物業公司員工辭職報告9篇

物業公司員工辭職報告9篇

  在一家公司工作了一段時間後,我們可能會面臨新的選擇,最終與公司告別,那麼不要忘了寫辭職報告哦。那麼如何把辭職報告做到規範、合理呢?以下是小編精心整理的物業公司員工辭職報告,希望能夠幫助到大家。

物業公司員工辭職報告1

股東你們好:

  xx在這裡首先先謝謝諸位在近段時間對我的工作支援。同時也感謝支援、理解、信任我的那些員工們!

  一個企業想有發展就像戰場打仗一樣,需要一個統一的管理,從上到下需要令行禁止, 企業的發展利益永遠放在首位,企業管理經營者,不僅要制定相關的企業發展,各項規章制度,並要求幹部員工嚴格遵守各項規章制度,制定各項員工福利標準,制定企業文化,讓員工更好的瞭解企業今後的發展,同時還要考慮企業多元化經營管理。為企業增添更多收入。提高企業幹部員工的福利待遇。

  xx是一個剛組建的新公司,在現有xx物業市場已經算是起步很晚的物業公司了,想在現有物業市場生存、擴大發展市場,首先依靠自身開發商,先把企業品牌打造出來,嚴格執行各項規章制度,培養打造本企業自己的團隊,在今後的幾年裡,積累企業財富,在xx市提高xx企業的社會知名度!讓更多人知道xx,瞭解xx,渴望xx,只有這樣xx才能在今後的市場站穩、擴大。

  現在xx物業專業人才都在外面市場發展,同時xx物業市場也因為種種因素影響著人才發展壯大。所以xx物業有一個很好的機會,正因為xx是一個剛組建的物業公司,人才能夠看到今後個人升值發展空間大,所以現在就應該培養,組建企業團隊,淘汰篩選不適應本企業發展的人員。

  剛來的時候,就怕與你們在今後的管理經營上面發生管理經營思路不一致,以便造成不必要的麻煩,所以當時我就一再強調獨立的管理經營權,只是為了更好的經營企業,能把xx經營起來,能在未來十至十五年內把xx做成xx物業的龍頭企業。但是現在公司的執行力度,讓我看不見希望也制約著員工的發展,員工都是人不是神,他們也同時再拿著皇親國戚來衡量,成功的企業在用人方面大多數都是用人不用親,在公司規章制度面前做到人人平等。企業用

  人也要遵循能者上、平著讓、庸者下的原則。可現在你們幾位股東都是各自猜忌,相互把控財、務、人、使得我在工作中力不從心,現在門面房還有地下停車場還沒啟用,啟用後會帶來一定的收益,同時也會帶來相應的開支費用,隨著脫離開發商,還要支出很多費用,小區日常費用、裝置綠化維護費用,辦公費用,以及人員各項費用,還會產生一些不可遇見的費用等,現有各項支出不明確使得無法做到實際的基本預算。同時對整體的企業發展帶來很大的弊端。

  請於批准!

  辭職人:

  

物業公司員工辭職報告2

尊敬的X經理:

  您好!

  我很遺憾向公司正式提出辭職。

  不知不覺我來xx物業公司也快一年了,也很榮幸自己成為XX公司的一員。在公司工作一年中,公司的經營狀況也處於良好的態勢,這使我學到了很多知識與技能。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中,工作和學習的機會。

  但是我因為個人原因需要辭職,因本人身份的緣故,需回家調養,希望不要因為我的個人原因,影響了工作的進展。因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。

  我希望在XX年X月XX日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最後一班崗,我所在崗位的工作請領導儘管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。

  望領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續。

  祝您身體健康,事業順心。並祝公司以後事業蓬勃發展。

  此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年x月x日

物業公司員工辭職報告3

致公司人事部:

  您好!

  本人很幸運於20xx年xx月xx日入職xxxx物業管理有限公司,並於20xx年xx月xx日轉為正式員工。在管理處工作的這段日子裡,我很感謝管理處的領導和同事們對我的指導與教誨,在這裡讓我學到了很多很多。作為一個剛走出校園門口的學生,我不敢對工作有什麼要求,只希望能得到一個學習的機會,一個展現自己的平臺。經過近半年時間的學習,現已基本掌握物業助理職位的操作,但我現在在公司中能得到不是自己想要的。雖然我很留戀管理處辦公室的工作氣氛,但我的工作熱情已在逐漸冷卻,為了不影響公司的工作正常開展,也為了給自己一個機會尋找更適合自己的位置,我決定提出辭職的申請。

  懇請領導給予批准!謝謝!

  祝願xxxx物業明天會更好!

  此致

   敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

物業公司員工辭職報告4

尊敬的`經理:

  我是物業部,很遺憾今天向您遞交了辭職報告。

  在xxx小區工作已經有三年了,從原先一期的時候我就在了,現在都三期了,房價也是漲了又漲,可是我想問一下經理,為什麼工資沒有漲。

  反正現在公司給我的感覺就是,不愁招不到人,沒有必要漲工資。

  經理您殊不知附近的小區已經開始在咱們這邊挖人了,沒辦法人家那邊的待遇比較好,很多人都跑過去了,我也不例外。出來打工無非就是賺錢嘛,這個道理大家都懂。所以,希望經理能夠儘快為我辦理辭職報告,我將十分感謝。

辭職申請人:xxx

物業公司員工辭職報告5

尊敬的xx:

  時間過得真快,轉眼間我已經在xx工作了整整一年了,但是今天由於我自己的原因我不得不提出辭職。

  首先,非常感謝這一年來xx對我的信任、關心、照顧、認可、教導和培養。但是以後我無法再為公司服務了,也無法再陪伴於xx的身邊,在此我感到非常的遺憾。

  認真回顧過去的這一年,我在xx學到了很多東西,無論是專業技能還是為人處事方面都有很大的提高,我也非常熱愛我的這份工作。此外,我也非常感謝我的同事們,感謝他們一直以來對我的幫助和關懷,以及大家在一起的那份和睦,那份團結一致。

  一直以來我非常珍惜這份工作,也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作,但是很多事情並不是跟自己預料的那樣,我現在必須向公司領導提出辭職,在此我表示深深的歉意,並希望能得到公司領導的准許!

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

物業公司員工辭職報告6

尊敬的xxx:

  您好!很遺憾在這個時候向xx公司正式提出辭職,來到xx公司也快兩個月了,開始感覺xx公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這裡有過歡笑,有過收穫,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這裡至少還是學了一些東西。

  在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝 ――或許自己並不適合電視採編這項工作。而且到這裡來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這裡發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀裡糊塗的來到了這裡。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網站的製作費用)。而且當初您好說的網線埠的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。 我也很清楚這時候向xx公司辭職於xx公司於自己都是一個考驗,xx公司正值用人之際,不斷有新專案啟動,所有的前續工作在xx公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到xx公司今後在各個專案安排的合理性,本著對xx公司負責的態度,為了不讓xx公司因我

  而造成失誤,我鄭重向xx公司提出辭職。我也將這幾天(x月x號x月x號)的事情給做完。至於剩下的事,留給其它的同事去做吧。

  離開這個xx

  公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。 但是我還是要決定離開了,我懇請xx公司和領導們原諒我的離開。

  祝願xx公司蒸蒸日上!

  此致!

敬禮!

  辭職人:xx

  XX年3月17日

物業公司員工辭職報告7

尊敬的領導

  您好!

  我是xx物業公司的xx部的主管,我在這個公司已經有十年的時間了。雖然現如今已經坐上了主管的位置,但是由於我身體的原因,加上我面對這個崗位的工作越來越力不從心的原因,我慎重考慮了兩個月,才決定提交上這份辭職報告。所以希望領導能看在我為公司衷心效勞了十年的份上,沒有功勞也有苦勞的份上,同意我的辭職申請。

  我身體的狀況領導是知道的,一直都比較虛弱,抵抗力也一直很低。近年來更是由於業主的事情,跑上跑下,弄的不僅每天都處於一個緊張和疲憊不堪的狀態,還把自己的腰腿弄出了毛病。上個月去醫院檢查,醫生說我不僅有風溼病,還有頸椎病、關節炎等等一系列的毛病,光給我開藥就花了好幾萬,醫生也說我要好好調養身體,不然這些病很容易復發。到時候更難治,花的錢更多。自從我知道這些病後,我在這一個月裡,也有在好好的吃藥,因為我很想好好的調節自己的身體。但是我們這個工作的性質,是每天都要和業主打交道的,如果業主一有什麼難處理的事,我們就要幫他們解決,所以儘管我們這是樓梯房,儘管他是住在高樓,我們也要爬上去,幫他們解決問題。我們每月還要進行一次業主對我們服務的打分評價調查,還要上門催交物業費。就算這些事有新員工來做,但是我作為主管,也要去指導他們,所以也避免不了要爬上爬下的。所以在這一個月裡,我腿的毛病不僅沒有得到改善,反而還更加嚴重了,情況還更糟了。每次爬樓爬到一半,就關節痛的上也上不去,下也下不來。我既感到很為難,又感到很丟臉。每到下雨天更是難受,疼得連覺也睡不著,更別說爬樓了。所以這是我想跟領導提辭職的一個最主要的原因。

  我越來越力不從心的原因是我作為一個主管,作為一個領導階級,也時常要去應酬和我們公司有合作關係的其他公司的上級領導,時常要在酒桌上和我們公司有業務往來的上級領導來談生意,我這個人只知道老老實實的做事情,嘴又笨,不知道去說一些官場話,說一些漂亮話來討好別人,更不知道怎麼去巴結別人。所以在我當主管的這幾年裡,領導總是提出我這個問題,我也一直改正不了。每次一到應酬的時候總是倍感壓力。到現在也是如此,再加之我現在身體越來越不好,在酒桌上也不能喝太多酒了。所以我只能辭職。

  希望領導能夠儘快的找到一個接替我位置人,我相信他會找這個崗位上比我做的更好,做的更優秀。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

物業公司員工辭職報告8

尊敬的xx物業公司領導:

  您好!

  我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考後,鄭重的向公司高層提出辭職要求。

  首先,在公司工作的這幾個月以來,我收穫良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

  其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。

  無奈之下提出辭職,客觀原因是我家將遠遷至市區,工作上班實在是不方便,每天將近1個半小時的路程,如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞,實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班,歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,對於劇本的寫作掌握的似乎還不夠火候,我從事小說、散文以及報導寫作多年,可是對於劇本是首次嘗試,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對於公司的工作操作方式很難跟上節奏,因此為了不再給領導新增負擔與麻煩、拖同事們的後腿,我特此提出辭職。

  最後,祝公司生意興隆,發展越來越好。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xx年x月x日

物業公司員工辭職報告9

尊敬的公司領導:

  在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由於我狀態不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心裡也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為,因此請求允許離開。

  當前公司正處於快速發展的階段,同事都是鬥志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。

  我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年xx月xx日離職,希望能得到公司領導的准許!

  感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支援,並祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

  此致

   敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

最近訪問