行政管理自我鑑定介紹

　　就是等於推銷自己，最好寫的簡潔明瞭。下面由本小編精心整理的，希望可以幫到你哦!

　　篇一

　　具有多年的人力資源管理經驗，涵蓋大型集團公司、金融、通訊等行業，深諳人力資源管理理念，並積累了豐富的實踐和管理經驗。 出色的溝通協調能力，較強的分析、解決問題能力，具備突發事件，應急預案處理能力。能夠根據集團業務多元化的特點，對下屬不同行業公司同時進行規劃管理、併合理調配資源。 擅長人力資源的統籌規劃，體系架構的建立和整合，診斷人力資源狀況和人才結構的佈局，有過企業改制重組、人員分流的實戰經驗。

　　樂觀向上，積極進取。通過多年的社會歷練及不斷學習，我已具備良好的溝通協調能力，富有親和力與團隊意識，對工作認真負責;並且能夠獨立冷靜地處理各種突發事件，建立了良好的社會和人際關係。

　　本人自信樂觀，善於學習思考;做事認真踏實，富有創新精神，適應能力強;有較強的團隊合作精神，溝通能力強，能迅速融入團隊，併發揮自身的專業水準，為公司創造新價值。

　　篇二

　　為人處事認真踏實，有很強的責任心;有團隊合作精神，有激情，有較強的組織與溝通能力;認真、細心、負責;熟練掌握辦公軟體，良好的邏輯思維能力，有多年500強跨國公司海外工作經驗;有良好的跨文化溝通能力及人際交往能力;能使用流利的英語與人交流和處理檔案，擁有出色的聽說讀寫能力。

　　具備較強的溝通能力、協調能力、組織領導能力以及團隊精神等。能夠承擔巨大工作壓力，並渴望在全新的工作氛圍中充分發揮自己的特長，迎接新的挑戰。熟練使用計算機辦公系統，對於行政體系和制度的建立頗有心得。

　　篇三

　　本人具有強烈的責任感; 有較強的溝通、性格開朗，樂觀，對工作執著，熱情認真負責，有很強的適應能力和接受能力，肯吃苦耐勞，為人友善，有很好的團隊精神，我願意嘗試不同的挑戰，凡事都能以對自已的考驗和公司的利益而去奮鬥，不斷的提高自我人生價值。

　　本人自信開朗、勤奮刻苦。06年本科畢業，曾擔任經理助理、行政主管等職務，負責企業行政管理和人力資源管理工作。三年的行政管理工作經驗、四年的學生幹部鍛鍊讓我擁有了出色的溝通、協調能力，優秀的組織、管理能力以及細心、熱情的工作態度。