以愛崗敬業奉獻為題的演講稿(精選6篇)

以愛崗敬業奉獻為題的演講稿(精選6篇)

  使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。現如今,演講稿的使用越來越廣泛,那要怎麼寫好演講稿呢?下面是小編精心整理的以愛崗敬業奉獻為題的演講稿(精選6篇),供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

  以愛崗敬業奉獻為題的演講稿1

各位領導、各位評委、各位聽眾:

  大家好!

  我是xxx,今天我演講的題目是“愛崗敬業,甘於奉獻”。當您聽到這八個字:“愛崗敬業,甘於奉獻”,你會想到誰呢?你也許會想到了雷鋒、王傑、焦裕祿、孔繁森,每年的感動中國人物。然而今天我想說說就生活在我們身邊的服務群眾,甘為公僕的活雷鋒——徐光會。

  徐光會本是一名具有20xx年教育工作經驗的同志,20xx年8月調福集政府工作,20xx年夏天,因工作需要,擔起了社事辦主任兼清溪社群黨委書記的重任,成為了該社群的“班長”。一上任,她就狠抓本社群“三無院落”的整治工作,當時該小區給縣城居民的感覺就是“髒亂差”,院內的設施環境很是雜亂,地面垃圾也隨處可見,尤其下雨天,進入社群實在很難放腳,一到節假日,還會有不良賊黨,結伴夜行,治安環境也很糟糕。改造小區環境過程中,部分群眾認為,觸碰到了自己私有財產,這無疑也為“三無院落”的整治工作,造成相當大的困擾。

  為官一任,造福一方。明知山有虎,偏向虎山行。面對社群工作困難,徐光會沒有退卻。她帶領社群一班人,正視現狀、直面矛盾。她深信唯有自己親歷才能得到最直接的訊息,想出最佳解決問題的辦法。於是,她開始深入基層、走家串戶,詢問每一位百姓的需要。她聽民音,曉民情、解民困。而在此過程中,往往老百姓的一句語言、一個電話、一張紙條都會引起她的高度重視,並且她會記載在她的小本子上,這便於她及時解決問題。她不執行八小時工作制,沒有雙休日,每天面迎朝陽出門,揹負月光回家。辦公室呆得少,百姓家呆得多。由於她積極向上爭取專案資金和群眾工作做到了家,她最終圓滿地完成了清溪社群“三無院落”整治工作任務。

  她帶領社群一班人真正實踐了“三心、四零、五個一線”的工作法。“三心”即:環境清心、服務貼心、生活舒心;“四零”即:零距離、零障礙、零遺漏、零上訪;“五個一線”即:作風在一線轉變、社情在一線收集、問題在一線解決、文明在一線傳播、關係在一線融洽。

  功夫不負有心人,有耕耘就有收穫。在她和社群一班人以及社群市民共同努力下,原“髒亂差”的社群,現變成全國“殘疾人之家”、省“養老服務示範社群”、“五星級和諧社群”。

  在徐光會三十多年的工作經歷中,她的先進事蹟不勝列舉。她三十多年如一日,愛崗敬業,勇於奉獻。她是一個基層小幹部,一個優秀的小幹部;她是一個幹一行愛一行,幹一行就幹好一行的活雷鋒;她是我們玉蟾人的公僕,是我們玉蟾人的楷模。

  同為玉蟾人的我們,又應該如何向徐光會同志學習呢?

  首先,我們要尊重崗位,品行高尚。一是我們要學會正確看待自己的崗位和工資。抱著一顆感恩之心,珍惜手中這份來之不易的工作機會。把自己的崗位當做人生舞臺,施展自己才華,演繹精彩人生。二是我們要用一顆無私的心面對身邊人和事,與人為善,互助互愛,堅持對的事,只做對的人。

  其次,我們要直面困難,迎難而上。人生不可能一路坦途,我們要學會以積極的心態去面對困難,盡最大的努力發現問題,分析問題,解決問題。我們不作膽小的懦夫,要做敢於嘗試的勇者。我們要永遠牢記最初進入工作崗位時的信念,不必過於計較得失,要甘於奉獻!

  朋友們,現在就行動起來吧!讓我們像徐光會一樣行動起來,愛崗敬業,甘於奉獻,做個好人!

  以愛崗敬業奉獻為題的演講稿2

尊敬的各位評委、各位領導、教師們:

  大家上午好!

  朱自清先生在《匆匆》中這樣寫道:“像針尖上一滴水滴在大海里,我的日子滴在時間的流裡,沒有聲音,也沒有影子。”是啊,時光匆匆,人生匆匆。當年那個稚氣未褪懷揣夢想的我經過十幾年的歲月洗禮、工作歷練,如今已成長為一名句容市骨幹教師,並擔任了學校六年的副校長行政職務。可是近年來越來越覺得自我好像在原地打轉,教科研水平徘徊不前,教學中缺少發現與創新。是自我到了職業倦怠期了還是遇到自身發展所謂的“瓶頸”了呢是因為浮躁與彷徨迷失了自我,還是因為失去了前進的方向與動力而停滯不前了呢我想要衝破這屏障,我想要掙脫這困境。困惑與迷茫需要一種新的力量來消除,我需要新的源泉與夢想,需要一次鳳凰涅磐。

  在制定學校發展規劃的過程中,我埋首於《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》,孜孜於《鎮江市教育規劃綱要實施意見》,我的眼前頓時一亮。《綱要》和《意見》為我們描繪了一幅宏偉的教育發展藍圖,其中提到的“實施人才強教戰略,建設高素質教師隊伍”,為教師的成長供給了廣闊的發展空間。而我校的發展規劃為教師搭建了一個很好的平臺,我僅有以一切歸零的心態,從更高的層面重新審視自我,堅定職業的夢想,執著追求,才能最大限度的實現自我的人身價值,重塑一個新的自我。

  “雄關漫道真如鐵而今邁步從頭越”,“從頭越”就要卸下包袱,輕裝上陣,確立新目標,有了目標才會有動力。我想起一個老農割麥子的情景,烈日炎炎下,一個老農揮汗如雨在地裡割麥子,一塊四五畝地的麥子他已經割了一半,高溫高強度使他體力有些不支,只見他撿起一塊泥土往前面一扔——那就是他的努力目標。當割到土塊那裡時又撿起土塊繼續往前一扔,如此這般,重複向前,偌大一塊麥子最終割完了,看似遙不可及的任務最終完成了。老人就是把一個大目標分解成若干個小目標,當一個個小目標完成時就是大功告成之日。這是一種意志,也是一種智慧。

  我一遍遍追問自我:我的人生追求是什麼呢下一個奮鬥目標又是什麼做一個夢想的教師並不容易,僅有在教育實踐中去實現一個又一個更具體的目標,才能成為期待中的夢想的教師。在“十二五”期間,我的奮鬥目標是成為鎮江市第六批中青年骨幹教師,職稱評定為中學高階教師,同時攜手一名年輕教師,和她共同成長。

  目前,我已是特級教師曹慧工作室的成員,我始終堅信不斷地追求和創新成就教師的生命,而追求和創新必須建立在永不停息的學習研究的基礎之上,名師工作室給了我一個很好的成長平臺,我堅信:這將是我教育教學生涯的一個新的起點。應對新的起點,我將用先進的教育思想、教育理念自我的頭腦:堅持每一天至少1小時的讀書學習,堅持每一天在自我的部落格上寫下教學點滴,養成及時反思和勤於積累的習慣。堅持每學期不少於兩篇教育教學論文的撰寫參評。學習是枯燥的,數字是乏味的,但我的信念是堅定的。xx學年度,我在自我的部落格上寫下了92篇教學日記,在片小學數學青年教師賽課中獲一等獎,在句容市第一期骨幹教師培訓班說課競賽中獲一等獎,在句容市小學數學青年教師評優課中獲一等獎。除了學習實踐外,我還要找到一條適合自我的發展之路,構成自我的特色風格。在這條路上也許我會遇到很多困難和挫折,也許要應對許多孤獨與寂寞,但我會像那割麥子的老農一樣,一個一個去完成。畢竟有目標才有奮鬥,有奮鬥才有期望。

  朱永新先生以往說過:“教師,是一個能夠把人的想象力、創造力和全部智慧、能量發揮到極致的永無止境地事業。”我為能從事這樣的一份事業而感到幸運與驕傲,我會執著於我的教育夢想,堅定我的教育信念,做一名夢想的教師!

  回首昨日,我坦然應對,問心無愧;立足今日,我胸有成竹,信心百倍;展望未來,我鬥志昂揚,豪情滿懷。讓我們邁開堅定的步伐,放飛新的夢想,成就生命中新的期望!

  多謝大家!

  以愛崗敬業奉獻為題的演講稿3

尊敬的領導、同事們:

  大家好!

  一支樂隊,需要全體成員的齊心協力,否則難以呈現出餘音繞樑的華章;一枝玫瑰,需要根莖的`無私奉獻,否則難以散發出沁人心脾的芳香;一座橋樑,需要橋墩的支撐,否則難以負載千車萬人的流通;而一個企業的蓬勃發展,同樣需要每一位員工的腳踏實地,真抓實幹,需要每個員工的愛崗敬業。

  一份職業,一個工作崗位,是一個人賴以生存和發展的基本保障,只有愛崗敬業的人,才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇,不斷鑽研學習,一絲不苟,精益求精,才會為社會、為企業作出貢獻。也只有愛崗敬業的人,才有可能成為企業的棟樑之材,希望所在!據

  愛崗敬業是一種精神。任何人都有追求榮譽的天性,都希望最大限度地實現人生價值。而要把這種意願變成現實,靠的是什麼?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業。一般來說,條件好、工作輕鬆、收入高的崗位,做到敬業容易,我們這樣的建築企業,工作環境比較艱苦,流動性大,收入也不算高,做到愛崗敬業確實有些困難。但即便如此,我們絕大部分員工仍然在環境艱苦、勞動繁重的工作崗位上兢兢業業、任勞任怨地工作。試想,如果沒有施工一線廣大員工的無私奉獻、愛崗敬業,我們的企業生產經營目標如何實現?如果我們選擇了一份職業,哪怕工作環境再艱苦惡劣,工作內容再枯燥繁瑣,我們都應該滿腔激情地工作,應該象熱愛自己的家庭一樣去愛崗敬業。

  愛崗敬業也是一種態度。不要問企業為我們做了什麼?而要問,我們為自己的企業做了什麼?當我們接到領導交辦工作的時候,是討價還價能推就推,還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當我們在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當我們自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,是牢騷滿腹怨天憂人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發?現實中很多人儘管才華橫溢,但總是懷疑環境、批評環境,而不知,就是因為所持有的這種態度,才對他的進步和成長打了一個很大的折扣。

  只要你依然是某一機構的一部分,就不要誹謗它,不要傷害它,輕視自己所就職的機構就等於輕視你自己。如果因為看到缺點就大肆抱怨,不顧大局,不講團結,並在不知不覺中養成了抱怨環境、不思改善的習慣,最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點,但也會有優點,正因為優點大於缺點,所以才有很多人選擇留在集體。

  愛崗敬業更是一種境界。思想有多遠,我們就能走多遠。當我們將愛崗敬業當作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻,少一些抱怨,多一些責任,少一些懶惰,多一些上進心;有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,並抱著知足、感恩、努力的態度,把工作做得盡善盡美,從而贏得別人的尊重,取得崗位上的競爭優勢。

  愛崗敬業不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時的高揚,它更應該是一種默默的奉獻,一種高尚的理念,一種強勁的精神力量。愛崗敬業,誓言無聲。

  謝謝大家!

  以愛崗敬業奉獻為題的演講稿4

親愛的老師、同學們:

  大家好!

  教育,我所熱愛的神聖事業;教師,我所從事的崇高職業;育人,用愛承載的終身使命。我銘記這一誓言,在工作中我努力實現著這一誓言。

  早在自己還是個學生的時候,就從老師的口中聽說過李老師的事蹟。那時的李老師就像身邊一股觸手可及的涓涓清泉,滋潤著我要做一名教師的心田。而今,十年過去了,這股涓涓細流早以成長為氣勢磅礴的滔滔江河,而我,也如願做了一名人民教師。雖默默無聞,但我的心是充實的,我知道,成功需要機遇,而成長,則需要努力。如今的李老師是一面旗幟。她用自己富有個性的教學,獨特而鮮活的思想,引領我從日常教學的細節中,去感悟教育的真諦。

  她的課堂是審美的課堂,她能把容易流於刻板的語言藝術化,以一種靈動而富有哲理的語言,撥動學生髮現美感受美的心絃。我記得她在一節課上說過這樣一句話:不論現在還是未來,我們在精神和情感上,都應是活潑的,五彩繽紛的。生命不息,奮鬥不止,這是我從李老師身上學到的最大收穫,我將在自己平凡而忙碌的教學生活中,不斷地歷練自己,豐富自己,完善自己,用自己的情感和經驗,與學生共同成長。

  學會適應環境,並在機遇來臨時要勇於抓住時機,不再埋怨聲中荒廢自己的青春甚至生命。每個人活著,都要有一個或大或小的目標,但要切合自身實際,不奢求也不渴望,讓生命在愉悅中茁壯成長,只有這樣生命才會變得無限精彩。能夠睜大眼睛,仔細地審視自己,真誠而勇敢地面對自身的欠缺,這是我這次聽報告的最大收益。

  博採眾家之長,走特色化的語文教學之路是我孜孜以求的奮鬥目標。結合自身的教學實際在探索個性化教學藝術風格上進行了有益的嘗試。任何事物都是發展中逐步趨向完善,學習別人,突破自己,完善個人教學藝術特色,這將是我永恆追求的目標。

  我將全身心投入我的工作。用無私、博大的胸懷關愛學生;用真誠、豁達的行為善待同事;用親切、微笑的形象面對家長。即使非常辛苦,我也將堅定不移地實現這些承諾。因為愛心與責任是我事業的支點,合作與創新是我工作的追求,敬業與奉獻是我人生的境界。我將存幸福從教之心,立教育改革之志,揚愛的文化之帆,為千萬個家庭培植希望,為每一個孩子創造未來。

  謝謝大家!

  以愛崗敬業奉獻為題的演講稿5

尊敬的各位領導、同事們:

  大家好!今天,我演講的題目是《有這樣一群人》。

  有這樣一群人,艱苦樸素,默默無聞。也許他們的崗位沒有別的部門那麼光鮮耀眼,每年貢獻出一連串可觀的經濟資料;也許他們的崗位沒有別的部門那麼天時地利,能有經常在重要舞臺上展示風采;也許他們的崗位沒有別的部門那麼高薪厚酬,讓家人過上錦衣玉食的生活。社會和群眾對他們的工作甚至也缺乏瞭解。但是,他們卻默默奉獻、履職敬業,一干就是十年、二十年沒有怨言!

  有這樣一群人,堅持原則,嚴守底線。在參加協調會議時,別的部門都在爭先恐後地表態說支援、配合、全力落實,他們卻不得不“潑冷水”說,嚴控、凍結、只減不增;在推進審改工作時,他們把責任擔在肩上,給部門單位削權,不留情面;在謀劃體制改革時,他們站在全域性角度制定方案,難免觸動部門和個人的利益。但無論是面對領導的不理解,甚至幹部群眾的上門質問,他們始終堅持原則,嚴守政策底線決不放鬆!

  有這樣一群人,敢闖敢試,勇於擔當。在面對槍打出頭鳥、因循守舊思想成主流的時候,他們敢於扛起改革的大旗,擔當改革的重任,打消舊觀念,破除舊體制,成為改革的弄潮兒;在面對改革受阻,質疑、抱怨、責罵的聲音撲面而來的時候,他們銳意進取、攻堅克難,打消質疑,爭做改革創新的排頭兵!

  他們就是這樣一群人,一群忠誠履職,敢於擔當的機構編制人。正是忠誠和熱愛,讓我們任勞任怨不為名和利,讓我們甘為工作舍小家顧大家,讓我們願意把畢生精力來奉獻!正是由於這份“敢啃硬骨頭、敢於涉險灘”的勇氣和擔當,黨和國家的執政資源得以合理配置,市委市政府的決策部署得以全面落實。

  最令我驕傲和自豪的是,三年前我也成為了這群人中間的一員。隨著全面深化改革的不斷推進,機構編制工作的重要性日益突出、地位不斷提高,我堅信,在省編辦的英明指導下,在市委市政府的正確領導下,在編辦全體同志一如既往地忠誠履職、勇於擔當下,機構編制事業一定會邁向新的輝煌!

  以愛崗敬業奉獻為題的演講稿6

  古語云:“德高為師,身正為範。”師愛是“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”的博大無私的愛,它包涵了崇高的使命感和職責感。我國著名的教育家陶行知曾說過:“捧出一顆心來,不帶半根草去。”這就是對教師教學生涯的最好寫照。盡職盡責是教師基本的道德規範。教師職業是“人類幸福和自我完善”結合的職業。多少教師,在平凡的工作崗位上,伴著三尺講臺、一支粉筆,播撒著期望的種子,開啟著孩子的心智,書寫著人生的真理。我自豪,因為我就是這樣一名教師,從事著太陽底下最光輝的職業;我無悔,因為愛與職責堅定了我對教育事業執著的追求!

  師愛,是教師之靈魂。這種愛要求是一種崇高的愛,即“一日為師,終生為父”。俗話說:“愛自我的孩子是人,愛別人的孩子是神。”教師就是那一個“愛別人孩子”的神。一個沒有愛心的教師,也就不能稱得上是一位合格的教育工作者。可是,這種愛又不能完全等同於父母的愛:我們不能孩子抱在懷裡,而是要把學生裝在心裡,對他們傾注著全部的心血,關注著學生的身心健康;生病時噓寒問暖,困惑時解疑答惑,頹喪時鼓舞激勵,迷茫時指點方向……

  我們要用自我的愛心去喚醒學生,教會學生去愛父母,愛教師,愛同學,愛社會;我們要用我們的言行感召學生,影響學生去愛學習,愛勞動,愛助人,愛創新。這樣,我們的價值就能得以儘可能大的體現,我們也就能夠無悔自我的選擇了。

  職責,是教師之本職。“百年大計,教育為本”,要承擔起教育的職責,完成教育的使命,教師必須牢牢地樹立起職責意識。教師工作是平凡的,是由每一天點點滴滴的“平凡”的事情組成。然而,“一個孩子的失敗,對一個教師來說,只是幾十分之一的失敗,但對於一個家庭來說,就是百分之百的失敗。”所以,教師應當具備高度的社會職責性感。

  傳道授業解惑是教師的的基本任務。站在講臺上看著下頭幾十雙渴望的眼睛時,教師要有把他們教育成才的職責感。為了傳授知識,我們有職責努力提高自我的綜合素質,經常閱讀專業書籍,進取參加研修活動,不斷改善教育方式和教學方法,及時進行歸納總結,來提高自身的業務水平,以適應新課程教學的需要。如果沒有強烈的職責感,不僅僅會誤人子弟,並且也過不了自我良心這一關,這就是教師的職責。

  作為教師,為人師表的特點決定了我們必須要有崇高的職責感。這種職責感就是對自我所從事的職業要有負職責的意識。有了強烈的職責感與事業心,我們才會敬業、樂業,也才能一輩子“學而不厭,誨人不倦”。

  愛與職責,相得益彰。“愛”與“職責”是師德的靈魂。“愛”與“職責”也是辨證的統一。“愛”是職責的體現,而“職責”是愛的化身。“愛與職責”將是一個永恆的話題,它需要全體教師不斷用自我的實際行動續寫篇章,教師的指導、鼓勵、讚美、欣賞和支援,永遠是學生最好的禮物。透過愛的鼓勵和安慰,讓他們祛除心中的不安,勇敢地應對生活中的各種挑戰,擔負起我們肩上的職責。

  我相信,我的選擇沒有錯,我無悔選擇做一名教師。愛孩子、關切孩子是我今生執著的追求。我願意用一顆最純真心培養未來祖國的花朵。幼苗是參天大樹的起點,小溪是大海的起點,磚瓦是高樓大廈的起點,愛是教育的起點。永恆地去堅持這樣一個真理吧:愛,是教育的起點!讓愛與職責成為一個無聲的諾言。

  教師,是一個神聖的稱呼;師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現,是一種深厚的知識內涵和文化品位的體現;師德,需要培養,需要教育,更需要的是————每位教師的自我修養,每位教師的愛與職責!願“愛教育,愛學生,愛自我”成為我們的師表之基,師風之根。讓我們以良好的師德,共同撐起教育的藍天,共同托起明天的太陽!

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