公司年會個人活動方案（通用20篇）
公司年會個人活動方案（通用20篇）
為保證活動高起點、高質量、高水平開展，往往需要預先進行活動方案制定工作，活動方案是對具體將要進行的活動的每個步驟詳細分析，研究後所制定的書面計劃。那麼制定活動方案需要注意哪些問題呢？下面是小編精心整理的公司年會個人活動方案（通用20篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司年會個人活動方案1
一、年會主題：
廣州公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向
二、年會時間
20xx年1月18日下午14點30分至22點00分
會議時間：14:30——18:30
晚宴時間：18:30——22:00
三、年會地點
國貿酒店多功能宴會廳
四、年會參會人員
公司全體員工
五、流程與安排
年會的流程與安排包括以下兩部分：
(一)年終大會議程安排
(二)晚宴安排以及年會創意節目表演
六、相關注意事項：
(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室於今天向機關各部門及各專案部發出書面的.《關於年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
(二)條幅的製作
(三)物品的採購：抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場佈置所需用品、遊戲所用物品、抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需、各類乾果小食品。
(四)現場拍照人員安排，做好大會以及活動拍攝工作。
七、年會籌辦任務
主要包含：會務前期人員，中期協調工作人員，會議階段主持人，晚宴階段主持人，物品購置，會場佈置、條幅、證書、人名臺製作、鮮花預定、現場拍照的人員。
公司年會個人活動方案2
一、年會主題：
增加公司於員工之間的凝聚力
二、年會目的：
1、感謝公司員工一年來的辛勤工作，增進領導與員工間的互動與交流；2、透過舉辦一次全新的不同感覺的年會，讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心；3、透過年會的舉辦，瞭解員工對公司未來發展的期望；
三、年會時間安排：
（1）年會策劃及準備期（xx月xx日至xx月xx日）：本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
（2）年會協調及進展期（xx月xx日至xx月xx日）：本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
（3）年會倒計時期（xx月xx日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節目單確定）。
（4）年會正式演出時間：xx年xx月xx日晚至
四、年會節目報名方式：
1、及時通報名、電話報名、現場報名
2、聯絡人：
3、聯絡方式：
五、參會人員：
六、年會節目要求：
1、歌曲類：
（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；
（2）青春、陽光、健康、向上；
（3）與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類：
（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；
（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；
（4）相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
（1）喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品；
（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；
（3）其它型別的曲藝節目（樂器類）。
4、每個部門所報節目不限；
5、提倡跨部門組合報名；
七、年會進行流程
1、參會人員入場
2、主持人宣佈年會開始
3、總經理董事長講話對年終做總結
表彰員工
4、表彰
各部門負責人做年度工作總結與計劃。
對優秀員工予以表彰
為優秀員工發獎
優秀員工發言
5、聯歡會節目表演
6、互動小遊戲
7、閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司20xx年年會即將落下帷幕，我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀！本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支援。下面我宣佈：xx公司20xx年年會勝利閉幕！謝謝大家！
注意事項：
1、明確年會的主題和目的；
2、初步確定年會性質；
3、提交預算；
4、策劃內容，分工執行；
5、年會時間按排；
6、年會地點選擇；
7、年會亮點；
公司年會個人活動方案3
一、主題
xx總商會xx商會20xx年迎新春聯誼年會
二、地點
xx大酒店
三、時間
20xx年x月xx日下午17點整
四、人員
總商會領導和全體商會會員單位（xx人左右）
五、內容
1、商會領導致迎新春祝酒詞。
2、文藝表演：要求商會領導每人表演一個節目，各會員單位表演兩個節目。
3、抽獎：分設4個級別獎品，分別是紀念獎150個（每個40元左右）、幸運獎12個（價值300元左右）、幸運之星獎1——3個（每個價值500元左右）、大連海參杯特別獎1個（價值1000元左右）。
4、燈謎竟猜（紀念獎）。
六、費用預算
1、用餐標準：每桌xxx元，共x桌，計xxx元，酒水xx元；
（14道菜——精美六味涼碟；海參撈飯；清蒸鮑魚；蛋黃炬飛蟹；大蝦白菜；金牌炭燒肉；夷貝小炒黃；幹椒玉女菇；紅燒豬手；白灼西生菜；魚頭泡餅；韭菜盒；美點雙輝；鴻運果盤）
2、獎池總金額為x萬元左右；
3、照相、攝像等機動資金：xxx元；多功能廳使用及音響師免費。
總費用預算合計：xxx元。
七、遊戲規則
1、各獎項不兼得
2、每人發一個號碼（各單位司機除外）
3、抽到無效號碼和重號再重抓
4、紀念獎只發給表演者和燈謎猜中者
5、為了節省時間會後到領獎處領獎（紀念獎除外）
八、聯誼年會運作步驟
1、秘書長宣讀xx總商會20xx年迎新春聯誼年會現在開始，並請領導上臺致詞；
2、酒過三巡後，主持人出場：宣佈文藝演出開始；
3、第一個節目表演完後第一次抽獎開始並宣佈抽獎規則，請6家會長單位領導上臺抽取幸運獎12個；
4、繼續表演節目30分鐘，每個節目後加一個猜謎活動（2分鐘時間）；
5、第二次抽獎：請6家會長單位領導上臺抽取幸運獎12個；
6、繼續表演節目30分鐘；
7、第三次抽獎：請總商會領導抽取幸運之星獎1——3個；
8、繼續表演節目30分鐘；
9、最後請會長抽取xx杯特別獎1個；
10、現場採訪獲獎者；
11、主持人宣佈全體人員同唱一首歌：（什麼歌待定）
12、結束（時間在晚9點30分左右）
公司年會個人活動方案4
一、活動目的：
為了加強企業員工的凝聚力，豐富企業文化生活;表達企業對員工節日的關懷與問候，使員工開開心心、快快樂樂過好20xx年春節。
二、活動地點：
公司卡拉ok室
三、活動內容簡述：
活動分為三大部分
1、員工總結大會：員工總結大會從下14：00—17：303、“金猴賀歲團結奮進”為主題的20xx春節聯歡晚會開始1由主持人宣佈晚會開始
2、首先請董事長致詞
3、節目表演：節目在徵集中，節目以健康、歡快的小品、歌舞、相聲等不同的內容;
4、節目表演設獎進行評定，設集體一等獎1名現金1200元、集體二等獎1名現現金800元、集體三等獎1名現金400元;個人一等獎1名現金100元/人、二等獎1名現金80元/人、三等獎1名現金60元/人;凡參加節目的人均設參與獎：食用油一瓶。
5、節目評定評委組成：
6、禮品派送：由企業統一購買禮品，所有到場的人員都有一隻金猴公仔。
7、有獎問答：在節目表演及禮品派送的過程中穿插進行，設問題30道題目內容應涉及到每個部門的規章制度和工作內容。答對者獎胸章一枚，或公司產品一份
8、有獎遊戲：促進春節晚會的娛樂性及員工的參與性，特設有獎遊戲活動。在節目中穿插進行。獲勝者獎：高檔組合毛巾一盒，參與者獎：精美相簿一個以及閃光胸章一枚。
9、幸運大抽獎：特等獎1名價值1500元一條的金項鍊;一等獎3名24k金戒指一枚;二等獎2名格蘭仕微波爐一臺或美的電磁爐一臺;三等獎9名金正復讀機、美的電飯堡、高階蒸鍋;鼓勵獎40名5升金龍食用油一桶在節目中穿插進行。
四、活動預算：
詳見《20xx年春節聯歡晚會活動費用預算表》
五、具體工作人員安排：
1、晚會主持人：
2、攝像師：;
3、晚會導演：;
4、晚會現場維持：;
5、獎品控制協調和發放：由人事科負責;
6、舞臺、場地設計：廣告科色調主要以紅色、金色為主，突出節日喜慶氣氛。
7、舞臺燈光、音響佈置：裝置科;
8、晚會場所佈置：營銷中心人員、生產車間工人、人事科後勤人員;
9、晚會現場協助人員：;
10、遊戲道具：氣球20個，乒乓球80個，繩子一捆，蘋果4個，乒乓球拍4個。負責人：。
公司年會個人活動方案5
一、策劃方案
（1）成立公司年會籌備小組
本次年會的總統籌為企業策劃部，成員為各部門活躍份子。
總負責人：
（一）節目組
王宏、於曉歡
任務：
a、完成節目收集、篩選及後期的排練、彩排工作。
b、主持人的選擇、形象設計及臺詞稽核。
c、負責節目的編排及員工才藝表演全流程的銜接。
d、準備好晚會所需的一切服裝道具。
（二）宣傳組賈志廣、王錕、劉德磊
任務：
a、製作年會背景版、橫幅、及各種宣傳影像製作。
b、現場攝影及DV攝像。
（三）外聯及禮儀組臧主任、寇姚、賈志廣
任務：
a、確定晚會邀請的嘉賓並且及時送出請柬。
b、確定禮儀人員。
c、物品購買。
d、聯絡媒體報道、記者、及攝影人員。
（2）主題選定
主要是對公司一年的業務和執行做一個回顧總結，並將公司的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會上對錶現好的員工進行獎勵，增強企業凝聚力，鼓舞員工士氣，為來年打一個好的基礎。使得大家很放鬆地在一起溝通、娛樂，讓員工有一種"辛苦一年，該休息、收穫一下了"的感覺。同時員工也可以透過這個機會與平時不太有機會接觸的公司領導及其它部門的同事們進行溝通和了解。
（3）場地選擇
主要參照值是參加年會的人數及環節設定的需要。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。
（目前已定）
（4）時間確定
20xx年1月12日（星期三）下午17：00至22：30。
（5）環節設定
1、主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致詞。
2、李總上臺致辭，做年度工作總結及下年度工作計劃。
3、其它領導及嘉賓致詞。
4、20xx年第四季度及年度各種優秀獎頒獎。
5、邊會餐邊看員工才藝表演，現場有獎問答、互動遊戲，中間穿插抽獎。
（6）會場佈置
會場內：
1、舞臺背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安裝背景噴畫。
2、舞臺上方懸掛紅布橫幅。
文字內容：
1、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠。
2、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳企業文化。
會場外：
1、酒店入口處掛紅布幅。
2、酒店內放置指示牌。
二、年會活動的準備工作
（1）人員分工——依據大家本身的特長來分配工作，每個人都將獨立負責自己的環節部分的準備工作，並及時統一向總負責人報告，確保活動的順利進行。
1、會場總負責：
主要工作：策劃、總體工作協調、人員調配、布場撤場安排。
2、會場協調、邀請嘉賓：
主要工作：節目安排、彩排、舞臺協調；對外協調。
3、音響、燈光、音樂：
主要工作：配合前期製作各種影像和年會各環節音樂、影像播放。
4、物品準備：王
主要工作：禮品、獎品等物品的準備，年會舞臺背景設計的各種準備。
5、第四季度及年度各個獎項獲獎名單：
（2）嘉賓邀請（名單）
（3）節目預演時間表
12月13日進行第一次節目預審（初步篩選節目，嚴格把關節目質量）
12月15日進行第二次節目預審（落實表演節目名單）
01月05日進行第一次彩排
01月12日進行第二次彩排（演出前彩排）
（4）製作、購買物品及相關年會用品準備
1、年會舞臺背景噴畫製作、年會場地佈置的物品準備（橫幅、氣球）
2、第四季度及年度各種優秀獎的獎品準備
（獎盃、獎牌、錦旗、獎金、信封）
3、抽獎環節的禮品準備
4、有獎問答、互動遊戲環節的禮品準備
5、員工才藝表演獎品的準備
（5）獎項及禮品設定
（6）細節安排
（A）需要對工作人員、攝像師提前進行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執行手冊的制定。
在活動開始之前，需要對所有裝置進行除錯。包括演示的膝上型電腦是否設定了自動關機或者螢幕保護程式，活動現場需要演示的PPT檔案投影出來是否足夠清晰等看似非常微小，卻又在現場活動得以順利執行過程中起到關鍵作用的很多細節環節。
（B）活動期間
對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機或對話機的開通便於及時聯絡。
一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現場環節的控制及管理。對於演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對於整體活動的節奏的把握都是非常重要的。
（C）獲獎感言的稽核
（D）年會各種影片的製作
公司年會個人活動方案6
一、會議主題：
放鬆心情，全員參與，度過一個祥和、快樂的聯歡晚會，現將本次年會方案策劃如下：
二、年會地點：
xxx
三、年會時間：
xxx年1月6日（週五）17：00開始（暫定）
四、年會主持人及參會人員：
會議主持：錢思雨、劉瑩瑩
參會人員：xx所有員工
五、年會的流程與安排：
16：50所有員工提前十分鐘到場。
17：00一一17：05主持人宣佈員工大會開始。主持人邀請總經理/副總經理上臺致開幕詞
17：05一一17：15總經理/副總經理致開幕詞
17：15一一17：35就餐（就餐約20分鐘後開始表演節目）
17：35一一17：40表演節目
17：40一一17：45表演節目
17：45一一17：55互動小遊戲
17：55一一18：05對優秀員工予以表彰，為優秀員工發獎，優秀員工發言。（主持人請先進員工上臺領獎，先進個人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。主持人請領獎者發表簡短獲獎感言）。
18：05一一18：10表演節目
18：10一一18：25互動小遊戲
18：25一一18：35表演節目
18：35一一18：55抽獎及頒獎。由現場隨機員工抽取幸運獎3名。由人事部經理抽取三等獎3名。由副總經理抽取二等獎2名。由總經理抽取一等獎1名抽獎結束後統一發獎。獎品由總經理統一發放。
公司年會個人活動方案7
一、活動目的：
透過本次活動的舉辦，促進師生間的溝通與交流，增進師生間的情誼。同時讓各位學生幹部能更深刻地體驗個人與集體、同學之間相互依存的關係，激發出集體高昂的工作學習熱情，使團隊起到凝聚力的作用，進一步增強集體參與意識與責任心，改善人際關係，從而更加融洽地與他人、集體合作，有更快、更高的辦事、學習效率。
二、活動主題：
凝聚力量，齊齊BBQ.
三、活動內容：
A食為先：燒烤期間，視參加人數按部門組合分為若干小組，以小組為活動單位。(初步定為x人一組)
四、活動物件：
教育學院全體老師和各學生幹部
五、活動地點：
林湖休閒山莊
活動時間安排(20xx年11月3日)
1、集合時間：20xx年11月3日早上8點
2、出發時間：20xx年11月3日早上8點半
3、活動結束時間：20xx年11月3日下午4點
4、出發集中地點：校門口
5、回校集中地點：林湖燒烤場
六、活動費用：
見附表1
七、活動注意事項：
1、個學生幹部要團結一致,聽從老師、活動負責人的安排!
2、愛護環境，遵守秩序，不亂扔垃圾，體現環保精神，禁止浪費糧食!
3、注意安全，聽從隊長指揮，活動時間如遇突發事件，應第一時間告知領隊和帶隊老師
4、如不聽從領隊指揮，或者擅自冒險行動、離隊，安全自負。
5、注重禮儀，尊重師長。
未盡事宜，另行通知
公司年會個人活動方案8
【年會時間】
20xx年1月22日至1月23日(暫定2天)
【年會地點】
國際大酒店
【出席人員】
公司全體員工
【年會目的】
1、對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。
2、在這個“企業盛會”中，公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進員工之間的交流，實現企業內部的團結，增加企業凝聚力。
3、在這個“家庭盛會”中，公司藉此來總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，並表彰年度優秀，透過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。同時促進公司的企業文化建設，表達對員工的問候和愛戴。
4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。
【年會內容】
第一部分年度年終總結會
第二部分年度評優表彰
第三部分聯歡.活動
附件：
【年度會議及相關注意事項】
xxxxxxxxx
其他未盡事項請各位補充，謝謝。
公司年會個人活動方案9
一、活動主題
總過去，展望未來。
二、目的及意義
1、表彰20xx年度優秀工作人員;
2、對20xx年公司取得的成績進行總，並制定20xx年公司的總體規劃，明確新一年的工作方向和目標;
3、增強公司工作人員的內部凝聚力，加深工作人員對企業的感情，增進工作人員之間的溝通，交流和團隊協作意識，豐富企業文化和黨建工作，提升公司的綜合競爭實力。
三、活動內容
1、活動概況：
活動時間：20xx年1月1日，下午14:30---20:00
活動場地：會議廳
參與人員：公司全體工作人員
2、流程規劃：入場—董事長講話—優秀工作人員表彰—職工表演與互動遊戲—晚宴—
3、流程細化：
13:30-14:30，全體參會工作人員在公司門口集合，各部門負責人帶隊乘坐大巴去酒店，到達指定地點後，入場並簽到，部門負責人安排清點人數並保持良好秩序。
14:30-14:50，開場表演：詩歌朗誦(主題與日拓發展有關，內容提倡我司人員自撰)。14:50-15:00，主持人開場。
15:00-15:20，董事長、副董事長講話(總過去，展望未來)。
15:20-15:30，工作人員表演(團隊合唱形式為佳，歌曲主旨應與本次年會相關)。
15:30-16:20，20xx年度優秀工作人員表彰，分為優秀管理者、優秀職工及先進集體等專案;頒發榮譽證書及獎品。
16:20-16:30，優秀工作人員代表發言
16:30-16:40，副董事長就本次表彰大會上受表彰的個人與團隊發表感言。
16:40-16:50，公司高層領導代表演唱歌曲或者其他形式的表演。
16:50-17:05，互動遊戲一。
主持人引領大家進行第一個遊戲“口口相傳，最後獲勝的團隊(本遊戲每個團隊有8
人)為本次年會三等獎得主，並頒發獎品。
17:05-17:20，互動遊戲二
主持人引領大家進行第二個遊戲“一塊五毛”，最後獲勝的團隊(本遊戲每團隊有5人)為本次年會二等獎得主，並頒發獎品。
17:20-17:30，互動遊戲三
國慶中秋方案中有一個遊戲很好加到這裡來。最後獲勝的小組(2人)為本次年會的一等獎共計2名，並頒發獎品。主持人引領大家進行第三個遊戲“快樂呼啦圈”，最後獲勝的前三名為本次年會的一等獎共計3名，並頒發獎品。
17:30-17:40，互動遊戲四
主持人引領大家開始最後一個遊戲“誰是簡訊王”，由此遊戲產生年會的特等獎共計1名，並頒發獎品。
17:40-17:50，工作人員歌曲演唱(獨唱為佳)。
17:50-18:00，會場整理，準備享受晚宴。
18:00-19:50，晚宴時間。
19:50-20:00，晚宴，安排車輛將工作人員送回家!
四、籌辦任務分配：
五、年會費用預算：
要求：
1、注重禮節禮貌，當領導進入會場時全體起立並鼓掌;
2、各部門領導教育工作人員要聽從現場指揮;
3、宴會時飲酒要適量，嚴禁酗酒和酒後鬧事。
公司年會個人活動方案10
新年新氣象，為迎接xx新年佳節，也為進一步推進我校文藝活動的蓬勃發展，豐富校園文化生活，給同學們一個真正展示自我風采和勇氣的舞臺。學校決定在12月31日舉行慶新年文藝晚會暨新團員入團宣誓儀式。
一、晚會主題：
青春飛揚，啟夢寶中
二、晚會時間：
20xx年12月31日
三、活動目的：
1、豐富學生校園文化生活，展示我校學生校園文化風貌。
2、讓更多的學生髮揮自己的文藝才能並充分展示自己的特長。
3、提高學生合作和組織能力。
四、活動內容與形式
1、形式不限，節目型別包括大合唱、聯唱、獨唱、歌伴舞、舞蹈、相聲、小品、器樂、朗誦等。
2、所有節目需經過學校稽核透過，方可在晚會上演出，晚會節目須提前彩排，彩排時間為：初彩排：xx年12月20日、總彩排：xx年12月31日，演出次序由晚會策劃小組決定。
3、節目來源：全校各班，由班主任、班委會負責組織，集體上報。節目要求每班出2個(含2個)以上節目，全體教師，要求至少出2個節目，節目要求內容積極健康向上，緊扣主題，表演形式不限。
五、晚會要求：
1、本次活動要求組織者和參與者之間應相互配合、相互支援，確保晚會各環節順利進行。
2、新年晚會工作人員應認真對待自己所承擔的每一項任務，耐心處理面臨的工作，協助晚會的各項工作，確保晚會的圓滿完成。
六、活動物件：
幼兒園全體師生
公司年會個人活動方案11
活動時間：
xx年2月1日
活動地點：
xx度假村
參加人數：
全體人員
參加部門：
公司內所有部門
所需時間總計：
2小時
一、此次活動的初衷
1、增強員工的凝聚力，提升公司的競爭力
2、對20xx小學年工作進行總結，對獲得的業績進行分析
3、制定新一年度工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標
4、表彰工作優秀的公司員工，透過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作中。
5、加強三店員工的溝通與交流
二、年會主題
用心前行●輝煌xx
三、年會安排
1、年會形式
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目穿插遊戲抽獎活動同時聚餐
2、年會人員安排及職責
1)會場總負責：xx
主要工作：總體協調，人員調配
2)活動策劃、現場協調：xx
主要工作：公司年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊採集;
3)人員分工、布場及撤場安排：xx
主要工作：人員的調配，布場、撤場時的相關事宜安排;
4)活動主持：xx
主要工作：根據活動流程進行活動主持。
5)員工簽到、物品準備：xx
主要工作：負責員工簽到、領取抽獎券和小禮品、獎品、榮譽證書、抽獎箱等相關物品的準備和傳遞
6)音樂燈光：xx
主要工作：負責公司年會背景音樂、節目音樂的播放與切換。
7)現場照相、錄影：xx
主要工作：現場活動的拍照與錄製。
公司年會個人活動方案12
一、活動的目的：
1、透過一年的努力與付出，我們既有斐然的成績，工作上也有許多不足，透過年會進行總結，展望新一年的宏圖與計劃。
2、透過對出色的個人與團體，進一步增強公司的集體榮譽感和凝聚力。
3、透過年會，集團領導和員工互相交流，相互促進，增加彼此間的溝通與信任。晚宴盛會
二、活動主題：
xxx
三、活動口號：
xxx
四、活動時間：
20xx年xx月xx日
五、活動地點：
六、主辦單位：
協辦單位：
承辦單位：
七、籌備工作組
總顧問：總指揮：活動執行：節目統籌：後勤保障：場務組：
八、活動內容：
第一部分：年會活動內容企業年會策劃方案經費預算
第一套方案：經濟適用型(一)場地費用：①地點：大禮堂
②費用：未知，約20xx元(二)背景布，待定(三)條幅，約100元(四)獎品
①優秀員工、優秀團體，人數待定②幸運獎15，獎品待定③三等獎10，獎品待定④二等獎5，獎品待定⑤一等獎3，獎品待定(五)攝影攝像，自有(六)其他
預計總費用：4000元
第二套方案：休閒娛樂型(一)場地費用：①地點：馬家橋北②費用：
(二)背景布，待定(三)條幅，約50元(四)獎品
①優秀員工、優秀團體，人數待定②幸運獎15，獎品待定③三等獎10，獎品待定④二等獎5，獎品待定⑤一等獎3，獎品待定(五)攝影攝像，自有(六)飲料、茶水。
公司年會個人活動方案13
xx年已漸進尾聲，經過各級員工的共同努力和奮鬥，開發區分公司基本完成了既定目標。為感謝員工一年來的辛勤勞作，召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛，現場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業的凝聚力和向心力！為保證活動公正公開透明，特制定本活動方案。
一、活動時間
xx年xx月xx日員工表彰大會期間
二、活動地點
（待定）
三、活動規則
1、本次抽獎採取機會均等、公開透明的原則；
2、相關領導抽取；
3、本次抽獎現場抽取特等獎1名，一等獎2名，二等獎5名，三等獎10名，共18名。
四、抽獎條件
1、凡當天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎；
2、抽獎從最低獎項開始抽起；
3、中獎獎票抽中後不再投入抽獎箱中；
4、凡持有抽獎券的人員，請將兌獎正券在表彰大會開始前投入抽獎箱中。
五、獎項設定
特等獎1名價值500元獎品
一等獎2名價值200元獎品
二等獎5名價值100元獎品
三等獎10名價值50元獎品
預計費用共計1900元
六、具體流程
1、組織環節
（1）獎品採購：xx、xx
（2）獎品保管：xx
（3）抽獎券製作：xx
（4）抽獎券下發及登記：xx、xx
表彰大會前一天公司將抽獎券發至每名員工手中，保留抽獎券發放登記資料以備查詢；
（5）攝影：xx
2、抽獎環節
（1）主持：
活動當天在一樓東門入口處設定抽獎箱，由主持人宣讀抽獎券投放原則，入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留，正券投入抽獎箱。
（2）抽獎人員安排：
特等獎：集團總經理助理xx
一等獎：分公司總經理xx
二等獎：分公司生產部長xx、財務部長xx、綜合部長xx
三等獎：各部門負責人xx、xx、xx、xx、xx
（3）抽獎箱管理、抽獎協助：xx、xx
（4）副券兌獎，現場領取獎品
（5）中獎員工與領導合影
七、其他說明
1、抽獎券說明
（1）抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且有公司綜合部的簽字方能視為有效；
（2）正券投入抽獎箱內，副券持有者儲存以做兌獎用；
（3）在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別、獎券丟失者均不予以兌獎，抽獎卷投入抽獎箱方有資格，沿虛線將正、副卷妥善儲存，參加抽獎活動。
2、兌獎說明：
（1）此次抽獎實施現場開獎、兌獎、領獎制；
（2）所有獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取，不得代領；
（3）抽到獎而未及時上臺兌獎者將取消兌獎資格，獎項繼續保留至下一次抽獎。
3、此策劃方案最終解釋權歸綜合管理部，如有不明白事宜可詳細諮詢綜合管理部。
公司年會個人活動方案14
年會活動策劃背景：
每到一年快結束的時候，各個公司都會以"年會晚會"的形式來組織各種年會活動。 一方面：在這個"企業盛會"中，公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進人與人之間的交流，實現企業內部的團結，增加企業凝聚力。
再一方面：在這個"家庭盛會"中，公司藉以來總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，並表彰年度各項先進，迎接新的一年，促進公司的企業文化建設，表達對員工的問候和愛戴。
年會活動主題：總結表彰上一年、戰略部署下一年
年會活動目的：振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌
年會活動安排：
(一)企業全體大會議程安排
12：30 ：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)
13：00—13：10 ：大會進行第一項。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣佈員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志，並鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》。
13：11 ：大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同，這個時間具體把握)
16：40—16：50 ：大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關於表彰工作先進集體和個人的決定》。
16：50—17：00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上臺領獎，同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包，先進個人與總經理合影留念，主持人鼓掌祝賀。 主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17：00—17：10 ：主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎，同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎盃，先進集體領獎人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。
主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17：10—17：20 ：主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上臺，合影留念。(攝影師拍照)
17：20—17：30 ：主持人對本次員工大會做簡要總結。宣佈員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)
(二)宴會相關安排
18: 30之前 ：員工到達指定場所、所有酒水、冷盤等等都準備就緒。 18: 55之前 ：總經理到主席臺向大家紙《祝酒詞》
19: 00之前 : 主持人宣佈晚宴開始，並第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝願公司明天更美好。
19: 00—22: 30 ：與會者共同用餐、年會活動
(三)年會活動相關安排
條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。
1.全體表演節目：演唱(明天會更好)
2.公司領導人(多個人也可以)表演節目，這個不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。
3.相關部門經理(多個人也可以)表演節目。
4.部門全體表演節目。
5.員工自由安排表演節目。
(四)簽到許願安排
條件：每一個公司人員進來都要簽到，並且寫下願望，掛在許願牆上，最後整理做許願冊
(五)遊戲相關安排
不管是新老員工，在一開始的宴會中都不會很快融入在一起，那麼遊戲這個環節就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快。、
一：大型團隊遊戲年會活動：團拜年
人數：無限制
用具：酒酒杯
方法：大家相互之間進酒，拜年，祝福在新的一年
二：成語對接
參與人數：全體
道具：無
方法：以生肖為話題，成語對接，第一個人說一個成語，第二個人以第一個人的成語最後一字為開頭對接成語，以此類推，沒有對出的罰：節目、喝酒
三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：
這個遊戲的名字只是用來迷惑大家，而並不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為遊戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最後一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之後，讓大家都把自己的.成語向臺下觀眾讀一遍。然後讓每個人在5個成語前加上"我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚後、我的婚外戀"，這樣連起來就變成"我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚後(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)"。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............
四：喝啤酒比賽
參與人數：若干
工具：酒、奶瓶
亮點在容器，用嬰兒的奶瓶當酒具~~ 叫一棒大男人上臺喝啤酒，規定時間內誰喝得多水勝出 嘿嘿，最後的結果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈
五：30. 熊來了(我愛你更有趣)
參加人員：約束8-15人，分成若干組
遊戲規則：
(1)各組第一個人喊"熊來了"
(2)然後第2個人問："是嗎?"
(3)第1個人再對第2個人說："熊來了"，此時2號再告訴3號"熊來了"
(4)3號再反問2號"是嗎?"，而2號也反問1號"是嗎?"
(5)前者再叫"熊來了"，2、3、4號傳下去。
(6)如此每個人最初聽到"熊來了"時要反問"是嗎?"然後再回向前頭，第二次聽到"熊來了"時才傳給別人，而前頭的人不斷的說"熊來了"
(7)每組最後的人聽到第2次的"熊來了"時，全組隊員齊聲說："不得了了!快逃!"然後全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。 注意：正確瞭解規則，確實地重複回答。男女各半時可以用"熊來了""我愛你"做口號，更有趣
遊戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊能力。大家都融入到"年會晚會"中，那麼這次年會晚會年會活動策劃就會很成功了。
(六)與會人員須知
一: 員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批准同意後方可離開。
二: 晚宴及年會活動中，員工可著休閒裝或運動裝等;但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
三：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己
(七)預算費用
1.本次年會年會活動所需支援的費用預算，一定要有老闆的明確批覆。整個年會年會活動的安排，最主要的是費用支援，只有這樣，我們才有把握辦好。
2.各項環節都要有專人負責，各項費用也要落實到人。
3.各項支出都要有明確的票據。
(八)各個主要點
1.時間的控制(更好的掌控，不要太晚)
2.錄影拍照(豐富企業文化)
3.任務分工明確(年會晚會更加順利進行)
4.進場、散場的接待、回家工作，落實好(要有頭有尾)
5.年會預算要清晰明瞭(預算統計表)
預祝大家：新年快樂吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見，相關負責人做好離場各項工作。
總結：基於"年會"年會活動所應考慮和彰顯的嚴肅程度與正統模式，此方案突破了以往的設計慣例，將正統嚴肅的年終大會與現代流行的聚餐、娛樂兩類年會活動進行了統籌策劃。
公司年會個人活動方案15
一、年會主題：
xxxxxx公司20xx年度年終表彰大會
二、年會時間
20xx年12月27日9：00—12月28日中午12：00
會議時間：13：00——15：30
晚宴時間：18：00——21：30
三、年會地點
xxx度假村酒店多功能宴會廳
四、年會參會人員
公司全體員工（100人）
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
（一）年終大會議程安排
9：00全體員工在公司樓下集合，乘坐公司的包車，約2個小時到達xxx度假村酒店。
12：00到達酒店一樓，簡單午餐；
12：50全體參會員工到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始；
13：00—14：30大會進行第一項：各部門及各專案經理上臺分別做年終述職報告。
14：31—14：45大會進行第二項：由行政人事部經理上臺宣讀公司各部門及專案主要負責人人事任命決定書。
14：46—15：00大會進行第三項：副總宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單；優秀員工上臺領獎，總經理，各部門經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金；優秀員工與總經理，部門經理合影留念；優獲獎感言。
15：00—15：30大會進行第四項，總經理做總結性發言。
15：30大會結束，員工散會休息，酒店佈置晚宴會場。
（二）晚宴安排
18：00晚宴正式開始，晚宴總經理引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。（背景音樂）
18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19：00—21：00抽獎時段：
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片100張、乒乓球100個。
每個人手裡有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎，和幸運獎。
最後總經理邀請全體員工上臺合影留念。
六、12月28日
上午9：00—12：00開始度假村旅遊和泡溫泉。
12：00結束2天一夜的度假村年會安排，乘車回公司。
七、年會準備及相關注意事項
（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室於今天向機關各部門及各專案部發出書面的《關於20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
（二）條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“xxxxxx公司20xx年度年終總結會”（條幅規格：）
（三）物品的採購：抽獎禮品、大會席位人名牌（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場佈置所需氣球、拉花、花籃；抽獎所用乒乓球拍、乒乓球；抽獎箱；會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。
（四）現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
（五）住宿安排，人數確定和房間安排，住宿注意事項等通知。
八、年會籌辦任務
公司年會個人活動方案16
一、活動主題：
“人和家興”
二、活動時間：
初定20xx年x月x日（星期六）
三、活動地點：
後勤中心（新食堂、體育館）
四、參加人員：
xx（117人）、xx（334人）xx（129人）、xx（6人）、
員工家屬（25人）、xx代表、嘉賓（約x人），共約611人。
五、活動安排：
（一）晚宴
1、時間：2月2日（星期六）
第一批：16：30——17：30（值班人員和工作人員，約20圍）
第二批：18：15——19：45（約40圍）
2、地點：公司新食堂
3、形式：自助火鍋
（二）觀賞煙花
1、時間：x月x日18：30——18：45
（三）晚會
1、時間：x月x日18：45——21：00
2、地點：體育館
3、資料：領導致辭、表彰頒獎、節目表演、互動遊戲、抽獎活動。
六、獎項設定：
1、表彰頒獎：對20xx年度優秀員工、優秀管理者、個性榮譽獎進行表彰。
2、節目表演獎：一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優秀獎若干名（均為現金獎）。
3、幸運抽獎：設特等獎1名（大電器）、一等獎3名（電器）、二等獎10名（電器）、三等獎30名、幸運獎120名（禮品）。
4、晚會互動遊戲獎：設互動遊戲參與獎、問答題獎等，均為獎品。
公司年會個人活動方案17
一、企業年會的意義
年會是企業重大節日！
1、年會的綱領：為了父母的微笑，我在努力的路上！
2、操辦原則：怎麼讓員工有感覺就怎麼來
3、企業的靈魂：經營好員工的動力，實現員工的夢想，順便實現老闆的夢想！
4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事！
5、年會的目的：拉動
①拉動員工
a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工；讓員工興奮採取行動，讓更多的.員工看到跟公司乾的希望；展示公司輝煌，讓員工家庭更支援自己在公司幹；所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺；讓員工明年賺到更多的錢！
b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情，迅速進入工作狀態。
②拉動顧客
a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現場讓我們客戶感到神聖，感恩我們的客戶，並且向客戶展示我們的團隊及公司文化，藉此向客戶傳遞印象！
b、可以邀請一些意向客戶來參加年會，在年會的現場讓老客戶做分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對公司產生良好印象。
③拉動其他力量
a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關部門的（或者行業）領導，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業）的拉動性貢獻度（如：我們要成為某地區的納稅大戶等），獲得支援。
二、企業年會前期準備：
A、籌劃準備：
1、確定會務主要負責人，成立籌備組
2、製作年會企劃書（樣本），確定主題及活動框架
3、提供年會流程計劃與年會節目供選選單
4、提供會場及舞臺佈置設計方案與效果圖
5、推薦相關音樂背景資料
B、前期執行：
1、最終確認年會流程與年會節目
2、準備與製作場地佈置道具及相關活動器材
3、確定員工表演專案及主持人
4、撰寫年會相關文案
5、制定工作安排表
6、安排會議場地
7、安排年會晚宴場地、年會氣氛
C、成立年會專案實施小組：
年會最重要的參與者是員工而非領導，所以所有領導必須為員工服務，每位領導各自申請會務組職位，定好機制，如果不全身心付出怎麼辦！
1、迎賓接待禮儀組；（負責供應商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務）
2、物品採購配送組；（所有年會物資的採購）
3、聚餐組；（負責安排就餐的座次及聚餐現場的督導）
4、晚會組；（負責整個晚會的節目安排、演練及主持工作）
5、抽獎組；（負責證書的製作與獎品的保管、發放、搬運）
6、宣傳組；（負責主席臺搭建、橫幅製作、現場音響與錄影等）
7、交通指揮組；（負責停車場引位、有序有效進行停車）
注：圍繞流程進行採購（所需物資如：紅地毯，追光燈，花環，獎盃，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊！）。
三、企業年會擬邀嘉賓
1、員工：要求全員必須參加，不可請假；
2、公司各部門領導；
3、客戶：儘量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶；
4、優秀員工及主管父母：提倡孝文化；
5、重量嘉賓：地方領導或者行業內知名人士等（可提前說為神秘嘉賓）。
四、企業年會會場的佈置：
1、有好的音響與好的環境，最好能讓大家一起就餐。
2、場地兩邊掛與公司理念相關的一些條幅（如：公司文化的展示，產品，願景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現場，並透過員工展示體現）。
3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶與嘉賓，其他座位按各部門劃分。
4、會場後方懸掛年度業績前十名巨幅照片。
5、公司優秀員工與元老，總經理的照片做成展架放在會場兩側。
（會場佈置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發員工的動力，當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片，內心深處一定會有一股強烈的神聖感，內心自然會升起一股衝勁，所謂一念升起，所向披靡。）
五、企業年會具體流程：
1、全員到簽到處點名，安排崗位（要求會務組的所有成員必須著統一服裝）。
2、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（由主持人引導進會場，紅地毯兩側主管們熱烈歡迎夥伴、嘉賓入場，聚光燈引位（注：大螢幕與這期間場內必須放非常非常動感的音樂，場外拐角需有禮儀人員引位）
3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓
4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞
5、放影片（全年回顧）
6、頒發獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領獎、分享、合影、（中間可穿插一些文藝節目），根據公司需要可設定如下獎項：
A、業績前6名（從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領獎）
B、最佳狀態獎（公司裡狀態最好最持續的，並且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態）
C、無私奉獻獎（公司裡平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔）
D、狼性團隊獎（公司所有的部門參選，評選標準由公司商討決定）
E、最上進員工獎（在公司最努力，最有動力，最有上進心的，最好是新員工，或是工齡一年以內的員工）
F、天使獎（此獎的人選應該是對公司員工關心最多，大家有什麼事都願意與她去說，像天使一樣關愛身邊的人）
G、最大貢獻獎（在過去的一年裡，對公司有著某一方面的巨大貢獻的）
H、晉升任命書
I、給客戶頒獎
8、下半場入場兩曲熱場舞
9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態，展示我們的決心，展示我們的優勢、勢氣、狀態、禮儀等。
10、讓各部門定明年業績目標。
11、地方領導發言或者相關領導發言（主持人一定要把領導塑造到位，讓領導高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領導的脾氣來決定，核心是讓其樂。）
12、行業內重量嘉賓（神秘嘉賓）發言（同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業裡的精英學習，有利於員工進步及加深對本行業的理解。）
13、頒佈新一年裡公司的各項政策（可由副總頒佈，要有書面檔案，最好是紅標頭檔案）
14、頒佈2014年的各項獎勵機制（要清晰透明，讓人一目瞭然，不可含糊不清）
15、老闆做總結激勵性發言！將全場所有人推向頂點。（話不用太多，重在激勵，塑造公司發展方向與發展前景，將現場所有的人點燃就可以了！）
16、主持人宣佈大會正式結束；
17、晚餐（中間可穿插一些文藝節目）
六、企業年會重點備註：
1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業帶來了什麼！
2、每一位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環；
3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯；
4、每一位上臺者聚光燈必須配合；
5、會務必須嚴謹每一個環節，物資，人員的調配；
6、DJ師、禮儀小姐與主持人對接每個環節；
7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘（做一個“時間到”的提示牌）的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說！（每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎）。
8、感恩文化：
①感謝父母養育之恩，挖掘員工內在動力
②感謝客戶幫助自己實現夢想，讓客戶獲得神聖感
③感謝公司給我平臺，讓員工心定、交給
公司年會，就像一年一度的新春聯歡晚會，沒它不行，沒它就感覺不到一年的工作意義；所以它至關重要，不可缺少！不能不開，不可不開，必須要開！
它可以對公司一年的工作進行總結；
它可以獎勵先進，激發後進，樹立榜樣、率先垂範；
它可以造場造勢，激揚士氣，振奮精神；
它可以集中體現公司實力、人文關懷；
它可以凝聚人心，給人信心；
它可以增進客戶聯誼，感恩答謝；
它可以統一認識，部署戰略，鎖定目標，激發鬥志；
它是創造潛在利潤的最好形勢之一！
公司年會個人活動方案18
企業年會策劃是一年年尾時，除了利潤核算、各個大中小型的公司恐怕都在盤算著如何籌劃自己的年終會議吧。成功的年會能夠起到激勵員工、團結公司、良好的傳達企業文化等等諸多方面的效果，因此各個企業也就不遺餘力的在年會上做足功夫，期望到達良好的效果。
一、活動目的：
1、增強區域員工的內部凝聚力，提升xx的競爭力；
2、對20xx年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，透過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。
二、年會主題：
xxxxxx
三、年會時間：
20xx年月日下午點到點
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐
四、年會地點：
xx酒店x樓xx廳
五、年會組織形式：
由公司年會工作專案小組統一組織、執行。
六、參加人員：
客戶群，領導；邀請業界領導；公司工作人員；
1、會場總負責：xxx
主要工作：總體工作協調、人員調配。
2、策劃、會場協調、邀請嘉賓：xxx
主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調；對外協調、現場資訊採集。
3、人員分工、布場撤場安排xxx；
4、嘉賓接待、簽到：xxx
5、音響、燈光：xxx，會前半小時檢查音響、燈光等裝置。
6、物品準備：xxx
主要工作：禮品、獎品等物品的準備。
七、會場佈置：
會場內：
方案：
1、舞臺背景噴畫：
資料：
文字資料：
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。
3、舞臺兩側放置易拉寶各2個，資料：宣傳企業文化；
文字資料：
會場外：
1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道；
2、賓館入口處掛紅布幅；
3、賓館內放置指示牌；
文字資料：
八、年會流程：
形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐；
備註
1、主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致辭；
2、分公司領導上臺致辭；
3、嘉賓致辭；
4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲；
外請演員表演節目、中間抽獎；
演出資料：
20xx年會節目單
策劃主線：結合增強員工的內部凝聚力，提升xx的競爭力，以中西結合的節目加時尚元素打造一臺視聽盛宴
氣氛：歡樂、和諧、熱烈
公司年會個人活動方案19
一、年會時間：xx月xx日
二、年會地點：xxxx
三、參加人員：公司高經理、全體員工
四、年會總旨：增強團隊合作精神，重在參與，友誼第一，比賽第二。活動過程中不得出現過激行為，文明比賽，絕對服從裁判和活動領導小組的指揮，如有爭議者，由活動領導小組作最後裁決。
五、會場佈置及人員分工：
1、物品準備：xx
主要工作：會場用品、獎品等物品的準備。
2、會場內：全體員工，由xx帶領
門廳、天花板、四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾
3、獎品管理：xx
4、主持人：xx
5、裁判領導小組：xx
五、年會流程：
形式：領導致辭、活動、互動遊戲、抽獎、聚餐
年會節目單
8：30—10：00會場佈置、自由娛樂
10：00—10：02主持人開場詞
10：02—10：10領導發言（高經理、蔚廠長）
10：10—15：30活動與互動遊戲抽獎
16：30—19：00聚餐
活動節目單
1、乒乓球單打（男員工）
規則：共分三輪進行，前兩輪為淘汰賽，兩人一組採用三局兩勝6分制，第三輪為總決賽，兩人一組採用三局兩勝11分迴圈賽積分制，勝1場積一分，敗一場積0分，根據最後總積分決出前三名；裁判：蔚啟
2、跳繩（女員工）
規則：一人一組，採用計數法，按一次連續跳躍的次數作為計分標準，每人3次機會，取最高分的一次為比賽的成績，按最後得分決出前三名；裁判：李冬瑞
3、踢毽子（女員工）
規則：一人一組，採用計數法，按一次連續踢成功的次數作為計分標準，每人3次機會，取最高分的一次為比賽的成績，按最後得分決出前三名；裁判：趙伯緣
4、鬥地主（男員工）
規則：分兩輪進行，第一輪為淘汰賽，三人一組，採用三局兩勝積分制，勝一場積1分，敗一場積0分，等分數者採用剪刀、石頭、布決出勝負，每組取第一名，第二輪為總決賽，三人一組，採用三局兩勝積分制，每人兩次機會，最終根據積分決出前三名。裁判：徐為傑
5、拔河（全體員工）
規則：全體參賽員工，分兩輪進行，第一輪為淘汰賽，10人一組，男女各5人搭配，採用三局兩勝法，第一局事先抽籤決定場地，第二局交換場地，第三局抽籤決定場地。每局為2分鐘，時間到即停止，以繩子中心線所處的位置判斷勝負。第二輪為總決賽，採用三局兩勝法（同上）迴圈積分制，決出第一名。裁判：蔚啟
6、搶板凳（全體員工）
規則：先根據人數多少分組，每組各自圍著板凳轉，轉的同時讓別人敲節奏或是放音樂，音樂一停，就要馬上搶到一張板凳坐下。誰沒搶到，誰就會被淘汰，逐輪淘汰。最後一輪由每組勝出的第一名一起搶，最終決出前三名。主持人：李冬瑞
7、五毛一塊（全體員工）
規則：在遊戲中，首先設定男生就是一塊錢，女生則是五毛錢，遊戲開始前，大家全站在一起，裁判站邊上。裁判宣佈遊戲開始，並喊出一個錢數（比如3塊5、6塊或8快5這樣的.數字，但必須比所有人加在一起的錢數小），裁判一旦喊出錢數，遊戲中的人就要在最短的時間內組成那個數的小團隊，沒有組好的就算淘汰，剩下的人接著比賽，根據實際情況直到剩下最後3—5人時遊戲結束。最後3—5人為勝出者。主持人：趙月娥
8、套環（全體員工）
規則：站線上外，用小環套地上的指定環杆，每人每次五個小環，套中幾個可以選擇幾樣獎品，按一人一次有序迴圈進行，直到獎品發完為止。裁判：xxx
六、獎品發放流程及清單
公司年會個人活動方案20
參加人數：
公司全員
時間：
xx年1月末
地點：
公司大會議室、xx餐廳、xxKTV
參加人數：
公司全員
所需時間總計：
7小時
一、活動目的
對20xx年工作進行總結，制定新一年度工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標，表彰工作優秀的公司員工，透過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，增強員工的凝聚力。
二、年會主題
揚帆起航、輝煌20xx
三、年會安排
1、茶話會
1）時間：下午3時—5時
2）內容：
a）各部門就20xx年的工作進行總結，20xx年的工作方向和目標進行規劃；b）個人自由發言；
c）領導總結髮言；
d）表彰優秀員工；
e）公司員工大合影。
2、聚餐
1）時間：晚上5時—7時
2）內容：員工聚餐；總經理向全體員工敬酒，致新年賀詞。
3、KTV聯歡
1）時間：晚上7時—10時
2）內容：員工節目匯演，穿插遊戲抽獎活動。
4、活動結束
四、活動人員安排及職責
1、總負責：xx
主要工作：總體協調，人員調配。
2、策劃和現場協調：xx
主要工作：年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊採集。
3、後勤：xx
主要工作：餐廳和KTV預定、物資採購、車輛安排、人員接待。
4、會場佈置：xx
5、活動主持：xx
主要工作：根據活動流程進行活動主持。
五、年會會場佈置
公司大會議室
A：投影展示：本公司的LOGO及年會主題B：桌上擺放水果等食品若干
六、獎品設定
一等獎：iPad；
二等獎：iPhone；
三等獎：豆漿機；
優秀員工獎：空氣清淨機。
七、年會員工文藝匯演、抽獎、遊戲
1）節目選取形式：各部門報送或做遊戲選取。
2）抽獎：由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取。
3）遊戲：暫無
八、年會活動預算
茶話會：300元
聚餐：5000元
KTV：3000元
以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費