建立平安單位工作總結範文（精選6篇）
建立平安單位工作總結範文（精選6篇）
光陰似箭，歲月無痕，一段時間的工作已經結束了，回顧過去的工作，倍感充實，收穫良多，是不是該好好寫一份工作總結記錄一下呢？工作總結怎麼寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編整理的建立平安單位工作總結範文（精選6篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
建立平安單位工作總結1
xx年，是我局開展建立“平安單位”工作的第三年。在縣委、縣政府的領導下，在縣政法委的具體指導下，我局從圍繞服務縣委中心工作，建立平安鳳慶的大局出發，認真貫徹縣委、縣政府的要求，積極開展建立“平安單位”工作，較好的完成了這一工作任務。
一、主要做法和成績
（一）及時調整工作機構。由於局領導變動，我局及時調整了建立“平安單位”工作領導小組。為切實抓好這項工作，領導組先後3次開會研究、佈置工作，保障了建立“平安單位”工作的開展。
（二）認真組織資訊，做好宣傳，提高認識，統一思想，齊心協力創“平安單位”。截至xx年12月12日止。我局共召開專題會議或在會上進行有關建立“平安單位”活動內容3次。在會上，組織學習宣傳了《關於在全縣開展建立“平安鳳慶”活動的決定》等檔案及有關材料共7件。不斷宣傳，不斷提高大家對建立“平安鳳慶”、“平安單位”意義的認識，把思想和行動統一到縣委、縣政府的要求上來，自覺開展好這項工作。
（三）對轄區內人員進行必要的教育管理。除對本局人員及家屬進行教育管理外，我局還對住在本局院內的5戶人家進行聯絡溝通，造冊登記，做了必要的管理。在他們的配合下，實現了無治安案件、無毒、無邪教等創平安目標。
二、存在的不足
（一）由於經費來源不足，對房屋防盜功能改善還不適應現實社會情況。
（二）建立“平安”的做法上還不夠規範。
三、今後打算
下一年，要在做法上多徵求縣委政法委意見，接受指導，進一步規範做法。
要加大防盜力度，在加強人員值班防範的同時，爭取足夠資金進一步加固房屋門窗。
要與周邊單位、社群建立好聯防。透過不斷摸索提高建立“平安單位”水平。
建立平安單位工作總結2
現將我局××年建立“平安單位”工作開展情況總結如下：
一、加強領導，健全組織。
今年，由於人事變動，及時調整了局綜治工作和建立“平安單位”工作領導小組及調解、治保工作小組，明確了分管領導，重新確定了局兼職保安幹事、資訊員。明確任務，明確獎懲，並加強督促和檢查，年內局長辦公會和局務會研究部署綜合治理和建立“平安單位”工作次。按要求及時上報了《二五年上半年綜治工作和“平安單位”建立工作小結》和《××年綜治工作成員單位述職報告》。
二、制定計劃，強化措施。
為推動全年建立“平安單位”工作的開展，我局按照《××年度社會治安綜合治理目標責任書》的要求和縣委辦、涇辦發號檔案要求及全縣建設“平安涇縣”再動員大會精神，認真研究制定了《二五年建立“平安單位”實施方案》和《二五年綜治工作計劃》，為全年綜治和“平安單位”建立工作的開展確定了具體目標和任務。修訂完善了局綜治工作領導組工作職責和安全保衛、消防工作制度並上牆，強化了安全保衛和消防工作措施，堅持執行部門日輪流值班和節假日值班制度。消除安全事故隱患，及時更換了只滅火器藥粉，取消了液化氣灶燒水（不易管理），統一使用電水壺，發放到部門，明確各自責任。對檔案庫房安裝了鐵門，並實行兩道門上鎖管理，鑰匙專人保管。
三、圍繞目標，抓好落實。
一是把加強幹部職工的綜治意識和法制意識。
作為提高依法行政水平的重要措施來抓落實。今年，我局按照局“四五”普法和依法治局規劃的總體要求及“四五”普法總結驗收的工作部署，補缺補差，制定了《二五年“四五”普法工作計劃》，繼續利用學習日組織幹部職工有計劃地學習有關法律法規知識及綜合治理和建立“平安單位”工作宣傳教育活動，並重點開展了《行政許可法》、《信訪條例》等法律知識學習和測試活動，利用簡報、講座等教育形式努力使幹部職工做到學法、懂法、用法、守法，年內沒有違規違紀和違法事件，沒有出現安全事故，樹立了人事編制部門良好的社會形象。
二是把矛盾糾紛排查工作作為維護社會穩定的一項政治任務來抓落實。
結合我局來信處理及領導幹部公開接訪活動的開展，制定了矛盾糾紛排查工作實施方案，開展了兩次矛盾糾紛和隱患集中排查活動，以來信來訪的辦理和落實為主要內容，逐一進行梳理，要求局各部門以企業軍轉幹部待遇落實、縣鄉機構改革的遺留問題等新情況、新問題為重點開展了全面摸排，盡力把問題解決在基層，隱患消除在萌芽狀態。並堅持實行綜治工作月報告和零報告制度，不定期向縣綜治部門報送重要綜治資訊（篇）。
三是把認真處理來信來訪作為服務基層、為群眾排憂解難的一項重要工作來抓落實。
按照新《信訪條例》的規定，及時修訂印發了《涇縣人事局（編辦）信訪工作管理規定》，規範工作程式，落實相關措施。在來信處理中，嚴格按照有關規定和要求，做到來信閱批及時，交辦及時，答覆及時，建立了來信來訪月督辦制度。截止目前，我局共受理信訪件件，其中轉辦信訪件件，自辦件件，辦結率達以上。
在處理這些來信來訪工作中，我局認真對照政策並積極做好與有關部門的協調工作，力求做到件件有落實，有迴音，對按照政策不能解決的，耐心細緻地做好解釋工作，矛盾不激化、不上交，努力維護社會穩定。
建立平安單位工作總結3
20xx年我局平安單位建立工作暨綜治工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣綜治委、縣政法委的直接領導下，以保障服務物質文明，政治文明和精神文明建設全面協調發展為著眼點，以維護社會穩定為目標，以人民滿意為標準，以推進依法治縣程序為抓手，堅持打防結合。預防為主，全面落實縣綜治委的《社會管理綜合治理工作責任書》和《平安單位建立活動考評內容和辦法》要求，建立健全以落實責任制為核心，以狠抓基層為著力點的“保平安”長效機制，以對大局負責、對人民負責、對穩定負責為政治責任，全面落實社會治安綜合治理措施，妥善處理人民內部矛盾，防止發生重大事故。大力推進“平安”建設和平安單位建立工作活動，為建設和諧提供了文化保障。
一、領導重視，機構健全
為認真搞好平安單位建立暨綜治工作保證全域性各項工作的順利開展，局領導十分重視平安單位建立工作和安全、消防工作的組織機構建設，調整充實了綜治工作暨平安單位建立領導小組和安全、消防工作領導小組，以丁光棋局長為組長，領導班子成員為副組長、機關各科室負責人及下屬單位負責人為成員的領導小組，並有專人負責具體工作，實行“一把手負總責”和“綜治工作”、“安全工作”一票否決，保證正職領導親自抓，分管領導具體抓，把平安單位建立暨綜治工作和安全、消防工和擺上議事日程，納入各級領導幹部年度考核的重要內容與評先評優、考核提拔、獎勵懲處直接掛鉤。
根據縣委、縣綜治委的要求，制定了《平安單位建立實施方案》有關檔案並下發各基層單位，要求認真按照檔案精神遵照執行，全年共召開4場綜治工作會議，10場安全工作會議，4次季度安全事故防範分析會，4次消防工作聯席會議，專門部署開展平安建設暨綜治、安全和消防工作。
二、明確責任，層層落實
為了更好地明確各直屬單位、各科室的建立工作和綜治工作責任制，確保建立和綜治工作落到實處，我局根據安全、消防工作責任書要求和綜治工作目標責任書的要求，與各直屬單位負責人簽訂了安全、消防和綜治工作責任書，將綜治工作和安全工作、消防工作目標責任制分解到各單位、機關各科室，要求各直屬單位逐級簽訂綜治工作、安全工作和消防目標責任書，把責任落實到崗位、班子、成員、個人。同時還對全縣歌舞廳、電子遊戲、印刷廠、民間職業劇團、網咖等娛樂場所也簽訂了安全、消防工作責任書，要求全縣各娛樂場所搞好安全、消防工作，確保安全、消防工作萬無一失。
三、加強宣傳、強化監管
為了更好地搞好平安建設和安全、消防工作，我局加大宣傳力度，利用led宣傳、文藝踩街、現場諮詢、黑板報、宣傳欄、標語等各類宣傳工具和形式，對平安建設工作、消防、安全工作及“六五”普法工作進行宣傳。同時，為切實加強平安建設和安全、消防工作，我局還對下屬單位的重要倉庫、書庫、文物庫等重要部位進一步強化防範措施，加強經常性值班巡邏，節假日專人值班，確保安全工作，杜絕惡性和突發性事故的發生，認真落實“建立活動，落實防火、防盜、防破壞、防盜竊”等治安措施，內保工作環環緊扣。
為了更好地搞好民間龍舟競渡活動，豐富廣大群眾的文化體育生活，我局還會同有關部門搞好端午節期間龍舟競渡活動安全保衛工作；同時對節假日舉辦各種文化、體育活動也加強了安全保衛工作，確保各項活動順利開展。
為了確保第一屆全國青年運動會分會場比賽工作順利進行，我局加大對青運會期間的安全保衛力度，確保青運會比賽順利完成。
20xx年，科技文體系統無干部職工違法犯罪，無發生安全事故。
四、開展檢查、整改隱患
預防為主，防範在前。根據上級要求節假日、重大活動，自然災害等情況及時組織力量，開展檢查、值班，上堤巡邏、督查等行動。出動42次、222人次參加的對直屬單位及文化娛樂場所進行的安全工作、反恐、禁毒工作等綜治工作大檢查，組織有關人員深入全縣各鄉鎮文化娛樂場所進行檢查，共檢查了5個下屬單位，30家歌舞娛樂場所（其中2家關閉）、31家電子遊戲場所（其中14家關閉）、39家網咖（其中13家關閉）、14家印刷企業、游泳場所5家。發出2條限期整改通知書，已整改到位，並經我局複查驗收。
五、發揮職能，強化管理
1、認真貫徹上級部署，把握重點，網咖專項整治和日常監管。
根據省、市文化部門和局的部署，人大、政協“兩會”，省級文明縣城檢查、青運會期間，開展了網咖專項監管檢查行動，開展了網咖專項整治，並及時做好動員宣傳和具體實施工作。以查處網咖接納未成年人、未核對、登記有效身份證件為重點，加大對網咖市場的檢查力度，並加重處罰連續違規的經營單位。根據縣城和基層不同的情況，我們以例行性檢查與臨時性抽查、正式檢查與日常巡查、突出縣城與兼顧基層相結合的方法，實現加強對網咖市場的管理。
縣城和周邊鄉鎮網咖保持每週不少3次、晚上不少1次的檢查；每週下一個鄉鎮檢查。局領導對網咖管理工作尤為重視，局長多次帶隊深入全縣各鄉鎮對文化市場和出版物市場進行檢查，並要求執法大隊要圍繞群眾反映網咖的熱點問題強化日常監管。特殊情況，局長和分管局長帶隊檢查。另一方面抓好制度實行監管，按網咖管理條例的規定要求所有網咖建立並落實了上網登記、核對、場內巡查制度等，抓好日常檢查監管工作。
2、圍繞貫徹實施《條例》，強化娛樂場所的管理檢查工作。
今年，我們以貫徹落實國務院《娛樂場所管理條例》為重點，加強對歌舞娛樂場所、電子游藝經營活動的監管。歌舞娛樂場所方面，以抓硬體建設著力點，開展全面檢查，督促業主認真落實<條例>規定的專案要求對違反規定的.責令限期改正。同時開展縣城歌舞娛樂場所使用的音像製品開展檢查，防止利用非法出版的鐳射唱盤、視盤等音像製品，利用網際網路等資訊網路手段使用非法音像製品等，消除歌舞娛樂場所所誘發違法違規經營活動的因素。電子遊戲經營場所方面，按照《條例》規定，重點加強對電子遊戲經營內容和未成年人限入的檢查管理，不定期重點開展對縣城及周邊鄉鎮電子遊戲場所的檢查，特別市政府“12345”群眾投訴開通以來，我們根據群眾訴請，組織人員方案查處無證經營的兩家自助卡啦ok廳，及時與縣公安部門或單獨查處經營賭博、機種或宣揚賭博內容的電子遊戲違法經營戶。
按照娛樂場所安全責任制的規定，及時組織元旦、春節、“五一”、國慶重大和傳統節日的消防安全檢查，消除安全防患，對安全通道、疏散標誌、滅火器材等不符要求的作出處理。
3、堅持守土有責，開展“掃黃打非”。
按照全國“掃黃打非”電視電話會議精神和今年XX市“掃黃打非”工作會議的部署，打好出版物市場“掃黃打非”戰役。積極開展音像市場反盜版行動。3月份市“掃黃打非”、新聞出版工作會議之後，分別召開全縣音像、書刊經營業主會議，佈置開展經營業主自查自繳工作。全年共查處19戶音像、53書刊經營戶在期限內自查自繳非法音像980片、非法圖書1867冊。把握時機，組織專項檢查，同時緊密結合市“掃黃辦”的暗訪和回訪情況通報，對鳳城、琯頭、江南、敖江、黃歧、丹陽、坑園等鄉鎮的出版物市場進行多輪檢查。重點查繳盜版壓縮碟、閩劇等音像製品，努力淨化音像圖書市場。對部分鄉鎮和學校周邊的出版物市場進行專項檢查。突出加強對以縣城為中心，覆蓋周邊鄉鎮的節假日和業餘時間出版物市場的監管，對地攤、遊商可能活動地段加強巡查，及時查處違法經營活動。由縣“掃黃”辦牽頭，8、9月份縣文化、工商、公安聯手開展了兩次出版物市場檢查。
加強出版物“源頭”管理，今年我們根據縣、市“掃黃打非”工作部署，召開全縣印刷廠、影印、列印店業主會議，傳達佈置印刷業管理工作，專門向印刷廠印發印刷業管理“五項制度”，向影印、列印店印發承印驗證、登記制度，在此基礎上組織檢查，監管印刷業主執行落實印刷業管理法規，對縣城及周邊的10家印刷廠進行檢查，對5家存在超經營範圍、印刷管理制度來落實的及時責令限期整改。使出版物市場得到了進一步的進化。透過我們的努力，達到了建設“平安文化市場”的目的。
建立平安單位工作總結4
半年來，我單位建立“溫和單位”工作在縣綜治委、xx鎮綜治委的帶領下，在全部職工的互助竭力下，做到了認識到位，帶領到位，責任到位，辦法到位，採納有力辦法，使建立“溫和單位”工作獲得必定的結果，現將半年來工作總結以下：
1、加強帶領，保險“溫和單位”建立工作的順利展開
“溫和單位”的建立是構建和諧社會的前提和根本，是以，“溫和單位”的建立必須建立以單位緊張當真工錢組的建立工作帶領小組，真正構成一把手工程，建立專項工作臺帳，加大防備根本辦法構築，進一步建立治安防備系統，確保單位財產安定。
2、當真展開各項工作
1嚴明進攻境表裡敵對勢力的滲入滲出毀壞活動，防備風險國度和政治鞏固的環境產生，從泉源上防備和裁減矛盾膠葛，竭力化解背面諧身分。
2自動防備和有效化解各種社會矛盾，進一步健康矛盾膠葛排查補救工作機制。自動防備和化解各種社會矛盾，出力辦理好大眾的切身長處，防備和改正各種侵害人民大眾長處的行動，在決議計劃上要科學、民主、依法，要從泉源上防備和裁減矛盾的產生，進一步健康矛盾膠葛的排查補救工作機制，進步發覺和解決矛盾膠葛的本領，當真貫徹《信訪條例》，建立健康信訪工作機制，建立理性、有序、合法的信訪秩序，保護信訪者的合法權柄，竭力防備和裁減“民轉刑”案件的產生，防備矛盾激化，防備極少數人採納極度伎倆攻擊社會，切當保護社會鞏固。
3、依法進攻各種犯罪和敵對勢力的滲入滲出毀壞活動
一是加強對社會治安局勢的分析和探討，建立美滿的社會治安局勢評估預警和政法部分的自動互助工作機制；二是建立健康社會治鞏固期排查軌制，進一步加大工作力度，有效禁止緊張感化社會治安的案件產生。
4、加大社會治安防備工作
根據上級的有關法則，聯合本單位本身實際，進一步建立健康治安防備工作機制，加大“三防”辦理，嚴厲履行值班軌制，做到十拿九穩，確保本單位的財產安定。
5、抓好普法依法辦理工作
當真訂定籌劃“五五”普法，抓好本單位職工的法律標準知識培訓，在當真總結推行“四五”普法工作告成經驗的根本上，採納更新、更有效的辦法，竭力抓好“五五”普法工作，進步全部幹部職工的法律本質。
6、加強帶領，保險“溫和單位”建立工作的順利展開
“溫和單位”的建立是構建和諧社會的前提和根本，是以，“溫和單位”的建立必須建立以單位緊張當真工錢組長的建立工作帶領小組，真正構成“一把手”工程，建立專項工作臺帳，加大防備根本辦法構築，進一步建立治安防備系統，確保單位財產安定。
建立平安單位工作總結5
按照區委、區綜治委的部署，我單位堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的安全工作方針，透過安全教育，增強職工的安全意識和自我防護能力；透過齊抓共管，營造全域性幹部職工關心和支援本單位安全工作的局面，從而實現切實保障單位、職工個人及服務物件的安全和財產不受損失。
一、領導重視，措施有力。
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全工作的領導，我單位把安全工作列入重要議事日程，主要領導直接抓，分管領導具體抓，辦綜治辦具體負責日常工作管理。
二、制度保證，措施到位。
一是我們將安全保衛工作列入各科室的目標考核內容，簽訂責任書，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，嚴肅追究直接及相關責任人的責任。二是建立健全單位安全保衛工作的規章制度，並根據安全保衛工作形勢的發展，不斷完善充實。三是建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度，以及門衛值班、巡邏值班、防火防災、防火安全管理等規章制度。對涉及安全保衛的各項工作，堅持做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
三、齊抓共管，群防群治。
幹部職工安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、單位、家庭的密切配合。我們積極與區公安、衛生、綜合治理等部門通力合作，做好單位安全保衛工作，並相應組織開展一系列道德、法制教育及安全等活動，取得了良好的教育效果。我們還開展了矛盾糾紛排查調處工作，定期分析情況，多年來，未發生重大刑事案件和治安災害事故、幹部職工未有違法犯罪現象發生、未發生越級上訪和集體上訪事件，維護了單位和地方的穩定，
四、定期檢查，排查隱患。
我們還對辦公室進行詳細的登記建檔，特別是財務、檔案、公共通道等重點部位加強日常安全管理，投入資金，安裝了防盜窗、防盜門，配備了滅火器等硬體設施，提高防範意識，確保安全。我們還不定期開展安全檢查，檢查重點放在安全責任落實情況、防火防盜、儀器裝置用電安全等方面，做到排查隱患，防患於未然，實現了確保安全無事故的目標。
建立平安單位工作總結6
一年來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，按照全縣綜治維穩工作的部署和要求，切實解決國土資源管理中的突出問題，深化國土資源系統創安工作，構建和諧國土，妥善處理群體、性事件預案，有效化解社會矛盾，全力維護社會穩定。現將20xx年綜治維穩工作總結如下：
一、基本情況
（一）加強組織領導。為加強對綜治工作的領導，我局成立了以黨組書記、局長為組長的綜治維穩工作領導小組，將綜治維穩工作納入我局重要工作，從組織上保障我局綜治維穩工作的順利開展。按照“誰主管誰負責”的原則，明確各科室、站、隊、中心、所等負責人為本部門綜治維穩工作第一責任人，加強內部的安全防範工作。局辦公室作為綜治維穩辦，負責我局綜治維穩日常工作開展。
（二）開展業務培訓。一是今年對全系統人員進行了定期學習業務培訓。重點進行了《土地管理法》《礦產資源管理法》《信訪條例》、《行政許可法》等法律知識和各項業務知識的培訓。
二是積極參加市、縣組織的依法行政和信訪問卷考試培訓，領導帶頭，全員參加。透過經常性學習培訓，接待和處理工作的能力和水平有了明顯提高。實際運用能力進一步增強。在處理違法案件和土地、礦產矛盾糾紛中，嚴格按法律程式操作，該答覆的及時答覆，該查處的及時查處。有效避免了不作為或亂作為的現象。
（三）積極做好信訪工作。設立信訪接待室，明確專人負責信訪工作。對一般性的信訪、舉報案件及時處理，及時上報，妥善處理和解決每一件來訪事件和問題，反映的問題均進行了妥善解決。做到了來信來訪件件有迴音，事事有結果，同事認真做好來信來訪登記工作，記錄認真規範，並有解決處理結果。今年共收到人民群眾信訪舉報案件170件，其中來訪55件，來信115件，已辦每結170件。對每一起信訪、舉報案件，監察、大隊、信訪室都認真對待，派專人對案件進行調查和實地踏勘。及時將調查情況和處理意見以書面形式上報，給上級有關部門領導及信訪、舉報群眾一個滿意的答覆。
（四）進一步加大國土資源動態巡查力度。建立和完善《國土資源執法監察動態巡查制度》，重點對基本農田保護區，城鄉結合部，公路幹線兩側，各鄉鎮規劃區範圍，國家規劃區和違法行為發生較頻繁的地區及各勘查、採礦區域巡查。主要檢查用地單位（戶）的用地手續是否合法，土地用途、面積、位置是否與批准檔案相符；採礦手續是否合法，礦區範圍是否與批准檔案相符，是否存在越界越層勘查或開採。透過巡查、發現和制止違法行為237件，立案查處案件25件，罰款268764萬元。
（五）加強宣傳工作。充分利用各種宣傳日開展多種形式的國土資源法律、法規宣傳教育活動。一是抓好第xx個“422”世界地球日、第xx個“625”土地日、“829”測繪法宣傳日的宣傳。局各相關股室積極配合，開展法規知識和科普知識宣傳活動。二是做好經常性的國土資源法制宣傳工作。我們在每次動態巡迴執法檢查或調處土地、礦產糾紛過程中，廣泛宣傳國土資源管理法律法規和政策，擴大了宣傳範圍，確保了我縣國土資源管理工作深入人心，促進了案件和糾紛的處理，逐步增強了群眾的守法意識。今年我局共張貼標語、懸掛橫幅16條（幅）、散發各類宣傳資料1000餘份、出動宣傳車輛49臺次、廣播宣傳14次，群眾受教育面達到了90%以上。
二、存在問題
我局的綜治維穩工作，雖取得了一些成績，但離上級的要求和群眾願望還有一定的距離。
一是對綜治工作的組織領導和幹部職工的思想意識有待進一步提高。
二是綜治工作管理手段有待進一步完善，依法行政工作需要進一步加強，依法管理國土資源的水平需要進一步提高。
三是綜治工作點多面廣，涉及國土資源工作的方方面面，特別是在當前水電開發、礦產開發建設和工業園區建設工作中，大量的徵地拆遷和補償工作中，很容易引發多層次的社會矛盾，這就要求我們在日常的工作中落實責任，強化措施，加強管理。
三、下步工作打算
一是按照縣委、縣政府的統一部署，在縣綜治委的領導下，夯實基礎，突出重點，狠抓社會治安綜合治理工作，加強綜治工作組織建設，落實綜治工作責任制，嚴加防範，嚴格執法，狠抓管理，使我縣國土資源管理工作得到長足的發展。
二是隨時保持清醒頭腦，堅持執行下訪和聯絡基層所制度，全力為基層排憂解難，解決生產生活中的實際問題。
三是全力做好來信來訪，建立和完善來訪接待和登記制度，對群眾反映的情況和問題能解決的，當面答覆及時解決，一時不能解決的，做耐心的解釋和說明工作。
四是堅持對重大活動和節假日特防期全天候的值班制度。值班工作做到班班有領導，並做好值班記錄，有事報事，無事報平安。
五是要加強礦山流動人口管理，消除各種事故隱患，堅決防止重大治安事故的發生。
今後，我們要認真貫徹落實上級綜治信訪維穩工作檔案精神，努力構建和諧社會，正確處理人民內部矛盾，完善工作責任制，綜合運用政策、法律、經濟、行政等手段和教育、協商、調解等方法，積極依法合理處理班幹部和群眾反映的問題，確保國土資源綜治工作再上新臺階。