移動公司優秀網格長先進事蹟材料（通用12篇）
移動公司優秀網格長先進事蹟材料（通用12篇）
在平日的學習、工作和生活裡，大家對事蹟都不陌生吧，事蹟有兩種用途：一是宣傳典型，二是評選先進。到底應如何擬定事蹟呢？下面是小編幫大家整理的移動公司優秀網格長先進事蹟材料（通用12篇），僅供參考，大家一起來看看吧。
移動公司優秀網格長先進事蹟材料1
小張，女，27歲，黨員，大專學歷，2017年參加工作，2021年擔任馮家川鄉馮家川村網格員，作為一名基層工作人員，憑著對組織強烈的責任感，和對本職工作的信念與熱情，全身心投入到工作生活中，用自己的實際行動，嚴格要求自己，做一名合格的優秀工作者。
一、認真學習，提高思想政治覺悟
在理論學習上，深入貫徹黨的十九大，認真學習有關農村政策、規章制度和各種會議精神，不斷豐富自己，充分認識與理解網格工作的重要性，注重學習、多思考、多問，逐步提高自己的素質與綜合能力,以幫助自己更好地完成各項工作任務。
二、創先爭優，發揮模範作用
在本職工作中，認真勤奮工作，頑強努力拼搏，帶頭爭創佳績；在自身工作崗位上，勇挑重擔，任勞任怨，認真踐行“我的崗位我負責，我在崗位您放心”，認真履行自己的義務，不違紀違規，遵紀守法；嚴格要求自己，弘揚個人優秀品德，爭當先進典型，弘揚社會正氣。
三、辛勤工作，全面完成工作任務
在今年的防範非法集資、電信網路詐騙宣傳中，積極配合開展工作，入村入戶宣傳，耐心給村民講解相關知識，平時在網格群內給村民轉發相關網路詐騙的小影片和相關知識，增強村民的防詐騙水平；在今年祖國七十二週年大慶期間，和村兩委對村內人員進行摸排，調處矛盾，著力解決問題，從源頭上杜絕各類矛盾糾紛的發生；在防火防汛等工作中，幫村民處理地裡秸稈，與村兩委一起值班值守，分組巡查村內情況，實地檢視，摸排險情，建立臺賬，有情況及時上報；疫情防控期間，在村卡口值班值守，對過往車輛進行檢查登記，對村內人員進行摸排，有外地返鄉人員及時處理上報，確保所在村的安全；在村兩委換屆期間，成功當選馮家川村黨支部書記，當選後，積極投身工作，積極參加培訓，為村民辦實事，解決村民的難題，用自己的實際行動為馮家川村的發展作出自己的貢獻；在今年保德縣慶祝中國共產黨成立100週年理論宣講大賽中榮獲二等獎；“學黨史、強信念、跟黨走”青年奮鬥演講者說比賽活動中，榮獲二等獎。
四、嚴格要求，培育良好的工作作風
我嚴格要求自己，培育良好工作作風，牢記全心全意為人民服務，增強人民公僕意識，認真努力做好各項工作，力求工作的完美與卓越。在平常工作中，我以良好的工作態度對待每一個人，做到和氣、關心、溫暖，工作中承擔自己的責任，認真對待每一件事，每一項工作，負責到底，加強自己的執行能力，做到在思想、政治、行動上與政府保持高度一致，把政府的精神具體落實到工作中。同時，加強工作創新，以新觀念、新思路、新方法做好各項工作。
我認真努力工作，全面完成工作任務，取得了良好成績。今後我要戒驕戒躁，繼續認真學習，努力實踐，決心“百尺竿頭更進一步”，嚴格要求自己，全面做好本職工作，加強基層工作經驗，在工作中學習，圓滿完成各項工作任務。
移動公司優秀網格長先進事蹟材料2
我叫小趙，現年28歲，一位有愛心、責任心的熱心群眾。2021年10月報名參加的全科網格員考試透過層層選拔、多方面培訓。2022年1月1正式上崗成為一名網格員。自參加社群工作以來我平凡的工作崗位上兢兢業業刻苦鑽研得到了領導讚譽、居民的認可居民們把我當做自己的親人無論大事小情都願意與我交流溝通。工作中我沒有引以為傲的業績，但是我能夠踏實工作服務大眾大小事情都以服務物件為基點時刻牢記全心全意為群眾。
01、嚴防嚴控當好"偵查員"。閥片廠是我負責的網格覆蓋了11棟樓房，房屋數436戶，人數999人，有的居民夏天住，冬天搬走；流動性大、出租房多、安全隱患多。給網格管理帶來一定的難度，做為網格員我深感責任重，但我有得天獨厚的優越條件—年輕、不怕辛苦，有耐心。在入戶開起地毯式摸排建立完善資訊時，剛開始每天辛辛苦苦爬樓梯收集居民資訊，好多居民不在家，跑空戶，向老網格員學習“錯時入戶”居民下班我上班入戶，透過兩週時間整理好居民資訊，做到家庭情況清、人員類別清、區域設施清、隱患矛盾清；並建立流入人口、流出、重點人群、大車司機等臺賬，確保排查工作不漏一戶、不遺一人。對待特殊人、群孤寡老人時要做到“早看窗簾，晚看燈”確保安全。
02、熱心當好"跑腿員"。疫情防控對居家隔離的群眾產生了不利影響如何確保做飯食材和快遞收取成了他們最關心的問題。我充當起居民的"跑腿員"讓居民安心宅家吃下"定心丸"。每天早上在五包一群裡詢問居民需要的生活物品，然後開啟始‘逛街模式’奔赴各大超市和快遞網點為居民購買東西。有一位隔離的居民家4歲孩子想吃水果披薩，我那天跑了半個平陸，終於買到水果披薩，跑的時候真的很累，但送到居民家裡，小朋友看到披薩，高興的樣子，一切都值了。“老百姓的事就是大事”在我的心目中居民們的每一件事情都比我自己的事情重要我自己能夠解決的事情我力爭解決好自己力所不能及的事情即使報告給村委員會或各級領導機關請求他們的支援實現問題解決的最最佳化力爭做到基本滿意。
03、認真履職當好“排查員”。7月，正逢雨季，堅持把居民群眾安全放在首位，堅持“雨前排查、雨中巡查、雨後複查”的原則，積極開展防汛工作。只要天氣預報有雨，我在雨前把轄區防汛隱患點逐個排查，提前做到心中有數。針對內低窪地段、井蓋、排水管道、樹木斷裂以及居民日常反映的路面坑窪不平等問題和薄弱環節進行全面排查。7月22日，大雨時，閥片廠2,3,10號樓出現了嚴重的澇情，我聯絡閥片物管會負責人李旭東同志立即組織居民成立了巡查隊，進入到每一戶居民家中瞭解受災情況，受災嚴重的居民搬離到安全地方，大雨過後，防汛隱患點進行雨後複查工作，組織人員對10號樓房頂進行維修，鞏固落實防汛工作，保障轄區居民人身和財產安全。
移動公司優秀網格長先進事蹟材料3
社群網格員，一個看似普通而平凡的工作崗位，卻濃縮了整個社會百態。有這樣一位網格員，個頭不高，小巧玲瓏，卻有著"拼命三郎″精神的她，以自己的實際行動詮釋著全心全意為人民服務的宗旨。提起“晴姐”，網格內的居民都豎起了大拇指，無論是烈日當頭，還是寒冬臘月，總能見到她在自己的格子內走家串戶，為居民們忙這忙那，解決居民那些令人“頭疼”的煩心事。她就是沙市區朝陽街道肉聯路社群的網格員——王晴。
初到社群的她，對社群工作也是一名“門外漢”，不知道如何與居民打交道。張大媽家的下水道堵了，喊她；劉大爺家的天然氣用不了了，喊她；馬阿姨兩口子吵架了，喊她……面對居民們的這些“無理要求”，她是一頭霧水，為什麼這些事都要自己去解決，弄得焦頭爛額，一度不敢在自己的格子裡面轉悠。可是當她找人把張大媽家的下水道疏通了，劉大爺家的天然氣通了，馬阿姨家傳來了笑聲……漸漸地，她也明白了，這不就是網格員的事兒嗎，走在自己格子裡，面對的是居民們一張張開心的笑臉，在平凡的工作中，她找到了自己的價值。
漸入佳境的她，遭遇了新冠肺炎疫情的爆發，2020年大年初一得到抗疫通知，迅速回到自己的工作崗位，開始了人員的摸排工作。因為平時工作紮實，很快就把自己網格內的人員資訊登記完畢。為居民買菜送藥，與封閉在家的居民隔窗談心，空蕩的街道上，形單影隻的她卻有著用不完的幹勁。可是回到社群，疲倦的她有時候就趴在桌子上睡著了。經過2個多月的努力，終於迎來了解封的日子，生活又回到了正軌。
連日的暴雨，社群出現了嚴重的澇情，望著齊腰深的水澇，居民的日常生活受到嚴重的影響。王晴立即組織社群內的退役軍人成立了突擊隊，為受災的居民家中堆砌沙包，形成隔水帶。對受災嚴重的居民進行轉移，將澇情的影響降到最低。澇情未完，汛情又至。王晴主動請纓，到荊堤上進行值守，炎炎烈日當頭，一頂草帽，一根木棍就是全身的裝備。她認真地在大堤上探查著，全身早已溼透了……
在網格內用微笑去面對每位居民，始終如一地用自己的熱心與熱情去面對每位居民，讓他們能夠在家就感受到貼心的服務。對此，她也有自己的規劃，網格內的兒童多，她想著發揮社群金色童年基地的作用，多多開展戶外活動。老年人缺少交流，她想著開展端午包粽子送親情，重陽節趣味運動會，讓老年朋友們聚在一起開開心心交流交流。疫情過後，工作難找，她想著引進招聘會，為社群居民解決就業問題。
將居民的冷熱掛在心頭，把居民的憂愁記在本上，懷著一顆為民服務的熱忱之心。她那種隨風潛入夜，潤物細無聲的工作態度正在滋潤著網格內的千家萬戶。
移動公司優秀網格長先進事蹟材料4
隨著網格工作的逐漸深入，我對網格工作從模糊又抽象的感知轉變成了細微而具體的認知，我常在想，成為網格員以後，由“被動”接受社群服務到“主動”服務於他人，在這個程序中，我最直觀的感慨是什麼？在我看來，“社會管理、政策法規”已不再是報紙上一條條醒目的大標題，也不再是道路兩旁懸掛的標語橫幅，作為社會管理創新的親身實踐者，社群在我心裡由“陌生”變得“親切”，“社會管理”從“靜態”愈來愈“動態”，工作實踐讓我明白了每條矛盾糾紛的排查之於社會和諧穩定的意義。
2015年1月，我例行對網格開展巡查走訪，發現14棟40號姜越白天自己在家，她已經畢業了為什麼不去工作呢？問了她媽媽才知道，姜越得了肺結核，孩子自卑，怕受歧視，不想出去工作，家人正為此事犯愁呢！這種情況得先治病啊，經過深入瞭解得知，她家生活比較困難，父親下崗、母親無工作，這兩年為供姜越上大學花光積蓄，本以為孩子畢業工作可以減輕負擔，誰知又得病了。知道了原諉，我首先幫姜越辦了居民醫保，又申請了低保補助，並經常找她談心，勸其思想放開，樂觀面對人生，2015年5月姜越病情得到控制，透過辦事處舉辦的人才招聘會幫她找到了工作，一個家庭重新燃起了希望。
在兩年多的網格管理服務工作經歷中，我始終認為做好網格化管理工作，必須有強烈的責任感、緊迫感、使命感，必須有一定的群眾基礎，必須有堅定的服務熱情。安下心、撲下身，深入網格內的居民小區、單位，準確掌握政策法律和與群眾打交道的方式方法，隨時熟記網格內的社情民意、環境動態，時刻了解居民的需求資訊、人情冷暖，將群眾的想法和要求第一時間上傳給社群或辦事處，又將黨的方針政策、與市民群眾相關的法律法規第一時間下傳給我們的群眾，這樣才能不斷拉近黨和群眾之間的距離。
當得到姜越媽媽不住連聲的衷心感謝時，當收到孫亮媽媽頂著酷暑送來的半個西瓜時，當看到沈金亮哥哥看到送去慰問品而激動的流下熱淚時，我的心融化了，我想這就是我用真心付出並贏得的認可和讚許吧！
移動公司優秀網格長先進事蹟材料5
小陶，男，1976年1月生，中共黨員，定山鎮東光村黨支部書記、村委會主任，同時也是定山鎮東光村一網格管理員。於2021年6月獲得“全縣優秀黨務工作者”榮譽稱號、2021年7月獲得“全縣脫貧攻堅先進個人”榮譽稱號、2021年11月獲得“最美退伍軍人”榮譽稱號。該同志始終牢記初心使命，奔走在大街小巷，每天巡查轄區不安全隱患，開展平安建立，用實實在在的行動獲得了上級和群眾的充分認可。
一是勤學苦練鑽業務。為了更好地適應崗位的需要，更好地履行網格員職責，該同志始終注意把學習放在重要的位置。在工作中或在工作之餘，有針對性地學習了有關檔案、法律法規。針對東光村徵地拆遷矛盾糾紛多的問題，他自學了《中華人民共和國徵收拆遷補償條例》。隨著《民法典》等最新的民生領域法律法規出臺，又與時俱進，充實自己的理論基礎。自2018年東光村啟動徵地拆遷以來，矛盾糾紛時常發生，該同志細心、耐心地面對老百姓的問題，精準施策，化解了一批徵地拆遷矛盾糾紛，參與調解大大小小的矛盾糾紛已超過68起，調解成功率超過98%，及時化解糾紛，有效地避免了矛盾糾紛上交，保證了小事不出組，大事不出村。
二是積極開展平安建立。積極聯合定山派出所上戶宣傳掃黑除惡暨“雙提升”、反詐騙工作，指導幫助老百姓下載國家反詐中心APP200餘次，透過發放宣傳冊、解說宣講等方式加大掃黑除惡暨平安建立宣傳力度，對“雙提升”測評方式、內容做出了詳細解釋，使平安建立、掃黑除惡常態化鬥爭深入人心，做到家喻戶曉,人人皆知。開展重點水域防溺水巡查30餘次，透過增強巡防密度和力度，完善相關硬體設施，逐步形成長效機制，從源頭防範學生溺水事故的發生。
移動公司優秀網格長先進事蹟材料6
小王，女，1982年2月生，中共黨員，浪溪鎮百圩村黨支部副書記、村委會委員，同樣也是一名基層綜治網格員。該同志始終牢記職責使命，將“有事找我、靠上服務”作為座右銘。工作中，她勤勤懇懇、任勞任怨的做實疫情防控、民情資訊收集、風險隱患排查、“雙提升”宣傳、矛盾糾紛調解、反詐防火宣傳等各項平安建設工作。
疫情防控中，她主動作為、勇挑重擔，挨門挨戶上門摸排人員流動資訊，動員組織網格內130戶家庭有序接種新冠疫苗及核酸檢測，為加快構築全民免疫屏障貢獻力量。民情收集中，她貼近群眾、用心傾聽，其中核實清除沿村公路雜草7000米、清理臭溝2700米等群眾反映的突出問題。在矛調工作中，她堅持用心用情用力用法，一年來成功調處矛盾糾紛40餘起，為“小事不出村，大事不出鎮，矛盾不上交”作出了積極貢獻；在反詐工作中，她積極作為、不言辛勞，積極宣傳指導群眾下載國家反詐軟體800餘人。還有“雙提升”宣傳、防火宣傳……該同志總是嚴格要求自身，積極出色的完成好各項平安建設工作，以實實在在的工作成效獲得了上級及群眾的充分認可。
移動公司優秀網格長先進事蹟材料7
小江，男，1971年10月生，中共黨員，楊梓鎮龍橋村支部副書記，兼任龍橋村第一網格管理員。擔任網格員以來，堅持以“定位網格化、內容多元化、管理資訊化”為目標，創新社群網格化模式，有效提升了居民群眾的安全感、幸福感和滿意度。
一是突出抓好組織建設，打造共建、共治轄區。
按照“依據實際、尊重歷史、便於治理”原則，將轄區劃分為2個網格，最佳化“五位一體”轄區治理模式，成立家委會，形成了良好的事務交流、協商處理、矛盾化解機制，僅2020年就累計協商處理重大事務18件。設定興趣團隊3個，實行小範圍自我管理、自我治理，舉辦書畫展、文藝匯演等活動20餘場。
二是突出抓好為民服務，打造服務、美麗轄區。
籌資建設了800餘平米的綜治網格服務中心，配置了活動室、頤養之家等3個多功能室、4處室外廣場場所，引入老年大學舞蹈、歌唱教學班和上善社工服務專案。高標準新建監控中心，網格內攝像頭總數達到50餘個，監控區域實現全覆蓋。
三是突出抓好平安建設，打造和諧、共享轄區。
建立完善的網格臺賬，定期開展矛盾排查工作，自擔任網格員以來，共排查化解矛盾隱患268條，開展安全生產檢查、排查活動70餘次，開展消防演練21餘次，對發現的問題，全部跟蹤落實整改，轄區內未出現一例安全生產問題。
移動公司優秀網格長先進事蹟材料8
小鄧是沙市區勝利街道永紅社群的網格員，35歲，中共黨員。2012年9月，她來到勝利街道石閘門社群參加網格服務工作，2013年6月由於工作紮實、勤勤懇懇被借調到街道政法辦負責網格管理工作。在政法辦工作近五年的她，面臨社群工作者改革，放棄了留在辦公室工作的機會，毅然回到社群工作。她清楚的知道，這是她人生中的一個重大選擇，從此刻起，她即將踏上了這個平凡而又神聖的社群服務工作崗位。在這裡，沒有令許多人趨之若鶩的財富和權利；但在這裡，她決定用全部熱情與青春奉獻在這份工作上，融入漫漫人生。
都說拆違是“天下難事”，這話雖顯誇張，但也不無道理。違法建築不僅侵佔了發展空間，影響了市容環境，還直接損害了公共利益，帶來了安全隱患。我們深知，拆違是一場關乎改善民生的大計的方向，只有拆出發展空間，才能改造出美麗家園。2020年4月，舊城改造工作全面啟動，她的網格內有43處違章搭建需要拆除，前期的摸底工作都是她一人獨自摸底排查，爭取不漏一處。由於拆違工作是一個政策性很強、標準要求很高的工作，作為一名社群政策宣傳的網格員，必須具備豐富的政策理論水平和法律知識，才能適應新時期的拆違工作。她認真學習相關的業務知識，努力提高業務素質水平，在城管部門的相互配合下，成功拆除42處，有一處仍有難度。
一大早，小鄧又來到了該戶家中做拆違工作，該戶的整個廚房都是利用公共區域的.夾縫違章搭建而成的，一旦拆除，就意味著沒有廚房做飯，衛生間沒有熱水洗澡。因為以前的一些矛盾糾紛，又是一個腎衰竭的透析病人，家中丈夫及兒子常年不在家，只有一個19歲的小女兒在家照顧其母親，該戶不願意配合拆除自家廚房，社群城管隊員上門多次都無功而返。她見狀，在拉家常的過程中，抓住機會向該戶詳細解說關於違章搭建的相關條例與規定，在她的動之以情、曉之以理的勸說下，該戶深刻認識到私自搭建違章建築帶來的嚴重後果。隨後她推心置腹地說：“我看您年紀也大了，丈夫、兒子都不在身邊，別的不說，有啥事我肯定第一個過來幫忙。”
在拆除的過程中，小鄧積極幫助該戶收拾廚房，打掃衛生，由於天燃氣的拆除，衛生間的燃氣熱水器不能再使用，再加上該戶行動不便，她便陪同其小女兒一起到商場選購熱水器，購買接線板，該戶非常滿意，她網格內的拆違工作終於圓滿落幕。
“網格化工作要堅定為民服務的理念，主動辦理群眾的操心事、煩心事、揪心事，確保居民的事件件有回應，事事有著落，才能把工作做實、做細，得到老百姓的支援，贏得民心。”作為一名普普通通的網格員的她，小鄧就是這樣做的。
移動公司優秀網格長先進事蹟材料9
小陳是解放村第二網格的網格員，自2021年3月上崗以來，事事有回應，件件有著落是她工作的態度。網格工作事無鉅細，都直接面對群眾，這其中的經歷讓她受益匪淺。
“煙花”來臨前，她積極巡查除隱患。2021年7月24日，她在巡查時發現，解放村十二組黃公婁灣邊沿石塌方，該處旁有農戶居住，又處於颱風煙花期間坍塌，隱患重重，影響村民行走安全，她發現後立即上報四個平臺，請求上級加急處理並豎立警示標誌，告知周邊農戶遠離該處隱患，防止內部泥土及石頭鬆軟導致滑坡，經過上下協調，該處坍塌得到落實修復處理，確保過路安全。
日常勤巡查，確保轄區內安全穩定。2021年12月4日，她在日常巡查時發現，解放村12組電線杆01#變A14號嚴重破裂倒塌，經監控調查發現為車撞事故，司機逃逸，引發各類線路問題，村民無法用電、圍牆破損、線路垂掛等隱患點，她第一時間將情況上報指揮室，並報警鎮交警大隊處理司機逃逸追查問題，有效解決居民用電、通訊網路等問題，經過上下協作，最終聯絡到肇事方進行經濟賠付處置，並對其開展交通安全宣教，車主也深刻意識到自身錯誤。
工作中她努力做到樂於奉獻、甘吃苦，做好本職工作，夯實基礎，用“小網格”服務“大民生”，增強自身的社會責任感與使命感！
移動公司優秀網格長先進事蹟材料10
小高是城中社群第三網格的網格員。她每天在網格內巡查，與居民交談，居民們從起初不知道她是幹什麼的，到如今熱情主動地向她反映情況。居民們都說：“現在有了網格員真好，有了困難知道找誰，向誰反映了。”
一次，小高在開展日常網格巡查時，發現城中18組41號門前丁字路口，有一處露天水井未設定井蓋且井圈低矮破損，幾個小孩在周邊嬉戲玩耍，隨時會發生墜井事件，如果沒人看見後果不堪設想，她憑藉網格員的職業敏感，第一時間意識到隱患風險，立即對現場進行警示標誌設定並第一時間彙報社群領導，之後的每天，她都會到現場實地檢查。由於此處地形複雜，房東推諉扯皮，維修權責不明，排除隱患阻力較大，透過她堅持不懈地和施工領導協調溝通，最終成功排除安全隱患。
以小見大，在一件件小事中，小高體現出了網格員腳踏實地，認真對待每一個百姓的做事態度。
移動公司優秀網格長先進事蹟材料11
我叫小明，是鞍山市鐵西區新陶官街道文化社群的一名網格員，轄區內陶官街2、6、10、14棟，三道街137、143棟的網格管理由我負責。
兩年來隨著網格工作逐漸深入，我對網格工作由模糊又抽象的感知轉變成了細微而具體的認知。那麼，作為一個網格員，如何作好網格管理工作？這是我常常在想的問題，也曾不斷的從工作中去摸索、獲取經驗。剛走上工作崗位時，入戶走訪時遭遇冷言冷語，吃閉門羹是常有的事。記得一天晚上我入戶採集資訊時，敲開門一看是一個熟人心中不由一陣熱，心想：熟人應該會配合的我工作,應該不會為難我。當我表明來意時，他猶豫了半天，拿出戶口本讓我採集到不完整的資訊，他的心思我已明白，打完招呼，準備出門。房主叫著我說：“你呀，什麼工作不好做，一千多塊錢幹嘛非要來做個這呢，哎......”這一聲長嘆，意味深長，深深地刺痛了我。
昨晚的話依舊在耳旁迴響，但我仍然打起精神繼續工作。剛走進143棟1單元門口時，看見一位大姐正哭著迎面走來。我好奇的上前詢問，原來這位大姐姓張，兒子孫亮是患精神病，今年已32歲了，剛才犯病把他媽給攆出來了。有病為什麼不送去就醫呢，這樣放在家裡多危險啊，我在心裡這樣想著。在跟大姐深談中得知，她丈夫去世，孩子因病不能工作，靠自己的退休金生活，家裡很困難承擔不起藥費才將其接回家休養。我及時上報辦事處，並與社群幹部協調社群衛生站，減免大部份藥費將其送回醫院就醫，幫助他家申請了低保。
既然擔任了一個平凡的社群網格員，我就一定要做好，努力做一個合格的網格員。我經常到網格內巡查，每走到一處都主動與小區居民打招乎，告訴他們我是誰，我是你們的網格員，有事您找我，我為您服務。時間久了，大家熟悉了，從剛開始採集資訊的舉步為艱，到現在的全力配合。兩年來排查、調解矛盾糾紛50多起，完成了對網格內流動人口，特殊人群的摸底工作。
2014年，我剛擔任網格員時，排查發現一個50多歲的男子，衣著破爛，精神異常，經常在轄區內撿破爛，走訪得知該人叫沈金亮，獨自居住在143棟1單元，患肇事精神病，曾將電錶箱砸壞，家人都不管他，母親害怕捱打從不見他，家裡各種門，暖氣片都被他拆下來賣了，實在不適合居住，和這樣的人接觸我真的膽怯，可是這種情況如果不管，會給周圍居民帶來巨大隱患，透過老鄰居我輾轉聯絡上了沈金亮的哥哥，勸其抽空照管沈金亮，如果有困難社群幫助解決，我和社群書記幫沈金亮聯絡了體檢中心精神科的醫生為其定期檢查指導用藥，並申請了滿額低保。現在沈金亮按時吃藥，病情得到控制，拿到了低保，哥哥幫他收拾和家裡，社群及熱心人士經常走訪他家，生活得到極大改善。
移動公司優秀網格長先進事蹟材料12
小黃，女，1981年1月生，中共預備黨員，黃嶺鄉建山村網格員。入職以來，她在平凡的工作崗位上兢兢業業，盡職盡責，得到了領導的認可、同事的讚譽和居民的信任。
一是千方百計摸清網情，當好群眾利益訴求的“收納盒”。
擔任網格員兩年來，她藉助“雙提升”、“掃黑除惡”、“反詐宣傳”等工作，積極走訪入戶，全面瞭解網格情況，做到底子清、情況明，將黨的各項惠民利民政策和有關法律法規宣傳到每家每戶。目前，網格內居民反映強烈的垃圾桶數量不足、停車位規劃、道路綠化等8條問題均已解決。
二是千方百計化解矛盾，做好網格“和事佬”。
堅持每天網格走訪，採取入戶登記的方式，對群眾反映的問題做到第一時間登記、第一時間解決，全年共採集事件237條，採集率達130%。同時，積極收集網格內的矛盾糾紛，並做好化解工作，2021年共排查化解網格內各類矛盾糾紛10條，群眾滿意度達到100%。
三是千方百計排憂解難，當好群眾的“貼心人”。
建山村常住人口400人，她的轄區內分佈著200多人，78戶人家，大事小情人們都喜歡向她“報告”她不僅會給出建議，還經常幫腿腳不便的老年人跑腿，買藥、交社保醫保等自己力所能及的事。疫情防控期間，為進一步提高疫苗接種率，努力實現轄區的“應接盡接”的工作目標，她開展了疫苗接種精準摸排。針對接種有疑慮的居民，採取錯時逐戶上門的方式到家做思想工作，透過自身接種經驗給居民普及接種疫苗的好處，消除大家的後顧之憂。對於行動不便的老人更是上門接送。她說：每天把這些“小事”做好，就是做好了服務群眾的“大事”。