公司財務工作報告

公司財務工作報告

  隨著社會不斷地進步,報告與我們的生活緊密相連,報告具有成文事後性的特點。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,下面是小編整理的公司財務工作報告,希望對大家有所幫助。

公司財務工作報告1

  XX財務部在20xx年裡充分學習黨的奉獻精神,發揚黨的先進作風為目的,以黨的創新理論指導財務開展工作,取得良好的效果。

  下面我將財務部一年來進行爭先創優的主要活動和成績向各位領導做以簡要彙報:

  近一年來,XX財務部,在公司(黨委)的正確領導下,堅持以黨的創新理論指導財務工作的開展,以財務管理為主線,以資金、成本管理為重點,進行了紮實有效的工作,形成了科學嚴謹的財務管理方法,使專案部經濟執行質量穩健,成功規避了財務風險,極大程度提升了財務管理水平。

  一、加強學習、科學管理

  財務部堅強財務部內部培訓教育,積極學習黨的創新理論和公司的各項規章規定,堅持開展財務部員工崗位技能的培訓學習工作,並積極鼓勵財務部員工自學充電。在認清財務工作重要性的同時,認真執行國家財經方針、政策、法律、法規和(總公司、集團公司)的各項財務管理制度。牢固樹立規範工作、科學管理的理念。形成了一支隊伍整齊,會計基礎工作紮實、規範,團隊實力強的財務工作隊伍,形成了人人爭先進、樣樣創優秀的良好氛圍。

  二、控制開銷、正常財務

  財務部在工作面前內視自查,找出亟待解決的“頑症”,主要是花錢隨意,過緊日子意識淡薄;粗放式管理,制度落實大打折扣;超標準接待和購置辦公用品,致使非生產性開支增長過快;成本管理仍有漏洞,消滅虧損專案任務艱鉅。為此,財務部嚴格把持財金關,控制各項開支、招待、辦公等間接費用開支,嚴格非生產性開支;嚴格崗位、績效、定額工資分配製度,逐條核實支出費用、逐項落實經濟責任;建立和完善一整套財務審批程式、審批許可權和財務風險預警等企業內控制度,加強專案管理,控制效益源頭,加強財務隊伍建設,搞好財務管理制度創新;樹立現金流量重於利潤的觀念。

  三、主動作為、創收減損

  財務部全方位全過程管控成本,加強了專案後期管理中的技術、計量和結算,限定了收尾專案並賬時間,及時做好專案的清算撤併工作,加強了竣工後外延成本管理。加大財務預算管控力度,充分發揮資金效能,合理籌劃調配資金,用活存量資金,確保資金的有效使用。同時,加強了增效節支工作,嚴格控制管理費和間接費支出,把可控成本控制在計劃之內,保證了公司年度各項經濟指標的順利實現。尤其近期受國際金融危機的影響,業主資金不到位,資金緊缺給專案造成巨大的資金壓力,財務部為減少專案損失,提升專案效益,主動作為,積極爭取貸款1個億;今年洪水災害,專案部受損嚴重,財務部透過各方面努力,使保險公司理賠我公司800餘萬元,較大程度減輕了專案資金壓力,減少了專案損失。

  四、服務群眾、發揚黨性

  專案部施工地區附近群眾生活困難,孩子們上學吃飯都成問題,為幫助孩子們改善生活、專心學習,專案部為孩子們專門提供免費午餐,並開展“捐資助學、風險愛心”活動,在工作中不忘群眾疾苦,充分發揚黨性,服務群眾,為貧困兒童提供飲食和文具方面的幫助,得到了群眾和社會的一致好評。

  XX財務部在近一年裡牢固樹立爭先創優意識,有效的改變了成本管控形勢,增強了專案管理水平,在提高財務部隊伍建設和工作績效的同時,為專案部改善效益、創收減損做了大量工作並取得了一定成績。相信的接下來的工作中,財務部會戒驕戒躁,再接再厲,不斷總結、發展財務部的管理經驗,爭取更大的成績。

  以上是財務部近(一年的)工作彙報,不足之處懇請各位領導批評指正。

公司財務工作報告2

  20××年,公司財務工作在公司的正確領導下、以公司整體工作思路為指導,完善預算管理體系;積極防範財務風險;積極促進業財融合,創造管理效益,為分公司健康穩定持續發展提供了堅實的財務保障,較好地完成了各項財務管理和會計核算工作。

  一、生產經營指標完成情況

  20××年分公司預計完成新籤合同額xx億元,經營收入xx億元,利潤xx萬元,實現提升目標。

  二、財務管理重點工作

  (一)強化財務作風建設,提供優質服務

  1.以機關作風建設年為契機,全員討論,反思工作短板,提出作風建設改進措施,落實首問負責制。

  2.改進業務流程,提高報銷效率。

  針對長期以來員工反映強烈的報銷效率低的情況,簡化了系統流程,改變支付方式,減少報銷款支付的中間環節,明確了事項處理時限,提高了報銷效率。

  (二)財務制度完善及宣貫

  1.加強財務制度在分公司各基層單位的宣貫

  以新修訂的境內、外差費管理辦法為重點,梳理調整了各項費用報銷流程、票據取得要求等與基層員工直接相關的業務要求,開展了對勘察、科研專案的專項培訓;面向中層幹部及業務骨幹,開展了資金管理、報銷、稅收等基本制度宣講,促使管理層加深認識,熟悉流程,更好行使職責。面對分公司層面培訓共7班次192人次參加。並組織對65名中層幹部、業務骨幹進行了財務制度考試測評。

  2.制度制修訂有序開展

  結合分公司管理需求及制度建設規範化要求,本年完成25項財務制度的建立、修定,全面更新了分公司財務制度體系,指導財務管理工作的規範執行。

  (三)深化全面預算管理,完善管理體系

  1.制定下達年度預算目標

  以年度工作目標及生產經營需求為依據,組織編制了分公司總體收支預算目標及分項專項預算。將指標分解到各成本控制職能部門,並將資料費、培訓費、工程專案管理費等專項費用由職能部門進一步分解到各基層單位和專案組。

  2.與專案管理部、控制部協同研究確定了勘察設計專案預算、全成本核算的管理試行辦法,專案預算管理工作不斷深入。

  (四)繼續深入開展開源節流降本增效

  1.向專案管理過程要效益,從招投標、人員配置、進度控制、變更管理、審計監督等多層面降低專案成本,突出費用控制在專案管理中的核心地位。本年度透過專案人員配置、專案管理成本管控、分包結算審計、三單月結實施等多種方式,實現降本812萬元。

  2、嚴控非生產性費用

  嚴控非生產性支出,管理費用、製造費用及五項費用在預算內執行,保證了公司下達考核指標的實現。

  針對黨內巡查、資金專項檢查、內控測試中提出的業務招待費、會議費等問題, 與相關部門配合完善了管理制度,確保執行中事前審批,執行控制,指標標準不超。

  (五)嚴控現金流,保障生產需要

  1.細化資金計劃管理,嚴格遵循量入為出、以收定支原則,對各專案資金使用進行管控。主動籌劃,把控好資金月、周、日計劃,控制支付節點,計劃符合率控制在80%以上。

  加強商業票據使用力度,促使資金對付合規執行。全年使用商業承兌、銀行承兌支付1.2億元,延緩了現金流出,降低了資金佔用成本。透過公司辦理結構性存款,增加資金效益。

  透過資金管理的精細化,實現了良好的資金收益。20××年預計可取得利息收入約1000萬元。

  2.加強“兩金”壓控

  清欠工作常態化,落實清欠職責,加強工程結算工作的督促、協調,促進工程專案及時結算。20××年應收款項及存貨壓降均超額完成公司下達的指標。應收款項總量控制在指標之內。

  嚴格備用金管理,完善備用金管理制度,20××年終決算實現“清零”。

  (六)稅收風險管理有序進行

  積極參與工程專案總包、分包合同評審,對其中存在的稅收風險進行分析、提出修改建議,配合專案與業主進行溝通,從源頭上防範風險。

  針對20××年國家重大稅收管理機制、稅收政策的調整,做好國地稅合併後的稅收業務銜接;對增值稅率、個人所得稅率調整等政策變化,及時研究政策調整對分公司業務的影響,釋出業務處理通知,組織稅收知識培訓,各項工作有序實施。

  (七)抓好輔業財務管理

  結合分公司辦公樓、車隊樓、檔案室維修等事項,與公司溝通做好輔業預算,梳理合同簽署及資金支付流程,保證專案在預算內執行,所需資金及時到位。

  (八)認真開展管理改進及基礎工作

  20××年財務部門開展管理改進專案4項,基礎工作7項,查詢管理短板,提升了管理水平。

  三、管理中存在的問題

  1.制度執行力不足,財務制度與相關業務制度的銜接還不到位,給規範管理帶來一定影響。

  2.透過各項檢查,發現我們在管理中還存在很多短板,需要進一步改進提升。

  四、重點工作設想

  (一)健全制度體系,加強合規管理

  1.結合各項內外部檢查中提出的問題,以集團公司、工程建設公司下達制度為依據,持續更新完善分公司財務制度體系。

  2.強化合規管理,在制度執行方面下功夫,建立健全操作流程、模板,制定實施細則,充分發揮財務的監督職能,確保制度執行到位。

  3.提升會計基礎工作水平,以會計基礎工作規範、集團公司會計手冊、會計準則為依據,不斷規範核算行為,保證財務資訊的及時、準確、完整。

  (二)深入開展全面預算管理

  1.專案預算管理全面鋪開

  把新開工勘察設計專案預算管理及完全成本核算作為20××年預算管理重點工作,完善管理制度及操作模板,積累管理經驗,逐步推廣到全部大、中型設計專案。完善工程總承包專案中設計成本的確認方式,真正實現全部總承包專案的完全成本核算,真實反映專案實際效益。

  2. 推進預算管理資訊化建設

  完善預算管理模組在EPMS平臺上的建設,完善預算分析、預算考核功能。

  (二)持續開展開源節流降本增效,創新管理方式

  1.面對日趨嚴峻的內、外部市場形勢,積極開拓新興市場,實現新的效益增長點。

  2.總結管理經驗,建立開源節流降本增效管理制度,進一步明確管理職責。每年確定重點工作和重點專案,下任務定指標,推動降本工作的不斷深入。在嚴控非生產性費用支出和專案管理成本的基礎上,向專案執行過程管控要效益,透過工期控制、變更索賠等手段深度挖潛。

  (三)抓好現金流管控

  1.強化“兩金”壓控,降低風險

  完善兩金壓控長效機制,加強動態監控、風險預警和定期分析,財務與各業務部門聯動,把兩金控制在預期目標之內。

  透過兩金管控,促進專案結算開展,防範結算和資金風險。

  2.加強資金運營管理

  在公司指導下,提升資金計劃管理、商業票據管理水平;採用有效的資金運營方式,提高資金使用效益。

  3. 提高資金管控力度

  深入專案資金執行管控,以收定支,為專案執行提供資金保障的同時,監控專案資金風險,籌劃資金支付節點;探索重點專案的資金有償使用辦法,促進專案現金流健康執行。

  (四)適應共享服務建設,促進財務管理轉型

  1.推動財務共享實施

  20××年,公司計劃納入集團公司共享服務試點,按照集團統一部署,將有部分業務轉由集團共享服務中心處理。我們要提前準備,做好標準化建設的推廣應用,在分公司各層面進行制度、流程的宣貫,規範業務行為,保證共享業務的順利對接。

  2.促進財務轉型

  共享服務的實施,是財務管理體系的重大變革,財務人員如何從日常核算中解放出來,轉變觀念,從管理角度更好地為生產經營服務,深入業財融合,將是我們在新的一年必須面對和思考的問題。我們要加強財務隊伍的業務能力建設,努力研究新的管理方式,實現轉型。

公司財務工作報告3

  “查詢不足趕先進,立足根本爭先進”,時值潤髮集團提出“樹標兵、學先進、促發展、爭效益”活動、潤髮機械又一度成為整個集團的標兵企業,“鑫宏企業與本公司進行對口紅旗競賽”的今天,作為個人我們要實現體現自已的人身價值,企業的興衰直接關係到個人的榮辱,作為財務管理部門,為公司實現共同的目標我們要添磚加瓦,學習潤機的六種精神:艱苦創業精神、改革創新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿於具體的工作中中去,下半年工作作為財務部的主要責任領導,對於“如何提高自我,服務於企業”這門必修課,我將不斷地加強學習,完善自我,把“學習先進、趕超先進、爭當先進”融入到工作中去,重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊,下面就工作計劃與思路向大會作一彙報:

  一、完善公司內部管理制度;部門責任領導明確分工的職責,加強責任考核;

  內部管理制度透過將近一年多來的實施,仍然有許多不合理的地方,為使企業的管理制度更趨於完善,財務部將結合集團管理的要求,與有關部門進行修正。

  部門責任領導之間明確分工職責,按照年初簽定的責任合同,組織落實強化到位,領導之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協助,對分管內容加強責任考核力度,做到獎罰分明;

  二、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業務理論考試,合理調整組合人力資源,繼續加強培訓力度與倉庫管理檢查監督力度;

  今年以來,人事方面至今一直未得到穩定,財務部門的力量相對比較薄弱,透過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配,進行高效有序的組織,另一方面繼續加強培訓,讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業務熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質與業務管理水平都要有質的提高,今年3月電腦真正聯網,管理員的電腦操作水平還有待於進一步提高,我們將在這方面加強培訓,使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,紮紮實實提高每個管理員的業務管理水平,會議之後我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,確定目標,達成目標,加強考核監督力度,與工資掛勾,真正做到獎罰分明。

  四、加強團隊建設,充分發揮財務職能部門的作用:

  作為財務部的責任領導,既是一名財務工作人員,也是財務管理制度的組織者,要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細緻的工作態度,對條線人員要積極引導,做到上行下效,幫助條線人員解決問題,充分發揮團隊的合作精神,學先進、趕先進、超先進,在條線中展開競賽活動,發揮團隊的力量,擰成一股繩,勁往一處使;在堅持原則的同時,我們堅持“三個滿意二個放心”,三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”,二個放心是“讓集團公司領導放心,讓公司的老總與各級領導放心”;

  五、加大各項費用控制力度,充分發揮財務的核算與監督職能;

  今年是精益管理年、效益滿意年、科技創新年,我們將繼續加強各項費用的控制,行使財務監督職能,稽核控制好各項開支,在財務核算工作中盡心盡職,認真處理稽核每一筆業務;

  六、搞好財務分析,為領導提供有效的參考依據;

  我知道合理高效的財務分析思路與方法,是企業管理和決策水平提高的重要途徑,並將使我們的工作事半功倍,在企業成本分析上向沈科學習、向車間的老師傅學習、向書本學習,為企業的生產經營銷售,做好保本點與規模效益、銷售定價分析等等,量化分析具體的財務資料,並結合企業總體戰略,為企業決策和管理提供有力的財務資訊支援;

  七、加強應收款催收管理力度,控制好庫存材料與產品,提高資金的執行質量,合理控制資金的使用:

  公司發展至今,生產資金的籌集,一直是個頭痛的問題,大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要,我們公司的主要特點是物資採購量大、生產批次大、銷售批次大,籌集資金是財務的一個主要職能,良好的銀企關係,是企業融資的一根紐帶,目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制,壓縮庫存,合理生產,控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產的同時控制到最底線,在資金尤為緊張的情況下,財務部將從採購材料與產成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作;

  八、繼續做好各部門工資獎金的核算工作:

  今年公司對各部門都簽訂了責任合同,我財務部將繼續嚴謹細緻而認真地按照責任合同嚴格稽核結算工資,並組織資金確保工資的發放;

  以上工作是我財務部下半年的主要工作,還有與集團搞好過渡銜接、廢品的管理、規範財務核算程式等一系列工作都是我財務的一些本職工作,“查詢不足趕先進,立足根本爭先進”,這不是句空話,號角之聲響起我們就要付諸與行動,利用團隊精神集思廣益,財務條線所有人員重點思考如何在管理上創新,如何在實施成本控制上做文章!總之,今後的工作中,還是年初責任領導會議上的那句話:我將不斷地總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。

  最後祝公司興旺發達,蒸蒸日上!

  以上發言,如有不當,請在座的各位領導批評指正!

公司財務工作報告4

各位股東、董事、監事:

  受公司的委託,向各位代表彙報20xx年財務工作的報告,請與受理。

  總結20xx年我公司的財務工作,可以用“抓住機遇,成績突出、效果顯著”,這12個字來概括。如果說20xx年我公司的財務工作還停留在“溫飽”階段,實現利潤總額100萬元,那麼今年翻了接近兩番,實現利潤總額300萬元,已步入到了“小康水平”階段。這些成績的取得得益於集團公司財務部的正確領導,利用較為寬鬆的貨幣政策,大量引入低成本資金使得帶息負債金額減少,減少財務費用萬元。在公司董事會的堅強領導下,在全體員工的共同努力下,我們克服了種種困難,保證了公司的生產經營,使公司實現了扭虧為盈的經營目標。

  20xx年我公司認真貫徹“三保兩促進”的中心任務,以提高企業經濟效益為核心,增強企業綜合競爭力為目標,努力開拓、奮力競爭,提高會計核算能力、完善財務管理工作。

  會計核算工作是財務部門的基礎工作。資金的結算與安排、費用的稽核與報銷、材料的稽核與分配、固定資產折舊的計提、財務報表的編制、稅務的申報等各項工作都能緊張有序進行,並能按時完成。

  1、嚴格執行,規範管理

  為加強對資金的統一管理,規範運用,強化資金使用計劃性、效率性和安全性,儘可能地規避資金風險。我公司高度重視資金安全問題,對庫存現金每日進行盤點,日清日結,銀行存款日清月結,提取現金時必須取得部門負責人或總會計師的授權,資金支付方式採用網上銀行辦理,網銀U盾執行分人保管、分級審批制度,付款時,必須經過二人以上,大額資金必須經過三人;凡是涉及到財務印章的使用,都必須取得部門負責人或總會計師的授權,批准後方可使用,並設立用章登記薄,凡蓋財務印章的有關合同、協議、財務部分要單獨留存一份備查。

  2、完善制度,加強盤點

  首先是對工程裝置和材料採用精細化管理,從裝置材料的達到、驗收、入庫、領用、出庫這五個環節層層把關,財務部每月30日到倉庫和代保管庫稽核裝置(材料)領用單,據以編制裝置和材料出庫的記賬憑證,配備專門人員成立盤點小組,不定期的對工程物資、材料、存貨進行盤點。其次是對固定資產的盤點,真正做到賬實相符。

  3、強化管理,確保安全

  建立定期與集團公司對賬制度,取得對賬憑據,特別要杜絕購銷雙方出現因價格問題產生的差異。與集團公司的內部往來及內部交易每半年定期核對、對存在的差異及時處理,確保公司安全執行。

  4、會計科目的設定

  在會計科目在設定過程中應我們做到科學、合理、適用,應遵循的原則。我們按集團公司要求設立統一的會計科目體系,如有改變的及時修改,嚴格落實各項會計要求,認真編制、彙總各類報表,確保會計核算質量,為公司經營和領導決策提供可靠的財務資料。

公司財務工作報告5

  光陰如梭,半年的工作轉瞬又將成為歷史,今天站在這個發言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收穫,我沒有辜負領導的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果,讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,作為財務部的主要責任領導,我負有不可推卸的責任。“務實、求實、抓落實”,

  對照公司的精益管理高標準嚴要求,唯有先調整自己的理念,徹底轉變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,下面本人查詢問題如下:

  其一、年初至今,財務部整個條線人員一直沒有得到過穩定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;

  其二、人員的不夠穩定使工作進入疲勞狀態,惡性迴圈,導致工作思路不清晰,忽略了管理員的業務培訓。

  其三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進入角色;

  其四、忽略了團隊管理,與各級領導、各個部門之間缺乏溝通;

  其五、工作思路上沒有創新意識,比如目標管理思路上不清晰,績效管理上力度不夠,出現問題後處理力度不夠;

  以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規範經濟行為、提高企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,管理工作才能得到提高!。

公司財務工作報告6

  20xx年A公司財務工作緊緊圍繞公司全年各項工作目標展開,認真組織會計核算,規範各項財務基礎工作,以資金管理為中心,以成本費用管理和資產管理為重點,注重財務風險的防範,不斷提高財務工作質量。主要開展了以下幾方面的工作:

  1、開展財經紀律自查工作。認真貫徹落實國家財經法規及集團各項財經制度,A公司組織財務部進行了財經紀律的自查工作並針對存在的問題和薄弱環節進行了相應的整改工作。

  2、積極推進資金決策的民主化、科學化。認真貫徹落實“三重一大”制度在大額資金運作方面的要求,積極推進資金決策的民主化、科學化。

  3、加強付款回票制度執行力度,強化成本費用管理。認真執行付款回票制度,規範專案成本管理。進一步細化可控經營費用專案、開支標準,努力縮減不必要的經營費用。

  4、加大應收賬款的清欠力度,強調專案自身的資金平衡。繼續推進應收款的回收工作,包括在建專案應收進度款的催收以及完工專案應收款的清欠工作。繼續加強專案自身的資金平衡,包括收付款比例以及收付款方式的平衡。

  5、深入開展了治理“小金庫”工作。根據集團關於“小金庫”治理工作的要求,A公司組織財務部深入開展了“小金庫”專項治理

  思想彙報專題工作,並針對治理工作中發現的隱患採取了一些有針對性的防範措施。

公司財務工作報告7

  20xx年A公司成立以後,財務部根據A公司的實際情況及集團財務管理工作的要求,對A公司成立前的財務管理模式和流程進行了部分調整,並在此基礎上實現與集團財務管理工作的有效對接。

  1、財務管理工作職責定位。A公司財務部是強化A公司管理與控制的重要部門,主要履行以下幾方面的職責:(1)貫徹執行集團、集團的財務政策與基本財務制度;(2)負責A公司預算的編制、上報與實施管理;(3)實施對A公司下屬各業務單位財務運作過程的控制;

  (4)依據集團業績衡量標準,強化對各業務單位的財務績效考核;

  (5)負責A公司範圍內各業務單位的資金集中管理;(6)稽核並彙總上報所轄各業務單位的各項財務報表。

  2、預算管理。為適應集團對A公司統一考核的需要,由A公司負責稽核各業務單位的預算並統一編制上報集團,對預算實施進行過程管理,在保證綜合預算目標完成的前提下,A公司在年度經營過程享有預算調整權。

  3、資金管理。A公司負責稽核各業務單位資金預算,統一資金歸集、調配;履行對各業務單位資金監管的職責,同時承擔專案融資的職責,包括授信、擔保、質押等事項。

  4、日常財務管理。A公司負責稽核各業務單位編制的財務報告,並將彙總後的報告報送至集團財務部。A公司負責對各業務單位的財務工作進行指導、監督與檢查。

  4、財務人員管理。A公司財務主管由集團委派,其他業務單位財務主管及財務人員可由A公司推薦並報集團批准後聘用。

公司財務工作報告8

  我國公司法明確規定,股東有權查閱股東會記錄和公司財務會計報告。在法學界,這被稱為股東的知情權。然而,在現實中,股東這種法定的權利卻並沒有得到尊重。近來,侵犯股東知情權的案件頻頻見諸報端。12月10日,北京市第一中級法院審結了一起股東訴公司侵犯知情權的案件,支援了股東要求查閱公司財務報告的訴訟請求。

  20xx年1月,北京漢邦軟科數碼技術有限公司(以下簡稱漢邦公司)註冊成立,註冊資本為20xx萬元,北京正有微系統有限公司(以下簡稱正有公司)為漢邦公司的股東之一,出資240萬元。正有公司與漢邦公司的其他股東共同簽訂了公司章程。

  公司章程中規定,公司股東享有查閱股東會會議記錄和公司財務會計報告的權利。然而直到20xx年6月,漢邦公司從未向正有公司提供過年度財務報告。正有公司作為有1/4股權的股東,對公司的經營情況、財務狀況及利潤分配等一無所知。在多次交涉未果的情況下,正有公司訴至法院,請求判令漢邦公司提交財務報告。

  法庭上,漢邦公司辯稱,正有公司承諾增資共228萬,卻一直未予以兌現。因此,漢邦公司認為不應向正有公司交付財務會計報告。

  法院經審理認為,漢邦公司未能按照公司章程的規定向其股東正有公司履行送交財務會計報告的義務,正有公司有權依照法律及公司章程的規定向漢邦公司主張知情權,故正有公司要求漢邦公司向其提供20xx年、20xx年度公司財務會計報告的訴訟請求有事實及法律依據,法院予以支援。漢邦公司稱正有公司作為其股東,未依照股東會決議履行增加出資的義務,故拒絕向其交付財務會計報告。法院認為,公司侵犯股東知情權糾紛與股東出資糾紛、股權轉讓糾紛等並非同一法律關係,正有公司無論是否履行增資義務,不影響其作為漢邦公司股東行使知情權,故漢邦公司的辯稱理由法院不予支援。

  據此,北京市第一中級法院作出終審判決,判令漢邦公司向正有公司提供20xx年、20xx年度公司財務會計報告。

公司財務工作報告9

  大家好! 過去的一年,在公司領導和全體同仁的支援下,財務部基本完成各項既定指標。下面將財務部一年來履職情況彙報如下:

  一、 全年完成公司量化指標情況:

  公司全年給我部門的量化指標主要有五項:一是資金上存率95%以上;我司全年資金上存率為98%;二是年末貨幣資金餘額8000萬元以上,其中公司本級20xx萬;我司年末貨幣資金餘額14200萬元,因購置裝置支付2800萬元導致公司本部貨幣資金沒有達標;三是新開專案資金策劃率100%;本年度公司新開4個專案均做了專案資金策劃。四是全司利潤總額8500萬元;實際全年完成利潤8560萬元;五是辦理資金信貸類業務,投訴率為0;財務部全年辦理各項信貸業務準確及時,全年未發生一起投訴。

  二、全年所做的主要工作

  20年,我們主要圍繞以下六個方面展開財務工作: 一是以統一財務管理模式為主線加強了財務基礎工作和精細化管理力度:按照規模化發展,專業化管理的要求,統一公司財務核算方面度量衡,統一財務管理標準。 二是持續推進預算管理,提高前瞻性財務規劃力度:一年來預算管理工作初見成效。 三是加強資金管理,確保生產經營現金流量:全年公司向所屬各單位收回7160萬元,同時財務部根據公司經營資金需要,全年共計向局借款2.345億元,此外全年為公司各單位累計辦理承兌匯票131筆計8533萬元。以上措施有力保證了公司全年生產經營需要。 四是充分發揮支援服務職能:一年來,我們及時向有關領導提供各種資料,及時為各項內外經濟活動提供了應有的支援,基本上滿足了領導和各單位對我部的財務要求。 五是加強財務檢查及內控管理力度,防範財務風險。 六是加強業務學習,提升理論水平:去年我們有計劃組織財務人員學習相關稅收法律知識,提升把握政策的水平。

  三、存在的主要問題和不足:

  今年我們在以下幾方面,還有待在以後的工作中加以改進: 一是部門之間相互溝通的還不夠;二是分公司有一部分核定上交資金未及時收回來;三是財務部門未能經常深入分公司和專案瞭解第一手資料和情況;四是我本人工作作風還有待改進。

  四、下一年財務工作的初步設想:

  除在原來的基礎上加強財務管理外,我想主要在以下幾個方面開展工作: 一是要兵馬未動,策劃先行,提前做好年度各項財務策劃。真正做到事前有依據、事後有證據; 二是要強化總部對資金的集中調控能力; 三是以審計作為重要手段,加強審計過程監督和結果考核,維護公司安全運營; 四是要強化財務管理的數字化。把原來許多定性的文字儘可能地轉化為定量的數字。 最後,還想說兩點:一是我工作能順利的開展首先要感謝公司領導的支援,以及財務部全體員工對我的工作給予的幫助和配合;二是希望大家在今年能一如既往地支援配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。

公司財務工作報告10

各位領導、各位同事:

  大家好!過去的一年,在公司領導和全體同仁的支援下,財務部基本完成各項既定指標。下面將財務部一年來履職情況彙報如下:

  一、全年完成公司量化指標情況:公司全年給我部門的量化指標主要有五項:一是資金上存率95%以上;我司全年資金上存率為98%;二是年末貨幣資金餘額8000萬元以上,其中公司本級20xx萬;我司年末貨幣資金餘額14200萬元,因購置裝置支付2800萬元導致公司本部貨幣資金沒有達標;三是新開專案資金策劃率100%;本年度公司新開4個專案均做了專案資金策劃。四是全司利潤總額8500萬元;實際全年完成利潤8560萬元;五是辦理資金信貸類業務,投訴率為0;財務部全年辦理各項信貸業務準確及時,全年未發生一起投訴。

  二、全年所做的主要工作20xx年,我們主要圍繞以下六個方面展開財務工作:一是以統一財務管理模式為主線加強了財務基礎工作和精細化管理力度:按照規模化發展,專業化管理的要求,統一公司財務核算方面度量衡,統一財務管理標準。二是持續推進預算管理,提高前瞻性財務規劃力度:一年來預算管理工作初見成效。三是加強資金管理,確保生產經營現金流量:全年公司向所屬各單位收回7160萬元,同時財務部根據公司經營資金需要,全年共計向局借款2。345億元,此外全年為公司各單位累計辦理承兌匯票131筆計8533萬元。以上措施有力保證了公司全年生產經營需要。四是充分發揮支援服務職能:一年來,我們及時向有關領導提供各種資料,及時為各項內外經濟活動提供了應有的支援,基本上滿足了領導和各單位對我部的財務要求。五是加強財務檢查及內控管理力度,防範財務風險。六是加強業務學習,提升理論水平:去年我們有計劃組織財務人員學習相關稅收法律知識,提升把握政策的水平。

  三、存在的主要問題和不足:今年我們在以下幾方面,還有待在以後的工作中加以改進:一是部門之間相互溝通的還不夠;二是分公司有一部分核定上交資金未及時收回來;三是財務部門未能經常深入分公司和專案瞭解第一手資料和情況;四是我本人工作作風還有待改進。

  四、下一年財務工作的初步設想:除在原來的基礎上加強財務管理外,我想主要在以下幾個方面開展工作:一是要兵馬未動,策劃先行,提前做好年度各項財務策劃。真正做到事前有依據、事後有證據;二是要強化總部對資金的集中調控能力;三是以審計作為重要手段,加強審計過程監督和結果考核,維護公司安全運營;四是要強化財務管理的數字化。把原來許多定性的'文字儘可能地轉化為定量的數字。最後,還想說兩點:一是我工作能順利的開展首先要感謝公司領導的支援,以及財務部全體員工對我的工作給予的幫助和配合;二是希望大家在今年能一如既往地支援配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。

公司財務工作報告11

  首先,我非常感謝xx企業為我提供了鍛鍊自我、提高素質、昇華內涵的機會,同時,也向關心、支援和幫助我的企業經理及xx家人表示最誠摯的謝意!

  我叫王xx,今年xx歲,於20xx年x月x日幸運地來到了xx企業做財務工作,財務工作是一項專業性非常強的'工作,我深知,作為財務人員必須掌握一定的專業技能,並藉助先進的資訊處理技術,才能搞好企業的財務工作,這也是一名財務人員必須具備的基本素質和能力。

  我是一名新兵,確切地說是一名學生,感覺壓力很大,但我認為有壓力才有動力。每當工作中遇到難題,我會虛心向身邊的同事請教,取人之長,補己之短。我深知,財務工作始終貫穿於企業經營的每個角落,財務工作至關重要。因此,我必須做到愛崗敬業,盡職盡責,竭盡全力地完成本職工作。在此基礎上,還要協助各部門做一些力所能及的工作,這不僅會增強我的責任心,也會鍛鍊自己的耐性。我將以熱情的工作態度和專業的業務水平來內強素質,以優質高效的工作成績和積極樂觀的精神風貌來外樹形象。

  既然我加入了xx,xx接納了我,我會盡快地投入家的懷抱,儘快地熟悉這裡的人和事,為更好地工作奠定堅實的基礎。xx的各項工作對我來說都是一個新事物,我下定決心,從我做起,從點滴做起,腳踏實地地學習,紮紮實實地工作,實實在在地做人,以便更好更快地掌握xx的經營模式,領會xx的經營理念,以最快的速度、最佳的狀態進入角色,以嶄新的姿態融入xx這個大家庭裡。

  "老牛自知夕陽晚、不用揚鞭自奮蹄"。雖然我年齡偏大,但我會以不服老、不服輸、爭上游心態和幹勁全身心地投入工作,為xx的發展做出不懈的努力。

  xx是一個朝陽的行業,xx是一個溫暖又和諧的家,xx是一個精英的團隊,這裡有至親至善的兄弟姐妹,這裡有我的良師益友,選擇財務工作無怨無悔。

  祝xx蒸蒸日上,xx的未來更輝煌!

公司財務工作報告12

  在一年的時間裡,我能夠自覺主動地學習國家的各項金融政策法規,在自己的工作崗位上盡職盡責,完成上級和社領導交給自己的工作任務,現就一年來自己的學習、工作情況向組織和領導彙報如下:

  一、勤學苦練,儘快適應工作,提高自己的業務水平和技能。

  從最基本做起,從學習開始,以前輩、同事為榜樣,以書本為老師,把單位同事作為一面鏡子,做到了在學中幹,幹中學,邊學邊幹,融會貫通,學以致用,不懂的地方虛心向單位同事請教,透過學習使自己的基本上掌握了業務操作規程和要領,對自己應承擔的工作能夠獨立完成,也使自己的業務水平和技能都有不同程度的提高。

  二、恪守規章制度,履行崗位職責。

  辦理會計事務能夠嚴格按資金性質、業務特點、經營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對,作到要素齊全、內容真實完整、數字字跡清楚,確保帳務處理"五無"、帳戶核算"六相符"等;辦理儲蓄業務時能夠認真落實"實名制"規定,登記好相關證件手續等等。每日營業終了,逐筆勾對電腦列印流水帳和現金收付登記簿,堅持碰庫制度。填送會計報表時作到內容清楚、數字真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各專案之間相關數字銜接一致。

  三、團結奮進,共同營造良好的工作環境。

  在工作中,能夠團結同事,和睦相處,相互學習,相互促進;在生活中,互相幫助,互相關心,共同創造和諧的氛圍。同時,不斷進行自我定位,更新觀念,提高服務意識,增強服務水平。

  總之,在上級領導和同事們的關心幫助下,我的各個方面都有了很大的進步,業務能力也得到較大程度的提高,但我深刻體會到,這與組織的要求還有一定的差距,有些方面還存在著很多不足,對自身業務素質有待更進一步的提高。但我相信,在上級領導的關心支援下,在同事的熱情幫助下,我將會更加努力,認真學習信用社的法規、規章制度,提高自己的理論知識和業務知識、加強思想道德建設,樹立正確的人生觀和價值觀把工作做的更穩更好,爭取在以後的工作中能有更好的成績。

公司財務工作報告13

  時間過得真快,十一長假後的第一週工作已經不知不覺的過去,回頭看看,在這期間我跟著我師父學習了一些財務知識,平時,財務部忙的時候,也可以乾乾簡單的編輯報表的工作,來減輕同事們的負擔。

  週二是裝訂記賬憑證,把列印好的記賬憑證和原始憑證彙總表按時間順序放好,每一天的記賬憑證下面都放一張當天的原始憑證彙總表,因為記賬憑證是打印出來的,裡面所有的票據都按統一的大小規格摺好,所以放在一起非常整齊,別看這項工作簡單沒有什麼技術含量,但這卻是我們財務部所有同事都特別引以為自豪的一項工作,這也體現了財務部人員謹慎細緻的工作態度。

  因為我師父這幾天家裡有些事,請了幾天假,所以有些工作就堆積到了一起,週四這天好像有個社會保險的普查,要提交一些資料,我師父就把彙總工資表的任務交給了我,首先是在電腦上核對兩張表的工資彙總金額是否一致,待一致之後便把所要求的專案給單獨挑出來製成一張表格,就這樣,經過一上午,我把xx年和xx年的工資表單製作出來,列印好之後,蓋上公章,然後交由總部財務部的稅務會計去辦理。雖然這項工作不是很難,也不是很複雜,但我完成了整個工作下來,我感覺很有滿足感,我覺得我的工作很有意義,也更加讓我有了做好接下來工作的信心和熱情。

  由於是新人的緣故,對各部門環境及工作的認識有限,以及自身業務能力有待提高,所以這周的工作任務不是很重,難度也不是很大,但在工作中卻學會了許多WORD的編輯技巧,ExCEL的排版技巧,發現了原來自己用了這麼多年的工具其實自己並不是十分了解,開始的時候還總是編輯錯,十分鬱悶,後來在同事們的耐心幫助下,慢慢學會了許多以前想都沒想過的用法。

  時間過得真快,轉眼到財務部實習已經一個多月了,因為剛進公司的緣故,一些重要的事情我都沒有涉及,但是我並沒有灰心,也並沒有覺得大材小用。我想只有從最基本的開始幹起,一點一滴地積累,做好我負責的每一件小事,讓領導和同事放心,將來才能成就一番大事業。“不積跬步,無以致千里”,“江海不拒細流,方能成其大”“一屋不掃,何以掃天下?”說的就是這個道理。

公司財務工作報告14

  根據集團三五發展規劃及A公司20xx年具體經營指標,為順利完成A公司的各項工作目標,20xx年財務部的具體工作計劃如下:

  (一)、A工程業務財務管理工作計劃

  1、強化資金預算編制工作,增強資金預算的嚴肅性。提高預算編制質量,資金預算安排與專案進度計劃緊密結合,進一步細化資金預算安排,提高資金的使用效率,加強預算執行的過程控制和反饋,保障資金安全。

  2、加強稅務籌劃與管理。合理安排增值稅款的抵扣認證、發票的開具及營業稅款的繳納時間,使稅款的繳納平滑穩定防範稅務風險。

  3、繼續規範工程專案結算工作。根據集團對工程專案結算工作的相關制度及要求,內、外部審計工作中提出的改進意見,財務部將進一步規範工程專案結算工作,保持與上級單位會計政策的一致性。

  4、繼續推進前期專案模式的探索。A公司成立以後,為適應業務發展的需要對A公司組織機構及工程專案模式進行了適當調整。財務部根據調整後的情況針對前期專案模式進行了相關探索性的工作,為充分調動經營人員的積極性,A公司要繼續推進前期專案模式的探索,包括相關制度的制定、具體管理辦法的出臺等。

  5、積極做好各項財務管理工作,保障經營平臺的平穩過渡。集團根據業務發展需要成立了J公司,並將相關業務資質轉移至J公司。

  A公司財務部要根據經營平臺的轉移情況合理安排後續的財務管理工作,包括後續稅款的繳納、資金及留存收益的轉移等,保障經營平臺的平穩過渡。

  (二)投資專案公司財務管理工作計劃

  1、統一財務管理制度及會計政策。A公司根據國家財經法律法規及各投資專案公司的實際情況,統一各項財務管理制度及會計政策,完善內部財務控制體系,使各投資專案公司的考核工作公平合理。

  2、加強A公司的全面預算管理制度的制定。A公司應將集團下達的經營指標合理的分解下達各投資專案公司,建立投資專案公司預算執行情況定期報告制度,預算執行評價考核制度。

  3、監督、檢查投資專案公司財務指標完成情況。財務部可以透過採用財務預算控制、財務報表核查、現場檢查、財務審計等手段對投資專案公司的財務工作進行監督檢查,定期進行預算執行情況考核,並對執行結果進行綜合分析,以作為衡量各投資公司經營業績的依據。

  4、加快資金管理制度的制定,集中資金控制權。A公司財務部門是A公司資金管理的責任部門,負責辦理A公司內各單位一切資金的籌集、使用、調配、拆借等財務手續,因此應適時制定適合自身業務及各投資公司的資金管理制度,嚴格監督A公司資金的使用。

  5、構建A公司內有效的激勵約束機制。A公司要根據投資專案公司具體情況建立獎懲分明的業績考評制度,設計出合理的財務指標和經營績效考核指標體系,強化對集團投入資本的經營效果的監督。

公司財務工作報告15

  本週是新入職的一週,對於公司財務部的具體工作流程、財務制度、付款制度已及公司的各項規章制度尚不熟悉,公司具體會計核算方法及具體業務辦理也在逐步熟悉中。對於某些關聯會計業務不能準確做出判斷,指導正確處理方法。

  對於財務部經理的辭職已初步完成了交接,考慮公司現有財務人員的專業素養此職位暫時待定。

  安排出納宋姣管理財務檔案及所有公司的經濟檔案,接受武會計工作移交時的檔案並加以整理,建立數字檔案以便備查。

  督促武會計管理時遺留尚未處理的會計憑證,督促各公司主辦會計於本週14日前完成未入賬的11月會計憑證並編制稅務報表,於15日完成報稅工作。

  如何在合理的情況下,減少稅負,是企業財務管理中永恆的話題。年我部針對集團公司的實際情況,在不違反財政、稅法規定的前提下,經過不懈的努力,爭取到有關財政、稅務部門的理解和支援,合理的減少稅負。如把投資大眾活動中心的款項轉作體育花園徵地費用,從而合理地減輕了公司的稅負。節約稅費萬元。

  要求主辦會計在辦理工程付款業務時,不僅以文字表述工程總價及已付金額,還要用表格詳細列明各項資料,清晰明瞭地給總工及董事長提供資料說明。

  下週工作安排:

  儘快熟悉集團公司內各公司間的業務往來,瞭解各公司的關聯業務發生的原因及以前的處理方法。原則上對20xx年已經入賬的關聯業務不規範、不合理的不再做任何調整。20xx年後按新的會計核算方法處理關聯業務。

  督促各公司主辦會計儘快處理手中積壓的未入賬的會計憑證,改變以前拖沓的工作陋習,要求儘快熟悉新崗位工作職責。

  督促主辦會計及出納整理各種白條,對於特別事項的白條,按性質及類別整理,由當事人出具事項形成說明,由總經理批覆衝賬。

  為提升現有財務人員專業素養及提高財務工作效率,儘快購置辦公硬體及升級財務軟體。

  瞭解公司外部相關業務部門及相關業務聯絡人,取得聯絡方式以便初次簡單拜訪。

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