辦公室員工考核的評語

辦公室員工考核的評語

　　在我們平凡的日常裡，大家都用到過評語吧，好的評語能給人以心理上的滿足感，從而激勵人們不斷進取。怎麼寫評語才能發揮它最大的用處呢？下面是小編整理的辦公室員工考核的評語，希望能夠幫助到大家。

辦公室員工考核的評語1

　　1.該同志工作熱情高;人品端正、德行優良、自身修養較高、對待客戶誠信;對待工作嚴謹、處處為公 司考慮，能夠虛心接受同事給予的建議並改正;學習進步較快、受到大多數客戶的好評

　　2.該同志工作認真，負責;工作認真負責，愛崗敬業，服從整體安排，形象良好;對本職工作兢兢業業，銳意進取，樂於助人，關心同事，與同事相處融洽，善於合作，起帶頭作用。

　　3. 該同志工作認真負責，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業，業務知識紮實，業務水平優秀，與北區各位經理相處融洽，樹立榜樣，勝任北區大區經理工作;人品端正、做事踏實、行為規範、對待所負責區域進行有效指導，並提出建設性意見;高度敬業，表現出色。

　　4. 該同志工作認真刻苦，服務態度非常好，使經理在xxxxx的時候沒有後顧之憂;工作積極,熱情周到，有一定的領導能力，專業技能業務水平優秀，業務水平也在不斷提高，關心每一位合鑫人，是我們大家學習的榜樣;能勝任本職工作，愛崗敬業、樂於助人，與同事相處融洽，服從整體安排，對本職工作兢兢業業，銳意進取，起榜樣作用，為我們樹立良好形象

　　5. 該同志工作熱情高;人品端正、德行優良、自身修養較高、對待客戶誠信;對待工作嚴謹、處處為公 司考慮，能夠虛心接受同事給予的建議並改正;學習進步較快、受到大多數客戶的好評

　　6. 該同志工作認真負責，愛崗敬業，服從整體安排，形象良好;對本職工作兢兢業業，銳意進取，樂於助人，關心同事，與同事相處融洽，善於合作，起帶頭作用

　　7. 該同志良好的個人形象和素養，專業技能或業務水平優秀，為公司利益不計個人得失，對本職工作兢兢業業，銳意進取，為公司員工樹立良好形象並起到帶頭作用;為公司創造出較好的企業效益或社會效益

　　8、該同志良好的個人形象和素養，專業技能或業務水平優秀，為公司業務創造更多機會和效益，受公司客戶及合作企業好評，為公司創造出較好的企業效益或社會效益;工作認真負責，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業，樂於助人，與同事相處融洽，業務知識紮實，業務水平優秀，能帶動東區的給為同事積極工作，勝任東區大區經理工作;工作出色，業務熟悉，為我們成立起榜樣。

　　9、該同志對本職工作兢兢業業，注重個人成長;工作成績進步大，業績發展迅速，或有效改進自己的工作方式，從而在工作中收到良好效果;悟性較強，能很快適應新的崗位，在新的業務區域可以立即開展工作;能隨時根據工作需要調整工作方法和端正心態，不斷反思自己，注重個人成長;能在業餘時間精專業務知識，提高工作能力;悟性高，工作認真勤奮，吃苦耐勞，進步很快，在新人中起到了榜樣作用。

辦公室員工考核的評語2

　　1、該同仁工作熱情高;人品端正、德行優良、自身修養較高、對待客戶誠信;對待工作嚴謹、處處為公司考慮，能夠虛心接受同事給予的建議並改正;學習進步較快、受到大多數客戶的好評

　　2、該同仁工作認真，負責;工作認真負責，愛崗敬業，服從整體安排，形象良好;對本職工作兢兢業業，銳意進取，樂於助人，關心同事，與同事相處融洽，善於合作，起帶頭作用。

　　3、該同仁工作認真負責，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業，業務知識紮實，業務水平優秀，與北區各位經理相處融洽，樹立榜樣，勝任北區大區經理工作;人品端正、做事踏實、行為規範、對待所負責區域進行有效指導，並提出建設性意見;高度敬業，表現出色。

　　4、該同仁工作認真刻苦，服務態度非常好，使經理在xxxxx的時候沒有後顧之憂;工作積極,熱情周到，有一定的領導能力，專業技能業務水平優秀，業務水平也在不斷提高，關心每一位合鑫人，是我們大家學習的榜樣;能勝任本職工作，愛崗敬業、樂於助人，與同事相處融洽，服從整體安排，對本職工作兢兢業業，銳意進取，起榜樣作用，為我們樹立良好形象

　　5、該同仁良好的個人形象和素養，專業技能或業務水平優秀，為公司利益不計個人得失，對本職工作兢兢業業，銳意進取，為公司員工樹立良好形象並起到帶頭作用;為公司創造出較好的企業效益或社會效益

　　6、該同仁良好的個人形象和素養，專業技能或業務水平優秀，為公司業務創造更多機會和效益，受公司客戶及合作企業好評，為公司創造出較好的企業效益或社會效益;工作認真負責，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業，樂於助人，與同事相處融洽，業務知識紮實，業務水平優秀，能帶動東區的給為同事積極工作，勝任東區大區經理工作;工作出色，業務熟悉，為我們成立起榜樣。

　　7、該同仁對本職工作兢兢業業，注重個人成長;工作成績進步大，業績發展迅速，或有效改進自己的工作方式，從而在工作中收到良好效果;悟性較強，能很快適應新的崗位，在新的業務區域可以立即開展工作;能隨時根據工作需要調整工作方法和端正心態，不斷反思自己，注重個人成長;能在業餘時間精專業務知識，提高工作能力;悟性高，工作認真勤奮，吃苦耐勞，進步很快，在新人中起到了榜樣作用。

辦公室員工考核的評語3

　　唐僧，該同志屬於海歸派，有著長期海外留學經歷，並有西方極樂世界頒發的高階職稱證書，尤其難能可貴的是他性格溫順、謙虛好學，臉上始終掛著蒙娜麗莎般的神秘微笑，絕無恃才傲物、飛揚跋扈的品行。而且定力強、道行深，群眾基礎好，關鍵時刻也能堅持原則，他頒佈的八條禁令成了約束部下的緊箍咒。

　　包拯，執法公正，鐵面無私，但工作方式方法欠妥，原則性有餘，靈活性不足，上下左右得罪人很多，而且平日總板著一張大黑臉，不苟言笑，讓人望而生畏，缺乏親切自然、平易近人的領導風範。

　　海瑞，某些性格特點與包拯同志相仿，清廉剛正、民望甚高，平日率直任性，敢言無忌，經常給領導們提出寶貴的批評意見，領導和同僚們親切地稱他為：二百五。

　　經過反覆權衡比較、徵求意見，最後定下唐僧、和珅為副廳級幹部，劉備進入後備幹部人才庫，其他人員不予錄用。

　　劉備，善於團結一班人，同甘共苦、和衷共濟，而且尊重知識，尊重人才，懂得用三顧選人，用摔孩子留人，用結義用人，尤其難能可貴的是其作秀的本領修煉得出神入化、鬼斧神工，標誌性的面部表情是“梨花帶雨”，深諳“人心都是肉長的”這一亙古不變的真理，萬一屬地發生重大責任事故，請劉在上級、媒體面前或放聲痛哭，或嚶嚶抽泣，或潸然淚下，立刻就能逢凶化吉。

　　和珅，從基層一步一個腳印，紮紮實實幹起，儘管剛參加工作時文化水平不高，但長期堅持刻苦自學，在職期間取得了經濟學碩士、公共關係學博士學位，通曉滿漢蒙維四種語言，通過了英語六級考試。該同志儘管是要害部門的領導，但對自己要求非常嚴格，曾拒收賄賂200餘次，上繳賄款250元，拒收的醬油、醋、衛生紙等貴重物品不記其數，他還經常向上級彙報思想，在反腐倡廉大會上，能夠脫稿講三天三夜，常常博得滿堂喝彩。

　　劉墉，該同志文采飛揚，寫起材料立論高古，雲蒸霞蔚，做起報告口若懸河，智慧幽默，確是人才，但身形委瑣，似有殘疾，特別是背上的羅鍋，明顯不符合公務員錄用標準，但其是老中堂劉統勳之子，又是當今太后的“御兒幹殿下”，靠山很硬。即使如此，我們的意見是最好不予錄用，否則，開了口子，身材低於1.60米的晏子，左右乳不對稱的`梁山幹部孫二孃會到處申訴，使社會各界懷疑我們公務員錄用的公正性。

辦公室員工考核的評語4

　　1、該同志具有豐富的前臺業務和服務知識，有很強的溝通能力和營銷能力，對待客戶認真負責，熱情周到，為客戶講解業務、輔導、填單均耐心細緻，在其從事xx支行大堂經理的幾年工作中，多次受到客戶的表揚和肯定。

　　2、該同志綜合素質較高，為人謙虛謹慎，熱情大方，愛崗敬業，具有較高的口才能力，有較強的溝通協調能力。工作中盡職盡責，積極主動，擁有一定的優質客戶群體，為xx支行的儲蓄存款具有較大程度的拉動。

　　3、該同志愛崗敬業、與客戶以誠相待、服務熱情周到、收付款業務嫻熟。多次在總、分行業務技能比賽中取得好的成績。

　　同時具備較高的思想道德素質，其誠實與拾金不昧的精神多次贏得客戶的讚譽。

　　4、該同志在日常工作中腳踏實地、團結同事，思想積極要求進步，其服務意識、學習意識、競爭意識、公關能力和為人處事方面都表現極為優秀，深得儲戶和同事的喜愛和好評。

　　5、該同志性格開朗樂觀，具有較強的親和力和人際交往能力，工作積極主動，責任心強，善於動腦，接受能力強，多年來積累了豐富的工作經驗，工作中養成了嚴謹、踏實的工作作風，工作崗位上能夠盡職盡責。

　　6、該同志工作認真負責,有較強的進取精神，善於與人溝通，並有豐富的工作經驗，極強的自學能力。具備組織、管理、輔導、訓練等能力，自我要求較高、誠信自律、有團隊合作精神，較強的責任心和與他人協作的精神。

　　7、該同志具有豐富的櫃面會計結算及相關理財產品銷售經驗，善於溝通，待人熱情，具有較強的語言分析能力、表達能力、綜合思考能力，能夠熟練使用辦公軟體,有較強的創新能力、協調能力和團隊協作能力。

　　8、該同志對待工作認真負責，誠實守信，進取心強，團結同事，善於人際交往,工作態度積極認真,有較強的組織管理能力，具有豐富的現代化會計管理理念和意識。對待客戶服務熱情，多次得到客戶的表揚。