學校文明單位建立活動方案範文

學校文明單位建立活動方案範文

  篇一:學校文明單位建立活動方案

  為更好地組織開展爭創市級文明單位活動,根據市文明單位考核標準的有關要求和橋口區教育局黨委新學年工作意見,特制定本方案。

  一、建立總體目標

  自20xx年3月——20xx年12月,利用一年時間,在全校教職工的共同努力下,在原有市級精神文明單位的基礎上,深入開展好學校的精神文明工作,力爭學校的精神文明工作再上一個新臺階。

  二、建立領導小組

  建立以黨總支辦公室、校長辦公室為中心,各職能部門為支撐點的建立網路系統。各處室負責人、年級組長均為建立工作領導小組成員。

  三、建立具體目標

  1、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,不搞形式,不走過場,把文明建立活動貫穿教育教學工作全過程。

  2、在幹部中加強政治思想教育工作,加強愛國主義、集體主義、社會主義教育,進行廉潔勤政、遵紀守法、愛崗敬業、文明服務教育,樹立良好形象。

  3、經常進行社會公德、職業道德、家庭美德教育,樹立文明禮貌、敬老愛幼、講道德、守信譽的良好社會風尚。

  4、開展豐富多彩的文體活動,陶冶教職工情操,培養積極向上的人生情趣。

  5、經常進行法制教育,使每名教職工都成為遵紀守法的公民,提倡晚婚晚育。

  6、開展政治、業務培訓,不斷提高幹部素質。堅持依法辦事,認真完成學校各項工作任務。

  7、搞好環境衛生,美化辦公環境和學習環境,創造一個舒適、優美的辦公場所和學習家園。

  四、建立具體內容

  1、深入紮實地開展好“八個一”活動和教職工思想道德教育實踐活動、組織開展全員技能培訓和崗位練兵活動,切實提高教職工的思想素質和業務素質。

  2、嚴格執行學校八屆教代會以來透過的管理檔案,依法規範辦學;修改完善各項規章制度,量化考核細則,健全長效的管理機制。

  3、加強學生的法制、安全教育,深入貫徹學生守則、行為規範、學生管理條例,強化行為養成教育。

  4、深入開展“五講一創”活動,即“講文明、講誠信、講發展、講素質、講質量、創業績”活動,提高教職工的綜合素質。

  5、認真紮實地開展師德教育,提高師德水平。

  6、搞好校內外宣傳,及時宣傳學校教育發展取得的成果。

  7、開展豐富多彩的文化活動,豐富校園文化。

  8、加強德育工作。

  加強對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義教育;利用多種形式對學生進行思想道德和文明行為教育,自覺養成文明行為習慣。

  9、開展創文明學校、文明處室、文明班級、文明個人活動,定期檢查、考核、總結,年末進行評選。

  五、建立保障措施

  1、加強學習,努力提高職工素質。制定學習計劃,組織師生學習文明建立的有關檔案和要求,把其作為德育重要內容來抓,並結合本單位的實際,運用各種媒體進行宣傳,努力做到人人皆知。大力表揚先進典型,批評不文明的行為,努力營造“人人講公德、個個講文明”的氛圍。

  2、分工負責,落實建立責任制。建立領導小組組織實施日常文明建立的管理工作,各職能部門分工負責,狠抓落實。建立責任追究制度,實行誰主管、誰負責;誰出問題、誰負責;誰的責任,追究誰的工作制度。

  3、開展督查,實行嚴格獎懲建立領導小組定期和不定期對建立工作進行督查,發現問題及時解決。開展檢查評比,結果及時公佈。對建立工作抓得好的處室、年級、班級進行表揚和獎勵;對建立工作抓得不力的,給予通報批評。學校將建立工作作為重要內容納入教職工(包括班主任)平時和年終考評以及評先評優,納入文明處室、文明教工、文明學生的評比,並實行相應的獎懲。

  篇二:學校建立市文明單位實施方案

  為進一步推進校園精神文明建立工作,不斷提高建立水平,提高學校的整體素質和綜合實力,為學校的穩定發展,提供強有力的思想保證、精神動力和智力支援,學校黨總支決定在積極推進現有工作的基礎上,爭創市級文明單位。為使工作健康開展,實現建立目標,特制定本方案。

  一、指導思想

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的精神,堅持落實科學發展觀,促進精神文明、物質文明、政治文明的協調發展;堅持以人為本的思想,建設一支高素質的教職工隊伍,樹立我校良好的社會形象,按照市文明單位各項標準全面推進學校各項工作。

  二、建立工作目標和任務

  透過建立活動的開展,創造優美、整潔、有序的校園環境,全面提高教師的思想道德素質和業務技能,實現教學水平和社會形象的同步增長,全面達到市文明單位標準。

  (一)組織領導有力,建立工作紮實

  1.領導班子成員團結協作,作風民主,開拓創新,廉潔自律,在建立活動中發揮模範帶頭作用;

  2.校黨總支把建立活動擺在重要議事日程,目標明確,責任落實,全員參與;

  3.精心組織好“優秀教師”和“青年文明號”等系列建立評比活動;

  4.建立工作按照有關工作制度和管理辦法,進一步做到規範化、標準化、程式化;

  5.積極開展文明單位獻愛心活動,熱心支援社會公益事業,積極為社會各界文明建立工作做貢獻:

  6.注重抓好典型,以點帶面,使文明建立活動再上新臺階。

  (二)思想教育深入,道德風尚良好

  1.認真學習貫徹“三個代表”重要思想,深入學習黨的章程,積極開展黨的路線方針政策的宣傳教育,大力弘揚和培育民族精神;

  2.開展深入細緻的思想政治工作,全面實施《公民道德建設實施綱要》,落實愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻的“二十字”公民基本道德規範,進一步推進誠信服務,全面提高員工道德水平;結合中央文明辦及市文明辦的相關要求,積極開展“道德講堂”的建設,常態化的對廣大師生進行社會主義、愛國主義、集體主義教育,引導廣大師生樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。

  3.以職業道德建設為重點,開展志願活動,成立“學雷鋒志願服務隊”、“環保志願服務隊”等,提高教職工的思想道德素質,形成文明規範的行為方式和健康向上的生活方式。

  (三)學習風氣濃厚,文體衛生先進

  1.以人為本,加強校園文化建設。結合校園文化建設規劃,緊扣教育行業特點,加大宣傳力度,在教職工中樹立“奮力拼搏、勇於開拓、健康生活、超越自我、依法治校、廉潔從教、德藝雙馨、為人師表”的關中精神,進一步培育學校的核心價值觀,形成有特色的校園文化。

  2.以人為本,深入開展建立學習型校園,爭做優秀教師活動。廣泛開展建立學習型領導班子,學習型黨總支,學習型處室活動,營造全員學習,終身學習的校園文化氛圍,全面提高教職工素質,促進我校的不斷進步。

  3.加強科學文化知識和崗位技能培訓。制定人才培訓計劃,結合教育教學的實際特點,搞好崗位培訓、技能培訓以及安全管理培訓。加快人才隊伍建設,加大教育培訓力度,以授課、座談以及安全知識講座等形式實現全員培訓的目標。

  4.崇尚科學,反對迷信,形成健康向上的生活方式,結合“創一流”實施方案落實衛生責任制。

  5.落實計劃生育措施,計劃生育率達100%。

  6.堅持有計劃的開展群眾性的文體活動,營造健康向上的氛圍,建好教工之家,透過開展各項活動,增強教職工的凝聚力。

  (四)加強民主管理,嚴格遵紀守法

  1.加強民主管理工作,保障員工合法權益,積極開展“合理化建設”活動。

  2.學校教育是一項縝密有序、責任巨大的基礎性工程,與民眾的生活緊密相連,針對學校教育管理中出現的一些問題要認真做好群眾來信來訪工作,協調相關部門進行解決,及時處理和反饋意見,定期開展“家校一體,共同建立”的家訪活動,為形成教育合力而共同努力;

  3.堅持為教職工辦實事,提高教職工滿意度;

  4.社會治安綜合治理措施落實,治安防範網路健全,民主法制教育經常化、制度化,單位內部治安狀況良好;

  5.堅持依法治校,領導幹部無違法違紀案件,全體教職工無嚴重違法違紀案件及刑事案件,無黃、賭、毒等現象;

  6.堅持以人為本,關愛生命的理念,落實安全責任制,以組織應急演練、安全培訓等活動,提高員工安全意識,認真貫徹執行安全生產各項規定,開展愛心活動、實施平安工程,全年不發生各類重大安全事故。

  (五)內外環境優美,環保工作達標

  1.進一步完善內部管理的各項制度,做到文明開展各項建設工作、文明辦公,內務管理規範有序;在實現優質服務、保障優良秩序的同時創造優美的工作環境。

  2.維護校園環境衛生,採取責任到人的辦法,具體分工,有序管理,做好校園環境的綠化美化保潔工作。

  3.做好公益廣告宣傳牌工作,以走道宣傳櫥窗、宣傳標語等形式在校園內外營造濃厚的道德文化氛圍,引導廣大師生從小事做起,從點滴做起,崇尚道德,踐行文明;

  4.開展愛國愛校衛生運動,徹底清理衛生死角,形成窗明几淨、文明整潔、規範有序的教育環境、辦公環境和生活環境;

  三、保障措施

  (一)、加強領導,建立有效的工作機制,成立建立領導小組。

  組長:魏玉清、王細炎

  副組長:袁雪峰、錢三紅、周詩和、劉利、雷紅琳

  成員:楊金榮、魯雁冰、劉元利、甘開洲、蘇順勇、胡明燕、陳浩、郭紅皎、齊改麗、黃向東、張風尚、張帆、熊光權。

  領導小組全面負責對學校建立市文明單位的組織領導,宣傳教育監督等工作。

  領導小組下設辦公室,辦公室工作人員由學校相關處室人員組成,在領導小組領導下負責具體工作。

  (二)廣泛宣傳,營造氛圍,提高對建立工作的認識

  建立文明單位是認真實踐“三個代表”重要思想,加強校園管理,不斷增強關中綜合實力,塑造良好校園形象的重要舉措,是事關學校穩定發展的系統工程。各處室要充分利用各自宣傳陣地和宣傳工具,加大對建立文明單位的宣傳力度,動員和引導廣大師生參與文明建立活動,充分調動和發揮師生的積極性、創造性,提高師生的知曉率、支援率、參與率,為爭創文明單位營造濃厚氛圍,努力推動學校科學發展、跨越發展。

  (三) 明確責任,強化措施,形成建立工作新格局

  根據市文明辦有關建立工作的要求,各責任處室認真做好測評準備工作,強化工作措施,切實抓好工作責任分解的落實,積極主動開展建立各項工作。

  (四)督促檢查,抓好落實,確保建立任務落到實處

  建立文明單位是校黨總支確定的一個重要任務,各處室、各部門要做到物質文明和精神文明建設同部署、同檢查、同考核,一級抓一級,層層抓落實,進一步健全並完善精神文明建設的領導機制、工作機制、激勵機制和保障機制,做到有目標、有計劃、有考核,抓落實、重行動、出效果,防止做表面文章。建立工作辦公室在工作中對發現的問題及時提出改進意見,使建立工作健康發展。

  四、獎懲辦法

  各處室、各學科辦公室要確保我校建立文明單位工作的順利進行。在建立中為關中爭得榮譽的處室,在評先評優中優先考慮;對建立工作組織領導不力、工作中造成不良影響、出現未達標或被扣分的處室,取消當年評先評優的資格,同時在全校範圍內給予通報批評,並進行責任追究。

  武漢市關山中學

  20XX年8月31日

  篇三:學校建立文明單位實施方案

  一,指導思想

  高舉中國特色社會主義旗幟,深入貫徹落實科學發展觀,推動社會主義物質文明、精神文明、政治文明協調發展;以實現規範化管理為著力點,以建立和諧、文明的學習生活環境為基礎,以不斷提高師生的文明素質為關鍵,把建立“文明單位”工作作為加強我校內涵建設,提升辦學能力的重要載體,力爭使我校成為全市教育系統社會主義精神文明建設的示範視窗、省級文明單位。。

  二,建立機構

  組 長:

  副組長:

  成 員:

  三,建立目標

  (一)組織領導好。堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,把建立活動擺上重要議事日程,做到機構健全、人員落實、計劃周全、措施具體、經費保證、工作到位,並取得明顯實效。領導班子團結協作,作風民主,開拓創新,勤政廉政,以身作則,在建立活動中發揮模範帶頭作用,受到群眾好評。

  (二)建立活動好。深入開展多種形式的宣傳活動,營造建立氛圍。有計劃、有組織地在校內開展文明科室、文明班級、文明樓院、文明家庭等建立評選活動。積極開展城鄉共建、社群共建、警民共建等活動,獲得社會好評。

  (三)道德風尚好。弘揚和培育民族精神和時代精神,樹立以“八榮八恥”為核心的榮辱觀和正確的世界觀、人生觀、價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,廣泛開展公民道德教育和實踐活動,重視和開展未成年人的思想道德建設。加強誠信建設,重視行風建設,自覺抵制和糾正各種不正之風,在本系統行風民主評議中名列前茅。

  (四)學習風氣好。加強文化學習和業務培訓,形成全員學習、終身學習、自覺學習的良好風尚,積極爭創學習型單位。崇尚科學,反對迷信,倡導健康、文明、科學的生活方式。落實衛生防疫制度。深入紮實地做好人口與計劃生育工作,計劃生育達到控制指標。堅持開展群眾性文化體育活動,職工精神文化生活豐富多彩、健康向上。

  (五)民主管理好。健全民主管理制度,堅持黨務政務公開,完善職工代表大會和其他形式的民主管理制度,保障師生的合法權益。社會治安綜合治理措施落實,治安防範網路健全,民主法制教育經常化、制度化。校內未發生違法、違紀、刑事、治安案件,無“黃賭毒”等醜惡現象,無邪教活動,無重大安全責任事故。

  (六)環境面貌好。重視環境保護工作,積極開展愛國衛生運動,建立健全環境衛生管理制度,內務管理規範有序,內外環境清潔整齊,無髒亂差現象,重視綠化美化,為師生創造良好的工作生活環境。

  (七)教學業績好。學校工作教學是中心,教學常規是核心,落實常規教學是提高教學質量的關鍵。我們要以“學習”為主題,抓教師專業成長,以“活動”為載體,抓學生智力開發,以“精細”為目標,抓教學過程管理。積極實施新課改方案,認真開展教研活動,做到有賽必參,有獎必奪,管理達目標,考績超歷史。

  四,建立步驟

  第一階段: 制定建立方案(20XX年1月)

  學習上級政府有關建立文明單位的檔案精神,結合我校實際,認真研究制定我校建立工作的指導思想、工作目標、工作步驟、方式方法、具體要求等。

  第二階段: 大力宣傳發動(20XX年2月)。

  召開動員大會,安排佈署建立工作,組織幹部和師生深入學習上級部門有關建立文明單位的檔案精神,充分調動師生參與建立工作的積極性和主動性,提高對建立工作重要性的認識,明確建立目標和要求,為建立文明單位營造積極的輿論導向。。

  第三階段: 全面組織實施(20XX年2-9月)。

  嚴格按照“文明單位”的考核標準,堅持硬體,軟體一齊抓。搞好領導班子建設,制度建設。加強校內外及周邊治安綜合治理、環境衛生治理,全面完成各項建立任務,並把建立的活動安排及相關材料形成完整的建立檔案。建立領導小組要加強對建立工作的具體指導,及時總結成績,查詢不足,對存在的問題認真整改,並對整改情況進行復查,直至達到驗收標準。

  第四階段: 自查自糾迎檢(20XX年9-12月)

  根據建立工作情況,及時對前段工作進行總結,並對照考核標準自查自糾,認真整改,做好迎接檢查的一切準備工作,全體師生要全力以赴投入建立活動,珍惜鞏固建立成果,以最優異的成績和最佳的精神面貌迎接檢查。

  五,建立措施

  (一)提高認識水平,統一建立思想。

  文明單位是一項綜合性榮譽稱號。開展文明單位建立活動是促進物質文明 、精神文明、政治文明、生態文明協調發展的重要途徑和載體。我校建立文明單位就是要從教學、管理等各方面全面提高文明水平,我校將定期召開建立工作會議,部署建立工作,組織全體師生認真學習貫徹《關於社會主義精神文明建設指導方針的決議》《關於加強社會主義精神文明建設若干重要問題的決議》《公民道德建設實施綱要》等有關檔案。廣大師生要進一步明確我校精神文明建設的內容、目標和要求。我校網站將設立建立工作專欄,讓全體師生統一思想,提高認識,把思想和行動統一到建立活動要求上來。

  (二)加強組織領導,確保落實到位。

  確定專班,加強領導。領導班子定期研究精神文明建設和建立文明單位工作,把精神文明建設和建立工作與教學工作一併研究,一同佈置,切實解決實際問題;組織、協調、督促、檢查各科室建立工作的落實情況,建好建立檔案,確保建立工作落實到位。

  (三)加強黨建工作,以黨建促建立。

  各黨支部建立理論學習制度,做到學習時間、人員、內容、形式和效果“五落實”。

  6月份,組織黨員集中培訓,學習關於在全國基層黨組織開展“爭先創優”活動的有關精神,不斷提高黨員的思想政治素質和理論水平。。

  9月份,組織全體黨員到紅安縣烈士陵園接受革命傳統教育。

  10月份,黨員與總支簽訂“爭先創優”誠信書。

  加強各黨支部的思想建設,組織建設和作風建設,發揮黨支部政治核心作用和黨員的積極帶頭作用,確保建立工作順利進行。

  (四)拓展工作思路,加強思想教育。

  加強思想政治教育工作是建立文明單位的重要考核內容,也是建立文明單位的重要措施。。學校充分利用改革開放三十年、“七一”、“十一”等重大事件或紀念日,開展知識講座,採取走出去請進來的方式,加強社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德教育,不斷提高師生的思想道德水準。利用櫥窗、黑板報、廣播和網站大力宣傳先進典型,引導廣大師生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

  (五)恪守職業道德,提高管理水平。

  強化崗位責任意識,努力打造服務型、創新型、學習型、節約型、廉潔型“五型”集體,在領導層,倡導自覺遵守道德行為規範,強化管理意識,不斷改進工作作風,提高工作效率,建立文明處室;在老師中,倡導教職員工以身作則,從我做起,做好本職工作,勿失職業操守;在學生中,教育學生自律、自重、自信、自強,爭創文明班級,爭做文明個人。確保校內全年無重大安全責任事故和違法亂紀事件。

  (六)加強文化建設,形成文化積澱。

  進一步明確辦學理念,把握辦學定位。弘揚我校創造的優秀物質文化、精神文化、制度文化和行為文化,繼續舉辦經常性的教研活動,。積極開展多種形式的文化、藝術、體育、社會實踐、青年志願者服務等活動,激發教學熱情,增強學校凝聚力。辦好第五屆田徑運動會,組織好第十二屆校園文化藝術節。

  (七)搞好清潔衛生,改善人文環境。

  校內清潔劃區包乾,辦公樓、學生宿舍、食堂的清潔責任到人;辦公區無衛生死角,物品擺放規範整齊;教室整潔,佈置優雅;。堅持每天一檢查,每週一公示,每月一評比。定期打掃校門前的主幹道,與社群居委會協調,開展文明共建活動。

  進一步最佳化設施環境,定時維修和粉刷牆壁,做好洗手間等公共場所的保潔與維護,營造安全、文明、健康的工作環境;進一步做好校內綠地和樹木花草維護和整修,創設“綠化,淨化,美化,亮化”的自然景觀;做好宣傳欄、標語和網站的的管理和更新,形成良好的建立氛圍;新建辦公大樓,改善老師們的辦公條件。

  (八)加強綜合治理,打造平安校園。

  以“五五”普法教育為契機,採用法制講座、知識競賽等形式進行廣泛的法制宣傳教育,使師生做到知法、懂法、守法。

  認真落實社會治安綜合治理工作責任制,繼續加大社會治安綜合治理工作力度,嚴格落實值班制度、重大事項報告制度、門崗保衛制度、夜間巡查制度。加強安全防範措施,開展消防演練,嚴防盜竊、火災,杜絕各類刑事案件發生。

  篇四:小學建立文明單位實施方案

  建立文明學校活動對於全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,全面提高師生的思想素質,科學文化素質,推進學校的改革與發展,維護學校的穩定具有十分重要的意義,為了紮實開展建立文明學校活動,促進學校各項工作持續、健康發展,根據上級教育主管部門的要求及有關檔案的精神,結合本校實際,特制訂新一輪建立文明學校活動的實施方案。

  一、指導思想

  以鄧小平理論和黨的“十六大四中全會精神”為指導,以“三個代表”重要思想和《關於教育問題的談話》為指標,以《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業道德規範》、《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》、《面向二十一世紀教育振興行動計劃》、《國務院關於基礎教育改革與發展的決定》為依據,堅持建立工作向全體師生,廣泛宣傳,全面動員,全員參與,把建立工作落到實處。

  二、基本目標:

  學校把建立文明學校活動作為全面貫徹黨的教育方針,全面提高辦學水平的一項重要工作來抓,並以此貫穿到學校的各項工作中。透過建立文明學校活動,全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,推進依法治校,以德治校程序,淨化育人環境,改進工作作風,提供優質服務,樹立良好校風,全面提高教育質量,加快建設教育強校的步伐。

  在建立活動中,以提高教育質量,加強和改進學校內部管理,開展思想教育,活躍校園文化,維護治安秩序,改善學校設施條件,最佳化美化校園為重點,透過建立文明學校活動的開展,實現“創辦一流學校,培養合格的有特長的學生”的辦學目標。

  三、領導機構

  成立建立文明學校領導組:

  組長:***

  成員:*******

  四、活動內容與要求

  1、加強領導,持之以恆開展建立活動

  學校領導對建立文明學校負總責,把建立文明單位工作作為總體目標,列入學校發展規劃和學校工作計劃,擺上學校工作的重要議事日程。建立健全專門的組織機構,負責文明學校建立活動的領導,策劃和實施。做到有規劃部署,有經費投入,有工作人員,有活動場所,持之以恆開展建立活動。

  2、明確方向,全面貫徹教育方針

  堅持社會主義辦學方向,全面貫徹黨的教育方針,全面提高學生素質,以“創辦一流學校,培養合格的有特長的學生”為目標,以貫徹“兩全”方針,堅持“三個面向”,培養“四有”新人,促進學生德、智、體、美、勞全面主動發展為宗旨,全面推進素質教育,全面提高教育質量。

  3、加強隊伍建設,提高教師隊伍素質。

  以勤政、廉政、務實、高效為目標,加強領導班子的組織、思想和作風建設。堅持政治業務學習制度,黨組織的“三會一課”制度,教代會制度,校務公開制度,積極開展“三個代表”學習宣傳教育活動,積極參加校長培訓,努力提高自身素質和依法治校的水平。

  注重提高教師的整體素質。加強師德建設,堅持“誰主管,誰負責”的原則,建立學校主要領導主抓,分管領導和職能部門具體負責的師德師風建設工作機制,建立並落實師德師風建設的工作機制,設立意見箱,校務公開欄,舉報電話,認真處理家長來信、來訪,促進師德師風建設工作的落實。廣泛深入開展“愛崗敬業”活動,樹立教書育人,為人師表的良好形象,表彰先進,帶動全體。

  鼓勵支援教師參加學習培訓,繼續教育,函授學習,本科自考,組織全體教師參加現代教育技術的裝置使用培訓,確保人人能使用現代教育技術的裝置。加強對青年教師的培養,開展一幫一結對活動,充分發揮老教師的傳、幫、帶作用。加強對骨幹教師學科帶頭人的培養,實施名師工程,促進青年骨幹教師脫穎而出。

  4、堅持德育為首,切實加強和改進德育工作

  完善德育工作機制,加大德育工作力度,牢固樹立教書育人,管理育人,服務育人的思想,使每位教師成為管理者,教育者,形成全員重視,關心德育工作的良好氛圍。

  重視學生的思想道德教育,以課堂教學為主渠道,以“五愛”教育為主線,以培養學生養成良好的行為規範為重點,充分發揮德育工作的導向、動力、保證作用。透過思品課,國旗下講話,班團、隊會對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義的教育,透過豐富多彩的校園文化生活和社會實踐活動,對學生進行生動形象的政治思想教育,培養學生熱愛祖國,熱愛家鄉,熱愛大自然的情感。透過建立“五無”學校活動,加大學生養成教育力度,透過開展學雷鋒,做文明學生,評選文明班級的活動,把建立文明學校活動推向新的高潮。

  構建校內外德育網路,形成大德育格局。①建立學校、社會、家庭相結合的教育網路。A、建立家長委員會,吸收家長代表參加學校的德育工作。B、開闢德育渠道,設立校長接待日,C、舉辦家長學校,堅持家訪制度。②建立學校——社會相結合教育網路。A、聘請校外輔導員。C、建立校外德育基地。③構建學校——普法治安網路,與司法,公安,消防,交警等單位密切合作,開展普法教育與共建交通安全文明學校活動,落實校園治安責任制,配合有關部門整治校園周邊環境,防止不良事端發生,消除不安全隱患。④構建輿論導向網路,與圖書館,廣電局,電影院聯絡,組織收看教育性強的專題片,組織學生參加愛國主義教育讀書活動。⑤構建假期空閒時間教育網路,利用節假日,組織學生參加豐富多彩的社會實踐活動。

  5、規範學校管理,提高教學質量

  建立健全學校各項制度,並認真實施,使學校管理規範化,制度化。充分發揮校務會,教代會的作用,實現決策科學化和民主化。加強常規管理,落實課程計劃,開全開足各科課程,促進學生全面發展。加強對教學工作全過程的管理,著重抓好備課、上課、作業批改的管理,最佳化課堂教學,提高教學質量。面向全體學生,因材施教,遵循個性差異,促進學生的全面發展。採取有效措施,切實減輕學生過重的課業負擔。充分發揮圖書、儀器、計算機、多媒體等教學裝置的功能,激發學生學習主動性、積極性和創造性。

  加強教育科研的管理,透過開展青年教師上彙報課,骨幹教師上示範課,學科帶頭人上優質課,鼓勵教師參加各科、各層次的比賽,促進教師樹立精品課的意識。透過組織教師參加課題研究,提高教師的教育科研水平。

  6、加強校園建設,最佳化育人環境。

  最佳化育人環境,做好校園綠化、美化、淨化工作。有計劃地添置教學裝置,改善辦學條件,加強遠端教育管理與利用。堅持以育人為宗旨,以校風、教風、學風建設為核心,進行有特色的校園文化建設。健全文化宣傳陣地,促進良好校風的形成。

  五、實施步驟

  (一)宣傳發動階段:20xx年12月

  1、成立建立文明學校活動領導組,制訂新一輪建立文明活動的實施方案。

  2、召開建立文明學校活動的動員大會,組織教師認真學習建立文明學校的有關檔案精神,統一思想,提高認識。

  (二)組織實施階段:20xx年1月——20xx年12月

  1、堅持每週一下午的集中學習,組織學習《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業道德規範》、《預防未年成人犯罪法》、《河北省文明學校管理辦法》、、《面向二十一世紀教育振興行動計劃》和“三個代表”學習宣傳教育活動,開展保持共產黨員先進性教育活動,深刻認識建立文明學校活動的重要意義,提高建立文明學校的自覺性,形成建立文明學校,人人有責,人人參與的局面。

  2、對照省文明學校的要求,實施以下十大工程:

  ①校風建設工程。堅持以育人為宗旨,以校風、教風、學風建設為中心,進行有特色的校園文化建設,形成廉潔高效的領導風氣,科學嚴謹的教風,健康向上的學風。

  ②造就名師工程。結合市教育局開展的新世紀“十百千萬”名師工程活動,多層次地組織學習培訓活動,鼓勵支援教師參加各項競賽,努力提高教師的思想文化素質,培養一大批教育思想端正,教學業務精湛的名師。

  ③建設文明班級體工程。積極開展“學雷鋒,做文明學生”的活動,加強班集體的建設,開展豐富多彩的教育活動,寓“五愛”教育和良好的行為規範養成教育於活動之中,每年評選一批文明班級和綜治先進班級。

  ④道德教育工程。廣泛開展社會公德、職業道德、家庭美德的宣傳教育活動。

  ⑤黨員示範工程。充分發揮黨員的先鋒模範作用,積極開展保持共產黨員先進性教育活動,積極開展黨建創先,創“五好”支部活動。

  ⑥優質服務工程。認真實踐“三個代表”,積極做好服務育人,搞好後勤保障工作,提高服務水平。

  ⑦建立交通安全文明學校工程。文明走路。

  ⑧美化校園工程。綠化、美化、淨化校園。

  ⑨校園整治工程。配合當地幹部群眾,做好校園周邊環境的整治工作。落實安全工作責任制,健全工作網路,落實安全保衛措施。

  ⑩文明扶貧工程。積極開展手拉手獻愛心活動,對貧困生的學習、生活給予多方關心和扶持。

  3、領導組積極開展建立文明學校活動,深入調研,加強指導,及時解決建立活動中出現的新情況、新問題,促進各項工作的落實。

  (三)總結提高階段:20xx年1月

  總結新一輪建立文明學校活動情況,建立各種工作資料,表彰建立文明學校活動的先進個人,評選文明班級。

  篇五:學校建立文明單位工作方案

  文明單位的建立是學校綜合成效和整體水平的體現,我校在歷年文明單位建立工作中,始終將加強精神文明建設,建立和諧校園作為學校中心任務來抓,開展了一系列富有成效的活動,取得了一定的教育成果。

  20XX年是中國共產黨建黨91週年,學校我們將以黨慶為契機,響應學校建立省、市“文明單位”號召,加強精神文明建設,構建和諧部門,樹立奉獻、服務理念,形成愛崗敬業、勤政廉潔的風氣,特制定20XX年建立文明單位工作計劃:

  一、指導思想

  根據《平頂山文明單位建設管理辦法》和《寶豐縣文明單位管理辦法規定》,以及平頂山市文明委、寶豐縣文明委工作安排,我校全面貫徹黨的.精神,緊緊圍繞社會主義核心價值體系,以文明單位(和諧校園)的建立作為學校內涵發展的總抓手,以“創和諧校園,建文明城市”為建立目標,以建黨91週年為主線,繼續落實讚賞教育理念,努力提升學校的文明水平和師生員工的文明素質,保持並發展學校的亮點和特色,團結一心,開拓進取,推進和諧校園建立。

  二、建立內容和實施措施:

  (一)注重思想建設,提升師生文明素質

  1、緊緊圍繞形勢和任務、圍繞新要求、新舉措,進一步加強中心組學習,提高領導班子思想認識,改進工作作風;增強幹部學習對黨員學習、教工學習的帶動作用,運用各類載體豐富教職工學習和各類活動的內容和形式,推進師德、師風建設。以慶祝建黨91週年,在校園中大力唱響紅歌,開展國慶大合唱團體活動。開展各項紀念活動。繼續充分利用校內海報、宣傳櫥窗、校園網好人好事平臺、黑板報等重要的宣傳陣地,樹立先進典型,形成學習先進,創先爭優的氛圍。

  2、以“三風”建設為統領,進一步深化以課堂教學有效性、理論實踐密切聯絡為主要內容的校際聯動,以課程統整、德育學科滲透、廉潔教育進課堂等內容為內涵的“兩綱”教育。透過學生日常行為規範訓練、專項校本課程開發和各項活動的開展,抓好學生良好的行為規範和學習習慣的養成教育,從而達到以德育促學習的目標。

  3、進一步加大教師的培養力度。要認真學習貫徹國家教育部關於進一步加強教師專業培訓工作意見、若干規定和管理細則精神,加快高素質專業化教師隊伍建設。以繼續開展全員賽課活動和難學難教教材研討活動為抓手,繼續營造“學、趕、超,幫、比、拼”的濃厚氛圍,不斷提高教師自主發展能力,精心打造一支具有教育家思想的管理團隊和“德、學、識、能、藝”俱佳的優秀教師隊伍。

  4、在日常管理中,注重小幹部隊伍建設,抓好學校學生會,團委義務標兵“小紅帽”等校園志願者工作,發揮學生參與學校管理的主體作用,培養他們在日常檢查評比、活動組織中發揮獨立開展工作、承擔責任的能力。同時讓學生在參與管理中得到自我教育。

  (二)加強黨的建設,充分發揮核心作用

  1、以能力建設為重點,提高領導班子的執行力和凝聚力建設。班子要團結和諧,成為學校可持續發展的核心領導力量。堅決貫徹民主集中制原則,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,對學校重大決策、幹部任免、重大專案安排、大額度資金的使用等重大事項進行決策。

  2、注重黨風廉政制度和機制建設,學校黨政主要領導對黨風廉政工作負直接責任。黨風廉政建設的內容納入到日常工作和幹部的培訓考核中,校級幹部的廉潔自律透過述學、述職、述廉和民主測評進行監督、考評;在中層幹部中加強廉政勤政教育,切實改進工作作風,提高在群眾中的滿意度。

  3、黨支部要加強民主黨派的座談制度,真誠聽取對學校發展的意見和建議;認真指導退管會工作,物質上、財力上、人員上保證離、退休教工的生活,對確實有困難的同志予以照顧和補助。

  4、每年定期召開教工代表大會,討論學校發展的重大問題,以民主參與管理的形式,增強教職工的主人翁意識和校務公開的透明度;以教工團活動為抓手,在政治上引導、業務上幫助、工作上支援、生活上關心青年教工,為青年的發展提供機會、搭建舞臺,使之成為學校教育教學事業奮發有為的接班人。

  (三)深化內涵發展,豐富校園文化建設。

  1、加強校園文化建設,學校的宣傳櫥窗,班級的黑板報要圍繞教育教學和學校中心工作及時定期地進行宣傳,對教職員工中的先進事蹟,學生的各類標兵和獲獎情況要及時報道宣傳,以形成良好的校園氛圍,激勵廣大教職工和學生。

  2、著力營造“書香校園”,構建團結和諧、積極向上的學校環境和校風、教風、學風建設的良好氛圍,努力提高教學質量,把我校建設成底蘊深厚的書香校園。

  3、運用校園文化建設這個重要而有效的載體,在師生中大力宣傳並貫徹“奉獻,合作,進取”的學校精神,牢固樹立和落實科學發展觀,以提高師生思想道德和人文素養為目標,以規範和制度為抓手,以校園文化和凝聚力工程為載體,高質量、高效率地規劃好建立精神文明單位的各項工作。倡導科學文明健康的生活方式,開展豐富多彩、健康有益的文體活動。

  4、發揮教務科、團委在學生思想政治工作中的主渠道作用,以社團為載體,以“兩綱”教育為抓手,大力開展技能比賽、舞蹈大賽、演講比賽、卡拉OK大賽等主體性文體活動,提高學生學習興趣、培養良好行為習慣、鍛鍊自主管理能力,全面推進素質教育,努力建立文明校園。

  (四)最佳化校園環境,創設平安健康氛圍

  1、校園安全是學校工作的重中之重,要繼續加強檢查和校園護導工作,及時整改校園安全隱患,有效加強校園安全的人防機制。形成學校安全責任全員化、安全工作全過程、安全監督全方位的格局,並建立安全檔案。透過有針對性的安全教育,增強全校師生的安全意識和防範能力。每學期有效開展1-2次逃生等演練。

  2、以文明建校,建立和諧校園為契機,新建改建校園道路,整修教學樓、學校綠化帶、體育場等基礎設施,充分利用和發揮各功能教室的作用,使校園更美麗,佈局更安全合理,更有文化品位,並管理有序。

  3、加強學生身心健康教育。定期對學生進行健康檢查,開展預防宣傳,培養學生養成良好的個人衛生習慣和健康的現代生活方式。完善體育設施,認真落實“三課兩操兩活動”,辦好春、秋季運動會,開展文體活動和學生社團活動。加強食堂衛生管理,嚴格執行食堂衛生日檢制。積極開展學生生命健康教育、防毒、防艾滋病教育,讓學生正確認識生命的價值,熱愛生命,保護自然,珍惜自我,健康成長。努力開發校本德育課程,繼續探索德育課程化的有效途徑。

  4、開展豐富多彩健康有益的文娛體育活動,增進教職工之間的友誼,強健教職員工體魄。重視計劃生育工作,關心女教職員工的身心健康。繼續推進校園全民健身運動,工會聯合婦委會繼續帶領教職員工積極參加全民健身運動,積極舉辦節日健身活動,經常開展一些體育比賽、課外分組鍛鍊等健身活動,努力踐行“每天鍛鍊一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”的健康文明生活理念,認真落實健康促進學校的理念與行動,進一步打造好健康和諧活力校園。

  (五)建立工作組織保障

  學校成立文明單位建立領導小組,全面負責建立的籌劃、安排、落實、實施和督促等工作,處理其他與建立工作相關事宜。

  1、成立領導小組:

  組 長: 王結實

  副組長: 韓遠平 白振超

  成 員: 馬全力 趙國強 王延豪 韓英奇

  專職人員:馬全力 陳菲菲

  兼職人員:各班班主任 校文學社成員

  校團委成員 各班宣傳委員

  2、重視建立工作,認真組織實施本《建立規劃》,落實專人負責,確保經費投入,開展文明線上階段自查。

  3、20XX年3月開展中途推進活動,10月進行總結,迎接檢查。

  寶豐縣教師進修學校

  20XX年1月8日

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