英語開學工作計劃
英語開學工作計劃
日子如同白駒過隙,我們又將迎來新的挑戰,不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。那麼如何做出一份高質量的工作計劃呢?下面是小編收集整理的英語開學工作計劃,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。
英語開學工作計劃1
一、本學期的指導思想:
本學期將繼續以課程改革為中心,更新觀念,提高認識,改變教學方式。認真學習初中《英語新課程標準》和有關現代教育教學理論。教師要徹底改變傳統的師生觀、教學觀、人才觀。教學從學生的學習興趣、生活經驗和認知水平出發,倡導體驗、實踐、參與、合作與交流的學習方式和任務型的教學途徑,發展學生綜合語言運用能力,使語言學習的過程成為學生形成積極的情感態度,我在本學期的英語教學中,主要堅持以下理念的應用:
1.突出學生主體,尊重個體差異。
2.採用活動途徑,倡導體驗參與,即採用任務型的教學模式,讓學生在老師的指導下透過感知、體驗、實踐、參與和合作等方式,實現任務的目標,感受成功。
3.注重過程評價,促進學生髮展,建立能激勵學生學習興趣和自主學習能力發展的評價體系。總之,讓學生在使用英語中學習英語面向全體學生,關注每個學生的情感,激發他們學習英語的興趣,幫助他們建立學習的成就感和自信心培養創新精神。
4.整體設計目標,體現靈活開放,目標設計以學生技能,語言知識,情感態度,學習策略和文化意識的發展為基礎。
二、學生基本情況分析:
現在的初一學生整體的惰性還是很強,自覺性較差。由於剛剛升入初中很多學習方法習慣需要重新培養。
另外,學生在情感態度學習策略方面還存在諸多需要進一步解決的問題。例如:很多學生不能明確學習英語的目的,沒有真正認識到學習英語的目的在於交流;有些同學在學習中缺乏小組合作意識;大多數同學沒有養成良好的學習習慣,不能做好課前預習課後複習,學習沒有計劃性和策略性;不善於發現和總結語言規律,不注意知識的鞏固和積累。
具體措施:
1.每天背誦課文中的對話。目的:要求學生背誦並默寫,培養語感。
2.堅持日測、周測、月測的形成性評價制度:對英語學習實行量化制度,每日、每週、每月都要給學生檢驗自己努力成果的機會,讓進步的同學體會到成就感,讓落後的同學找出差距,感受壓力。由此在班裡形成濃厚的學習氛圍,培養學生健康向上的人格和競爭意識。
3.對後進生進行專門輔導,讓他們在小進步、小轉變中體味學習的快樂,樹立學習的自信,儘快成長起來。
4.關注學生的情感,營造寬鬆、民主、和諧的教學氛圍。
5.實施"任務型"的教學途徑,培養學生綜合語言運用能力
6.在教學中根據目標並結合教學內容,創造性地設計貼近學生實際的教學活動,吸引和組織他們積極參與。學生透過思考、調查、討論、交流和合作等方式,學習和使用英語,完成學習任務。
7.加強對學生學習策略的指導,為他們終身學習奠定基礎。
8.要充分利用現代教育技術,利用計算機和多媒體教學軟體,探索新的教學模式,開發英語教學資源,拓寬學生學習渠道,改進學生學習方式,提高教學效果。
重興趣、重方法、求穩定、求實效,避免出現大批掉隊和過早分化現象。對英語學習水平不同的學生,要做好“培優補差”。在上好課的同時,我們教師也積極參加各種教科研活動,從而不斷提升自己的專業素養!
英語開學工作計劃2
一個寒假轉眼間就過去了,新的學期又將開始,為了下學期更好地搞好八年級英語教學工作,特做以下教學計劃:
一·學期教學目標:
學生應有較明確的英語學習動機和積極主動的學習態度。能聽懂教師對有關熟悉話題的陳述並能參與討論。能讀供八年級學生閱讀的簡單讀物和報紙雜誌,克服生詞障礙,理解大意。能根據閱讀目的運用適當的閱讀策略。能與他人合作,解決問題並報告結果,共同完成學習任務。能在學習中互相幫助,克服困難。能合理計劃和安排學習任務,積極探索適合自己的學習方法。在學習和日常交際中能注意到的差異。
1、要面向全體學生,關注每個學生的情感,激發他們學習英語的興趣,幫助他們建立學習的成就感和自信心,培養創新精神;
2、整體設計目標,體現靈活開放,目標設計以學生技能,語言知識,情感態度,學習策略和文化意識的發展為基礎;
3、突出學生主體,尊重個體差異;
4、採用345優質高效課堂,讓學生在老師的指導下透過感知、體驗、實踐、小組合作等參與和方式,實現目標,感受成功;
5、注重過程評價,促進學生髮展,建立能激勵學生學習興趣和自主學習能力發展的評價體系。
總之,讓學生在使用英語中學習英語,讓學生成為GoodUser而不僅是Learner。讓英語成為學生學習生活中最實用的工具而非累贅,讓他們在使用和學習英語的過程中體味到輕鬆和成功的快樂,而不是無盡的擔憂和恐懼。
二、學生基本情況分析:
本學期我擔任初二(3/4)英語教學工作,經過上學期我的不懈努力,大部分學生學習目的明確,態度端正,掌握了英語學習的一些基本方法,能夠積極主動認真地學習,學習成績較好。但還有少部分學生沒有明確的學習目的,缺少學習的熱情和主動性,自覺性較差,相應的學習習慣也差。主要原因是沒有激發學生學習英語的興趣,學生覺得英語學習是一種負擔,一部分學生沒有掌握記憶單詞的方法,連基本的單詞聽不懂,學不會,但是學生整體的惰性還是很強,自覺性很差。
經過一學期的學習,聽力方面失分也較多,主要是聽的時間太少。針對種種問題,在本期的英語教學中,應加強基礎知識的講解和基本技能的訓練,讓學生掌握詞彙、語法、句型等基礎知識和聽、說、讀、寫等基本技能;另外,注意培養學生對英語的興趣;讓學生掌握記憶單詞、聽力、寫作等英語學習技能,培養良好的學習習慣和自主探索、合作學習能力。充分調動學生的學習積極性和主動性,使每一位學生都能在學習中有所收穫、有所進步。
另外,學生在情感態度,學習策略方面還存在諸多需要進一步解決的問題。例如:很多學生不能明確學習英語的目的,沒有真正認識到學習英語的目的在於交流;有些同學在學習中缺乏小組合作意識;大多數同學沒有養成良好的學習習慣,不能做好課前預習課後複習,學習沒有計劃性和策略性;不善於發現和總結語言規律,不注意知識的鞏固和積累。
三、教材分析:
這套教材採用任務型語言教學模式,融匯話題、交際功能和語言結構,形成了一套循序漸進的生活化的學習程式。本書每個單元都列出明確的語言目標、主要的功能專案與語法結構、需要掌握的基本詞彙,並分為A和B兩部分。A部分是基本的語言內容,B部分是知識的擴充套件和綜合的語言運用。這套教材是基於城市學生的狀況編寫的,對於我們農村學生來說,由於小學基礎不好,到初中以後學起來的確有些吃力,光是一千多個單詞就嚇退了不少學生學習英語的興趣。但我們還必須知難而上,為了提高農村的英語教學成績而努力。
本冊教材的重點是現在完成時的用法;反義疑問句;過去進行時的用法;表感官和直覺的系動詞的用法;動詞不定式的用法;情態動詞maymightmustcan的用法。
本冊教材的難點是:現在完成時的用法;動詞不定式的用法;情態動詞maymightmustcan的用法。
四、教學研究內容:
本學期教學研究的重點是繼續推行345優質高效課堂教學模式,向45分鐘要質量.
五、教學措施:
1.要求學生堅持每週三篇日記記述日常生活,每單元一篇與所學內容相仿的作文,並及時批閱讓學生及時發現不足加以改進;
2.每天背誦課文中的文章。要求學生背誦並默寫,培養語感,掌握語法知識的應用技巧;利用“組長檢查及教師重點抽查”的方法及時檢查,表揚並肯定學習積極的學生以學習保證效果;
3對後進生進行專門輔導,佈置單獨的作業。制定合適的學習評價方法,讓他們樹立學習的自信;
4.要充分利用學校先進的教育技術,使用計算機和多媒體教學設施,探索新的`教學模式,開發英語教學資源,拓寬學生學習渠道,提教學效果。
5.培養學習興趣,引導學生掌握正確的學習方法,提高學習效率;
6.發揮學生主體和教師主導作用:
7.營造良好的課堂氣氛,培養學生開口說英語的勇氣和信心;
8.引導學生實現語言的遷移,加強日常生活中英語口語的運用;
9.鼓勵學生自主探索,合用探究,共同提高。
10.加強聽力訓練。
六、教學輔導計劃:
學校教育既要“面向全體”,又要“因材施教”,在堅持學生全面發展的同時,更要注重對優生的培養,對學生個性的發展。這裡所講的優生,既指各方面或多方面優秀的學生,又可以是僅某一方面比較優秀的學生。根據學生學習特點,結合我班實際,特總結出培養優生的幾點思考:
1、提高認識,轉變觀念
教師要明確“人才”的真正含義,明確優生對一個學校所產生的各種效應,使教師重視優生,主動自覺地培養優生。俗話說:“七十二行,行行出狀元。”社會不僅需要各行各業的專業人才,還需要一專多能、全面發展的“通才”。我們要相信,每個學生都想成才,絕大多數學生都能成才。學校教育就是要努力實踐“三讓一樹”,即“讓學生成才,讓家長放心,讓社會滿意,樹文明校風”。
2、抓好課堂教學,發展優生優勢
在課堂教學中,教師要善於啟用優生,讓優生在學習中起好帶頭、組織、示範作用和其他學生的主導作用,以充分鍛鍊和提高優生的能力,發展他們的優勢。
3、開展課外活動,開發優生潛能
學校開展了課外興趣小組活動每天40分鐘,老師對興趣小組的學生要進行系統訓練,並持之以恆地堅持做好,在保證大多數學生有興趣學習的前提下,更要格外關注尖子生的培養,好讓這部分學生早日脫穎而出,成為其他學生學習的榜樣和不斷進取的精神動力。
4、廣闢途徑,鍛鍊優生
學校要積極為優生提供“用武之地”,好讓他們不斷得到鍛鍊、提高。
在一個班級當中,總相對存在著好、中、差各類學生,影響著大面積提高教學質量。如何走出一條轉化後進生的希望之路,是每一位教師傾力追求的目標,也是全面提高民族素質的需要。後進生的轉化是一項十分複雜的系統工程,教師必須努力實踐與研究,務必取得顯著的成效。
1、明確做好後進生轉化工作的意義,認識轉變一個後進生跟培養一個優秀生同樣重要。在學生的生活、思想情感上,全方位的關懷學生、激勵學生奮發向上,老師熾熱的情感使過去備受教師冷落、同學歧視、家長打罵的“後進生”建立自尊、自信,恢復求知的慾望。
2、堅持正面教育,愛護學生,替後進學生著想,課後多和後進生交談,態度要和藹,使後進生願意接近老師,經常和老師說說心裡話,有利於老師對學生的瞭解,有利於做好後進生的轉化工作。
做到滿腔熱情地關懷,循循善誘地疏導,熱心幫助他們解決實際困難,燃起後進生成功的希望之光。
3、制訂班級常規工作計劃的同時,制訂好周密可行的轉化工作計劃,遵循“小步目標,及時反饋”的原則,合理實施。
4、建立後進生檔案,跟蹤轉化效果,並從實際出發有的放矢的進行轉化教育工作。
5、重視環境的作用和集體的力量,精心設計營造後進生轉化氛圍,匯聚集體力量,調動班集體的積極性,尤其是利用其他學生的影響力去轉化後進生,開展“語文興趣小組”活動,平均分配差生,優差生同組,堅持“兵”教“兵”,以達到良性互助,共同收益。
6、持之以恆,鞏固習慣。
“十年樹木,百年樹人”,我相信在後進生的轉化過程中,只要遵循教育規律,瞭解學生心理,從他們的年齡特點出發,持之以恆,就一定會有所收穫。
七、教研教改:
認真參加學校的教研教改活動,積極主動承擔教改課題,仔細研究,結合345優質高效課堂教學模式,進行課堂改革,實行教與學的互動,提高教學效率,向45分鐘要質量,爭取取得優異成果。