立足崗位務實創新的演講稿參考

立足崗位務實創新的演講稿參考

  在XX工作接近一年,經過不斷學習和思考,我收益匪淺。我只是一名普通的公務員,在平凡的崗位上過著平凡的生活,夢想中的成功似乎離我很遠。一度我也曾昏昏度日,對工作也有所懈怠,心中總想反正努力也好,懶惰也罷,工作還不就是那樣?但學習了“墾利精神”後我重新思考,什麼是成功?螺絲雖小,安全事大;崗位平凡,責任不凡。往小的方面說,做好工作,是一種責任,是應盡職責;往大的方面說,做好工作,就是一種成功,是為XX添磚加瓦,為2.1萬人民負責。所以,成功不一定要轟轟烈烈,立足崗位,盡好本職也是一種成功。

  如何做好本職工作?我想,首先要做到不說空話、多幹實事。 “天下之事,行之貴力”,只有切實轉變工作作風,戒驕戒躁、真抓實幹,才能出成績有實效!求真務實重幹,不但是中華民族的傳統美德,也是做人之本、興國之道。這種精神對於今天的XX,尤其重要。牢騷終究解決不了問題,空話說一百遍還是空話。只有我們每一個人都從自身做起,打破消極依賴的思想枷鎖,樹立事在人為的觀念、樹立自強自立的觀念、樹立愛拼會贏的觀念,那麼XX的發展才能更快,XX的未來才能大有希望!是的,我們每個人力量很小,但匯聚在一起不就是一股推動XX跨越式發展的強勁洪流?

  要做好本職工作,第二要創新觀念、拓展思路。“尊新必興、守舊必衰”,幹工作光有衝勁是不夠的,更要有正確的工作方式和方法。因循守舊、墨守成規的工作方式要麼效率低下,要麼毫無成績,甚至會成為阻礙發展的絆腳石。在區域競爭日趨激烈的今天,誰能先行一步,誰就能在競爭中脫穎而出。所以,發展就要敢創新,要敢破敢立,破就要破除思想上的框框,破除不敢為懶於為的“心中之賊”;立就要樹立勇於擔當的觀念、樹立敢為人先的觀念、樹立開放合作的觀念、樹立精於運作的觀念。在工作中要善於變通,從條條框框中解放出來,只要利於XX發展的,我們都要努力的去爭取,變通的去落實;要勇於探索,始終保持“敢闖、敢冒、敢為人先”的創新勇氣,不斷探索新的工作方式和方法,提高工作效率;要勤於學習,創新的本質在於“新”,新從那裡來?“新”來源於我們的知識和視野。只有不斷的學習,更新知識結構,拓展戰略視野,才能跟上社會進步的'步伐,為創新提供源源不斷的智力源泉。

  要做好本職工作,第三要科學計劃,節點推進。“凡事預則立,不預則廢”,鄉鎮工作千頭萬緒,如何保證每項工作都順利開展?那就要提前謀劃,樹立超前謀劃的觀念,給自己的工作建立臺帳,定下節點,不但可以使工作井然有序,更能自我加壓,不斷鞭策自己努力工作。未雨綢繆,科學計劃,將重點工作建立臺帳,按節點推進,才能變被動為主動,才能抓住一切可能的機遇,助力XX跨越發展。

  作為東營市西郊現代服務區的重要組成部分,歷史性的機遇已擺在XX的面前。如何抓住機遇,實現XX跨越式發展,是我們每一個XX人都應該思考的問題。我想,只要我們每個人都能立足崗位,務實創新,按照“高境界、高標準、高起點、大作為”的要求,切實做到從思想上改造自己,從行動是落實自己,就一定能在平凡的崗位上取得不平凡的成績,能切實的為我們XX做出更大的貢獻,建設富裕和諧美麗新XX!

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