《正面管教》的第三章讀後感(精選20篇)

《正面管教》的第三章讀後感(精選20篇)

  當認真看完一本名著後,相信大家都積累了屬於自己的讀書感悟,為此需要認真地寫一寫讀後感了。你想好怎麼寫讀後感了嗎?下面是小編精心整理的《正面管教》的第三章讀後感,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇1

  《正面管教》第三章為出生順序的重要性。初聽標題感覺沒什麼特別,可是仔細閱讀後覺得確實有些道理。下面把閱讀中的精華之處摘抄下來與大家一起分享。

  瞭解出生順序的目的,不是為了給孩子貼標籤並把孩子往模子裡套。它只是為了幫助我們增加對自己以及對孩子的認識和理解,使我們和孩子的互動更加有效;形容老大的詞彙如負責任、領導者、專橫、完美主義者、挑剔、循規蹈矩、有條理、好勝、獨立、不願承擔風險、保守。

  老小的特徵是嬌慣。他們常常富有創造性、精力以及智力都會用在透過魅力操縱來得到自己的價值感;排行中間的孩子都比自己的兄弟姐妹更隨和。他們大多數很能同情弱者,因為他們認為自己就是弱者。他們常常是很好的調解人,而別人也願意向他們尋求同情和理解。他們通常比自己保守的哥哥姐姐開明得多。

  獨生子大都願意並欣賞獨處——或者他們也可能害怕孤獨。

  出生順序的知識會有助於你走進孩子的內心世界。僅僅讓另一個人知道,你能明白、理解並且尊重他的觀點,就已經是你所能做的最具有鼓勵作用的事情了。

  只要有相互間的理解、尊重、合作以及幽默感,任何人之間的結合都可能是成功的。

  出生順序的知識可以幫助家長和老師增進他們對自己和對孩子的瞭解。

  讀完這章以後,我對自己和對孩子確實有了更深的瞭解。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇2

  教育孩子很有學問,學會教育孩子很重要。

  1、孩子哭鬧,行為背後需要的是一種安全感和歸屬感,尋找有人愛他的感覺,這時,如果父母不管他,他心裡會非常焦慮,直到成年結婚後會爆發出來,就是因為未被滿足的價值感和歸屬感。孩子一直在尋找歸屬感和價值感,歸屬感是父母是無條件愛我的,價值感是我這個人是有價值的。

  2、父母是孩子的導遊,來到這個世界的導師,告訴孩子一件事為什麼這樣做。常見錯誤教育孩子的情況有,父母對孩子說,每次讓我對你翻臉你才聽話,這是一種短期有效的方法,要考慮長期有效的方法。

  3、不可嚴厲和放縱孩子,嚴厲就是罵孩子和打孩子,放縱孩子表現為,隨他去吧。在這兩者之間,培養孩子自律和自尊。告訴孩子,你不尊重我,雖然我愛你,我也就不尊重你。你尊重我,我會和你一起探討解決問題的方法。教會孩子尊重自己,尊重別人,自己是有價值的,父母和孩子是愛的關係,願意和孩子一起成長,而不是責罵,責備,指責。

  4、不要批評孩子,不要與孩子劃清界限,搞對立。而是與孩子共同面對,孩子犯錯的過程是一個學習的過程,增加學習技能的機會。

  打造與孩子的獨特時光。孩子會尋求過度關注,權利爭奪,報復行為。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇3

  最近在同事朋友的推薦下,我在閱讀《正面管教》這本書,一開始讀,就被整本書中作者的基本觀點:摒棄懲罰,選擇和善而堅定地方法,而吸引。在讀的過程中也在不斷的反思自己的一些教育方式,確實還需很大的改善和提高。

  首先,作為老師,我們在平時的教育教學中對學生總希望他們不犯錯誤。一旦發現學生有冒失犯錯的時候,我會很容易為他們的行為著急上火,心想這樣的事情提醒過很多次了,為什麼還犯這樣的錯誤。可是我們每一個人都不是完美的,犯錯誤是很正常的事情,關鍵是我們怎樣對待孩子犯的錯誤,用什麼樣的方法幫孩子認識到錯誤,並且解決問題。我們要教會孩子,把犯錯誤當成學習的大好機會!

  其次,我們總會錯誤的認為,孩子若不為自己的錯誤吃些苦頭,就不會得到教訓。有時,善意的懲罰的確有可能會激發孩子做的更好,但對孩子的自我價值感會造成多麼大的損傷呢?他們在大人的責備和痛苦以及造成的失望中所得到的教訓是否會使他們變得越來越不自尊呢?還是孩子會在鼓勵、無條件的愛和所賦予的權力中所學到的東西能使他們獲得生活技能的鍛鍊以及健康的自我價值感?這一點判斷真的很重要。

  所以,我們要用和善而堅定的態度對待孩子的錯誤,在尊重孩子,維護孩子的尊嚴,相信孩子會與大人合作的前提下,贏得孩子,而不是大人用控制、懲罰的手段戰勝孩子,那只是表面的贏了孩子。“和善”的重要性在於表達我們對孩子的尊重。“堅定”的重要性,則在於尊重我們自己,尊重情形的需要。

  讀一本好書,就是與一位大師心靈的對話。在閱讀中思考,在思考中閱讀。在閱讀中思考著自己的過去,展望著自己的未來,相信未來再遇見學生犯的小錯誤,自己一定會處理得越來越好,而且師生關係也會越來越融洽。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇4

  《正面管教》,這一書,分享給家長們的就是一種積極有效的教育方式。作為孩子父親的我,在閱讀了這書之後也淺談一下自己的感悟和體會,與之共勉。

  父母是子女們的第一任老師,並且是影響終身的人。家庭教育對於孩子最初的身心成長,特別是孩童時期的子女的影響特別的大,可以說那是孩子們唯一接觸的社會關係。當自己的孩子再成長一些,步入了校園課堂生活之後,學校環境的影響對於孩子越來越大,甚至開始慢慢超越家庭環境在那期間的影響程度。

  最後當自己的孩子在全部的校園學習生活結束之後,有了屬於自己的人生觀、價值觀之後,他們會再次迴歸家庭關係。因為家庭環境的重要性不可小視,作為家長的言行舉止會在每日的生活中潛移默化的影響我們的孩子,這個就是所謂的言傳身教。我們要選擇最適合我們自己家庭關係和環境的教育方式來教育自己的子女。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇5

  因為有了前一本書的基礎,看這本書時有些東西就比較好理解些了!這裡說的不要問圈套式問題,好像是我常乾的,我總是習慣性的回到家,看到他就會問今天作業做好了嗎?什麼什麼的都幹了嗎?可以想象到我接下來面對他的回答會做出什麼相應表情了!還有就是我家現在看到什麼好玩的新鮮的東西都想要,都想買來玩一下,不給買還要想辦法讓我們給他買,有點頭疼,平常我們只能和他說:什麼都想買,我們家又不是開銀行的或者你買過了玩不到三天就又不玩了之類的話,所以還是要讓孩子知道慾望與需要之間的區別,耐心的幫助他選擇自己真正需要的,避免不必要的浪費!當孩子犯了錯誤,我們做出懲罰是希望他能記住並吸取教訓,讓他下次不要再出現類似問題。幫助孩子為了將來而學習,而不是為現在或過去付出代價,這個說的很好,發生了就要想辦法補救,讓損失傷害降要最低,而不是糾結懊悔。我們經常透過說教和解救協助孩子避免出現錯誤,可是不自己親身經歷體驗,就不會記憶深刻,也不會成長改變!關於獎勵小紅花的策略,我家原先也用過,後來沒有用下去,可能我不是個堅定者,所以他有時會耍賴,而在集體中就不一該怎樣就怎樣,這是規矩!以後我也要努力做到,這樣就不用左一遍右一遍的嘮叨了!

  我有多瞭解我的孩子,以前總覺得他這也不好,那也不對的,所以有時會很煩燥的,希望他立馬就能改變!可現在有點茫然了,當你認真的去聆聽他們的心聲時,有些缺點不過是路邊的小草,輕輕一拔也就去掉了,趁現在他們還很依賴我們的時候要珍惜多和他們相處交流,也許再過上個幾年他們大了就享受不到他的撒嬌抱抱了。犯錯是不可避免的,任何人都有可能犯錯,同樣我們也會犯錯,有次我生氣無端的對他發了脾氣,事後覺得這樣不對就向我家浩浩坦承道歉了,他的表現讓我很欣慰!所以犯錯不可怕,如何妥善處理,如何從錯誤中學到經驗,這是需要讓孩子知道的:承認、和好、解決,這三步缺一不可。但是同樣的錯誤是要避免再次發生的,要明確告訴他什麼是‘錯’,什麼是‘惡’,以示警戒。

  現在和他聊天,都在刻意的讓他多說,讓他說

  《正面管教》的第三章讀後感 篇6

  比較近,我讀了一本書,書名是《正面管教》。這本書是美國的簡?尼爾森寫的。我和我的父母一起讀完這本書之後都深有感觸。

  《正面管教》是一本如何從孩子的心理情緒方面去管教孩子的書。這本書有12個章節,我比較喜歡的是文章的第一章節,因為第一章節運用了對比的手法,從我們平時吃早飯這個比較簡單的事情來描繪出不同家庭教育孩子的方式方法。在嚴厲的家庭中,孩子會因為不吃早飯而被家長打,容易造成孩子暴躁自卑的心態;在驕縱的家庭中,孩子想吃什麼就吃什麼,而且他們覺得只有這樣不停指揮別人,來滿足他們的需求,才會突出自己在家庭的重要性,使得孩子從小就培養成一個自私傲慢的脾性;比較後,在正面管教型家庭中,孩子不吃早飯但是家長並不會去責罰他,只會讓他體會因為自己的選擇所帶來的後果,讓他自己去意識到錯誤,家長這樣教育孩子即尊重了孩子的選擇權,也讓孩子意識到,自己所做選擇有時候也會有不足之處。這個故事以生動的事例說明了大人與孩子之間三種互動方式的區別,以及從正面管教的是多麼的有效。

  作者還說:只有家長維護了孩子的尊嚴、尊重孩子並且態度堅定不移時。孩子才會明白,他們的不良行為,不但得不到自己所希望的那樣,還會給自己帶來傷害。這會去鼓勵他們在保持自尊心的情況下改變自己的行為。在這裡我也有同感,只有孩子背後家長的鼓勵與幫助才會認識到自己的錯誤所在,然後孩子才會從根源拔去自己的壞毛病。

  這本書我雖然還沒有讀完,但我已經意識到自己平時就有愛發脾氣的毛病,以後如果有我會努力讓自己學會控制、剋制。如果不行就會尋求大家的幫助。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇7

  出生順序俗稱“排行”。是指孩子在家庭中出生的先後順序。作為家長和老師,懂得出生順序,能增進家長對孩子們基於自己在家裡的出生順序的看法而形成的對自己的錯誤觀念的理解。這是我們“走進孩子的內心世界”的另一條途徑,它能幫助我們增進對他們真實內心的瞭解,使我們和孩子的互動更加有效。

  說到老大,腦海中是不是就跳出“負責任、領導者、專橫、完美主義者”等一系列的形容詞。所以說老大通常被賦予更多的責任。

  在我的家庭,母親早早去世,毫無疑問,大哥就承擔了照顧弟弟妹妹的責任,20歲結婚,早早的輟學結婚、拉煤掙錢,經過多年的鍛鍊,他成了家裡的主心骨,無論大事小事都會經過他的操心。有利就有弊!反觀我自己,在家中是老小,自己的一切被兩個哥哥照顧的週週到到,好像照顧我的責任是天經地義,所以各個方面我都缺少鍛鍊,很多事情都要找大哥商量,比方說買車這件事,我看了好多車型都猶豫不決,最終是在大哥的建議下買下了現在的車,這輛車價效比現在一直很高。

  相比較大哥和處在家中最小的我,固定的家庭環境中已經形成自己特有的性格。所以說,一個孩子的家庭成長環境十分重要,父母的關係,孩子的教養方式都對孩子的成長起著不可估量的作用。

  現在獨生子女的家庭很多,雖然父母的愛他都佔有,不會被任何一個人所搶奪,但他也有自己的問題。獨生子女有很強的戀母情結,這種戀母情結通常給他帶來焦慮感。所以作為母親應該意識到這一點,不能過分寵愛自己的孩子,同時父親和母親也要形成一個科學的聯盟,共同與孩子建立起良好的親子關係。

  總之,孩子出生的順序不管是什麼樣的,任何特徵都不是絕對的,關鍵在於我們做父母的採取什麼樣的態度。溫馨和諧的家庭氛圍是解決孩子問題的關鍵。願我們都要做個有耐心、有恆心的父母,我們不要成為更好的自己,而是更好地成為自己。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇8

  一本好書能啟迪人的智慧,滌盪人的靈魂。我覺得《正面管教》就是這樣一本好書。暑假裡,讀了簡尼爾森的著名作品《正面管教》一書,深深被作者的教育思想所折服。之前,在我的思想裡,正面管教就是賞識教育,同時,我認為對於孩子的教育既需要適當的懲罰更需要鼓勵。讀了《正面管教》之後,我的教育思想發生了極大的轉變,對於孩子的教育既不能懲罰也不能驕縱,需要正面管教。對於孩子的教育,更多地是有效地與孩子溝通,因為只有在一種和善而堅定的氛圍中,對於孩子的教育才是最有效的。

  縱觀現在的家庭教育和學校教育,我們會發現一個共同點,那就是認為懲罰和驕縱是永遠存在的。現實中很多教育者往往也會從這兩個極端去考慮孩子的教育問題。認為懲罰有效的人,懲罰就成為他們教育孩子的常用方法。認為鼓勵有效的人,往往演變成了對孩子的驕縱。對於孩子成長過程中存在的問題,我們應該找到問題的根源,針對問題採取有效的的方法進行化解、溝通,才是教育孩子的關鍵所在。

  “孩子們需要鼓勵,正如植物需要水。沒有鼓勵,他們就無法生存。”作者的意思是讓我們多鼓勵,但作者所說的鼓勵並不是簡單的讚揚。作者所說的鼓勵是指多給孩子一些機會,是對孩子的尊重。這種尊重會讓引導孩子慢慢回到正常的“軌道”上來。

  孩子需要正面管教,正面管教的方法,讓我們的教育成為孩子們樂於接受的教育。今後,對於一些活潑好動的孩子們,我們老師也要學會用正確的方法

  《正面管教》的第三章讀後感 篇9

  我們的學習或是讀書也是為了改善現在的狀態,但如果追求完美,往往會陷入深深的沮喪之中。只求改善,不必期待完美,對待孩子亦是如此,承認孩子的進步,學會鼓舞孩子,才能激勵孩子繼續努力。

  當我看到138頁的圖時非常的震撼,我們平時不就是如此嗎,只看到了孩子的缺點,卻沒看到優點。85%的優點看不到,唯獨盯著那15%的缺點,要學會從每個孩子的行為中尋找優點。

  有時我們在實踐這些知識時會有壓力可能家人會不理解,可能同事不會理解,但這時我們必須要保持頭腦清醒,並且去做最有成效的事。遇到問題並處於壓力之中的時候,要記得離開旁邊的觀眾,這樣才能更好的在私下裡解決問題。

  安排特別時光,這裡並不是我想象中的那樣每天必須給孩子一個小時或怎樣,但是這個特別時光必須有,而且要讓孩子確切的知道這段時間是為他們設立的,可以和孩子一起計劃特別時光的安排。在學校中也可以給一部分學生一些特殊時光,要記得每個孩子都要有每天幾分鐘,讓孩子感受到特別關注,讓他們獲得歸屬感。

  我們常常用讚揚來讓孩子達到一些行為目的,但讚揚真的能給孩子自尊嗎?自尊既不能被給予,也不能被接受,自尊是培養出來的,是從應對失望,解決問題以及錯誤中學習的大量機會中獲得的自信和能力感中培養出來的。

  花時間訓練孩子,當我們指望孩子收拾好自己的房間時,需要教給他們怎樣收拾告訴他們這一步怎樣做,下一步怎樣做。但要記住,孩子總歸是孩子,不要苛求他們事事做的完美。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇10

  放假前學校學生指導中心給老師們發了一本《正面管教》,在這個假期翻開它。的確是本好書!作者深入淺出地介紹了許多行之有效的涉及孩子心理、行為、認知、教育等方面的理論。使我們能明白書中所介紹的正面管教方法。

  終於把《正面管教》這本書好好通讀了一遍,真的受益匪淺。不管是對自己孩子的培養還是對學生的教育,我都從中學到了不少可操作性的,而且非常有效的方法。但正面管教的方法是否能運用的恰當或有效,還有一個關鍵就是,我們能不能真正領悟到作者字裡行間的意圖。透過我的切身體會,我覺得值得我在以後的工作中借鑑的地方主要有以下幾個方面。

  其一,正面管教是一種既不懲罰也不嬌縱的管教孩子的方法…..孩子只有在一種和善而堅定的氣氛中,才能培養出自律,責任感,合作以及自己解決問題的能力,才能學會使他們受益終身的社會技能和生活技能,才能取得良好的學業成績。我想這是這本書的一個大前提,也是一個宗旨,如果我們能帶著這個前提走在我們教學的道路上,相信,我們在對待學生的問題上,出現在大的問題,我們都能透過正面管教的方法得到解決或真正的改善,而不是越來越糟。

  其二,自尊,一個容易造成錯誤的概念。讀了這本書,使我對我們以前常常掛在嘴邊的自尊有了新的認識。我相信,如果我們認為自己能夠給予學生自尊,實際上就是對孩子的一種傷害。一場“給孩子自尊”的運動延續至今,內容包括我們課堂內外經常運用的讚揚、貼畫、小獎品等。這些都可以是好玩兒而無害的,只要孩子不認為自己的自尊取決於外在的他人的評價之中。如果出現這種情況,孩子可能就會變成“討好者”或“總是尋求別人的認可”。他們就學會了觀察別人的反應來判斷自己行為的對錯,而不是學會自我評價與內省。他們培養出來的是“她尊”,而不是“自尊”。我們能為孩子做的最有益的事情,就是教孩子學會自我評價,而不是讓他們依賴於別人的讚揚或觀點。

  其三,孩子們需要感覺到自己被人需要,我們怎樣來“贏得”孩子。當孩子們覺得你理解他們的觀點時,他們就會受到鼓勵。一旦他們覺得被理解了,就會更願意聽取你的觀點,並努力找出解決問題的方法。記住,在孩子們感到你的傾聽之後,他們才更可能聽你的。

  其四,一個行為不當的孩子,是一個喪失信心的孩子。如果我們能夠牢記,在不良行為的背後,是一個僅僅想要有所歸屬並且不知道該怎樣以一種恰當、有效的方式來達到這一目標的孩子,我們對不良行為就會有不同的感覺。而且,仔細審視一下是否是老師的行為招致了孩子相信自己無所歸屬或沒有價值,也會有幫助。如果我們能正確認識到孩子的行為是以目的為導向,並意識到孩子行為背後的目的首先是尋求歸屬感和價值感,我們對待孩子不良行為的態度就會不同了,我們就不會以為孩子總是在故意搗亂,總是喜歡跟我們對著幹,而且也該反省自己的言行,是否忽略了孩子的感受,或者傷害了孩子的感情,才招致孩子缺乏歸屬感和價值感的。

  其五,要確保把愛的訊息傳遞給孩子。當老師記住了要確保把愛的資訊傳遞給孩子時,我們就不但能夠取得積極的效果,而且還會體驗到更多的快樂。我深有同感,多少次我和學生們都是在愛的資訊傳遞中消除隔閡,增進感情。“沒有愛就沒有教育”!

  我很遺憾到現在才看到這本書,才瞭解正面管教的教育理念。心底無私,天下寬。我的學生們都在慢慢長大,如果早些瞭解,我們的相處可能會更快樂。所幸,我發現書中所提到的一些原則和方法可以繼續運用於我們的生活或工作中,比如積極的暫停、相互尊重等,遇見另一個自己,我相信我的工作和生活會因之更和諧。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇11

  最近翻閱《正面管教》,作者基於阿德勒的心理學理論,剖析了孩子種種不當行為背後的成因並提供可行的解決辦法,讓我們在具體的問題情境中“知其所以然”,懂得“為什麼要這樣做”。

  “正面管教”的做法需要中國化。我很認同書中提倡的“溫柔而堅定”的教育理念。因本書中的教育物件、教師、教學環境都和我們中國相異,書中提到的具體方式方法需要教師到實踐中去反覆嘗試,運用,不斷檢驗,根據不同的教育物件調整自己的行為,不能盲目照搬。

  正面管教需要摒棄固有的教育方式。回顧實踐,不難發現,我們通常會對“正面管教”的方法存在畏難情緒,因為這些做法與我們平時的做法相左,或者說做起來複雜,不夠“短、平、快”,“效率”不高。所以,改變不易,很可能是教學理念的重新調整,但改變之後,形成自己的理解之後,我們既能站在更高的地方俯視孩子的行為,看得更長遠,也能蹲下身來,更理解孩子的行為,對孩子的成長來說,教育者需要這兩種姿態。

  尊重是正面管教的核心思想。任何一種教育方式,教育理念都不能“包治百病”。因為我們面對的教育物件是活生生的人,既然是教育人,就不能忽視人的基本需要。馬斯洛需求層次理論告訴我們,人最基本的需求是生理需求,安全需求,接著是社交需求,尊重需求,最後是自我實現需求。尊重需求在自我實現需求之前,也就是說無論大人還是小孩,首先要被尊重,獲得尊重,這些是獲得自我實現需求的前提,從這個意義上來說,本書倡導的“溫柔而堅定”的教育方式,本質上是教會我們學會尊重孩子。

  “溫柔而堅定”的教育方式不是嚴厲、懲罰等教育方式的對立面。老師們常說,性格開朗,大大咧咧的孩子採用嚴厲的教育方式效果更好,而心思細膩,敏感的孩子則需要溫柔而堅定,和風細雨般的教育。教育過程中,這樣的例子也不少,可是,細想一下,懲罰之後呢,很多時候我們是不是又自然地運用“溫柔而堅定”的語氣給孩子“一個甜棗”?個人認為,這種嚴厲和懲罰式的教育方法與溫柔堅定並不衝突,很多時候是殊途同歸的。更何況對於“嚴厲”,“懲罰”的理解也是千人千面,直接的“語言暴力”和建立在規矩上的嚴厲,兩者是截然不同的;說得更遠一點,孩子對老師的教育方式的感受力還源於各自的家庭教育背景,但作為教師,必須有自己堅定的作為教育者的立場,有自己的教育自信。

  “一個行為不當的孩子,是一個喪失信心的孩子”,這句話總是縈繞在我耳邊,阿德勒告訴我們這樣的孩子只是想有所歸屬,當我再次遇到這樣的孩子的時候,我總會避免直接批評,而是平靜地與孩子溝通,識別孩子的真實訴求,設身處地鼓勵,讓孩子重新獲得歸屬感,這個過程,我也收穫了雲淡風輕的幸福。

  作為教育者,正確解讀孩子行為背後的“秘密”是我們的專業職責,這些不依賴於經驗的解讀是可以複製的,它能提高我們的工作效率,讓我們更瞭解孩子,親近孩子,潛移默化地改變著我們的教學行為,教育理念。

  剛上完一節課,筋疲力盡回到辦公室,桌面上放著一本嶄新的《正面管教》,本學期教研組共同書目,書名早已耳熟能詳,但是從未認真閱讀,剛好趁此機會,平心靜氣,提升自己。

  其實在閱讀此書之前,我曾以為,正面管教這本書應該是大多親子教育書籍一樣,引導家長、老師挖掘孩子身上的閃光點,淡化或者忽視孩子身上的存在的問題,但是第一頁中“如何不懲罰、不嬌縱地有效地管教孩子”卻引起了我的興趣,雖然在提倡素質教育的大浪潮下,我們更多的是給予孩子“自主、自由、平等”但是,如何平衡它與“管和教”之間的關係,其實也是我一直困惑的問題。

  此書作者為美國教育學博士,傑出的心理學家、教育家簡·尼爾森,其英文名字為Positive Discipline,直譯為積極的紀律。何謂正面管教?我想書中的這句話可以簡單地概括一下:正面管教是一種既不用嚴厲也不用嬌縱的方法。它以相互尊重與合作為基礎,把和善與堅定融為一體,以此為基石,在孩子自我控制的基礎上,培養孩子的各項生活技能。

  書中的資訊量很大,列舉了大量家長、老師管教孩子的例項並對其進行具體的分析,越看越能引我的共鳴,梳理一下自己的管理方式,我發現其實自己在教學管理方面存在著很多的誤區。儘管經常告訴自己要學會心平氣和,但是不得不承認,自己還是需要多多修煉,總是壓抑不住自己的情緒,總是為了孩子的這點那點小錯誤而生氣。繼而開始對學生們苦口婆心地進行說教模式或讓讓她們去承擔一些邏輯後果,靜下心來想一下,是因為我單純地在孩子們犯了錯誤時給予她們的更多是說教而不是讓她從自己的錯誤中本能地去體驗自然後果,所以在我的教育方式中,孩子也許是被動地去接受這種教育模式,而非自己真正地意識自己的問題所在,更沒有給予他們更多解決問題的方法和機會。因此,有的時候教育的成效是那麼的低。

  那麼怎樣做才算著有效管教或者說是正面管教呢?這就要回到書中有效管教的4個標準了。即:

  是否和善與堅定並行?(對孩子尊重和鼓勵)

  是否有助於孩子感受到歸屬感和價值感?(心靈紐帶)

  是否長期有效?(懲罰在短期有效,但有長期的負面效果)

  是否能交給孩子有價值的社會技能和生活技能,培養孩子的良好品格?(尊重他人、關心他人、善於解決問題、敢於承擔責任、樂於奉獻、願意合作)。

  手捧《正面管教》一書,我重新審視自己的管理方法和管理理念。在構建和諧的親子關係和師生關係上,我覺得自己的確不斷地學習與嘗試著改變,書還沒有看完,期待下面的章節能帶給我更多的啟發。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇12

  臨近寒假,學校推薦給老師們一套教師讀書書目,其中美國教育家、心理學家簡尼爾森所著的《教室裡的正面管教》一下子吸引了我。輕輕地翻開扉頁:“正面管教是一種不同的方式,是讓學生們參與專注地解決問題,而不是成為懲罰和獎勵的被動接受者……”“正面管教是一種思維方式的改變……要改變孩子們的行為,必須處理其行為背後的信念……”“在糾正之前先建立情感聯結……”簡尼爾森彷彿知音、更像一位智慧的長者,娓娓講述著我一直渴求、一直探尋的教育真諦。

  《教室裡的正面管教》中指出:“正面管教是一種既不懲罰也不嬌縱的管教孩子的方法。孩子只有在一種和善而堅定的氣氛中,才能培養出自律、責任感、合作以及自己解決問題的能力,才能學會他們受益終生的社會技能和生活技能,才能取得良好的學業成績。”

  書中“和善而堅定”五個字出現的頻率很高,讓我印象深刻。書中說道:“在和善而堅定之中,把有價值的社會技能和生活技能教給孩子。”“許多家長把和善而堅定看成了非此即彼的兩個詞。”“和善能抵消過於堅定所造成的反叛、抗拒、對自尊的挫傷等。堅定則能抵消過於和善所造成的嬌縱、操縱父母、被寵壞的小孩,對自尊的`挫傷等。”其實,簡單說來,“和善”就是表達自己對孩子們的尊重,這樣可以“贏得”孩子,讓孩子得到尊嚴,獲得孩子心甘情願的合作,而“堅定”卻是讓我們尊重自己,並尊重當時情形的需要,減少“贏了”孩子而帶給孩子的傷害,讓孩子們學會自我約束。

  現在我對“和善與堅定”的理解更深一層了,我認為“和善”是說一個人如同和煦的春風給他人的心田帶來溫暖與舒適,能夠理解和接納對方,能夠有“在錯誤中學習”的豁達,能夠有“靜等花開”的耐心;“堅定”是說一個人如同深沉的大山給他人可靠的支援和幫助,是執著於愛的教育,相信每個人都會成長,是能夠有改變自己的勇氣,相信自己有無窮的正能量。

  當然對《正面管教》很多理念與方法的只是粗淺的瞭解,希望和大家在相互溝通中能夠不斷領悟,在與孩子的共同成長中不斷實踐、不斷完善,共同陪伴孩子快樂、健康成長。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇13

  我讀了《正面管教》一書,這本書出自美國教育學博士、心理學家簡·尼爾森博士,是一本讓數百萬孩子、家長和老師受益終身的經典之作。

  讀了書中內容讓我們受益匪淺,我深刻的記得書中反覆強調:

  正面管教是一種既不懲罰也不驕縱管教孩子的方法,孩子只有在一種和善而堅定的氣氛中,才能培養出自律、責任感、合作以及自己解決問題的能力,才能學會使他們受益終身的社會技能和生活技能,才能取得良好的學業成績。

  書中主要介紹瞭如何運用正面管教方法使孩子獲得這種能力,並且用了非常多的案例來告訴我們如何有效地與孩子溝通,以及為什麼這樣做背後深層的原因。令人信服地講解了家長和老師為什麼必須這麼做的深層蘊涵,以及如何正確解讀孩子的錯誤行為背後的資訊,該怎樣採取最有效的應對方法。雖然這本書還沒讀完,但是依舊讓我獲益匪淺。的確,不管是對自己孩子的培養,還是對學生的教育,都離不開正確的管教。

  作為一名從事教育事業的年輕教師來說,這本書教給我用另一個角度和方式與孩子交流。孩子們需要鼓勵,正如植物需要水。沒有鼓勵,他們就無法生存。”是的,孩子們需要成人的鼓勵,才能茁壯成長。那麼什麼是鼓勵呢?首先我們要將鼓勵和讚揚有效的區分開來。作者也提出我們給予孩子的是鼓勵,而非讚揚,這一時讓我十分困惑,這兩者有什麼區別嗎?難到我們不應該給孩子們讚揚嗎?帶著疑問我繼續讀下去,慢慢地才瞭解到話中的含義。鼓勵的學問非常深,平時我都沒有好好地運用鼓勵,而書中從若干個方面加以闡述,比如時機、相互尊重、著眼於優點等,讓我們瞭解到什麼才是有效的鼓勵。

  書中的正面管教孩子的方法,給我們老師在與孩子們的相處過程中提供了有效的一些方法,對待學校裡課堂上的一些活潑好動的學生們,老師們要學會用正確的、正面的方法管教孩子,讓孩子們在自信、自立的快樂環境中健康成長。

  這本書讓我明白,接受教育的方式就是要不斷的學習與思考,並且在實際的教學中慢慢感受與改變,給孩子與自己提供成長的壞境,才能找到真正的自己,適合自己的教育。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇14

  小時候我是一個膽小敏感的孩子,老師的每句話、每個眼神、每個批評與鼓勵,一些畫面歷歷在目。我們每一位老師都是從那青蔥歲月走過來的;每一位老師都有被表揚或被批評過;每一位老師在小時都有對未來的憧憬和期盼。當我們是孩子時,我們渴望怎樣的老師?我們做錯事時,希望老師怎樣對待我們?這些好像已是我們現在忽視而久遠的事了。

  書中有這樣一段文字:一個幫助你記住孩子的觀點的絕妙辦法,是回憶你自己童年時代。閉上你的眼睛,讓思緒回到你的童年。回想一件你和家裡或學校的一個大人發生的讓你覺得受到了挫敗、誤解、屈辱、不公平對待或這幾種任意組合的事件。設身處地地再去體驗一次。回顧當時的具體細節和你的真切感受。繼續閉著你的雙眼,回憶一件你作為孩子和一個大人之間發生的使你感受到的鼓勵、理解、欣賞、激勵、另眼相看或上述情形的任意組合的事件。設身處地地再體驗一次。回顧當時的具體細節或你的真切感受。重新體驗一下那些感受。

  我們渴望老師善意的眼光;我們渴望老師和藹的微笑;我們渴望老師理解的信任,我們渴望……那是我們兒時的希望,也是現在孩子的渴望。不妨我們換位去思考,把現在的自己和孩子轉換一下,也許孩子會對自己學習更加努力;也許孩子會更加遵守紀律;也許孩子更加開朗而自信;也許令我們老師頭疼的那些問題就迎刃而解了。

  這並不是代表著老師不可以生氣發火,而是要根據不同的孩子要採取不同的方法。從孔子開始就提出了“因材施教”,我們把這種方法延續至今。馬卡連柯提出“尊重與嚴格要求相結合”的教育原則,一個成長中的孩子,我們就要給他們制定一定的有利於他們成長的規矩,俗話說的好“沒有規矩不成方圓”,我們不是讓孩子“畫地為牢”,而是在正確的路上走得更遠。

  角色的轉變,改變了我們的立場,讀書不斷的反省讓我們看清自己,轉變觀念,及時調整自我,讓我們為孩子開啟一扇窗,鋪設一條路,讓他們走的更高更遠。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇15

  作為一名光榮的教師,我不斷的尋求正確的而又合適的教育方式。懷著這樣的心情,近來讀了一本叫做《正面管教》的書籍。

  何為正面管教?正面管教在於我們要用和善的堅定的,正確的觀念來教育孩子。首先,不同的教育方式會有不同的型別。大致分為嚴厲型,嬌縱型和正面管教型。嚴厲型,過度限制沒有自由,有損孩子們的天性。嬌縱形則恰恰相反。過度的自由,沒有限制。正面管教型是兩者的結合。既有自由,也有規矩,正面而堅定的。教育需要正確的選擇。

  首先,我們要知道不管採用什麼的教育方式,都希望自己的孩子能得到良好的教育。最後把他培養成一個有能力的人。一個真正有能力的人必須具備七項感知能力。第一,對個人能力的感知。第二,對自己在重要關係中的價值的感知力。第三,內省能力。第四,人際溝通能力。第五,整體把握能力。第六,對自己在生活中的影響或能力的感知力。第七,判斷能力。

  長久以來的實踐證明,只有在和善而堅定、有尊嚴、受尊重的氛圍中,學習具備良好品格所需要的有價值的生活技能,培養出責任感,孩子才能具備以上七項重要感知和技能,從容面對人生的諸多挑戰與議題。

  最後,孩子最終會走向社會成一個社會人。我們要以自己的行動為目的,慢慢的引導他們。小時候的孩子需要自信和歸屬感。如果一個孩子沒有自信心,就總會行為不當,造成各種錯誤。另外,我們要和孩子處於平等的地位。要培養他們的責任感和社會感。另外,要贏得孩子。要確保把自己的愛確實的傳遞給孩子。我們不能只認識到孩子的錯誤,也要認識到自己的錯誤。要從自己的錯誤出發來教育孩子。因為孩子總是受到大人的影響,所以認識到大人們自己的錯誤尤為重要。要關注於解決問題,不僅要啟發性的問孩子問題,來給他們新的思維,還要積極地鼓勵他們不能只看到他們的缺點,要多專注於他們的優點。另外要定期和孩子開一個類似於班會的總結,一起出去玩兒一玩兒,多和他們溝通。

  我們要知道孩子的童年需要快樂和愛。不需要我們更多的指責,所以我們要把愛無條件地給孩子。我們要學會正面管教自己的孩子,愛自己,愛孩子。給孩子一個美好的未來。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇16

  不管是對自己孩子的培養,還是對學生的教育,都離不開正確的管教。很難得有這樣一次機會,可以讓我靜靜地拜讀由美國的簡-尼爾森寫的《正面管教》這本書。作為一名從事教育事業的年輕教師來說,這的確是本好書,它教給我從另一個角度和方式與孩子交流。

  一:鼓勵模式

  孩子需要鼓勵,就像植物需要水。鼓勵對於孩子們的健康成長和發展是至關重要的。過去的老師普遍實行的是以獎勵和懲罰為基礎的管教方法,其目的是為了控制學生正面管教是一種不同的方式,是讓學生們參與專注的解決問題,而不是稱為懲罰和獎勵的被動接受者

  二:和善與堅定並行

  作為年輕教師由於缺乏經驗,把握不好教育孩子的尺度,而《正面管教》給我們提供了一種既不懲罰也不驕縱的管教孩子的方法。孩子只有在一種和善而堅定的氛圍中,才能培養出自律、責任感、合作以及自己解決問題的能力,才能學會使他們受益終身的社會技能和生活技能,才能取得良好的學業成績。正面管教是面對面的教育,尊循讓每個孩子感受公平、平等的原則。所以,正如書中所說“正面管教是一種既不俯視導致強行灌輸,也不仰視導致嬌縱的管教孩子的認識方法。”

  三:孩子的不良行為

  一個行為不當的孩子,都是自信心不足的孩子,在行為不當的背後,隱藏著他的真實的目的。在我們的教育教學過程中,每個孩子都不是十全十美的,如果沒有學校與家庭的教育,常常會出現一些不良行為,書中就歸納了四個產生不良行為的觀念即尋求過度關注,尋求權力,報復,自暴自棄。作為老師,我們一般只能看到學生們顯露的缺點,而看不到實質,所以很多問題不能從根本上得到解決。從而導致很多學生一而再,再而三的犯錯誤。如果作為老師的我們全面的分析孩子出現不良行為的源頭,那麼許多問題我們處理起來就會很容易,也會更有效果。

  四:自尊。

  讀了這本書,讓我對自尊有了新的認識。瞭解到我們所認為能夠給予學生的自尊,實際上是對孩子的一種傷害。所謂的“給孩子自尊”內容包括課堂內外用到的讚揚、加紅旗、pk等。這些對他們是好玩兒而無害的,只要孩子自己不認為自尊取決於他人的評價。出現這種情況,孩子就會一味的去討好或

  尋求別人的肯定。慢慢的就學會了靠觀察別人的反應來判斷自己行為的對錯,而不是學會自我評價與反省。這樣培養出來的不是“自尊”。我們能為孩子做的最好的事情,就是教孩子學會自我判斷與評價,而不是依賴於別人的觀點。這點對於我以後的工作非常重要,要不斷的透過改進而實行。

  五:走出“懲罰”的誤區

  書中有一句對我啟示非常大,那就是:“我們究竟從哪裡得到這麼一個荒誕的觀念,認定若想要孩子做的更好,就得先要他感覺更糟?”我們在平常的管教中是對孩子大聲的訓斥,孩子表面上聽話但心裡很不服氣。這隻能暫時制止不良行為,但不能從根本上解決問題,孩子們只有在感覺更好時,才會做的更好,所以只有透過鼓勵來幫助孩子感受到歸屬感和自我價值。孩子的感受力強,但是表達能力卻很弱,需要家長和老師來認真的引導和教育。

  六,犯錯誤是學習的好時機

  作為老師的我們要學會、而且也要教孩子把錯誤看成一個學習機會。犯錯了,想一想為什麼會犯錯,下次遇到是不是能夠改正,改正了,你學到了什麼,從而銘記,為自己的錯誤承擔責任。正像大多數成年人和孩子一樣,即使他明白應該怎麼做,可有時卻不一定能照著去做。孩子犯錯誤是成長的必修課,懲罰只能暫時制止不良行為不能永久解決問題只要我們和孩子一起反思一起完善,不斷鼓勵他,那麼他的過失與成就具有同樣的教育功能。

  七:關注解決方案

  在傳統的教育中,老師常常告訴自己班的孩子不要做這個,不要做那個,但卻缺乏了教育最重要的一部分,那就是:找到解決問題的方案。當我們專注於解決問題時,孩子們就能學到如何與他人相處,並且擁有了面對下一個挑戰的工具。書中推薦給我們解決問題的3R1H即:相關(Related)、尊重(Respectful)、合理(Reasonable)、有幫助(Helpful)。同時給出解決問題的4個步驟,

  1、忽視出現的問題。

  2、以尊重的方式把問題談開。

  3、達成一個雙方同意的解決方案。

  4、如果你們沒有辦法一起解決問題,就要尋求幫助。由此看來正面管教的首要目標,是要讓大人和孩子都能在生活上和他們的關係中體驗到更多的歡樂、和諧、合作、分擔責任、相互尊重和愛。

  讀完這本書讓我受益匪淺,書中很多教育方法值得我們不斷學習與研究。我明白,接受教育的方式就是要不斷的學習與思考,並且在實際的教學中慢慢感受與改變,才能真正找到屬於自己的,適合自己的教育。相信它能引領我的教學之路越走越寬廣。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇17

  一本好書能啟迪人的智慧,滌盪人的靈魂。我覺得《正面管教》就是這樣一本好書。暑假裡,讀了簡尼爾森的著名作品《正面管教》一書,深深被作者的教育思想所折服。之前,在我的思想裡,正面管教就是賞識教育,同時,我認為對於孩子的教育既需要適當的懲罰更需要鼓勵。讀了《正面管教》之後,我的教育思想發生了極大的轉變,對於孩子的教育既不能懲罰也不能驕縱,需要正面管教。對於孩子的教育,更多地是有效地與孩子溝通,因為只有在一種和善而堅定的氛圍中,對於孩子的教育才是最有效的。

  在實施正面管教方法的過程中,我們需要學習心理學方面的相關知識,瞭解孩子的心理特徵,明白孩子的不良行為背後的意義,才能更好的把這種方法堅持下去。在面對孩子的某些問題,我們需要一個冷靜期,使自己冷靜下來,尋找更好的解決方法。當我們理智的看待問題,而不是問題的結果,就不會那麼生氣,孩子是一個社會人,是一個發展的過程,在這個過程中,我們應該擔當引導和陪伴的作用,誰都會犯錯,但這是一種成長的方法,我們要給孩子成長的機會,讓孩子在錯誤中成長。

  縱觀現在的家庭教育和學校教育,我們會發現一個共同點,那就是認為懲罰和驕縱是永遠存在的。現實中很多教育者往往也會從這兩個極端考慮孩子的教育問題。認為懲罰有效的人,懲罰就成為他們教育孩子的常用方法。認為鼓勵有效的人,往往演變成了對孩子的驕縱。對於孩子成長過程中存在的問題,我們應該找到問題的根源,針對問題採取有效的方法進行化解、溝通,才是教育孩子的關鍵所在。

  “孩子們需要鼓勵,正如植物需要水。沒有鼓勵,他們就無法生存。”作者的意思是讓我們多鼓勵,但作者所說的鼓勵並不是簡單的讚揚。作者所說的鼓勵是指多給孩子一些機會,是對孩子的尊重。這種尊重會引導孩子慢慢回到正常的“軌道”上來。

  孩子需要正面管教,正面管教的方法,讓我們的教育成為孩子們樂於接受的教育。今後,對於一些活潑好動的孩子們,我們老師也要學會用正確的方法——正面管教孩子,讓我們的孩子在和善而堅定的氛圍中、自信而自立的快樂環境中健康成長。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇18

  今天讀了一篇文章,叫作《什麼是正面管教》,這篇文章闡述了什麼是正面管教,讀了這篇文章之後,受益匪淺,感覺自己一直把正面管教和懲罰混為一體。似乎在大多數人眼裡,管教就是懲罰。其實正面管教和懲罰沒有任何關係,而是完全為了教給孩子有價值的社會和生活技能。什麼是正面管教?正面管教需要注意些什麼呢?

  每個細小行為背後都隱藏著動機,尤其是孩子,心裡想法更多。不像成人那樣,有什麼樣的動機就有什麼樣的行為。孩子所表現出來的行為,可能並不是他內心的真實想法。所以我們必須走進孩子的內心,體察孩子的內心世界,去理解孩子行為背後的真實動機。只有瞭解了孩子的真實想法,教育孩子才會更有針對性。正面教育的效果才會更好,更有效。我們可以問一下自己,自己在管孩子的時候,有沒有先去了解孩子的內心想法,再進行正面管教呢?在家裡,你有沒有不分青紅皂白,對孩子亂髮脾氣呢?

  有效溝通的前提是互相尊重,學會傾聽。耐心聽對方把話說完,認真思考。切不可聽話只聽一半,或者聽話只聽音兒,沒有理解對方的意思,或者曲解對方所要表達的情感。一旦出現誤解的現象,一定要及時溝通,化解誤會。否則,在和孩子相處的過程中就會出現很多問題,正面管教的效果也不會很理想。

  理解是溝通交流的前提,想要做一個合格的老師或家長,必須學會站在孩子的角度思考問題,換位思考。把自己當作孩子,想象如果自己做了這樣的事情,希望得到別人有怎樣的回應。只有把自己放到孩子的角度,才會更理解孩子,才會體察孩子的內心世界,才會達到正面管教的效果。

  孩子都是誇出來的,並不是沒有原則的誇。我們要多鼓勵孩子,及時肯定孩子的努力,鼓勵孩子,成人的鼓勵對孩子起著非常重要的作用。所謂的鼓勵,就是對孩子有所期待。正所謂羅森塔爾效應那樣:你對孩子的期待對孩子有著積極的心理暗示作用,孩子會朝著你所期待的方向發展。不要吝嗇對孩子的鼓勵,多鼓勵孩子,陪伴孩子成長。

  正面管教是在尊重孩子的基礎上,以理解孩子為前提下進行的一種有效的溝通。並不是傳統的不分青紅皂白的打罵懲罰。當每次想要批評孩子的時候,一定要冷靜下來想一下,自己的行為是懲罰還是正面管教。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇19

  早聽說這本書如何好,終於在這個假期翻開它。的確是本好書!作者深入淺出地介紹了許多行之有效的涉及孩子心理、行為、認知、教育等方面的理論。使我們能知其所以然地明白書中所介紹的正面管教方法。

  合上這本書,可能再遇到問題到底怎樣正面管教不一定馬上找到最好的方法。但書中很多理論像警鐘一樣不斷敲打著我的心。

  “當過度控制對一些孩子似乎管用時,其代價是什麼?經常受到懲罰的孩子,要麼變得極其叛逆,要麼變得因恐懼而服從。用懲罰和獎勵的方法控制學生,大人必須隨時捕捉孩子的好行為加以獎勵,隨時捕捉孩子的壞行為予以懲罰。是誰在承擔責任?顯然是大人! 孩子沒辦法學會為自己的的行為負責。驕縱的道理也一樣。”

  作為一名老師多希望自己的學生在老師不在的時候能自律,而不是臨走前千叮嚀萬囑咐。看了這本書才知道這麼多年對學生的管理大多情況不是懲罰就是獎勵。這都是外在的控制。這樣管教的結果都是暫時性的,正確的行為不可能長久。我也常思考:怎樣不獎勵也不懲罰能讓學生更好地控制自己的行為?也知道這樣做不合適,但一直困惑著,沒有更好的方法。慶幸的是這本書給了我一些啟發。

  “對於理解正面管教來說,最重要的概念之一—孩子們更願意遵從他們自己參與制定的規則。這樣他們就成為有健康自我概念的高效決策者。這是正面管教要達到的長期效果。”剛看到這句話,還挺高興,覺得學校也提倡讓學生共同討論規則,最起碼還有這樣的理念,但為什麼要這樣做,討論出的規則到底起什麼作用,概念是模糊的。

  記得班裡有一部分學生愛講話,尤其是在走廊,對於這個問題我很頭疼。一天中午,準備讓在走廊愛講話的的孩子一起討論怎麼解決這個問題。我坐在一邊,孩子們顯得很興奮,七嘴八舌討論著,他們熱情挺高,也很重視,但提出的辦法全是懲罰性的:不許出去完,給作業,坐十分鐘等。最後我也沒別的更好的辦法,但本能地覺得懲罰不妥。我打斷了孩子們的討論,問了他們此時有什麼感受,這個討論的過程也也起到了點作用。

  等我看到第六章《關於解決問題》還真講了出現問題該怎樣處理的方法。就是大家一起討論規則。但顯然我並沒有真正理解解決問題的實質——尊重孩子,讓孩子有歸屬感和價值感。“所有人的首要目的都是歸屬感和價值感。”這句話在這本書中反覆出現,孩子的四種不良行為都是為了尋找歸屬感和價值感。當每個人都有了這種感覺,就會喜歡一個集體。

  當我們瞭解,就會理解,當我們理解,就會尊重。只有真正尊重,才會給人歸屬感和價值感。

  我並不瞭解孩子一旦被懲罰後會怎樣,所以也不理解孩子,就做不到真正尊重孩子。出現問題每人都積極參與是對的,也是照葫蘆畫瓢而已。現在知道上述例子中孩子們找的全是傷人的方法,只能排斥愛講話的孩子,而不是幫人,讓孩子獲得歸屬感。

  書中那個愛拿別人鉛筆的小女孩體驗了兩種解決方法的感受,一個是當同學們想辦法懲罰她時在班裡漸漸“縮小”,一個是大家想辦法幫助她時慢慢“漲大”,我彷彿親眼看到這孩子在兩中截然不同理念下的“暗淡無光”和“閃閃發光”的眼睛。

  當我們關注解決問題時,孩子們就能學會如何與人相處。這正我期待的教育。我一直把怎樣教會孩子與人相處作為工作重點,現在明白了不是你告訴他與人要和氣,發脾氣解決不了問題,孩子就能學會怎樣與人相處。在班會中共同就學生的問題一起討論,並相信孩子能想出幫人的方法,在讓孩子體驗的過程中,他們就會明白是尊重,愛護會怎樣,打擊、傷害又會讓人怎樣。一定會營造出一個健康、和諧、自律的班級氛圍。

  寫到這時,兒子把我的包從凳子上蹭掉到了地上(可能還不知道):“沒看見!撿起來呀。”哎呀,不對,應該這樣說:“包碰掉了,該怎麼辦?”

  把書中觀念當做知識來接納是一回事,要把它付出實踐是另一回事。改變不能僅靠這本書,需要每日三省吾身,改變從小事,一言一行開始,才可能真正改變對學生的教育方法。

  《正面管教》的第三章讀後感 篇20

  這個假期學校讓讀一本書————《正面管教》,說實在的,看了這本書的目錄,讓我感覺這是一本講大道理的書。臨近開學了,為了完成任務,強制自己靜下心來看這本書,我卻發現這本書讓我受益匪淺。

  書的作者簡·尼爾森,是傑出的心理學家,教育家,加里福尼亞婚姻和家庭執業心理治療師,美國“正面管教協會”的創始人。她是七個孩子的母親,22個孩子的奶奶或外祖母,還有兩個孩子的曾祖母。她曾經擔任過十年的有關兒童發展的小學、大學心理諮詢教師,她是18本著作的作者或合著者,是眾多著名育兒及養育雜誌的顧問。

  正面管教是一種不同的教育方式,是讓學生們參與專注的解決問題,而不是成為懲罰和獎勵的被動接受者。讓孩子在一種和善而堅定的氛圍中,培養出自律、責任感、合作以及自己解決問題的能力,學會使他受益終身的社會技能和生活技能。正面管教倡導既不懲罰也不嬌縱,棄二者之短而採其所長,既有驕縱的和善,亦有懲罰的堅定,而剔除了驕縱的無規矩和懲罰的過分嚴厲。

  整體來說,正面管教就是一種鼓勵模式。以往教師在針對犯錯誤的學生時,往往採取嚴厲的訓斥,孩子表面上服從了,但實際上不服氣,長此以往就會形成不良的師生關係。而懲罰雖然能暫時制止不良行為,但不能永久性的解決問題,只有透過鼓勵,幫助孩子體驗到歸屬感和價值感,才能獲得長期的積極效果。讀完這本書,讓我對鼓勵和讚揚的區別有了深刻的認識:讚揚針對的是做事的人,而鼓勵針對的是行為,讚揚是評價式的,鼓勵是自我指向的,讚揚長期的效果是讓孩子依賴於他人,而鼓勵能讓孩子自信。舉個例子,我的孩子從上一年級開始,有一段很長的時間裡寫作業都磨磨蹭蹭的,我採取了各種的方式,比如說按照我要求的時間寫完作業的,給予金錢上的獎勵,或語言上的表揚,但是效果甚微。以往我認為坐在孩子旁邊看孩子寫作業,陪伴孩子,不利於培養孩子的獨立能力,實際上,坐在孩子身邊,陪伴孩子寫作業,是在精神上給予孩子的一種鼓勵和支援。就比如練電子琴,在最初剛開始的時候,我都一般坐在她旁邊,鼓勵她,幫助她想辦法一起解決問題,克服困難。隨著孩子彈琴技能的增長,現在她有信心完成自己的學習任務,我就放手讓她自己練習。鼓勵的方式有很多種,在日常生活中,家長、老師要動腦筋、想辦法採取不同的鼓勵方式,來增強孩子的自信。

  讀了《正面管教》這本書,我還有一個感受,要想改變孩子,首先要改變自己。現在的孩子,無論是小學生,中學生還是大學生,被家長包辦代替的太多了,大人們事無鉅細的替孩子們打算,抹煞了孩子辦事能力,判斷能力,決策能力的提高的機會,也讓他們失去了對生活、對社會、對事情的熱情。就比如說,這個假期我的孩子參加了一個軍事拓展夏令營,她從來沒有離開過我,我很擔心她能不能適應這個夏令營生活,但孩子快樂自信、頑強的笑容告訴我孩子的潛力是巨大的。透過這件事,我深刻的認同了這本書裡告訴我們的,尋找機會幫助孩子從自己的經歷中學習,學會放棄對孩子的控制,轉而以一種合作的方式與孩子們共同努力,正面管教才會有效,或者說老師家長的管教才會有效。

  這本書還告訴了我們一些溝通的技巧,其中有幾個我非常的贊同,比如說探詢,要用好奇心增進情感連線並改善溝通。和孩子一起探詢問題,既增加了孩子的好奇心,在共同解決問題中增進了與孩子的情感,這是一種很好的溝通方式。還有一點就是尊重,當你尊重孩子時,你會認可孩子的一些不同觀點,尊重會創造一種接納的氛圍,並鼓勵成長和有效溝通。在尊重這點上,我還需要改善,有的時候在與孩子或者學生溝通時語氣過於強硬。

  我相信,讀了這本書,我會透過自己的改變,來改變孩子,改變他人。

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