教育工會春節慰問活動工作總結範文

　　經歷了一次有意義的活動後，我們會積累一些相應的經驗，可以把這些感想記錄在活動總結。那麼什麼樣的活動總結才合適呢？以下是小編幫大家整理的教育工會春節慰問活動工作總結範文，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　為深入持久開展黨的`群眾路線教育實踐活動，根據上級要求和部署，20xx年1月下旬開始，xx縣教育局認真開展了“黨員幹部大走訪，真情實意送溫暖”春節慰問活動。由局黨政領導和機關科室負責人組成的八個慰問小組，透過機關幹部、教育基金會幹部、基層工會幹部和志願者深入學校、鎮街，採取集中慰問、登門看望等多種形式看望慰問困難教職工、離退休老幹部、勞動模範、道德模範、困難黨員、老黨員、老幹部和優秀基層幹部423人次，金額和物資近100萬元。其中縣教育基金會和市、縣總工會以及縣教育工會慰問困難教職工287人次，金額為90.14萬元；慰問離退休老幹部75人次，金額5.28萬元；慰問勞動模範50人次，金額2.58萬元，物資1萬元；慰問困難基層幹部、困難老黨員11人次，金額0.88萬元。

　　一是制定方案，周密安排。召開了會議，專題研究部署了春節慰問“進家門、訪民困、送溫暖”活動，並根據實際情況，制定了《xx縣教育局關於做好20xx年春節機關幹部走訪慰問活動的通知》，進行了周密安排。縣教育工會和政工人事科做好了慰問金和物資的分類準備以及發放臺賬簽收手續，活動結束後將原始簽名表交縣教育工會和政工人事科。

　　二是細化任務，強化保障。首先了解訴求和困難，著力於生活上扶貧和精神上扶志，既把慰問金和生活物質送上門，又鼓勵他們增強克服困難的信心，保持陽光的心態。其次建立臺賬，實現了數量準確，分類管理，慰問物件分三類：一類是困難教職工；二類是副縣級或離、退休老幹部；三類是勞動模範和道德模範。再次是密切跟進，各組對困難教職工的具體困難程度進行了核實，如有實際情況與上報情況不符便當場取消該慰問物件資格；如有漏報的也將資訊收集好，及時組織慰問。

　　三是統籌兼顧，確保效果。針對慰問物件比較多的情況，我們採取了集中座談和個別走訪相結合的形式。同時，各走訪慰問組既進行了專項走訪慰問，又結合學校安全檢查、校務公開師德師風督查和學校期末結束工作檢查等一併進行，督促各學校單位領導改進工作作風，增強服務意識，切實為教職工辦實事、做好事、解難事。此外，還廣泛宣傳黨和國家的教育政策，宣傳我縣教育發展成果，進一步密切了黨群幹群關係，讓教職工實實在在感受到了黨和政府的關懷，有效提升了職業榮譽感和工作倖福感。