福清市陽下小學所有師生員工進校門都佩戴口罩、體溫檢測。（特別是保安人員規範地佩戴口罩，但是提醒學校體育課等室外活動可不戴口罩）。來訪人員需驗健康碼、行程卡，並在保安室進行登記，有專門的訪客登記本，並做好了記錄。校外無關人員一律不準進校。
2.校門口有“一米線”標誌。
3.校門口保安室備足了一次性醫用外科口罩、手消劑及額溫槍（正常使用，沒有測不準，提醒電池要及時更換），查看了已經開封的手消劑有貼上了啟用日期及失效日期。
4.保安室沒有放置快遞包裹。
（二）檢視健康觀察室
健康觀察室相對獨立，在校門口。
1.健康觀察室設立了醒目的“健康觀察室”標識，門前有“閒人免進”等提醒標識，物資配備有獨立包裝的醫用外科口罩、醫用防護口罩（N95，KN95以上）、水銀溫度計（2支以上，用來複核校門口體溫異常的學生）、防護服（2份，裡面含工作服、帽子、隔離衣、醫用防護服、護目鏡、一次性橡膠手套、鞋套等）。還有醫療廢棄物垃圾桶，用黃色專用垃圾袋。
2.健康觀察室的各種制度有上牆，體溫異常處置應急處置流程及聯防聯控流程圖有更新上牆，有福清市定點發熱門診名單及聯絡電話，寫明“詢問14天內有無中高風險地區、境外等重點疫區旅居史、途經史或接觸史”。詢問了醫務人員遇到體溫異常的師生如何應急處置？是否熟悉掌握這個體溫異常的應急處置流程。
（三）檢視物資儲備室
1.物品放置隔地離牆，分類放置，特別是消毒用品與其它防護物資分開儲放。
2.配齊備足了個人防護用品（一次性醫用外科口罩、一次性手套等）、消毒液、手消劑、洗手液、測溫槍等疫情防控用品，防控用品儲備2周用量，有物資儲備出入庫清單（含領用登記），剩餘多少量做到了心中有數。檢視防疫物資是否過期，還看了消毒液是否有消字號。
二、完善檔案資料，重視痕跡化管理
（一）查看了“兩案九制”更新完善。特別是應急處置預案實用，可操作性強。要假設可能發生的各種情況，並開展針對性應急演練（有方案、相片等過程性材料），確保應急預案能夠隨時啟動。
（二）查看了精準摸排情況。近期重點摸排自2月26日以來，有漳州旅居史的教師員工；以及自2月27日（含2月27日）以來本人及共同居住人員有泉州市旅居史師生員工情況。有重點人群健康管理資訊，按防控要求實施3天2次核酸檢測，第2次結果出來前，實施居家醫學觀察。
（三）查看了核酸檢測及疫苗接種材料。目前的形勢要求從3月14日起，落實了在校全體師生員工每週1次全員核酸檢測，暫定為一個月，後續視疫情形勢變化做適時調整。檢視材料時要學校提供了全員核酸檢測方案或情況說明。有漳州、泉州旅居史師生員工實施居家醫學觀察返校時提供3天2次的紙質核酸檢測報告。
查看了疫苗接種的情況說明，都有收集未接種的師生員工花名冊及相應的佐證材料，底數非常明確。
（四）查看了因病缺勤缺課追蹤登記材料。對因病缺課、缺勤的師生員工，每日做好追查和登記，特別是感冒發燒的物件，持有陰性的核酸檢測報告返校，學校有將其報告歸檔，形成閉環管理，便於後期的健康追蹤。
（五）查看了消毒記錄。嚴格落實了學校食堂、宿舍、教室、圖書館、體育館、實驗室等校內公共場所疫情防控要求，做好了環境消殺（噴霧式的消毒配比是1:100等工作，一週一次；廁所、門把手、扶梯等重點部位表面的消殺頻次（噴灑加擦拭方式，消毒配比是1:50）一天一次。不同的場所、不同的消毒配比、消毒日期及消毒工作人員的簽名都在消毒記錄裡體現。
同時，聽取了福清市陽下小學疫情防控各項工作具體開展情況的彙報。領導對福清市陽下小學的工作給予了充分肯定並提出了良好的建議。
北亭中心小學領導強調，一是進一步完善制度，強化領導責任，明確職責，責任到人，落實到崗。二是規範表冊填寫，完善檔案資料，重視痕跡化管理。三是嚴格消毒液專人管理，做好物資進出庫臺賬登記。
接下來，我們必將嚴陣以待，時刻保持警惕，堅決打贏這場無聲的“戰役”！
學校防疫工作簡報3
壬寅之春，面對新一波的疫情，高州一中附屬實驗中學把疫情防控作為頭等大事，從嚴從緊從細從實抓好防疫工作。
學校成立了疫情防控應急工作組，以科學防治，精準施策為原則，切實提高疫情防控的科學性和有效性。由附中校長黃世堅擔任組長，制定了具體實施方案，並且一直嚴格執行，力爭做到防疫常態化，規範化，科學化。
第一，做好學生家長工作，加強科學防疫工作宣傳，增強防疫意識。提倡家長堅持“兩點一線”接送，家校合作堅決打贏防控阻擊戰。嚴格要求學生每天佩戴口罩進校園，定點丟棄，不傳病毒。
第二，加強消殺防疫。每天課後對校園每個角落進行消殺病毒處理，確保衛生達標，不留死角。用實際行動實時守護師生健康。
第三，每週抽取不低於5%的在校學生進行1次核酸檢測，從初三級開始輪換，教師隨同班級進行檢測。
第四，嚴控請假關，不帶病回校，凡是因發燒請假的必須持有24小時核酸檢測陰性報告才能回校。
第五，認真落實“日日報告”，“綠碼進校”制度。班主任每天透過微信群收集家長粵康碼和行程卡，師生堅守“綠碼”進校園原則。
第六，做好應急處理工作，強化培訓演練，推進隊伍建設。準備好應急物資及場所，強化培訓演練，提高疫情處置能力，開展專業知識培訓，豐富疫情知識儲備。
第七，做好假期疫情防控資訊統計，抓好重點師生排查。節假日期間，堅持師生每天上報粵康碼、行程卡，準確瞭解假期師生動向。清明放假結束後，凡到過電白區、高新區或者是電白籍的師生員工就近做完核酸檢測陰性後，按照防疫要求，暫時還不能回校。全體師生眾志成城，共克時艱，全力以赴打贏疫情防控阻擊戰。
4月6日，為進一步築牢校園疫情防控安全防線，切實保障師生生命安全，根據高州市教育局要求，我校開展了全校性核酸檢測。
我校領導高度重視此次核酸檢測工作，工作人員明確責任分工、做好防護，分階段、分批次有序組織學生進行核酸檢測，全力以赴保障核酸檢測工作順利進行。校長黃世堅同志帶領行政班子成員全程視導，各負責人、各班主任將學生、教師、後勤人員等分批召集至取樣點統一採集，被取樣人員需佩戴口罩、保持一米線、安靜有序地聽從現場醫護人員的安排。
看著穿著厚重防護服，熟練快速地工作著的“大白”們，同學們肅然起敬，是她們堅守在防疫一線，勇敢面對，不捨晝夜，不辭辛勞，與時間賽跑，同病毒作戰。在市人民醫院醫護人員的高效工作下，僅用了一個上午時間便順利完成了2242名學生、147名教職員工的核酸檢測工作。感謝市人民醫院全體核酸取樣醫護人員，感謝一直衝鋒在前的一線防疫人員，是他們共同守護著高州人民的健康，高州一中全體師生向他們致敬！
“沉舟側畔千帆過病樹前頭萬木春”。疫情的陰霾定會漸漸消去，一中附中全校動員，師生行動，家校合作，全力配合，集中力量堅決打贏疫情防控這場硬仗，為高州防疫牆貢獻一份力量，共同守住高州的一方淨土！
學校防疫工作簡報4
疫情就是命令，防控就是責任。當前，疫情防控形勢依然嚴峻複雜，為防止疫情向校園輸入擴散，海棠學校嚴陣以待，迅速行動，全力做好各項保障工作。
4月1日上午，我校召開疫情防控工作排程會。會上，陳新輝校長就學校當前疫情防控採取的主要措施，需協調解決的問題，特別是加強校園出入管理、人員管理、師生排查、疫苗接種、後勤保障、輿情應對等工作進行了詳細安排部署。張衛國副校長傳達了各級疫情防控會議精神並對全體班主任進行了疫情防控工作培訓。
一、嚴格管控校門，做到入校人員身份檢驗、體溫檢測以及三碼檢查全覆蓋。
二、認真落實疫情防控、日報告、零報告，以及領導帶班24小時值班制度。
三、紮實開展班主任工作，把工作“抓細、抓小、抓實”。
四、組織全校師生有序進行核酸檢測。
五、加大疫情防控宣傳力度，繼續推進師生疫苗接種。
海棠學校全體師生，鉚足勁，下苦功，嚴排查，細落實。上下一心，把每項防疫工作做實做細，切實築牢校園疫情防控責任線！疫情防控，我們在行動！
學校防疫工作簡報5
為進一步做好做細校園新冠肺炎疫情防控工作，在學院疫情防控工作領導小組統一部署安排下，2022年6月22日下午，學院分別在勻東校區和會雲橋校區同步組織都勻市醫療機構為全院師生進行核酸檢測，堅決阻斷疫情在校園內傳播風險，切實保障廣大師生生命安全和身體健康，築牢校園疫情防控安全屏障。
本次學院全員師生核酸採集檢測工作按照“應檢盡檢、不漏一人”原則，對全院教師、學生、行政、後勤、保安、保潔、超市、食堂工作人員、校內施工人員等進行核酸取樣檢測。全員在核酸採集現場，全程佩戴口罩、體溫監測、資訊登記和間隔一米線等防控措施，組織有力，整個採集工作開展井然有序、檢測流程順暢、快速、高效。
此次全院核酸檢測工作得到都勻市廣濟醫院的大力支援，醫院安排了充足的專業醫護人員，提供了完備的核酸檢測物資，確保學院全員核酸檢測工作高質量完成。
學院每一次組織師生進行核酸檢測工作，學院領導都高度重視、精心組織，從快從嚴從細落實各項防控措施。學院疫情防控工作雖然已經進入常態化管理，學院領導始終堅持把師生員工生命健康與安全放在第一位，一如既往做好各項防疫工作，學院將結合當前疫情發展形勢，繼續精準做好疫情常態化防控工作，增強責任意識和防護意識，以實際行動踐行初心使命，為全校師生築牢校園健康防線。
學校防疫工作簡報6
學生工作部黨支部認真貫徹落實中央、省委、省教育廳及學校疫情防控各項工作部署，把學生生命安全和身體健康放在第一位，把學生冷暖安危放在心頭，第一時間進入“戰疫”狀態，牢牢把防控責任扛在肩上、抓在手上，全力確保學生工作安全有序、大局穩定。
一、凝心聚力、主動作為，充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用
明確責任，迅速匯聚抗“疫”力量。黨支部第一時間成立疫情防控工作小組，建立防控工作機制和假期值班機制，加強防控工作的組織領導。制定《學生工作部（處）關於進一步防控新冠肺炎疫情工作方案》，對學工系統疫情防控工作作出具體部署，要求支部全體黨員保持24小時線上，透過微信群、電話等多種方式，迅速在學生群體開展排查摸查，精準掌握學生疫情資料和防控工作存在的困難，力求做到網格化管理、精準施策，迅速把學工系統抗疫力量凝聚在一線。
精準排查，實時掌握抗“疫”動態。規範資料上報流程，實行學生健康動態“日報告”“零報告”制度，構建“學校-學院-班級”三級防控體系。防控工作開展至今，所在支部校領導、學工部負責人帶頭走訪留校學生宿舍8次，線上線下談話92人次，及時為留校學生送上應急物資，想方設法為留校少數民族學生解決用餐問題。留校學生們紛紛表示：“學校領導、老師的關愛增強了同學們抗“疫”必勝的信心，大家‘躲進小樓成一統，溫暖同行克時艱’”。
部門聯動，共同打好抗“疫”組合拳。黨支部積極開展聯動抗疫、協同抗疫，協助後勤服務管理處做好留校學生統計、全校學生健康狀況報告；協助網路資訊中心做好開發“智慧廣師大”疫情防控資訊填報APP，發揮“學工速度”做好學生資訊資料收集整理工作；協助教務處開發廣師大線上報到註冊小程式，為學生遠端註冊提供技術支援，做好學生返校計劃安排。
二、加強引導、抓實抓細，暖心服務踐行初心使命
加強思想引領，實現防控全覆蓋。及時釋出《廣東技術師範大學防控新型冠狀病毒肺炎疫情時期學生行為規範》，深入挖掘和宣傳抗疫榜樣和典型事蹟，推送《直面NCP | 廣師大學子的抗“疫”故事》，透過“廣師大學生視界”、“廣師大招生就業辦公室”微信公眾號等，強化正面引導、壯大主流輿論、穩定學生思想。積極引導畢業生到西部去、到基層去、到部隊去建功立業。利用新媒體平臺釋出《致廣東技術師範大學學子及家長的一封信》《致廣師大全體輔導員的一封信》《致用人單位的一封信》《致全體畢業生的一封信》等宣傳文章11篇；選推《攜科戰疫科學防護》等易班優課課程36門，防詐騙《戰“疫”面前，拒絕謊言》等科普內容13篇；釋出相關通知8篇。以上防疫推文在學生朋友圈廣泛宣傳，目前閱讀量近74257餘人次。
用心守護師生，提供暖心資助政策。積極開展疫情防控線上心理支援工作，積極為全校師生（特別是湖北籍師生）和社會公眾提供與疫情相關的心理支援服務，並推出科學有效、簡單易操作的“自我安撫技術”等系列推文9篇，讓師生穿好抗疫“心理防護服”。深入開展摸排，做好申請審批，第一時間向受疫情影響產生經濟困難的學生提供臨時困難補助，首批共有134名本專科學生獲得困難補助，切實把學校的溫暖和關愛第一時間傳遞給學生。該做法得到了“廣東教育”公眾號報道。
實施暖春計劃，做好招生就業工作。招生宣傳方面，及時調整相關招生考試工作和其他招生宣傳活動，透過網站、QQ群、微信和電話等開展線上諮詢服務，實時解決考生備考問題。網上開展“我為廣師大代言”活動，推送《致高三學子的一封信》，受到考生、家長一致好評；就業服務方面，一是開展線上服務。推出就業簽約等業務線上辦理、就業事務微課堂6講、就業創業線上免費課程46門，並提供一對一線上生涯諮詢服務、線上工作坊等。二是做好線上招聘工作。積極籌備雲就業影片雙選會，做好求職雲指導、雲宣講、雲面試等工作。疫情期間，開展就業諮詢個案達近300例，精準分類推送招聘資訊312條，提供優質崗位超過3000個。就業“微課堂”、廣師大“職”路人等創新做法、活動推文等被“廣東大學生就業創業”公眾號報道轉載。透過提供全方位線上就業服務，實現了網上招聘不停歇、就業服務不斷線、就業指導服務“暖人心”。
三、立足本職、帶頭奉獻，切實發揮黨員先鋒模範作用
疫情防控期間，支部全體黨員始終衝在抗疫一線、加班加點，堅守崗位，充分發揮黨員先鋒模範作用。沈雯婷同志第一時間從“寒假模式”返回工作崗位，逐個學院聯絡，逐張表格收集彙總，以最快速度精準掌握重點疫區學生情況。當得知湖北籍學生缺乏防護口罩時，她毫不猶豫將自己的口罩第一時間快遞到了學生的手中。趙璐同志因返湖北過春節，成為了疫區的一員。她迅速調整心態，利用有限的辦公環境，起稿《致廣東技術師範大學學子及家長的一封信》等公眾號推文，認真做好防控期間的思想教育與宣傳工作。4名心理專職黨員教師除了做好本校師生的心理支援服務還主動報名參加省總工會的12351心理熱線服務，參加白雲心理醫院心理熱線及心靈花園等各類社會心理援助服務，為打贏疫情防控阻擊戰奉獻力量。支部全體黨員每日24小時在崗線上，把抗疫情作為共同的工作主題和重大任務，放棄了許多陪伴“小家”的時光，全心全意服務“大家”，共同守好“責任田”，護好“一校人”，全體政工幹部用實際行動譜寫了廣師大“學工人”奮戰抗疫一線的一個個暖心故事。
人事處黨支部壓實“黨管人才”責任，全力做好教師隊伍各項防控工作
疫情就是命令，防控就是責任。疫情發生以來，人事處黨支部堅決貫徹落實學校疫情防控各項工作部署，高度重視廣大教職工生命安全和生命健康，把疫情防控作為當前最重要的工作來抓，壓實黨管人才的責任，深入細緻做好疫情期間教師隊伍各項防控工作。
一是高度重視，迅速建立疫情工作機制。黨支部加強防控工作組織領導，迅速響應疫情，第一時間成立本單位疫情防控工作小組，明確成員構成和工作職責，建立防控工作機制，部門負責人帶領本單位黨員幹部和教職工，全心全意投入戰“疫”行動，集中一切精力抓實落細疫情防控工作。
二是精準摸查排查，精準掌握教職工統計資料。黨支部根據教育廳提出的“四精準”“六分”“一獨立”“三全”“五管”等工作要求和學校疫情防控工作部署，築牢疫情防控的資料防線。按照學校要求，深入進行摸查排查，確保全校教職工的統計資料全面、系統、精準，並結合實際研究制定學校開學教職員工返校方案，確保疫情防控工作有序有力，精準到位。
三是加強正面引導，認真做好思想政治工作。黨委教師工作部切實負起做好教師思想政治工作職責，建立了學校在鄂教師微信群，下沉一線，及時傳達學校防控工作會議和檔案精神，轉達學校各項工作要求，深入細緻做好政策宣傳和心理健康工作，悉心指導教師解決各類疑難問題，全面掌握學校每一位在鄂教師的行蹤去向、思想動態和具體訴求，為在鄂教師提供心理健康支援，加強正面引導和人文關懷，增強在鄂教師戰勝疫情的信心。
四是強化責任擔當，發揮黨支部戰鬥堡壘作用。根據疫情發展，黨支部及時合理調整工作安排，細化工作分工，壓實工作責任，結合工作實際，細化完善防控組織和工作職責，將本部門工作小組分成資料保障組、教工復工組、人才服務組、教工安全組四個工作組，每組指定具體負責的黨員同志，明確具體任務要求，形成組織嚴密、職責清晰、運轉高效的保障體系，保障抗擊疫情期間人事工作“不掉線”，確保各項工作平穩有序。