幼兒園保安聘用合同

幼兒園保安聘用合同

  現今社會公眾的法律意識不斷增強,能夠利用到合同的場合越來越多,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規範。那麼大家知道合法的合同書怎麼寫嗎?以下是小編為大家整理的幼兒園保安聘用合同,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

幼兒園保安聘用合同1

  甲方(聘用):

  法定代表人:

  乙方(受聘人員):

  身份證號:

  甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔任哈鎮小太陽幼兒園保安工作。經《共和國合同法》及規定,經甲乙雙方平等自願協商,特簽訂本合同。

  一、保安工作職責:

  1、嚴格遵守幼兒園各項規章制度,按規定、按時間開門、關門。

  2、工作時間不得離崗,離崗時有人頂替才能離開。

  3、衣著整潔,待人接物和氣有禮貌,不聚眾聊天。注意儀容儀表,講究團結協作,值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。

  4、幼兒入離園時門衛必須堅守崗位,在門前巡視。切實做好安全保衛工作,嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作並及時進行傳達。幼兒走失一次扣工資300元,如造成嚴重後果將追究法律及刑事責任。

  5、工作時間不得接待自己的朋友入園,嚴禁各類商販入園。值班期間嚴禁打牌、酗酒。

  6、外來人員必須登記或出示證件後經允許方能入園。維護幼兒園大門口的正常秩序,保證園門口及周邊的暢通。

  7、做好清潔衛生工作,每日清晨打掃大門內外的衛生,使幼兒進園時,感受到環境優美整潔。

  8、值班時,注意防火防盜,每天下午幼兒全部離園後,要檢查各班門窗和水電安全工作,如遇可疑情況及時報告園長。堅守崗位,及時發現、堵截各種違法犯罪嫌疑人員,協助公安機關做好幼兒園治安防範工作。

  9、幼兒園財產物品,未經園長同意禁止帶出。

  10、上班時間,任何人離開幼兒園。保衛人員都須詢問教職工離開幼兒園的原因,並做好登記。

  11、隨時接受臨時安排的工作任務。

  12、未經允許不得擅自留宿他人或擅自存放他人貨物。

  13、如園內發生打架鬥毆、盜竊、火災、破壞財產等事件後,應沉著處理,並同時報告園領導處理。

  14、乙方不得參與干涉幼兒園管理,更不得與幼兒園老師和學生家長髮生矛盾。

  二、薪資及福利

  1、甲方應為乙方提供必須的執勤裝備和必要的工作條件。

  2、乙方的薪資由基本工資、崗位工資合計每月工資 元整,工資發放時間為:在當月的月底發放工資,甲方不得無故拖欠。

  3、乙方同意從工資內扣除 元( 000.00元)人民幣作為押金,押金到合同期滿時,乙方無違約行為的全額退還。

  4、甲方有權對乙方違反勞動紀律的行為作出懲罰,對乙方在工作中確有成績的,將予以獎勵。

  三、勞動紀律

  甲方按照國家的有關法律、法規制定相關的`各項規章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規章制度和職業道德,保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律,將視情況予以處罰:。

  1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。

  2、私下將生源介紹到其他單位的。

  3、故意或者過失洩漏本園教學方案、資料、教材等機密的。

  4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識,給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。

  四、勞動合同的變更、續訂和終止

  1、甲乙雙方經協商一致可以變更勞動合同的相關內容。勞動合同期滿,勞動合同即行終止。如經雙方協商一致可以續訂勞動合同,

  2、雙方應該在合同失效之前的三十日內提出關於續約與否的決定,如雙方均未提出,合同到期後自動終止。

  五、僱傭期限:

  年 月 日至 年 月 日止。

  六、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字後生效。

  甲方簽字:

  乙方簽字:

  簽訂時間: 年 月 日

幼兒園保安聘用合同2

  甲方:

  乙方:

  性別:

  根據幼兒園工作需要,經甲乙雙方協商同意,甲方聘用乙方負責幼兒園安全保衛工作(以下簡稱:保安)。雙方同意簽訂勞動合同 共同遵守本合同所列各項條款。

  一、 乙方工作職責:

  1、 嚴格遵守工作規範,認真履行工作職責,注意儀容儀表,講究團結協作。保安上崗時間必須穿著統一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。

  2、 保安人員全面負責校園內的安全保衛工作,執行幼兒園的各項管理規定,服從幼兒園的安全工作排程。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表),值班期間執行校園巡邏。上下班必須交接清楚,並將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中,方可交接班。

  3、 要全面瞭解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警裝置的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內發生打架鬥毆、盜竊、火災、破壞財產等事件後,應沉著處理,並同時報告值班人員或園領導處理。

  4、 幼兒園實行半軍事化封閉式管理,保安應協助值班人員從週一至週五早上出操催寢工作,保證上、下午上課期間沒有幼兒在宿舍內逗留和在校園內溜達,負責幼兒就寢時間的巡邏和處理緊急事件;週六、日協助幼兒科或教務科做好教師、幼兒活動保衛工作

  二、 甲乙雙方權利和義務:

  1、 甲方應給乙方提供必要的工作條件,保安冬夏服裝由甲方提供。

  2、 若發現保安人員脫崗或巡邏不到位,導致工作失誤或對校園內的打架鬥毆、破壞公物等事件沒有及時制止,由保安本人負責;因脫崗、擅離職守導致重大事件發生的,甲方有權提前解除乙方,終止合同。

  3、 甲乙雙方若要解除合同,應提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應將書面報告提前30天送監管部門,經主管校長批准後,由甲方監管部門辦理解除合同手續,並退還服裝押金。

  4、 乙方有事須先請假,經甲方同意後方可離開,病、事假1天扣當天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。

  5、 試用期為一個月。

  6、 未盡事宜,雙方協商解決。

  7、 此協議一式四份,甲方及監管部門和財務、乙方各執一份,簽字生效。

  甲方:(蓋章) 乙方簽字:

  年 月 日 年 月 日

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