個人原因申請的辭職信
個人原因申請的辭職信
辭職信領導不批篇一:
尊敬的各位領導:
我很遺憾自己在這個時候向報社正式提出辭職申請,懷著很沉重的心情寫下這封辭呈。
由於領導對我能力的信任,使我得以加入報社,並且在短短的四個月間獲得了許多的機遇和挑戰。期間,領導開明的工作作風和同事之間親密無間的和諧關係,一度讓我的內心充滿了安寧感和使命感。 而當下品牌部的發展正需要大家竭盡全力,所有的工作也都在領導們的極力重視下一步步推進,我個人卻在這時候因私人原因無法為報社分憂,實在是深感歉意,並有著諸多不捨……
然而,從理性的角度出發,我還是做出了這個離開的決定,原因是個人所長與崗位所需之間的不相匹配。這個不相匹配的.結論,是綜合我個人在過去這段時間的工作所得與報社品牌策劃人員的崗位屬性、崗位職責規劃兩方面的考慮得出的。在我進入報社試用的這段期間,工作環境不可謂不好,領導也都是我認真學習的榜樣,自己也因此一度充滿了想要有所為的幹勁和衝勁,然而卻始終不得要領,較少有成就感,著急卻找不到出路,正因此我才開始了關於自己去留的思考。我是從電視媒體走出來的,之前的工作經驗更多涉及的是市場、廣告,而個人的強項也是做客戶提案,得到客戶的認可曾經一度是我工作成就感的重要來源。然而報社品牌策劃的職能則側重品牌與活動策劃,再加上我在一段時間內對於紙媒的不甚瞭解和興趣不深,工作起來相當吃力又成果平平。此外,不能給報社、給品牌部的發展作出
貢獻,對於有著一定事業心和責任心的我來說,也是一種長期的無形卻難以釋放的壓力……因此,結合以上方面的因素考慮,請求領導允許我離開。
請領導諒解我的辭職申請,並在百忙之中抽出時間安排一下工作交接問題。我將在近日離職,但考慮到短期內新的品牌策劃人員未必能及時招聘到崗,因此,在此期間,品牌部有任何新的工作安排,仍可隨時分配給我,我將一如既往認真完成,並做好保密工作。希望能得到公司領導的准許!
感謝領導在我進入報社的這段時間給予我的信任和支援,感謝同事在我們共同工作的這段時間對我付出的情誼,並祝所有的領導和同事在接下來的工作和生活中取得更大的成績和滿足感!
最後,對於由此為報社、為品牌部工作開展造成的不便,我再次深表歉意!但同時也希望報社能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准為盼。
此致
敬禮!
辭職人:
20**年 7月11日
辭職信領導不批篇二:個人原因辭職申請書
尊敬的公司領導:
您們好!首由於個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之後,特此提出離職申請。
在公司工作這段時間裡,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和專業技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝公司提供給我這個良好的平臺,這段工作經驗將是我今後職業生涯中的一筆寶貴財富。 在這裡,特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支援與幫助;感謝所有給予過我幫助的同事們。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。 我會在近期完成工作交接工作。為了儘量減少對現有工作造成的影響,在我離開公司初期,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆協助解決。
望批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。
申請人:
年 月 日