主管環境衛生村幹部述職報告範文(通用12篇)

主管環境衛生村幹部述職報告範文(通用12篇)

  每一天的時間都非常珍貴,回首這段時間的工作歷程,我們收穫了感動和成長,述職報告也應跟上時間的腳步了。快來參考述職報告是怎麼寫的吧,下面是小編收集整理的主管環境衛生村幹部述職報告範文(通用12篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

  主管環境衛生村幹部述職報告1

  一年以來,在區委的正確領導下,在區紀委、區委組織部的重視、指導下,我始終以高度的政治責任感、強烈的事業心和飽滿的工作熱情,全面貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神和省委十一屆二次全會、市委五屆十三次全會以及區委五屆九次全會的一系列決策部署,緊緊圍繞全區衛生事業發展的中心工作,團結帶領廣大黨員幹部職工,抓班子帶隊伍,抓基層打基礎,抓載體增活力,紮實推進基層黨建工作,推動全區衛生事業發展邁上了新臺階。

  一、抓班子,帶隊伍,認真履行黨建工作職責

  (一)狠抓黨委班子建設,增強班子整體合力。注重發揮黨委工作制度的作用,透過局黨委中心組學習制度,提高班子成員的知識水平和工作能力;透過黨委工作會議制度,堅持民主集中制原則,堅持黨委集體研究決定,既增強了班子成員的大局意識和整體觀念,又提高了黨委決策的科學化、民主化水平;透過民主生活會制度,教育引導班子成員自覺做到大事講原則,小事講風格,不搞親疏遠近和表裡不一。

  充分發揮班子每一個成員的作用,遇事與班子成員要多商量、多交心、多溝通,及時統一“一班人”思想,集中“一班人”智慧,組織“一班人”行動,充分發揮班子每一個成員的積極作用,以明察求信,以真誠求計,切實做到放權、放心和扶持。倍加珍惜和時刻維護班子的團結,協調好自己與班子成員、班子成員與班子成員之間的關係,對班子成員坦誠相見,充分相信班子成員職的能力,堅決支援班子成員的工作,經常主動與班子成員溝通交流,聽取他們充分發表自己的意見。班子帶頭嚴格貫徹執行中央八項規定和省委、市委、區委關於改進作風的有關規定,堅決反對“四風”;每位班子成員還掛點一個醫療單位,每週抽出半天時間深入基層調查研究。

  (二)狠抓人才隊伍建設,著力提升隊伍素質。加強幹部隊伍教育培訓,組織機關公務員完成了“深圳幹部線上學習”規定學分,組織領導幹部積極參加各級政府、部門組織的培訓、自主選學,在衛生系統內部舉辦了學習黨的十八大、十八屆三中全會精神培訓班,多次聘請知名醫院管理專家前來龍崗授課,創新開展全系統“三基”考核大練兵、大比武,選拔50名管理骨幹參加區衛生局和復旦大學聯合舉辦的醫院管理提高班,外送了多批衛生管理及技術骨幹到香港、臺灣名院培訓。

  加強人才梯隊建設,實施優才培養工程,建立醫學優秀專家隊伍,起草了《龍崗區關於進一步加強衛生人才隊伍建設的若干措施》,制定了《龍崗區衛生類優秀專家、區優才及培養物件評選辦法》,評選出衛生類優秀專家推薦人選12名、區優才推薦人選39名、優才培養物件推薦人選45名。注重人才的引進,透過網上公開招考、選聘、國際人才交流會、優才中國行招聘會、赴外招聘等方式完成了職員、全科醫師規範化學員、住院醫師規範化學員公開招聘工作,全年累計引進人員247名。

  (三)狠抓黨風廉政建設,確保隊伍清正廉潔。 進一步落實黨風廉政建設責任制,制定《龍崗區衛生系統xx年黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》,制定了《xx年度黨風廉政建設責任書》,從今年起首次將黨風廉政建設納入《龍崗區衛生系統綜合目標管理責任書》。抓好紀律教育學習月活動,召開了全系統xx年紀律教育學習月活動動員大會,我作了廉政黨課輔導報告;組織局機關副科以上幹部、各單位負責人到龍崗區看守所參加了警示教育活動;召開了龍崗區衛生系統“三紀”教育培訓班。

  縱深推進廉潔城區和廉潔誠信體系建設,繼續抓好“廉潔文化進醫院”示範單位建設,重點抓好廉潔文化進單位示範點建設,組織開展了以“六個一”為主要內容的廉政文化系列活動。紮實開展廉潔從業專項治理活動,制定了《龍崗區衛生系統開展廉潔從業專項治理活動方案》;充分運用報告會、學習會、討論會等形式組織各單位領導幹部和重點崗位人員認真學習廉潔從政法律法規;編印了《龍崗區衛生系統黨風廉政建設檔案彙編》小冊子。

  抓好廉政風險防控工作,全面指導各區屬公立醫院編制了《廉政風險防控職權目錄》、《權力執行流程圖》、《崗位廉政風險等級目錄》等,指導區衛生監督所編制了《龍崗區衛生監督所執法工作程式和執法風險點彙編》,制定了《龍崗區醫學裝備管理暫行規定》。加大打擊醫藥購銷領域商業賄賂力度,對發現的醫藥購銷問題一一制定整改措施;對重點人員和不合理用藥人員進行談話。在醫療衛生單位人、財、物管理上,堅持制度化、規範化管理。

  今年我局制定實施了《龍崗區衛生局會務工作制度(試行)》、《龍崗區衛生局黨委會議議事規則(試行)》、《龍崗區衛生局局長辦公會議議事規則(試行)》、《龍崗區衛生局局務會議議事規則(試行)》等一系列會議管理制度;還制定了《社會醫療機構行政許可審批內部操作流程(xx年版)》和《龍崗區衛生局衛生行政處罰工作規範》,切實規範行政審批和行政處罰,杜絕不正之風。在用人問題上,堅持局黨委集體研究、民主決策,同時,切實加強對醫療衛生單位用人的監督。在今年人才招聘上,我局首次組織面試工作,對面試考官、主考官採取現場抽籤方式確定,確保面試的公開、公平、公正。

  二、抓基層,打基礎,不斷增強黨組織戰鬥力

  (一)認真抓黨組織建設,夯實黨建工作基礎。抓好基層黨組織和黨員隊伍建設,指導直屬11個基層黨委、黨(總)支部做好黨建工作,嚴格按照標準和程式發展黨員,做好入黨積極分子的培訓和培養,發展新黨員6名,全區衛生系統黨員達到1159人(含預備黨員)。加強黨群共建工作,做好局工委換屆準備工作,慰問困難職工20人;完成了衛生局婦委、團委換屆選舉工作,直屬單位均成立了團組織、婦女組織,黨群組織進一步健全;衛生系統多個單位成功建立為區級“青年文明號”。

  抓好“兩新”組織結對共建活動,在局機關黨支部的促進下,以結對單位深圳百合醫院黨支部為主體的布吉街道民營醫療機構聯合黨總支組建成立;全區衛生系統共有7家副處級以上單位黨組織與“兩新”組織開展結對共建創先爭優活動,全年共開展互訪近80次,開展活動26次,為結對單位提供技術指導150多人次,解決結對單位經營發展中的實際問題17個,提供物資、資金、裝置價值6萬多元。

  (二)大力抓作風建設,保持基層黨組織純潔性。開展了“弘揚改革創新精神,樹立優良工作作風”學習討論活動,制定了活動方案,召開專題會議進行動員部署;局機關、區醫管中心、區衛監所全體幹部職工和各醫療衛生單位領導班子成員共300多人撰寫了學習體會,談認識、查問題,明確了努力方向。

  開展以治理庸、懶、散、奢為重點的作風教育,以黨支部及科、院、所、站為單位,組織全體幹部職工開展專題學習討論、走進基層徵求意見等方式,查詢是否存在“庸懶散奢”現象,透過談認識、談做法、談體會,作自我剖析,促自我提升。全系統共開展作風教育學習討論活動120多場次,參與人數達5120人;開展對照檢查和查擺問題46場次,參加人數達xx多人。積極開展明察暗訪,對黨員幹部勤政情況和落實“八項規定”、“六條禁令”,以及開展整治“庸懶散奢”、治理收受回扣紅包、陽光采購、陽光用藥、招投標、服務收費、“三好一滿意”活動等13個專案共51項內容進行檢查,共查詢問題27個,完善、新建相關制度18項,完善和落實整改措施31個。

  (三)用心抓行風建設,提升衛生系統行業形象。開展提質提效和滿意度提升活動,委託萬人公司每季度對各醫院的公眾滿意度進行測評,組織人大代表、政協委員進行督導檢查,對於排名連續靠後的醫院實行問責機制,追究相關人員的責任。各醫療單位將群眾反映強烈的問題作為整改提升的著力點,提供了多項便民服務;二級以上醫院在對外服務視窗設立服務評價器。同時,根據就診情況和人流量,建立了彈性工作時間制,開展了雙休日、節假日及午間、延時門診服務等。

  全面啟動醫德醫風教育活動,局黨委先後召開了黨委會和各醫療衛生單位主要負責人會議,專題研究衛生系統醫德醫風建設工作,制定了《關於進一步加強醫德醫風建設的實施方案》。計劃透過一年時間,透過實施醫德醫風教育、醫療質量管理、執業行為規範等9個方面的工作,與醫院就診提質提效行動等重點工作緊密結合,實現醫德醫風建設意識明顯增強、醫德醫風建設制度健全完善、醫療質量明顯提高、服務態度明顯改善、醫德醫風明顯好轉、社會綜合滿意度明顯提升等6個方面的目標。開展了《龍崗區醫療服務行為“十條紅線”》大討論,並形成正式檔案,作為衛生系統醫務人員的行為守則。

  三、抓載體,增活力,深入開展各項黨建活動

  (一)抓好“書記專案”的組織實施,積極推進基層黨建工作創新。結合行業特點,局黨委將“黨員志願服務進社群”確定為xx年度書記專案,制定了書記專案實施方案,確定區婦保院黨總支為具體實施單位。我多次帶隊到區婦保院實地調研,檢查、指導書記專案進展情況,提出工作要求,指明工作方向,部署工作方案。

  同時,從黨建經費中撥款3萬元,用於專案活動的開展。組織實施了“送保健下基層”宣講活動,組織約40名副高職稱以上的黨員志願者和骨幹專家組建了龍崗區“送保健下基層,提升全民婦幼保健意識”婦幼保健知識宣講團,共組織婦幼保健知識講座41場,受眾4000餘人。還到充分發揮婦幼專科特色深入社群開展健康諮詢義診活動,共組織活動15場,諮詢義診群眾5200餘人次,發放宣傳資料46000餘份。另外,還送技術下基層,組織由黨員志願者、骨幹專家組成的婦幼保健技術指導小組,督導檢查全區各街道醫院及社康中心婦幼保健工作,共舉辦產前篩查、助產技術等相關技術培訓班16期,培訓人員1792人次。

  (二)抓好黨員志願者服務活動的開展,提高黨員服務群眾能力。切實抓好黨員志願者服務隊伍建設,及時將《關於加強機關企事業單位黨員志願者服務隊伍建設的通知》(深龍組通[xx]82號)轉發各直屬黨組織,局黨委於今年1月完成了黨員志願服務大隊組建工作,由局黨委副書記擔任隊長,下設11箇中隊,黨員志願者人數達到1079人。

  全系統掛牌成立了11個黨員志願者服務站,覆蓋所有直屬黨組織。結合衛生系統擁有醫療專業技術的特點,印發了《關於開展龍崗區衛生系統黨員志願者大型義診活動方案》,組織局黨委所屬的11個基層黨組織開展義診諮詢、送健康知識進社群和民情民意收集工作。認真組織開展 “萬名黨員志願者三進三服務”活動,組織各直屬黨組織黨員志願服務中隊、分隊,積極瞭解公眾需求,走進社群、企業、家門,深入開展形式多樣的志願服務活動。

  在局黨委的統籌安排下,今年累計開展集中志願服務活動11場次,並在愉園、紫薇、龍潭公園等社群和公共場所開展了48場次大型志願服務健康義診活動,參加黨員志願服務、義診活動的黨員醫療專家共560多人,服務群眾2.1萬人次,受到廣泛好評。

  (三)抓好“三先”活動的開展,有效整治“四風”方面突出問題。制定了《龍崗區衛生局開展黨的群眾路線教育實踐“先學、先查、先改”活動工作方案》,要求各基層黨組織採取集中學習、自主學習、走訪學習等形式,加強全系統黨員領導幹部的理想信念教育;透過群眾提、自己找、上級點、互相幫等方式,認真開展對照檢查和自我剖析,查擺自身在“四風”方面存在的問題。

  為找準局黨委領導班子在“四風”方面存在的突出問題,局黨委先後召開了三場民主生活會徵求意見座談會,第一場座談會邀請各醫療衛生單位主要負責人參加,第二場座談會邀請各醫療衛生單位中層幹部、專家、人大代表、政協委員、民主黨派等身份人士參加,第三場座談會邀請各醫療衛生單位黨員、服務物件、業務骨幹、臨聘人員、職僱員等身份人士參加,三場座談會涵蓋了全區醫療衛生單位各個層級的人員和服務物件。

  為更全面深入掌握局機關作風方面存在的問題,局黨委還委託第三方公司萬人調查公司面向醫療衛生單位幹部職工開展對局機關作風滿意度的調查,收集各醫療衛生單位幹部職工對局黨委班子和機關各科室的意見。同時,為掌握醫務人員對所在單位班子的意見建議,我局委託第三方開展了職工內部滿意度調查,收集醫務人員對所在單位的意見建議。全區衛生系統共開展各類學習教育活動125場次,參加學習教育人數7000多人;查擺問題87個,分別制定了整改計劃進行落實整改。

  (四)抓好其他黨建活動的開展,豐富黨建工作內涵。紮實開展“黨代表進社群”活動,全年完成區黨代表到社群調研18次,及時收集社情民意,解決了老黨員到醫院拿藥難、社康中心設施不完善等一些看病就醫問題。結合實際開展了“服務中心,共謀發展”黨代表視察調研活動,瞭解各單位在發展中遇到的困難,形成調研報告提交區委作為決策參考。組織各直屬黨組織以黨支部為單位,紮實開展了民主評議黨員活動,參加評議黨員共1012人。

  “七一”前後,局黨委組織各直屬黨組織黨員透過參加堅定理想信念教育體驗式黨員教育活動和實地參觀紅色革命聖地等形式,廣泛開展體驗式理想信念教育活動,共有800多名黨員受到了不同形式的理想信念教育。開展黨員關懷走訪慰問活動,7月1日-2日,局黨委結合黨代表進社群活動,與市、區黨代表、社群“兩委”主要成員對結對幫扶的坪地年豐社群內6名70歲以上的老黨員進行了走訪慰問。抓好社情民意辦理工作,全年收到布吉、龍城等街道轉來的社情民意登記表6份,局黨委安排專人負責跟蹤辦理,辦結6份,提案人評議結果均為滿意。

  一年來,作為黨建工作的“第一責任人”,在抓基層黨建工作方面,我雖然做了一些工作,也取得了一定的成效,但我也清醒地認識到與上級黨組織和廣大黨員幹部的要求相比還有一些差距。下一步,我將按照區委的要求部署,認真學習兄弟單位的經驗,團結和依靠局黨委班子成員和全區衛生系統黨員幹部職工,以黨的群眾路線教育實踐活動為載體,找準差距、理清思路、精心謀劃基層黨建的工作部署;轉變作風,真抓實幹,腳踏實地開展基層黨建工作;積極探索、大膽實踐、努力提高基層黨建工作新水平,推動全區衛生事業實現新發展、新跨越。

  述職人:

  20xx年xx月xx日

  主管環境衛生村幹部述職報告2

  一、婦聯工作

  充分利用宣傳欄及召開婦女會,組織婦女有針對性的參加教育意義的演講報告會等方式,向社群廣大婦女宣傳黨的路線,方針,政策,加強婦女思想政治教育,20xx年度評選最美家庭2戶,投保女性安康保險21份,開學前困難家庭子女慰問5人。參加婦聯配送編織活動1次,共計參加人數20人。

  婦女工作是長期的,瑣碎的,辛苦的,需要極大的恆心和毅力。不能有急燥的心理,更不能有畏苦畏累的心理。婦女工作又是複雜多變的。這就需要我們以積極的態度,不斷學習、加強自身素質,增強自己的工作水平和協調能力。

  二、衛生工作

  衛生工作是社群的一項重要工作。為加強社群環境衛生管理,鞏固建立文明城市,更好的落實長效機制。

  社群組織了社群幹部、居民班組長、黨員志願者、社群志願者先後多次,堅持每週衛生大掃除。清理社群樓道堆物、居民住宅的衛生死角;清洗亂張貼、亂塗畫的牆壁。透過經常性開展健康教育活動,加大公共衛生、健康科普知識、宣傳教育力度。使廣大群眾提高衛生意識和自我保健能力。

  我們先後開展了春季滅鼠、夏季滅蚊、冬季滅四害等宣傳。還利用了社群的宣傳欄宣傳滅鼠(蟑)的注意事項,同時還發放宣傳單,使廣大居民群眾充分認識到滅鼠(蟑)的重要性。

  以建立各類衛生先進為載體,不斷推進愛國衛生工作深入發展。暑期、週末我們組織學生開展愛國衛生活動,使學生在暑假中既受到了鍛鍊,又受到教育。為居民辦實事,方便廣大居民群眾,也得到了他們的好評。

  圓滿完成20xx年無償獻血任務,共獻血6人次,共計獻血量cc。超額完成指標數。

  一年來,本人能敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:許多工作我都是邊幹邊摸索,以致工作起來不能遊刃有餘,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位。

  在新的一年裡,自己決心認真提高業務、工作水平,為社群的建立,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報,真正做好領導的助手。

  主管環境衛生村幹部述職報告3

  20xx年上半年,XXX社群居委會在上級政府的正確領導下,認真貫徹落實科學發展觀,切實加強群眾健康教育,認真執行社群衛生制度,提高了全體居民的文明、衛生意識,營造了一個整潔、優美、文明的生活和工作環境,較好地完成了各項工作,現將上半年的工作情況總結如下:

  一、統一思想,強化認識

  村黨支部、村委會歷來重視社群衛生建設工作,將社群衛生工作納入重要議事日程。經常組織幹部、村長學習傳達上級檔案精神,並專題研究制定工作方案,落實人員和經費,確保整治衛生工作深入紮實,取得實效。

  二、不斷投入人力物力,搞好衛生工作

  1、上半年,為進一步加強社群衛生工作力度,社群投入約40萬資金,新購垃圾筒xx00只,做到每戶都有1個垃圾筒,增設路燈45套,消除夜間無照明路段。為42名清潔工購買保險,對錢家花園門樓進行整修,消除安全隱患,對寶尹花園附近店面廣告牌進行翻新等等,將社群衛生安全工作推到了一個新的高度。

  2、社群在社群共建單位的大力支援和配合下,狠抓了社群環境衛生的管理,嚴格對社群衛生死角進行清理,做到能及時清除社群和樓道的張貼物及廣告、對樹木懸掛物及時清理,對袋裝垃圾房的垃圾做到日產日清。

  三、大力加強環境衛生宣傳工作

  為提高全體居民及外來人員的城鎮衛生管理意識,在主要路口,小區內設定多個健康教育專欄、並及時更新專欄內容。在不同時期有針對性利用宣傳臺帳、橫幅大力宣傳衛生要求及健康知識,定期召開環衛工人職工大會,將上級對我社群評比環境衛生的各項指標的打分通報給全體職工,便於在今後工作中加以改進,以提高全民衛生意識為目標。

  四、加強管理,措施落實

  為保證社群在環境衛生清潔的長期性和有效性,社群由居委會副主任專抓環境衛生工作。對社群各個小區衛生工作人員負責人進行監督管理,組織個小區書記主任定期對各小區內亂塗亂貼、亂堆亂放進行徹底清理,特別是對外來租住屋的衛生監督管理,轉變外來人員的衛生意識觀念,改善全社群的整體環境衛生狀況。

  半年來,我們保持了以往工作作風和先進經驗,更加積極投入到社群工作中,在社群工作人員的共同努力下爭取把社群建設成一個門前小草青青、綠樹成蔭,健身、休閒、乘涼的綠色小區。為社群的社會穩定、功能完善、民族團結、鄰里和睦、環境優美的文明小區,做了大量的工作。

  主管環境衛生村幹部述職報告4

  今年上半年,市環衛局按照市委、市政府和市建設局的工作部署,圍繞城鎮化主導戰略和中心城市帶動戰略,以深入開展學習實踐科學發展觀活動為主線,全力以赴投入環衛基礎設施建設、全面推進市區環衛體制改革,解放思想、改革創新,凝心聚力、紮實苦幹,市區環衛工作取得新的突破,為全市經濟社會發展和城市建設管理工作做出了新的貢獻。

  (一)市區環衛基礎設施建設全面完成

  按照建立國家園林城市的整體部署,上半年,市區需新建244座公廁及配套環衛基礎設施。我局緊緊抓住這一機遇,迅速掀起環衛設施建設的高潮。一是加強督導排程。在市創城辦公廁建設督導組的直接領導下,我局成立了10個督導組,深入到各責任區域進行督導檢查,實行日排程、周通報、月評比,對環衛基礎設施建設從規劃布點到造型設計,從工程建設到管理使用等各個方面開展全方位的督導協調。二是加強技術指導。充分發揮職能部門作用,組織編寫了《公廁及垃圾設施建設參考手冊》、《公廁管理手冊》,為各責任單位開展環衛基礎設施建設提供全面的技術指導。三是開展公廁評比。制定公廁竣工驗收標準和評比獎懲辦法,嚴格工程驗收管理,為保質保量地完成市區環衛基礎設施提供有力保障。全年實際建成國家二類以上水衝公廁255座、垃圾收集站xx座,環衛工人休息室86座,超額完成了既定任務,有力提升了城市基礎設施水平。同時,我市第一座糞便無害化處理廠順利建成投入使用,填補了我市糞便無害化處理的空白。

  (二)市區環衛體制改革有序推進

  5月,市政府辦公室印發了《市環境衛生管理處、市園林管理處、市城市道路維護管理處改革實施方案》,要求全面推進環衛體制改革。我們努力做好推進改革的各項工作。召開全體職工會議,傳達學習改革方案,積極做好職工的思想政治工作,努力把職工的思想統一到市委市政府的決策部署上來。認真配合市人事局、市建設局、市財政局、市勞動局做好職工內部退養、人員分流工作,有96名同志充實到各區環境衛生管理機構。起草了臨沂環衛集團公司組建實施方案和臨沂市市區環境衛生質量考核管理辦法等改革的配套檔案,積極籌建環衛集團公司,推進環衛作業層的市場化改革,逐步建立起事企分開、幹管分離的管理機制和自主經營、自我發展、自負盈虧的作業執行機制。目前,市區兩級環衛管理機構已完成調整,臨沂環境衛生有限責任公司已經市政府同意設立,這為下一步環衛體制改革的深入進行奠定了堅實的基礎。

  (三)學習實踐科學發展觀活動深入開展

  根據上級黨委關於開展學習實踐科學發展觀活動的統一部署,我局以“科學發展、創新機制”為活動主題,以“解放思想、搶抓機遇、努力推動環衛事業又好又快發展”為實踐載體,認真開展了學習實踐科學發展觀活動。成立了領導機構,制定了實施意見,明確了活動各階段的工作計劃和活動安排,邀請市委黨校教授來我局作了專題報告,開展了以“搶抓機遇、科學發展”為主題的解放思想大討論活動,組織開展了環衛保潔、環衛設施建設、環衛市場化運作、環衛體制改革等方面的調查研究。透過開展學習實踐科學發展觀活動,深入環衛一線瞭解情況,查詢存在問題,剖析原因,探索發展路子,落實整改措施,使廣大黨員幹部進一步解放了思想,更新了思想觀念和發展理念,改進了工作作風,激發了奉獻環衛發展環衛的積極性。

  (四)市區環衛管理長效機制進一步完善

  進一步完善了市區環境衛生作業質量考評機制,不斷加大督導力度,實施全方位督查管理。全力做好節假日及重大活動期間環境衛生工作。組織開展衛生大掃除活動,集中清理街頭露頭醜。加大環衛監管力度,督促沿街責任門店自備垃圾收集設施,處罰亂扔垃圾的違法行為,提升市民環境衛生意識。全面推行沿街門頭垃圾袋裝化收集和門前衛生統一保潔工作,解決城市沿街各商場、門頭、攤點垃圾收集不統一、門前清掃不統一、門頭垃圾無序投放的問題。進一步做好建築垃圾處置工作,大力推行“綠色施工”。編制完成環衛長遠規劃。根據臨沂市城市總體規劃,結合臨沂實際,編制了新一輪的《臨沂市城區環境衛生規劃》,為市區環衛事業中長期的發展做好了全面科學規劃。

  主管環境衛生村幹部述職報告5

  一、加強組織領導,做好宣傳發動。

  今年,我局將進一步加強和完善愛衛工作的管理制度,成立愛國衛生領導小組。領導小組高度重視愛衛工作,將其作為本單位的一項重要工作來抓。認真做好宣傳發動工作,動員全域性職工積極參與,努力營造整潔、優美、舒適、安全的工作和生活環境。

  二、積極開展愛衛工作宣傳報道。

  我局積極協助愛衛辦開展愛國衛生教育宣傳活動,透過廣播、電視宣傳愛國衛生知識,讓全縣廣大人民群眾更多地瞭解衛生健康知識。充分利用廣播電視媒體,透過多種宣傳形式,向全縣人民大力宣傳衛生科普知識和相關法律法規,倡導科學、文明、健康的生活方式,提高人民群眾的衛生意識和保健技能,增強群眾自我保健意識,提高應對突發公共衛生事件的能力,養成良好的衛生習慣。

  三、嚴格保持室內外環境衛生

  每天各股室按要求認真打掃自己的衛生責任區,保持室內清潔衛生。

  (1)室內衛生做到“七面清”:地面、桌面、牆面、窗臺、窗玻璃、樓道扶手無灰塵,屋頂無蛛網。

  (2)辦公室內的物件擺放有序、美觀,桌上物品擺放整齊。

  (3)廁所每天沖洗,每週用專用藥水清洗,有雜物及時清掃。

  四、認真抓好衛生防病工作。

  繼續開展除“四害”活動,與縣疾控中心簽訂協議,定期到我局開展噴灑和放置藥物清除“四害”;搞好疾病預防控制工作,嚴防各種傳染病的發生與流行。

  主管環境衛生村幹部述職報告6

  20xx年三角線社群居委會在上級部門的正確領導下,認真貫徹落實科學發展觀,切實加強群眾健康教育,認真執行社群衛生制度,提高了全體居民的文明、衛生意識,營造了一個整潔、優美、文明的生活和工作環境,較好地完成了各項工作,現將社群全年環境衛生工作情況總結如下:

  一、統一思想,強化認識。

  社群歷來重視衛生建設工作,將衛生工作納入重要議事日程。經常組織社群工作人員學習傳達上級檔案精神,並研究制定工作方案,確保整治衛生工作深入紮實,取得實效。

  二、加強管理,明確職責。

  為了改善轄區環境衛生狀況,年初與保潔工簽定了衛生責任狀,以更好的督促檢查衛生清理工作,起到了良好的效果。每個月15號、30號定期組織低保戶來社群清理環境衛生較差區域,清理了大量衛生死角的垃圾,有效的改善了環境。

  三、有序開展創衛工作,組織公益勞動,改善社群環境。

  為進一步改善我社群環境衛生面貌,提升廣大市民的文明、衛生素質,加快我市建立國家衛生城市的步伐,社群於3月29日組織全體幹部職工在轄區西河槽進行了主題為“建立國家衛生城市,美化我們共同的家園”大型公益勞動;5月5日,組織5名社群工作人員和13名保潔人員開展了大型衛生清理工作,共動用兩輛卡車、一輛剷車,對轄區內道北三小區、道北四小區積存的生活垃圾死角進行了徹底清理,有效改善了社群環境;社群於5月25日、5月30日、6月10日及6月13日、7月8日組織工作人員及轄區低保人員對轄區內的居民樓牆壁、馬路兩側張貼和塗寫的小廣告進行了粉刷和剷除累計清理小廣告2700餘條。經過大家的努力,整個街面兩側牆壁上亂寫亂貼的廣告紙基本清理乾淨。為進一步加強社群衛生工作力度,4月份,社群組織社群工作人員在轄區內種植樹苗20餘株,將社群衛生環境工作推到了一個新的高度。

  四、我社群在7月7日晚舉辦建立國家衛生城市大型宣傳晚會

  社群組織烏蘭藝術團為居民表演配樂散文朗誦《創衛環保“三字經”》、舞蹈、男女對唱,合唱等節目,不但豐富了居民的文化生活更深一步的宣傳了“創衛”工作重要意義。9月29日我社群開展“低碳生活,你我同行,共建節約型社群”大型環保活動,為樹立和鞏固綠色環保意識,倡議黨員、居民用舊衣物改造成環保布袋,並分發給群眾使用。現場還邀請“松鶴”秧歌隊進行表演,氣氛熱烈,將低碳環保的理念在社群居民心目中提升到了一個全新的高度。

  五、紮實做好社群健康教育工作,提高居民健康素養。

  1、加強宣傳,普及知識。4月20日,社群在轄區範圍內開展了“關愛健康、呵護光明”宣傳活動。此次宣傳本著人道、博愛、奉獻的原則,以張貼宣傳海報的形式為主,主要內容是:不花錢讓你重見光明,白內障復明扶貧行動。透過宣傳促進社群居民群眾健康。

  2、舉辦講座,提高素養。4月28日,社群與轄區醫療衛生服務站共同開展了“高血壓病的預防與治療”講座活動,邀請了健康教育專家為轄區中老年人進行免費講座,透過多媒體投影圖文並茂顯示,生動講解,聽課人員達30多人,透過本次講座增強了老年人對高血壓病的瞭解和預防,加強了社群居民群眾健康意識。

  六、組織開展禽流感工作。

  3月15日,社群工作人員對轄區內303只鴿子,進行了預防禽流感畜禽免疫工作,共免疫數量303只,免疫率達100%。3月17日,在轄區內開展了預防禽流感宣傳工作,透過社群板報的形式,對預防禽流感的重要性進行了宣傳,以普及預防知識,加強社群居民群防群治能力。

  七、認真做好除“四害”防治工作。

  6月22日,社群13名工作人員參加了由辦事處主辦的“關於病媒生物防治”知識講座。使工作人員對消殺藥品的儲存、消殺四害的方法有進一步的瞭解,促進了社群除四害工作的有效開展。

  八、開展汛期防汛工作。

  為確保在汛期防汛工作順利開展,社群強化防汛責任意識,做到早籌劃、早安排,成立了防汛工作領導小組,並安排工作人員自6月1日至9月30日進行防汛值班,要求認真記錄,遇有重大問題事項,及時上報。

  20xx年來,我們保持了以往工作作風和先進經驗,更加積極投入到社群工作中,在社群工作人員的共同努力下爭取把社群建設成環境優美、功能完善、民族團結、鄰里和睦、環境優美的文明小區。

  主管環境衛生村幹部述職報告7

  xx年,全縣衛生計生系統黨建工作的總體任務是:以鞏固群眾路線教育實踐活動成果為抓手,以全面從嚴治黨為主線,以深化作風建設為重點,以建設服務型黨組織為載體,解放思想,務實創新,切實加強各級黨組織和黨員幹部的作風建設、思想建設、組織建設、黨風廉政建設,主動適應新常態、積極展現新作為,為深化醫藥衛生體制改革、推進計劃生育服務能力建設,打造人民滿意衛生計生提供堅強的組織保證。

  一、深入推進思想政治建設,進一步提升黨員幹部政治理論素養。

  1、學習貫徹黨的十八大以來中央和省、市、縣委系列重大部署和要求,作為一項長期政治任務抓緊抓好。各支部要採取中心組領學、集中宣講、專題輔導、個人自學、交流研討、主題徵文等多種形式,精心制定學習計劃,集中學習不少於40學時,每名黨員撰寫一篇心得體會,全面準確領會精神實質,以黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。黨員領導幹部要作真學、真懂、真信、真用的表率。

  2、積極開展“三嚴三實”專題教育活動。深入抓好以“踐行兩為要求、爭做四有幹部”為主題的“三嚴三實”專題教育活動,注重服從大局、注重班子團結、注重興辦實事。各支部要把“三嚴三實” 作為黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化,制定活動方案。各級黨組織書記要帶頭講“三嚴三實”黨課。各支部在“七一”前後,要召開一次“三嚴三實”領導班子專題民主生活會和組織生活會,主要負責人要帶頭列出“不嚴不實”問題清單,進行專項整治。局路教巡迴督導組將“三嚴三實”專題教育納入督導範圍,全年督導不少於3次。

  3、加強黨員幹部培訓教育。充分利用黨校培訓、“黃梅大講堂”、“幹部週末學校”、中心組學習等平臺,推進學習型黨組織建設。各支部要落實中心組以及黨員幹部學習制度。按照要求每半年對本單位黨員、入黨積極分子、年輕骨幹開展一次培訓。局黨組將協助組織部、縣直機關工委對支部書記、黨務幹部開展培訓,進一步加強政治理論學習,提高整體素質。

  4、深化醫德醫風衛計優質服務主題教育。加強醫德醫風、衛計法律法規教育學習,實施道德培育工程,依託道德講堂開展“職業道德、社會公德、個人品德”教育。推進“兩崇三拒”(崇尚廉潔、崇尚精醫,拒紅包、拒回扣、拒吃請)千人簽名承諾活動,紮實開展衛計系統“崗位創星、服務創優、效能創高”三創活動,按照黨員“十星”標準,各基層黨組織要在本單位創立“黨員奉獻崗”、“計生優質服務崗”、“視窗效能示範崗”並持續開展具有時代特點和行業特色的衛生計生精神凝鍊、研討活動,打造衛生計生黨建工作特色亮點和品牌,

  二、著力夯實基層基礎,進一步嚴格黨的政治生活

  5、開展“從嚴治黨、依規治黨”為主題的政治紀律、政治規矩教育。嚴明“十個從嚴、十個嚴禁、十個一律”、“五個必須、五個決不允許、四個服從”的政治紀律和政治規矩。一是加強黨的政治紀律教育,以黨支部為單位,成立“從嚴治黨”領導小組,組織黨員重學“黨章”,重溫“入黨誓詞”,認真學習關於黨的政治紀律、政治規矩方面的會議精神、檔案資料。堅持“四有”(有重點、有臺賬、有筆記、有成果)。在黨員活動場所張貼“十個從嚴、十個嚴禁、十個一律”。 7月份,深入開展一次“學黨章、遵法律、守紀律、講規矩”為主題的學習討論活動。二是結合“三嚴三實”深入調研、制定方案。認真查詢在執行黨的政治紀律、政治規矩,抓衛生計生服務能力、惠民政策落實等方面存在的問題,黨組織書記要親自抓,嚴格落實管黨責任清單和抓黨建工作公開承諾。三是完善制度,建立長效機制。透過學習教育,各支部要制定出不少於3項 “遵紀守法、講規矩”行之有效的規章制度。

  6、構建“3536”基層黨組織建設體系。以增強“三個意識”、提升“五個基本”發揮“三個作用、完善 “六個體系”為目標.樹立“大黨建”思維,局黨組不僅抓好縣直單位黨建工作,還要指導全縣衛生計生系統加強黨建工作。築牢基層組織網路,嚴格按照基層組織工作條例做好直屬黨委所轄支部組織換屆工作。樹立典型,表彰先進。開展慶祝建黨94週年表彰活動,推薦表彰一批在黨建體系建設中、在衛生計生事業發展中,能力突出、貢獻突出的優秀黨務工作者、優秀黨員和先進單位。

  7、規範基本組織生活制度。全面貫徹落實《條例》和《實施細則》各項規定,嚴格執行民主集中制,加強基層黨支部規範化建設,強化黨員日常管理。認真落實“三會一課”、領導班子成員參加雙重組織生活、主題黨日活動、民主評議黨員、黨性定期分析等制度,規範領導幹部組織生活制度。嚴格按照《黨員發展細則》發展黨員,及時處置不合格黨員。做好黨員資訊庫的統計和完善工作。建立落實“黨員向支部述職,支部對黨員考評;支部向總支述職,總支對支部考評;總支對直屬黨委述職,直屬黨委對總支考評”的聯述聯評聯考機制,11月份組織開展一次全系統黨建工作專項考核,12月份召開基層黨組織書記述職評議工作會議。

  三、切實轉作風促發展,進一步鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果。

  8、抓好教育實踐活動整改落實。認真按照縣委關於鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果的要求,要緊盯整改任務,嚴格執行臺賬管理、整改銷號,以“釘釘子”精神鎖定問題持續發力,不折不扣抓好整改落實,全面貫徹落實醫療衛生行風建設“九不準”規定,深入推進陽光工程,堅決糾正辦醫行醫、計劃生育服務中損害群眾利益行為,嚴防“四風”反彈。按照縣委部署,局整改落實巡迴督導組對二級單位進行3次督查。

  9、開展“平庸懶散”“涉醫”等專項整治。各單位要認真查詢紀律作風方面問題,重點查服務質量、辦事效率、服務重點專案建設情況,視窗單位行政審批事項、實施流程再造等情況。開展“四零”(零推諉、零積壓、零差錯、零投訴)服務,實行首問負責制、一次性告知和一次性辦結制;公開辦事流程、效率標準和服務規範,加大對不作為、慢作為、亂作為的查處力度,整治“吃拿卡要、庸懶散、生冷硬、頂橫拖”等問題,抓好視窗行業作風建設;繼續開展“涉醫”專項整治,各單位要常態化對涉醫服務收費、醫藥購銷開展自查自糾,及時發現問題,及時整改。要建立長效機制,每季向局紀檢組彙報一次紀律檢查、涉醫整治自查自糾方面情況,局紀檢組將動態進行抽查暗訪,並建立月通報制度。及時總結宣傳好的典型,推廣好的經驗和做法,推動形成作風建設新常態。

  四、以“忠誠、乾淨、擔當”為目標,進一步推進黨風廉政建設。

  10、強化黨員幹部警示教育工作。認真落實中央、省市縣委關於黨風廉政建設和反腐敗工作部署。以“忠誠、乾淨、擔當”為目標,強化黨員幹部警示教育工作。紮實開展廉政文化進機關活動,結合第16個黨風廉政宣傳教育月,組織開展“三個一”活動,即:參觀一次警示教育基地、收看一次廉政警示教育片、參加一次廉政教育課。加強教育的針對性,增強教育的警示作用。

  11、持之以恆抓好中央八項規定精神貫徹落實。緊盯重要時間節點,聚焦突出問題,加大日常檢查、查處力度,強化正風肅紀。認真落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》及相關配套制度,確保縣委關於密切聯絡群眾、改進工作作風、厲行勤儉節約各項要求落實到位、取得實效。

  五、大力強化黨群共建,進一步發揮群團組織的橋樑紐帶作用。

  12、發揮群團組織的橋樑紐帶作用。深入開展“職工之家”建立活動,積極創造條件,建立“市級模範職工之家”1個。支援和指導工、青、婦利用“節日”開展各種活動。 積極籌辦20xx年首屆衛生計生系統職工運動會。

  13、深入開展“雙聯”幫扶、黨員進社群及“三萬”活動和志願服務。深入開展形式多樣的“雙聯”幫扶、志願服務和“送溫暖、獻愛心”活動,各基層黨組織全年不少於2次到幫扶村、社群開展“送醫送藥送健康”活動,各單位“三萬”工作隊員要結合“萬名黨員、教師結對幫扶農村留守兒童”等活動,認真履行工作職責。在職黨員要積極參與所在社群各種志願服務,服從社群安排,真情實意幫助困難職工、困難群眾和困難黨員排憂解難。

  主管環境衛生村幹部述職報告8

尊敬的各位領導、村支兩委成員、黨員幹部及村民代表你們好,我是xx村駐村幹部龍飛。

  在村支兩委領導的指導下,透過與其他兄弟工作組溝通,進行三步走:一、與所有村幹部、組長開座談會,瞭解村裡的基本情況;二、到各組村民家中進行走訪,瞭解群眾的呼聲、困難和聽取合理化建議;三、針對瞭解的問題,反映的困難進行有針對性解決或協調,對極端窮困戶上報組織予以重點幫扶。作好計劃後,透過與組裡同事協商決定立即實施,這半年來主要做了如下工作:5月至今 一、集中走訪,知曉村情民意。

  一、積極走村串戶,檢視烤煙

  水稻的乾旱情況等。提高駐村知曉率,並深入瞭解村情民意,掌握村民生產生活中的困難,同時,認真對村民經濟情況進行摸底,按照條件好、困難、十分困難三個標準嚴格分類定級,梳理出困難群眾家庭,對十分困難群眾家庭進行重點幫扶。密切同村、組幹部和村民的聯絡,弄清xx村目前急需解決的熱點、難點問題。即解決目前發展的矛盾糾紛。xx村位於谷隴鎮東部大山之中,距離谷隴鎮政府13公里,距離臺江縣(革一鄉)清水江交界有2.8公里,距離施秉縣(雙井鎮坪寨村)交界4.5公里。全村有4個組,171戶人家,總人口為768人,外出務工180餘人;留守人員以老幼為主。全村耕地面積為925畝,其中田605畝、土320畝;烤煙種植面積360畝。是一個以農業種植業為主、烤煙經濟主體的農業村。二是該村水資源不足又以農業烤煙為主,遇上大汗農民收入大大降低,有的農作物絕收。三是該村離縣城遠道路及交通不方便。

  二、真對民意、開展工作。

  1、 加大宣傳黨的強農惠農富農方針政策力度,積極幫助推動農村經濟發展,使廣大農民儘快平等參與現代化程序、共同分享現代化成果。

  2、 增強烤煙種植能力,xx村烤煙種植360畝,準備以大戶帶小戶、小戶並大家的.思路發展烤煙合作體,建成烤煙領頭村。

  3、 發展養殖規模專業效力,xx村現有養雞專業戶一家,擬將養雞專業努力建成農村家庭農場為基準,逐步發展家庭專業農場化。

  4、 開展調查研究,反映社情民意,積極建言獻策。將對“如何加強農村老年人協會建設”進行調研,寫出報告,提出建議。

  5、準備挖溝渠引水,該農田餵魚。申請成立烤煙農村合作社。

  6、廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規,督促各項涉農法律法規、支農惠農政策的落實,讓廣大人民群眾全面瞭解到黨和國家在農村的各項方針政策,做到家喻戶曉、深入人心。

  以上是我的述職報告,敬請各位領導、村支兩委成員、黨員幹部及村民代表們審閱、批評指正,謝謝大家。

  述職人:龍-飛

  2月14日

  主管環境衛生村幹部述職報告9

  一、工作簡歷:

  二、德才表現:

  本人任靈川鎮東進村黨支部第一書記以來,在鄉黨委的正確領導下,在村兩委會及全體村民的大力支援下,我以科學發展觀為指導,按照構建和諧社會的目標,認真履行職責,大膽開展工作,積極摸索經驗,帶領和團結全體村民努力建設社會主義新農村,為東進村的.社會穩定、經濟發展做了一些小小的工作,取得了一點小小的成績。現對一年來的工作學習情況進行回顧反思,總結經驗教訓,以利於今後為東進村的新農村建設做出更好更大的貢獻。

  (一)加強黨的建設,提高隊伍素質

  今年以來,東進村黨支部始終把保持共產黨員先進性教育活動和黨員學習培訓結合起來。我們堅持把學習實踐“三個代表”重要思想作為主線,堅持以重在聯絡實際、重在講求質量、重在取得實效為要求,組織全體黨員學理論、學黨章、學形式、學模範、抓住重點環節,查詢存在問題,開展民主評議,落實整改措施、取得了明顯成效,達到了預期目的。透過學習和活動開展,讓黨員更新了觀念,進一步解放了思想。思想通,百事通,觀念新,事業興。教育活動的效果在以後的工作中得到了體現,在經濟發展,加強農村基礎設施建設,調解矛盾等方面,黨員充分發揮了先鋒模範作用,有力地推動了各項工作的順利開展。為了進一步抓好黨員隊伍建設,我村發展預備黨員9名,培養後備幹部3名,為組織增添了新鮮血液,為我村的發展培養和儲備人才。同時,我們還加強黨員幹部隊伍的教育培訓。透過組織集中學習、收看現代遠端教育專題、舉辦輔導講座、開展專題討論、村組會等多種形式,組織廣大黨員幹部認真學習黨的第十七次全國代表大會、十七屆三中、四中全會報告,科學發展觀理論、農業科技知識等。全年各級各部門共組織集中學習40多場次,其中村上邀請縣、鄉鎮有關單位領導為村幹部、廣大黨員及村民代表集中專題輔導4次,堅持每週兩次的集中學習制度,使第十七次全國代表大會,十七屆三、四中全會精神,科學發展觀理論在廣大黨員幹部中入心入腦。

  (二)學習實踐科學發展觀,加強理論指導

  為了響應黨的號召,學習實踐科學發展觀,村支部成立了學習實踐科學發展觀活動領導小組,黨委書記王天貴擔任組長,我和村主任擔任副組長,辦公室設在村黨員活動室,領導小組具體安排部署學習實踐活動。為了深入學習科學發展觀,我們制定了嚴格的學習制度和學習日程表,確保把科學發展這一核心理念送進千家萬戶,力爭做到組不漏戶,戶不漏人,讓科學發展之東風深入人心,家喻戶曉。參加這次學習實踐科學發展觀活動的主要物件是村兩委會全體成員和全村所有黨員及村民代表。學習從9月底開始到11月底結束,主要任務是抓好學習討論和調研走訪工作。 根據我村工作實際,採取集體學習和個人自學相結合的方式進行,利用雨天和農閒時間每週保證學習兩次,其餘時間為自學時間,總的要求是每天必須有學習內容。對老、弱、病、殘和不識字的黨員,採取送學幫學的形式,開展一幫一一對紅活動。每名有學習能力的黨員負責一名老、弱、病、殘和不識字的黨員,利用雨天、晚上送學到家。對外出打工的兩名黨員採取郵寄資料的形式,讓他們邊打工邊學習,支部透過書寫的方式檢查、反饋學習情況。同時,我們加大了宣傳力度,透過召開會議、書寫標語、辦黑板報、觀看專題片等形式廣泛宣傳學習實踐科學發展觀的重大意義。宣傳動員開展學習實踐科學發展觀活動的重要性和必要性,並書寫標語,全村張貼、懸掛宣傳橫幅,辦學習實踐科學發展觀活動專題黑板報三期,組織黨員定期觀看學習科學發展觀活動專題片,加大學習實踐活動的宣傳力度。要求兩委會成員記學習筆記達一萬字以上,寫心得體會兩篇,有學習能力的黨員記學習筆記五千字以上,寫心得體會兩篇。村支部辦學習園地三期。完善生活寬裕體系,實行人和組織帶村,始終堅持村黨支部領導核心地位,帶動村委會和其他人和組織在新農村建設中發揮好八個方面的作用,呈現“支部有力、幹部齊心、群眾參與、經濟發展、社會穩定”的良好格局,推動我村新農村健康發展。認真組織黨員、幹部認真學習黨的政策、理論、法律知識等,提高黨員、幹部隊伍的思想素質和工作能力。明確責任,分工到人,建立健全各項規章制度。認真執行黨的組織生活制度,開好民主生活會;按期收繳黨費;認真開展好民主測評黨員、幹部工作,認真開展好無職黨員定崗定位制,充分發揮支部核心作用,以黨員隊伍為骨幹,發揮好先鋒模範作用,帶動全村新農村建設。開展黨員先鋒崗評選,無職黨員幫扶制,規範民主發展黨員制度。完善村委會的工作運作,以經濟建設為中心,推動“四個文明”的建設。

  (三)以經濟建設為核心,千方百計地讓群眾增收

  1、抓好生產發展、突出特色產業富村龍頭企業幫村以農民合作專業組織為主的特色產業群體,輻射全村,在產業結構上以“一多二品三定位”的方向發展。選擇1-2個優良品種,創立自己的產業品牌,選定經濟效益好的品種,做好特色農產品的認定。創立產業品牌,在原農業種植450畝的基礎上,發展海洋養殖業200畝,利用好本村育苗戶多的優勢,抓好以營林用苗,結合種植新果樹,新增面積60畝。

  2、狠抓惠民服務,全心全意為民辦好事實事 。任書記以來,本人緊緊圍繞群眾利益無小事,積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。針對西山村的實際情況,進一步加大基礎設施建設力度,著力改善農村人居環境,重點圍繞村容村貌、道路交通、水利設施、村民活動陣地建設等,促進農村群眾養成良好衛生習慣,提高群眾生活質量。一是強化了基礎設施建設。始終把抓好基礎設施建設作為村發展的基礎工作來抓。以來共投資68萬元完成拓寬村組道路5條約1800米,大大改善了交通環境。總投入15萬元維修農田改造和水利設施建設。投入5萬,對村組路燈亮化工程改造。加大村內臟亂環境的治理力度。我帶領班子一班人以新農村建設為“引擎”,圍繞“鄉風文明、村容整潔”的要求,針對村內眾多露天亂廁已失去作用,全部藏汙納垢滋生蚊蠅,鼠害成災,直接影響村的衛生環境,嚴重危害村民的身體健康,廣大群眾要求對此進行整治的呼聲十分強烈的實際情況,積極籌措資金25萬投入新建水衝式公廁3座,村籃球場1個,垃圾回收池5個,健身器材1套,修善農民文化、娛樂、休閒綠色場所地100平方米。村建有老人活動中心、黨員、群眾科普讀書活動室(農家書屋)、村部設立村民議事中心,成為一個供群眾學習、娛樂休閒的優質活動新平臺,有力推動新農村建設步伐。二是傾聽群眾呼聲,關心群眾疾苦。今年預計投入資金60多萬元,新裝三個自然村自來水水管,解決了村民日常生活飲用水難的問題。同時,為18戶困難戶群眾的飲水、住房難問題。及時幫助解決。樹立村兩委形象和威信,增強群眾發展的信心,也贏得了群眾的一致好評。

  3、推動鄉風文明建設,強化生態能源建村科技強村。以“保護生態、整治環境”為切入點,美化家園、淨化環境為目的。保護好我村0.5萬畝生態公益林。估計到年底我們在全村果樹栽培將達5000株以上,同時加強栽培技術的學習,確保成活率,徹底改變過去年年栽樹,年年沒樹的尷尬局面。大力推廣沼氣工程建設,發展生豬養殖,在原有基礎上增養300頭,提高沼氣池的建設率。徹底整治村容村貌,促進節能減排工作的推進。大力推廣太陽能、電能等節能減排產品進入農戶,促進生態環境的保護。發揮農民夜校的作用,聘請專業技術人員,舉辦農業種植、蔬菜、果樹等農林產業技術培訓班2場,使全村村民能掌握1-2門實用技術,做有文化、懂技術、會經營的新型農民。

  4、狠抓群團組織建設,發揮生力軍作用鞏固平安建立成績,繼續深化平安建立活動,以村婦代會為主體開展平安家庭的評選活動。完善社會保障體系,新型農村合作醫療參合率達100%,農村最低生活保障率達100%,農村居民社會養老保險率達30%。

  5、加強對養殖業的大力支援,我們先後扶持了一批養豬大戶,利用農村資訊站給他們提供飼料資訊和生豬價格。改變了過去盲目圈養的時間長、見效慢、成本高、利潤小的不利局面,這些措施的實施大大調動了農民的生產積極性。由於規模大、技術精、時間短、效益高我村掀起了養豬高潮,農民的收入也翻了幾翻,生活水平有了質的提高。在搞好家庭經濟的同時,我村的勞務輸出也取得了巨大的進展,大部分外出打工的村民都有了一技之長,在祖國各地貢獻著自己的微薄之力,同時也為家庭帶回了可觀的經濟效益,村民的生活質量上了一個檔次,不可同日而語。

  6、切實關注弱勢群體扶貧解困工作,真正落到實處。我村班子成員每人結對一戶特困戶,節日期間上門看望,噓寒問暖,送些食物,使他們真正感受到黨和政府的溫暖,營造一人有難,眾人相助的良好社會風氣,經過我們的仔細排摸調查,把符合低保的困難戶和符合條件的殘疾人上報到鎮民政科,爭取政府的政策支援,保障他們的合法權益。

  (四)嚴格執行“四民主兩公開”制度

  我們始終以保護村民的利益為目標,按照財務公開,村務公開制度,按照民主選舉,民主決策,民主管理,民主監督的制度,按時向村民公佈財務、村務情況,接受黨員群眾的監督,村裡重大事項不是我個人說了算,都經過“兩委”一班人和村民代表會議決策透過,切實維護好農民利益和社會穩定。平時加強廉潔自律,把好各大關口,在處理村務過程中,從不巧立名目,吃請、揮霍,浪費村裡的經濟,也不在村裡報銷出租車費等不合理雜支,不挪用公款私存、坐支以及搞個人經商行為,始終堅持以德服人,勤政為民的原則,率先廉潔自律,特別是在當前經濟先導的形勢下能正確處理國家、集體、個人三者的利益關係,吃苦在前,享受在後,不謀私。

  (五)堅持用科學發展觀指導實際工作、加強基層黨組織建設

  在擔東進村第一書記期間,本人進一步增強黨支部書記的政治意識、大局意識和責任意識,提高黨務工作的能力。(一)主持好村黨支部正常工作開展,做好平常村的黨務工作和上報工作,經常組織村兩委成員和黨員幹部隊伍認真學習黨的第十七次全國代表大會精神、科學發展觀、黨的有關知識。(二)堅持和健全黨內生活制度。要嚴格按照黨章的規定,開展黨的組織生活,提高組織生活會的質量。支部黨員大會每月至少召開一次會議,村黨小組會半每月召開一次,並做到會議的規範化、制度化。保障黨員民主權利,積極推進黨務公開,著力建設學習黨型組織。(三)認真做好民主評議黨員的工作。要在鄉黨委的領導下,組織召開民主生活會,帶頭行風糾風、民主評議,以支部為單位有步驟地做好學習教育、自我評價、民主評議、組織考察、表彰和組織處理工作。透過民主評議黨員,提高黨員素質,增強黨組織的凝聚力和戰鬥力。民主評議黨員每三年進行一次。(四)做好發展黨員工作。村黨支部每季度要對黨員發展工作進行專題研究。認真貫徹“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的方針,按照“主動發現,積極引導,重點培養,認真考察”的工作思路,重視在生產、工作第一線和農村致富能手、退伍軍人、優秀婦女中發展黨員,不斷增加黨員隊伍的總量,最佳化結構,擴大覆蓋面。

  (六)加強黨風廉政建設

  1、認真組織學習《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐朽體系實施綱要》,在深刻領會、全面把握《綱要》精神實質和主要內容的基礎上,將《綱要》的原則要求轉化為各單位切實可行的操作措施,務求取得實效。

  2、以反腐倡廉思想教育為基礎,構築拒腐防變的思想道德防線。要透過創新載體、豐富手段、活躍形式,增強反腐倡廉教育的實效性。要以領導幹部為重點,不斷加強黨的基礎理論教育、黨的宗旨教育、反腐朽形勢教育和黨紀政紀條規教育,使黨員領導幹部牢固樹立科學發展觀,正確的政績觀及人生觀、價值觀和利益觀。加強思想道德修養,始終保持共產黨員情操和氣節。要把反腐倡廉教育本與職業道德、社會公德、家庭美德、個人品德教育結合起來,大力推進各單位廉政文化建設。

  (七)計生工作成效明顯

  任職以來,對東進村宣傳口計生工作負有主要的責任。始終堅持以預防為主,從基礎工作著手,認真落實計劃生育工作領導責任制、“一票否決”制度,保證計劃生育目標實現,推動宣傳口機關三個文明建設的程序。一是加強計劃生育工作領導,堅持“誰主管,誰負責”原則,切實把計生管理工作納入議事日程。二是加強宣傳力度,在各種形式的學習中,強調計生工作的重要性,使計劃生育工作形成人人參與抓落實的良好局面。三是健全計劃生育管理制度,按照“分級負責,統一管理”的原則,健全東進村計劃生育管理制度。四是做好育齡婦女“三查”工作和1—2月、6—7月、9—10月的計生月重要時期的中心工作,確保東進村三年來計生工作穩步發展,沒有出現違反計劃生育政策的事件發生。

  (八)綜治工作穩定有序

  三年來,東進村社會治安綜治治理工作在上級綜治委統一領導下,緊緊圍繞東進村黨支部中心工作,以制度落實,責任落實為重點,加強安全防範基礎工作,形成了人人各負其責,層層責任落實的局面,建立了安靜、整潔、穩定的社會良好環境。由於制度健全,措施得力,工作到位,幾年來無案件、無違法、無事故、無火災、無上訪、無鬧事,在全體村民幹部職工的共同努力下,實現了全年治安綜合治理工作的各專案標,維護社會安定穩定。

  (九)圓滿完成上級部門交辦的各項工作任務

  掛職以來,作為黨的一名領導幹部,務記“廉潔賬”,自覺實踐“三個代表”重要思想,理會“八榮八恥”的內涵,從自身做起,從一點一滴做起,向人民交一份滿意的答卷。

  總之,在區委和鎮委、鎮政府和村兩委的大力支援幫助下,各項工作取得了一定成效。這些成績的取得是上級黨委政府的正確領導的,也是全體兩委幹部、廣大黨員群眾積極參與配合、支援的結果。但這些成績與黨和人民群眾希望相比,與發展的形式和任務相比,還有很大的差距。在今後的工作中,我將進一步團結全村人民努力實踐“三個代表”重要思想,樹立牢固為人民服務的觀念,堅決貫徹落實科學發展觀,堅持黨性原則,增強致富本領,起到帶動作用,樹好自身形象,發揚勤勞儉樸勇於拼搏的光榮傳統,解放思想,搶抓機遇,求真務實,進一步增強組織觀念,遵守黨的章程和黨紀黨規,事事處處嚴格要求自己,為實現富民強村做出應有貢。

  三、近三年年度考核與獎懲情況

  四、近五年培訓情況

  主管環境衛生村幹部述職報告10

尊敬的各位領導、村支兩委成員、黨員幹部及村民代表

  你們好,我是回龍鎮回龍村的駐村幹部劉玉松,於3月在回龍村進行掛幫工作至今,現我將近來的工作情況述職如下:

  在有豐富農村工作經驗的村支兩委領導的指導下,透過與其他兄弟工作組溝通,進行三步走:一、與所有村幹部、組長開座談會,瞭解村裡的基本情況;二、到各組村民家中進行走訪,瞭解群眾的呼聲、困難和聽取合理化建議;三、針對瞭解的問題,反映的困難進行有針對性解決或協調,對極端窮困戶上報組織予以重點幫扶。作好計劃後,透過與組裡同事協商決定立即實施,這半年來主要做了如下工作:

1、3月至今集中走訪,知曉村情民意。積極走村串戶,發放便民聯絡服務卡,送掛曆。提高駐村知曉率,並深入瞭解村情民意,掌握村民生產生活中的困難,同時,認真對村民經濟情況進行摸底,按照條件好、困難、十分困難三個標準嚴格分類定級,梳理出困難群眾家庭,對十分困難群眾家庭進行重點幫扶。密切同村、組幹部和村民的聯絡,弄清金龍村目前急需解決的熱點、難點問題。即解決目前發展的矛盾糾紛。此村一是山村群眾很樸實、很熱情、也是很有發展潛力的地方。各種產業也相繼發展起來,搞傳統農業生產在經濟上很有改觀。

  2、 參與村支兩委部署清明期間森林防火工作,保障森林防火重要時段期間無森林火災,結合我村實際,安排了我村近期森林防火工作,並親自與各小組組長輪流在山上巡查,有效預防了回龍村森林火災的發生。

  3、認真學習黨的十八大精神、黨在農村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對新農村建設的有關部署和要求,認真開展科學發展觀學習活動,反覆學習國發2號檔案的所有內容,不斷提高政策水平和綜合素質,為能指導新農村建設打下良好的基礎。

  4、認真組織群眾學習上級的重要會議和有關檔案精神,廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規,督促各項涉農法律法規、支農惠農政策的落實,讓廣大人民群眾全面瞭解到黨和國家在農村的各項方針政策,做到家喻戶曉、深入人心。

  5、深入開展普法教育,教育和引導農民學法、知法、懂法、守法,增強法制觀念,並送發《應知應會》及相關法律知識手冊進村入組,讓村民依法表達訴求和維護自身的合法權益,教育群眾遵守《村規民約》。配合村幹部認真協調妥善解決各種矛盾糾紛,加強社會治安綜合治理,落實社會治安綜合治理責任制,構建農村治安防控體系,開展建立“平安村”、“和諧村”、活動,掃除“黃、賭、毒”等社會醜惡現象,反對封建迷信和非法宗教活動,創造農村安全祥和、農民安居樂業的社會環境。 以上是我近期來的工作總結,在這幾個月的駐村工作以來用自己的親和力與回龍村民一起共事,堅持把改善金龍村人民的民生、服務而發揮黨組織派遣員的作用,但是由於自身能力有限及經驗不足,在處理一些複雜問題時有考慮不周,駐村工作中也存在一些偏差和錯漏,但我相信只要能充分自我認知、不斷學習、總結,一定能夠做好後期的助村幫扶工作,

  以上是我的述職報告,敬請各位領導、村支兩委成員、黨員幹部及村民代表們審閱、批評指正,謝謝大家。

  述職人:劉玉松

  X年8月20日

  主管環境衛生村幹部述職報告11

  按照省委、省政府雙聯雙幫活動總體要求,以改善民生、維護民利、促進和諧為核心,透過大力開展領導下基層、部門結對子、幹部一幫一活動讓廣大群眾切實感受黨委、政府關懷,進一步密切黨群幹群關係,我局根據際情況,深入細緻的開展了一系列幫扶基層工作,現將工作總結如下:

  一、組織保障

  1.加強組織領導。認真貫徹落實幫扶基層工作,成立以局長蔡萍同志為組長,副局長葉永明、劉丹,紀檢組長孫元慶為副組長,各科室負責人及駐村掛職同志為成員的聯村工作領導小組,選派政治思想覺悟高,工作能力強的黨員葉蘭、魏靜到聯絡的.到板橋鎮康寧村、柏楊村掛職,把雙聯雙幫工作納入全域性的中心工作計劃,定期研究,組織和動員全域性幹部職工作獻計獻策,齊心協力做好此項工作。

  2.探索長效幫扶機制,增強柏楊村、康寧村的經濟發展後勁。在深入調研柏楊村、康寧村基本情況的基礎上,與兩村村委班子探索和推行長效幫扶機制,使幫扶工作由輸血型向造血型轉變,增強兩村經濟發展後勁。

  3.加強自身建設,強化服務意識。牢牢樹立身在基層,心繫群眾的服務理念,與柏楊村、康寧村黨支部及村委會密切配合,與廣大人民群眾打成一片,求真務實,開拓創新,真正樹立起招商局黨員幹部的良好形象,全面完成雙聯雙幫工作任務。

  二、工作措施

  1.按照建設領導班子好、黨員幹部隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好等五個好村黨組織要求,我局積極協助所聯絡的板橋鎮抓好高素質基層黨組織帶頭隊伍建設、高素質黨員隊伍建設。局黨組書記蔡萍、孫元慶分別到康寧村和柏楊村上黨課2次,帶隊開展扶貧慰問2次,和康寧村、柏楊村共商村級經濟發展和班子隊伍建設,幫助兩個村制定發展規劃。

  2.積極引導農村黨員幹部開展設崗定責、為民服務全程代理、黨員示範崗等活動,為黨員發揮作用搭建設平臺,增強基層組織凝聚力、向心力。進一步完善幫扶村重大事項決議和監督制度,進一步強化村級民主自治機制,不斷提高村級民主管理科學化、制度化、規範化水平。

  3.積極協助聯絡村委進一步健全基層管理和服務體系。透過在基層黨員幹部中開展下基層、接地氣、訪民生、解民憂活動,認真做好群眾工作,切實將矛盾化解在基層化解在萌芽。如今年雙搶期間柏楊村灌溉用水困年,我局積極想辦法,協調鎮村用水,主動給予1萬資金支援解決該村打深機井,解決用水困難。5月份瞭解到康寧村因康寧工業園建設影響該村排洪溝不暢通,導致村民多年怨聲載道,我局主動聯絡相關部門,多次協調,終於在今年立項修建,群眾非常滿意。

  4.積極利用自身優勢,在產業定位方面、專案引入方面給予兩村支援,大力扶持村級集體經濟發展,使兩村全年經濟增長率比上年有較大提高。主動聯絡幫扶村,對接幫扶專案,如今年引進的秸稈發電專案和網際網路農村淘寶專案,提供合作機會。

  5.指導柏楊村、康寧村黨員和群眾發展致富產業,引導開展蔬菜種植,家禽養殖等實用技術和政策法規培訓宣傳,使農村黨員普遍掌握實用新技術,積極協調兩村產業結構調整,促進村民增收。多次深入到柏楊村瞭解土地流轉工作,促成該村土地流轉近1000畝。

  6.協助康寧村、柏楊村抓好農村社會治安綜合治理和城鄉環境綜合治理工作,達到鎮村考核目標要求。

  7.大力協助柏楊村、康寧村抓好睏難群眾的幫扶工作,同時在全域性員工中開展幹部一幫一活動,對柏楊村、康寧村特困戶在生產、生活上給予資金和物質的扶持,積極幫助和引導特困戶努力脫貧。今年共完成扶貧一對一幫扶10戶,透過職工募捐和單位自籌共提供幫扶資金25000餘元。

  8.選派兩名機關幹部掛職在柏楊村和康寧村,協助聯絡村委做好基層各項工作。每月到村至少10次以上,全年不少於120次。兩位掛職幹部深入到聯絡村和村兩委一道開展工作,在當地群眾中受到好評。

  三、取得成效

  透過我局雙聯雙幫活動的大力開展,使全域性黨員幹部貼近基層群體,瞭解群眾疾苦,傾聽群眾呼聲。

  局領導班子多次帶工作組深入康寧村、柏楊村實地瞭解基本情況,指導駐村掛職同志開展工作,為對口聯絡的柏楊村、康寧村謀思路、出點子、找資金、跑專案,爭取基礎設施建設資金,改善了該村農業生產生活條件。為農民增收拓寬渠道,幫助發展經濟,截止目前,我局領導幹部下村調研120餘次,籌集幫扶慰問資金25000元,重點幫扶貧困群眾10餘戶,多次走訪康寧村、柏楊村貧困群眾。透過對聯絡村委、弱勢群體、困難群眾的結對幫扶,切實加強村兩委基層組織建設,切實解決弱勢群體的合理化訴求,切實幫扶困難群眾在生產、生活上遇到的各種困難,切實將矛盾化解在基層,進一步密切黨群幹群關係,營造和諧氛圍。

  四、存在的問題

  存在的不足:一是由於我局的工作性質不同,單位出差人員多,因此下基層時間偏少;二是對幫扶村的農業知識宣傳力度不夠。在工作中將加以改進,把幫扶工作開展得更加務實。

  主管環境衛生村幹部述職報告12

各位領導,同志們:

  XX年是我任職xx村支部書記的第24年。現將一年中本人在學習、思想、政治、工作等方面的情況述職如下:

  一、XX年工作情況

  一年來,在八都鎮黨委的正確領導下,我堅持以科學發展觀為指導,團結帶領xx村黨支部及全村黨員,勤政為民,奮力拼搏,較好地完成年初工作計劃,為我村經濟發展、社會和諧穩定做出了應有的努力。主要表現在:

  1、政治水平明顯提高

  一年來,堅持把學習放在首位,根據新時期農村工作的需要,並堅持學習黨在農村的各項方針、政策及法律知識、經濟知識、基層黨建、農村工作指導、新農村建設和行政管理等方面知識,不斷豐富自己的知識結構。透過學習,本人始終在政治上、思想上和行動上與上級黨委保持高度一致,在原則問題上立場堅定、觀點明朗、態度堅決。工作方法有所改進,在工作中能夠駕馭農村工作,站在農村的角度抓方向,抓重點,抓主要矛盾,帶動村兩委全面工作開展。能夠把村兩幹部、黨員、群眾擰成一股繩,充分調動他們的積極性和主動性。

  2、村黨組織建設進一步得到加強

  積極將創先爭優活動與“168”黨建模式有機結合,在建立活動中定目標、明責任,作承諾,深化和創新村級組織黨建工作。根據我村發展現狀與長遠規劃,結合村中黨員的各自特點,將全村19名黨員細分為5個黨員服務小組,今年先後6次透過入戶走訪宣傳、小組主題討論、組長總結等方式開展創先爭優活動。同時,全村19名黨員結合自身情況,在生產發展、鄉風文明勸導、計劃生育協管、社會治安維護、文體活動組織、村務公開監督等7個崗位和品種改良、發展農家樂特色經營、資訊共享、服務弱勢群體、幫扶貧困家庭、調節鄰里糾紛、做好計生宣傳等8個方面進行承諾,承諾事項13餘件,透過“一幫一”、“多幫一”的形式積極將承諾事項轉化為實際行動。同時積極培養村後備幹部,XX年培養入黨積極分子4名。

  3、產業帶動致富增收

  “跟著支部走,產銷不用愁,跟著合作社幹,我們有錢賺。”這是我常掛在嘴邊的一句話。目前全村有6家茶葉加工廠20條生產線,年產幹茶35多噸,產值達400多萬元。同時大力發展其他農業專案,種植反季節山地葡萄20畝,臍橙、梨150畝。今年全村農業總產值達413.4萬元。其中,茶葉產值400萬元,臍橙產值11萬元,梨產值2.4萬元。年戶均增收3000元。在近年來形成的以xx為中心的1600多畝芙蓉山鐵觀音生產基地的基礎上,今年著重做好茶葉生產基地的.標準化生產和茶葉產業合作社的組建工作, xx茶葉生產正逐步進入正常化和規模化發展, 富蓉山茶業有限公司被評為市級龍頭企業,“富蓉山”牌茶葉通過了無公害產品認證,今年底可以拿到市場準入證,屆時可以進一步提升xx茶品牌,拓展市場,增加收入。

  4、措施有力保障民生

  “五保幸福園”已開始動工,建成後能為20戶五保戶老人提供晚年基本生活保障,大大提高了五保戶的生活質量。為茶農貸款做擔保,平均每戶可貸款2萬元。幫助茶農購置肥料,為群眾提供了方便。到貧困戶和殘疾人家中慰問,瞭解其原因並認真記好他們所反映的問題,主動幫助他們解決其生活上的困難和子女上學問題,努力不讓我村孩子因貧困而失去讀書的機會。給困難五保戶黨員送溫暖,為他們提供棉被、衣服、糧食等生活用品。

  5、保持農村和諧穩定

  堅持完善村務公開、黨務公開,定期對村財、涉農政策、惠農措施、黨建、計劃生育等群眾關心事項進行公開,做到公開透明,接受群眾監督。堅持不懈地抓好計劃生育,一年來,我村結紮1人、上環2人,除外流去向不明人員以外,其餘均按規定落實計生措施。

  6、人居環境逐步改善

  作為村裡書記,我主動團結帶領村委會成員改變村裡村容村貌,逐步改善村民的居住環境。一年來,xx村在上級有關部門的支援下,投入資金51萬改善生產、生活條件。其中投入15萬元建成兩座變壓器,保證茶葉加工的電力支援;投入6萬元建成村級停車場;投入26萬元修建兩座農村公廁、6個茶山蓄水池、3公里的茶園機耕路;投資4萬元,完成兩個自然村安全飲用水工程。

  二、存在不足與問題

  雖然工作上取得了一定成績,但我也清醒的認識到,工作中還存在一些差距和不足,主要表現在:一是文化水平不是很高,一些農村政策理解還不夠深入。二是工作方式方法簡單化,批評直接,沒有顧及別人感受。三是村集體經濟依舊困難,雖然全村經濟水平有了長足進步,並積極爭取了上級支援,但村集體經濟沒能取得突破。

  三、XX年村工作計劃

  為進一步開展好XX年度的各項工作,明確目標任務,提高班子成員的思想認識,努力完成鎮黨委、政府下達的各項工作任務,XX年村工作計劃安排如下:

  1、經濟發展上新臺階。計劃XX年村級經濟收入達到8萬元,人平均純收入年遞增200元,農業支柱產業,生態建設取得實質性突破,爭取引進開發商改造茶園200畝,增收15萬。調整種植結構,充分發揮小水果產業,實現種植面積突破300畝,擴大反季節山地葡萄種植面積,形成生態立體農業佈局,唱好農業致富經。做好農業技術人員培訓工作,組織營銷隊,開啟銷路。

  2、組織建設創新水平。繼續認真開展學習科學發展觀活動和爭創黨建示範點活動。堅持抓好黨支部的黨建工作,切實加強領導班子的建設,積極穩妥地發展黨員,把優秀的經濟能人培養成黨員,把優秀的黨員培養成村幹部,增強班子實力,加強黨支部陣地建設,營造一個良好的服務,創業平臺。強化領導地位,加強對群眾的溝通和合作,充分發揮協會,村民理事會,婦聯,青年團體的帶動作用,鼓勵參與支援村級工作,發展經濟。進一步完善村務公開,民主管理制度及黨支部“三會一課”制度,加強村兩委班子建設,提高村兩委進一步發展經濟的能力。

  3、整村環境現新面貌。計劃修建從紅門裡到芙蓉山寬8米全程5公里的水泥硬化道路,粉刷村委樓外牆;建立花卉市場,例如桂花樹、紅豆杉等珍貴樹種的種植;爭取完成“五保幸福園”建設,讓五保戶老人能儘早過上舒適的生活。

  各位領導、同志們,XX年成績的取得離不開村兩委成員和全體黨員的大力支援,在今後的工作中,我堅持科學發展觀,以新農村建設20字方針為指導,加快社會主義新農村建設,加快全面建設小康社會的步伐,戒驕戒躁,紮實工作,帶領村民發家致富,為我村的新農村建設貢獻新的力量。

  謝謝大家!

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