幼兒園骨幹教師培訓工作總結範文(精選3篇)

幼兒園骨幹教師培訓工作總結範文(精選3篇)

  時光在流逝,從不停歇,一段時間的工作已經結束了,相信大家這段時間以來的收穫肯定不少吧,這也意味著,又要準備開始寫工作總結了。在寫之前,可以先參考範文,下面是小編收集整理的幼兒園骨幹教師培訓工作總結範文(精選3篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

  幼兒園骨幹教師培訓工作總結1

  今年,我市有四十名教師參加四川省幼兒園骨幹教師遠端培訓。其中,五所公辦園有28名,六所民辦園有12名。自9月16日開班以來,我市學員按通知要求按時註冊、修改個人資訊,及時進入班級平臺參加學習。在第一期班級簡報中,我市學員林莉、鄧燕、周碧蘭在研修日誌中道出了國培心聲,她們那種積極、樂觀的心態受到了綿陽市輔導老師的表揚。

  從10月12日綿陽市輔導老師反饋的資訊看,目前,我市40名學員達到階段性學習標準的有29人,有11人暫時未達標。其中城東幼兒園6名參培學員均合格。

  自開班以來,我市學員積極參加培訓,很多老師捨棄國慶休假,認真學習、積極參加專家答疑活動並按照要求提交作業。在輔導老師表揚全班名列前茅的十名學員中,東方紅幼兒園的李芳瓊、蔡建芳、城東幼兒園的但芳、鄧燕、趙永群、華陽幼兒園的範國瓊等6名老師榜上有名,在眾多的學員中脫穎而出,不僅完成了全部的影片學習,而且高質量地完成了老師佈置的主觀作業、提交了培訓日誌和教學設計與反思,同時還積極參與論壇交流與專家線上答疑活動,各項指標均得以很好地完成。

  希望我市學員繼續努力,力爭在培訓結束時,40名學員全班高標準的完成培訓任務。

  幼兒園骨幹教師培訓工作總結2

  20xx年3月16日到6月7日,近三個月的時間,一晃過去了,此時此刻,手拿長達四頁的課程表,回想三個月的國培學習經歷,就如電影鏡頭回放,每次的上課情境仍歷歷在目,每個老師的講課風采、音容笑貌令人難忘……

  今年我有幸參加了國家教育部在湖南師範大學舉辦的學前教育專業骨幹教師國家級培訓。工作二十年後,重返大學校園,看著年輕的大學生從身邊走過,一切都讓我感覺又熟悉又陌生,我告訴自己要迅速轉變角色,珍惜這難得的學習機會。所以儘管家中有種種困難,我還是在家人的支援下,克服困難,堅持學習,圓滿完成了國培學習。現將學習情況總結如下:

  (一)教育理論與教學方法:

  這方面的學習有六個模組,分別是《當前職業教育發展政策》、《職業教育新理念與思潮》、《職業教育思想分析》、《教育科研方法》、《職業教育教學方法》、《現代教學設計技術》,其中株洲市教育科學研究院職成教育研究室主任何文明老師的《職業教育教學方法》給學員們留下了特別深刻的印象,他透過與學員們的積極互動,使我們在“做中教、做中學”的活動中,深刻領悟到案例教學法、專案教學法、白板展示法等各種經典的職業教育教學方法的'運用,令大家有茅塞頓開之感。

  (二)專業理念:

  在培訓的第一天就由湖南師範大學教育科學學院學前教育系楊莉君教授給學員們作《幼兒教師專業標準》解讀、《3-6歲兒童學習與發展指南》解讀的精彩講座,第三天聽取了博士生導師、中國健心網首席專家肖漢仕《幼兒教師心態的自我調適》的講座,透過這三個講座,使我認識到樹立正確的專業理念及培養學前教育專業的學生具備良好心態的重要性。特別是幼兒園教師一定要把《指南》落到實處,一切教育活動都要在《指南》的理念下進行,之前我認為讓學生到幼兒園後再學習《指南》還不遲,這是完全不對的。作為中職學前教育專業的任課老師,十分必要認真研讀《指南》,並指導學生學習《指南》。這是我們國培結束回到工作崗位上要立即著手做的一件事。

  (三)專業知識:

  這方面學習的內容也很豐富,有《中國學前教育的百年發展》、《幼兒的學習特點與指導》、《指南》語言領域的理解與實踐、《幼兒園課程環境與課程文化》、《幼兒心理行為問題及其干預》等。

  (四)專業能力:

  這是此次培訓的重點,培訓基地花大力請來了各領域的專家,如湖南省軍區幼兒園園長楊卡佳的《幼兒教師的職業道德》、湖南省教科院學前教育與特殊教育研究室周叢笑老師的《幼兒園語言教育活動的設計與組織》、長沙師範學院學前教育系陳躍輝教授的《幼兒園音樂活動的設計與組織》、長政府機關第二幼兒園園長周糧平的《幼兒園科學活動的設計與組織》、湖南大學幼兒園園長肖曉敏的《幼兒園社會活動的設計與組織》、湖南師大幼兒園園長易冰的《幼兒園一日生活常規與組織》、湖南師大幼兒園副園長楊曉燕的《幼兒園遊戲教學與組織》、長沙市嶽麓幼兒教育集團第二幼兒園園長向松梅的《創設有效的幼兒園教育環境》、湖南省教科院劉美羅老師的《幼兒園聽課、說課、反思與評課》,這些來自行業的專家以豐富的教學經驗、深厚的專業內涵、獨特的教師魅力給學員們以有形和無形的影響,引領著學員們在專業上快速成長,聽她們的課是一種享受。

  幼兒園骨幹教師培訓工作總結3

  20xx年6月22日——20xx年7月20日,我很榮幸的參加了市教育局組織的骨幹教師培訓。經過教育局短短的幾天培訓。我想我們每位教師都有不同的收穫和感悟。對於我個人而言,我認為此次培訓班舉辦的非常有意義,非常有必要。因為它不僅讓我充實了更多的理論知識,更讓我開闊了視野、解放了思想、打動了內心。無論是哪位園長講課,都是精心準備的。每一堂課,每一個領域的內容,都讓我有所感動和收穫。許多感受是不能用言語表達的。總的來說,每位教師以樸實無華語言為我們授課解惑,對我們來說,是一次難得的學習機會。

  在教育局學習的每一天,我都被濃烈的學習氛圍包圍著,吸引著。老師們高度集中的人格魅力和敬業精神深深地打動著我,感染著我。我為我能來參加此次培訓感動到慶幸,我為我能在培訓班學習各大園長的優點和教學經驗感到慶幸。所以我用眼睛關注著他們,我用筆記錄著他們,我用心採擷著他們。其實人生好比馬拉松,而不是百米衝刺。考驗的是人的耐力和毅力。所以面對幼兒我們應具備的教育觀是全面性,整體性。,課程要生活化,遊戲化。同時要重視幼兒的學習品質和興趣。尊重幼兒的個體差異,切記不用一把尺子衡量所有孩子。重視家園共育的同時要把幼兒教育作為終身教育。各大幼兒園應嚴格按照《綱要》和指南中對幼兒學習發展要求實施教學活動。

  為了迎接六一兒童節的開放活動,我們單位要舉辦大型的畫展,這就要求每個孩子都有一幅參展的作品。但是在繪畫課中孩子們的作品是拿不出手的,既然是畫展,就要給家長展示我們最好的成績,我們商議單獨的輔導孩子,這樣即可以讓孩子們繪畫水平得到提高,又可以拿出好的作品,於是我們利用平時的教學和中午的午休時間,輔導孩子們繪畫,最終我們班的孩子們都用自己的巧手畫出了一幅色彩豔麗,構圖合理、畫面豐滿的畫。

  透過此次培訓,我懂得了在任何的時候也不要急於給幼兒打不及格的分數,因為,成功的歡樂是一種巨大的能量,它可以促進兒童好好學習的願望。請你無論如何不要使這種內在的力量消失。每位教師要明確的一點是學習成績成功使幼兒感到快樂,產生繼續學習的動力。讓優秀成為你的習慣,這是我在培訓期間最觸動我的一句話。因為之前我沒有那個概念,根本就想像不到優秀會成為我的習慣。但是今天我懂得了靜心品書,貴在日常積累,給孩子一杯水,自己就要有一桶水。這些話每時每課都觸動著我,鞭策著我。讓我不斷的充實,自己的理論知識。提高自己的教學水平。把更多的愛奉獻於幼教事業當中。我時常在思考,為什麼有些教師的課堂總是那麼豐富多彩,為什麼他們的見解總是那麼深邃,為什麼他們的角度總是那麼恰到好處,透過此次學習,使我深受啟發。但我一直堅信一點,別人沒有的我有,別人有的我精。這樣,就能做到最好。

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