公司年度會議主持詞
公司年度會議主持詞
主持詞要儘量增加文化內涵、寓教於樂，不斷提高觀眾的文化知識和素養。在當下的中國社會，很多場合都需要主持人活躍現場氣氛，是不是無從下筆、沒有頭緒？下面是小編為大家收集的公司年度會議主持詞，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司年度會議主持詞1
尊敬的各位領導、同志們：
過去的一年，我們的工作取得了一定的成績，今天，我們在這裡召開20xx年度工作總結會議，主題是認真總結回顧20xx年正海的工作，安排部署20xx年主要工作任務，進一步統一思想，提高認識，理清思路，推動各部門、專案的工作在新的一年裡再上新臺階。
今天出席會議的有我們西安物業管理服務有限公司總經理和副總經理及我們在職的全體員工。
大會會議共五項議程：
(一)各部門、專案依次作20xx年度工作總結報告;
(二)公司副總經理部署20xx年主要工作任務;
(三)表彰20xx年度優秀員工、優秀管理者及鼓勵獎;
(四)優秀員工代表講話、優秀管理者講話;
(五)總經理做重要講話
下面，進行會議第一項議程，請各部門、專案依次作20xx年度工作總結報告;
下面，進行會議第二項議程，請公司副總經理部署20xx年主要工作任務;
下面，進行會議第三項議程，為20xx年度年度優秀員工、優秀管理者及鼓勵獎頒獎。
根據民主評議結果和領導小組研究考評，選出20xx年度優秀員工5名、優秀管理者2名、鼓勵獎3名。
首先有請公司副總經理宣讀獲獎名單。
下面，請總經理為正海20xx年度優秀員工進行頒獎表彰。
下面，請總經理和徐軍懷副總經理為正海20xx年度優秀員工進行頒獎表彰。
下面，請副總經理為正海20xx年度鼓勵獎進行頒獎表彰。
這些獲獎員工在去年工作中，付出了很大的艱辛和努力，創造了優異的成績，是我們每位員工學習的榜樣。讓我們再次以熱烈的掌聲，向他們表示祝賀!
下面，進行會議第四項議程，請優秀員工代表講話、優秀管理者講話;
下面，進行會議第五項議程，有請王國紅總經理做重要講話
今天會議的議程到這裡全部進行完畢。會上，我們總結回顧了XX20xx年的工作，公司副總經理安排部署了20xx年工作的主要任務，總經理也也做了重要的指導性講話，既肯定了中心工作取得的成績，也指出了工作中存在的不足，並對20xx年工作提出了具體、全面的希望。
會後，我們一定要深入認真學習，抓好落實，領會這次會議的精神。在此也衷心感謝各位領導對我們工作的關心與指導，感謝各位同事對正海的幫助和支援。在今後的工作中，我們將在上級領導的正確帶領下，團結一心，共同努力，務實開拓，不斷創新，力爭各項工作再創新局面!
會議到此結束，接下來請全體與會人員休息。
公司年度會議主持詞2
各位領導、同事們：
大家好！
在這辭舊迎新的日子，我們召開一年一度的公司年終會，與大家歡聚一堂總結過去，分析形勢，相互交流，展望未來。
在過去的一年中（說說公司取得的成績等等）。
參加今天年終會的主要領導有公司總經理xx，副經理xx，部分管理人員、技術人員及員工代表，共xx人。在這裡，向集團公司領導在百忙之中親臨大會，首先讓我們以掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
大會進行第一項：請公司總經理做xx年度工作總結。
讓我們再次用掌聲向xx總表示感謝。xx年是我們xx公司不同尋常的一年，取的了豐碩的成績。我們堅信，xx年在以xx總為核心的領導班子的帶領下，我們將以求新務實的工作作風，重生產，抓效益，再上一個新的臺階，真正做到沃土生金。
大會進行第二項：請公司領導宣佈xx年度優秀員工名單。並請優秀員工到主席臺前領獎。
大會進行第三項：請優秀員工代表發言。
我想xx的發言也代表了全體受獎人員的心聲，成績只代表過去，面對嶄新的一年，希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模範帶頭作用。
大會進行第四項：由公司員工代表發言。
相信在新的一年，隨著管理水平的不斷提高，經營範圍的不斷擴充套件，加之科研創新能力的不斷增強，我們公司的發展會越來越好！
瑞氣呈祥舒萬物，同心同德開新局。我們堅信，xx集團經過人才最佳化，管理變革，背靠優秀的企業文化，透過實施多元化、國際化的發展戰略，定會迎來更加輝煌的明天！會議到此結束！
企業是沒有圍牆的大學，在這裡學到的每一項技能都是個人生存的本領。感謝你們，正是因為你們的付出，在此，向你們道一聲：謝謝你們用辛勤的付出和智慧的貢獻！你們辛苦了！
新一年的腳步也越來越近，在此，我們將祝願送給每一個關心和關注我們成長的夥伴們！送給今天大會的所有人員，感謝有你們的一路相伴！
xx年註定是充滿機遇和挑戰的一年，更是充滿激情和夢想的一年。因為在新的一年裡xx公司將會進入一個新的高潮。就讓我們攜起手來，團結進取，希望明年我們在相距這裡，相逢大康！再譜寫新篇章。
謝謝大家！散會！
公司年度會議主持詞3
各位代表組長、同志們：
根據公司三項制度改革推進計劃表安排，前段時間我們圍繞三項制度改革進行了深入的調查摸底，召開了改革動員大會進行了宣傳發動，並草擬了公司勞動人事管理辦法和薪酬管理辦法。
同時，各分公司也分別召開了多次會議進行了宣傳和動員，並在深入調查摸底的基礎上結合各分公司的`實際，制定了各分公司改革實施方案。
公司於21日、22日分別召開黨政聯席會議對勞動人事、薪酬管理兩個暫行辦法及各分公司改革實施方案進行了審議，並制定了《公司推進三項制度改革具體實施方案》。
公司三項制度改革的各項工作有序、平穩的推進。今天是根據改革推進計劃表安排，召開職工代表組長聯席會議，主要內容是審議透過《公司勞動人事管理暫行辦法》，《崗位薪酬管理暫行辦法》和《推進三項制度改革的具體實施方案》。
一、首先，請公司總會計師對《公司推進三項制度改革的具體實施方案》和《公司崗位薪酬管理暫行辦法》進行說明。
二、請公司綜合部副部長對《公司勞動人事管理暫行辦法》進行說明。
三、請到會全體人員對公司《崗位薪酬管理暫行辦法》、《勞動人事管理暫行辦法》和《推進三項制度改革具體實施方案》進行討論。方式：按會前點名順序發言，各分公司以一個人為主發言，有不同意見或補充意見再發言，相同內容不再重複。暫時休會。透過討論，大家一致認為公司勞動人事及薪酬管理兩個暫行辦法和三項制度改革具體實施方案，符合集團公司三項制度改革的精神，也符合公司的實際情況。既考慮到了上崗職工的收入，也考慮到了下崗職工的利益;既體現了對公司經營管理骨幹的傾斜也考慮了公司的實際支付能力，集中體現了我們公司對國家、對出資人、對企業、對職工的高度責任感。
四、請公司總經理講話五、下面對這兩個暫行辦法和具體實施方案進行舉手表決。
1、對《公司崗位薪酬管理暫行辦法》進行表決。
同意此辦法的請舉手。
不同意的請舉手。
(沒有)
棄權的請舉手。
(沒有)
結果。
(全體同意，一致透過)
2、對《公司勞動人事管理暫行辦法》進行表決。
同意此辦法的請舉手。不同意的請舉手。
(沒有)
棄權的請舉手。
(沒有)
結果。
(全體同意，一致透過)
3、對《公司推進三項制度改革具體實施方案》進行表決。同意此實施方案的請舉手。不同意的請舉手。
(沒有)
棄權的請舉手。
(沒有)
結果。
(全體同意，一致透過)
六、請公司董事長、黨委書記講話。同志們，本次職工代表組長聯席會議，在公司黨政領導的直接指導下，在各分公司領導的大力支援下，透過各部室和員工上下努力，會議順利完成了各項議程，取得了圓滿成功。為了本次會議的順利召開，會前公司有關領導和各部門部長、部員加班加點，起草方案，圓滿地完成了前期準備工作，讓我們對他們不計報酬的辛勤勞動表示衷心的感謝!
同志們，透過暫行辦法和實施方案，只是三項制度改革中又穩步推進了一步，落實辦法和方案還需要更堅定的步伐和更多、更穩妥更細緻的方法。
希望各分公司領導回去後，要更深入的領會三項制度改革的重大意義，深入發動，穩步推進，紮實工作，認真落實大會透過的各項方案、辦法和措施，努力辦理好待崗內退手續和重新簽訂勞動合同等工作，為公司改革的發展做出自己的貢獻。
謝謝大家!
現在我宣佈本次大會閉幕。
公司年度會議主持詞4
主持人：各位領導、同志們，下面召開公司20xx年春運工作總結表彰大會。會議主要有四項議程：
第一項，宣佈公司、公司黨委關於表彰20xx年春運先進集體和個人的決定；
第二項，舉行先進單位、班組頒獎儀式；
第三項，總經理XXX作重要講話；第四項，黨委書記XXX作重要講話。下面，會議進行第一項議程：請副總經理XXX宣讀《公司公司黨委關於表彰20xx年春運先進集體和個人的決定》。大家歡迎！（鼓掌）
（宣讀完畢）
下面，會議進行第二項議程：舉行先進單位、班組頒獎儀式。首先，請總經理XXX、黨委書記XXX為先進單位———AAAA頒獎。請AAAA派代表上臺領獎。（音樂聲起）（先進單位頒獎完畢）接下來，請公司領導為先進班組頒獎。請以下單位負責人分別代表先進班組按順序上臺領獎。
（音樂聲起）
（音樂聲停）
（先進班組頒獎完畢）。
頒獎儀式完畢。
下面，會議進行第三項議程：請總經理XXX作重要講話。大家歡迎！（鼓掌）
（講話完畢）剛才，X總作了十分重要的講話。X總主要從X個方面的標誌總結了公司今年春運取得的歷史最好成績，並總結出了X點經驗體會，既符合客觀實際，又體現了豐富內涵，這對於指導今後春運工作很有借鑑意義。面對當前嚴峻的安全穩定形勢，X總要求我們始終保持清醒的頭腦，以如履薄冰的責任感切實抓好安全工作，以壓倒一切的工作力度抓好維護穩定這項政治任務。面對今年嚴峻的經營壓力X總要求我們明確目標，開拓思路，努力增運增收，大力節支降耗，開創新局面。X總的講話，客觀實際，目標明確，措施具體。希望大家認真學習領會並貫徹落實。下面，會議進行第四項議程，請黨委書記XXX作重要講話。大家歡迎！（鼓掌）
（講話完畢）
剛才，書記作了十分重要的講話。張書記主要從黨委工作的角度對今年春運工作的成績和特點進行了深入的總結分析，具有一定的高度。關於後階段的重點工作，張書記強調要突出抓好安全生產、維護穩定工作和黨員先進性教育活動，並提出了具體要求。張書記的講話，態度鮮明，重點突出，內涵豐富。希望大家認真學習領會並貫徹落實。會後，各單位、部門要抓好對兩位主要領導講話精神的傳達學習，並以此為指導、為動力，團結和帶領公司全體幹部職工，堅決奪取公司今年安全穩定、經營工作等各項工作的全面勝利。
會議議程到此進行完畢。
下面，發一個通知：請全體與會人員，點分到準時就餐。
會議到此結束，散會！
公司年度會議主持詞5
尊敬的各位領導、同志們：
過去的一年，我們的工作取得了一定的成績，今天，我們在這裡召開XX年度工作總結會議，主題是認真總結回顧XX年度中心的工作，安排部署XX年主要工作任務，進一步統一思想，提高認識，理清思路，推動中心各項工作在新的一年裡再上新臺階。
今天我們很榮幸地邀請到了掛點我們單位黨政的領導和中心聘請的社會監督員（、）來參加會議。今天出席會議的還有我們中心的全體職工。
今天的會議共五項議程：
（一）中心副主任作XX年度工作總結報告。
（二）中心主任XX部署XX年主要工作任務。
（三）表彰中心XX年度先進工作者
（四）社會監督員講話。
（五）分管掛點領導講話。
公司年度會議主持詞6
尊敬的各位領導、同志們：
過去的一年，我們在施工上、經營上、對外宣傳方面取得了較好的成績，今天，在這裡召開20xx年度工作會議，這次會議主題是認真總結回顧20xx年度專案部及各單位工作，安排部署20xx年主要工作任務，進一步統一思想，提高認識，理清思路，推動專案部各項工作在新的一年裡再上新臺階。今天的會議共7項議程：
1、總工下達專案部20xx年度施工施組並對技術工作和全年的培訓計劃做安排。
2、我作3月份施工安排。
3、各部門總結20xx年度工作並對20xx年度工作做計劃。
4、兌現20xx年度安全、質量包保責任狀、黨風建設廉潔責任書的獎罰。
5、簽訂20xx年安全質量包保責任狀、黨風建設廉潔責任書。
6、黨工委書記宣貫公司20xx年度"工作會"、"職代會"會議精神。總結安排黨建工作。
7、專案經理總結20xx年工作，對20xx年的工作思路、管理目標提出具體要求。 現在，我宣佈一下會議紀律：
1、請同志們將手機關閉或者設定成會議模式。
2、會議中請同志們保持安靜，認真做好相關記錄，領會會議精神。
3、會議中途如果有需要離開、不能繼續參加會議的同志，請向我請假，同意後方可離開。
下面進行會議的第一項議程：總工下達專案部20xx年度施工施組並對技術工作和全年的培訓計劃做安排。
.................
今天會議的議程到這裡全部進行完畢。會上，我們總結回顧了20xx年專案部及各單位的工作，總工部署了今年主要任務;各部門也對今年的工作做了具體規劃;黨工委書記把今年的黨建工作的重點做了的指導性講話;兌現了去年年初簽訂的各責任書的考核獎罰，特別是專案經理的講話，既肯定了一年來我們工作取得的成績，也指出了工作中存在的不足，並對今年專案部的工作提出了具體、全面的希望和要求。
會後，我們一定要認真學習，抓好落實。在此也衷心感謝各位領導和同志對專案部工作的關心與支援，感謝對我們工作的監督和幫助。在今後的工作中，我們將在專案經理和黨工委書記的正確帶領下，團結一心，共同努力，務實開拓，不斷創新，力爭20xx年各項工作再創新局面!
晚上經理部在食堂餐廳略備薄酒，請同志們到食堂就餐。會議到此結束，謝謝大家，散會。
公司年度會議主持詞7
尊敬的各位領導、各位同仁，下午好！
今天，XX服務中心在這裡召開20xx年年度工作報告，回顧一年來的工作業績，並展望明年的美好藍圖。
今天有幸邀請到公司領導X總參加我們的會議，以我們熱烈的掌聲表示真誠的感謝！
今天的會議共有3項議程：
第一項議程是請各部門負責人和員工代表做工作報告及服務中心總做工作點評；
第二項議程是請X總對服務中心進行工作指導；
第三項議程是對工作優秀的員工進行嘉獎；年終總結會議主持詞首先讓我們以熱烈的掌聲歡迎歡迎客服部X經理做“上半年工作總結和下半年工作報告”；
XX經理的報告指出圍繞公司“XX”特色服務執行方案和服務中心具體措施開展親情服務工作，敢於創新、勇於探索，取得了較好的成績。
下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎工程部XX經理做“上半年工作總結和下半年工作報告”；
透過工程部XX經理的報告讓我們看到各位技術人員為保證XX的裝置設施正常執行和執行“XXXX”特色服務做出的貢獻。
現在讓我們以熱烈的掌聲歡迎安防部XX經理做“上半年工作總結和下半年工作報告”；
好！感覺XX經理的報告，從報告中體現了安防部在保障XX業戶人身和財產做出了很大貢獻，是服務中心開展“X”特色服務的堅強後盾。
接下來有請財務部會計XX為我們做上半年經營指標完成和成本控制的情況！
感謝XX為我們提供了精確的財務資料，這也是我們勞動成果的體現。
下面是我們服務中心的員工代表：區域客戶主任XX為我們做上半年工作報告，掌聲歡迎！
從客服部XX的報告中可以看出我們XXXX的基層員工的用心工作和敢於擔當精神風貌！
下面有請服務中心X總對上半年工作做點評，掌聲歡迎！感謝X總對服務中心點評，同時也為我們下半年工作指明瞭方向。
現在進行第二項議程是請XX總對服務中心進行工作指導；非常感謝X總對我們工作的肯定，以及對我們的期望，請再以熱烈掌聲送給我們的X總！
下面是會議第三項議程是對工作優秀的員工進行嘉獎；
XX、XX、XX、XX（員工名單）