公司臨時勞務合同範本(通用5篇)
公司臨時勞務合同範本(通用5篇)
隨著法治精神地不斷髮揚,人們愈發重視合同,合同對我們的幫助越來越大,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那麼制定合同書有什麼需要注意的呢?下面是小編為大家整理的公司臨時勞務合同範本(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。
公司臨時勞務合同1
甲方:
乙方:
居身份證號:
聯絡電話:
現居住詳址:
鑑於甲方業務發展需要,僱傭乙方提供勞務服務,經雙方協商依據《合同法》訂立此《臨時勞務僱傭合同》。
一、合同期限
第一條、本合同於 年 月 日生效,期限為 年,其中試用期至 年 月 日至。如雙方需要,可在合同期滿前一個月續簽《勞務僱傭合同》。
二、甲乙雙方的責任和義務
第二條 乙方同意根據甲方的需要,承擔崗位(工種)工作。
第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對待該崗位之特別規定(詳見《崗位職責》的標準。
第四條 乙方應按照職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條 乙方應接受甲方的績效考核。
第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中的必需的工作條件。
第八條 按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用由乙方自行解決繳納,乙方自行承擔法律後果。
如甲方因此被有關機關行政處罰,有權就經濟損失部分向乙方追償。
第九條乙方應嚴格遵守本合同的附件規定和約定。
第十條甲方給乙方繳納意外傷害保險,如乙方不能執行本合同條款,費用由乙方自理。
三、勞務報酬
第十一條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬。
甲方在以下情況有權扣除乙方相應的勞務報酬;
1、因乙方過失給甲方造成經濟損失的;
2、乙方違反公司管理規章制度;
3、雙方約定的其它情形。
四、合同的終止與解除
第十二條 合同期滿如未續簽,
則視為《勞務僱傭合同》自行解除。
雙方應及時辦理相關手續。
第十三條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
第十四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除勞務合同。
1、嚴重違反甲方規章制度、紀律。
2、嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
3、被依法勞教或追究刑事責任的。
五、雙方約定的其他內容
第十五條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容;
1、乙方有義務向甲方提供真實的個人資訊與相關證明。否則甲方有權隨時解除本合同,並且不給於經濟賠償。
2、甲方有權隨時對公司的規定進行修改、完善。修改後的內容對本合同具有同等效力。
3、甲方可以在合同期內,根據工作需要調整乙方的崗位職責和工作範圍,勞務報酬等也做相應的調整。
第十六條 本合同附件如下;
1、乙方的身份證影印件;
2、甲方管理《規章制度》、《崗位職責》;
第十七條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:
乙方:
年 月 日
公司臨時勞務合同2
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及國家有關法律法規,甲乙雙方經平等協商,自願簽訂本合同。
一、合同期限
本合同於________年____月____日至________年____月____日,期限半年。
二、工作內容和工作地點
1、乙方同意根據甲方工作需要,在____縣林業局,從事電腦操作工作。
2、乙方應按照甲方確定的崗位職責,按時完成工作任務,並達到規定的工作標準。
三、甲、乙雙方的義務和責任
1、乙方同意根據甲方工作需要,承擔電腦操作工作。
2、乙方應接受甲方的績效考核。
3、未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
4、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
5、乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
四、勞務報酬
甲方每月支付乙方勞務報酬,標準為1000元月。
五、合同的終止與解除
1、合同期滿如未續簽,則視為《勞動合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。
2、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
六、勞動爭議處理
雙方在履行本合同過程中發生勞動爭議的,甲、乙雙方可以協商解決。
七、本合同一式二份,甲乙各執一份。
甲方:(蓋章)
乙方:(簽字)
簽訂日期
公司臨時勞務合同3
甲方:(購買主體)______
乙方:(供應方)________身份證號碼:_______________住址________________________聯絡電話:_______________
丙方:(見證方)__________
根據《中華人民共和國勞動法》等有關規定。甲乙雙方在平等、自願、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同,共同遵守。
一、工作崗位
1、簽訂本合同前,乙方應向甲方提供健康證明,身份證影印件及簡歷表。
2、乙方的工作崗位:
3、甲方因工作需要或其他原因調整乙方的工作崗位,應協商一致,並辦理合同變更。
二、合同期限
經雙方同意,確定本合同期限:從________年____月____日起至________年____月____日止。(合同期________年)本合同試用期(試用期包含在合同期限內)從________年____月____日起至________年____月____日止(試用期___個月)。
三、勞動報酬
1、試用期工資額:___元。
2、試用期過後的工資額為___元(包括社會保險費單位負責部分)。
3、甲方實行國家規定的標準工時制度。即每日工作不超過8小時,每週工作不超過40小時。甲方因工作需要,經與乙方協商後,可以延長工作時間。延長工作時間的報酬按50元天的標準計算。
4、甲方按國家規定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期。
5、試用期期間,乙方要按規定參加社會保險,但費用由乙方負責,甲方可協助乙方辦理社保代扣代繳手續。乙方如自願放棄參保,甲方不負任何責任。
6、試用期期滿後,甲方按規定給乙方購買社會保險,但購買社會保險甲方需負責的單位部分在乙方工資額內扣除,乙方負責的個人部分由乙方負擔。
四、合同的`變更
1、任何一方要求變更本合同的有關內容,都應以書面形式通知對方。
2、甲乙雙方經協商一致,可以變更本合同,並辦理書面變更手續。變更後的合同文字由甲乙雙方各執一份。
五、合同的解除、終止和補償
1、在試用期間,乙方提供的工作質量不符合甲方的要求,造成合同無法履行的,甲方有權立即解除合同,對乙方不作任何補償。
2、乙方因個人原因或工作能力喪失,致使工作無法正常進行的,甲方有權解除合同。屬於試用期間的,甲方對乙方不作任何補償。屬於試用期過後的,甲方對乙方補償一個月基本工資。
3、合同期滿,雙方未續簽的,合同自行終止,甲方補償乙方一個月基本工資。
4、在合同履行過程中,乙方因違約或重大過失造成甲方經濟損失的,甲方有權解除合同,並按規定追究乙方賠償損失。
六、其他事項
1、合同簽訂後,乙方因個人原因自願不按規定購買社會保險的,乙方要向甲方提交申請書,由此產生的一切責任由乙方負責,甲方不負任何責任。
2、乙方在合同期內提出辭職的,需提前一個月內告知甲方。
3、本合同在履行過程中發生爭議,由甲、乙方協商解決,協商不成的,可以直接向有管轄權的人民提起訴訟。
4、本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執一份,在丙方見證下,經甲、乙方雙方簽字並簽章之日起生效。
甲方:(蓋章)
乙方(簽名或蓋章)
法定代表人:
丙方(簽名或蓋章):
見證人:
見證日期:________年___月____日
公司臨時勞務合同4
甲方(聘用單位):
乙方(受聘人):
家庭聯絡地址:
鑑於甲方需要,僱傭乙方為甲方提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務僱傭合同書》如下:
第一條:本合同於 年 月 日生效,期限 年,
第二條 乙方工作崗位職責要求:
1.寧城725臺打更(全天24小時)。
2.每天打掃寧城725臺大院、樓道及衛生間,保持清潔衛生。
3、每晚睡前應檢查臺內門窗是否關好。
4、要高度警惕,對行跡可疑者,要堅決阻攔,不讓入內,把好第一關。
5、負責接收郵件、報紙雜誌等外來物品。
第三條:甲方每月30日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為 元/月。
第四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
(二)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(三)被依法追究刑事責任的。
第五條 在合同存續期間,由於乙方自身原因所導致的生病、死亡,甲方不負主要責任。
第六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
年月 日
公司臨時勞務合同5
用工方(甲方)
單位名稱:
住 所:
勞務方(乙方)
姓 名: 性別:
身份證號碼:
家庭住址: 戶籍所在地: 聯絡方式:_______________(固定電話) (行動電話)
緊急聯絡人:_______________聯絡電話:___________________
甲乙雙方經平等協商,共同決定建立勞務關係。本服務協議屬於勞務協議,不在《中
華人民共和國勞動法》調整範圍內,而在《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》的調整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關係的基礎上,根據《民法通則》、《合同法》和其他相關法律、法規,自願簽訂本協議,共同遵守協議所列條款。
一、協議期限
本協議期限自 起,至 為止,歷時 。
二、勞務內容
乙方承擔的勞務內容為:
三、勞務要求
1.乙方按照甲方的要求,盡職盡責做好工作。
2.乙方應嚴格遵守國家各項法律規定,遵守甲方的工作規範和各項規章制度。
3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益, 服從甲方的管理。
4.對於因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。
四、勞務時間、勞務報酬及福利
1.根據乙方勞務工作性質,實行不定時工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在勞務關係建立的同時告知乙方應遵守的各項規章制度。
2.甲乙雙方約定,乙方的勞務報酬為_______元/月,甲方於每月_______日前支付。乙方在正常出勤並付出正常勞務後,有權獲得相應勞務報酬。
3.乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
4.乙方作為勞務人員,在甲方工作期間,只享受本協議中約定的福利和待遇,甲方內部檔案中涉及的員工其他福利或待遇均不適用於乙方。
五、協議的解除與終止
1.在本協議期限內,任何一方均有權提前1個月通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。
2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀,可隨時與乙方解除本協議。此時,不需按上款規定提前通知乙方。
3.在沒有特殊情況的前提下,若甲方未能按照本協議的約定提供必要的勞務報酬,且經乙方書面催告後10日內仍未支付的,乙方可以隨時解除本協議,不受提前通知的限制。
4.本協議到期或過期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。
5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續。如離職時未辦理財物交接手續,甲方有權在不違反有關法律規定的前提下,扣除乙方的部分報酬及報銷費用,以抵充乙方欠負甲方的任何數額及/或以支付法律、法規規定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。
六、其他
1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。乙方承諾:乙方與甲方建立勞務關係完全是真實、自由的意思表示且不會違反原單位的規章制度,也不會造成任何第三方就甲乙雙方的勞務關係對甲方進行法律追訴。
2.因甲乙雙方之間建立的關係是勞務關係而不是勞動(合同)關係,因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。
3.乙方承諾:在用工期限內及解除勞務合同後2年內,乙方不得向任何第三方透露因履行本勞務合同而知悉的甲方及甲方客戶的保密資訊,包括但不僅限於經營管理資訊、專案內容及各項資料資訊,等。否則,乙方應賠償甲方因此而造成的全部損失。
4.雙方如因履行協議發生爭議,應首先友好協商解決。協商不成,任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。
5.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日