基層組織＂打造和諧家園＂工作簡報範文

　　一、搭建矛盾化解網，夯實社會穩定基礎。一是簽訂《重信重訪案件穩控物件“四包一”責任書》(社群、村(場)黨政主要領導為包案第一責任人，管區民警和單位負責人為第二責任人，街道包案分管領導為第三責任人，穩控物件家屬為第四責任人)，做到責任落實到人，措施落實到位。二是依託街道社群信訪調解中心和信訪辦，妥善處理各類群眾關心、社會關注的熱點、難點問題，把矛盾消除在萌芽狀態，促進社會和諧穩定，今年以來已解決各類矛盾糾紛300餘起。

　　二、完善就業服務網，夯實民生保障基礎。一是以社群勞動保障工作平臺，積極做好就業和再就業服務，做到“家庭情況清、就業意願清、技能特長清、收入情況清、用工需求清”。二是定期釋出用工資訊，透過轄區單位用工資訊網路，提供就業崗位。三是加強教育引導，強化技能培訓.根據下崗、失業、待業人員需求，做好家政、烹飪、家電維修等技能培訓。截止目前，共安置就業崗位5300人(次)，各類培訓1000餘人，城鎮就業困難社會補貼405人，提供小額擔保貸款63人，城鎮居民醫療保險參保3226人，新農保參保460人，納入社保五七工431人，農村富餘勞動力轉移640餘人。

　　三、暢通關愛親情網，夯實敬老愛老基礎。一是實行“溫情計劃”，動員社群黨員、幹部與空巢老人和獨居老人，開展“認親”活動，以“一天一敲門、關愛進家門”的實際行動，給予老年人“一聲問候、一份愛心、一點幫助、一片真情”的關愛服務。二是簽訂鄰里互助協議書。社群志願者與居住在本樓棟的孤寡老人、殘疾人簽訂互助協議150餘份。三是製作了以“為了夕陽美好、為了老人微笑”為內容的“夕陽服務卡”，發放到每個老年人手中，為老年人提供所需要的服務，共發放“夕陽服務卡”150張。四是為60歲以上的老人建立健康檔案 2000餘份，定時入戶為老人做健康檢查，對老人的健康提出診療和保健方案。

　　四、打造群防群治網，夯實平安建設基礎。

一是建立街道黨工委—社群黨委(總支、支部)——轄區單位——樓棟長——樓棟民情資訊員、社群老黨員、治安積極分子為骨幹的“五級民情預測網”。建立和完善居民檔案和工作臺賬，做到一社群一本，幹部人手一冊，群眾一戶一頁。對轄區流動人口做到了“街不漏戶、戶不漏人、人不漏項”，使各類影響穩定的問題能夠早發現、早報告、早處置。二是發揮樓棟長、十戶長、商戶長、志願者(民情資訊員)在社群服務、社群治安、社群文化等方面的社情民意資訊的收集傳遞、協助調解社群居民間的糾紛、參與社群綜治宣傳的.作用，即“資訊員、調解員、治安員、宣傳員”的作用，打造管理有序、平安祥和、環境優美、文明和諧的新型社群，截止目前已成立群防群治隊伍430人。

　　五、構建便民利民網，夯實和諧社群基礎。一是在社群成立社群黨員志願者組成的“共產黨員接待站”、“法律諮詢服務站”，輪流坐班接待群眾來訪，幫助社群共同處理居民反映的熱點、難點問題，解決婚姻、鄰里糾紛、民事調解。自接待站成立以來，共接待來訪1340人(次)，調解率達到95%以上。二是為青少年提供“三位一體”校外教育服務。實施“六點半工程”，將社群活動室免費為放學後無人照管的孩子們開放，同時派專人負責管理並對孩子們的功課進行輔導，以解決家長的後顧之憂。三是推行“六個一”工作機制，實行全程代辦服務。積極推行“六個一”工作機制，即：實行一套工作流程，製作一本全程代辦服務手冊，記錄一本工作日誌簿，公開一塊工作人員去向牌，規範一個服務標準，建立一套預約機制。社群按工作要求，對居民需辦理的事項隨時受理，隨時承辦，限時辦結、規範操作，實現居民群眾動嘴，社群幹部跑腿的全程服務。

　　六、建立互動共建網，夯實大黨建工作基礎。一是搭建共駐共建工作平臺。每季度召開社群黨建聯席會，共同商討解決基層組織建設、社群建設、社群服務、扶貧幫困等方面存在的問題和不足。同時，開展了在職黨員“八個一”活動。即：為社群建設出一個點子;結一個幫扶物件;幫助一名下崗職工實現再就業;為社群講一次黨課或做一次報告;參加一次社群公益勞動;參加一次諮詢活動;參加一次社群志願者服務隊活動;擔任一次樓棟長社群活動的發起者和組織者，多舉措引導在職黨員亮身份、作示範、講奉獻，充分發揮在職黨員在建設和諧社群中的先鋒模範作用。先後為友誼社群、八一路社群解決了辦公場所，形成社群事務聯辦、思想文化聯動、衛生治安聯管、業餘生活聯歡的局面。