街道辦事處工作計劃

　　時光在流逝，從不停歇，又將迎來新的工作，新的挑戰，讓我們一起來學習寫計劃吧。那麼你真正懂得怎麼制定計劃嗎？以下是小編收集整理的街道辦事處工作計劃，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　街道辦事處工作計劃篇1

　　一、基本情況

　　xx街道辦事處現有脫貧戶xxx戶xxx人。其中xxxx-xxxx年脫貧戶xx戶xxx人，（xx社群xx戶xx人，xx社群xx戶xx人）xxxx年以後脫貧戶xx戶xxx人。（xx社群xx戶xxx人xx社群xx戶xx人）。邊緣戶易致貧x戶xx人（xxx戶x人，xxx戶x人，已消除致貧風險）。無監測戶。

　　二、專案落實

　　（一）xxxx年我辦扶貧銜接資金專案基礎設施建設類三個。分別為：

　　1、xx辦xx社群潁河防汛路修建。老路為xm寬水泥砼，挖除重建x米水泥砼，總長xxxm。投入資金xx萬，其中區級資金投入xx萬其他資金xx.x萬。

　　2、xx社群xx寨莊內路修建。A/B段為土路新建xm水泥砼，長xxxm；C段老路為xm水泥砼，破碎換板，改建為xm水泥砼，長xxx；總長xxxm投入資金xx萬，其中區級資金投入xx.x萬其他資金xx.x萬。以上兩專案由區交通局實施，正在建設中。

　　3、xx區xx街道xx和xx社群汙水處理工程專案，由區生態環境分局、區重點工程中心實施。新建汙水處理站和汙水收集管網，對兩個社群的xx個自然村的生活汙水進行收集、處理，專案共新建汙水處理站xx座，總設計處理規模xxxxmx/d，新建汙水管網長度約xxxkm；同時對現狀的黑臭水體進行治理，總計治理水域面積約xxxxxmx，處理汙水xxxxxxmx，清理淤泥xxxxxmx，清理垃圾x.xmx，新建排水溝渠長度約xxxxm。x月份透過審批暫未開始動工。

　　（二）扶貧到戶專案：

　　1、產業扶貧

　　兩社群xxxx年春夏季共發展種養殖產業扶貧到戶專案xx戶，目前已經過辦事處驗收，補貼均以發放。有效促進了脫困戶自我發展內生動力，增加經濟收入。

　　2、就業扶貧

　　兩社群今年新增區級公益崗位脫貧人員各一人，現有區級公益崗位xx個，每人每月工資xxx至xxxx元。新增村級光伏公益崗位xx人，每年光伏電站收益百分之xx用於開發村級公益崗位人員工資支出。

　　3、光伏扶貧

　　共有xx千萬光伏電站x座，已確權給社群。目前運轉正常，年發電收益約x萬元左右。xxxx年x月起光伏電站發電收益百分之xx用於開發村級公益崗位，剩餘部分除維護開支外，直接發放給部分收入相對薄弱的無勞動力脫貧人員。

　　4、教育扶貧

　　申報xxxx年春季“雨露計劃”職業教育補助中高職在校生x名，每人每學期補助xxxx元。

　　5、社保兜底

　　目前兩社群共有低保脫貧戶xx戶，分散供養五保脫貧戶xx戶。已做到應保盡保。

　　6、金融扶貧

　　兩社群現有意願並符合金融扶貧小額信貸自帶自用脫貧戶x戶x人，為xx社群李奎，發放小額信貸資金x萬元用於發展蔬菜大棚種植。

　　三、“兩不愁三保障”及安全飲水“回頭看”大排查

　　按照區委區政府要求，我街道高度重視，於xxxx年x月份紮實有效開展“兩不愁三保障”及飲水安全“回頭看”大排查活動，鞏固脫貧攻堅成果。進一步落實“回頭看”“回頭幫”，提升脫貧成效。

　　我辦有扶貧任務的xx、xx社群應排查脫貧戶xxx戶xxx人，邊緣戶x戶xx人，已全部走訪排查完畢。經排查所有貧困戶、邊緣戶“兩不愁三保障”及飲水安全均能得到有效保障，年人均純收入均在xxxx元以上，未發現“兩不愁三保障”及飲水安全方面問題。發現人居環境、扶貧基礎業務等其他方面問題xx條，現已整改完畢。

　　四、鞏固拓展脫貧攻堅成果集中排查

　　根據x月xx日全國健全防止返貧動態監測和幫扶機制工作部署會會議精神，按照《xx區鞏固拓展脫貧攻堅成果集中排查實施方案》檔案要求，我街道於xxxx年x月x日-x月xx日組織相關力量對脫貧攻堅有關問題進行全面排查，現將有關情況總結分析報告如下：

　　（一）排查物件和範圍

　　對轄區內所有農村人口進行拉網式、全覆蓋排查。形成問題臺賬，制定整改措施，建立問題、措施、責任、時限“四

　　項清單”，依單推進，逐項逐條核實銷號。

　　（二）主要做法

　　一、組織社群扶貧專幹x名對轄區內xxx戶脫貧戶、x戶邊緣戶進行入戶走訪排查。主要排查：

　　1、“三保障”和飲水安全方面，重點排查脫貧人口和邊緣易致貧人口的義務教育、基本醫療、住房安全和飲水安全是否有保障，今年以來發現“三保障”和飲水安全問題是否做到動態清零。

　　2、產業發展方面，重點排查脫貧人口和監測物件的產業發展專案是否增產增收，各類經營主體、產業幫扶基地、就業幫扶等是否落實帶貧減貧措施，利益聯結機制是否健全，帶動鏈是否穩定。光伏扶貧電站運維管理是否到位高效、綜合利用是否開展全面、收益分配是否精準合規。

　　3、脫貧人口就業方面，重點排查有勞動能力和就業意願的脫貧人口和邊緣易致貧人口是否實現穩崗就業，務工就業屬性狀態、就業地點等資料資訊是否真實、準確，鄉村公益性崗位開發和管理是否規範有序，薪酬待遇、補助資金等發放是否及時。

　　4、脫貧人口小額信貸方面，重點排查符合貸款條件、有發展生產意願的脫貧人口和邊緣易致貧人口是否做到應貸盡貸，貸款用途是否符合規定，是否存在“戶貸企用”或變相“戶貸企用”等問題。

　　5、防止返貧動態監測方面，重點排查鄉村基層幹部、駐村工作隊、幫扶責任人和聯絡人是否開展跟蹤走訪。脫貧戶、邊緣戶幫扶政策與收入是否穩定。

　　6、幫扶工作方面，重點排查脫貧戶幫扶責任人和邊緣易致貧戶幫扶聯絡人是否安排到位，幫扶政策和措施是否精準落實，定點幫扶單位是否持續加強支援和幫扶，駐村幫扶工作是否持續推進。

　　二、組織社群兩委xx名，動員村民小組長xx名，採取街道、社群、包片負責人、村民小組負責人x級網格化包保，開展入戶調查，全面摸清底數，深入查擺問題。

　　重點排查是否有因病因災因意外事故等剛性支出較大或收入大幅度縮減導致基本生活出現嚴重困難戶，對其進行動態監測和幫扶。監測範圍是以脫貧攻堅期國家扶貧標準的x.x倍，也就是年人均收入xxxx元為底線。排查中發現符合監測標準的農戶，要認真填寫監測物件基礎資訊採集表。早發現、早干預、早幫扶。

　　三、排查開展與問題整改情況

　　截至x月xx日，我街道採取入戶走訪的方式，共排查農村人口xxxx戶，其中：建檔立卡脫貧戶xxxx戶，邊脫貧監測戶x戶。

　　共發現發現xx個問題，其中產業發展方面x個，脫貧人口就業方面xx個，飲水安全方面問題x個，住房安全問題x個，已整改xx個。

　　1、產業扶貧方面問題x個：xx社群張傳民、餘廣俠、張傳軍、於利軍、王天海、劉素六戶脫貧戶產業扶貧專案已申報，由於之前天氣乾燥，未播種。現在社群幫助下已開始種植。xx社群脫貧戶李奎，大棚蔬菜滯銷，已透過各種形式幫助其銷售，滯銷問題得到有效解決。脫貧戶王兆友想發展養兔產業已幫助進行產業扶貧申報。

　　2、就業方面問題xx個：xx社群x戶、xx社群x戶共xx戶脫貧戶、邊緣戶中有勞動力的家庭成員因失業、待業等原因未上崗就業。解決方式：一利用村級光伏公益崗位解決一批，二積極聯絡相關就業崗位幫助其就業。目前已利用村級光伏公益崗位解決x人就業，已幫助其中x人介紹就業崗位、聯絡就業。其中xx社群申成英戶，其孫女張悅悅失業，目前正在駕校學習機動車駕駛。

　　3、飲水安全方面問題x個：xx社群李學信戶水管破裂。已進行水管維修。

　　4、住房安全問題x個：xx社群農戶巫繼英，房屋存在安全隱患需維修。已向住建局申報危房改造政策並督促聯絡其家庭成員幫助其維修。xx社群低保戶劉雲美房屋存在安全隱患需翻建。已申報危房改造政策。

　　四、防返貧致貧監測工作

　　定期組織社群兩委幹部、幫扶責任人加強摸排走訪，開展常態化監測，實施動態管理。建立完善防止返貧致貧工作臺賬，發現問題立行立改，動態清零，堅決防止返貧致貧現象發生。

　　五、脫貧檔案收集整理

　　按照xx發x號x省檔案局x省扶貧辦《關於進一步做好精準扶貧檔案的通知》。參考x扶x號xx區扶貧開發領導小組關於印發《做好精準扶貧檔案工作的實施方案》的通知檔案要求，對街道辦事處及xx、xx社群有扶貧工作以來，歷年扶貧資料整理收集造冊歸納。

　　街道辦事處工作計劃篇2

　　為全面貫徹落實《XX市食品安全委員會辦公室20xx年工作計劃》（安食安委辦〔20xx〕14號）檔案精神，維護轄區群眾的飲食安全和健康，溫泉街道因地制宜，結合實際，現提出20xx年溫泉街道食品安全工作要點如下：

　　一、工作目標：

　　為認真貫徹落實《XX市食品安全委員會辦公室20xx年工作計劃》，不斷加強食品安全監管力度，有效遏制食品安全違法行為，逐步解決食品安全領域的突出問題，防控食品安全風險，不發生區域性食品安全風險底線，確保不發生重特大食品安全事故，保持全街道食品安全總體有序可控。

　　二、工作要點

　　（一）明確責任，職責分明。按照溫泉街道食安委的職責，充分發揮食安辦職能作用，加大成員單位的綜合協調和監督檢查力度，抓好成員單位目標責任的落實。由食安委牽頭，每季度召開一次成員單位聯席會議。與村（社群）簽訂《溫泉街道20xx年食品安全責任書》，考核結果納入街道年終考核。

　　（二）強化食品安全專項整治工作。加大聯合執法力度，加大集

　　中整治力度，做到責任明確，措施具體，監管到位，深入開展各項食品安全專項整治。

　　（三）加強農村家庭自辦宴席食品安全管理，每月收集、彙總、分析和報告本行政區域食品安全相關資訊。

　　（四）全面推進餐飲服務食品安全量化分級工作。

　　（五）加強宣傳，提升食品安全意識。結合“四下鄉”、“全國愛國衛生月”、“全國科技周”、“全國食品安全周”等活動，採取多種形式，廣泛深入宣傳《食品安全法》，現場傳送“預防食物中毒（基本知識）”、“消費者居家飲食及消費者在外就餐注意事項”等科普知識手冊；舉辦食品安全培訓，提高食品行業從業人員，特別是企業負責人、質量安全管理人員的法律意識和責任意識，進一步加強行業自律。

　　（六）暢通訊息交流。建立暢通的資訊平臺，按時報送食品安全監管相關資訊。根據不同季節食品安全事故發生的特點和性質，向群眾提供科學、準確、及時、公正的食品安全資訊，增強人民群眾的消費信心。

　　（七）加強食品安全監管能力建設。加強業務培訓力度，提高監管能力和依法行政水平，加大經費投入，保障工作的正常、有序開展。

　　街道辦事處工作計劃篇3

　　1、深化從嚴治黨,大力加強黨風作風建設。一是紮實推進“質量黨建”工作，探索多種型別的黨建模式，拓展服務領域和內容，滿足群眾多元需求。二是不斷強化對“中央八項規定和省委、市委區委關於加強作風建設各項規定的宣傳教育,增強黨員幹部黨性觀念,提高思想認識,自覺抵制和糾正“四風”。三是狠抓機關作風建設。以根治“四風”突出問題為重點,以整治“庸懶散”、提振精氣神、提升執行力為關鍵,完善考評和獎懲機制,引導廣大黨員幹部適應新形勢,增強幹事創業的積極性、主動性,在本職工作崗位上不斷創造新的業績。

　　2、深化體制改革,積極實踐職能任務轉變。根據市、區的統一部署,全面推進社群、街道改革，主動作為,積極應對,確保街道各項工作穩步推進。一是認真貫徹落實改革方案,認真研究貫徹落實方案計劃和措施,嚴格按照時間節點落實好各項改革任務，確保改革落到實處卓有成效。二是不斷創新工作方法手段,確保改革期間工作的連續性、有效性。針對統籌城市管理、指導社群建設、組織公共服務、創新社會管理和維護和諧穩定、服務經濟發展等職能,積極探索適應職能任務轉變的工作方法手段。

　　3、保障服務民生,健全完善社會服務體系。一是認真落實好各項優撫政策和救濟措施，充分整合社會資源,引導社群公益組織參與，探索實踐社群服務外包，實現社群服務的專業化、制度化。二是完善創業服務體系，落實就業目標責任，大力開發就業崗位，助推創業帶動就業；規範企業用工行為，加強勞動保障監察，切實維護勞務工合法權益，提升勞動就業保障能力。三是紮實開展扶貧開發“雙到”工作，積極推進各項對口幫扶建設專案。四是充分整合各黨群服務中心資源，尤其是依託社群專業社工力量，組建培育各類特色志願者服務隊伍，著力打造“一社一特色”的志願服務品牌，激發基層工作活力。五是全面推進社會各項事業。落實好人口與計劃生育政策，穩定低生育水平；紮實推進工青婦等群團組織建設；繼續搞好雙擁、民兵預備役、徵兵等工作；進一步促進老齡、民政、衛生、統戰、民族宗教、體育等各項工作。完善志願者服務體系，拓展服務領域；培育社群文化隊伍，豐富社群文體活動，引領城市文明風尚。

　　4、推進長效管理,全面提升城市治理水平。一是提高市容環境整治水平。繼續整治城市“七亂”現象，加強市容環境與愛國衛生的巡查和監管力度；加大查違工作力度。二是提高城中村（社群）環境綜合整治力度。參照城中村環境綜合整治的有效模式，根據區政府的要求，積極推進城中村消防設施整治工作。三是提高轄區居民愛護環境衛生意識。動員轄區居民開展各類形式的愛國衛生運動，提升轄區環衛保潔質量，向轄區居民宣傳講衛生、講文明和除害滅病常識，建立宜居社群。四是按照“垃圾不落地”實施方案工作要求，強化宣傳工作，以管理為基礎、以執法為保障，持續深入開展“垃圾不落地、羅湖更美麗”工作，打造“最美麗城區”。

　　5、打造平安社群,不斷創新社會管理手段。一是突出機制建設。加強矛盾糾紛排查化解機制建設,進一步完善形成與信訪、司法調解相互銜接、相互配合的“大調解”工作體系,形成部門聯動、社群配合、齊抓共管的“大綜治”工作格局,健全和完善矛盾糾紛化解工作制度。二是突出防控建設。以加強資訊化、執法規範化、構建和諧幹群關係三項建設為重點,充實基層防範力量。廣泛動員社會各方面的力量參與社會治安防控。指導和督促各單位、企業落實安全生產、消防管理制度。三是突出氛圍營造。透過發放資料、張貼標語、文藝宣傳等多種形式,加強普法宣傳,引導群眾守法、用法、懂法。四是突出隊伍建設。健全完善綜治隊伍教育管理長效機制,積極調動社群、社群服務志願者等群防群治力量,造就一支政治過硬、工作紮實、業務精通的綜治隊伍。

　　隨著城市功能的不斷完善，基層黨組織要新形勢下發揮領導核心作用，以推動街道、社群各項工作的順利開展。

　　一是狠抓黨員教育管理。靈活堅持“三會一課”制度，採取舉辦培訓班、設專題講座、組織上黨課等形式；利用現在溝通方式多樣化、現代化的特點，建立qq群、微信群等，實現網上學習和交流。

　　二是強化服務意識。紮實推進“三級平臺、兩個代辦”，壯大黨員志願者隊伍，引導社群群眾參與到社群建設中來。

　　三是加強制度創新。在基層黨組織定位與職責、組織生活時間與方式、教育管理內容與要求、黨員權利與義務等方面做出明確合理的規定，鞏固社群黨組織核心地位。

　　四是抓好乾部隊伍教育選拔。積極推進社群黨務工作者專業化建設，培養一支高素質、職業化、複合型的黨務工作者隊伍；發揮高校畢業生、退伍軍人、退休老黨員等特殊群體的作用，使其成為社群建設的骨幹力量。

　　五是創新工作模式。探索將物業管理納入基層黨建管理體制，使社群黨建與物業服務工作相互滲透、相互融合、相互配合。創新工作方式與途徑，穩步推進21條背街小巷的改造提升、17個精品小區的建立和集中供熱改造等工作。

　　六是完善考核獎懲體系。完善《基層黨建考核辦法》，形成書記抓、抓書記，常抓不懈的工作機制。將黨建目標考核和年終考核結合起來，作為幹部獎勵懲處的重要依據。

　　在上半年的工作中，我作為班主任，在一學期的工作中做的不錯，上半年結束時的測試中，學生的成績都取得了不錯的進步，只有個別學生的成績出現了滑坡，在下學期的教學中，我會重點幫助他們，讓他們的成績恢復過來。在不斷的學習中，很多的同學都建立了很好的同學關係，這是我所期待的！

　　本學期我繼續擔任高二（3）班的班級管理工作。在前兩個學期不斷的流生後，本學期我班共有34位學生，女生7人，男生27人。學生有了一年半的學校生活後，基本上已經適應學校的管理方式。大部分學生在行為習慣方面有很大的改善，但同時卻發現大部分學生沒有養成良好的學習習慣。其實他們想學好、想做好，但都明顯地缺乏自制、缺乏耐心、缺乏激情，自信心不足、自尊心不強，但逆反心強、自我意識強。其中當然也存在一些在某些方面頑固不化的“不良分子”。這些都給班主任的工作帶來了很大的困難。但幸好在一年半的工作中，與學生建立了良好的信任關係，學生也接受、習慣了班主任的管理方式。令人可喜的是，班裡也陸續出現了一些品學兼優的模範生，時時在無聲的引領全班的學習和各方面的行為。為了讓全班學生能養成良好學習習慣和思想行為習慣，學會自我管理，樹立明確的人生目標，力爭發展自己，順利的過完本學期生活，我依照開學初的計劃展開工作，現計劃如下：

　　一、透過個別談話，激勵優生，鼓勵差生。

　　在利用班會課進行集體心理輔導和行為糾正，學習指導之外，更多的學生問題都是個人問題，更應該注重透過個人談話來解決。透過與學生面對面的談話，讓學生有被重視或被注意的感覺；透過談話，可以更好的因人施教，讓學生明白自己的優缺點，更好發揮自己的優點，彌補自己的缺點，改正自己的劣跡。在談話中我努力做到讓學生多講，自己少講，讓學生說出心理話，提出自己的想法，讓後加以引導。

　　二、緊密聯絡家長，作好家訪工作。

　　學生的教育應該是學校和家庭的共同事業。與家長建立緊密的聯絡，有利於雙方全面的認識學生，做到真正的因材施教。我主要透過主動與家長電話聯絡，請個別家長來校協助處理個別學生問題，走進學生家庭這幾種方式與家長取得溝通，相互交流學生在校在家的情況以及學生的教育問題。

　　三、選拔和培養一批自願並有能力的學生參與管理班級工作。

　　1。培養自己的心腹

　　同學中相處的時間多，可能有時有些情況學生比我們班主任更加了解，所以我要培養一些你信任他，他也敢說話的人，我班的很多問題都是靠這些人向我反映，使我能夠儘快的發現並處理。此外，我還對學生進行抽查談話，瞭解班級情況。

　　2。根據學生的特長和能力，選好班幹部（特別是十位值日班長），：

　　有了與學生一年多的相處，對學生的能力也有一定的瞭解，再結合班級的現狀。對班級第四屆班幹部進行公開民主的篩選，調配，從普通學生中選入公認的有能力的學生加入班幹部隊伍。並從班幹部中再精選10名學生擔任值日班長，管理班級全天的大小事務。

　　3、加強班幹部、團幹部的工作指導

　　首先、給足信任、給足權利。班幹部最重要的希望能得到班主任、學生的信任。所以班幹部的一切工作都透明化，細化。班級裡學生的違紀處分、撤銷處分等都透過班幹部會議進行決議。

　　其次、發揮班幹部工作的積極性。透過班會或班幹部會議讓學生管理者是不行的。一個學期組織一次班幹部外出活動。

　　最後、透過班幹部會議進行專項工作指導。如班幹部如何開展工作、班幹部如何管理班級的紀律和學習，值日班長如何等級值日表格，指導班幹部對自己的工作進行檢查、總結。

　　四、開展多樣式的主題班會，規範行為、樹立學風，進行團體思想心理教育

　　1、開展有效的.思想心理輔導工作。處於高二階段的學生有特殊的心理狀態，比如陳年舊習難改；接受新知識的壓力；人際交往的苦惱；家庭的壓力；再加上青春期的心理特徵，很容易讓學生對學習生活產生畏懼心理或厭煩心理。所以我利用班會課裡開展了一系列主題班會，如“找出缺點，完善自己”，養成良好的學習習慣，我的價值，誰動了我的“乳酪”，感恩，遠離菸酒等主題班會。此外、為了培養學生的愛國思想和衛生保潔意識，我班團支部還組織了掃墓和獅山保潔活動，收到不少的效果。

　　2、繼續利用班會課強化行為規範教育，尤其是文明禮儀、三大高壓線。帶領學生繼續解讀《中學生行為規範》《金鄉職業學校學分暫行規定》，並以之教育、約束學生，努力促成學生形成規範意識，實行學生

　　自我管理。在實際操作上成立了規範的學分考核小組，十位值日班長管理制度，對全班同學的行為進行監督評價。

　　3、配合學校政教處德育中心工作，有步驟、分階段地開展塑造學生美好心靈的工作。如文明禮儀教育、交通安全教育、愛心教育、感恩教育、”你丟我揀”衛生保潔意識等。積極參加學校班會課設計工作。

　　五、重抓學習，提高學習效率和成績

　　職高學生最明顯的是對學習無興趣，學習積極性不高，主動性差，注意力散，但我一直主張以學養德，學生為什麼連續出現各種問題，就是他們沒事可幹，不學習，只要把學生的注意力轉移到與學習有關的事上，學生的行為也會有所改善。所以在學習上，我採取了以下的措施：21

　　1、要求學生上課一定要動手，記筆記，並進行定期檢查和不定期的抽查，這樣可以避免學生上課無聊說話，睡覺等。這在我班已經延續了兩年，效果很好。

　　2、加強早讀制度。由四個領讀生輪流，語文讀10分鐘，中途休息十分鐘，英語十分鐘。並由值日班長進行早讀情況登記。

　　3、實行嚴格的作業收交制度，要求學生當天的作業當天完成，晚自修第三節課後收作業，並檢查無缺交才統一放學。

　　4、強調考試複習、抓會考。在期中考、期末考、會考前強化學生複習，成立學習監督小組並安排進行全班檢查。組織好學生在考試期間進行復習。

　　5、在班裡建立成績光榮榜、製造學習競爭氛圍，建立學習優秀和學習進步獎勵制度。表彰成績優秀，成績進步顯著的學生，樹立三個思想健康、成績優秀的學生為班級楷模。

　　6、加強對各項競賽中獲獎同學的獎勵，除學校獎勵外，還設定班級獎勵，以鼓勵優秀學生，激勵有潛力的學生。

　　7、平時利用職高學生的優秀事例及現在職高教育的大好形勢來鼓勵學生學好現在的知識專業，以便將來能順利找到好工作。

　　功夫不負有心人，經過兩年的培養和努力，學生已初步形成一定的學習習慣，並能主動遵守，學生的學習積極性、主動性大大提高。所以我班在每次期中、期末考中都取得了不錯的成績。此外，本學期有不少學生在學校舉辦的第一屆文化技能節中獲獎，如項方崇、王仁豐分別獲得現場作文比賽和說話比賽一等獎，張金卡、陳禮爭獲得平面設計二等獎等。

　　六、透過集體活動教育學生，培養學生的集體榮譽感和積極爭取的意識，以及受挫後的平和心態。

　　這學期學校連續開展不斷的開展了一系列集體競賽活動，如高一高二段廣播體操比賽、多次班容班貌評比、高一高二段排球賽、綜合知識競賽等活動。在開學初，為了以防萬一，我就找相應的學生負責按期開展活動，準備參賽。但出乎意外的是：相對於高一時的鬆散和滿不在意，本學期學生對各項集體賽事表現的異常積極和努力。我笑稱“你們真的長大了，真的懂得維護家的榮譽。”學生曾多次主動提出練操；練球，學生爭著上場；班容班貌佈置上，好多同學主動辦忙；在綜合競賽時，學生不顧會考的繁忙，通宵背資料。我被學生的這一系列行為感動。

　　但好多事情真的不如人願，因為客觀的原因。使得學生的努力沒能取得相應的成績，望著學生沮喪的表情，作為班主任的我真的能感同身受，我恨不得我一人來承受這一切，而不願讓小小年紀的學生過早領受社會的不公。事後，我在班裡進行適時的教育，以平和學生的心態。

　　總的說來，我班在這一系列活動大體上還是取得不錯的成績。排球賽高二段第一名，兩次班容班貌評比均為三等獎，綜合知識競賽三等獎。說實在話，雖說總體不怎樣，但我要感謝我的學生。

　　雖說在班級管理上下了很大工夫，但總還是出現不少不如人意的地方。如我班的四項競賽老處於劣勢，班級中還是有不少行為散漫的學生，極度厭學的學生。我們經常講“只要時間，一切總還是有希望。”那我就把希望寄在下一年吧！希望下一學期在學校的領導下我能班級管理上會有個新的突破，能給學生創造更好的學習環境，讓學生真正能學到知識、學到技能、學會做人。

　　時間總是會走，我也知道自己的能力還不是很強，所以更不能放鬆對學生的要求，因為一切目的就是為了將來學生的高考，只要高考能夠取得成功，那麼也算是對得起我這麼些年的努力。這些只有我才能夠意識到，很多學生還是混混沌沌的，不知道進步，等到高考失敗後就知道後果了，我會努力的進行思想教育的！

　　街道辦事處工作計劃篇4

　　20xx年，街道工作的主要思路是：緊緊圍繞區十次黨代表大會精神，以轉變經濟發展方式為主線，加快構建現代工業體系，著力提升經濟執行質量、提升產業發展層次、提升園區建設水平、提升社會和諧程度、提升黨建科學化水平，堅定信心，科學運籌，奮力實現xx"十二五"發展的新提升。

　　20xx年主要工作目標是：

　　確保全年實現現價工業總產值285億元，銷售收入258億元，利稅總額21億元，利潤總額11億元，其中列統企業完成現價工業總產值182億元，銷售收入166億元，利稅總額13.8億元，利潤總額7.8萬元，技改財務發生數29億元，三產增加值22億元，稅收收入9億元。

　　圍繞上述目標，20xx年著重抓好以下五個方面的工作：

　　（一）以加快轉變發展方式為重點，在加快構建現代工業體系上實現新跨越

　　圍繞加快轉變發展方式主線，堅持調整存量和最佳化增量並舉，著力改造提升傳統產業，積極培育新興產業，加快構建現代工業體系，推動xx經濟轉型升級。

　　1、圍繞特色產業園建設，加大優勢產業培育力度，加快構建現代工業體系。

　　圍繞加快培育高新技術產業和新興產業，以現有產業為基礎，以龍頭企業為主體，規劃建設新能源、裝備製造、汽車配件、新材料、電子等五大區中園，力爭到"十二五"期末培育出1-2個年銷售超百億元的產業園。汽配產業以新紀元汽配等企業為龍頭，不斷髮展壯大恆力、新紀元等汽配企業，爭取五年後達到50億元的產業規模；以上騏集團、三馬起重等公司為核心，不斷提升企業產品的附加值，打造園區的高階製造業；在新興產業方面，重點培植邁能高科、華昊新能源、歐菲爾光電等企業，大力發展新能源、新材料等產業。同時，大力發展第三產業，轉變經濟增長方式。加快建設國際三期全球家居生活廣場專案，加快引進五金機電市場，與家居建材互補共振效應，全力打造一流商貿圈；加快建設劍橋國際廣場，讓*寧區最大的城市綜合體早日出形象；加快啟動*寧國際汽車城專案，努力建成在周邊具有一定知名度的汽車商貿集聚區；以街道改造為契機，逐步規劃建設東進路商業街，集中發展精品購物、賓館、餐飲、休閒娛樂等專案。

　　2、圍繞專案建設和產出，加快培植重要經濟增長極，提升區域經濟持續發展能力。

　　一是圍繞簽約專案抓開工。對已經具備開工條件的專案抓緊開工建設，近期馨門業、新紀元汽配（二期）、宏盛機械等5個簽約專案將開工建設，各有關部門要全程跟蹤服務，確保專案順利施工，早日建成投產；對尚未具備開工條件的簽約專案，重點做好專案的立項、選址、拆遷、土地指標上爭等各項工作，力爭專案能早日開工建設。二是圍繞在建專案抓竣工。重點是抓好劍橋泵閥、xx冶礦、國際三期等13個在建專案的建設進度和質量，力爭年內能全部竣工投產。三是圍繞建成專案抓產出。加強對區內企業的調研分析，重點對企業的產品結構、投產情況、土地利用率、產出效益等方面要全面掌握，並透過政策支援、資源傾斜和服務引導等方式幫助企業提高產出，提升發展水平。四是圍繞新興產業抓招商。積極發展軌道交通配套、核電配套、飛機制造配套、新能源、新材料、生物醫藥等新興產業。力爭年內引進3-5個高新技術大專案，打造產業叢集發展新優勢。

　　3、圍繞企業自主創新，加快構建科技創新體系，提升區域經濟核心競爭力。

　　一是加大技改投入力度。透過內涵的不斷提升，實施技改投入，提高企業技術裝備水平，不斷壯大經濟總量，調整和最佳化經濟結構。力求年內爭創省級高新技術企業2-3家，省高新技術產品10個，省民營科技企業3-4家。二是加強創新平臺建設。以產業為龍頭，市場為導向，支援企業與高校院所構建多形式產學研合作載體，形成科技創新的支撐平臺。力爭年內建立市級以上科技研發中心3-5個，省級以上研發中心2-3個。三是實施品牌創新戰略。力爭爭創市級以上品牌8個，開發新品60個，申請專利120項。

　　（二）以加快城鄉統籌發展為重點，在提升城市建管水平上實現新跨越

　　根據xx寧區城市規劃建設的總體要求，做到高起點規劃，高標準建設，高質量管理，在拉框架、強功能、提檔次、優環境上下功夫，進一步提升xx的集聚輻射能力。

　　1、完善城市建設規劃。

　　對照三大組團建設的要求，充分聽取各方意見，以科學規劃為龍頭，以產業發展為支撐，制定和完善相關配套政策，做到規劃建設與土地利用總體規劃相結合，與保護耕地和生態環境相結合。繼續完善各項專業規劃，更加註重與周邊城鎮的規劃銜接，加快推進規劃區內的控制性詳規和重要地段的城市設計、功能完善，著力打造城市西南組團街道核心區。同時不斷拉開城市的空間框架，實現東西互動、南北呼應。

　　2、提升城市功能品位。

　　一是進一步加快重點工程建設。加快實施便民服務中心、文體中心、政法中心、水利站和新公民生態園等工程建設，儘快啟動學校、醫院等專案的開工建設，著力打造南片新的城市區；推進大橋區域改造。結合廣靖高速南出口改造，高起點、高標準對該區域進行規劃建設，本著"提升內涵、創造亮點"的原則，扮靚*寧區的"南大門"；推進新車站東側地塊改造。按照商業化運作模式，建成城市的標誌性區域，彰顯名片效應。二是進一步加快載體建設。完善路網建設。新建東進西路、東進東路、富陽東路及跨九圩港橋、劍橋路及跨xx港橋、興業路跨廣靖高速立交橋，結合新公民生態園建設打通東橋路至七圩港西路，結合街道改造實施xx中路、四院南側等支路，配合實施廣靖高速出入口綜合改造工程，新建xx港以西的鼎新大道、中洲西路及富陽西路。計劃投資約5000萬元建設興業路跨廣靖高速立交橋。做好綠化亮化工程。以"三城同創"為契機，積極推進小遊園建設、道路綠化、河道綠化、田園綠化、安置區綠化等綠化工程，提高綠化覆蓋率提高城市生態水平。加快拆遷安置程序。圍繞街道改造、專案進區、基礎設施建設、功能開發建設，組織相關區域的動遷工作。抓好xx安置區、xx苑安置區、前進安置區二期擴建等的在建安置房建設，加快建設xx花苑東區30萬平方米安置區。開工建設公租房，為外來務工人員創造良好的生活環境。

　　3、提高城市管理水平。

　　進一步理順城市管理體制，落實屬地管理責任，實現重心下移，全面發揮社群的力量，實現人人參與城市管理的局面。堅持"堵"、"疏"結合，加大城鎮管理投入，重視公共休閒設施、便民設施、便民服務的建設、維護和管理，積極為群眾生活提供方便。積極探索社群管理新機制，寓管理於服務之中。強化社群環境監管功能。不斷加大對區域內公共環境衛生的整治，配合城建部門取締違法違章建築，治理髒、亂、差，防止亂搭亂建，做好社群綠化、亮化、淨化、美化的維護和管理工作，建設乾淨、整潔、優美、和諧的文明社群。強化社群治安秩序協管功能。積極調解民間糾紛，及時化解各種矛盾、糾紛，組織居民開展經常性、群眾性的法制教育活動，協助公安部門做好流動人口管理、兩勞釋放人員幫教以及防火、防盜、防毒等社會治安綜合治理工作，建立上下聯動、群治群防的社群治安管理體系，維護和保障社群治安秩序。強化社群物業管理功能。強化商業住宅樓的物業管理職能，確保管理規範，服務到位。整合社群範圍內閒置土地、房產、街道等資源，對商業攤點進行合理佈局和規範管理。進一步突出規劃區建設專案的管理，建立規劃、城管、國土等部門和村級違法建設管理聯動機制，形成齊抓共管的格局。

　　（三）以推進富民惠民工程為重點，在提升居民幸福指數上實現新跨越

　　1、大力發展現代農業。按照特色、高效、優質、生態、安全的要求，大力發展和壯大規模化、專業化優質農產品生產基地。繼續發揮特色農產品協會的作用，壯大農民經紀人隊伍，培育一批有品牌、有市場、上規模、連基地、帶農戶的農業龍頭企業和專業合作組織，積極發展農副產品加工業，促進農產品流通市場的形成和壯大。進一步加強農業配套基礎設施建設，不斷完善農業功能區建設。進一步強化動植物疫病防檢措施，完善農業風險防範支撐體系。

　　2、努力增加農民收入。堅持"勞動者自主就業、市場調節就業、政府促進就業"的方針，深入實施積極的就業政策，有效整合資源，大力開展農民實用技術培訓、農民創業培訓，培育新型現代農民。加強創業服務平臺建設，推進"創業孵化基地"建設，搭建有利於民營經濟和創業主體發展的載體和平臺，透過各項平臺、基地的輻射帶動作用，增強農民就業途徑，提高農民收入。

　　3、加快建設宜居環境。順應城市化程序的不斷加速，加快建設現代農村新社群，促進全區"人口集中、土地集約、功能整合"。進一步深化城中村改造成果，完善城郊結合部的路網建設和功能區建設。進一步加強安置區建設和管理水平，紮實推進河道整治、環境衛生整治、違章建築整治，大力開展"公民素質提升工程"，引導居民形成健康文明的生活習慣和行為方式，突出抓好一批農村社會公共公益專案建設，努力建設"規劃科學、經濟繁榮、環境優美、管理民主、生活富裕、社會和諧"的城市新社群。

　　（四）以最佳化公共服務為重點，在構建和諧社會上實現新跨越

　　1、加快社會事業發展。加快社會事業從保障生存需求向保障發展需求提升，提高社會公共資源統籌配置效率，推動教育、醫療、文化、體育等均衡發展。加大教育投入，促進教育現代化和素質教育水平的全面提升；健全社會保障體系，不斷完善新型農村合作醫療制度和農村社群衛生所執行機制和服務模式；加快"文化xx"建設，加強文體基礎設施建設，不斷提高城鄉文明程度；廣泛開展群眾性體育活動，不斷提高全民身體素質；保持計劃生育攻堅態勢，夯實基層基礎，強化機制建設，嚴格責任追究，努力實現晉級升位目標。

　　2、加大矛盾排查調處。健全重大事項社會穩定風險評估機制，注重從政策、制度層面解決突出問題，在源頭上化解社會矛盾糾紛。進一步落實信訪工作領導責任制，健全信訪"六個一"工作機制，積極做好矛盾糾紛排查調處工作，依法妥善處置群體事。繼續推進綜治工作"網格化管理、五站式服務"，在第一道關口化解各類矛盾糾紛。

　　3、加強社會治安管控。堅持"穩定壓倒一切、平安重於一切"，嚴厲打擊各類刑事犯罪活動和邪教活動，深化基層平安建立工作，抓好綜治工作中心規範化建設。建立健全社會治安防控體系，加強對公共場所、重點人群、重點部位的安全防範。健全流動人口服務管理模式，最佳化流動人口就業、就醫、子女就學、社會保障等公共服務。認真落實安全生產責任制，強化交通、消防、食品和藥品安全等專項整治，健全基層安全生產監管網路，杜絕重大安全事故的發生。加強社會公共安全應急網路建設，建立健全各種預警和應急機制，切實提高全社會應對公共突發性事件的能力和水平。

　　（五）以強素質促規範為重點，在加快乾部隊伍建設實現新跨越

　　1、加強組織建設，鍛造團結幹事的團隊。加強領導班子和幹部隊伍建設，堅持正確的選人用人導向，建立科學的幹部考評體系，推進和完善"雙推一選"、差額選任、公推直選等幹部選拔任用機制。加強幹部培訓工作，深化"選單式"選學講座，逐步建立人才到基層鍛鍊、幹部從一線選拔的機制。加強基層組織建設，積極探索社群、非公企業和機關黨建工作新途徑，加快構建"小區域、大黨建"新模式。加強黨的制度建設，堅持民主集中制原則，做到越是在困難和複雜的情況下，越要堅持科學民主、團結協作、依法決策，增強決策的透明度，增進班子的凝聚力。

　　2、加強效能建設，營造務實幹事的氛圍。圍繞大局抓落實。切實增強工作的敏銳性，找準xx發展與上級政策的對節點，努力把政策轉化為資源，為跨越發展拓寬更大空間；攻堅克難抓落實。始終保持振奮的精神狀態，不等不靠、主動作為，對於影響工作程序的關鍵環節和突出問題，敢於動真碰硬，迎難而上，做到對事業盡心、對工作盡力、對崗位盡責；持之以恆抓落實。圍繞既定的發展目標，建立健全嚴格的目標責任制、督查推進位制，層層傳遞壓力，級級分解任務，人人承擔責任，確保各項工作有力有序有效推進。

　　3、加強廉政建設，樹立乾淨幹事的形象。堅持教育崇廉，務實推進廉政文化建設，精心打造xx廉政文化品牌，營造崇廉尚潔的外部環境，築牢拒腐防變的思想防線。堅持制度保廉。認真落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行述職述廉、誡勉談話和黨員領導幹部個人重大事項報告等制度，健全防範於前、制約於中、懲戒於後的監督體系，重點加強"人權、物權、財權"的監督，確保權力在陽光下執行。堅持懲腐促廉。嚴肅查處違紀違法案件，重點查處妨礙政令暢通、破壞投資環境、損害群眾利益、影響發展大局的突出問題，進一步端正黨風、最佳化政風，真正以嚴明的要求、嚴格的管理，樹立為民、務實、清廉的黨員幹部隊伍形象。

　　街道辦事處工作計劃篇5

　　20xx年上半年，__街道黨工委、辦事處在區委、區政府的領導下，深入貫徹黨的十六屆六中全會精神，全面落實科學發展觀，搶發展之機，謀創新之策，圍繞 “ 大力發展現代服務業 ” ，切實抓好各項工作，推進轄區經濟和社會各項事業的全面發展。現將重點工作完成情況及主要做法報告如下：

　　20xx年上半年重點工作完成情況及主要做法

　　（一）以專案為載體，促進轄區經濟快速發展

　　1、招商引資。

　　實際利用外資任務為400 萬美元，引進市外資金任務為 38000 萬元，引進市內資金任務為 19000 萬元，內資引進專案任務為 75 個。 1—5 月，完成引進市外資金 18202 萬元，進度為 47.90% ，完成引進市內資金 8018 萬元，進度為 42.20% ，完成內資引進專案 36 個，進度為 48% 。

　　固定資產投資目標完成情況：固定資產投資目標任務為 59000 萬元。 1—5 月完成 18474 萬元，完成進度為 31.31% 。

　　2、協稅護稅。

　　國稅任務數為230 萬元（地方實得，下同），地稅任務數為 2770 萬元。 1—5 月，共完成協稅護稅任務 479.13 萬元，為年度目標任務的 15.97% ，其中國稅完成 55 萬元，為年度奮鬥目標的 23.91% ；地稅完成 424.13 萬元，為年度奮鬥目標的 15.97% 。

　　3、專案執行情況。

　　按照重點發展現代服務業的工作思路，我處依託河心村文化休閒特色街區資源和156 畝南光廠舊址地塊、 24 畝錦江工貿公司地塊等房地產開發建設，一方面夯實現代服務業發展基礎，另一方面著力加強引進現代服務業企業入駐經營。

　　（1 ）配合錦江工貿總公司完善了該公司位於外東五桂橋 4 號約 24 畝土地的相關手續，並在 5 月 24 日以 1305 萬元 / 畝的成交價格成功掛牌出讓該宗土地。目前，我處正協助該地塊業主成都黃和工貿公司實施城東客運站搬遷及 11 戶住戶的拆遷安置，預計 7 月份可啟動建設。

　　（2 ）協助四川瑞升實業公司啟動了三官堂街 1 號原南光廠舊址地塊開發建設。按照區委重點發展現代服務業和最佳化利用土地資源的要求，我處積極促進瑞升公司投資建設五星級酒店，並就專案建設涉及問題與規劃、國土等部門進行了銜接。目前瑞升公司已與萬豪等知名酒店管理公司商討了酒店管理事宜，與上海一投資策劃公司合作進行建設資金投入籌劃。

　　（3 ）利用轄區閒置樓盤資源開展招商引資工作。在河心村休閒街區引進了東湖首席和上清大妙兩家餐飲企業分別入駐河心村東湖春天森林公園和罨畫閣，預計 7 月份投入營運。在__秀城營業房已成功引進了 3 家從事餐飲、保健等服務業入駐，目前我處已著手協助企業進行經營場地設施改造和辦理相關證照。

　　（4 ）配合成都正信置業公司實施蓮桂南路 24 號農貿市場改建工程。目前已協助完成原農貿市場攤位、房屋拆除工作，土地已正式移交給該公司，現在進一步完善相關手續，做好專案啟動準備工作。

　　（二）加強勞動就業服務，促進構建和諧社會

　　1、開展就業服務工作。截止 6 月，龍舟轄區登記失業人員 649 人，就業 436 人，就業率 67.18 ％，完成全年計劃的 95.97 ％；其中領取再就業優惠證的下崗失業人員再就業 172 人， 4050 等就業援助物件就業 78 人；鼓勵家庭創業 5 戶。勞動保障工作人員為轄區有勞動能力就業願望 4050 人（次）失業人員建立了求職登記卡，健全並完善了失業人員管理的六本基礎臺帳，及時錄入微機實行動態管理，做到了卡片、臺帳、系統的三統一。自 962110 就業援助熱線開通以來，辦事處共接到了 21 個求助熱線，其中 1 － 5 月新增求助熱線 1 個。截止目前共處理 21 人次，就業援助率達 100% ，其中成功上崗 21 人，成功率 100% 。

　　2、做好民政優撫救濟工作。

　　（1 ）截止 6 月，月保障 494 戶， 961 人，共計 123201 元。開展轄區居民住房保障物件情況入戶調查工作，為 14 名低保戶免費安裝天然氣，為 10 名低保戶發放燃氣補貼，為 258 戶低保戶安裝一戶一表。

　　（2 ）為 140 名農民工辦理子女入學；為轄區 5000 餘退休人員進行生存驗證；為 105 名下崗失業人員提供再就業培訓；申報靈活就業補貼 482 人；申報公益性崗位社保補貼 31 人；為 74 名軍轉幹部提供就業服務，其中為 13 名失業軍轉幹部每月發放解困補貼。

　　街道辦事處工作計劃篇6

　　20xx年，街道行政服務大廳將繼續落實區委區政府的要求，以“幸福”、“質量”、“蝶變”、“美麗”、“便捷”和“法治”建設為抓手，鞏固提升行政服務的品質成效，加強服務理念在踐行中的可操作性，透過細化工作標準，探索集約視窗職責改革，提高一體化行政服務程度。

　　1、探索“一門一窗式行政服務”改革工作，推進視窗服務權責一體化。

　　“一門”就是多門向一門集中，把目前多個辦事大廳逐步往行政服務大廳這一個大廳集中；“一窗”，就是多窗向一窗集中，把目前需要在多個窗口才能辦成一件事的情況變成在一個視窗辦理，視窗不再分部門、事項，實現一個視窗就可以辦理任何行政服務事項。“一門一窗式行政服務”改革以群眾需求和便利為原點進行設計，總體目標是解決群眾在辦理行政服務事項的時候可以少跑一趟路，少跨一個門檻，少走一道程式。切實解決聯絡服務群眾“最後一公里”的創新舉措，

　　2、完善行政服務業務統計分析工作。

　　業務量的統計分析是做好大廳知識儲備、資料探勘的基礎，大廳將按季度統計大廳業務受理量，彙總進駐科室資料進行統計分析，對業務資料變動情況進行跟蹤、研究和反饋，提高資料的準確性和可靠性，實現業務辦理的科學化和動態化管理。

　　3、加強監督管理，提高服務品質。繼續加大制度建設和規範化建設力度，認真總結工作經驗，不斷完善監督體系，加強自我監督和社會監督，提高依法行政水平。進一步健全視窗建設民主評價制度，豐富民主參與管理的渠道和手段。加強視窗日常監督管理。透過電話抽查、社會監督員座談會等多種形式，拓展監督方式，改進視窗工作人員的服務水平。

　　4、積極開展人文關懷，努力營造文化氛圍。制定《街道行政服務大廳視窗工作人員慰問工作方案》，積極開展人文關懷活動，對生日、結婚、生育、生病住院的在崗視窗工作人員進行慰問，堅持把硬性制度和柔性關懷相結合，增強隊伍歸屬感，打造團隊凝聚力，營造和諧溫馨的工作環境，努力建設人文大廳。積極開展豐富多彩、積極向上的文體活動，提升視窗工作人員精神面貌，激發視窗工作人員工作熱情，努力創造新型公共行政文化。

　　一、大力促進就業再就業

　　幫助困難群體就業、實現充分就業為目標，進一步落實新一輪積極就業政策；認真開展“再就業援助月活動”、“春風行動”、“推薦高校畢業生就業活動”等專項工作；認真落實十八大報告提出的“以創業帶動就業”精神，健全創業服務體系，大力推進創業帶動就業工作；援助有勞動能力、有就業願望的就業困難人員就業，加強公共就業服務體系建設，進一步提升業務素質；加強資訊網路建設，及時更新資訊。加大對全區勞動力資源和用工企業的錄入工作，力爭做到勞動力資源和企業用工需求“兩頭清”。

　　二、更好完善離退休人員資訊，做好資料庫臺賬

　　為離退休老人進行指紋驗證、指紋採集和生存驗證，繼續做好上門驗證服務工作，提升服務水平，確保每個老人能夠每月按時領到退休金，並做好社保政策諮詢工作。建立完善退休人員社會化管理服務工作為主線，進一步提高管理水平和服務質量。

　　三、依法促進勞動關係更加和諧穩定

　　（一）、加強對珠寶加工、建築工地等勞動密集、流動性大的企業的巡查力度，儘早發現問題，提前介入，將糾紛扼殺在萌芽狀態；（二）、加大勞動法律、法規宣傳力度，製作相關宣傳資料，在工業園區、建築工地等人員密集地區貼上；開展戶外宣傳活動，使勞動者、用人單位知法，懂法、守法，構建和諧穩定商業園區。

　　當前的市容環境整治工作是一項長期的民心工程，需要由政府組織，街道、社群、管理處及自治組織實施，群眾共同參與。由於部分居民的不良衛生習慣沒有改變，如亂搭亂建、亂堆亂放、亂拉亂掛、不文明養犬等成為“天然”的習慣，有些整治過的地方又出現新的問題，導致這些地方的整治工作，只治了標，未治本。為此，街道將根據實際，進一步做好宣傳發動，提高群眾文明衛生素質，讓廣大居民投身到治理市容環境衛生活動中去，透過開展系列教育活動，使居民養成良好衛生習慣，自覺維護城市環境衛生。同時，進一步加大農貿集市、大型購物商場、社群公園等區域和轄區行業單位的監管、整治力度，採取切實可行的辦法，落實責任制度。建立長效管理措施，做到整治一處，鞏固一處，美化一處，真正使市容整治工作做到不留死角。

　　（一）繼續落實好市容環境綜合考核相關任務及工作。

　　市考核領導小組辦公室為了進一步推進20xx年的市容環境綜合考核工作，不斷完善考核內容和考核措施，市考核領導小組辦公室擬訂了20xx年度市容環境綜合考核工作方案。城管科將根據近期市容環境綜合考核工作會議精神，結合新的考核方案，全面對轄區環境衛生、綠化管養存在的問題進行排查，對三個外包服務單位企業強化管理，使作業單位之間能密切配合及互補，充分體現力往一處使的質量效果。力爭20xx年市容環境綜合考核能挺進全市前六，為街道增添榮譽。

　　（二）繼續推進城市管理工作常態化、精細化發展。

　　環境衛生管理工作的重心向背街小巷、城中村、城鄉結合部等延伸、拓展，進一步規範環衛作業內容、延長保潔時間，落實定人、定崗、定責制度，確保環境衛生管理“無死角、無空擋、無盲區”，真正做到“處處有人管、事事有人抓”，消除管理空檔和盲區。

　　（三）與社群工作站建立起高效便捷的協調機制。

　　為了更好的發揮城管的工作職能，與工作站之間保持資訊暢通，能使問題得到高效及時的安排及處理，全面解決轄區存在的環境衛生及綠化問題。

　　（四）繼續全面強化“門前三包”管理制度。

　　“門前三包”責任制是全社會共同參與，使市容環境衛生乾淨整潔保持常態的一項重要基礎制度。為此，從城市管理的角度，建立“門前三包”舉報機制。

　　（五）落實量化管理工作。

　　根據街道黨工委的指示精神，結合我科室工作實際情況，建立健全考評機制和激勵機制，充分調動全科工作人員的工作積極性、主動性和創造性，制定城管科工作目標責任量化考核工作方案，做到定崗、定人、定責，用量化管理制度促進科室工作質量得到全面的提升。

　　（六）創新建立“微城管”公眾號

　　1、20xx年，城管科將不斷改革工作方式方法，以服務好轄區單位、居民為工作重點，為加快街道城市管理的宣傳工作，促進街道與市民及時互動與溝通，資訊能夠得到及時公佈，城管科創新搭建“微城管”公眾號，強化對外宣傳工作,提升城管形象。

　　透過搭建陣地建設、政策宣傳、辦事流程及網上預約、“隨手拍”、城管論壇等微信平臺板塊，可以隨時隨地與公眾進行應急互動和即時交流，比如現場直播突發事件、釋出應急通告甚至闢謠等等，推廣政務資訊公開發揮積極、正面作用的同時，也提高了街道的公信力。給轄區居民群眾、企業單位提供一個開放式的交流和溝通的平臺，隨時隨地給街道城市管理工作提出意見和建議。

　　2、微信公眾平臺基本板塊

　　（1）辦事指南（養犬知識、預防知識）

　　（2）群眾反映（轄區垃圾、消殺四害、道路設施、三防問題）

　　（3）活動開展（垃圾分類、定期活動）

　　目前，城管科創新亮點工作——“微城管”微信平臺正在積極建立當中。

　　（七）積極協助推進街道體制改革工作

　　認真按照街道黨工委關於體制改革工作的相關指示精神，做好人員的思想動員工作，要求科室全體人員繼續保持積極的工作幹勁和認真的工作態度，以積極的心態面對體制改革，服從街道的統一安排。

　　街道辦事處工作計劃篇7

　　20xx年在街道黨工委、辦事處的正確領導和上級對口部門的業務指導下，堅持以“以人為本、為民解困”為宗旨，較好完成了各項任務指標，現將20xx年工作簡要總結如下：

　　一、村務公開工作：督促各村（菜場）完成了全年村務公開工作；監督“四議兩公開”工作法的執行

　　。

　　二、城市低保工作：完成低保戶全年複核及檔案歸檔工作，目前辦事處共有低保戶495戶，905人，做到了應保盡保，無人情保、關係保。對參加新農合的低保戶進行了調查，低保由個人承擔的資金，全部由民政局支付。

　　三、老年人工作：組織各村開展了多種形式的文體活動慶祝重陽節，完成70歲以上無固定收入老年人摸底及老年人生活補助的發放工作，辦事處共有70歲以上無固定收入老年人1002人，80歲以上無固定收入老年人330人，百歲老人1人，共發放生活補助365400元；

　　四、農村“五保戶”救助工作：辦事外共有“五保戶”33名，有10名在南山田園養老院集中供養。都屬於“三無”物件,目前這33人都在低保範圍，分別享受金額不等的城市低保金，今年每人發放“五保戶”救助款20xx元，都已按時、足額髮放到“五保戶”或其監護人手中，使他們基本生活得到保障。

　　五、大病救助工作：按程式及時受理、稽核低收入家庭大病救助的申請；嚴格稽核相關票據；及時發放了救助金，共救助低保戶住院人數68人，救助金額255330元；低保戶日常門診救助9人，救助金額17600元；低收入家庭救助60人，救助金額305290元；特殊困難戶救助3人，救助金額25380元。共救助140人，共發放救助金603600元。

　　六、貧困大學生救助工作：組織市、區駐常青從大代表捐款對轄區內考入二本以上低保戶家庭的大學生、義務教育以外仍在讀書的孤兒進行了救助，共發放求助金3萬元，受到困難群眾的一致好評。

　　20xx年民政工作計劃

　　（一）積極組織開展低保戶勞動技能培訓。

　　將社保和民政工作有機結合起來，組織有勞動能力的低保戶家庭成員參加勞動技能培訓，增強低保戶職業技能和自信心、增加就業機會，拓寬就業渠道，為低保戶再就業，減輕政府負擔打好基礎。

　　（二）優先安排低保戶家庭成員就業。

　　積極協調各村（菜場）開發就業崗位，同等條件，優先安排低保戶家庭成員就業，提高低保戶家庭生活水平，保障其基本生活。

　　（三）繼續做好低收入家庭大病醫療救助工作。

　　加大低收入家庭大病醫療救助宣傳力度，讓惠民政策真正得到落實。

　　（四）做好救災、救濟工作。

　　災情發生後如實及時上報，災款到位後公平、公正、公開發放。

　　（五）創新村務公開形式，高標準完成村務公開工作。

　　繼續盡心、盡力、盡職、盡責做好本職工作，誠心、耐心、熱心、公心為群眾搞好服務，為常青辦事處經濟發展、社會穩定做貢獻。

　　街道辦事處工作計劃篇8

　　不斷強化鞏固群眾路線教育活動成果，圍繞區委區政府創造深圳質量先行區和建設國際消費中心的主體目標，堅持“創新開路”和“質量至上”，強化精品意識，進一步提升城區品質，強化社會法治思維，營造依法行政、依法辦事的良好工作氛圍；加大探索建立減員增效工作機制力度；加大社會服務組織的孵化與扶持力度，培養越來越多的社會組織協助政府開展各項工作。

　　1、以憲法普及工作為中心，嚴格落實依法行政各項工作。以憲法宣傳普及工作為中心，透過邀請憲法等相關法律的學者、專家到街道、社群授課，購買、發放法律方面的書籍、光碟等學習資料，積極宣傳法律有關內容，幫助街道工作人員、轄區居民充分領悟憲法的初衷、本意，推動法律概念走進基層、深入民心，幫助街道全體工作人員學法、懂法和用法，持續強化工作人員依法行政意識，形成人人懂法、人人講法的良好社會氛圍。

　　2、積極推動基層體制改革工作。嚴格按照上級有關要求，逐步深入推進基層體制改革工作，並以此為契機，積極探索形成獨具特色的減員增效工作機制。

　　3、持續增強社會服務能力。不斷提高工作人員依法行政水平，提高工作效率，充分發掘培育轄區的社會組織，積極探索購買服務工作模式，解放政府自身的工作負擔，讓居民的事情由自己“話事”。開展豐富群眾文體活動，辦好“鄰里相親”社群文化節等群眾文體活動。積極推進文藝精品創作，發動社會力量創作群眾文藝精品。

　　4、積極配合開展城市更新工作。推動蔡屋圍片區規劃建設工作，打造蔡屋圍商務服務業集聚區；推動桂木園小區、河邊路3號中醫院職工宿舍等多個城市更新專案實施，積極保障中泰小區城市更新專案順利完成拆遷工作，協助完成地鐵9號線工程的紅嶺站、大劇院站、鹿丹村站及相應區間段臨時施工圍擋及管線改遷工程等相關工作，確保地鐵建設工程在轄區順利是施工。

　　5、加大力度維持整潔、乾淨和舒適的城區環境。按照區裡著力打造國際消費中心的理念，著力營造與之匹配的靚麗街區，嚴格執行城管外包服務履約監管機制；加大垃圾分類監管、定時清理收運、夜間路面巡查等工作力度，鞏固裝修垃圾集中清運工作機制成效；嚴格街面秩序管理，全面開展垃圾減量分類和餐廚垃圾集中處理，推進垃圾回收利用。深入開展“垃圾不落地”行動，加強環衛執法，遏制亂丟亂吐、外掃外拋現象。嚴厲整治城市“七亂”。實現城區更有序，積極參與建立文明養犬示範小區。保持違法建築查處高壓態勢，保持違建查處糾正率95%以上。

　　6、積極為轄區中小企業提供貼心服務。實行街道處級以上領導幹部掛點走訪聯絡中小企業制度，主動靠前，傾聽中小企業的意見建議，幫助中小企業解決發展中遇到的問題，著力增強轄區經濟活力。以街道商會為平臺，舉辦各類聯誼會、座談會，搭建人才溝通交流平臺。開展各種職工技能培訓講座以及豐富職工生活的活動，全面提高職工自身素質。

　　7、加大力度維護平安穩定的轄區環境。嚴格落實安全生產“一崗雙責”制度，持續改進和完善全國安全社群建立工作，開展安全隱患排查、執法監察、宣教培演“三項行動”，建立桂園消防一條街，開展應急救援演練，強化安全生產執法工作，繼續推進企業標準化程序，採用安全管理新網格系統加強對轄區的安全監管，重點推進老舊住宅消防系統改造工作，全力保障安全生產形勢平穩。完成電子防控影片系統和“門禁卡+影片”系統。推進信訪積案化解，解決一批事關民生的信訪突出問題。深入推進“平安桂園”建立，構築、完善群防群治安防控體系，開展嚴打“黃賭毒”專項整治活動，開展非法營運聯合整治行動，維護轄區良好的治安秩序和文明、健康的社會環境，增強轄區居民安全感。

　　8、關注民生，積極促進民生改善。抓好社群建設，強化社群自治，大力推進社群公益服務專案，落實黨政社群共治專案，逐步加大轄區內以及對口幫扶村的扶貧幫困力度，加強對轄區低保、低保邊緣群體的社會救助。認真落實各項計生、勞保等政策，持續開展優生健康惠民工程，對轄區內的計生特殊家庭、計生困難戶提供政策內的最大的幫助；做好創業、就業援助服務，做好企業退休人員社會化服務工作。

　　街道辦事處工作計劃篇9

　　為了保障人們飲食安全問題，根據市食安辦的具體要求，特制定20xx年度食品安全監管工作計劃。

　　一、指導思想

　　以科學發展觀為指導，以確保群眾食品安全為宗旨，進一步轉變管理理念，創新管理方式，充分發揮市場機制.行業自律和社會監督作用，建立讓生產經營者真正成為食品安全第一責任人的有效機制，充實加強基層監管力量，切實落實監管責任，不斷提高食品安全質量水平，確保一方食品安全。

　　二、工作任務

　　(一)夯實基礎，強化建立，全面落實食品安全黨政同責

　　1.推進“兩個建立”任務。將食品安全市和農產品質量安全放心市“兩個建立”作為全市食品安全工作的總載體和主抓手，加強統一領導，完善工作方案，明確責任分工，深入推進建立工作，加快提升區域食品安全整體水平。配強建立辦力量，加強對建立工作的統籌協調和督查指導。加大建立工作投入，充分保障建立所需財力、物力，突出重點解決檢驗檢測、基層執法、風險監測等能力不足問題，加強基層監管力量和裝備裝置、基礎設施等建設。

　　2.落實基層“三個規範”建設。按照“15個一”的標準，紮實推進城東街道食安辦規範化建設。繼續推進農貿市場快速檢測免費開放。嚴格標準，加強督查，打造基層食品安全體系精品亮點，開創基層食品安全工作新局面。

　　(二)完善監管體制機制，夯實基層監管網路

　　1.加強食安委及食安辦建設。完善統一食品安全監管機制，做實做強食安委及食安辦，充分發揮街道食安委統一領導和食安辦協調指導作用，研究和制定新體制下食品安全綜合協調機制，統籌食品安全監管政策措施，建立健全跨部門聯動機制。全面梳理查詢管理漏洞和盲區，結合實際逐項明確細化責任分工，不斷完善與基層各部門的協作機制。

　　2.加強基層監管網路建設。加強街道食品安全力量配置，下移監管重心，形成工作合力。健全街道食品安全協管員和村級食品安全資訊員聯動的食品安全監督網，形成食品安全專業力量與輔助力量相結合

　　3.完善基層食品安全監管制度和機制。強化街道對本區域食品安全的屬地管理責任，建立健全食品安全基層監管網路，推進食品安全工作重心下移，強化基層食品安全管理責任，確保街道。村級食品安全監管責任到位。要著力與大聯動分中心的對接，強化城鄉結合部食品安全工作。充分發揮村級在隱患排查。資訊上報。協助執法和宣傳教育的作用，將食品安全隱患發現在基層，解決在基層。

　　(三)圍繞“百日攻堅”，著力解決食品安全突出問題

　　1.加強重大風險隱患的針對性抽檢。嚴厲打擊餐飲服務單位使用“地溝油”。xx殼等非食用物質行為。強化對火鍋店、燒烤店、小吃店、麵店、麻辣燙店。中央廚房和集體用餐配送單位等重點單位，以及美食街。綜合體和校園周邊等餐飲消費聚集區域的突擊檢查。對餐飲服務單位採購和使用食用油脂情況進行監督檢查，嚴查餐飲服務單位進貨查驗記錄及索證索票制度落實情況，嚴防“廢棄油脂”。“口水油”等“地溝油”流入餐飲服務環節，切實保護消費者飲食安全。

　　2.深入開展農村食品安全治理。以農村食品安全治理為載體，加強農村食品安全日常監管，深入開展食用農產品質量安全“一推兩打三嚴控”行動、農村食品安全“淨流”行動、農村食品安全“掃雷”行動、打擊食品違法犯罪“利劍”行動，淨化農村食品安全環境，提升農村食品安全保障能力和水平。

　　3.嚴厲打擊違法犯罪行為。強化行刑銜接，嚴格落實國家、省、市關於刑事立案、檢驗鑑定、案件移送的規範性檔案，加強公檢法與行政執法部門的資訊共享平臺建設，健全線索通報、案件移送、案件協商、案情互通、資訊釋出、聯查聯動、案件協查等工作機制。

　　4.建立聯席會議制度，研究解決法律適用、政策把握以及協作中出現的問題，推動行政執法和刑事司法有效銜接，涉刑案件移送率100%。要加強打擊食品犯罪專業隊伍建設，對大案要案，凝聚合力，集中攻堅，依法從嚴從重查處，確保刑事責任追究到位。

　　(四)加強宣傳教育，構建社會共治格局

　　1.加強食品安全的宣傳和檢查。今年，城東街道按照市食安辦的要求，對全街道餐飲行業及食品生產、加工、經營行業進行了檢查，對餐飲行業進行了證照、室內外衛生。垃圾處理。用油情況衛生設施及排煙、排塵、排汙等情況的檢查，透過檢查，排除隱患，杜絕了食品安全事故的發生，實現了零責任事故。

　　2.強化食品安全培訓。開展食品安全法律法規、業務技能、工作作風等方面的培訓，提高監管人員的責任意識和業務素質。加強對食品安全協管員、資訊員培訓，提高隱患排查。資訊上報、協助執法和宣傳教育的能力。強化對食品生產經營企業負責人、質量管理人員和從業人員的職業道德和專業知識培訓，提高食品安全意識和自身管理能力。確保各級食品安全監管人員和各類食品生產經營單位負責人。主要從業人員的食品安全培訓。

　　3.完善食品安全投訴舉報制度。加強食品安全投訴舉報協同辦理工作機制，完善舉報投訴處置程式，切實提高辦結質量、縮短辦結時間、提升辦結效率和效能。

　　街道辦事處工作計劃篇10

　　一、高舉旗幟，進一步抓好理論武裝建設

　　一是深入推進學習型黨組織建設。建立和完善黨工委中心組理論學習計劃，結合群眾路線教育實踐活動認真組織學習《黨委中心組學習專輯》等專題內容，同時結合新形勢新任務，及時組織學習黨的路線方針政策以及市區重要檔案精神，將理論學習與貫徹落實區委、區政府重要工作部署相結合。街道黨工委中心組還將要聯絡實際，積極開展調研，在社會經濟發展方面形成新的工作思路，推動工作上取得新成效。

　　二是紮實開展機關幹部理論學習。嚴格堅持黨工委中心組集中學習制度和機關幹部每週五學習制度。堅持以黨的群眾路線精神武裝廣大黨員幹部思想，堅持採取領導幹部輪流授課、組織討論、現場問答等多種形式開展學習活動，並結合黨員先進事蹟報告會及講座等多種載體，把理論學習同學法律、學文化、學業務結合起來，注重實用性、強調針對性、把握靈活性。全街道幹部職工都能堅持學習制度，並且做到集體學習有記錄，個人學習有筆記、有心得體會。透過學習，使全街道上下進一步統一思想，轉變工作作風，提升服務質量和水平，形成奮發有為、幹事創業的良好局面。

　　三是抓好基層社群幹部群眾的學習教育。除參加街道黨工委組織的集中學習外，各社群還要自主開展學習，透過農家書屋、宣傳專欄等多樣化載體，紮實開展理論宣傳普及活動，提高黨員群眾整體思想認識和理論水平。

　　二、圍繞中心，深入開展宣傳思想及精神文明建設工作

　　一是認真組織開展各項群眾性文化活動。利用元宵節、“三八”婦女節、“五一”勞動節、“五四”青年節、“六一”兒童節等重大節日，組織開展民間匯演、戲劇演出、體育競技比賽等群眾喜聞樂見的各種文化節目，圍繞黨的各項方針政策和法律法規，進行知識、科普、法律等專項宣傳活動。組建社群志願者服務隊伍，定期開展各種志願服務活動。

　　二是進一步加強基層文化陣地建設。加強各項相配套基礎設施的建設，建成各類休閒附屬設施，為豐富群眾業餘文化活動、活躍基層文化氛圍提供有力的場地支撐。繼續抓好文藝隊伍和文化基礎設施建設。抓好文化廣場和農家書屋的管理和維護工作，活躍和豐富社群文化生活，繁榮社群文化市場。

　　三是進一步加強青少年思想道德教育。一是發動街道內老幹部對弱勢青少年進行“一幫一”結對幫扶和暑期補習班集中幫扶，切實加強青少年思想道德建設，弘揚社會正氣。二是以全街道中小學為陣地，加強中小學生思想品德教育活動力度，在全街道中小學中舉行觀看紅色電影、舉辦演講比賽、開展品德教育課程、進行法制教育活動等，促進青少年自覺踐行社會主義核心價值觀，牢固樹立正確的世界觀、人生觀，培養高尚的道德情操和健康的人生理想。

　　三、多措並舉，切實加強對外宣傳工作

　　一是開展教育培訓，提升宣傳隊伍整體素質。完善由街道各部門工作人員、各社群分管宣傳工作的社群幹部組成宣傳報道隊伍。開展新聞、資訊採寫培訓工作，並組織部分人員參加全區宣傳系統通訊員和區委資訊工作培訓，提升街道宣傳人員的業務水平和作品質量，提高街道宣傳工作成效。實施理論武裝工程，提高領導幹部駕馭全域性的能力和理論水平。

　　二是多渠道宣傳，加大對外宣傳覆蓋面。認真做好各級新聞單位來人採訪的接待工作，積極同上級新聞單位進行溝通，提供新聞資訊。同時，緊緊圍繞街道黨工委、辦事處的中心工作，以街道特色專案“裕后街臺灣風情園”以及全域性性工作為重點，積極開展調查研究，有計劃、有針對性的組織宣傳，為街道經濟社會發展營造濃厚的宣傳輿論氛圍。

　　三是完善網路宣傳，積極應對網路輿情。及時宣傳街道的工作動態，定期上報工作資訊。在應對網路輿情上，專門設定網路輿情監督員，全天不間斷監控各大論壇、網站上關於街道的網路輿情，發現後積極處置並回復。繼續抓好對內對外的宣傳工作。提升街道的知名度和區域核心競爭力。

　　街道辦事處工作計劃篇11

　　20xx年，東城街道在市委、市政府的堅強領導下，經科學謀劃工作思路為：堅持一個核心，保證三個目標，抓好六大重點，統籌做好六項工作，採取六項措施保障落實，強力推進各項工作創先爭優，具體提出如下總體要求和主要任務：

　　一、總體要求

　　以"拼搏進取、真抓實幹、開拓進取、爭創一流"為工作主題，進一步抓好各項工作落實；堅持全力服務新城區建設和工業園區發展這一核心不動搖，繼續為全市經濟發展和城市建設做好優質服務；保證市綜合評比前兩名位次，保證所有重點工程和重點專案順利施工，保證東城和諧穩定三個目標；全力抓好"徵地拆遷、社會管理、計劃生育、文明建立、打非拆違、組織廉政"六大重點工作；統籌做好"安全生產、農村農業、民生工程、專案建設及招商引資、宣傳教育、民族宗教及重大活動保障服務"六項工作；兼顧做好其他各項工作和臨時性工作；採取"督查、考核、獎懲提升工作效率；周安排彙報促進工作落實；實行指揮部專案攻堅，堅持吃住在一線，深入群眾工作法推進問題解決；考勤、考績、問責制促進幹部隊伍建設和作風建設；完善制度，用制度來提高執行力；設立專項經費保障工作落實"六項措施，咬定目標不放鬆，凝心聚力，務實創新，圓滿完成2015年各項工作任務。

　　二、主要任務

　　（一）堅持全力服務新城區建設和工業園區發展這一核心。為新城區建設和工業園區發展做好優質服務不僅是東城的重點也是亮點，更是全市人民對東城的希翼和東城人智慧的結晶，做好新城區建設和工業園區發展用地、供地服務，安撫安置、做好群眾的思想工作既是責任又是使命，始終按上級要求和各相關部門密切配合，確保城市建設專案進展順利，園區入駐專案得到發展。

　　（二）保證三個目標

　　1、保證鞏固在全市綜合評比前兩名位次。

　　連續幾年，東城綜合成績評比位居全市前列，東城所承擔的工作任務和辦村兩級幹部隊伍的工作作風贏得了市委、市政府的高度肯定。20xx年，按《界首市崗位目標考核辦法》，實行"重點考核指標、承諾事項和市委、市政府簽訂的目標責任工作"任務分解，完善"明確主要責任人、具辦責任人"專案落實機制。先進的求優，落後的趕上，保證2015年工作穩步推進，工作成績名列前茅。

　　2、保證所有重點工程和重點專案順利施工

　　。發展是根本，專案是關鍵。全辦上下必須進一步提升認識，堅定不移地抓工程、抓專案。對承辦的重點工程和重點專案要認真研究謀劃，做到任務量化、措施細化、要求具體化；各相關責任人對工程和專案實施中的重大事項和突出問題要親自抓，特別是主要矛盾、關鍵環節，要親力親為，突破難題，確保重點工程、重點專案順利施工。

　　3、保證東城和諧穩定。

　　緊緊圍繞市委、市政府工作大局，認真貫徹上級關於政法綜治工作的總體部署，進一步加強綜治維穩基層基礎建設，加強治安防範，努力推進技防建設，深入開展平安建立活動，完善綜治維穩工作目標管理責任制；加強矛盾糾紛的調處和化解工作，鞏固和發展矛盾糾紛排查和化解工作網路，做好安置幫教和社群矯正工作，堅決杜絕安置幫教和社群矯正人員重新違法犯罪；全面宣傳貫徹新《信訪條例》，加強改進信訪工作，暢通訊訪渠道，認真處理和切實解決信訪突出問題，明確責任追究，加強指導和督查，嚴格考核和獎懲，對因工作不力，上訪矛盾糾紛突出的村、居，給予通報批評，導致矛盾糾紛激化，引起群體事的，給予相關責任人相應的黨紀、政紀處分或免職，確保東城和諧穩定。

　　（三）全力抓好六大重點工作

　　1、完成徵地拆遷促建設。

　　按20xx年城市建設重點工作要求，完成3000畝以上徵地，2000畝以上供地，700戶以上拆遷，同時牽頭建設安置區兩處或者安置房達到800戶以上。爭創城市道路建設先進單位，加大打擊違法建房行為的力度。在工作中首先做好新地價的宣傳解釋工作；其次做好《土地法》的宣傳教育工作，對徵地供地工作提前謀劃，實行任務交辦和完成任務倒計時工作法，推行包點幹部牽頭，村、居兩委落實限期辦結制，對城市道路建設、徵地拆遷繼續實行一個專案、一班人馬、一筆經費的專案負責制，發揮小團隊攻堅克難作用，為城市拆遷和城市建設提供良好的環境保障，確保用地環境。

　　2、創新社會管理促和諧。

　　進一步加強綜治維穩工作中心建設，發揮好街道綜治辦牽頭組織協調作用，深入開展矛盾糾紛排查化解工作，著力排查整治社會治安重點地區和重點問題；加強治安防範，努力推進技防建設，深入開展平安建立活動，加強社會風險管理，加強綜治宣傳和培訓工作，完善規章制度，落實綜治維穩工作責任制；認真抓好防範和處理邪教工作，確保黨的十八大召開；深化人民調解工作，努力實現"四個深化"的工作目標，做好"六五"普法工作，大力開展法律六進活動，強化法律援助的機構建設，繼續做好法律援助工作，擴大援助面，做好安置幫教和社群矯正工作，杜絕重新違法犯罪，保證轄區社會和諧穩定。

　　3、提升計生服務促爭先。

　　（1）圍繞創先爭優目標，堅持以穩定低生育水平為首要任務，夯實基層基礎，建立以"黨政為主導，群眾為主體，創新為動力，品牌為載體"的計生宣教新格局；改革人口計生責任目標管理和考核辦法，加大打假擠水力度，大力提高人口資訊真實性和綜合利用率，積極推進人口計生村（居）民自治活動；加強資訊化建設，建立與公安、衛生、民政等部門的資訊交換平臺，實現人口資訊共享；加大財政投入，按照《安徽省人口與計劃生育條例》標準積極兌現獨生子女保健費，提高資金使用效益，確保計生工作運轉和免費技術服務落實。

　　（2）嚴格依法管理，促進低生育水平的穩定，全面貫徹《安徽省人口與計劃生育條例》，加大政策外生育清理和處罰力度，依法做好社會撫養費徵收工作；開展專項清理行動，實行公示制度，嚴格執行社會撫養費的徵收標準，確保二孩不低於15000元，多孩不低於20000元的標準；加強部門配合，擴大區域協作範圍，推動流動人口管理"一盤棋"格局形式；實行綜合治理，開展計劃生育孕情跟蹤隨訪服務，加大"兩非"案件線索的排查上報，促進關愛女孩工程，完善相關獎勵政策，營造全社會有利於女孩成長的輿論氛圍。

　　（3）全面落實計劃生育"三項制度"和雙月考評排程；改進"三查"服務方法，加大孕情、環情監測力度，嚴格控制政策外孕情和政策外生育；堅持"面向基層、深入農村、服務上門、方便群眾"的工作方針，強化服務意識，轉變服務方式方法，確保人口計生工作穩步提高到全市二類鄉鎮行列。

　　4、堅持文明建立促發展

　　（1）鞏固文明建立工作成果，爭創20xx年省級文明縣城，實施"12311"工程：抓好居民素質教育，營造宣傳氛圍。將提高城市市民文明素質作為文明建立的重要內容；建立好保潔隊伍，保持環境衛生整潔有序。各社群都要實行保潔人員承包制，確保文明建立經費，從社群辦公費中列出不少於10000元的文明建立經費，辦事處給予城市社群補助10000元，專門用於文明建立工作和衛生保潔，打造一支精幹的保潔隊伍，使環衛保潔工作形成長效機制；建立好志願者隊伍，幫助社群提高服務質量，為社群老弱病殘、孤寡老人和窩巢老人等弱勢群體提供優質服務，弘揚"奉獻、友愛、互助、進步"的志願精神；積極開展文明進社群活動，加強社群文化陣地建設，積極開展"我們的節日"主題活動，積極開展文明社群、文明街巷、好婆媳評選活動，年底評選出好婆媳各20名；確保社會文明環境淨化整潔工作，以淨化網路、網咖、校園周邊環境為重點，堅決遏制淫穢色情等違法有害資訊的傳播，積極營造良好的社會文化環境和氛圍；繼續實施小街小巷治理，加大治理力度，力爭使全轄區所有小街小巷得到全部治理，爭創全市文明建立工作第一名，為我市爭創省級文明縣城奠定良好基礎。

　　（2）20xx年爭創城市道路建設先進單位，我辦將以一流的服務態度，服務於城市道路建設，確保完成徵地拆遷工作，為城市道路建設提供優良的施工環境。

　　5、加強打非拆違促規範

　　（1）嚴格實行網格化管理，成立網格黨支部，選出網格長，明確社群責任，建立長效打非控違機制。嚴格執行城市規劃區違法建設網格化管理實施辦法，採取有效措施遏制違法建設行為。

　　（2）實行地毯式摸排，嚴格控制和打擊新修道路兩側及城市規劃區內的違法建房行為和可耕地以及預徵地塊的私搭亂建行為。堅持每天不少於兩次的巡查防控，做到及時發現，及時制止，及時拆除。使打非拆違工作積極穩妥進行，遏制私買私賣土地和違法建設行為，防止違法建房的反彈，確保2015年獲得打非拆違工作先進單位。

　　6、強化黨的建設促廉政

　　（1）以創先爭優活動為抓手，深入開展"三級聯創"活動，拓寬為民服務渠道，爭取優惠政策和資金加強基層組織陣地建設；認真做好發展黨員工作，輸送新鮮血液，壯大黨員隊伍，做好為民服務全程代理工作，完善制度，增收節支，熱心為民辦實事、辦好事；以"五級書記大走訪"為契機，深入開展基層"大走訪"，抓住關鍵環節，解決突出問題；堅持"陽光村務"，加強村級事務流程化管理，紮實開展黨務公開和政務、村務公開工作，加強村、居幹部隊伍教育，切實轉變思想作風和工作作風，為各項工作提供組織保障和人才支撐。

　　（2）構建反腐倡廉宣傳氛圍，把反腐倡廉教育納入思想政治教育的總體部署，突出教育的計劃性，積極推進廉政文化建設；加強制度建設，充分發揮制度在懲防體系中的保障作用，針對2015年社群兩委換屆帶來的人事變動和出現的新問題、新情況，建立談話機制。談話涉及幹部廉政談話、任前談話、誡勉談話；繼續完善監督制約機制，加強財務監管和領導幹部的內部監督，紀工委組織協調各部門有計劃的開展對重要制度執行情況的專項檢查；加強對政務、村務、財務公開的監督，堅決查辦違法違紀案件，突出辦案重點，提高辦案質量。

　　（3）深入開展"學習貫徹黨代表大會精神，建設美好安徽新農村"主題教育活動，按照新農村建設20字方針，對全辦所有村（居）進行合理規劃，並把張學自然村作為東城新農村建設的示範村，以帶動發展其它各村的新農村建設。

　　（四）統籌做好六項工作

　　1、安全生產。進一步強化教育，增強安全重於泰山的意識，組織開展安全社群建立活動，力爭在2015年在全街道開展爭創國家級安全社群活動，爭取透過國家級驗收；積極開展安全生產責任保險活動，組織開展作業場所職業危害申報工作，加大力度，強化安全監督檢查；強化建築工地安全檢查整改；加大打擊煙花爆竹的"打非"力度；突出重點，狠抓薄弱環節，確保人民群眾生命財產安全。

　　2、農業工作

　　（1）嚴格執行黨和國家的強農、惠農政策，及時足額髮放涉農惠農資金，確保各項惠農資金的發放公開、公正，透明；利用有利時機高標準、高質量全面完成市下達的長防林300畝和現有林培育100畝的計劃和任務；積極抓好小麥高產攻關田示範建設和玉米振興計劃的實施，為我市建立小麥千斤市打下堅實基礎；並結合東城實際，切實抓好農業產業結構調整，不斷加大農田水利基礎設施投入，確保萬福溝治理工程的順利實施；在市業務部門的具體指導下，高標準、高質量地完成全國第一次水利普查工作。

　　（2）嚴格落實《中華人民共和國動物防疫法》和食品安全法等法律法規，切實抓好動物強制免疫和常規免疫工作，強制免疫率確保達到100﹪；積極協助配合相關職能部門，對轄區內各類食品進行定期或不定期專項檢查，強化日常監管，發現問題，及時整改，確保轄區內不出現重大食品安全事件。

　　（3）抓好統計人員的業務培訓工作，認真做好常規統計調查，提高調查資料質量；做好土地流轉工作，積極引導農民進行土地流轉，最佳化資源配置，提高土地利用率；力爭2015年統計工作在全市位列前三名，農經工作躋身市前五名。

　　（4）認真抓好秸稈禁燒工作，提前召開動員會，嚴格實行網格化管理，幹部劃片包乾，責任到人，簽訂責任書，利用廣播、懸掛條幅、出動宣傳車等形式加強宣傳工作，確保轄區內不點一把火，不冒一股煙；加強節能減排工作，進一步提高節能工作的目標，嚴格獎懲措施，精心組織，狠抓落實，強化節約用電、節約用水、節約辦公耗材，積極推廣建築節能等措施；及時查詢節能工作中存在的問題，抓住重點、突破難點，對節能工作效果明顯，社會反映好的部門予以表揚，對工作開展不力，浪費情況嚴重的單位及部門予以通報批評，建立節能減排長效機制。

　　3、民生工程

　　（1）繼續做好財政補貼農民資金的發放和各項財政收支管理工作，加強惠民政策宣傳力度，重點做好"一事一議"財政獎補專案申報，政策性農業保險及新農合的籌資上報工作，做好辦事處安排的徵地拆遷補償資金的發放檔案整理歸集工作，完善好各項手續。

　　（2）加大城鄉低保及大病醫療救助、救災救濟工作力度。對低保戶實行動態管理，做到有進有出，應保盡保，對申請困難救災、救濟者，嚴格按程式辦事，使救災款、救濟款及時足額打卡發放到位；進一步加強敬老院隊伍建設，不斷提高敬老院工作人員整體素質和管理水平，讓五保老人老有所樂，老有所養；對貧困重度殘疾人生活救助，繼續加強管理，實行一年一次稽核制度，對不符合者要及時取消，符合救助者要及時吸納進來，做到有進有出，確保重度殘疾人的生活得到應有保障；繼續做好優待定補撫卹工作，確保城鄉現役軍人優待金及時足額髮放。

　　（3）廣泛宣傳新農合籌資目的和意義，做好群眾服務工作，積極為群眾辦理就診證，就診報銷工作，提前做好下一年新農合籌資的準備工作。

　　（4）城鄉居民社會養老保險工作在2015年力爭進入全市前三名，全辦在2015年力爭達到四個充分就業星級社群。

　　（5）嚴格落實國務院《殯葬管理條例》、《安徽省殯葬管理辦法》，利用"殯葬管理宣傳月"積極開展平墳還田和喪葬用品市場及制棺木市場清理整頓活動；嚴格落實殯改目標責任制，嚴禁以罰代葬、弄虛作假，確保全辦火化率達到100%，全辦死亡人員骨灰入墓率達到60%的目標。

　　4、專案建設及招商引資。發揮能人作用，尤其是發揮村、居幹部中的能人作用，多方交友，牢牢把握"產業轉移"的機遇，捕捉、發現資訊，對客商實行專案全程代理服務；對村、居實行年終加分考核，確保招商引資取得新實效，2015年擬完成招商引資任務5000萬元。

　　5、宣傳教育工作

　　（1）狠抓宣傳隊伍建設，做好輿論宣傳工作，抓好未成年人思想道德建設，堅持中心組學習、掃黃打非、重大節日文藝宣傳工作，圓滿完成市委宣傳部安排的其他各項工作；加大對辦、村兩級幹部的學習培訓力度，提高宣傳思想文化素質，積極組織，踴躍參與各項文藝宣傳活動，中心組學習做到有計劃、有記錄、有筆記、有檢查、有心得，力爭宣傳工作2015年榮獲先進單位稱號。

　　（2）武裝工作根據本單位的實際情況，以便於使用為原則，編實編強民兵組織，積極組織參加軍事訓練，開展戰備教育，積極搞好兵役登記，做好民兵營（連）部規範化建設，抓好民兵資訊員隊伍建設，及時上報各類資訊。

　　6、民族宗教、重大活動保障服務及其他工作

　　（1）廣泛深入開展民族團結宣傳月活動，抓好宗教領域重點工作和專項工作；努力爭取並用好上級少數民族扶貧開發專項資金，支援少數民族企業發展，促進宗教活動規範有序開展，維護社會穩定。

　　（2）對重大活動保障服務，堅持辦事處統籌，屬地管理的原則。打非拆違組協助相關村、居做好服務保障工作。

　　（3）認真做好階段性工作和臨時性工作，採取階段性、臨時性工作加分和專項獎懲機制，確保每一項階段和臨時性工作做出特色。

　　三、採取六項措施保落實

　　1、採取督查考核獎懲制推動工作落實。堅持年初制訂計劃，年終綜合評比表彰，實行任務交辦、限期辦結制度和各階段臨時性工作及時兌現獎懲工作制度，對村、居坐班、值班、重點工作部署和落實及時督查、考核，確保工作有部置、有落實、有獎懲、有表彰。

　　2、採取周安排彙報制促進工作落實。堅持街道辦事處周佈置工作與村、居主職幹部周彙報工作制，建立完善排程、協調製度，加大村、居周工作彙報事項的檢查與考核，確保彙報屬實，工作落實。

　　3、堅持指揮部專案攻堅保證所有重點工程和重點專案順利施工。實行指揮部統一考勤、就餐，工作人員與村、居兩委幹部一起在一線工作，時刻保持與群眾零距離，切實做到工作在一線、生活在一線、解決問題在一線，採取解決問題的有效辦法，攻堅克難，力爭用最短的時間，強力推進所有重點工程和重點專案順利施工。

　　4、加強幹部隊伍和作風建設。把"幹部隊伍和作風建設"作為抓落實，辦實事，求實效的基礎抓緊抓好，貫穿全年始終，以幹部隊伍建設為重點，以強化作風建設為保障，嚴格考勤、考績制度。加強違法違紀案件的查處力度，對瀆職幹部採取約談、誡勉、問責等措施；整合資源，激發每一名幹部的潛能，打造一支高效、會幹事的辦村兩級幹部隊伍。

　　5、完善制度，提高執行力。在堅持行之有效的制度下，完善考勤制，完善村（居）報賬制，完善村（居）"三資"管理等制度，確保制度的建設有人執行，切實提高執行力。

　　6、專項經費保落實。加強經費的監管，對各指揮部和各工作組所需經費，街道黨工委優先考慮，精打細算，確保把有限的資金用在重點工程，重點事項和重點工作落實上。

　　全辦要緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，堅定信心、開拓進取、紮實工作，全面做好各項工作，奮力再創佳績，以超前的思維，嶄新的理念和富有創造性的精神加快推進東城的發展。促進我市統計“雙基”建設工作順利開展。

　　街道辦事處工作計劃篇12

　　一、立足全市發展大局，服務協調市委、市政府工作

　　我街道的重要職能之一是承接市委、市政府中心工作，市委、市政府重點工程、中心工作的落實就是街道自身的發展。因此，我們將繼續堅持服務第一、穩定第一的原則，無條件地做好佔地摸排和被佔地戶的思想工作，支援全市重點工作、重點工程，透過服務大局，促進街道的快速發展。

　　二、加強環境治理，營造生態宜居環境

　　1、大氣汙染防治工作。

　　明年我街道將以提升大氣環境質量為目標，繼續推進大氣汙染防治，促進生態環境有新改變、空氣質量有新提升、人居環境有新改善。

　　一是高度重視大氣汙染治理工作，加強領導、加大投入、狠抓治理，確保效果。

　　二是嚴格執行大氣汙染防治法規及農作物秸稈綜合利用和禁燒規定，有力防控煙塵、粉塵對大氣環境的影響。

　　三是繼續加大燃煤、汙染企業排查力度，嚴格落實大氣汙染防治工作責任制，強化工作監督與目標考核。

　　四是嚴格執行《街道辦事處重汙染天氣應急預案》，啟動大氣汙染應急處置預案時，轄區內突發的揚塵汙染問題，按照責任區域劃分和工作職責立即處置。

　　2、城鄉建設。

　　在市委、市政府的堅強領導下，全力做好建立園林城市工作，落實符合全市發展大局的中長期規劃，配合住建部門搞好城市建設，提高城市建設質量，改善城市居民和轄區農民居住環境和生活質量。

　　一是以今冬明春城鄉綠化為突破口，全面實施城鄉綠化工程，高標準完成街道辦庭院綠化，轄區各村、尤其是城中村的綠化工作；立足自身職責，針對綠化佔地工程，全力做好群眾思想工作。

　　二是在住建、交通部門的指導下，協調配合，形成合力，進一步加大城區容貌及路域環境整理力度，切實提升居民生活質量。

　　三是以農村面貌改造提升為重點，在繼續抓好20xx年度沿高速4個村改造工作的同時，下大力抓好20xx年度省級示範村村的改造提升工作，按照上級要求高起點規劃、高標準實施、高質量建設，爭取達到小流村等高標準示範村的標準。

　　三、實施專案攻堅，實現良好經濟發展環境

　　充分利用現有機制體制，加快新興產業培育引進和三產商貿配套富民，努力保持經濟平穩執行。立足“專案突破”、“跨越發展”，加大招商引資和專案建設力度，培育立市、立鎮的巨型專案，力爭實現經濟發展的大跨越。

　　全力做好投資1.2億元的華睿精化無紡布專案、投資11.5億元的氏氏美衛生用品生產專案、投資1.3億元的望峰電器搬遷專案、投資5.8億元的華寶流延膜機械專案、投資2.8億元的新樂汽貿城專案、投資2億元的新樂市金地裝飾建材批發市場擴建專案、投資7000萬元的蔬菜果品批發市場專案等7個專案的服務工作、力促早日投產達效；確保投資10億元、佔地213畝的河北樂團包裝材料專案，投資10.8億元、佔地112畝的河北新東印刷專案，投資1.5億元、佔地60畝的河北科諾橡膠製品專案，投資1.5億元、佔地50畝的河北璐客乳業製品專案，投資1.28億元、佔地40畝的信譽樓商城專案，投資6000萬元、佔地40畝的鑫樂醫療器械擴建專案等6個專案早落地、早開工。加大招商引資力度，力爭20xx年新上投資千萬元以上專案12個。

　　四、全面掌控信訪問題，建立和諧社會環境

　　探索用群眾工作統攬信訪穩定工作新途徑，建立多位一體群眾工作室，提高基層處理信訪問題能力。進一步完善領導幹部帶案下訪、上門邀訪制度，主動掌握苗頭性、傾向性問題，定期召開信訪調處會，集中研究解決方案，每個工作日安排一名黨政班子成員接待群眾來訪，積極解決群眾反映的各類信訪問題。堅持定期不定期開展矛盾糾紛排查調處活動，對排查出的矛盾糾紛，明確責任領導和具體責任人，綜合適用政策、法律、經濟、行政等手段和教育、協商、協調等方法，及時就地化解，緩和舊的矛盾點，杜絕新的矛盾點。

　　五、推進民生改善，提高居民幸福指數

　　大力開展政府救濟工作，加強對口幫扶，切實解決困難群眾生產生活問題。高度重視被徵地農民就業、創業問題，大力開展就業培訓和指導，確保零就業家庭實現就業。強化計劃生育工作，落實計生工作“村為主”機制，深入開展婚育新風活動，完成各項計劃生育指標任務。加大安全生產、食品安全排查力度，紮實開展“平安家庭”、“平安街道”建立活動，不斷提高群眾安全感，全力打造“活力繁榮、魅力宜居、文明和諧”新街道。