2022年上半年財務部工作總結範文(通用9篇)

2022年上半年財務部工作總結範文(通用9篇)

  光陰似箭,歲月無痕,一段時間的工作已經結束了,這段時間以來的工作,收穫了不少成績,讓我們好好總結下,並記錄在工作總結裡。那麼如何把工作總結寫出新花樣呢?下面是小編幫大家整理的2022年上半年財務部工作總結範文(通用9篇),希望對大家有所幫助。

  上半年財務部工作總結1

  今年是省公司和市公司全面實施“三型二化一強”,“一保二創三提高”發展戰略的第一年,財務科全體成員明確目標、振奮精神、紮實工作,以提高經濟效益、改善財務狀況為主線,以清產核資、利用審計成果為支撐,全面提升財務管理水平,為公司改革發展服務。時間過去了一半,我們在資產經營目標、加強成本管理、規範財務行為等方面做了大量工作,具體情況總結如下:

  一、做好清產核資實施工作

  按照省公司統一部署,公司系統清產核資工作於去年年底全面展開,經過全科人員加班加點、任勞任怨的努力,上報、稽核階段也已告一段落。我們在清產核資的基礎上,針對清產核資工作中暴露出來的企業管理方面存在的問題,認真分析,總結經驗,提出相關的整改措施。

  二、做好工程財務管理工作

  按照省公司要求,做好xx工程回頭看工作,對xx工程資金進行清算,為這項德政工程畫上圓滿問號。及時向上級單位申請下撥縣城網工程資金,保證縣城網建設的資金需要。

  三、完善大財務管理工作

  在全公司範圍內開展收支兩條線財務管理工作,取消站所主業在當地的銀行存款帳戶,由公司財務科直接到當地銀行開設電費收入存款專用帳戶,堅決不允許有任何理由坐支、墊支現象出現,電費實行專戶儲存,任何單位和個人不得挪用,對嚴重違規違紀的單位和個人通報批評,不斷提高廣大幹部和財務人員法制觀念,規範財務基礎工作。另外今年xx財務程式正式投入執行,使我公司財務工作得到了穩定、健康、有序發展。

  四、搞好成本控制、電費回收和資金上交工作

  在全社會經濟下滑情況下,我們加大了成本控制、增供擴銷力度,採用多途徑、多手段地搞好電費回收工作。使我局電費回收、資金上交工作繼續保持雙結零。

  五、面臨的問題

  為了進一步加強基層站所財務管理和電費核算工作,全面推進收支兩條線的貫徹執行,防範經營財務風險,真實反映使用者欠費,省公司要求電費核算直接納入財務科,根據實際工作量,財務科急需再配備幾名財務人員,才能把省公司的工作要求落到實處。另外,自從xx改造工程啟動後,財務科由於人員緊張,僅僅只能應付日常工作,對基層財務工作沒有時間和精力進行全面檢查,目前基層站所的財務狀況究竟如何,我們自已心裡也沒有底。

  下半年我們會繼續做好xx改造工程回頭看整改工作,為迎接外部審計工作奠定良好基礎。搞好縣城網改造工程的材料和基礎資料的收集、彙總、核對、清算工作,為決算和結算打好基礎。

  上半年財務部工作總結2

  財務部在全會工作方針指導下,嚴格加強財務內部管理制度,認真組織會計核算,規範各項財務基礎工作,為領導決策及時提供財務資訊,為全會各項工作的開展提供資金保障,認真履行了管理、監督和服務的職能。

  一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、我會財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。濾布從稽核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到國庫集中的統一調撥、支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行會計制度,實現了會計資訊收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

  二、認真處理日常帳務工作。每月按時編制月度用款計劃,登現金日記帳、銀行日記帳,編制會計憑證、會計報表、勞動統計報表,編制預算指標使用情況表,財務支出分類彙總表,現金支出情況表,國庫指標使用情況表,基本戶、基建戶收支情況表,門面收入情況表,各部室電話費情況表,太陽宮藝術學校、活動中心資金使用狀況分析表,專項基金使用情況表等各類報表。

  三、嚴格控制成本費用。財務部嚴格執行部室預算管理辦法,年初透過對部室辦公費、電話費、文印費進行核算,今年追加了各部室的預算指標。加強了大額支出預算呈報制度的執行,嚴格控制費用支出。為購置電腦等現代化辦公設施,財務部與多家電腦公司接洽、商談,瞭解電腦配置行情,到市場摸底調查、核價,最後減少費用3040元左右。

  四、積極與市財政局等多家單位協調,爭取各項經費的到位。因金融危機的影響,太子奶集團資助的春蕾班發生學費短缺的問題,我們積極與市慈善總會、益陽商會等單位聯絡,落實了25萬元愛心款,幫助春蕾學子完成學業。

  五、熱情服務,積極辦理工資異動等關係到職工切身利益的事宜。快速、仔細、保質、保量的處理日常工資晉升、稽核、普調等一系列業務。在遇到職工詢問工資增減或其他情況時我們能細緻地為其解釋,做到了熱情禮貌,耐心聽取,詳細介紹,不厭其煩。

  六、配合有關部門完成了國有土地調查、國有資產過戶等任務。完成非稅收入票據年檢工作,並被評為市先進單位。

  回顧半年來,我市婦女工作取得了一些成績,但離上級婦聯的要求和廣大婦女的期望還有必須的差距,決心在新一年度有新的提高。

  上半年財務部工作總結3

  上半年財務部門的工作,在總經理的正確領導下,將財務基礎工作進一步拓展和細化,面對各種紛繁複雜的業務,不斷創新、不斷進步,圍繞公司的經營目標,提高工作效率,轉變觀念,完成各方面的財務工作以及總部的安排各項工作任務。

  一、認真完成公司日常各項財務核算工作,嚴格遵守財務會計制度和稅收法規,認真履行職責,嚴格按照公司有關規定程式和審批許可權辦理。每月能按時按質完成憑證編制複核,按時編制報送財務報表,及時反映公司經營狀況;採取有效措施,將管理費用和銷售費用的實際發生額控制在預算額度內。配合股份公司推行的“加強事前預測、事中控制”的財務管理理念,積極創造條件擬訂月度利潤計劃,並採取措施加強計劃的日常控制。

  二、防範經營風險,特別是防範稅務風險,促進公司穩健經營。建立了良好的銀企關係和稅企關係;定期與國稅地稅業務溝通,認真聽取對方意見和建議,使工作能更快速、更有效得完成。按時辦理納稅申報,及時足額交納各項稅款;

  三、加強成本分析、成本控制。對收入、成本、費用作專項檢查,加強非生產費用和可控費用的控制、執行力度,不能超支的絕不超支,以提高公司經濟效益,加強經濟活動分析,提供各種資料給領導參考決策,當好領導的參謀,為公司發展出謀獻策。

  四、增強零基預算管理工作,督促檢查各部門資料錄入情況,以及臺帳的建立情況,並重點關注水電費、排汙費、民工費、運輸費、酒液採購與領用、倉損酒損、賠償酒等專案,確保BI系統資料正常,進一步提高BI工作對企業經營管理的指導作用。

  下半年工作計劃:

  一、嚴格遵守並執行股份公司下發的各項規章制度和管理辦法,以廠為家,樹立員工的良好形象,遵守和執行各項勞動紀律,帶領財務人員以飽滿的工作熱情投入到工作中去。

  二、穩定財務隊伍,進一步提高財務人員的綜合素質,繼續推進崗位之間的交叉培訓工作,增加相互工作的認知、理解程度,增強相互之間工作的有效配合,並增強部門員工責任感及企業歸屬感,保證財務人員隊伍的穩定,使公司的財務核算水平進一步的提高。

  三、積極參與公司的成本管理,對當月的生產成本指標進行分析,將各項能耗、物耗指標與股份公司下達的指標進行對比,對於超標的專案,要求生產部門進行分析,提出整改措施,並限期整改。並結合公司的能耗、物耗指標考核方案,落實成本考核的獎罰。

  四、加強應收賬款的管理,協助公司領導做好公司的資金回籠,根據公司要求合理調節折價比例,控制好費用,有效控制應收賬款的增長。

  上半年財務部工作總結4

  今年上半年,財務部在做好前期核算的基礎上積極配合公司各部門的運營工作,從會計核算和財務管理兩方面做好公司領導層的參謀。在上半年裡全體財務人員任勞任怨、齊心協力把各項工作努力做好,現對上半年財務工作總結如下。

  一、財務職能的完善與擴充套件

  建立健全了財務各項會計核算賬簿,對成本費用明細進行合理有效的分類,使成本費用核算口徑一致。建立和完善各項報銷單據,為加強內部管理做好前期工作。設定了資金計劃表格及辦法,為公司規範化管理、統籌及高效地運用資金、提高運營績效鋪下了良好的基礎。公司實行“資金計劃管理”,說明公司決策層對財務管理工作的重視,為使各部門管理人員充分地認識資金計劃的重要性,財務親自擬定了各項具體實施細則,同時在財務部例會上對全體財務人員提出做好基礎工作的同時要提高管理及服務意識,要求財務人員在思想上要高度重視資金計劃管理,按月做好資金計劃的彙總與分析工作並及時上報公司決策層。

  根據房地產行業的特殊性結合公司管理要求對開發成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理,並對明細科目統一核算口徑,保證資料歸集及分析對比前後的一致。對財務報表體系的完善、對公司財務報表的格式及其內容進行再調整、增加了各項內部管理報表和財務分析報告,充分反映公司整體專案運營績效情況、細緻反映公司資金往來及成本費用等具體指標變動。其目的,一是要符合財務管理的要求;二是要滿足管理層對專案運營情況的瞭解和分析。

  二、具體職能管理

  財務核算工作是本部門大量的基礎工作,資金的結算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結轉、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能及時有效的完成。財務稽核分兩個方面,一是對原始報銷單據的稽核、財務部嚴格按照公司有關制度規定執行稽核、堅持原則、杜絕人情關係。如對一些票據不完善、未列入資金計劃內支出等堅決退回。二是對會計憑證的稽核工作,重要的對會計分錄的正確性、附件的有效及齊全進行稽核把關。

  財務部對存放的付款合同進行集中的歸檔管理,並建立合同臺帳。按部門對合同的類別、名稱、簽訂單位、合同金額、付款時點及金額、執行情況等做出詳細準確的反映。

  三、下半年計劃

  推進會計標準化工作,從基礎核算到日常流程進行細則的規定、以形成統一標準。加強內部財務管理工作,採取與外部單位、內部各部門定期核對賬目及臺帳來確保資料無誤,對各部門資金支出進行及時反映和分析等措施。提高財務人員的核算水平和管理服務意識,加強財務人員的定期培訓。做好資金統籌計劃,保障專案運營。

  上半年財務部工作總結5

  上半年,財務部全體人員在公司黨組的正確領導下,嚴格執行財經紀律,按照計劃開展工作,取得了較為滿意的成績。現將工作的完成情況彙報如下:

  一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規,認真履行職責,組織會計核算

  財務部的主要職責是做好會計核算,進行會計監督。財務部全體人員嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。從稽核原始憑證、會計記帳憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到工程款的支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨,努力做好本職工作,認真執行企業會計制度,實現了會計資訊收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

  上半年,財務部面臨人員減少,崗位調整的困難,我們深感擔子重、壓力大,但我們沒有畏縮,在領導的正確指導和各部門的大力支援下,在我們高效、有序的組織下,做到了分清輕重緩急,妥善處理好了各項財務工作。半年來,我們將企業的各項經濟活動都以財務資料的方式展現出來,及時為我公司的經營生產活動提供了財務支援,基本上滿足了各單位、各部門對我部的財務要求。

  二、積極籌措資金,保障開發建設的順利進行

  上半年,科技城建設專案進入後期完善改造工程,工期緊,任務重,配套市政工程、後期機器、裝置採購及設施安裝仍需大量資金投入。我部積極配合投資經營部收取、籌措資金,嚴格執行公司資金髮放計劃,累計支付科技城工程建設款1328萬元,支付盛世佳園等工程建設款695萬元,保證了工程建設資金及時、足額到位。

  三、強化對外聯絡工作,建立良好的銀企、稅企關係

  財務部除要認真負責地處理公司內部財務關係外,還要妥善處理外部各方面的財務關係,與外部建立並保持良好的聯絡。上半年我部妥善地處理了與各單位的往來款項收支,同時與銀行建立了優良的銀企關係、與稅務機構建立了良好的稅企關係。

  一方面,加強與銀行聯絡,順利完成新增貸款和到期貸款展期工作,切實保障了工程開發專案的資金需求;另一方面,透過積極參加稅務局舉辦的辦稅人員培訓,以及查閱大量財務資料,順利完成了企業所得稅納稅清繳工作,透過對稅務籌劃學習,提高了每月納稅申報工作的質量,並且熟練掌握了國資委、稅務局各項報表的填制工作。此外,透過會計人員的努力,圓滿完成了工商年檢、組織機構程式碼證年檢、貸款卡年檢等各項資料年審工作,為公司各項經營業務正常開展提供了保證。

  四、規範內審制度,加強對下屬單位財務工作的監管。

  我部進一步利用會計電算化加強對下屬單位財務工作的審計和監督。一方面,指定專門會計人員統一稽核下屬單位會計憑證,調整不規範賬務處理,完善下屬單位的會計核算工作;另一方面,組織會計人員對下屬單位進行內部審計,並編制內部審計報告,指出下屬單位財務工作中的出現的問題。這些措施的施行都為進一步加強對下屬單位財務工作的監管提供了保證,

  五、明確財務部各崗位工作職責,加強會計業務學習

  為明確財務部會計人員各崗位的職責許可權、工作分工和紀律要求,制定了會計人員崗位職責,同時要求各崗位會計人員根據本崗位的職責要求,進行工作總結,崗位評述和認定,對各自的工作提出建議、作出打算,並對自己的崗位寫出每月工作備忘錄。強化了各崗位會計人員的責任感,加強了內部核算監督,促進了各崗位的交流、合作與團結。同時,我部積極組織會計人員參加各種涉稅業務、會計業務及財務法規的培訓,提高了會計人員的職業技能,促進了財務工作的進一步發展。

  上半年財務部工作總結6

  一、上半年工作總結

  是我們從事路政管理工作的開局起步之年也是全域性的基礎建設年,新體制、新機構、新任務對我們的財務工作提出了新的更高的要求,半年以來我局的財務工作在市局領導的正確領導下始終能夠堅持路政管理工作為中心,全面提高服務意識,認真落實各項規章制度和工作流程,積極做好資金管理和保障工作,紮實高質量地完成了半年的財務工作。

  上半年在做好日常工作的基礎上,主要做了以下幾方面工作:

  1、組織全體財務人員認真學習、領會省局去年下發的新的預算管理辦法、財務管理辦法和會計核算辦法。

  2、強化服務理念,做好各分局的檢查、指導工作。我局的財務管理體制結束了連續八年的分局經費報賬制,重新實行三級財務管理體制,各分局的財務人員對經費的科目、報表及日常帳務處理都比較生疏,年初市局財務科在人員嚴重不足的情況下及時到各分局進行指導,幫助分局做好初始化等基礎工作,在日常工作中對各分局的提出的問題,能夠做到不推、不拖,認真做好答疑解惑工作。同時市局財務科每兩個月到各分局對會計基礎工作進行一次檢查、指導使各分局的財務工作與市局同步開展。

  3、認真做好罰沒款票證管理工作,保證各分局日常票證供應,不定期對各分局的票證管理及日清月結情況進行抽查。保證各分局收取的賠(補)償費和罰沒款及時足額上繳

  4、合理安排收支預算,切實有效地保證資金供應,財務收支預算是我們完成各項路政管理工作任務的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。因此,在上半年的計財工作中,我們能從思想上充分認識財政預算的權威性和嚴肅性,在日常工作中嚴格執行《預演算法》和各項預算管理制度,各項資金來源全部納入預算管理,各項支出嚴格執行預算標準,進一步細化預算,在省局預算下達後及時分解下達到各分局,同時認真做好財務分析工作,收入與支出按月與預算對比、分析、查詢偏差並予以糾正,杜絕各類支出的隨意性和不合理性,保證市局機關和各分局的日常開支。

  5、認真貫徹財經紀律、法規,進一步強化管理,規範會計行為,為進一步規範會計行為,加強財務管理,在上半年的計財工作中,我們認真貫徹《會計法》等國家財經紀律、法規及《遼寧省公路路政管理局財務管理辦法》等相關規定,使全體財務人員都能夠按章辦事,增強維護財經紀律的自覺性,確保財務工作規範有序,同時繼續強化會計基礎工作,做好日常會計核算工作,做到收入有來源,支出有計劃,原始憑證合規、合法,賬賬、賬表、賬實相符,按時編制好各

  種會計報表,做到數字準確、說明清楚、報送及時,為領導科學決策提供詳實的資料,進一步加強對日常經費支出的'管理,嚴格控制差旅費、會議費、招待費的開支範圍和標準,同時認真執行“收支兩條線”的管理制度,收取的賠(補)償費和罰沒款及時足額上繳,沒有發生截留、瞞報及坐支的現象。

  5、進一步加強固定資產的管理,確保國有資產安全、完整,積極與有關科室配合做好省級行政事業單位資產管理資訊系統資料的錄入工作,藉此機會也進行了一次徹底的資產清查,摸清了家底,對各類資產的使用狀況做到心中有數,對將要報廢的固定資產提前準備好相關資料並及時與上級主管部門溝通,爭取儘早批覆。

  6、在抓重點工作的同時完成好其他工作,上半年年我們按時完成了20xx年度財政決算報表的和20xx年財政供養資訊的填報工作及20xx年賬簿的列印、裝訂工作同時積極為省局編寫徵稽史志提供有關的財務資料。

  二、存在的問題

  1、財務人員嚴重不足,特別是缺少熟練掌握會計電算化操作技能的財務人員。

  2、部分老舊固定資產已無使用價值急需辦理報廢手續。

  三、下半年工作安排

  下半年我局的路政管理工作任務仍然非常繁重,財務工作要繼續堅持以路政管理為中心,加強財務管理,全面落實各項規章制度和工作流程,提升財務工作的科技含量,做到依法理財、紮實高質量地做好下半年的財務工作。

  1、繼續嚴格執行國家有關法律、法規和省局制定的各項規章制度,加強財務監督管理,不斷提高會計資訊質量。

  2、強化預算管理,進一步細化預算,嚴格遵照預算編制的各項規定和要求,確保預算編制工作規範、有序進行,切實提高預算編制質量,認真、及時地完成好預算的編報工作,力爭做到全面、細緻、周到、收支理由充分,為明年的路政管理工作打下良好的物質基礎。

  3、積極配合省局聘請的會計事務所做好20xx年及上半年財務收支及資產的審計工作。

  4、繼續強化服務意識,按時撥付各分局的日常經費及辦案費,保證各分局的罰沒款票據供應,做好劃轉國地稅人員的住房公積金的轉移及路政劃轉人員公積金的繳存工作,同時要對各分局的財務工作進行檢查指導,發現問題及時解決,同時不定期對各分局的票證管理及日清月結情況進行抽查,確保財務資料與內網的一致。

  5、進一步加強固定資產的管理,特別要加強路政劃轉資產的管理,年末前進行一次財產清查確保國有資產的完整、安全。

  6、堅持以人為本,不斷提高財務人員的政治、業務素質,是我們做好財務工作的基礎,下半年繼續組織全體財務人員認真學習、領會省局最近下發的賠(補)償費等非稅收入收支管理辦法等檔案的精神實質,同時為順應時代要求,提高工作效率,計劃聘請新中大軟體公司的客服人員,對全體財務人員(尤其是新進的財務人員)進行一次全面、系統的電算化培訓,從而使大家的操作技能普遍有所提高,切實達到提升財務工作科技含量的目的。

  總之,在今後財務工作要在上半年的基礎上,繼續嚴格遵守並有效地實施各項規章制度,使每次財務業務的處理都有章可循,有標準衡量,確保財務各項工作有條不紊,為全面完成今年的路政管理工作做出我們應盡的貢獻!

  上半年財務部工作總結7

  回望過去,上半年的工作即將告一段落,回顧一下這幾個月來的工作,不禁心潮澎湃、現將主要日常工作總結匯報如下:

  一、日常工作

  1、稽核、結轉和調整了20xx年度完成的供應商應付賬款和業務員往來賬款賬目,及時改正了一些賬務上的錯誤、

  2、根據會計制度與準則結合本廠實際情況,對上半年的所發生的供應商應付賬款和業務員往來賬目的所有業務進行了精確核算,及時進行記賬、登帳、銷賬並編制各種會計財務報表;做好財務最基本工作,所有賬實相符、

  3、圓滿完成了1—2季度各供應商應付賬款和業務員業務的對賬工作,在對賬工作中,恪盡職守,極大的保證了企業利益的最大化、在付款過程中(我所知情的情況下),根據客觀賬齡,積極向領導諫言獻策,努力使應付賬款的支出具有最大限度的合理性、

  4、積極參與每月工資方案的制定和調整,根據工資方案,準確編制工資表並組織財務人員及時發放,對部分員工的疑惑進行了耐心解釋、

  5、指導並組織了財務和車間核算員對車間生產成本的合理核算和完善工作、值得一提的是,由於以前對生產成本核算的不合理性及管理的極大漏洞,我們首先協調各有關部門規範管理程式,完善車間資訊收集報送制度,合理核算本期產成品的產品價值,根據不同的費用分配率和利潤率進行合理調整並及時錄入軟體系統、

  二、下半年設想

  1、協調有關部門,制定物料收發,產成品管理細則,完善儲運部組織機能,細化各員工工作職責,各項工作內容具體落實到人,定時定量完成任務,提高部門工作質量要求,杜絕造成有些事做完之後沒有人整理記錄,甚至出現問題沒有人承擔責任的現象、

  2、加強存貨的管理工作,督促儲運部管理好企業各類庫存材料,努力做好產成品的帳、卡、物的相符工作,每月不定時的檢查倉庫庫存的合理性和正確性、

  3、進一步加強產品成本的核算工作,積極推進會計標準化工作,努力形成從基礎核算到日常流程進行細則的規定並形成統一標準、

  4、積極推進會計電算化建設、在原有軟體的基礎上,我們同軟體開發方多次溝通,決定在軟體資料初始化時要建立規範的帳套體系,對會計科目,核算專案,費用專案的設定上均按照《新企業會計準則》的規定進行設定,爭取在8月底完成軟體的除錯執行(只是在有條件的部門進行,對於主管領導不配合的部門此項工作則無法進行)、一旦軟體執行狀態良好,即可實現財務對物料的適時監控,並可大大提高資料的查詢功能,從而提高工作效率、

  5、協調和規範有關部門各類報表的上報工作,進一步明確報表的名稱、上報時間、報送物件、責任人,並保證報表的及時性和準確性,為企業領導決策提供有用的資訊、

  三、一點想法

  我們財務工作,雖然平時工作能夠相互溝通,相互促進,相互進步,但很多的工作都存在拖沓、扯皮和越位的現象,長期存在著工作的責、權方面不明確的問題、協調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致,久而久之雙方會在思路和工作目標上產生很大的分歧,頗有些積重難返的感覺,對一些問題的把控上也會對財務工作帶來負面影響,這樣財務部工作就會很被動,所以建立一種責權明確、工作程式清晰的制度,是協調工作的重中之重、如果有一種制度能夠約束住任何人,我們之間也就沒有什麼了、

  上半年的工作雖然取得了一定的成績,但仍然存在著這樣和那樣的缺點,仍然存在著許多應做而沒做,應做好而沒做好的工作、我一定會戒驕戒躁,揚長避短,積極總結經驗教訓,將工作完成的更好更出色、我深深知道,作為財務主要人員,在企業加強財務管理,規範經濟行為等方面還應盡更大的義務與責任、以後的工作雖然千頭萬緒並存在許多困難障礙和不理解,但我只要隨時保持清醒的頭腦,用心想事,用心謀事,用心幹事,努力拼搏,我想再大的困難,也是可以迎刃而解的、

  上半年財務部工作總結8

  20xx年上半年,在部、局的正確領導下,在大家的支援配合下,我們在拼搏中進取,在困境中突破,堅持以單位各項工作為中心,以部門目標任務為重點,以不斷提高財務工作效率為目的,踏踏實實,勤奮工作,努力實現財務工作的科學化、規範化建設,圓滿完成領導交辦的各項工作任務。

  財務部是重要的綜合職能部門,主要負責財務管理、統計管理、資金管理、資產保值增值等項工作。對於財務管理、會計工作,我積極適應,結合單位實際,圍繞單位的發展與效益,以熱忱細心的態度,團結互助的作風,兢兢業業、踏踏實實,嚴格執行財務規章制度和管理辦法,在工作中,明確責任,樹立認真負責的精神,規範財務行為,認真履行工作職責,防止資產流失,不斷改進和加強預算、支出和資產管理,認真做好縱向請示報告,橫向溝通聯絡工作,為領導精心運作各項管理經費和專案經費當好參謀。保證把資金管好、用好,保證各項工作如期全面完成。現按照有關要求,將我的工作情況總結如下:

  財務工作突出一個“嚴”字,就是從嚴管理、從嚴辦事,認真做好會計核算和監督工作。會計核算做到手續完備,內容真實,數字準確,帳目清楚,日清月結,按期報帳,如實反映財務狀況、經營成果和財務收支情況;會計監督做到嚴守法紀,堅持原則,客觀公正。

  一、基礎工作開展情況

  在工作中積極認真的做好基礎工作,按時上交報表,並多形式的進行自查、自檢工作,逐步完善我的財務管理體系,按照《會計基礎工作規範》的要求,做到記賬憑證有記賬、有複核等人員簽章。透過一系列強有力措施的落實,使我的會計基礎工作逐步走上了規範化、程式化的軌道。

  財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作,這是財務部最平常最繁重的工作,在工作中,認真履行“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,做到工作的安全、準確、及時,盡心盡力地認真處理每一筆業務,為單位節省各項開支費用盡自己最大的努力。

  二、認真做好日常工作

  做好日常財務工作,在日常工作中,我堅持做到每日每月認真做好資金結報工作,按時發放工資,按時完成財務報表,及時辦理各類經費請撥工作,嚴格執行財務制度,努力做到了統籌兼顧、重點突出,忙而不亂、有條不紊,做到帳目清楚、報表準確、帳表相符、帳帳相符。

  三、下半年工作思路

  財務科作為單位的一個主要職能監督部門,“當好家、理好財,更好地為單位服務”是我們應盡的職責,我會發揮主人翁的精神,嚴格執行各項制度,不斷的反省與總結,切切實實做好本職工作。

  (一)認真執行國家有關法律法規和各項財務規章制度,在工作中不斷樹立奉獻觀、學習觀,提高思想政治素質。為此,我要不斷強化會計人員職業道德五條標準:一是敬業愛崗,盡職盡責;二是依法辦事,客觀公正;三是自尊自重,廉潔清正;四是精打細算,搞好服務;五是胸懷全域性,開拓創新,不斷地進行系統學習,提高工作熱情,從而做到政治強,業務精。

  (二)明確目標,嚴格執行財務制度,規範財務行為,在工作中做到每日出應收報表,各類流水帳目做到日清月結,杜絕一切不合理的開支,增收節支,開源節流。做好各項以財務為主的業務流程的梳理、規範,從而提高我工作的及時性和有效性。

  今後,我會繼續加強學習,提高自身綜合素質,圍繞財務工作的目標任務,以全心全意為單位發展的要求對照自己,衡量自己,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,為單位的發展做出自己應有的貢獻。

  上半年財務部工作總結9

  春去秋來,四季輪迴,公司已經邁進一個新世紀。我們財務部也有了一個全新的開始,人員結構有較大的調整,基本上都是新人、新崗位,帶隊的任務落在我的肩上。我們都感到擔子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在領導的正確引導和各部門的大力支援下,憑著責任心和敬業精神,我們逐步成熟起來。為了進一步的發展和提高,我覺得有必要對這半年多的工作做一簡單的回顧。

  一、作為非盈利部門,合理控制成本(費用)

  有效地發揮企業內部監督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,為了加強會計基礎工作的規範性,完善公司的管理機制,財務部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷、稽核等工作程式作了詳實的解釋。我們透過對細則的學習、討論,把各項條款逐一與實際業務聯絡在一起,找問題找漏洞,並反覆消化、嚴格把關。

  在出納環節中,我們強調一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證稽核環節中,我們依據細則中的規定,認真稽核每一張憑證,不把問題帶到下個環節。透過這半年的實踐,我們的工作取得了顯著的成效。數字是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(管理費用、銷售費用、財務費用)卻比去年同期下降了20。8%。透過實際工作,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,儘快推出相應制度的必要性。

  二、財務部每天都要接觸大量的資料和枯燥的報表

  大家以苦為樂,從來沒有怨言,工作幹得有聲有色。為了提高員工的榮譽意識,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應地制定了內部員工工資考核方案,由部門經理依據員工的崗位描述對其平時的表現進行綜合評判並作為參考遞交會計主管。考核制度的實行有效地調動了大家的積極性,充分發揮了企業的獎勵機制,合理地利用了人力資源。

  三、為了更好的與部門溝通

  我們在完成本職工作的同時,發揚協作精神,積極配合總經辦順利完成了XX年工商年檢的工作,為隨後透過企業貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,我們及時、準確地編制會計憑證並做好憑證傳遞、彙總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成銷售計劃提供依據,我們及時記錄每一筆到款,準確記錄貨款的清欠並週期性地與營銷人員的往來帳進行核對,並做到營銷、財務、物流中心資料口徑一致。

  四、為了培養自身的綜合能力

  取人之長、補己之短。我們定期進行小組討論、學習企業會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉達給部門經理,再由部門經理轉達給主管,主管根據彙總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有裡有外、有張有弛。

  五、在上半年的稅務工作中我們克服了許多困難

  透過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料,順利完成並通過了企業所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。透過對稅務籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作的質量,並且熟練掌握了統計局、財政局、稅務局各項報表的填制工作。

  透過總結,我有幾點感觸:

  其一是要發揚團隊精神。因為公司經營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業務素質、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話。

  那麼如何主動的發揚團隊精神呢?具體到各個部門,如果你努力的工作,業績被領導認可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,如此產生連鎖反應的良性迴圈。

  其二是要學會與部門、領導之間的溝通。公司的機構分佈就象是一張網,每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯絡。就拿財務部來說,日常業務和每個部門都要打交道。與部門保持聯絡,聽聽它們的意見與建議,發現問題及時糾正。這樣做一來有效的發揮了會計的監督職能,二來能及時的把資訊反饋到領導層,把工作從被動變為主動。

  其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。隨著社會的不斷髮展,會計的概念越來越抽象,它不再侷限於某個學科,在金融、稅務、計算機應用、公司法、企業管理等諸多領域都有所涉及。這就給我們財務人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進則退。如果想在事業上有所發展,就必需武裝自己的頭腦,來適應優勝劣汰的市場競爭環境。

  人生能有幾回博,在今後的日子裡,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。

最近訪問